Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2020 par thème pour Gendarmerie royale du Canada selon la Question 122. Quelle est votre orientation sexuelle?

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2020 sont présentés selon des thèmes clés de la gestion des personnes (mobilisation des employés, leadership, effectif et milieu de travail). Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse. Les résultats pour les « réponses les plus positives ou les moins négatives » et les « réponses moins positives et plus négatives » sont calculés en supprimant les réponses « Ne sais pas » et « Ne s’applique pas » du nombre total de réponses.

Table des matières

Mobilisation des employés
- Mobilisation des employés
Leadership
- Superviseur immédiat
- Haute direction
Effectif
Milieu de travail
Bien-être en milieu de travail
Rémunération
- Problèmes de paye ou de rémunération
- Soutien afin de régler les problèmes de paye ou autre rémunération

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Mobilisation des employés

Question 7. Je tire de la satisfaction de mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	44	37	10	6	3	81	9	3490
2020	Gai ou lesbienne	34	41	9	9	7	75	16	72
2020	Bisexuelle	46	34	11	5	3	80	8	82
2020	Une autre orientation sexuelle	32	39	9	13	8	71	21	23
2020	Préfère ne pas répondre	41	31	14	8	6	71	14	634
2019	Hétérosexuelle	43	39	9	6	3	82	9	4021
2019	Gai ou lesbienne	40	40	13	3	4	80	7	67
2019	Bisexuelle	39	37	11	10	3	76	12	84
2019	Une autre orientation sexuelle	53	33	11	4	0	86	4	21
2019	Préfère ne pas répondre	37	38	12	8	6	75	13	821
2018	Hétérosexuelle	40	40	10	6	4	80	10	3570
2018	Gai ou lesbienne	51	30	8	9	3	81	11	66
2018	Bisexuelle	28	47	9	14	3	75	17	61
2018	Une autre orientation sexuelle	40	39	14	4	4	79	7	28
2018	Préfère ne pas répondre	33	40	14	8	5	73	13	776

Question 11. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	39	34	12	9	6	0	0	73	15	3484
2020	Gai ou lesbienne	29	36	17	10	8	0	0	64	19	72
2020	Bisexuelle	38	28	18	11	5	0	0	66	17	84
2020	Une autre orientation sexuelle	31	46	4	8	11	0	0	77	19	23
2020	Préfère ne pas répondre	30	32	13	13	12	0	0	62	25	630
2019	Hétérosexuelle	39	35	12	9	6	0	0	74	14	4019
2019	Gai ou lesbienne	35	38	12	7	9	0	0	73	15	67
2019	Bisexuelle	32	41	8	13	4	0	2	75	17	84
2019	Une autre orientation sexuelle	51	28	8	8	4	0	0	79	12	21
2019	Préfère ne pas répondre	31	32	13	12	11	0	0	63	23	820
2018	Hétérosexuelle	37	36	11	9	7	0	0	73	16	3590
2018	Gai ou lesbienne	43	36	5	9	6	1	0	81	14	65
2018	Bisexuelle	37	37	10	10	6	0	0	74	16	62
2018	Une autre orientation sexuelle	41	36	10	10	3	0	0	77	13	30
2018	Préfère ne pas répondre	30	33	15	10	11	1	0	63	22	775

Question 12. Je suis fier (fière) du travail que je fais.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	61	28	7	2	1	0	90	3	3467
2020	Gai ou lesbienne	48	34	11	0	7	0	82	7	72
2020	Bisexuelle	60	24	10	5	1	0	84	6	84
2020	Une autre orientation sexuelle	36	52	8	4	0	0	88	4	23
2020	Préfère ne pas répondre	54	29	10	5	2	1	84	6	630
2019	Hétérosexuelle	61	28	7	2	1	0	89	3	4000
2019	Gai ou lesbienne	59	20	15	5	1	0	79	6	66
2019	Bisexuelle	61	24	11	2	3	0	84	5	84
2019	Une autre orientation sexuelle	72	18	10	0	0	0	90	0	21
2019	Préfère ne pas répondre	56	30	8	2	3	0	87	5	813
2018	Hétérosexuelle	61	29	7	2	1	0	90	3	3554
2018	Gai ou lesbienne	63	26	10	0	1	0	89	1	65
2018	Bisexuelle	55	28	8	8	2	0	83	9	61
2018	Une autre orientation sexuelle	61	27	13	0	0	0	87	0	30
2018	Préfère ne pas répondre	54	31	10	3	2	0	85	5	771

Question 16. Dans l'ensemble, j'aime mon emploi.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	51	35	8	4	2	86	6	3482
2020	Gai ou lesbienne	37	40	9	7	7	77	14	73
2020	Bisexuelle	53	29	11	3	3	82	7	84
2020	Une autre orientation sexuelle	23	57	12	4	4	80	8	23
2020	Préfère ne pas répondre	43	31	13	9	3	75	12	629
2019	Hétérosexuelle	50	36	7	4	2	86	6	4021
2019	Gai ou lesbienne	45	34	15	3	3	79	6	67
2019	Bisexuelle	45	32	14	6	3	77	8	84
2019	Une autre orientation sexuelle	61	19	15	4	0	81	4	21
2019	Préfère ne pas répondre	46	33	11	6	4	79	10	820
2018	Hétérosexuelle	47	37	9	5	2	84	7	3587
2018	Gai ou lesbienne	49	30	14	4	3	79	7	66
2018	Bisexuelle	42	40	17	1	0	82	1	62
2018	Une autre orientation sexuelle	47	33	17	0	3	80	3	30
2018	Préfère ne pas répondre	39	37	14	5	4	77	9	777

Question 50. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	44	30	13	8	5	0	74	13	3484
2020	Gai ou lesbienne	32	30	14	13	10	0	63	24	72
2020	Bisexuelle	35	28	21	11	5	0	63	15	84
2020	Une autre orientation sexuelle	22	34	13	19	8	4	59	28	23
2020	Préfère ne pas répondre	33	28	18	11	9	1	62	20	631
2019	Hétérosexuelle	45	30	13	7	4	0	76	12	4020
2019	Gai ou lesbienne	31	35	15	7	11	1	66	19	66
2019	Bisexuelle	37	32	18	8	4	0	69	13	84
2019	Une autre orientation sexuelle	38	31	4	26	0	0	70	26	21
2019	Préfère ne pas répondre	35	28	17	10	9	1	64	19	820
2018	Hétérosexuelle	42	30	15	8	5	0	72	13	3572
2018	Gai ou lesbienne	43	31	15	6	6	0	73	11	68
2018	Bisexuelle	34	28	20	7	9	1	63	17	62
2018	Une autre orientation sexuelle	42	32	13	13	0	0	74	13	30
2018	Préfère ne pas répondre	30	30	20	8	10	1	61	19	778

Question 51. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	43	33	12	8	5	0	76	12	3473
2020	Gai ou lesbienne	30	38	11	14	8	0	68	21	72
2020	Bisexuelle	35	31	11	18	5	0	66	23	83
2020	Une autre orientation sexuelle	19	40	8	20	8	4	62	29	22
2020	Préfère ne pas répondre	34	30	16	11	8	0	65	19	624
2019	Hétérosexuelle	45	32	12	7	4	0	77	11	4005
2019	Gai ou lesbienne	25	37	17	7	12	1	63	20	66
2019	Bisexuelle	43	30	16	8	3	0	73	12	83
2019	Une autre orientation sexuelle	38	31	14	12	4	0	70	16	21
2019	Préfère ne pas répondre	35	30	16	11	7	1	66	18	817
2018	Hétérosexuelle	41	33	14	8	4	0	74	12	3543
2018	Gai ou lesbienne	41	34	13	9	3	0	75	13	68
2018	Bisexuelle	35	30	20	10	6	0	64	16	58
2018	Une autre orientation sexuelle	41	39	10	10	0	0	80	10	30
2018	Préfère ne pas répondre	29	35	17	9	9	0	65	17	773

Question 52. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	43	24	14	9	6	3	1	70	16	3489
2020	Gai ou lesbienne	29	23	10	22	11	4	0	55	34	72
2020	Bisexuelle	33	20	27	7	12	1	0	54	19	84
2020	Une autre orientation sexuelle	18	30	17	21	11	4	0	49	33	23
2020	Préfère ne pas répondre	34	23	18	12	9	4	1	59	22	631
2019	Hétérosexuelle	43	24	14	9	6	3	1	69	16	4027
2019	Gai ou lesbienne	36	19	22	3	14	6	0	59	18	67
2019	Bisexuelle	33	29	17	10	7	2	3	65	17	84
2019	Une autre orientation sexuelle	17	28	19	18	13	4	0	47	33	21
2019	Préfère ne pas répondre	36	21	18	11	9	4	1	60	21	819
2018	Hétérosexuelle	41	25	15	10	7	2	1	67	17	3579
2018	Gai ou lesbienne	49	15	13	13	9	1	0	64	22	68
2018	Bisexuelle	37	20	12	13	14	5	0	60	27	62
2018	Une autre orientation sexuelle	37	34	20	3	3	3	0	72	7	29
2018	Préfère ne pas répondre	31	23	22	11	11	2	1	55	23	779

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Leadership

Superviseur immédiat

Question 24. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) m’encourage à travailler en collaboration avec d’autres personnes à l’extérieur de mon unité de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	44	24	16	5	4	1	6	73	10	3489
2020	Gai ou lesbienne	44	33	8	2	5	0	7	83	8	73
2020	Bisexuelle	44	23	19	5	5	0	5	70	11	83
2020	Une autre orientation sexuelle	42	29	0	16	0	5	9	82	18	23
2020	Préfère ne pas répondre	39	21	22	5	5	2	5	65	11	632
2019	Hétérosexuelle	43	24	16	5	4	1	6	73	9	4033
2019	Gai ou lesbienne	41	22	22	7	3	0	6	67	10	67
2019	Bisexuelle	33	20	22	12	3	4	6	59	16	84
2019	Une autre orientation sexuelle	57	18	12	8	0	0	5	78	9	21
2019	Préfère ne pas répondre	37	26	19	5	5	1	6	69	11	821

Question 27. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	47	28	11	8	5	0	1	76	13	3488
2020	Gai ou lesbienne	58	23	7	5	7	0	0	82	12	73
2020	Bisexuelle	50	32	9	5	3	0	0	82	9	83
2020	Une autre orientation sexuelle	53	37	0	11	0	0	0	89	11	23
2020	Préfère ne pas répondre	44	25	13	9	9	1	1	69	18	633
2019	Hétérosexuelle	47	28	10	8	5	0	1	77	13	4007
2019	Gai ou lesbienne	45	30	13	6	4	0	1	76	10	67
2019	Bisexuelle	44	27	9	7	8	2	3	74	16	84
2019	Une autre orientation sexuelle	49	25	8	12	5	0	0	74	17	21
2019	Préfère ne pas répondre	41	30	11	11	6	1	1	72	16	818
2018	Hétérosexuelle	43	30	10	9	6	0	1	74	16	3569
2018	Gai ou lesbienne	54	24	14	3	3	1	0	79	6	68
2018	Bisexuelle	48	32	6	6	6	1	1	82	12	62
2018	Une autre orientation sexuelle	32	27	26	3	3	3	3	64	7	29
2018	Préfère ne pas répondre	37	29	12	11	8	1	1	68	20	766

Question 30. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	57	23	9	6	4	0	0	80	10	3488
2020	Gai ou lesbienne	50	23	14	7	7	0	0	73	14	73
2020	Bisexuelle	58	15	12	5	7	3	1	75	12	84
2020	Une autre orientation sexuelle	52	25	13	11	0	0	0	77	11	23
2020	Préfère ne pas répondre	51	21	11	8	8	0	0	72	16	633
2019	Hétérosexuelle	55	26	9	5	4	0	0	82	9	4028
2019	Gai ou lesbienne	43	40	7	1	8	0	0	83	10	67
2019	Bisexuelle	53	27	9	6	6	0	0	79	11	84
2019	Une autre orientation sexuelle	44	38	0	8	9	0	0	83	17	21
2019	Préfère ne pas répondre	49	27	13	6	5	0	0	75	11	822
2018	Hétérosexuelle	50	25	11	7	6	0	0	76	13	3579
2018	Gai ou lesbienne	61	24	9	1	3	1	0	86	5	68
2018	Bisexuelle	51	25	12	6	4	2	0	78	10	62
2018	Une autre orientation sexuelle	42	34	21	0	3	0	0	76	3	29
2018	Préfère ne pas répondre	43	25	14	7	9	1	2	70	16	771

Haute direction

Question 31. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l'exemple par leur comportement éthique.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	38	30	14	8	5	5	0	72	14	3496
2020	Gai ou lesbienne	26	26	26	13	5	5	0	54	19	73
2020	Bisexuelle	37	28	9	15	5	6	0	70	20	84
2020	Une autre orientation sexuelle	30	30	8	20	12	0	0	61	31	23
2020	Préfère ne pas répondre	32	28	16	9	8	7	0	65	18	633
2019	Hétérosexuelle	38	32	14	8	5	4	1	73	13	4016
2019	Gai ou lesbienne	24	37	18	10	7	3	1	64	17	67
2019	Bisexuelle	47	22	10	2	10	7	1	76	13	84
2019	Une autre orientation sexuelle	61	14	4	12	8	0	0	75	21	21
2019	Préfère ne pas répondre	29	27	20	9	8	6	1	60	18	820
2018	Hétérosexuelle	34	32	15	8	6	4	0	69	15	3587
2018	Gai ou lesbienne	43	27	16	8	2	4	0	73	10	68
2018	Bisexuelle	39	32	9	7	6	7	1	77	14	62
2018	Une autre orientation sexuelle	45	22	13	13	0	7	0	72	14	30
2018	Préfère ne pas répondre	27	29	17	13	8	5	1	59	22	779

Question 32. J'ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	35	31	14	11	7	2	0	67	19	3485
2020	Gai ou lesbienne	22	26	26	14	12	0	0	49	26	73
2020	Bisexuelle	43	20	15	13	9	0	0	63	22	83
2020	Une autre orientation sexuelle	26	29	17	11	16	0	0	55	27	23
2020	Préfère ne pas répondre	30	26	17	13	11	3	0	58	24	630
2019	Hétérosexuelle	35	31	15	11	6	2	0	67	17	4008
2019	Gai ou lesbienne	19	26	23	18	8	3	1	48	28	67
2019	Bisexuelle	42	25	14	3	10	5	1	72	14	84
2019	Une autre orientation sexuelle	57	8	10	12	8	5	0	68	22	21
2019	Préfère ne pas répondre	27	27	20	12	10	3	1	56	23	819
2018	Hétérosexuelle	31	32	16	11	7	2	0	64	19	3578
2018	Gai ou lesbienne	32	32	16	12	8	1	0	64	19	68
2018	Bisexuelle	30	36	15	8	9	2	0	68	17	62
2018	Une autre orientation sexuelle	32	42	13	10	0	3	0	76	10	30
2018	Préfère ne pas répondre	25	28	18	15	11	3	1	55	26	776

Question 33. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	26	31	17	14	8	4	0	59	23	3483
2020	Gai ou lesbienne	19	26	26	18	12	0	0	44	29	73
2020	Bisexuelle	38	20	13	14	13	2	0	59	28	84
2020	Une autre orientation sexuelle	22	21	21	19	17	0	0	42	37	23
2020	Préfère ne pas répondre	23	24	21	16	11	5	0	50	28	628
2019	Hétérosexuelle	26	31	18	14	7	4	1	59	22	4002
2019	Gai ou lesbienne	13	23	23	22	10	7	1	40	35	67
2019	Bisexuelle	29	28	14	8	11	9	1	63	21	84
2019	Une autre orientation sexuelle	49	9	4	30	4	5	0	60	36	21
2019	Préfère ne pas répondre	20	23	24	14	11	7	1	47	27	819
2018	Hétérosexuelle	23	30	20	14	8	4	0	56	23	3575
2018	Gai ou lesbienne	24	33	15	13	9	6	0	61	23	68
2018	Bisexuelle	25	26	18	20	10	1	0	52	30	62
2018	Une autre orientation sexuelle	27	40	17	3	7	7	0	72	11	30
2018	Préfère ne pas répondre	19	27	22	16	10	6	1	49	28	772

Question 34. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	24	33	15	16	10	2	0	58	27	3489
2020	Gai ou lesbienne	17	36	14	18	16	0	0	53	33	73
2020	Bisexuelle	26	27	14	17	14	1	0	54	32	83
2020	Une autre orientation sexuelle	26	21	22	8	23	0	0	47	31	23
2020	Préfère ne pas répondre	21	28	17	18	15	2	0	50	33	630
2019	Hétérosexuelle	23	31	16	17	9	2	0	56	27	4013
2019	Gai ou lesbienne	10	31	17	27	14	0	1	42	41	67
2019	Bisexuelle	25	28	9	14	14	9	1	59	31	84
2019	Une autre orientation sexuelle	28	33	5	17	17	0	0	61	34	21
2019	Préfère ne pas répondre	17	26	20	19	14	4	0	45	35	820
2018	Hétérosexuelle	20	31	17	18	11	2	0	52	30	3578
2018	Gai ou lesbienne	21	35	17	11	13	3	0	57	25	68
2018	Bisexuelle	21	26	15	21	14	3	0	48	36	62
2018	Une autre orientation sexuelle	28	33	13	13	7	7	0	65	21	29
2018	Préfère ne pas répondre	18	23	22	17	15	4	1	43	34	778

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Effectif

Gestion du rendement

Question 8. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	34	36	12	11	7	0	0	70	18	3498
2020	Gai ou lesbienne	30	32	20	11	8	0	0	62	19	73
2020	Bisexuelle	37	28	13	17	6	0	0	65	22	84
2020	Une autre orientation sexuelle	39	25	16	19	0	0	0	65	19	23
2020	Préfère ne pas répondre	27	32	17	13	11	0	0	59	24	634
2019	Hétérosexuelle	34	36	13	10	7	0	0	71	17	4022
2019	Gai ou lesbienne	29	41	13	4	13	0	0	70	17	67
2019	Bisexuelle	31	37	14	7	8	1	2	71	15	84
2019	Une autre orientation sexuelle	51	37	0	4	8	0	0	88	12	21
2019	Préfère ne pas répondre	26	33	17	13	10	0	0	60	23	822
2018	Hétérosexuelle	31	34	14	11	9	0	0	66	20	3577
2018	Gai ou lesbienne	47	24	4	15	7	3	0	74	22	67
2018	Bisexuelle	31	24	18	17	10	0	0	54	27	62
2018	Une autre orientation sexuelle	25	33	19	13	7	3	0	61	20	30
2018	Préfère ne pas répondre	25	32	17	13	12	0	0	58	25	777

Question 9. J'ai des objectifs de travail clairs.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	37	41	10	9	4	0	78	12	3475
2020	Gai ou lesbienne	36	41	7	8	8	0	77	16	73
2020	Bisexuelle	35	35	18	5	6	0	70	12	84
2020	Une autre orientation sexuelle	31	30	8	24	8	0	60	32	23
2020	Préfère ne pas répondre	32	34	16	12	5	0	66	17	629
2019	Hétérosexuelle	37	40	10	10	3	0	77	13	4010
2019	Gai ou lesbienne	34	40	10	13	3	0	74	15	67
2019	Bisexuelle	34	45	7	7	8	0	78	15	83
2019	Une autre orientation sexuelle	40	38	4	14	4	0	78	18	21
2019	Préfère ne pas répondre	31	38	14	12	5	0	69	17	820
2018	Hétérosexuelle	34	40	12	9	5	0	74	14	3580
2018	Gai ou lesbienne	46	30	11	10	2	1	77	12	68
2018	Bisexuelle	40	31	9	13	7	0	71	20	62
2018	Une autre orientation sexuelle	44	36	10	3	7	0	80	10	30
2018	Préfère ne pas répondre	28	39	16	11	6	0	67	17	778

Question 25. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	45	30	12	7	6	0	0	75	13	3492
2020	Gai ou lesbienne	47	28	11	7	7	0	0	75	14	73
2020	Bisexuelle	41	25	14	10	9	1	0	67	19	83
2020	Une autre orientation sexuelle	47	16	9	23	0	0	5	67	24	23
2020	Préfère ne pas répondre	42	23	17	7	9	0	0	66	16	634
2019	Hétérosexuelle	45	29	13	7	5	0	1	74	13	4022
2019	Gai ou lesbienne	47	28	15	3	7	0	0	75	10	67
2019	Bisexuelle	41	26	10	15	7	1	0	68	22	84
2019	Une autre orientation sexuelle	49	29	4	12	5	0	0	78	17	21
2019	Préfère ne pas répondre	38	30	15	9	6	1	0	69	16	823
2018	Hétérosexuelle	40	31	12	10	6	0	1	72	16	3576
2018	Gai ou lesbienne	48	31	4	13	3	1	0	80	16	68
2018	Bisexuelle	42	37	6	10	6	0	0	79	16	62
2018	Une autre orientation sexuelle	30	40	9	10	3	3	4	75	15	29
2018	Préfère ne pas répondre	35	33	14	9	7	0	1	68	17	771

Compatibilité entre la personne et l'emploi et perfectionnement

Question 4. Je reçois la formation dont j'ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	32	40	11	12	5	0	1	72	17	3476
2020	Gai ou lesbienne	32	41	10	8	10	0	0	73	17	73
2020	Bisexuelle	34	34	12	14	6	0	0	68	20	84
2020	Une autre orientation sexuelle	14	52	9	13	9	0	5	69	22	23
2020	Préfère ne pas répondre	27	35	13	16	8	0	0	63	25	628
2019	Hétérosexuelle	34	40	9	12	4	0	0	74	17	3997
2019	Gai ou lesbienne	31	53	4	9	1	0	1	86	10	67
2019	Bisexuelle	34	33	10	16	5	0	2	69	21	84
2019	Une autre orientation sexuelle	36	27	10	13	14	0	0	63	27	21
2019	Préfère ne pas répondre	26	41	12	15	5	0	0	68	20	817
2018	Hétérosexuelle	29	45	8	13	5	0	1	74	18	3592
2018	Gai ou lesbienne	49	27	13	8	3	0	0	76	12	68
2018	Bisexuelle	30	39	12	13	7	0	0	69	20	62
2018	Une autre orientation sexuelle	29	36	3	24	7	0	0	65	31	29
2018	Préfère ne pas répondre	24	43	10	15	6	1	1	68	21	777

Question 26. J’estime que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient mes aspirations professionnelles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	50	22	14	6	5	2	2	75	10	3476
2020	Gai ou lesbienne	56	23	8	5	8	0	0	79	13	73
2020	Bisexuelle	52	21	7	2	10	3	5	80	12	83
2020	Une autre orientation sexuelle	52	31	13	4	0	0	0	83	4	23
2020	Préfère ne pas répondre	45	20	16	7	8	3	1	68	16	627

Question 41. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	28	31	17	12	8	3	1	61	21	3484
2020	Gai ou lesbienne	24	35	14	15	11	1	0	60	26	72
2020	Bisexuelle	35	25	10	14	11	5	0	63	26	83
2020	Une autre orientation sexuelle	31	48	12	0	4	5	0	83	4	23
2020	Préfère ne pas répondre	25	25	19	14	13	4	1	53	28	630
2019	Hétérosexuelle	28	31	16	12	8	2	1	62	21	4015
2019	Gai ou lesbienne	29	28	20	20	3	0	0	57	23	67
2019	Bisexuelle	34	24	4	11	15	11	0	66	29	83
2019	Une autre orientation sexuelle	43	21	0	8	17	11	0	71	29	21
2019	Préfère ne pas répondre	23	27	18	15	12	4	1	52	29	819
2018	Hétérosexuelle	25	32	17	13	9	2	1	59	23	3579
2018	Gai ou lesbienne	35	25	18	14	4	4	0	63	18	66
2018	Bisexuelle	26	27	12	17	14	3	1	56	32	60
2018	Une autre orientation sexuelle	36	16	10	19	13	7	0	55	34	30
2018	Préfère ne pas répondre	19	29	22	14	12	2	1	50	28	775

Question 42. J'estime avoir des possibilités d'obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	20	25	15	15	16	3	5	49	34	3493
2020	Gai ou lesbienne	18	33	12	17	17	2	0	53	35	73
2020	Bisexuelle	23	24	10	19	15	5	3	52	37	84
2020	Une autre orientation sexuelle	23	28	17	22	11	0	0	51	33	23
2020	Préfère ne pas répondre	17	20	17	16	23	3	5	40	41	631
2019	Hétérosexuelle	21	25	16	16	16	2	4	49	34	4031
2019	Gai ou lesbienne	19	25	21	13	18	2	2	46	33	67
2019	Bisexuelle	27	24	10	10	23	4	2	54	35	84
2019	Une autre orientation sexuelle	34	13	13	8	22	6	4	52	34	21
2019	Préfère ne pas répondre	15	20	16	19	23	3	4	38	45	822
2018	Hétérosexuelle	19	24	17	17	18	2	4	45	37	3580
2018	Gai ou lesbienne	30	22	12	17	16	1	1	53	34	67
2018	Bisexuelle	23	21	11	20	23	2	1	45	44	61
2018	Une autre orientation sexuelle	38	10	22	10	13	3	3	52	25	30
2018	Préfère ne pas répondre	13	21	19	18	23	3	3	36	44	778

Question 43a. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Conflit entre mes obligations professionnelles et mes obligations familiales ou personnelles
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	56	22	10	4	3	0	4	82	8	3496
2020	Gai ou lesbienne	63	18	11	4	1	0	3	83	6	73
2020	Bisexuelle	54	33	5	3	2	1	1	89	6	84
2020	Une autre orientation sexuelle	34	30	17	11	4	4	0	67	15	23
2020	Préfère ne pas répondre	52	20	13	6	4	1	4	76	10	628
2019	Hétérosexuelle	56	23	10	4	2	1	4	83	6	4018
2019	Gai ou lesbienne	63	23	13	0	0	0	1	87	0	67
2019	Bisexuelle	52	28	8	4	5	0	4	82	9	84
2019	Une autre orientation sexuelle	63	18	0	4	4	0	11	91	9	21
2019	Préfère ne pas répondre	51	26	11	4	4	1	4	80	8	820

Question 43b. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d'accès à des possibilités de formation
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	45	24	15	7	5	1	4	72	12	3490
2020	Gai ou lesbienne	42	24	16	10	7	0	1	66	17	73
2020	Bisexuelle	45	22	16	7	7	0	3	69	15	84
2020	Une autre orientation sexuelle	35	28	25	0	12	0	0	63	12	23
2020	Préfère ne pas répondre	38	24	17	10	7	2	2	65	18	628
2019	Hétérosexuelle	45	23	15	7	4	2	4	72	12	4012
2019	Gai ou lesbienne	44	28	16	6	3	2	2	74	9	67
2019	Bisexuelle	48	17	15	9	8	0	3	67	18	83
2019	Une autre orientation sexuelle	31	14	12	28	4	0	11	51	35	21
2019	Préfère ne pas répondre	39	23	18	7	5	3	4	67	14	818

Question 43c. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Discrimination
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	76	9	5	2	3	2	4	90	5	3481
2020	Gai ou lesbienne	68	13	9	3	1	3	4	86	4	73
2020	Bisexuelle	77	12	7	1	2	0	1	90	3	84
2020	Une autre orientation sexuelle	60	16	9	11	0	5	0	80	12	23
2020	Préfère ne pas répondre	66	11	8	2	4	6	3	85	7	626
2019	Hétérosexuelle	75	9	4	2	2	3	5	91	4	4000
2019	Gai ou lesbienne	62	17	8	3	3	3	5	85	6	66
2019	Bisexuelle	77	6	6	3	0	4	4	90	4	83
2019	Une autre orientation sexuelle	34	22	4	24	0	5	11	67	28	20
2019	Préfère ne pas répondre	64	12	6	3	5	6	5	85	8	816

Question 43d. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Problèmes d’accessibilité ou d’adaptation
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	74	10	4	2	2	1	7	92	4	3493
2020	Gai ou lesbienne	71	9	8	0	3	0	10	88	3	73
2020	Bisexuelle	78	13	0	1	1	1	5	98	2	83
2020	Une autre orientation sexuelle	56	12	13	0	11	4	4	74	12	23
2020	Préfère ne pas répondre	67	11	7	2	3	4	6	86	5	623
2019	Hétérosexuelle	78	6	3	1	1	2	9	94	3	4005
2019	Gai ou lesbienne	75	11	3	0	0	2	9	97	0	67
2019	Bisexuelle	83	9	2	2	0	0	5	96	2	83
2019	Une autre orientation sexuelle	63	5	9	4	0	5	16	84	5	20
2019	Préfère ne pas répondre	68	11	3	2	3	4	10	91	6	816

Habilitation

Question 13. J'ai l'occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	36	36	13	9	6	0	0	73	15	3480
2020	Gai ou lesbienne	30	37	9	15	8	0	0	67	23	73
2020	Bisexuelle	39	27	14	13	6	0	0	66	20	84
2020	Une autre orientation sexuelle	36	27	13	16	7	0	0	63	24	22
2020	Préfère ne pas répondre	29	35	14	14	8	0	0	64	22	630
2019	Hétérosexuelle	37	37	12	9	5	0	0	74	14	4006
2019	Gai ou lesbienne	31	33	13	8	14	0	0	64	23	67
2019	Bisexuelle	39	27	14	9	10	0	2	66	19	84
2019	Une autre orientation sexuelle	44	26	4	16	4	0	6	75	21	21
2019	Préfère ne pas répondre	29	35	16	11	9	0	0	64	20	817
2018	Hétérosexuelle	33	36	12	11	7	0	0	69	19	3572
2018	Gai ou lesbienne	39	41	7	5	6	1	0	82	11	66
2018	Bisexuelle	29	44	2	12	12	0	0	73	24	62
2018	Une autre orientation sexuelle	29	29	20	16	7	0	0	58	22	30
2018	Préfère ne pas répondre	25	36	17	11	10	0	1	62	21	774

Question 14. On m'encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	41	32	14	7	5	0	0	73	13	3496
2020	Gai ou lesbienne	33	42	8	8	10	0	0	75	17	73
2020	Bisexuelle	42	22	12	18	4	0	1	65	22	84
2020	Une autre orientation sexuelle	35	41	9	11	4	0	0	76	15	23
2020	Préfère ne pas répondre	35	29	17	12	7	0	0	64	19	633
2019	Hétérosexuelle	42	33	13	7	5	0	0	75	12	4023
2019	Gai ou lesbienne	33	38	14	11	4	0	0	70	16	67
2019	Bisexuelle	48	20	13	13	6	0	0	68	19	84
2019	Une autre orientation sexuelle	48	20	15	12	4	0	0	68	16	21
2019	Préfère ne pas répondre	35	29	20	9	7	0	0	64	16	821
2018	Hétérosexuelle	37	32	15	9	7	0	0	69	16	3555
2018	Gai ou lesbienne	50	32	11	2	4	1	0	83	7	65
2018	Bisexuelle	38	31	11	13	7	0	0	69	20	62
2018	Une autre orientation sexuelle	35	46	10	3	7	0	0	80	10	30
2018	Préfère ne pas répondre	32	30	19	10	8	0	1	62	19	770

Question 15. Au travail, j'obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	39	39	11	7	4	0	79	11	3479
2020	Gai ou lesbienne	36	37	11	8	8	0	73	16	73
2020	Bisexuelle	38	28	17	16	1	0	66	17	83
2020	Une autre orientation sexuelle	27	41	21	0	11	0	68	11	23
2020	Préfère ne pas répondre	33	33	14	14	5	1	67	19	630
2019	Hétérosexuelle	41	38	10	7	3	0	79	10	3962
2019	Gai ou lesbienne	43	33	9	7	8	0	75	16	66
2019	Bisexuelle	45	37	10	5	3	0	82	8	82
2019	Une autre orientation sexuelle	44	34	4	4	13	0	78	17	21
2019	Préfère ne pas répondre	33	36	15	9	5	0	70	14	810
2018	Hétérosexuelle	38	35	13	8	5	0	74	13	3578
2018	Gai ou lesbienne	53	34	2	8	3	0	87	11	66
2018	Bisexuelle	35	40	10	7	6	2	77	13	62
2018	Une autre orientation sexuelle	42	32	10	7	10	0	73	17	30
2018	Préfère ne pas répondre	31	35	18	9	6	1	67	15	776

Question 44. J'estime que j'obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	28	40	15	9	4	3	0	71	14	3487
2020	Gai ou lesbienne	18	38	20	12	8	1	3	58	21	73
2020	Bisexuelle	33	37	11	13	3	3	1	72	17	84
2020	Une autre orientation sexuelle	22	46	13	19	0	0	0	68	19	23
2020	Préfère ne pas répondre	23	38	18	11	6	5	0	64	18	633
2019	Hétérosexuelle	27	42	15	8	4	3	1	72	12	4017
2019	Gai ou lesbienne	23	43	18	6	7	3	0	68	14	67
2019	Bisexuelle	30	33	17	13	4	3	0	65	17	84
2019	Une autre orientation sexuelle	46	13	8	24	4	4	0	62	29	21
2019	Préfère ne pas répondre	21	37	19	13	5	4	0	61	19	822
2018	Hétérosexuelle	25	37	20	10	6	2	0	63	16	3581
2018	Gai ou lesbienne	32	38	13	10	5	1	0	72	15	66
2018	Bisexuelle	23	37	17	8	12	3	0	62	21	61
2018	Une autre orientation sexuelle	29	36	20	9	3	3	0	67	13	30
2018	Préfère ne pas répondre	18	32	24	11	10	4	1	53	22	780

Équilibre travail-vie privée et charge de travail

Question 6. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	52	29	9	7	4	0	0	81	11	3471
2020	Gai ou lesbienne	47	29	14	6	4	0	0	76	10	73
2020	Bisexuelle	51	27	18	0	4	0	0	78	4	83
2020	Une autre orientation sexuelle	35	33	5	16	11	0	0	68	27	23
2020	Préfère ne pas répondre	44	26	13	10	6	0	1	70	16	632
2019	Hétérosexuelle	54	29	8	5	3	0	0	83	9	4004
2019	Gai ou lesbienne	63	28	3	4	0	0	2	92	5	67
2019	Bisexuelle	56	25	11	6	2	0	0	81	8	84
2019	Une autre orientation sexuelle	55	28	4	8	5	0	0	83	13	21
2019	Préfère ne pas répondre	45	32	10	8	6	0	0	77	13	820
2018	Hétérosexuelle	51	29	8	6	4	0	0	81	10	3580
2018	Gai ou lesbienne	61	30	5	3	1	0	0	91	4	67
2018	Bisexuelle	46	35	10	7	0	2	0	83	7	61
2018	Une autre orientation sexuelle	50	22	3	19	3	3	0	74	23	30
2018	Préfère ne pas répondre	40	32	14	8	5	0	1	72	13	775

Question 17. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	40	30	17	7	5	0	1	71	12	3487
2020	Gai ou lesbienne	37	41	12	5	5	0	0	77	11	73
2020	Bisexuelle	43	34	14	3	3	1	2	79	7	84
2020	Une autre orientation sexuelle	35	26	27	5	8	0	0	61	12	23
2020	Préfère ne pas répondre	37	27	18	9	7	1	1	65	17	629
2019	Hétérosexuelle	42	29	16	7	5	0	1	72	12	3984
2019	Gai ou lesbienne	39	34	17	7	3	0	0	72	10	66
2019	Bisexuelle	44	27	16	8	6	0	0	71	13	84
2019	Une autre orientation sexuelle	63	29	4	0	4	0	0	92	4	21
2019	Préfère ne pas répondre	38	27	18	11	5	0	1	66	16	811
2018	Hétérosexuelle	40	30	16	8	5	0	1	71	13	3591
2018	Gai ou lesbienne	50	26	18	3	3	0	0	76	6	68
2018	Bisexuelle	56	22	15	2	5	0	1	79	6	60
2018	Une autre orientation sexuelle	35	22	16	20	7	0	0	57	27	30
2018	Préfère ne pas répondre	35	29	18	11	5	1	1	65	16	779

Question 28. Depuis le début de la pandémie de COVID-19, avez-vous demandé un horaire de travail flexible, que ce soit de façon formelle ou informelle?

Les heures de travail flexibles signifie qu’un employé est en mesure de modifier les heures du début et de la fin de leur journée de travail.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	43	57	3492
2020	Gai ou lesbienne	37	63	73
2020	Bisexuelle	37	63	84
2020	Une autre orientation sexuelle	57	43	23
2020	Préfère ne pas répondre	44	56	630

Question 29. Pendant la pandémie de COVID-19, mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) appuyait le recours aux horaires de travail flexibles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	54	15	9	4	4	3	11	80	9	3494
2020	Gai ou lesbienne	43	29	10	4	1	3	10	82	6	73
2020	Bisexuelle	53	11	11	7	1	2	14	77	10	84
2020	Une autre orientation sexuelle	54	16	4	9	5	8	5	80	15	23
2020	Préfère ne pas répondre	46	18	11	4	5	3	13	76	11	629

Mobilité et maintien en poste

Question 53. Avez-vous l'intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Pas certain(e) (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	24	41	35	3498
2020	Gai ou lesbienne	36	35	29	73
2020	Bisexuelle	26	30	44	84
2020	Une autre orientation sexuelle	32	22	46	23
2020	Préfère ne pas répondre	25	33	42	632
2019	Hétérosexuelle	28	36	35	4039
2019	Gai ou lesbienne	30	34	36	67
2019	Bisexuelle	35	31	33	84
2019	Une autre orientation sexuelle	43	26	31	21
2019	Préfère ne pas répondre	27	31	42	822
2018	Hétérosexuelle	28	37	35	3595
2018	Gai ou lesbienne	42	29	29	68
2018	Bisexuelle	45	29	27	62
2018	Une autre orientation sexuelle	13	45	42	30
2018	Préfère ne pas répondre	25	33	42	782

Question 54. Veuillez indiquer la raison de votre départ.
Année du sondage	Démographique	Prendre ma retraite (%)	Occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme (%)	Occuper un poste dans un autre ministère ou organisme (%)	Occuper un poste à l'extérieur de la fonction publique fédérale (%)	Fin de mon emploi pour une durée déterminée, occasionnel ou étudiant (%)	Autre (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	21	36	28	4	5	7	858
2020	Gai ou lesbienne	0	32	54	0	6	7	27
2020	Préfère ne pas répondre	15	35	31	4	4	12	160
2019	Hétérosexuelle	18	37	25	4	9	7	1133
2019	Bisexuelle	0	19	32	13	34	3	29
2019	Préfère ne pas répondre	24	33	27	3	4	9	223
2018	Hétérosexuelle	19	36	26	5	6	7	988
2018	Bisexuelle	0	37	27	17	7	12	28
2018	Préfère ne pas répondre	20	28	35	4	6	6	197

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Milieu de travail

Buts organisationnels

Question 10. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l'atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	53	35	7	3	2	0	88	5	3484
2020	Gai ou lesbienne	49	37	10	0	4	0	86	4	73
2020	Bisexuelle	49	38	6	4	2	0	87	6	84
2020	Une autre orientation sexuelle	43	45	0	8	4	0	88	12	23
2020	Préfère ne pas répondre	42	37	11	6	3	1	80	9	629
2019	Hétérosexuelle	52	34	7	4	2	0	87	6	4006
2019	Gai ou lesbienne	46	35	14	4	1	0	80	6	67
2019	Bisexuelle	55	27	10	7	0	1	83	7	84
2019	Une autre orientation sexuelle	45	42	5	8	0	0	87	8	21
2019	Préfère ne pas répondre	45	36	11	5	2	1	82	7	814
2018	Hétérosexuelle	52	38	6	3	1	0	90	4	3592
2018	Gai ou lesbienne	54	42	1	1	1	0	96	3	66
2018	Bisexuelle	59	29	2	8	1	0	89	10	62
2018	Une autre orientation sexuelle	60	26	7	0	7	0	87	7	30
2018	Préfère ne pas répondre	43	40	11	3	2	1	84	5	782

Question 36. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	30	41	16	8	3	2	0	72	11	3487
2020	Gai ou lesbienne	34	31	22	5	6	1	0	66	11	72
2020	Bisexuelle	34	45	10	8	4	0	0	79	11	84
2020	Une autre orientation sexuelle	35	38	9	15	4	0	0	72	19	23
2020	Préfère ne pas répondre	27	34	20	10	6	3	0	63	17	630
2019	Hétérosexuelle	33	40	15	8	2	1	0	75	10	4030
2019	Gai ou lesbienne	32	42	13	7	3	3	0	76	10	67
2019	Bisexuelle	39	38	12	3	6	1	0	79	9	84
2019	Une autre orientation sexuelle	43	22	11	12	8	5	0	67	22	21
2019	Préfère ne pas répondre	27	36	22	9	5	2	0	64	14	823
2018	Hétérosexuelle	27	42	17	9	4	1	0	70	13	3580
2018	Gai ou lesbienne	36	43	11	6	4	0	0	78	10	67
2018	Bisexuelle	26	39	17	15	2	2	0	65	17	61
2018	Une autre orientation sexuelle	41	42	7	7	3	0	0	84	10	30
2018	Préfère ne pas répondre	24	35	21	12	6	1	1	61	18	774

Rendement organisationnel

Question 18a. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les priorités changent constamment.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	9	21	34	23	12	1	1	35	30	3484
2020	Gai ou lesbienne	17	22	34	16	11	0	0	27	39	73
2020	Bisexuelle	10	23	31	18	18	0	1	36	33	84
2020	Une autre orientation sexuelle	20	28	26	17	9	0	0	26	48	23
2020	Préfère ne pas répondre	13	23	33	17	10	1	2	28	38	632
2019	Hétérosexuelle	8	21	34	21	14	1	1	36	30	4015
2019	Gai ou lesbienne	10	15	41	21	13	0	0	34	25	67
2019	Bisexuelle	15	24	28	12	15	1	5	29	42	84
2019	Une autre orientation sexuelle	22	9	32	12	24	0	0	36	32	21
2019	Préfère ne pas répondre	12	26	31	19	9	1	2	29	39	816
2018	Hétérosexuelle	9	22	34	22	12	1	1	34	31	3581
2018	Gai ou lesbienne	7	17	33	23	17	1	1	42	25	67
2018	Bisexuelle	6	26	32	26	9	0	2	36	32	61
2018	Une autre orientation sexuelle	10	31	37	6	12	0	3	19	42	29
2018	Préfère ne pas répondre	13	22	34	19	8	2	3	29	36	778

Question 18b. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… mon ministère ou organisme manque de stabilité.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	7	14	25	30	21	2	2	53	22	3481
2020	Gai ou lesbienne	11	18	18	29	22	0	1	52	30	72
2020	Bisexuelle	16	11	24	22	27	1	0	49	27	84
2020	Une autre orientation sexuelle	20	24	21	18	18	0	0	35	43	23
2020	Préfère ne pas répondre	11	17	26	25	16	3	3	43	29	630
2019	Hétérosexuelle	7	16	26	26	21	2	2	49	24	4006
2019	Gai ou lesbienne	7	13	30	35	13	0	1	49	21	66
2019	Bisexuelle	11	11	30	22	24	0	3	47	22	84
2019	Une autre orientation sexuelle	8	34	17	8	28	0	4	39	43	21
2019	Préfère ne pas répondre	11	16	30	24	15	2	3	41	28	810
2018	Hétérosexuelle	9	17	28	25	18	2	2	45	27	3560
2018	Gai ou lesbienne	4	18	23	26	24	3	2	52	24	67
2018	Bisexuelle	10	14	31	30	11	0	3	43	25	62
2018	Une autre orientation sexuelle	3	30	21	22	17	4	3	42	36	29
2018	Préfère ne pas répondre	11	19	31	20	12	3	3	35	32	771

Question 18c. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… il y a un trop grand nombre d'étapes d'approbation.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	10	17	30	23	16	2	3	41	27	3479
2020	Gai ou lesbienne	17	15	34	15	13	4	1	30	34	73
2020	Bisexuelle	8	13	26	26	20	0	5	49	23	83
2020	Une autre orientation sexuelle	16	13	12	34	22	0	4	58	29	23
2020	Préfère ne pas répondre	12	18	31	20	14	3	3	35	32	629
2019	Hétérosexuelle	10	19	28	22	17	2	3	41	30	4010
2019	Gai ou lesbienne	13	12	35	24	10	3	3	36	27	67
2019	Bisexuelle	6	15	21	30	21	1	5	55	23	84
2019	Une autre orientation sexuelle	21	13	13	33	19	0	0	52	34	21
2019	Préfère ne pas répondre	13	19	29	21	12	2	5	35	34	812
2018	Hétérosexuelle	10	19	28	24	15	2	3	40	30	3574
2018	Gai ou lesbienne	11	26	18	18	21	1	5	41	39	67
2018	Bisexuelle	9	15	30	29	11	4	2	42	26	62
2018	Une autre orientation sexuelle	14	28	26	5	17	4	7	25	46	29
2018	Préfère ne pas répondre	11	18	31	20	11	4	5	34	32	769

Question 18d. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les échéanciers sont déraisonnables.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	4	9	26	35	24	1	3	61	13	3463
2020	Gai ou lesbienne	4	11	29	35	18	2	0	55	15	72
2020	Bisexuelle	1	4	21	39	31	0	4	72	6	84
2020	Une autre orientation sexuelle	8	15	29	22	27	0	0	49	23	23
2020	Préfère ne pas répondre	7	9	29	30	19	1	4	52	17	625
2019	Hétérosexuelle	3	9	27	33	25	1	2	60	13	3997
2019	Gai ou lesbienne	0	12	32	42	14	0	0	56	12	66
2019	Bisexuelle	1	3	19	34	36	2	5	75	5	84
2019	Une autre orientation sexuelle	8	4	23	40	26	0	0	65	12	21
2019	Préfère ne pas répondre	5	12	27	31	21	1	3	54	18	810
2018	Hétérosexuelle	4	9	28	33	22	1	3	57	14	3552
2018	Gai ou lesbienne	1	7	18	38	31	3	2	72	8	66
2018	Bisexuelle	1	2	27	43	20	5	2	68	3	60
2018	Une autre orientation sexuelle	10	20	24	19	23	0	3	43	32	29
2018	Préfère ne pas répondre	4	11	28	34	17	2	5	54	16	769

Question 18e. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	13	18	26	22	18	1	2	42	32	3485
2020	Gai ou lesbienne	17	20	17	27	19	0	0	46	37	73
2020	Bisexuelle	9	22	19	24	25	0	1	49	31	84
2020	Une autre orientation sexuelle	23	17	25	18	18	0	0	35	40	23
2020	Préfère ne pas répondre	18	15	28	20	14	2	3	35	35	630
2019	Hétérosexuelle	14	18	25	20	20	1	2	41	33	4009
2019	Gai ou lesbienne	13	23	22	29	12	2	0	42	36	67
2019	Bisexuelle	19	23	16	13	24	2	3	39	44	83
2019	Une autre orientation sexuelle	13	15	21	22	30	0	0	52	28	21
2019	Préfère ne pas répondre	20	19	24	19	13	1	3	34	41	815
2018	Hétérosexuelle	16	21	23	20	16	1	3	37	39	3583
2018	Gai ou lesbienne	9	17	30	19	19	4	1	41	27	67
2018	Bisexuelle	21	15	19	32	12	0	2	44	36	62
2018	Une autre orientation sexuelle	27	28	13	16	13	0	3	30	57	29
2018	Préfère ne pas répondre	18	23	28	16	11	2	3	28	43	774

Question 18f. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… le taux de roulement du personnel est élevé.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	8	14	22	27	23	3	3	53	24	3468
2020	Gai ou lesbienne	16	7	23	35	15	1	3	52	24	71
2020	Bisexuelle	13	18	19	17	31	2	1	49	32	83
2020	Une autre orientation sexuelle	12	17	8	30	32	0	0	62	30	22
2020	Préfère ne pas répondre	12	14	23	25	18	4	4	47	28	629
2019	Hétérosexuelle	10	16	25	23	21	2	3	46	28	3996
2019	Gai ou lesbienne	10	16	25	30	20	0	0	49	26	66
2019	Bisexuelle	13	21	15	18	24	5	4	46	37	84
2019	Une autre orientation sexuelle	9	12	18	27	27	7	0	58	23	20
2019	Préfère ne pas répondre	13	16	26	23	15	2	4	41	32	812
2018	Hétérosexuelle	11	17	26	22	18	2	4	42	30	3559
2018	Gai ou lesbienne	10	17	36	18	15	3	1	35	28	66
2018	Bisexuelle	19	9	19	26	17	8	2	48	31	62
2018	Une autre orientation sexuelle	7	33	26	11	13	7	3	27	44	29
2018	Préfère ne pas répondre	11	19	25	22	13	4	5	39	33	768

Question 18g. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	9	18	31	22	16	2	2	40	28	3473
2020	Gai ou lesbienne	16	14	36	18	13	1	1	31	31	73
2020	Bisexuelle	12	26	26	24	12	0	1	36	38	84
2020	Une autre orientation sexuelle	20	9	36	22	13	0	0	35	29	23
2020	Préfère ne pas répondre	10	20	31	19	14	3	3	35	32	627
2019	Hétérosexuelle	10	18	31	21	17	2	2	39	29	4005
2019	Gai ou lesbienne	10	11	43	25	10	2	0	36	21	67
2019	Bisexuelle	7	21	32	13	22	0	5	36	30	84
2019	Une autre orientation sexuelle	12	18	15	25	26	0	4	53	31	21
2019	Préfère ne pas répondre	14	18	31	19	13	3	3	34	33	815
2018	Hétérosexuelle	10	18	31	22	14	2	3	37	30	3576
2018	Gai ou lesbienne	7	19	26	27	19	1	1	47	26	67
2018	Bisexuelle	13	23	35	19	4	2	3	24	39	62
2018	Une autre orientation sexuelle	28	7	31	16	9	7	3	27	38	29
2018	Préfère ne pas répondre	13	21	30	17	12	3	3	32	36	774

Question 18h. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les technologies sont peu fiables.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	7	17	34	25	15	0	1	40	25	3480
2020	Gai ou lesbienne	11	29	31	15	14	0	0	29	40	73
2020	Bisexuelle	7	23	46	16	7	0	1	23	30	84
2020	Une autre orientation sexuelle	16	28	21	30	5	0	0	35	44	23
2020	Préfère ne pas répondre	11	20	32	22	12	1	1	35	32	632
2019	Hétérosexuelle	6	13	30	29	20	1	2	50	19	4004
2019	Gai ou lesbienne	10	11	36	25	17	0	1	42	21	67
2019	Bisexuelle	10	17	30	23	15	0	4	40	28	83
2019	Une autre orientation sexuelle	14	4	31	23	28	0	0	50	18	21
2019	Préfère ne pas répondre	8	16	31	26	16	1	3	43	24	817

Question 37. J’estime que le changement est bien géré au sein de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	19	35	18	17	8	2	56	26	3479
2020	Gai ou lesbienne	20	22	19	29	6	2	44	36	73
2020	Bisexuelle	16	36	14	20	13	1	53	33	84
2020	Une autre orientation sexuelle	27	22	23	16	12	0	49	28	23
2020	Préfère ne pas répondre	18	29	21	18	12	2	48	30	630
2019	Hétérosexuelle	19	37	19	17	7	2	57	24	4011
2019	Gai ou lesbienne	11	33	22	25	9	0	45	33	67
2019	Bisexuelle	17	35	16	18	8	5	54	28	84
2019	Une autre orientation sexuelle	35	13	19	16	13	5	51	30	20
2019	Préfère ne pas répondre	16	28	22	20	10	4	45	31	818

Diversité et inclusion

Question 20. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	41	28	10	11	8	1	0	70	19	3487
2020	Gai ou lesbienne	37	33	12	4	13	1	0	71	17	73
2020	Bisexuelle	43	13	22	12	8	1	0	57	20	82
2020	Une autre orientation sexuelle	35	26	4	23	12	0	0	61	35	23
2020	Préfère ne pas répondre	37	27	11	12	12	1	0	65	24	629
2019	Hétérosexuelle	41	29	10	11	7	1	0	71	18	4020
2019	Gai ou lesbienne	38	29	3	18	10	0	3	68	28	67
2019	Bisexuelle	43	20	10	13	13	0	0	63	26	83
2019	Une autre orientation sexuelle	38	21	4	16	21	0	0	59	36	21
2019	Préfère ne pas répondre	34	28	12	14	10	2	0	64	24	816
2018	Hétérosexuelle	35	30	11	12	9	1	1	66	22	3569
2018	Gai ou lesbienne	37	29	9	18	4	3	0	68	23	67
2018	Bisexuelle	37	27	12	12	9	3	0	66	21	62
2018	Une autre orientation sexuelle	40	29	7	14	10	0	0	69	24	29
2018	Préfère ne pas répondre	29	29	13	12	15	1	1	59	28	777

Question 21. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	48	32	8	8	3	0	0	81	12	3473
2020	Gai ou lesbienne	41	37	10	5	7	0	0	78	12	72
2020	Bisexuelle	43	36	11	6	3	1	0	80	9	84
2020	Une autre orientation sexuelle	27	41	17	11	4	0	0	68	15	23
2020	Préfère ne pas répondre	43	30	9	10	7	0	0	74	17	626
2019	Hétérosexuelle	46	34	8	9	4	0	0	80	12	4015
2019	Gai ou lesbienne	43	25	13	13	3	0	3	70	16	67
2019	Bisexuelle	48	28	11	8	6	0	0	76	13	84
2019	Une autre orientation sexuelle	38	46	4	9	4	0	0	84	12	21
2019	Préfère ne pas répondre	40	33	11	10	5	0	0	73	15	818
2018	Hétérosexuelle	41	37	8	9	4	0	0	78	13	3569
2018	Gai ou lesbienne	43	37	16	3	1	0	0	80	4	66
2018	Bisexuelle	41	40	7	9	3	0	0	81	11	62
2018	Une autre orientation sexuelle	52	38	7	0	4	0	0	90	4	29
2018	Préfère ne pas répondre	35	34	11	11	8	1	0	70	19	775

Question 22. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	40	37	12	6	3	1	0	78	10	3467
2020	Gai ou lesbienne	42	34	12	5	6	1	0	78	11	72
2020	Bisexuelle	41	37	11	5	3	2	0	80	9	84
2020	Une autre orientation sexuelle	35	24	24	17	0	0	0	60	17	23
2020	Préfère ne pas répondre	34	33	16	9	6	1	0	68	15	629
2019	Hétérosexuelle	41	36	12	6	3	1	0	79	9	4012
2019	Gai ou lesbienne	36	37	13	6	8	0	0	73	14	67
2019	Bisexuelle	39	32	13	5	8	1	2	73	14	84
2019	Une autre orientation sexuelle	36	48	8	0	8	0	0	84	8	21
2019	Préfère ne pas répondre	34	35	14	8	6	2	0	71	15	822
2018	Hétérosexuelle	35	39	13	6	4	1	1	76	10	3571
2018	Gai ou lesbienne	46	31	9	7	4	3	0	80	11	67
2018	Bisexuelle	43	35	12	5	4	1	0	78	9	62
2018	Une autre orientation sexuelle	38	42	13	0	3	3	0	83	4	30
2018	Préfère ne pas répondre	31	34	17	8	7	2	1	67	15	780

Question 45. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées, les habiletés).
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	38	36	13	8	4	2	0	75	12	3470
2020	Gai ou lesbienne	24	39	12	16	8	1	0	64	24	72
2020	Bisexuelle	39	31	11	13	4	1	1	71	17	84
2020	Une autre orientation sexuelle	35	30	4	20	11	0	0	65	31	23
2020	Préfère ne pas répondre	30	31	17	11	7	4	0	64	19	629
2019	Hétérosexuelle	41	37	13	6	3	1	0	78	9	4003
2019	Gai ou lesbienne	29	42	10	5	11	3	0	73	17	67
2019	Bisexuelle	43	32	14	7	2	1	0	76	9	83
2019	Une autre orientation sexuelle	40	22	16	14	8	0	0	62	23	20
2019	Préfère ne pas répondre	31	35	15	10	6	3	0	69	16	816
2018	Hétérosexuelle	41	38	11	5	3	1	0	80	8	3574
2018	Gai ou lesbienne	44	39	7	8	2	0	0	83	10	68
2018	Bisexuelle	35	38	11	8	3	4	0	76	12	60
2018	Une autre orientation sexuelle	42	29	16	6	7	0	0	71	13	30
2018	Préfère ne pas répondre	31	36	17	8	5	2	0	69	13	776

Question 46. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.

Un milieu de travail diversifié inclut tout le monde, indépendamment de la race, de l’origine nationale ou ethnique, de la couleur, des handicaps, du sexe, de l’orientation sexuelle, de l’identité ou de l’expression de genre, de l’état matrimonial, de la situation familiale, de la religion, de l’âge, de la langue, de la culture, des antécédents, des intérêts, des points de vue ou d'autres dimensions.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	38	32	16	5	3	4	1	74	9	3483
2020	Gai ou lesbienne	32	34	15	10	6	3	0	68	17	73
2020	Bisexuelle	37	24	18	4	4	7	4	69	10	84
2020	Une autre orientation sexuelle	27	29	8	23	4	0	9	62	30	23
2020	Préfère ne pas répondre	33	25	22	7	6	7	0	63	13	631
2019	Hétérosexuelle	45	33	13	4	2	3	1	80	6	4012
2019	Gai ou lesbienne	33	41	15	1	5	4	0	77	7	67
2019	Bisexuelle	42	34	12	6	3	3	0	79	9	84
2019	Une autre orientation sexuelle	38	32	26	4	0	0	0	70	4	21
2019	Préfère ne pas répondre	37	31	17	6	4	5	1	72	11	811
2018	Hétérosexuelle	44	32	14	4	3	3	1	78	7	3579
2018	Gai ou lesbienne	43	34	15	6	1	0	0	78	7	68
2018	Bisexuelle	33	34	11	9	4	8	0	74	15	62
2018	Une autre orientation sexuelle	32	39	10	9	7	3	0	74	16	30
2018	Préfère ne pas répondre	31	33	21	6	5	3	1	67	11	774

Question 49. Dans l'ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	55	31	7	5	3	0	86	7	3496
2020	Gai ou lesbienne	51	28	11	8	2	0	79	10	73
2020	Bisexuelle	51	32	10	6	1	0	83	7	84
2020	Une autre orientation sexuelle	39	37	4	15	4	0	77	19	23
2020	Préfère ne pas répondre	45	31	13	6	4	1	76	11	630
2019	Hétérosexuelle	55	31	7	4	2	0	86	7	4018
2019	Gai ou lesbienne	45	34	9	6	5	1	80	11	67
2019	Bisexuelle	52	32	9	5	0	1	85	5	84
2019	Une autre orientation sexuelle	47	27	10	16	0	0	74	16	21
2019	Préfère ne pas répondre	43	33	11	7	5	1	77	12	818
2018	Hétérosexuelle	50	35	7	4	3	0	85	7	3569
2018	Gai ou lesbienne	58	32	4	3	2	1	91	5	67
2018	Bisexuelle	48	41	4	5	3	0	88	8	62
2018	Une autre orientation sexuelle	48	38	3	10	0	0	87	10	30
2018	Préfère ne pas répondre	38	38	12	6	5	0	77	12	775

Anti-racisme

Question 23. Dans mon unité de travail, je me sentirais libre de parler du racisme en milieu de travail sans crainte de représailles.

Le racisme désigne toute action individuelle ou pratique institutionnelle dans le cadre de laquelle une personne est traitée différemment en raison de sa couleur de peau ou de son origine ethnique.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	49	25	11	5	4	4	2	79	9	3486
2020	Gai ou lesbienne	42	28	14	8	4	4	0	73	12	73
2020	Bisexuelle	48	26	5	8	2	7	4	83	12	84
2020	Une autre orientation sexuelle	26	26	12	24	8	0	5	55	33	23
2020	Préfère ne pas répondre	40	23	14	6	7	5	3	69	15	634

Question 47. Mon ministère ou organisme met en œuvre des initiatives qui favorisent la lutte contre le racisme dans le milieu de travail.
Il est possible de promouvoir la lutte contre le racisme en offrant un accès à une formation à cet égard et en favorisant la sensibilisation aux ressources et l’apprentissage autonome sur la lutte contre le racisme.

La lutte contre le racisme est un processus de transformation à la fois dynamique et uniforme qui vise à éliminer le racisme individuel, institutionnel et systémique.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	34	30	20	5	3	7	1	69	9	3488
2020	Gai ou lesbienne	25	29	23	6	8	7	1	60	15	73
2020	Bisexuelle	33	25	11	6	7	13	5	71	16	84
2020	Une autre orientation sexuelle	18	21	13	20	15	8	5	45	41	23
2020	Préfère ne pas répondre	29	25	23	7	6	9	2	60	15	629

Question 48. Je me sentirais à l’aise de faire part à une personne d’autorité de mes préoccupations concernant des problèmes liés au racisme en milieu de travail (p. ex., superviseur(e) immédiat(e), cadre supérieur, ombudsman, conseiller en ressources humaines).

Le racisme désigne toute action individuelle ou pratique institutionnelle dans le cadre de laquelle une personne est traitée différemment en raison de sa couleur de peau ou de son origine ethnique.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	47	30	10	5	3	3	1	80	9	3488
2020	Gai ou lesbienne	36	31	15	10	4	2	1	69	15	73
2020	Bisexuelle	48	26	12	3	3	4	4	81	7	84
2020	Une autre orientation sexuelle	28	56	4	8	4	0	0	84	12	23
2020	Préfère ne pas répondre	37	28	13	9	7	6	1	69	17	628

Parmi ceux qui ont déclaré avoir été victimes de la discrimination fondée sur la race:

Question 69. Je suis satisfait(e) de la façon dont les préoccupations ou les plaintes au sujet du racisme en milieu de travail sont réglées par mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	0	3	19	22	40	17	0	3	74	40
2020	Préfère ne pas répondre	6	16	16	7	54	0	0	22	62	13

Milieu de travail éthique

Question 19. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	24	30	18	11	9	5	3	59	22	3487
2020	Gai ou lesbienne	21	28	17	10	15	6	3	54	27	72
2020	Bisexuelle	20	20	19	9	16	7	9	48	30	84
2020	Une autre orientation sexuelle	31	21	13	20	16	0	0	52	35	23
2020	Préfère ne pas répondre	25	25	22	10	13	4	1	53	24	632
2019	Hétérosexuelle	28	29	16	12	9	4	2	61	22	4024
2019	Gai ou lesbienne	27	18	17	15	14	2	7	50	32	66
2019	Bisexuelle	35	26	13	6	13	2	6	65	20	84
2019	Une autre orientation sexuelle	13	46	9	8	17	6	0	63	27	21
2019	Préfère ne pas répondre	23	29	18	13	11	5	2	56	25	818
2018	Hétérosexuelle	21	31	19	13	10	4	2	55	25	3574
2018	Gai ou lesbienne	26	37	13	12	7	3	1	66	20	67
2018	Bisexuelle	19	51	9	6	9	6	0	74	16	62
2018	Une autre orientation sexuelle	20	52	12	3	10	3	0	74	13	30
2018	Préfère ne pas répondre	17	29	19	14	14	4	3	50	30	782

Question 38. Si j'étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l'aide afin de régler le problème.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	33	35	13	9	6	3	1	72	15	3490
2020	Gai ou lesbienne	30	35	17	8	8	4	0	67	16	73
2020	Bisexuelle	32	23	18	15	10	1	1	57	25	84
2020	Une autre orientation sexuelle	31	38	8	19	4	0	0	69	23	23
2020	Préfère ne pas répondre	29	33	15	10	9	3	2	64	20	632
2019	Hétérosexuelle	35	35	13	9	5	2	1	72	14	4022
2019	Gai ou lesbienne	21	53	7	14	5	0	0	74	19	67
2019	Bisexuelle	41	35	7	8	6	4	0	78	15	84
2019	Une autre orientation sexuelle	55	19	13	0	13	0	0	74	13	21
2019	Préfère ne pas répondre	29	35	17	12	5	2	1	65	17	819
2018	Hétérosexuelle	34	36	15	7	5	2	1	72	13	3582
2018	Gai ou lesbienne	35	39	14	8	3	0	0	74	12	67
2018	Bisexuelle	29	43	4	10	11	2	0	74	22	61
2018	Une autre orientation sexuelle	42	36	15	0	7	0	0	78	7	30
2018	Préfère ne pas répondre	28	34	18	11	5	2	2	65	17	777

Question 39. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l'éthique dans le milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	32	35	19	8	4	2	0	69	12	3478
2020	Gai ou lesbienne	32	28	22	10	6	1	0	60	17	72
2020	Bisexuelle	34	27	21	14	5	0	0	60	18	84
2020	Une autre orientation sexuelle	22	30	25	19	0	4	0	54	20	23
2020	Préfère ne pas répondre	28	28	22	11	7	3	1	59	19	631
2019	Hétérosexuelle	34	35	18	8	4	1	0	70	11	4013
2019	Gai ou lesbienne	29	41	18	4	8	0	0	70	12	67
2019	Bisexuelle	41	35	10	8	6	0	0	76	14	84
2019	Une autre orientation sexuelle	42	23	13	14	8	0	0	66	22	21
2019	Préfère ne pas répondre	28	31	23	10	6	3	0	60	17	817
2018	Hétérosexuelle	31	37	17	8	5	1	0	70	13	3579
2018	Gai ou lesbienne	36	38	14	8	3	1	0	75	11	67
2018	Bisexuelle	29	38	11	13	2	7	0	73	15	61
2018	Une autre orientation sexuelle	39	37	10	7	7	0	0	76	14	29
2018	Préfère ne pas répondre	26	31	23	13	6	2	1	57	19	774

Question 40. J'estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	24	25	18	12	12	7	1	54	27	3482
2020	Gai ou lesbienne	20	26	16	11	19	8	1	51	32	73
2020	Bisexuelle	25	24	18	12	12	8	0	53	27	83
2020	Une autre orientation sexuelle	14	30	13	16	19	9	0	48	38	23
2020	Préfère ne pas répondre	23	21	16	14	17	8	1	48	34	631
2019	Hétérosexuelle	24	24	17	14	12	7	2	52	28	4029
2019	Gai ou lesbienne	20	19	23	15	15	6	3	42	33	67
2019	Bisexuelle	26	27	8	9	18	11	1	60	31	84
2019	Une autre orientation sexuelle	42	4	13	4	26	11	0	52	34	21
2019	Préfère ne pas répondre	20	21	18	14	17	8	2	46	35	817
2018	Hétérosexuelle	22	26	19	12	13	6	2	52	28	3592
2018	Gai ou lesbienne	25	26	15	12	10	10	1	58	25	65
2018	Bisexuelle	28	22	14	15	12	8	1	55	30	61
2018	Une autre orientation sexuelle	33	21	9	13	13	3	6	60	29	30
2018	Préfère ne pas répondre	17	23	21	16	16	5	2	43	35	778

Environnement physique et équipement

Question 1. Je dispose des outils, de la technologie et de l’équipement dont j’ai besoin pour effectuer mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	39	44	3	11	3	83	14	3490
2020	Gai ou lesbienne	26	54	5	12	3	81	14	73
2020	Bisexuelle	36	45	4	11	4	80	15	84
2020	Une autre orientation sexuelle	13	71	0	8	8	84	16	23
2020	Préfère ne pas répondre	33	42	5	15	6	75	20	632

Question 3. Mon environnement physique (p. ex., bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	43	38	6	10	3	81	13	3491
2020	Gai ou lesbienne	37	34	5	14	10	71	24	72
2020	Bisexuelle	44	37	2	14	2	81	16	84
2020	Une autre orientation sexuelle	22	49	21	8	0	71	8	23
2020	Préfère ne pas répondre	39	34	8	12	5	74	18	634
2019	Hétérosexuelle	48	34	5	9	4	83	13	4017
2019	Gai ou lesbienne	44	39	6	9	3	82	12	67
2019	Bisexuelle	55	32	6	7	1	86	8	84
2019	Une autre orientation sexuelle	36	46	0	14	4	82	18	21
2019	Préfère ne pas répondre	40	35	7	11	6	76	18	820

Question 5. J’ai l’information, la formation et l’équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	46	36	8	7	3	0	0	82	9	3468
2020	Gai ou lesbienne	34	38	14	9	4	0	0	72	14	72
2020	Bisexuelle	53	35	6	6	0	0	0	88	6	80
2020	Une autre orientation sexuelle	19	63	4	9	4	0	0	82	13	21
2020	Préfère ne pas répondre	37	35	10	10	6	0	0	73	16	628
2019	Hétérosexuelle	50	34	7	6	2	0	0	84	9	3998
2019	Gai ou lesbienne	54	34	6	3	2	0	1	90	5	66
2019	Bisexuelle	50	35	7	8	0	0	0	85	8	84
2019	Une autre orientation sexuelle	40	24	16	20	0	0	0	64	20	21
2019	Préfère ne pas répondre	36	39	12	8	4	1	0	76	13	814

Utilisation des langues officielles

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	79	14	2	1	1	1	0	95	3	3479
2020	Gai ou lesbienne	69	23	1	4	0	1	1	95	4	73
2020	Bisexuelle	94	4	1	0	0	0	0	99	0	84
2020	Une autre orientation sexuelle	75	16	4	5	0	0	0	91	5	22
2020	Préfère ne pas répondre	74	16	6	2	1	1	0	90	4	633

Question 35. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme utilisent les deux langues officielles dans leurs interactions avec les employé(e)s.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	27	15	10	8	11	18	11	59	26	3480
2020	Gai ou lesbienne	21	19	12	11	17	15	4	49	36	73
2020	Bisexuelle	43	10	8	6	13	8	12	66	24	84
2020	Une autre orientation sexuelle	34	24	8	9	5	12	8	73	17	23
2020	Préfère ne pas répondre	29	13	7	8	13	19	11	60	29	632
2019	Hétérosexuelle	32	13	10	7	12	17	8	61	25	4031
2019	Gai ou lesbienne	35	17	12	7	9	16	4	66	20	67
2019	Bisexuelle	33	15	11	8	12	14	7	61	25	84
2019	Une autre orientation sexuelle	51	9	4	8	8	20	0	74	20	21
2019	Préfère ne pas répondre	30	15	7	8	10	21	8	64	26	824

Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d'incidents, mais peut être constitué d'un seul incident grave lorsqu'il a un impact durable sur l'individu. Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d'un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l'auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu'un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d'intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c'est-à-dire fondé sur la race, l'origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l'âge, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression de genre, l'état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l'obligation à subir un test génétique ou à communiquer les résultats d'un test génétique), la déficience (ou handicap) ou l'état de personne graciée).

Question 55. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de harcèlement au travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	13	87	3495
2020	Gai ou lesbienne	19	81	73
2020	Bisexuelle	18	82	84
2020	Une autre orientation sexuelle	31	69	23
2020	Préfère ne pas répondre	16	84	632
2019	Hétérosexuelle	14	86	4028
2019	Gai ou lesbienne	20	80	67
2019	Bisexuelle	17	83	84
2019	Une autre orientation sexuelle	39	61	21
2019	Préfère ne pas répondre	19	81	819
2018	Hétérosexuelle	15	85	3592
2018	Gai ou lesbienne	16	84	68
2018	Bisexuelle	17	83	62
2018	Une autre orientation sexuelle	17	83	30
2018	Préfère ne pas répondre	19	81	779

Question 56a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	56	44	439
2020	Bisexuelle	60	40	15
2020	Préfère ne pas répondre	58	42	100
2019	Hétérosexuelle	55	45	573
2019	Préfère ne pas répondre	52	48	155
2018	Hétérosexuelle	58	42	531
2018	Bisexuelle	44	56	11
2018	Préfère ne pas répondre	61	39	147

Question 56b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	64	36	439
2020	Bisexuelle	38	62	15
2020	Préfère ne pas répondre	58	42	100
2019	Hétérosexuelle	60	40	573
2019	Bisexuelle	63	37	14
2019	Préfère ne pas répondre	65	35	155
2018	Hétérosexuelle	57	43	531
2018	Gai ou lesbienne	57	43	12
2018	Préfère ne pas répondre	60	40	147

Question 56c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	8	92	439
2020	Préfère ne pas répondre	8	92	100
2019	Hétérosexuelle	7	93	573
2019	Préfère ne pas répondre	8	92	155
2018	Hétérosexuelle	6	94	531
2018	Préfère ne pas répondre	7	93	147

Question 56d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	1	99	439
2020	Gai ou lesbienne	0	100	14
2020	Préfère ne pas répondre	0	100	100
2019	Gai ou lesbienne	0	100	12
2019	Bisexuelle	0	100	14
2018	Gai ou lesbienne	0	100	12

Question 56e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes provenant d'autres ministères ou organismes
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	3	97	439
2020	Gai ou lesbienne	0	100	14
2020	Préfère ne pas répondre	12	88	100
2019	Hétérosexuelle	6	94	573
2019	Gai ou lesbienne	0	100	12
2019	Préfère ne pas répondre	7	93	155
2018	Hétérosexuelle	4	96	531
2018	Gai ou lesbienne	0	100	12
2018	Préfère ne pas répondre	5	95	147

Question 56f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	7	93	439
2020	Gai ou lesbienne	0	100	14
2020	Préfère ne pas répondre	9	91	100
2019	Hétérosexuelle	7	93	573
2019	Bisexuelle	0	100	14
2019	Préfère ne pas répondre	5	95	155
2018	Hétérosexuelle	4	96	531
2018	Gai ou lesbienne	0	100	12
2018	Préfère ne pas répondre	6	94	147

Question 56g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	3	97	439
2020	Préfère ne pas répondre	6	94	100
2019	Hétérosexuelle	3	97	573
2019	Bisexuelle	0	100	14
2019	Préfère ne pas répondre	7	93	155
2018	Hétérosexuelle	2	98	531
2018	Gai ou lesbienne	0	100	12

Question 57a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Comportement agressif
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	37	63	439
2020	Bisexuelle	46	54	15
2020	Préfère ne pas répondre	33	67	100
2019	Hétérosexuelle	34	66	566
2019	Gai ou lesbienne	62	38	12
2019	Préfère ne pas répondre	40	60	155
2018	Hétérosexuelle	33	67	531
2018	Bisexuelle	44	56	11
2018	Préfère ne pas répondre	38	62	147

Question 57b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Contrôle excessif
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	43	57	439
2020	Bisexuelle	37	63	15
2020	Préfère ne pas répondre	37	63	100
2019	Hétérosexuelle	38	62	566
2019	Bisexuelle	54	46	14
2019	Préfère ne pas répondre	45	55	155
2018	Hétérosexuelle	40	60	531
2018	Préfère ne pas répondre	40	60	147

Question 57c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Être exclu(e) ou ignoré(e)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	56	44	439
2020	Bisexuelle	48	52	15
2020	Préfère ne pas répondre	52	48	100
2019	Hétérosexuelle	52	48	566
2019	Préfère ne pas répondre	52	48	155
2018	Hétérosexuelle	47	53	531
2018	Bisexuelle	46	54	11
2018	Préfère ne pas répondre	58	42	147

Question 57d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Humiliation
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	47	53	439
2020	Bisexuelle	53	47	15
2020	Préfère ne pas répondre	44	56	100
2019	Hétérosexuelle	42	58	566
2019	Bisexuelle	33	67	14
2019	Préfère ne pas répondre	37	63	155
2018	Hétérosexuelle	40	60	531
2018	Préfère ne pas répondre	39	61	147

Question 57e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Interférence dans le travail ou retenue de ressources
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	37	63	439
2020	Bisexuelle	37	63	15
2020	Préfère ne pas répondre	35	65	100
2019	Hétérosexuelle	32	68	566
2019	Bisexuelle	47	53	14
2019	Préfère ne pas répondre	40	60	155
2018	Hétérosexuelle	33	67	531
2018	Gai ou lesbienne	40	60	12
2018	Préfère ne pas répondre	34	66	147

Question 57f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Commentaire désobligeant
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	53	47	439
2020	Gai ou lesbienne	59	41	14
2020	Préfère ne pas répondre	51	49	100
2019	Hétérosexuelle	51	49	566
2019	Bisexuelle	40	60	14
2019	Préfère ne pas répondre	50	50	155
2018	Hétérosexuelle	48	52	531
2018	Gai ou lesbienne	50	50	12
2018	Préfère ne pas répondre	50	50	147

Question 57g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Attaque personnelle
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	39	61	439
2020	Bisexuelle	30	70	15
2020	Préfère ne pas répondre	41	59	100
2019	Hétérosexuelle	35	65	566
2019	Bisexuelle	50	50	14
2019	Préfère ne pas répondre	35	65	155
2018	Hétérosexuelle	34	66	531
2018	Gai ou lesbienne	50	50	12
2018	Préfère ne pas répondre	30	70	147

Question 57h. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Violence physique
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Gai ou lesbienne	0	100	14
2020	Bisexuelle	0	100	15
2019	Hétérosexuelle	1	99	566
2018	Hétérosexuelle	2	98	531
2018	Gai ou lesbienne	0	100	12
2018	Bisexuelle	0	100	11

Question 57i. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Commentaire ou geste à caractère sexuel
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	6	94	439
2020	Gai ou lesbienne	0	100	14
2020	Préfère ne pas répondre	8	92	100
2019	Hétérosexuelle	10	90	566
2019	Préfère ne pas répondre	8	92	155
2018	Hétérosexuelle	10	90	531
2018	Préfère ne pas répondre	7	93	147

Question 57j. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Menace
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	6	94	439
2020	Gai ou lesbienne	0	100	14
2019	Hétérosexuelle	8	92	566
2019	Préfère ne pas répondre	11	89	155
2018	Hétérosexuelle	8	92	531
2018	Bisexuelle	0	100	11
2018	Préfère ne pas répondre	7	93	147

Question 57k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Traitement injuste
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	57	43	439
2020	Bisexuelle	37	63	15
2020	Préfère ne pas répondre	50	50	100
2019	Hétérosexuelle	47	53	566
2019	Bisexuelle	43	57	14
2019	Préfère ne pas répondre	53	47	155
2018	Hétérosexuelle	48	52	531
2018	Préfère ne pas répondre	51	49	147

Question 57l. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Hurlement ou cris
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	22	78	439
2020	Bisexuelle	53	47	15
2020	Préfère ne pas répondre	23	77	100
2019	Hétérosexuelle	24	76	566
2019	Préfère ne pas répondre	23	77	155
2018	Hétérosexuelle	22	78	531
2018	Préfère ne pas répondre	18	82	147

Question 57m. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	17	83	439
2020	Bisexuelle	37	63	15
2020	Préfère ne pas répondre	23	77	100
2019	Hétérosexuelle	18	82	566
2019	Préfère ne pas répondre	20	80	155
2018	Hétérosexuelle	14	86	531
2018	Gai ou lesbienne	0	100	12
2018	Préfère ne pas répondre	18	82	147

Question 58a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	58	42	439
2020	Gai ou lesbienne	59	41	14
2020	Préfère ne pas répondre	52	48	100
2019	Hétérosexuelle	55	45	561
2019	Bisexuelle	47	53	14
2019	Préfère ne pas répondre	63	37	154
2018	Hétérosexuelle	54	46	530
2018	Gai ou lesbienne	58	42	12
2018	Préfère ne pas répondre	52	48	146

Question 58b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été harcelé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	33	67	439
2020	Bisexuelle	40	60	15
2020	Préfère ne pas répondre	25	75	100
2019	Hétérosexuelle	29	71	561
2019	Bisexuelle	34	66	14
2019	Préfère ne pas répondre	27	73	154
2018	Hétérosexuelle	30	70	530
2018	Préfère ne pas répondre	25	75	146

Question 58c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	9	91	439
2020	Préfère ne pas répondre	7	93	100
2019	Hétérosexuelle	6	94	561
2019	Préfère ne pas répondre	10	90	154
2018	Hétérosexuelle	7	93	530
2018	Préfère ne pas répondre	8	92	146

Question 58d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	21	79	439
2020	Préfère ne pas répondre	22	78	100
2019	Hétérosexuelle	17	83	561
2019	Préfère ne pas répondre	25	75	154
2018	Hétérosexuelle	18	82	530
2018	Préfère ne pas répondre	23	77	146

Question 58e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	11	89	439
2020	Bisexuelle	30	70	15
2020	Préfère ne pas répondre	15	85	100
2019	Hétérosexuelle	11	89	561
2019	Gai ou lesbienne	49	51	12
2019	Préfère ne pas répondre	13	87	154
2018	Hétérosexuelle	12	88	530
2018	Préfère ne pas répondre	13	87	146

Question 58f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	7	93	439
2020	Préfère ne pas répondre	5	95	100
2019	Hétérosexuelle	6	94	561
2019	Préfère ne pas répondre	8	92	154
2018	Hétérosexuelle	4	96	530
2018	Préfère ne pas répondre	10	90	146

Question 58g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	14	86	439
2020	Préfère ne pas répondre	12	88	100
2019	Hétérosexuelle	11	89	561
2019	Préfère ne pas répondre	9	91	154
2018	Hétérosexuelle	12	88	530
2018	Préfère ne pas répondre	12	88	146

Question 58h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? Autre.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	11	89	439
2020	Gai ou lesbienne	0	100	14
2020	Préfère ne pas répondre	11	89	100
2019	Hétérosexuelle	11	89	561
2019	Gai ou lesbienne	0	100	12
2019	Préfère ne pas répondre	12	88	154
2018	Hétérosexuelle	13	87	530
2018	Préfère ne pas répondre	11	89	146

Question 58i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? Je n'ai pris aucune mesure.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	22	78	439
2020	Gai ou lesbienne	35	65	14
2020	Préfère ne pas répondre	35	65	100
2019	Hétérosexuelle	25	75	561
2019	Préfère ne pas répondre	21	79	154
2018	Hétérosexuelle	25	75	530
2018	Préfère ne pas répondre	25	75	146

Question 59a. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? La situation a été réglée.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	9	91	408
2020	Préfère ne pas répondre	14	86	94
2019	Hétérosexuelle	10	90	526
2019	Préfère ne pas répondre	9	91	140
2018	Hétérosexuelle	8	92	508
2018	Gai ou lesbienne	0	100	11
2018	Préfère ne pas répondre	9	91	130

Question 59b. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	20	80	408
2020	Préfère ne pas répondre	16	84	94
2019	Hétérosexuelle	23	77	526
2019	Préfère ne pas répondre	15	85	140
2018	Hétérosexuelle	20	80	508
2018	Préfère ne pas répondre	20	80	130

Question 59c. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Le comportement s'est arrêté.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	7	93	408
2020	Préfère ne pas répondre	6	94	94
2019	Hétérosexuelle	9	91	526
2019	Préfère ne pas répondre	8	92	140
2018	Hétérosexuelle	9	91	508
2018	Préfère ne pas répondre	5	95	130

Question 59d. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? La personne s'est excusée.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	8	92	408
2020	Préfère ne pas répondre	7	93	94
2019	Hétérosexuelle	8	92	526
2019	Préfère ne pas répondre	6	94	140
2018	Hétérosexuelle	8	92	508
2018	Gai ou lesbienne	0	100	11
2018	Préfère ne pas répondre	5	95	130

Question 59e. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? La direction est intervenue.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	11	89	408
2020	Préfère ne pas répondre	11	89	94
2019	Hétérosexuelle	10	90	526
2019	Préfère ne pas répondre	9	91	140
2018	Hétérosexuelle	11	89	508
2018	Gai ou lesbienne	0	100	11
2018	Préfère ne pas répondre	10	90	130

Question 59f. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	9	91	408
2020	Préfère ne pas répondre	6	94	94
2019	Hétérosexuelle	9	91	526
2019	Préfère ne pas répondre	10	90	140
2018	Hétérosexuelle	10	90	508
2018	Préfère ne pas répondre	9	91	130

Question 59g. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	11	89	408
2020	Préfère ne pas répondre	7	93	94
2019	Hétérosexuelle	13	87	526
2019	Préfère ne pas répondre	9	91	140
2018	Hétérosexuelle	12	88	508
2018	Préfère ne pas répondre	11	89	130

Question 59h. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	15	85	408
2020	Préfère ne pas répondre	13	87	94
2019	Hétérosexuelle	12	88	526
2019	Préfère ne pas répondre	10	90	140
2018	Hétérosexuelle	12	88	508
2018	Préfère ne pas répondre	11	89	130

Question 59i. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	12	88	408
2020	Préfère ne pas répondre	18	82	94
2019	Hétérosexuelle	15	85	526
2019	Préfère ne pas répondre	11	89	140
2018	Hétérosexuelle	11	89	508
2018	Préfère ne pas répondre	10	90	130

Question 59j. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	34	66	408
2020	Préfère ne pas répondre	39	61	94
2019	Hétérosexuelle	33	67	526
2019	Préfère ne pas répondre	28	72	140
2018	Hétérosexuelle	25	75	508
2018	Préfère ne pas répondre	34	66	130

Question 59k. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? On m'a conseillé d'éviter de déposer une plainte.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	10	90	408
2020	Préfère ne pas répondre	7	93	94
2019	Hétérosexuelle	8	92	526
2019	Préfère ne pas répondre	9	91	140
2018	Hétérosexuelle	5	95	508
2018	Préfère ne pas répondre	11	89	130

Question 59l. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'avais peur des représailles (p. ex., limiter l'avancement de ma carrière ou porter l'étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	52	48	408
2020	Préfère ne pas répondre	53	47	94
2019	Hétérosexuelle	51	49	526
2019	Préfère ne pas répondre	52	48	140
2018	Hétérosexuelle	45	55	508
2018	Préfère ne pas répondre	51	49	130

Question 59m. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Hétérosexuelle	0	100	526
2019	Préfère ne pas répondre	0	100	140

Question 59n. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	61	39	408
2020	Préfère ne pas répondre	67	33	94
2019	Hétérosexuelle	57	43	526
2019	Préfère ne pas répondre	63	37	140
2018	Hétérosexuelle	56	44	508
2018	Gai ou lesbienne	45	55	11
2018	Préfère ne pas répondre	65	35	130

Question 59o. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai l'intention de déposer un grief ou une plainte officielle mais je ne l'ai pas encore fait.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	4	96	408
2020	Préfère ne pas répondre	9	91	94
2019	Hétérosexuelle	3	97	526
2019	Préfère ne pas répondre	7	93	140
2018	Hétérosexuelle	3	97	508
2018	Préfère ne pas répondre	4	96	130

Question 59p. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	14	86	408
2020	Préfère ne pas répondre	11	89	94
2019	Hétérosexuelle	12	88	526
2019	Préfère ne pas répondre	19	81	140
2018	Hétérosexuelle	11	89	508
2018	Préfère ne pas répondre	6	94	130

Question 60. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	20	19	18	9	8	20	6	53	22	3497
2020	Gai ou lesbienne	14	25	17	5	13	20	6	53	25	71
2020	Bisexuelle	16	17	16	9	10	24	8	48	29	84
2020	Une autre orientation sexuelle	23	17	4	27	8	16	5	51	44	23
2020	Préfère ne pas répondre	19	15	19	9	11	21	5	47	28	632
2019	Hétérosexuelle	20	18	21	9	7	18	8	51	21	4031
2019	Gai ou lesbienne	18	24	26	3	10	17	2	52	16	67
2019	Bisexuelle	23	25	14	8	5	19	5	63	18	84
2019	Une autre orientation sexuelle	38	0	12	18	16	15	0	45	40	21
2019	Préfère ne pas répondre	17	17	20	10	11	19	6	45	28	821
2018	Hétérosexuelle	19	21	22	9	8	16	5	51	21	3581
2018	Gai ou lesbienne	14	25	21	12	10	11	6	47	27	67
2018	Bisexuelle	22	24	11	9	10	23	1	61	25	62
2018	Une autre orientation sexuelle	26	23	20	12	10	7	3	53	25	30
2018	Préfère ne pas répondre	16	19	24	10	10	17	5	44	25	779

Question 61. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	32	28	18	8	6	7	1	65	15	3487
2020	Gai ou lesbienne	25	27	27	5	11	6	0	55	17	72
2020	Bisexuelle	30	22	18	9	8	13	1	60	19	84
2020	Une autre orientation sexuelle	27	12	17	23	12	5	5	43	38	23
2020	Préfère ne pas répondre	29	23	20	10	8	9	1	58	20	631
2019	Hétérosexuelle	37	29	17	7	4	6	1	71	12	4025
2019	Gai ou lesbienne	29	31	20	8	7	5	0	63	16	66
2019	Bisexuelle	36	30	12	7	7	8	1	73	15	83
2019	Une autre orientation sexuelle	32	19	13	22	8	6	0	54	33	21
2019	Préfère ne pas répondre	28	25	21	10	8	7	2	58	19	821
2018	Hétérosexuelle	33	31	18	7	5	5	1	68	13	3578
2018	Gai ou lesbienne	33	28	18	14	3	4	0	64	18	68
2018	Bisexuelle	26	33	14	12	7	7	0	64	21	62
2018	Une autre orientation sexuelle	36	17	32	12	3	0	0	52	16	30
2018	Préfère ne pas répondre	26	26	22	9	8	7	1	57	18	776

Discrimination

La discrimination, c'est le fait de réserver à quelqu'un un traitement différent ou inéquitable en raison d'une caractéristique personnelle ou d'une distinction, intentionnellement ou non, qui a pour effet d'imposer des désavantages non imposés à d'autres, ou d'empêcher ou de restreindre l'accès aux avantages offerts à d'autres membres de la société. Il y a 13 motifs de distinction illicite dans la Loi canadienne sur les droits de la personne (c'est-à-dire fondé sur la race, l'origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l'âge, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression de genre, l'état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l'obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d'un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l'état de personne graciée).

Question 62. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de discrimination au travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	6	94	3489
2020	Gai ou lesbienne	13	87	72
2020	Bisexuelle	8	92	84
2020	Une autre orientation sexuelle	31	69	23
2020	Préfère ne pas répondre	9	91	633
2019	Hétérosexuelle	6	94	4023
2019	Bisexuelle	7	93	83
2019	Préfère ne pas répondre	11	89	817
2018	Hétérosexuelle	6	94	3578
2018	Gai ou lesbienne	8	92	68
2018	Préfère ne pas répondre	8	92	778

Question 63a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Collègues
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	42	58	214
2020	Préfère ne pas répondre	45	55	58
2019	Hétérosexuelle	47	53	233
2019	Préfère ne pas répondre	39	61	87
2018	Hétérosexuelle	43	57	225
2018	Préfère ne pas répondre	45	55	60

Question 63b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	77	23	214
2020	Préfère ne pas répondre	66	34	58
2019	Hétérosexuelle	77	23	233
2019	Préfère ne pas répondre	78	22	87
2018	Hétérosexuelle	71	29	225
2018	Préfère ne pas répondre	62	38	60

Question 63c. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	4	96	214
2020	Préfère ne pas répondre	7	93	58
2019	Hétérosexuelle	2	98	233
2018	Hétérosexuelle	4	96	225

Question 63d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage	Démographique	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Hétérosexuelle	100	233
2019	Préfère ne pas répondre	100	87
2018	Préfère ne pas répondre	100	60

Question 63e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Personnes provenant d'autres ministères ou organismes
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	7	93	214
2019	Hétérosexuelle	7	93	233
2019	Préfère ne pas répondre	10	90	87
2018	Hétérosexuelle	5	95	225

Question 63f. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	6	94	214
2019	Hétérosexuelle	3	97	233
2018	Hétérosexuelle	7	93	225

Question 63g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	7	93	214
2020	Préfère ne pas répondre	23	77	58
2019	Hétérosexuelle	8	92	233
2019	Préfère ne pas répondre	7	93	87
2018	Hétérosexuelle	3	97	225

Question 64a. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Race
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	18	82	214
2020	Préfère ne pas répondre	22	78	58
2019	Hétérosexuelle	15	85	225
2019	Préfère ne pas répondre	20	80	86
2018	Hétérosexuelle	14	86	226
2018	Préfère ne pas répondre	23	77	60

Question 64b. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Origine nationale ou ethnique
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	10	90	214
2020	Préfère ne pas répondre	15	85	58
2019	Hétérosexuelle	8	92	225
2019	Préfère ne pas répondre	19	81	86
2018	Hétérosexuelle	14	86	226
2018	Préfère ne pas répondre	12	88	60

Question 64c. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Couleur
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	7	93	214
2020	Préfère ne pas répondre	8	92	58
2019	Hétérosexuelle	5	95	225
2019	Préfère ne pas répondre	6	94	86
2018	Hétérosexuelle	8	92	226
2018	Préfère ne pas répondre	8	92	60

Question 64d. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Religion
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	2	98	214
2019	Hétérosexuelle	4	96	225
2019	Préfère ne pas répondre	5	95	86
2018	Hétérosexuelle	3	97	226

Question 64e. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Âge
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	34	66	214
2020	Préfère ne pas répondre	31	69	58
2019	Hétérosexuelle	31	69	225
2019	Préfère ne pas répondre	29	71	86
2018	Hétérosexuelle	31	69	226
2018	Préfère ne pas répondre	23	77	60

Question 64f. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Sexe
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	32	68	214
2020	Préfère ne pas répondre	37	63	58
2019	Hétérosexuelle	26	74	225
2019	Préfère ne pas répondre	26	74	86
2018	Hétérosexuelle	30	70	226
2018	Préfère ne pas répondre	30	70	60

Question 64g. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Orientation sexuelle
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	0	100	214
2020	Préfère ne pas répondre	10	90	58

Question 64h. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Identité ou expression de genre (inclus identité ou expression de divers genres telle que transgenre, bispirituelle ou non-binaire)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2018	Préfère ne pas répondre	0	100	60

Question 64i. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. État matrimonial
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	10	90	214
2020	Préfère ne pas répondre	14	86	58
2019	Hétérosexuelle	8	92	225
2019	Préfère ne pas répondre	10	90	86
2018	Hétérosexuelle	9	91	226

Question 64j. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Situation familiale
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	22	78	214
2020	Préfère ne pas répondre	29	71	58
2019	Hétérosexuelle	15	85	225
2019	Préfère ne pas répondre	13	87	86
2018	Hétérosexuelle	16	84	226

Question 64k. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Caractéristiques génétiques (y compris l'obligation à subir un test génétique, ou à communiquer les résultats d'un test génétique)
Année du sondage	Démographique	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Hétérosexuelle	100	225
2019	Préfère ne pas répondre	100	86
2018	Hétérosexuelle	100	226
2018	Préfère ne pas répondre	100	60

Question 64l. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Déficience (ou handicap)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	15	85	214
2020	Préfère ne pas répondre	22	78	58
2019	Hétérosexuelle	17	83	225
2019	Préfère ne pas répondre	22	78	86
2018	Hétérosexuelle	15	85	226
2018	Préfère ne pas répondre	13	87	60

Question 64m. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. État de personne graciée
Année du sondage	Démographique	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	100	214
2020	Préfère ne pas répondre	100	58
2019	Préfère ne pas répondre	100	86
2018	Hétérosexuelle	100	226
2018	Préfère ne pas répondre	100	60

Question 64n. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	17	83	214
2020	Préfère ne pas répondre	31	69	58
2019	Hétérosexuelle	25	75	225
2019	Préfère ne pas répondre	19	81	86
2018	Hétérosexuelle	23	77	226
2018	Préfère ne pas répondre	19	81	60

Question 65a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	41	59	214
2020	Préfère ne pas répondre	31	69	58
2019	Hétérosexuelle	28	72	221
2019	Préfère ne pas répondre	37	63	86
2018	Hétérosexuelle	30	70	227
2018	Préfère ne pas répondre	27	73	60

Question 65b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été discriminé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	13	87	214
2020	Préfère ne pas répondre	27	73	58
2019	Hétérosexuelle	15	85	221
2019	Préfère ne pas répondre	16	84	86
2018	Hétérosexuelle	17	83	227
2018	Préfère ne pas répondre	8	92	60

Question 65c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	9	91	214
2020	Préfère ne pas répondre	8	92	58
2019	Hétérosexuelle	5	95	221
2019	Préfère ne pas répondre	6	94	86
2018	Hétérosexuelle	4	96	227
2018	Préfère ne pas répondre	0	100	60

Question 65d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	17	83	214
2020	Préfère ne pas répondre	19	81	58
2019	Hétérosexuelle	17	83	221
2019	Préfère ne pas répondre	18	82	86
2018	Hétérosexuelle	13	87	227
2018	Préfère ne pas répondre	11	89	60

Question 65e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	4	96	214
2020	Préfère ne pas répondre	10	90	58
2019	Hétérosexuelle	6	94	221
2019	Préfère ne pas répondre	6	94	86
2018	Hétérosexuelle	5	95	227

Question 65f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	6	94	214
2020	Préfère ne pas répondre	8	92	58
2019	Hétérosexuelle	7	93	221
2019	Préfère ne pas répondre	6	94	86
2018	Hétérosexuelle	5	95	227

Question 65g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	7	93	214
2020	Préfère ne pas répondre	9	91	58
2019	Hétérosexuelle	6	94	221
2019	Préfère ne pas répondre	7	93	86
2018	Hétérosexuelle	8	92	227

Question 65h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	10	90	214
2020	Préfère ne pas répondre	9	91	58
2019	Hétérosexuelle	9	91	221
2019	Préfère ne pas répondre	11	89	86
2018	Hétérosexuelle	9	91	227

Question 65i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? Je n'ai pris aucune mesure.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	41	59	214
2020	Préfère ne pas répondre	49	51	58
2019	Hétérosexuelle	49	51	221
2019	Préfère ne pas répondre	51	49	86
2018	Hétérosexuelle	50	50	227
2018	Préfère ne pas répondre	57	43	60

Question 66a. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? La situation a été réglée.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	6	94	201
2019	Hétérosexuelle	6	94	188
2019	Préfère ne pas répondre	6	94	74
2018	Hétérosexuelle	4	96	216

Question 66b. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	16	84	201
2020	Préfère ne pas répondre	15	85	53
2019	Hétérosexuelle	16	84	188
2019	Préfère ne pas répondre	11	89	74
2018	Hétérosexuelle	15	85	216
2018	Préfère ne pas répondre	14	86	56

Question 66c. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Le comportement s'est arrêté.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	5	95	201
2019	Hétérosexuelle	4	96	188
2018	Hétérosexuelle	3	97	216
2018	Préfère ne pas répondre	0	100	56

Question 66d. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? La personne s'est excusée.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	5	95	201
2020	Préfère ne pas répondre	0	100	53
2018	Hétérosexuelle	2	98	216

Question 66e. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? La direction est intervenue.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	5	95	201
2019	Hétérosexuelle	4	96	188
2018	Hétérosexuelle	5	95	216

Question 66f. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	8	92	201
2019	Hétérosexuelle	5	95	188
2018	Hétérosexuelle	4	96	216

Question 66g. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	7	93	201
2020	Préfère ne pas répondre	10	90	53
2019	Hétérosexuelle	7	93	188
2019	Préfère ne pas répondre	9	91	74
2018	Hétérosexuelle	8	92	216

Question 66h. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	13	87	201
2020	Préfère ne pas répondre	15	85	53
2019	Hétérosexuelle	11	89	188
2019	Préfère ne pas répondre	11	89	74
2018	Hétérosexuelle	10	90	216
2018	Préfère ne pas répondre	12	88	56

Question 66i. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	11	89	201
2020	Préfère ne pas répondre	9	91	53
2019	Hétérosexuelle	8	92	188
2019	Préfère ne pas répondre	9	91	74
2018	Hétérosexuelle	8	92	216
2018	Préfère ne pas répondre	9	91	56

Question 66j. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	30	70	201
2020	Préfère ne pas répondre	31	69	53
2019	Hétérosexuelle	26	74	188
2019	Préfère ne pas répondre	27	73	74
2018	Hétérosexuelle	26	74	216
2018	Préfère ne pas répondre	32	68	56

Question 66k. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? On m'a conseillé d'éviter de déposer une plainte.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	8	92	201
2019	Hétérosexuelle	10	90	188
2019	Préfère ne pas répondre	8	92	74
2018	Hétérosexuelle	8	92	216
2018	Préfère ne pas répondre	10	90	56

Question 66l. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'avais peur des représailles (p. ex., limiter l'avancement de ma carrière ou porter l'étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	47	53	201
2020	Préfère ne pas répondre	51	49	53
2019	Hétérosexuelle	44	56	188
2019	Préfère ne pas répondre	42	58	74
2018	Hétérosexuelle	48	52	216
2018	Préfère ne pas répondre	49	51	56

Question 66m. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Préfère ne pas répondre	0	100	74
2018	Hétérosexuelle	0	100	216

Question 66n. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	66	34	201
2020	Préfère ne pas répondre	63	37	53
2019	Hétérosexuelle	63	37	188
2019	Préfère ne pas répondre	61	39	74
2018	Hétérosexuelle	68	32	216
2018	Préfère ne pas répondre	77	23	56

Question 66o. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai l'intention de déposer un grief ou une plainte officielle mais je ne l'ai pas encore fait.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	2	98	201
2019	Hétérosexuelle	4	96	188
2019	Préfère ne pas répondre	6	94	74
2018	Hétérosexuelle	3	97	216

Question 66p. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	9	91	201
2020	Préfère ne pas répondre	10	90	53
2019	Hétérosexuelle	13	87	188
2019	Préfère ne pas répondre	14	86	74
2018	Hétérosexuelle	11	89	216

Question 67. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	23	18	21	5	4	23	6	57	13	3483
2020	Gai ou lesbienne	16	20	22	5	7	25	5	52	17	72
2020	Bisexuelle	22	13	15	6	4	31	8	57	18	83
2020	Une autre orientation sexuelle	23	17	12	11	12	20	5	53	31	23
2020	Préfère ne pas répondre	19	14	25	7	5	24	6	47	17	634
2019	Hétérosexuelle	23	17	23	4	3	22	8	57	10	4026
2019	Gai ou lesbienne	21	22	23	8	6	20	0	54	17	66
2019	Bisexuelle	23	19	21	4	2	25	5	61	9	84
2019	Une autre orientation sexuelle	32	8	17	14	8	15	6	51	28	21
2019	Préfère ne pas répondre	19	15	24	6	5	23	7	49	17	818
2018	Hétérosexuelle	21	20	27	4	3	19	6	55	10	3573
2018	Gai ou lesbienne	23	23	19	11	5	12	6	56	20	66
2018	Bisexuelle	22	30	10	6	5	24	2	72	15	62
2018	Une autre orientation sexuelle	25	26	19	13	3	10	3	59	19	30
2018	Préfère ne pas répondre	17	17	29	5	6	20	5	47	14	782

Question 68. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	33	27	20	6	4	8	1	67	11	3487
2020	Gai ou lesbienne	23	34	18	12	7	7	0	61	20	71
2020	Bisexuelle	37	20	16	4	4	16	1	70	11	84
2020	Une autre orientation sexuelle	32	12	12	19	12	9	5	50	36	23
2020	Préfère ne pas répondre	29	21	24	8	5	12	2	57	15	631
2019	Hétérosexuelle	39	28	18	3	3	8	2	74	7	4017
2019	Gai ou lesbienne	29	28	22	2	10	9	0	63	12	67
2019	Bisexuelle	42	24	13	6	2	13	0	76	9	84
2019	Une autre orientation sexuelle	27	27	18	8	8	5	6	61	18	21
2019	Préfère ne pas répondre	31	22	23	7	5	10	3	60	14	821
2018	Hétérosexuelle	34	30	20	5	3	7	1	70	8	3577
2018	Gai ou lesbienne	36	31	17	3	5	7	0	73	8	65
2018	Bisexuelle	37	29	9	4	6	15	0	78	11	62
2018	Une autre orientation sexuelle	32	20	32	12	0	0	3	54	13	30
2018	Préfère ne pas répondre	26	26	26	7	5	9	2	58	13	780

Obligation de prendre des mesures d’adaptation

L’obligation de prendre des mesures d’adaptation est l’obligation pour un employeur de prendre les mesures nécessaires afin d’éliminer les désavantages subis par les fonctionnaires, les fonctionnaires éventuels et les clients, à cause d’un règlement, d’une pratique ou d’un obstacle matériel, qui pourraient avoir un effet défavorable sur des personnes ou des groupes protégés en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne ou désignés aux termes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. L’obligation vise tous les motifs de discrimination prévus aux termes de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c’est-à-dire la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe (y compris la grossesse et l’accouchement), l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation de subir un test génétique ou de communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l’état de personne graciée). Les employeurs doivent fournir des mesures d’adaptation tant qu’elles n’imposent pas de contrainte excessive, tout en tenant compte des exigences essentielles du travail.

Veuillez noter que les questions concernant l’obligation de prendre des mesures d’adaptation ne s’appliquent pas aux employés qui ont présenté des demandes d’équipement de bureau pour travailler à distance, à moins que les demandes portent sur des demandes de mesures d’adaptation particulières qui permettent de réduire les obstacles au travail, conformément aux motifs en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne.

Question 87. Après avoir lu attentivement la définition de l'obligation de prendre des mesures d'adaptation, aviez-vous des mesures d’adaptation en place avant la pandémie de COVID-19 qui ne sont désormais plus respectées?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	8	92	3478
2020	Gai ou lesbienne	15	85	73
2020	Bisexuelle	13	87	83
2020	Une autre orientation sexuelle	21	79	23
2020	Préfère ne pas répondre	10	90	630

Question 88. Après avoir lu attentivement la définition de l'obligation de prendre des mesures d'adaptation, au cours des deux dernières années, avez-vous demandé des mesures d’adaptation en milieu de travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	10	90	3483
2020	Gai ou lesbienne	14	86	72
2020	Bisexuelle	9	91	83
2020	Une autre orientation sexuelle	32	68	23
2020	Préfère ne pas répondre	13	87	631
2019	Hétérosexuelle	12	88	4022
2019	Gai ou lesbienne	13	87	67
2019	Bisexuelle	17	83	84
2019	Une autre orientation sexuelle	17	83	21
2019	Préfère ne pas répondre	20	80	822

Question 89. Les demandes de mesures d’adaptation en milieu de travail étaient-elles liées à un handicap?
Un handicap est une déficience notamment physique, intellectuelle, cognitive, mentale ou sensorielle, un trouble d’apprentissage ou de la communication ou une limitation fonctionnelle, de nature permanente, temporaire ou épisodique, manifeste ou non et dont l’interaction avec un obstacle nuit à la participation pleine et égale d’une personne dans la société.

Un obstacle signifie tout élément — notamment celui qui est de nature physique ou architecturale, qui est relatif à l’information, aux communications, aux comportements ou à la technologie ou qui est le résultat d’une politique ou d’une pratique — qui nuit à la participation pleine et égale dans la société des personnes ayant des déficiences notamment physiques, intellectuelles, cognitives, mentales ou sensorielles, des troubles d’apprentissage ou de la communication ou des limitations fonctionnelles.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	49	51	329
2020	Gai ou lesbienne	27	73	10
2020	Préfère ne pas répondre	50	50	84

Question 90. Est-ce que des mesures d'adaptation quelconques ont été prises?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	74	26	331
2020	Gai ou lesbienne	69	31	10
2020	Préfère ne pas répondre	73	27	84
2019	Hétérosexuelle	82	18	490
2019	Bisexuelle	86	14	15
2019	Préfère ne pas répondre	75	25	163

Question 91. Je suis satisfait(e) par les mesures d’adaptation en milieu de travail qui ont été prises.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	51	32	7	8	3	0	0	83	10	244
2020	Préfère ne pas répondre	32	37	8	14	5	4	0	72	20	61
2019	Hétérosexuelle	56	26	5	9	2	1	1	83	11	396
2019	Bisexuelle	63	30	0	8	0	0	0	92	8	13
2019	Préfère ne pas répondre	40	37	5	13	3	2	1	79	16	120

Question 92. Je me sentirais à l’aise de demander des mesures d’adaptation en milieu de travail auprès de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e).
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	47	30	10	6	3	2	3	81	9	3490
2020	Gai ou lesbienne	41	28	8	19	3	1	0	70	22	73
2020	Bisexuelle	49	17	15	6	9	0	3	68	16	84
2020	Une autre orientation sexuelle	39	29	0	21	7	0	4	71	29	23
2020	Préfère ne pas répondre	40	28	13	9	5	4	3	72	15	630

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Bien-être en milieu de travail

Un milieu de travail sûr et sain

Question 75. J’estime que les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme prennent des mesures adéquates pour protéger la santé mentale des employés pendant la pandémie de COVID-19.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	35	31	15	11	6	2	68	17	3485
2020	Gai ou lesbienne	19	31	18	18	10	4	52	29	73
2020	Bisexuelle	29	25	12	20	10	5	57	31	84
2020	Une autre orientation sexuelle	19	30	22	5	24	0	49	28	22
2020	Préfère ne pas répondre	30	29	16	12	10	3	60	23	632

Question 79a. J'estime que les renseignements que je reçois de mon ministère ou organisme concernant la pandémie de COVID-19 sont ... Clairs et faciles à comprendre.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	40	40	8	8	3	0	81	11	3498
2020	Gai ou lesbienne	31	34	21	11	4	0	65	15	73
2020	Bisexuelle	40	36	5	16	3	0	76	19	84
2020	Une autre orientation sexuelle	23	49	7	13	8	0	72	21	23
2020	Préfère ne pas répondre	34	40	12	8	5	1	75	13	634

Question 79b. J'estime que les renseignements que je reçois de mon ministère ou organisme concernant la pandémie de COVID-19 sont ... Fournis en temps opportun.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	41	37	10	9	3	0	78	12	3480
2020	Gai ou lesbienne	33	35	17	5	8	1	69	13	73
2020	Bisexuelle	41	35	10	11	3	0	75	15	84
2020	Une autre orientation sexuelle	19	43	16	18	4	0	63	22	22
2020	Préfère ne pas répondre	34	37	12	10	7	1	71	17	631

Question 79c. J'estime que les renseignements que je reçois de mon ministère ou organisme concernant la pandémie de COVID-19 sont ... Pertinents pour moi et le travail que j’effectue.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	36	38	16	6	3	0	1	75	9	3481
2020	Gai ou lesbienne	33	28	23	9	3	0	4	64	12	72
2020	Bisexuelle	32	36	16	11	4	3	0	69	15	83
2020	Une autre orientation sexuelle	18	33	24	17	4	0	5	54	22	23
2020	Préfère ne pas répondre	30	35	19	9	4	2	1	67	14	628

Question 79d. J'estime que les renseignements que je reçois de mon ministère ou organisme concernant la pandémie de COVID-19 sont ... Cohérents avec les renseignements qui m’ont été fournis par mon (ma) superviseur(e) immédiat(e).
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	45	35	10	6	3	1	1	81	9	3484
2020	Gai ou lesbienne	39	33	15	4	5	3	1	75	9	73
2020	Bisexuelle	43	34	10	6	2	3	1	80	9	84
2020	Une autre orientation sexuelle	27	38	11	24	0	0	0	65	24	23
2020	Préfère ne pas répondre	38	31	17	7	5	2	1	71	12	629

Question 79e. J'estime que les renseignements que je reçois de mon ministère ou organisme concernant la pandémie de COVID-19 sont ... Disponible dans les deux langues officielles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	55	15	7	1	2	13	7	88	3	3484
2020	Gai ou lesbienne	52	19	4	4	5	12	4	85	11	73
2020	Bisexuelle	60	13	6	1	2	8	10	89	4	84
2020	Une autre orientation sexuelle	58	4	13	0	0	25	0	83	0	23
2020	Préfère ne pas répondre	48	15	12	2	2	13	8	80	4	632

Question 80. Depuis le début de la pandémie de COVID-19, mon ministère ou organisme m’a clairement informé(e) des services et des ressources en santé mentale qui me sont accessibles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	49	33	9	6	2	2	0	83	8	3482
2020	Gai ou lesbienne	45	39	8	4	3	1	0	85	7	73
2020	Bisexuelle	41	23	19	9	4	2	1	67	13	84
2020	Une autre orientation sexuelle	21	47	13	15	4	0	0	68	19	23
2020	Préfère ne pas répondre	40	33	12	7	6	1	0	74	13	633

Question 81. Je me sentirais à l’aise de faire part à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) de mes préoccupations à propos de ma santé et de ma sécurité physique.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	49	31	8	7	5	0	80	12	3484
2020	Gai ou lesbienne	48	26	5	16	4	1	75	20	73
2020	Bisexuelle	51	21	12	8	9	0	72	16	84
2020	Une autre orientation sexuelle	35	37	4	19	0	5	76	20	23
2020	Préfère ne pas répondre	41	28	10	10	11	1	70	20	630

Question 82. Je suis satisfait(e) des mesures que prend mon ministère ou organisme pour protéger ma santé et ma sécurité physique pendant la pandémie de COVID-19.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	50	30	7	8	4	0	81	12	3484
2020	Gai ou lesbienne	35	30	19	10	7	0	65	17	73
2020	Bisexuelle	44	19	21	13	3	0	63	16	83
2020	Une autre orientation sexuelle	22	45	16	9	8	0	67	17	23
2020	Préfère ne pas répondre	39	30	11	9	9	2	71	18	633

Question 85. Depuis le début de la pandémie de la COVID-19, avez-vous géré des employés qui travaillent à distance? (pour les superviseurs)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	88	12	690
2020	Gai ou lesbienne	100	0	15
2020	Préfère ne pas répondre	90	10	102

Question 86. Mon ministère ou organisme m’a fourni une formation et/ou des ressources adéquates pour gérer une équipe à distance pendant la pandémie de COVID-19. (pour les superviseurs qui ont géré des employés qui devaient travailler à distance)
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	12	29	18	25	14	0	42	40	621
2020	Gai ou lesbienne	14	32	7	20	20	7	51	42	15
2020	Préfère ne pas répondre	12	24	17	19	28	0	36	47	93

Milieu de travail sain sur le plan psychologique

Question 74. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	40	38	12	6	3	1	0	79	8	3495
2020	Gai ou lesbienne	31	39	16	12	1	1	0	71	13	72
2020	Bisexuelle	31	39	9	16	6	0	0	69	22	84
2020	Une autre orientation sexuelle	27	36	9	16	12	0	0	63	28	23
2020	Préfère ne pas répondre	33	36	16	9	4	2	0	71	13	630
2019	Hétérosexuelle	40	37	13	5	2	2	0	79	8	4024
2019	Gai ou lesbienne	28	41	19	5	5	1	0	71	11	67
2019	Bisexuelle	48	31	12	6	1	3	0	81	7	84
2019	Une autre orientation sexuelle	32	37	9	11	4	7	0	74	16	20
2019	Préfère ne pas répondre	34	37	14	7	5	3	1	73	12	816
2018	Hétérosexuelle	41	37	12	6	2	1	0	79	9	3582
2018	Gai ou lesbienne	35	42	7	12	4	0	0	77	16	67
2018	Bisexuelle	39	36	9	14	2	0	1	76	16	61
2018	Une autre orientation sexuelle	37	27	17	13	7	0	0	63	19	29
2018	Préfère ne pas répondre	32	36	19	6	5	2	1	70	11	773

Question 76. Je me sentirais à l’aise de faire part à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) de mes préoccupations à propos de ma santé mentale.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	40	29	11	10	8	1	1	70	19	3485
2020	Gai ou lesbienne	36	25	6	17	15	1	0	62	32	72
2020	Bisexuelle	36	29	6	9	20	0	0	65	29	84
2020	Une autre orientation sexuelle	39	21	5	27	4	5	0	62	33	23
2020	Préfère ne pas répondre	34	26	12	13	14	2	0	60	28	629

Question 77. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient ma santé mentale et mon bien-être.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	49	27	11	5	4	3	1	79	9	3477
2020	Gai ou lesbienne	46	26	9	5	6	8	0	78	13	73
2020	Bisexuelle	44	27	12	4	10	3	0	74	14	84
2020	Une autre orientation sexuelle	44	29	8	15	0	5	0	76	15	23
2020	Préfère ne pas répondre	42	24	15	6	7	5	0	70	14	630

Question 78. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.

Un milieu de travail sain sur le plan psychologique est un milieu qui favorise le bien-être psychologique des employé(e)s et qui cherche activement à éviter de nuire à leur santé psychologique par négligence, insouciance ou de façon délibérée.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	34	33	15	10	7	1	0	68	17	3490
2020	Gai ou lesbienne	24	31	17	15	12	1	0	55	27	73
2020	Bisexuelle	23	32	21	9	14	1	0	56	23	84
2020	Une autre orientation sexuelle	14	42	9	8	23	5	0	58	33	23
2020	Préfère ne pas répondre	31	24	16	13	12	3	0	56	27	631
2019	Hétérosexuelle	31	35	16	11	6	1	0	67	17	4027
2019	Gai ou lesbienne	13	40	22	17	7	1	0	54	24	67
2019	Bisexuelle	27	36	18	8	9	3	0	65	17	84
2019	Une autre orientation sexuelle	19	35	24	8	13	0	0	55	22	21
2019	Préfère ne pas répondre	25	30	20	13	10	2	0	56	23	819
2018	Hétérosexuelle	30	36	14	12	6	1	0	67	19	3586
2018	Gai ou lesbienne	28	43	11	11	5	0	1	72	17	67
2018	Bisexuelle	24	35	18	16	7	0	0	59	23	61
2018	Une autre orientation sexuelle	40	17	10	26	7	0	0	57	33	29
2018	Préfère ne pas répondre	23	29	20	14	10	3	1	54	25	776

Question 84. Je suis outillé(e) pour aider les employés de mon unité de travail qui ont des problèmes de santé mentale. (pour les superviseurs)
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	23	48	13	11	3	1	1	73	14	688
2020	Gai ou lesbienne	27	41	0	26	0	6	0	72	28	15
2020	Préfère ne pas répondre	21	35	16	21	7	1	0	56	28	103
2019	Hétérosexuelle	29	44	11	10	3	2	1	74	14	716
2019	Gai ou lesbienne	13	58	11	18	0	0	0	71	18	16
2019	Préfère ne pas répondre	23	40	16	13	5	3	1	65	19	118

Stress lié au travail

Question 70a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Risque d’exposition à la COVID-19
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	25	30	23	11	11	0	55	22	3491
2020	Gai ou lesbienne	17	36	20	10	18	0	52	28	73
2020	Bisexuelle	21	33	22	12	11	2	54	23	84
2020	Une autre orientation sexuelle	5	33	21	25	17	0	38	41	23
2020	Préfère ne pas répondre	21	23	23	13	19	1	44	32	632

Question 70b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	29	27	21	11	11	0	0	57	23	3486
2020	Gai ou lesbienne	29	28	21	5	16	0	0	57	21	73
2020	Bisexuelle	25	33	13	10	19	0	0	59	28	84
2020	Une autre orientation sexuelle	13	28	29	21	9	0	0	41	30	23
2020	Préfère ne pas répondre	25	23	24	12	15	0	1	48	27	631
2019	Hétérosexuelle	21	26	19	13	19	0	1	48	33	4023
2019	Gai ou lesbienne	10	25	29	21	16	0	0	35	37	67
2019	Bisexuelle	18	37	10	16	18	2	0	56	34	83
2019	Une autre orientation sexuelle	26	20	12	17	17	0	8	50	37	21
2019	Préfère ne pas répondre	19	22	20	14	24	1	1	42	38	822
2018	Hétérosexuelle	20	23	21	14	20	0	1	44	35	3595
2018	Gai ou lesbienne	17	25	27	17	14	1	0	42	31	68
2018	Bisexuelle	12	17	23	26	23	0	0	29	49	62
2018	Une autre orientation sexuelle	25	26	16	13	17	3	0	53	30	30
2018	Préfère ne pas répondre	15	19	21	19	24	1	1	35	44	783

Question 70c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Lourde charge de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	26	28	23	13	9	0	0	54	22	3493
2020	Gai ou lesbienne	13	41	22	15	9	0	0	54	24	73
2020	Bisexuelle	28	28	19	18	7	0	0	56	25	84
2020	Une autre orientation sexuelle	22	17	29	20	12	0	0	39	32	23
2020	Préfère ne pas répondre	24	27	20	14	14	0	1	51	29	630
2019	Hétérosexuelle	28	29	24	11	8	0	1	57	19	4024
2019	Gai ou lesbienne	22	25	32	14	7	0	0	47	21	67
2019	Bisexuelle	23	28	22	16	9	2	0	52	25	83
2019	Une autre orientation sexuelle	43	39	9	4	5	0	0	82	9	21
2019	Préfère ne pas répondre	24	26	25	14	10	1	1	51	24	819
2018	Hétérosexuelle	23	29	24	13	9	0	1	53	23	3589
2018	Gai ou lesbienne	21	34	30	8	7	0	0	55	15	66
2018	Bisexuelle	25	21	34	15	3	2	0	47	18	62
2018	Une autre orientation sexuelle	13	25	29	20	13	0	0	38	33	30
2018	Préfère ne pas répondre	20	25	28	13	12	1	1	46	26	781

Question 70d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Délais déraisonnables
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	41	30	16	7	4	0	2	72	11	3475
2020	Gai ou lesbienne	32	35	20	8	3	0	2	68	11	72
2020	Bisexuelle	44	32	16	3	1	0	4	79	5	83
2020	Une autre orientation sexuelle	39	21	16	16	8	0	0	61	23	23
2020	Préfère ne pas répondre	36	27	19	8	7	0	3	65	15	632
2019	Hétérosexuelle	43	30	16	6	3	0	2	74	10	4000
2019	Gai ou lesbienne	31	40	20	4	5	0	0	71	9	65
2019	Bisexuelle	43	31	15	8	1	2	1	76	9	83
2019	Une autre orientation sexuelle	53	30	14	4	0	0	0	83	4	21
2019	Préfère ne pas répondre	37	30	18	7	6	1	2	69	13	818
2018	Hétérosexuelle	36	31	18	8	4	0	2	69	12	3573
2018	Gai ou lesbienne	39	34	19	6	3	0	0	72	9	68
2018	Bisexuelle	46	27	18	2	5	2	0	74	7	62
2018	Une autre orientation sexuelle	28	29	30	3	10	0	0	57	13	30
2018	Préfère ne pas répondre	30	29	22	8	6	1	4	62	15	778

Question 70e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	30	25	18	13	13	0	1	56	26	3490
2020	Gai ou lesbienne	27	19	20	23	11	0	0	46	34	72
2020	Bisexuelle	29	20	23	14	12	1	1	50	26	84
2020	Une autre orientation sexuelle	18	21	8	21	32	0	0	39	53	23
2020	Préfère ne pas répondre	26	22	17	16	17	1	1	49	33	628
2019	Hétérosexuelle	28	24	18	14	13	0	1	54	28	4007
2019	Gai ou lesbienne	23	25	21	18	12	2	0	49	30	67
2019	Bisexuelle	30	12	15	19	21	2	0	43	41	84
2019	Une autre orientation sexuelle	21	28	27	10	14	0	0	49	24	21
2019	Préfère ne pas répondre	26	23	18	15	17	1	1	50	32	817
2018	Hétérosexuelle	25	23	21	14	14	1	1	49	29	3569
2018	Gai ou lesbienne	29	17	28	13	10	1	1	48	23	68
2018	Bisexuelle	25	24	20	9	21	2	0	50	30	61
2018	Une autre orientation sexuelle	20	19	13	28	20	0	0	38	49	30
2018	Préfère ne pas répondre	20	23	23	13	18	1	2	44	32	779

Question 70f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Heures supplémentaires ou longues heures de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	57	21	10	4	4	0	4	82	8	3475
2020	Gai ou lesbienne	52	26	6	5	9	0	1	79	15	73
2020	Bisexuelle	68	16	3	8	1	0	4	88	9	84
2020	Une autre orientation sexuelle	47	31	9	5	8	0	0	79	13	23
2020	Préfère ne pas répondre	53	21	10	5	5	0	5	78	11	630
2019	Hétérosexuelle	61	19	8	3	3	0	5	85	6	4011
2019	Gai ou lesbienne	65	23	10	1	0	0	2	89	1	67
2019	Bisexuelle	60	19	7	2	7	2	2	83	10	84
2019	Une autre orientation sexuelle	75	17	8	0	0	0	0	92	0	21
2019	Préfère ne pas répondre	56	21	9	3	3	1	6	84	6	815
2018	Hétérosexuelle	57	19	11	4	3	1	6	82	7	3567
2018	Gai ou lesbienne	52	20	13	6	3	1	4	77	10	68
2018	Bisexuelle	55	26	10	6	1	0	1	82	7	62
2018	Une autre orientation sexuelle	55	12	13	10	3	3	3	71	14	30
2018	Préfère ne pas répondre	51	21	12	6	4	1	6	77	10	774

Question 70g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Conciliation travail et vie personnelle
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	39	28	18	8	7	0	0	67	15	3483
2020	Gai ou lesbienne	38	29	20	7	6	0	0	67	13	73
2020	Bisexuelle	34	32	17	11	6	0	0	66	17	84
2020	Une autre orientation sexuelle	21	30	17	17	15	0	0	51	32	23
2020	Préfère ne pas répondre	34	25	21	9	10	0	1	59	20	633
2019	Hétérosexuelle	41	28	16	8	5	0	1	71	13	4011
2019	Gai ou lesbienne	43	25	15	13	4	0	0	69	17	67
2019	Bisexuelle	34	29	15	8	11	2	0	65	20	84
2019	Une autre orientation sexuelle	69	13	4	4	9	0	0	83	13	21
2019	Préfère ne pas répondre	36	29	16	9	9	1	1	66	18	822
2018	Hétérosexuelle	39	27	18	8	7	0	1	67	14	3582
2018	Gai ou lesbienne	42	24	22	9	3	0	0	66	12	67
2018	Bisexuelle	24	37	21	12	5	0	2	62	17	61
2018	Une autre orientation sexuelle	37	26	15	16	7	0	0	62	22	30
2018	Préfère ne pas répondre	33	26	20	11	7	1	2	61	19	778

Question 70h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Équilibrer les responsabilités du travail et de prestation de soins (p. ex., les enfants, les personnes âgées, les membres de la famille) pendant la pandémie de COVID-19
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	37	23	17	9	8	6	63	18	3496
2020	Gai ou lesbienne	41	22	15	3	3	17	76	6	73
2020	Bisexuelle	36	32	9	3	8	12	77	12	83
2020	Une autre orientation sexuelle	25	45	8	14	0	8	76	15	23
2020	Préfère ne pas répondre	32	20	17	9	13	8	57	24	630

Question 70i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	39	32	16	8	4	1	1	72	12	3487
2020	Gai ou lesbienne	38	31	18	8	5	0	0	68	14	73
2020	Bisexuelle	39	23	24	8	2	2	2	64	11	84
2020	Une autre orientation sexuelle	21	31	19	8	21	0	0	52	29	23
2020	Préfère ne pas répondre	31	30	19	12	6	1	1	62	18	631
2019	Hétérosexuelle	38	34	16	6	4	0	1	74	10	4011
2019	Gai ou lesbienne	29	44	18	10	0	0	0	73	10	67
2019	Bisexuelle	38	26	16	12	5	2	1	66	18	83
2019	Une autre orientation sexuelle	41	18	27	13	0	0	0	59	13	21
2019	Préfère ne pas répondre	32	32	19	8	6	1	2	66	14	818
2018	Hétérosexuelle	33	34	19	8	4	1	2	68	12	3580
2018	Gai ou lesbienne	35	41	10	6	3	3	1	79	10	68
2018	Bisexuelle	28	32	22	12	6	0	0	60	18	62
2018	Une autre orientation sexuelle	32	32	20	3	10	0	3	66	14	30
2018	Préfère ne pas répondre	27	32	22	9	6	2	3	62	15	780

Question 70j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Priorités concurrentes ou qui changent constamment
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	35	31	19	9	5	0	1	67	13	3486
2020	Gai ou lesbienne	26	32	18	12	12	0	1	58	24	73
2020	Bisexuelle	32	28	25	7	7	2	0	61	14	84
2020	Une autre orientation sexuelle	30	22	4	23	20	0	0	53	43	23
2020	Préfère ne pas répondre	26	31	20	14	7	1	2	58	21	630
2019	Hétérosexuelle	33	34	19	8	4	0	1	68	12	4012
2019	Gai ou lesbienne	25	38	22	11	4	0	0	63	15	67
2019	Bisexuelle	30	27	19	18	5	2	0	58	23	83
2019	Une autre orientation sexuelle	40	13	24	18	4	0	0	53	23	21
2019	Préfère ne pas répondre	29	31	19	12	7	1	1	61	19	818
2018	Hétérosexuelle	30	34	20	10	5	0	2	65	15	3579
2018	Gai ou lesbienne	27	36	19	4	10	3	0	65	15	68
2018	Bisexuelle	32	26	32	5	6	0	0	58	11	62
2018	Une autre orientation sexuelle	18	30	29	13	7	0	3	50	21	30
2018	Préfère ne pas répondre	25	30	23	11	7	1	2	57	19	781

Question 70k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque d'attentes claires
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	40	31	16	8	5	0	1	71	13	3489
2020	Gai ou lesbienne	38	26	16	10	9	0	0	65	19	73
2020	Bisexuelle	33	28	18	9	9	0	2	62	19	84
2020	Une autre orientation sexuelle	26	22	9	31	12	0	0	48	43	23
2020	Préfère ne pas répondre	34	26	17	13	8	1	2	61	22	629
2019	Hétérosexuelle	40	30	16	8	5	0	1	71	13	4019
2019	Gai ou lesbienne	35	34	18	7	5	0	0	69	12	67
2019	Bisexuelle	36	21	21	11	8	2	1	58	20	82
2019	Une autre orientation sexuelle	43	13	30	9	4	0	0	57	13	20
2019	Préfère ne pas répondre	35	28	20	10	6	1	1	64	16	815
2018	Hétérosexuelle	35	31	18	9	5	0	1	68	14	3573
2018	Gai ou lesbienne	41	21	23	7	6	3	0	64	13	68
2018	Bisexuelle	34	23	26	7	10	0	0	56	17	62
2018	Une autre orientation sexuelle	38	14	19	19	7	0	3	54	26	30
2018	Préfère ne pas répondre	31	27	22	10	7	1	3	60	17	775

Question 70l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de reconnaissance
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	49	24	13	7	6	0	1	74	13	3483
2020	Gai ou lesbienne	45	25	13	9	8	0	0	70	17	73
2020	Bisexuelle	41	20	21	11	6	0	2	62	17	84
2020	Une autre orientation sexuelle	39	25	9	15	8	4	0	67	24	23
2020	Préfère ne pas répondre	40	24	15	9	10	1	1	66	20	625
2019	Hétérosexuelle	49	25	13	7	5	0	1	75	12	4005
2019	Gai ou lesbienne	43	27	12	10	8	0	0	70	18	67
2019	Bisexuelle	49	19	14	7	9	2	1	70	16	82
2019	Une autre orientation sexuelle	49	16	14	4	17	0	0	66	21	21
2019	Préfère ne pas répondre	40	26	15	8	9	1	1	68	17	815

Question 70m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Se sentir déconnecté de ses collègues
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	35	31	19	10	5	0	0	66	15	3487
2020	Gai ou lesbienne	26	33	18	12	12	0	0	58	24	73
2020	Bisexuelle	29	23	21	13	13	0	1	52	27	84
2020	Une autre orientation sexuelle	13	30	24	13	16	4	0	45	30	23
2020	Préfère ne pas répondre	30	28	18	12	11	0	1	59	23	632

Question 70n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Surcharge d'information
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	36	31	19	8	4	0	1	68	13	3490
2020	Gai ou lesbienne	23	40	18	9	9	0	1	63	18	72
2020	Bisexuelle	36	27	24	5	8	0	0	63	13	83
2020	Une autre orientation sexuelle	14	38	9	23	17	0	0	52	39	23
2020	Préfère ne pas répondre	30	32	17	12	7	1	2	63	20	629
2019	Hétérosexuelle	41	31	16	7	3	0	1	73	11	3992
2019	Gai ou lesbienne	37	32	19	8	4	0	0	68	13	67
2019	Bisexuelle	40	28	19	10	2	2	0	69	12	82
2019	Une autre orientation sexuelle	54	28	11	8	0	0	0	81	8	21
2019	Préfère ne pas répondre	34	31	19	9	6	1	1	66	15	812
2018	Hétérosexuelle	36	31	20	8	4	0	1	68	12	3558
2018	Gai ou lesbienne	42	31	16	8	4	0	0	72	11	68
2018	Bisexuelle	35	25	25	10	5	0	0	61	15	62
2018	Une autre orientation sexuelle	25	19	36	7	10	3	0	46	17	30
2018	Préfère ne pas répondre	29	33	20	9	6	1	2	64	15	774

Question 70o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Environnement de travail physique
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	51	27	13	5	3	0	1	79	8	3469
2020	Gai ou lesbienne	52	18	14	7	7	0	3	72	14	73
2020	Bisexuelle	40	29	16	6	9	0	0	69	15	84
2020	Une autre orientation sexuelle	26	36	30	4	4	0	0	62	8	23
2020	Préfère ne pas répondre	45	28	14	6	5	0	2	75	11	631
2019	Hétérosexuelle	59	23	10	3	3	0	2	84	6	3996
2019	Gai ou lesbienne	49	28	14	3	6	0	0	77	9	67
2019	Bisexuelle	52	23	14	4	3	2	1	77	8	82
2019	Une autre orientation sexuelle	49	23	20	4	4	0	0	72	8	21
2019	Préfère ne pas répondre	51	26	10	6	5	1	1	79	11	813
2018	Hétérosexuelle	59	22	10	4	3	0	2	83	7	3557
2018	Gai ou lesbienne	60	20	9	6	4	0	0	80	10	68
2018	Bisexuelle	66	17	10	5	3	0	0	82	8	62
2018	Une autre orientation sexuelle	52	32	7	3	7	0	0	84	10	30
2018	Préfère ne pas répondre	50	22	15	5	4	1	3	75	9	777

Question 70p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Difficulté à avoir accès à mes outils ou au réseau de travail (p. ex., courriel de travail, appareil de travail, équipement ergonomique)
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	35	33	19	7	5	0	68	12	3479
2020	Gai ou lesbienne	25	33	25	9	6	1	58	16	73
2020	Bisexuelle	28	23	20	18	11	0	51	29	84
2020	Une autre orientation sexuelle	18	28	37	5	12	0	46	17	23
2020	Préfère ne pas répondre	27	32	21	12	7	1	60	19	630

Question 70q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes d'accessibilité ou d'adaptation
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	73	14	6	2	2	1	3	90	4	3484
2020	Gai ou lesbienne	61	20	7	4	3	0	5	85	7	73
2020	Bisexuelle	75	13	1	3	3	0	5	93	6	84
2020	Une autre orientation sexuelle	48	21	13	4	15	0	0	69	19	23
2020	Préfère ne pas répondre	61	20	7	2	3	1	5	87	6	629
2019	Hétérosexuelle	76	11	4	1	1	1	5	93	3	4009
2019	Gai ou lesbienne	74	15	5	0	3	0	3	92	3	67
2019	Bisexuelle	84	6	3	0	0	2	4	96	0	83
2019	Une autre orientation sexuelle	84	8	0	4	0	0	4	96	4	21
2019	Préfère ne pas répondre	66	14	6	3	3	2	6	87	6	813
2018	Hétérosexuelle	74	13	5	2	2	1	4	91	4	3563
2018	Gai ou lesbienne	72	17	6	1	1	0	3	91	3	68
2018	Bisexuelle	76	15	2	4	2	0	1	93	6	62
2018	Une autre orientation sexuelle	70	13	7	0	3	7	0	89	4	30
2018	Préfère ne pas répondre	65	14	9	2	2	1	7	86	4	778

Question 70r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Harcèlement ou discrimination
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	76	11	4	3	3	0	2	89	6	3475
2020	Gai ou lesbienne	71	11	6	1	7	0	4	85	8	73
2020	Bisexuelle	68	16	6	5	3	0	2	86	8	84
2020	Une autre orientation sexuelle	49	24	8	4	11	5	0	76	15	23
2020	Préfère ne pas répondre	65	15	7	3	5	2	3	84	9	628
2019	Hétérosexuelle	72	13	5	3	4	0	2	87	7	4013
2019	Gai ou lesbienne	63	11	12	5	9	0	0	74	14	67
2019	Bisexuelle	70	11	7	4	7	0	1	82	11	84
2019	Une autre orientation sexuelle	63	12	9	12	4	0	0	75	16	21
2019	Préfère ne pas répondre	64	14	7	6	6	1	2	81	12	820
2018	Hétérosexuelle	71	12	6	4	4	1	3	86	8	3572
2018	Gai ou lesbienne	70	12	9	3	7	0	0	82	10	68
2018	Bisexuelle	70	18	4	3	2	1	2	91	5	62
2018	Une autre orientation sexuelle	61	19	7	10	3	0	0	80	13	30
2018	Préfère ne pas répondre	57	17	10	3	7	2	4	79	11	780

Question 70s. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec un(e) ou des collègues de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	63	21	8	3	3	0	1	86	6	3470
2020	Gai ou lesbienne	60	20	11	1	8	0	0	80	9	73
2020	Bisexuelle	57	24	9	7	2	0	1	81	10	83
2020	Une autre orientation sexuelle	39	25	13	13	11	0	0	64	23	23
2020	Préfère ne pas répondre	51	26	10	5	5	0	2	79	10	630
2019	Hétérosexuelle	54	28	10	4	3	0	1	83	7	3999
2019	Gai ou lesbienne	51	24	6	14	5	0	0	75	19	66
2019	Bisexuelle	55	24	10	6	4	0	1	80	10	84
2019	Une autre orientation sexuelle	49	24	11	12	4	0	0	73	16	21
2019	Préfère ne pas répondre	47	29	12	5	5	1	1	77	10	818
2018	Hétérosexuelle	49	28	12	5	4	0	1	79	9	3582
2018	Gai ou lesbienne	39	32	16	10	1	0	1	72	12	68
2018	Bisexuelle	50	28	7	3	10	0	2	79	13	61
2018	Une autre orientation sexuelle	42	29	13	10	7	0	0	71	17	30
2018	Préfère ne pas répondre	46	25	15	6	6	1	1	72	12	776

Question 70t. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec un(e) ou des supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	65	18	7	4	4	0	1	84	8	3470
2020	Gai ou lesbienne	52	22	10	8	8	0	0	74	15	73
2020	Bisexuelle	54	27	8	5	5	0	1	82	10	84
2020	Une autre orientation sexuelle	44	17	8	12	15	4	0	63	28	23
2020	Préfère ne pas répondre	55	19	10	6	7	1	2	76	13	622
2019	Hétérosexuelle	63	18	9	4	4	0	1	83	9	4002
2019	Gai ou lesbienne	56	19	9	12	3	0	0	76	15	67
2019	Bisexuelle	66	16	9	1	7	0	1	83	8	82
2019	Une autre orientation sexuelle	65	17	0	9	9	0	0	83	17	20
2019	Préfère ne pas répondre	57	19	9	6	7	1	1	78	13	814
2018	Hétérosexuelle	57	22	10	6	5	0	1	79	11	3576
2018	Gai ou lesbienne	58	14	11	10	3	0	3	74	14	68
2018	Bisexuelle	57	24	7	5	6	0	2	82	11	61
2018	Une autre orientation sexuelle	49	31	6	7	7	0	0	81	13	30
2018	Préfère ne pas répondre	50	22	12	7	7	1	2	74	14	773

Question 70u. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec une ou (des) personne(s) relevant de moi
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	62	8	3	2	1	0	24	92	3	3485
2020	Gai ou lesbienne	60	11	4	0	3	0	22	91	3	73
2020	Bisexuelle	65	6	2	0	1	1	25	96	1	84
2020	Une autre orientation sexuelle	59	4	4	4	4	0	25	84	11	23
2020	Préfère ne pas répondre	55	11	3	1	2	0	28	92	3	629
2019	Hétérosexuelle	60	10	4	1	1	0	24	92	3	3990
2019	Gai ou lesbienne	57	14	6	3	0	0	20	89	4	67
2019	Bisexuelle	62	5	3	1	1	0	27	92	3	83
2019	Une autre orientation sexuelle	59	4	0	0	0	0	37	100	0	21
2019	Préfère ne pas répondre	53	11	4	2	1	1	29	90	5	812
2018	Hétérosexuelle	53	10	4	2	1	0	30	90	4	3555
2018	Gai ou lesbienne	46	11	5	3	1	0	33	87	6	68
2018	Bisexuelle	50	3	5	2	0	0	41	89	3	60
2018	Une autre orientation sexuelle	52	10	3	0	7	0	28	86	9	30
2018	Préfère ne pas répondre	51	10	5	3	2	0	30	88	6	765

Question 70v. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec d'autres personne(s) (p.ex., un (des) membre(s) du public, personne(s) d'autres ministères ou organismes)
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	66	20	8	2	1	0	3	89	3	3495
2020	Gai ou lesbienne	61	21	7	1	5	0	5	86	6	73
2020	Bisexuelle	59	20	8	7	3	0	3	82	11	84
2020	Une autre orientation sexuelle	45	21	30	0	4	0	0	66	4	23
2020	Préfère ne pas répondre	60	21	8	4	3	0	3	84	8	631
2019	Hétérosexuelle	68	19	7	1	1	0	4	91	3	3998
2019	Gai ou lesbienne	70	16	9	4	0	0	1	87	4	67
2019	Bisexuelle	72	18	7	0	1	0	2	91	1	84
2019	Une autre orientation sexuelle	50	23	4	14	4	0	5	76	19	21
2019	Préfère ne pas répondre	63	21	8	1	2	1	5	89	3	810
2018	Hétérosexuelle	63	20	8	2	1	0	6	88	4	3566
2018	Gai ou lesbienne	66	16	8	4	0	0	6	87	5	68
2018	Bisexuelle	68	20	2	2	0	0	8	97	2	61
2018	Une autre orientation sexuelle	57	27	13	0	0	0	3	87	0	30
2018	Préfère ne pas répondre	56	25	9	3	2	1	4	86	5	774

Question 70w. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de sécurité d'emploi
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	75	15	4	2	2	0	2	91	4	3493
2020	Gai ou lesbienne	73	14	3	1	4	1	3	91	5	73
2020	Bisexuelle	65	16	7	7	3	1	1	83	10	84
2020	Une autre orientation sexuelle	52	32	8	4	0	4	0	88	4	23
2020	Préfère ne pas répondre	69	17	5	2	3	1	3	89	5	634
2019	Hétérosexuelle	75	13	4	2	3	1	3	91	4	4013
2019	Gai ou lesbienne	70	20	4	0	1	0	4	94	2	67
2019	Bisexuelle	69	14	10	1	5	0	1	84	6	84
2019	Une autre orientation sexuelle	62	11	12	0	4	0	11	82	4	21
2019	Préfère ne pas répondre	70	13	6	2	3	1	4	88	6	817
2018	Hétérosexuelle	73	13	5	2	2	0	4	90	5	3573
2018	Gai ou lesbienne	68	16	4	6	4	0	4	87	9	68
2018	Bisexuelle	71	15	3	3	5	0	3	89	8	61
2018	Une autre orientation sexuelle	68	10	10	3	6	0	3	81	9	30
2018	Préfère ne pas répondre	66	16	6	3	4	1	5	87	7	774

Question 70x. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes personnels
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	50	30	13	4	2	0	1	81	6	3495
2020	Gai ou lesbienne	45	36	15	1	3	0	0	81	4	72
2020	Bisexuelle	34	24	31	7	2	0	1	59	9	84
2020	Une autre orientation sexuelle	21	34	5	13	27	0	0	55	40	23
2020	Préfère ne pas répondre	47	25	16	6	4	1	3	74	10	632
2019	Hétérosexuelle	56	27	11	3	2	0	1	84	5	3999
2019	Gai ou lesbienne	61	21	10	4	2	0	1	84	6	67
2019	Bisexuelle	48	32	11	6	3	0	0	79	9	83
2019	Une autre orientation sexuelle	55	13	28	0	4	0	0	68	4	21
2019	Préfère ne pas répondre	53	26	10	4	3	0	3	82	7	810
2018	Hétérosexuelle	51	28	13	4	2	0	2	80	6	3571
2018	Gai ou lesbienne	38	28	23	6	3	0	3	68	9	68
2018	Bisexuelle	25	30	28	10	5	0	2	56	16	61
2018	Une autre orientation sexuelle	51	32	7	3	7	0	0	83	10	30
2018	Préfère ne pas répondre	47	31	12	4	2	1	3	80	7	773

Question 71. Dans quelle mesure le stress causé par la pandémie de COVID-19 a-t-il un impact négatif sur votre capacité à assumer vos responsabilités quotidiennes au travail?
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	31	41	18	6	3	72	9	3495
2020	Gai ou lesbienne	26	39	26	5	3	65	8	72
2020	Bisexuelle	19	38	28	10	4	57	14	84
2020	Une autre orientation sexuelle	9	30	28	25	8	39	33	23
2020	Préfère ne pas répondre	23	40	21	9	7	63	16	634

Question 72. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est...
Année du sondage	Démographique	Très faible (%)	Faible (%)	Modéré (%)	Élevé (%)	Très élevé (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	19	35	31	11	4	0	0	55	15	3492
2020	Gai ou lesbienne	8	46	30	12	4	0	0	54	16	72
2020	Bisexuelle	14	28	36	11	10	1	0	43	21	84
2020	Une autre orientation sexuelle	9	22	46	11	12	0	0	30	23	23
2020	Préfère ne pas répondre	15	31	30	15	9	0	0	46	24	633
2019	Hétérosexuelle	24	35	29	9	3	0	0	59	12	4035
2019	Gai ou lesbienne	15	40	32	12	1	0	0	55	13	67
2019	Bisexuelle	15	34	31	18	2	0	0	50	20	84
2019	Une autre orientation sexuelle	21	42	24	9	4	0	0	63	13	21
2019	Préfère ne pas répondre	21	30	31	12	7	0	0	51	18	822
2018	Hétérosexuelle	20	34	32	11	3	0	0	54	14	3584
2018	Gai ou lesbienne	17	47	25	10	1	0	0	64	11	68
2018	Bisexuelle	10	40	36	11	3	0	0	50	14	62
2018	Une autre orientation sexuelle	17	24	46	7	3	0	3	42	10	30
2018	Préfère ne pas répondre	13	32	35	15	5	1	0	45	20	780

Question 73. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	11	18	38	22	11	0	0	33	29	3484
2020	Gai ou lesbienne	14	14	45	21	6	0	0	28	28	73
2020	Bisexuelle	10	29	42	11	8	0	0	19	38	84
2020	Une autre orientation sexuelle	19	13	42	9	18	0	0	26	32	23
2020	Préfère ne pas répondre	18	21	35	16	9	0	0	26	38	630
2019	Hétérosexuelle	9	17	35	24	14	0	0	38	27	3995
2019	Gai ou lesbienne	12	13	39	29	8	0	0	36	25	67
2019	Bisexuelle	15	18	37	21	9	0	0	30	33	84
2019	Une autre orientation sexuelle	8	28	36	8	19	0	0	28	36	21
2019	Préfère ne pas répondre	14	20	37	18	11	1	0	29	34	804
2018	Hétérosexuelle	9	17	38	22	13	0	0	36	27	3536
2018	Gai ou lesbienne	8	9	45	31	7	0	0	39	16	68
2018	Bisexuelle	16	27	24	23	8	0	2	32	44	62
2018	Une autre orientation sexuelle	11	17	36	27	9	0	0	36	28	29
2018	Préfère ne pas répondre	13	22	36	18	10	1	0	28	35	761

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Rémunération

Problèmes de paye ou de rémunération

Question 93. Au cours des 12 derniers mois, votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes liés au système de paye Phénix?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Je ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	37	46	16	1	56	44	3500
2020	Gai ou lesbienne	32	50	18	0	61	39	73
2020	Bisexuelle	42	33	23	2	44	56	84
2020	Une autre orientation sexuelle	39	21	41	0	35	65	23
2020	Préfère ne pas répondre	39	40	20	1	50	50	634

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 94. Est-ce que tous vos problèmes de paye ou autre rémunération ont été réglés?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	36	64	1269
2020	Bisexuelle	26	74	33
2020	Préfère ne pas répondre	34	66	249

Question 97. Dans quelle mesure les problèmes liés au système de paye Phénix ont-ils affecté votre décision de chercher ou d'accepter un autre poste (p. ex. mutation, promotion, détachement, affectation, affectation intérimaire) au sein de votre organisation ou de la fonction publique fédérale?
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	40	19	14	9	8	2	9	66	19	3488
2020	Gai ou lesbienne	40	21	16	9	9	1	4	65	19	73
2020	Bisexuelle	32	21	12	10	14	2	8	60	27	84
2020	Une autre orientation sexuelle	26	24	33	5	4	9	0	55	9	23
2020	Préfère ne pas répondre	30	20	16	10	12	2	10	57	25	633
2019	Hétérosexuelle	40	17	15	10	12	1	6	61	23	3964
2019	Gai ou lesbienne	35	19	21	13	8	0	4	57	21	62
2019	Bisexuelle	27	19	18	9	13	1	13	54	26	82
2019	Une autre orientation sexuelle	23	13	13	15	20	0	16	43	42	20
2019	Préfère ne pas répondre	31	17	16	12	16	2	6	52	31	811
2018	Hétérosexuelle	39	17	14	11	12	1	7	60	25	3577
2018	Gai ou lesbienne	35	19	14	8	12	0	11	61	23	67
2018	Bisexuelle	14	13	22	12	25	3	11	31	43	62
2018	Une autre orientation sexuelle	27	21	14	13	14	4	7	54	31	28
2018	Préfère ne pas répondre	30	17	14	13	17	2	7	52	33	780

Soutien afin de régler les problèmes de paye ou autre rémunération

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 95. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex., information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d'urgence ou paiement prioritaire) que j'ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m'aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	12	20	17	17	28	1	5	34	48	1269
2020	Bisexuelle	8	13	7	27	35	6	5	23	70	33
2020	Préfère ne pas répondre	8	23	17	15	29	0	7	34	47	248

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 96. Je suis satisfait(e) du soutien que j'ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m'aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	6	15	14	21	41	1	1	22	63	1268
2020	Bisexuelle	8	9	3	20	53	6	3	18	80	33
2020	Préfère ne pas répondre	5	15	13	22	42	2	2	20	66	250

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Date de modification :: 2019-03-01

Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2020 par thème pour Gendarmerie royale du Canada selon la Question 122. Quelle est votre orientation sexuelle?

Question 7. Je tire de la satisfaction de mon travail.

Question 11. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.

Question 12. Je suis fier (fière) du travail que je fais.

Question 16. Dans l'ensemble, j'aime mon emploi.

Question 50. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.

Question 51. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.

Question 52. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.

Question 24. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) m’encourage à travailler en collaboration avec d’autres personnes à l’extérieur de mon unité de travail.

Question 27. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.

Question 30. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

Question 31. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l'exemple par leur comportement éthique.

Question 32. J'ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.

Question 33. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.

Question 34. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.

Question 8. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.

Question 9. J'ai des objectifs de travail clairs.

Question 25. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.

Question 4. Je reçois la formation dont j'ai besoin pour faire mon travail.

Question 26. J’estime que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient mes aspirations professionnelles.

Question 41. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.

Question 42. J'estime avoir des possibilités d'obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.

Question 43a. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Conflit entre mes obligations professionnelles et mes obligations familiales ou personnelles

Question 43b. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d'accès à des possibilités de formation

Question 43c. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Discrimination

Question 43d. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Problèmes d’accessibilité ou d’adaptation

Question 13. J'ai l'occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.

Question 14. On m'encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Question 15. Au travail, j'obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.

Question 44. J'estime que j'obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.

Question 6. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.

Question 17. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.

Question 28. Depuis le début de la pandémie de COVID-19, avez-vous demandé un horaire de travail flexible, que ce soit de façon formelle ou informelle?

Question 29. Pendant la pandémie de COVID-19, mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) appuyait le recours aux horaires de travail flexibles.

Question 53. Avez-vous l'intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?

Question 54. Veuillez indiquer la raison de votre départ.

Question 10. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l'atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.

Question 36. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.

Question 18a. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les priorités changent constamment.

Question 18b. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… mon ministère ou organisme manque de stabilité.

Question 18c. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… il y a un trop grand nombre d'étapes d'approbation.

Question 18d. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les échéanciers sont déraisonnables.

Question 18e. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.

Question 18f. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… le taux de roulement du personnel est élevé.

Question 18g. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.

Question 18h. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les technologies sont peu fiables.

Question 37. J’estime que le changement est bien géré au sein de mon ministère ou organisme.

Question 20. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.

Question 21. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.

Question 22. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions.

Question 45. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées, les habiletés).

Question 46. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.

Question 49. Dans l'ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.

Question 23. Dans mon unité de travail, je me sentirais libre de parler du racisme en milieu de travail sans crainte de représailles.

Question 47. Mon ministère ou organisme met en œuvre des initiatives qui favorisent la lutte contre le racisme dans le milieu de travail.

Question 48. Je me sentirais à l’aise de faire part à une personne d’autorité de mes préoccupations concernant des problèmes liés au racisme en milieu de travail (p. ex., superviseur(e) immédiat(e), cadre supérieur, ombudsman, conseiller en ressources humaines).

Question 69. Je suis satisfait(e) de la façon dont les préoccupations ou les plaintes au sujet du racisme en milieu de travail sont réglées par mon ministère ou organisme.

Question 19. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.

Question 38. Si j'étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l'aide afin de régler le problème.

Question 39. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l'éthique dans le milieu de travail.

Question 40. J'estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.

Question 1. Je dispose des outils, de la technologie et de l’équipement dont j’ai besoin pour effectuer mon travail.

Question 3. Mon environnement physique (p. ex., bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.

Question 5. J’ai l’information, la formation et l’équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.

Question 35. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme utilisent les deux langues officielles dans leurs interactions avec les employé(e)s.

Question 55. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de harcèlement au travail?

Question 56a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues

Question 56b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Supérieur(e)s

Question 56c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Employé(e)s relevant de moi

Question 56d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)

Question 56e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes provenant d'autres ministères ou organismes

Question 56f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Membres du public (personnes ou organisations)

Question 56g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Autre

Question 57a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Comportement agressif

Question 57b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Contrôle excessif

Question 57c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Être exclu(e) ou ignoré(e)

Question 57d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Humiliation

Question 57e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Interférence dans le travail ou retenue de ressources

Question 57f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Commentaire désobligeant