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*Appendice « C »
Légende
- $) En vigueur à compter du 1er octobre 2006
- A) En vigueur à compter du 1er octobre 2007
- B) En vigueur à compter du 1er octobre 2008
- C) En vigueur à compter du 1er octobre 2009
- D) En vigueur à compter du 1er octobre 2010
Les taux de rémunération horaire applicables au sous-groupe de la composition
sont les suivants :
Ottawa-Hull et Montréal
COM-1 - Taux de rémunération
horaires (en dollars)
En vigueur |
Échelon 1 |
Échelon 2 |
Échelon 3 |
$) 1 octobre 2006 |
16,69 |
17,29 |
17,97 |
A) 1 octobre 2007 |
17,07 |
17,69 |
18,38 |
B) 1 octobre 2008 |
17,33 |
17,96 |
18,66 |
C) 1 octobre 2009 |
17,59 |
18,23 |
18,94 |
D) 1 octobre 2010 |
17,85 |
18,50 |
19,22 |
COM-2 - Taux de rémunération
horaires (en dollars)
En vigueur |
Échelon 1 |
Échelon 2 |
Échelon 3 |
$) 1 octobre 2006 |
19,27 |
19,96 |
20,72 |
A) 1 octobre 2007 |
19,71 |
20,42 |
21,20 |
B) 1 octobre 2008 |
20,01 |
20,73 |
21,52 |
C) 1 octobre 2009 |
20,31 |
21,04 |
21,84 |
D) 1 octobre 2010 |
20,61 |
21,36 |
22,17 |
COM-3 - Taux de rémunération
horaires (en dollars)
En vigueur |
Échelon 1 |
Échelon 2 |
Échelon 3 |
$) 1 octobre 2006 |
21,45 |
22,28 |
23,11 |
A) 1 octobre 2007 |
21,94 |
22,79 |
23,64 |
B) 1 octobre 2008 |
22,27 |
23,13 |
23,99 |
C) 1 octobre 2009 |
22,60 |
23,48 |
24,35 |
D) 1 octobre 2010 |
22,94 |
23,83 |
24,72 |
COM-4 - Taux de rémunération
horaires (en dollars)
En vigueur |
Échelon 1 |
Échelon 2 |
Échelon 3 |
$) 1 octobre 2006 |
21,75 |
22,55 |
23,41 |
A) 1 octobre 2007 |
22,25 |
23,07 |
23,95 |
B) 1 octobre 2008 |
22,58 |
23,42 |
24,31 |
C) 1 octobre 2009 |
22,92 |
23,77 |
24,67 |
D) 1 octobre 2010 |
23,26 |
24,13 |
25,04 |
COM-5 - Taux de rémunération
horaires (en dollars)
En vigueur |
Échelon 1 |
Échelon 2 |
Échelon 3 |
$) 1 octobre 2006 |
23,06 |
23,91 |
24,82 |
A) 1 octobre 2007 |
23,59 |
24,46 |
25,39 |
B) 1 octobre 2008 |
23,94 |
24,83 |
25,77 |
C) 1 octobre 2009 |
24,30 |
25,20 |
26,16 |
D) 1 octobre 2010 |
24,66 |
25,58 |
26,55 |
Toronto
COM-2 - Taux de rémunération
horaires (en dollars)
En vigueur |
Échelon 1 |
Échelon 2 |
Échelon 3 |
$) 1 octobre 2006 |
20,11 |
20,86 |
21,68 |
A) 1 octobre 2007 |
20,57 |
21,34 |
22,18 |
B) 1 octobre 2008 |
20,88 |
21,66 |
22,51 |
C) 1 octobre 2009 |
21,19 |
21,98 |
22,85 |
D) 1 octobre 2010 |
21,51 |
22,31 |
23,19 |
Ontario (à l'exception d'Ottawa et Toronto)
COM-2 - Taux de rémunération
horaires (en dollars)
En vigueur |
Échelon 1 |
Échelon 2 |
Échelon 3 |
$) 1 octobre 2006 |
17,81 |
18,49 |
19,18 |
A) 1 octobre 2007 |
18,22 |
18,92 |
19,62 |
B) 1 octobre 2008 |
18,49 |
19,20 |
19,91 |
C) 1 octobre 2009 |
18,77 |
19,49 |
20,21 |
D) 1 octobre 2010 |
19,05 |
19,78 |
20,51 |
**Appendice « D »
Légende
- $) En vigueur à compter du 1er octobre 2006
- A) En vigueur à compter du 1er octobre 2007
- B) En vigueur à compter du 1er octobre 2008
- C) En vigueur à compter du 1er octobre 2009
- D) En vigueur à compter du 1er octobre 2010
Les taux de rémunération horaire applicables au sous-groupe de la planification
et contrôle des travaux sont les suivants :
Ottawa et Montréal
PRC-1
- Taux de rémunération horaires (en dollars)
En vigueur |
Échelon 1 |
Échelon 2 |
Échelon 3 |
$) 1 octobre 2006 |
19,31 |
20,02 |
20,77 |
A) 1 octobre 2007 |
19,75 |
20,48 |
21,25 |
B) 1 octobre 2008 |
20,05 |
20,79 |
21,57 |
C) 1 octobre 2009 |
20,35 |
21,10 |
21,89 |
D) 1 octobre 2010 |
20,66 |
21,42 |
22,22 |
PRC-2
- Taux de rémunération horaires (en dollars)
En vigueur |
Échelon 1 |
Échelon 2 |
Échelon 3 |
$) 1 octobre 2006 |
21,45 |
22,28 |
23,11 |
A) 1 octobre 2007 |
21,94 |
22,79 |
23,64 |
B) 1 octobre 2008 |
22,27 |
23,13 |
23,99 |
C) 1 octobre 2009 |
22,60 |
23,48 |
24,35 |
D) 1 octobre 2010 |
22,94 |
23,83 |
24,72 |
PRC-3
- Taux de rémunération horaires (en dollars)
En vigueur |
Échelon 1 |
Échelon 2 |
Échelon 3 |
$) 1 octobre 2006 |
23,87 |
24,76 |
25,69 |
A) 1 octobre 2007 |
24,42 |
25,33 |
26,28 |
B) 1 octobre 2008 |
24,79 |
25,71 |
26,67 |
C) 1 octobre 2009 |
25,16 |
26,10 |
27,07 |
D) 1 octobre 2010 |
25,54 |
26,49 |
27,48 |
PRC-4
- Taux de rémunération horaires (en dollars)
En vigueur |
Échelon 1 |
Échelon 2 |
Échelon 3 |
$) 1 octobre 2006 |
25,85 |
26,80 |
27,84 |
A) 1 octobre 2007 |
26,44 |
27,42 |
28,48 |
B) 1 octobre 2008 |
26,84 |
27,83 |
28,91 |
C) 1 octobre 2009 |
27,24 |
28,25 |
29,34 |
D) 1 octobre 2010 |
27,65 |
28,67 |
29,78 |
PRC-5
- Taux de rémunération horaires (en dollars)
En vigueur |
Échelon 1 |
Échelon 2 |
Échelon 3 |
$) 1 octobre 2006 |
25,85 |
26,80 |
27,84 |
A) 1 octobre 2007 |
26,44 |
27,42 |
28,48 |
B) 1 octobre 2008 |
26,84 |
27,83 |
28,91 |
C) 1 octobre 2009 |
27,24 |
28,25 |
29,34 |
D) 1 octobre 2010 |
27,65 |
28,67 |
29,78 |
PRC-6
- Taux de rémunération horaires (en dollars)
En vigueur |
Échelon 1 |
Échelon 2 |
Échelon 3 |
$) 1 octobre 2006 |
27,64 |
28,68 |
29,76 |
A) 1 octobre 2007 |
28,28 |
29,34 |
30,44 |
B) 1 octobre 2008 |
28,70 |
29,78 |
30,90 |
C) 1 octobre 2009 |
29,13 |
30,23 |
31,36 |
D) 1 octobre 2010 |
29,57 |
30,68 |
31,83 |
PRC-7
- Taux de rémunération horaires (en dollars)
En vigueur |
Échelon 1 |
Échelon 2 |
Échelon 3 |
$) 1 octobre 2006 |
29,83 |
30,94 |
32,11 |
A) 1 octobre 2007 |
30,52 |
31,65 |
32,85 |
B) 1 octobre 2008 |
30,98 |
32,12 |
33,34 |
C) 1 octobre 2009 |
31,44 |
32,60 |
33,84 |
D) 1 octobre 2010 |
31,91 |
33,09 |
34,35 |
Atlantique
PRC-1
- Taux de rémunération horaires (en dollars)
En vigueur |
Échelon 1 |
Échelon 2 |
Échelon 3 |
$) 1 octobre 2006 |
17,56 |
18,22 |
18,90 |
A) 1 octobre 2007 |
17,96 |
18,64 |
19,33 |
B) 1 octobre 2008 |
18,23 |
18,92 |
19,62 |
C) 1 octobre 2009 |
18,50 |
19,20 |
19,91 |
D) 1 octobre 2010 |
18,78 |
19,49 |
20,21 |
PRC-2
- Taux de rémunération horaires (en dollars)
En vigueur |
Échelon 1 |
Échelon 2 |
Échelon 3 |
$) 1 octobre 2006 |
20,18 |
20,93 |
21,74 |
A) 1 octobre 2007 |
20,64 |
21,41 |
22,24 |
B) 1 octobre 2008 |
20,95 |
21,73 |
22,57 |
C) 1 octobre 2009 |
21,26 |
22,06 |
22,91 |
D) 1 octobre 2010 |
21,58 |
22,39 |
23,25 |
PRC-6
- Taux de rémunération horaires (en dollars)
En vigueur |
Échelon 1 |
Échelon 2 |
Échelon 3 |
$) 1 octobre 2006 |
25,96 |
26,95 |
27,95 |
A) 1 octobre 2007 |
26,56 |
27,57 |
28,59 |
B) 1 octobre 2008 |
26,96 |
27,98 |
29,02 |
C) 1 octobre 2009 |
27,36 |
28,40 |
29,46 |
D) 1 octobre 2010 |
27,77 |
28,83 |
29,90 |
Toronto
PRC-2
- Taux de rémunération horaires (en dollars)
En vigueur |
Échelon 1 |
Échelon 2 |
Échelon 3 |
$) 1 octobre 2006 |
22,45 |
23,30 |
24,17 |
A) 1 octobre 2007 |
22,97 |
23,84 |
24,73 |
B) 1 octobre 2008 |
23,31 |
24,20 |
25,10 |
C) 1 octobre 2009 |
23,66 |
24,56 |
25,48 |
D) 1 octobre 2010 |
24,01 |
24,93 |
25,86 |
Winnipeg
PRC-2
- Taux de rémunération horaires (en dollars)
En vigueur |
Échelon 1 |
Échelon 2 |
Échelon 3 |
$) 1 octobre 2006 |
21,80 |
22,63 |
23,47 |
A) 1 octobre 2007 |
22,30 |
23,15 |
24,01 |
B) 1 octobre 2008 |
22,63 |
23,50 |
24,37 |
C) 1 octobre 2009 |
22,97 |
23,85 |
24,74 |
D) 1 octobre 2010 |
23,31 |
24,21 |
25,11 |
Edmonton
PRC-2
- Taux de rémunération horaires (en dollars)
En vigueur |
Échelon 1 |
Échelon 2 |
Échelon 3 |
$) 1 octobre 2006 |
21,80 |
22,63 |
23,47 |
A) 1 octobre 2007 |
22,30 |
23,15 |
24,01 |
B) 1 octobre 2008 |
22,63 |
23,50 |
24,37 |
C) 1 octobre 2009 |
22,97 |
23,85 |
24,74 |
D) 1 octobre 2010 |
23,31 |
24,21 |
25,11 |
Colombie-Britannique
PRC-1
- Taux de rémunération horaires (en dollars)
En vigueur |
Échelon 1 |
Échelon 2 |
Échelon 3 |
$) 1 octobre 2006 |
24,85 |
25,77 |
26,73 |
A) 1 octobre 2007 |
25,42 |
26,36 |
27,34 |
B) 1 octobre 2008 |
25,80 |
26,76 |
27,75 |
C) 1 octobre 2009 |
26,19 |
27,16 |
28,17 |
D) 1 octobre 2010 |
26,58 |
27,57 |
28,59 |
**Appendice « E »
Légende
- $) En vigueur à compter du 1er octobre 2006
- A) En vigueur à compter du 1er octobre 2007
- B) En vigueur à compter du 1er octobre 2008
- C) En vigueur à compter du 1er octobre 2009
- D) En vigueur à compter du 1er octobre 2010
Les taux de rémunération horaire applicables au sous-groupe de l'entretien des
machines sont les suivants :
MAI-1 - Taux
de rémunération horaires (en dollars)
En vigueur |
Échelon 1 |
Échelon 2 |
Échelon 3 |
$) 1 octobre 2006 |
17,55 |
18,21 |
18,89 |
A) 1 octobre 2007 |
17,95 |
18,63 |
19,32 |
B) 1 octobre 2008 |
18,22 |
18,91 |
19,61 |
C) 1 octobre 2009 |
18,49 |
19,19 |
19,90 |
D) 1 octobre 2010 |
18,77 |
19,48 |
20,20 |
MAI-2 - Taux
de rémunération horaires (en dollars)
En vigueur |
Échelon 1 |
Échelon 2 |
Échelon 3 |
$) 1 octobre 2006 |
19,76 |
20,48 |
21,25 |
A) 1 octobre 2007 |
20,21 |
20,95 |
21,74 |
B) 1 octobre 2008 |
20,51 |
21,26 |
22,07 |
C) 1 octobre 2009 |
20,82 |
21,58 |
22,40 |
D) 1 octobre 2010 |
21,13 |
21,90 |
22,74 |
MAI-3 - Taux
de rémunération horaires (en dollars)
En vigueur |
Échelon 1 |
Échelon 2 |
Échelon 3 |
$) 1 octobre 2006 |
23,14 |
24,02 |
24,91 |
A) 1 octobre 2007 |
23,67 |
24,57 |
25,48 |
B) 1 octobre 2008 |
24,03 |
24,94 |
25,86 |
C) 1 octobre 2009 |
24,39 |
25,31 |
26,25 |
D) 1 octobre 2010 |
24,76 |
25,69 |
26,64 |
MAI-4 - Taux
de rémunération horaires (en dollars)
En vigueur |
Échelon 1 |
Échelon 2 |
Échelon 3 |
$) 1 octobre 2006 |
25,76 |
26,74 |
27,72 |
A) 1 octobre 2007 |
26,35 |
27,36 |
28,36 |
B) 1 octobre 2008 |
26,75 |
27,77 |
28,79 |
C) 1 octobre 2009 |
27,15 |
28,19 |
29,22 |
D) 1 octobre 2010 |
27,56 |
28,61 |
29,66 |
MAI-5 - Taux
de rémunération horaires (en dollars)
En vigueur |
Échelon 1 |
Échelon 2 |
Échelon 3 |
$) 1 octobre 2006 |
28,46 |
29,54 |
30,67 |
A) 1 octobre 2007 |
29,11 |
30,22 |
31,38 |
B) 1 octobre 2008 |
29,55 |
30,67 |
31,85 |
C) 1 octobre 2009 |
29,99 |
31,13 |
32,33 |
D) 1 octobre 2010 |
30,44 |
31,60 |
32,81 |