Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2020 par thème pour Transports Canada selon la Question 122. Quelle est votre orientation sexuelle?

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2020 sont présentés selon des thèmes clés de la gestion des personnes (mobilisation des employés, leadership, effectif et milieu de travail). Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse. Les résultats pour les « réponses les plus positives ou les moins négatives » et les « réponses moins positives et plus négatives » sont calculés en supprimant les réponses « Ne sais pas » et « Ne s’applique pas » du nombre total de réponses.

Table des matières

Mobilisation des employés
- Mobilisation des employés
Leadership
- Superviseur immédiat
- Haute direction
Effectif
Milieu de travail
Bien-être en milieu de travail
Rémunération
- Problèmes de paye ou de rémunération
- Soutien afin de régler les problèmes de paye ou autre rémunération

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Mobilisation des employés

Question 7. Je tire de la satisfaction de mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	43	39	10	6	2	0	81	8	3371
2020	Gai ou lesbienne	47	31	9	6	7	0	78	13	87
2020	Bisexuelle	39	40	13	2	3	3	81	5	73
2020	Une autre orientation sexuelle	37	32	16	7	7	0	70	14	23
2020	Préfère ne pas répondre	32	40	13	9	6	0	73	14	636
2019	Hétérosexuelle	38	39	11	7	4	0	78	11	2941
2019	Gai ou lesbienne	33	35	16	6	10	0	68	16	83
2019	Bisexuelle	29	44	6	6	16	0	72	22	62
2019	Une autre orientation sexuelle	14	43	17	16	6	4	59	23	20
2019	Préfère ne pas répondre	28	40	15	9	8	0	68	17	667
2018	Hétérosexuelle	36	41	12	7	4	0	77	11	2769
2018	Gai ou lesbienne	29	41	18	6	6	0	70	12	75
2018	Bisexuelle	29	47	17	2	4	0	77	6	55
2018	Une autre orientation sexuelle	32	32	17	14	5	0	64	19	18
2018	Préfère ne pas répondre	28	40	12	11	9	0	68	20	630

Question 11. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	41	35	12	7	4	0	77	11	3372
2020	Gai ou lesbienne	35	42	9	9	5	0	77	14	87
2020	Bisexuelle	45	28	16	1	5	4	76	7	73
2020	Une autre orientation sexuelle	53	23	17	0	7	0	76	7	23
2020	Préfère ne pas répondre	32	33	16	11	7	0	66	18	633
2019	Hétérosexuelle	36	36	13	9	5	0	73	14	2936
2019	Gai ou lesbienne	28	41	17	7	7	0	70	13	83
2019	Bisexuelle	42	30	8	11	9	0	72	20	62
2019	Une autre orientation sexuelle	9	47	29	4	10	0	56	15	20
2019	Préfère ne pas répondre	26	35	17	11	12	0	61	22	659
2018	Hétérosexuelle	34	39	13	8	6	0	72	14	2774
2018	Gai ou lesbienne	35	33	17	5	10	0	68	15	75
2018	Bisexuelle	39	40	17	1	3	0	79	4	55
2018	Une autre orientation sexuelle	42	41	10	0	7	0	84	7	17
2018	Préfère ne pas répondre	25	38	16	11	10	0	62	22	629

Question 12. Je suis fier (fière) du travail que je fais.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	56	32	9	3	1	0	87	4	3349
2020	Gai ou lesbienne	54	27	9	8	1	0	81	10	87
2020	Bisexuelle	57	26	9	7	0	1	83	7	73
2020	Une autre orientation sexuelle	56	30	11	0	4	0	86	4	23
2020	Préfère ne pas répondre	46	35	11	5	3	0	81	8	630
2019	Hétérosexuelle	52	34	10	3	1	0	86	4	2920
2019	Gai ou lesbienne	46	30	18	2	3	0	76	5	82
2019	Bisexuelle	51	28	6	12	3	0	78	16	61
2019	Une autre orientation sexuelle	39	40	17	4	0	0	79	4	20
2019	Préfère ne pas répondre	46	34	12	4	3	0	80	7	657
2018	Hétérosexuelle	51	35	9	3	2	0	86	4	2762
2018	Gai ou lesbienne	37	44	12	7	0	0	80	7	72
2018	Bisexuelle	39	45	12	1	3	0	84	5	54
2018	Une autre orientation sexuelle	51	39	10	0	0	0	90	0	17
2018	Préfère ne pas répondre	47	35	9	6	3	0	82	8	624

Question 16. Dans l'ensemble, j'aime mon emploi.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	49	36	9	4	2	86	6	3362
2020	Gai ou lesbienne	51	29	11	7	1	81	8	87
2020	Bisexuelle	56	29	7	6	2	85	8	72
2020	Une autre orientation sexuelle	49	33	7	11	0	82	11	23
2020	Préfère ne pas répondre	40	37	14	7	3	77	10	636
2019	Hétérosexuelle	43	40	10	4	3	83	7	2948
2019	Gai ou lesbienne	38	36	13	9	4	74	14	83
2019	Bisexuelle	41	35	5	13	6	77	18	62
2019	Une autre orientation sexuelle	27	33	30	4	6	60	10	20
2019	Préfère ne pas répondre	33	41	14	7	5	75	12	665
2018	Hétérosexuelle	44	38	10	5	2	82	7	2779
2018	Gai ou lesbienne	31	48	14	6	2	79	8	75
2018	Bisexuelle	30	49	6	11	4	79	15	55
2018	Une autre orientation sexuelle	42	36	17	6	0	77	6	18
2018	Préfère ne pas répondre	34	38	15	8	4	72	13	632

Question 50. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	54	28	11	4	3	0	0	82	7	3361
2020	Gai ou lesbienne	53	29	11	5	2	0	0	81	7	87
2020	Bisexuelle	62	20	10	5	0	1	1	85	5	73
2020	Une autre orientation sexuelle	55	24	6	0	15	0	0	79	15	22
2020	Préfère ne pas répondre	39	32	15	8	6	1	0	71	14	631
2019	Hétérosexuelle	43	30	14	6	5	0	0	74	11	2942
2019	Gai ou lesbienne	36	36	11	8	7	2	0	73	15	83
2019	Bisexuelle	45	30	13	4	8	0	0	75	13	62
2019	Une autre orientation sexuelle	37	22	23	8	10	0	0	59	18	20
2019	Préfère ne pas répondre	28	34	19	8	9	1	0	63	18	662
2018	Hétérosexuelle	41	32	15	6	5	0	0	74	12	2775
2018	Gai ou lesbienne	37	34	18	7	4	0	0	71	12	75
2018	Bisexuelle	44	39	7	6	4	0	0	83	10	55
2018	Une autre orientation sexuelle	28	43	12	17	0	0	0	72	17	17
2018	Préfère ne pas répondre	32	29	20	10	8	1	0	62	18	632

Question 51. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	52	30	10	5	2	0	83	7	3359
2020	Gai ou lesbienne	47	34	11	4	3	0	81	7	87
2020	Bisexuelle	61	27	5	5	1	0	88	6	72
2020	Une autre orientation sexuelle	61	19	6	11	4	0	79	15	22
2020	Préfère ne pas répondre	37	33	14	9	6	0	70	15	627
2019	Hétérosexuelle	41	33	13	8	4	0	75	12	2929
2019	Gai ou lesbienne	39	35	11	7	8	0	73	15	83
2019	Bisexuelle	43	25	12	12	8	0	68	20	62
2019	Une autre orientation sexuelle	30	20	17	13	19	0	50	33	20
2019	Préfère ne pas répondre	27	36	18	12	7	1	63	19	660
2018	Hétérosexuelle	39	34	14	8	5	0	74	12	2769
2018	Gai ou lesbienne	33	36	20	7	5	0	68	11	75
2018	Bisexuelle	41	46	5	5	3	0	87	8	55
2018	Une autre orientation sexuelle	30	34	17	14	5	0	64	19	16
2018	Préfère ne pas répondre	29	31	21	11	7	0	61	19	625

Question 52. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	49	24	14	6	4	2	1	75	11	3372
2020	Gai ou lesbienne	40	21	16	10	8	5	0	64	19	86
2020	Bisexuelle	43	29	10	7	4	7	0	77	12	73
2020	Une autre orientation sexuelle	48	17	10	15	11	0	0	64	26	22
2020	Préfère ne pas répondre	35	26	18	8	7	4	1	64	16	635
2019	Hétérosexuelle	38	26	17	10	6	3	1	66	16	2950
2019	Gai ou lesbienne	34	24	16	6	14	4	1	61	22	83
2019	Bisexuelle	40	18	17	6	12	7	0	62	20	62
2019	Une autre orientation sexuelle	18	25	21	26	4	0	5	46	31	20
2019	Préfère ne pas répondre	28	25	21	12	11	3	1	55	23	661
2018	Hétérosexuelle	36	27	17	10	6	3	1	66	17	2785
2018	Gai ou lesbienne	26	26	29	8	8	4	0	54	16	74
2018	Bisexuelle	31	32	18	9	9	2	0	64	18	55
2018	Une autre orientation sexuelle	25	43	11	12	9	0	0	68	21	17
2018	Préfère ne pas répondre	27	24	20	15	10	3	1	53	26	632

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Leadership

Superviseur immédiat

Question 24. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) m’encourage à travailler en collaboration avec d’autres personnes à l’extérieur de mon unité de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	57	24	12	3	2	1	2	83	5	3366
2020	Gai ou lesbienne	42	34	11	7	3	0	4	79	10	86
2020	Bisexuelle	56	22	11	7	1	1	2	80	9	73
2020	Une autre orientation sexuelle	58	18	16	4	4	0	0	76	7	23
2020	Préfère ne pas répondre	47	28	14	4	4	2	2	78	8	632
2019	Hétérosexuelle	52	25	13	4	2	1	2	80	7	2946
2019	Gai ou lesbienne	49	25	10	10	1	2	3	78	11	81
2019	Bisexuelle	57	19	12	4	5	1	2	78	9	61
2019	Une autre orientation sexuelle	33	25	24	7	10	0	0	58	17	20
2019	Préfère ne pas répondre	43	29	14	6	5	0	2	74	11	666

Question 27. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	53	29	9	6	3	0	0	82	9	3368
2020	Gai ou lesbienne	40	39	8	9	3	0	0	79	13	86
2020	Bisexuelle	53	24	11	7	4	1	0	77	11	73
2020	Une autre orientation sexuelle	51	23	19	4	4	0	0	74	7	22
2020	Préfère ne pas répondre	44	31	9	8	6	1	1	77	14	634
2019	Hétérosexuelle	48	30	9	7	4	0	1	79	12	2935
2019	Gai ou lesbienne	42	31	15	8	3	1	0	74	11	83
2019	Bisexuelle	51	27	7	3	12	0	0	78	15	62
2019	Une autre orientation sexuelle	40	32	9	4	14	0	0	72	19	20
2019	Préfère ne pas répondre	38	30	13	9	9	0	1	69	18	664
2018	Hétérosexuelle	46	33	9	7	4	0	0	79	11	2770
2018	Gai ou lesbienne	33	33	16	8	8	2	0	67	16	74
2018	Bisexuelle	43	17	29	9	3	0	0	60	12	55
2018	Une autre orientation sexuelle	23	55	10	7	5	0	0	78	12	17
2018	Préfère ne pas répondre	35	32	12	11	7	2	1	69	19	631

Question 30. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	64	21	8	4	3	0	0	84	7	3372
2020	Gai ou lesbienne	56	24	9	7	5	0	0	80	11	87
2020	Bisexuelle	65	20	4	5	4	1	2	87	9	72
2020	Une autre orientation sexuelle	63	25	5	4	3	0	0	88	7	23
2020	Préfère ne pas répondre	51	25	13	6	5	0	0	77	10	638
2019	Hétérosexuelle	55	26	9	6	4	0	0	81	11	2947
2019	Gai ou lesbienne	49	33	9	6	3	0	0	82	9	83
2019	Bisexuelle	60	20	8	4	8	0	0	80	12	62
2019	Une autre orientation sexuelle	48	17	5	16	8	6	0	69	26	20
2019	Préfère ne pas répondre	45	28	11	5	9	0	1	74	14	667
2018	Hétérosexuelle	52	27	10	6	5	0	0	79	11	2780
2018	Gai ou lesbienne	37	33	13	13	3	0	0	71	16	73
2018	Bisexuelle	42	29	16	8	4	0	0	71	12	55
2018	Une autre orientation sexuelle	26	17	38	13	6	0	0	44	18	16
2018	Préfère ne pas répondre	42	30	12	8	8	1	0	72	16	630

Haute direction

Question 31. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l'exemple par leur comportement éthique.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	46	29	11	5	4	5	0	80	9	3373
2020	Gai ou lesbienne	39	29	16	5	3	8	1	75	8	87
2020	Bisexuelle	50	31	10	1	1	7	0	86	3	73
2020	Une autre orientation sexuelle	48	21	12	4	7	8	0	75	12	23
2020	Préfère ne pas répondre	33	26	16	10	7	8	1	65	18	638
2019	Hétérosexuelle	33	33	15	7	6	6	0	71	13	2947
2019	Gai ou lesbienne	34	29	19	7	5	7	0	67	13	83
2019	Bisexuelle	42	28	8	2	8	13	0	80	11	62
2019	Une autre orientation sexuelle	39	4	9	21	23	4	0	45	46	20
2019	Préfère ne pas répondre	25	29	19	10	9	7	0	58	21	664
2018	Hétérosexuelle	32	32	16	8	5	6	0	68	14	2788
2018	Gai ou lesbienne	38	29	11	11	8	4	0	70	19	75
2018	Bisexuelle	33	35	13	7	7	6	0	72	14	54
2018	Une autre orientation sexuelle	13	40	24	12	0	11	0	60	13	17
2018	Préfère ne pas répondre	26	27	22	9	9	8	0	57	19	632

Question 32. J'ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	43	32	12	7	4	2	76	12	3364
2020	Gai ou lesbienne	39	29	15	5	5	7	73	11	86
2020	Bisexuelle	48	33	8	7	4	0	81	11	72
2020	Une autre orientation sexuelle	46	22	21	4	4	4	71	8	22
2020	Préfère ne pas répondre	31	29	17	12	8	3	62	21	636
2019	Hétérosexuelle	30	34	16	10	7	2	65	18	2941
2019	Gai ou lesbienne	30	25	20	18	4	2	56	23	83
2019	Bisexuelle	40	26	6	8	12	9	72	22	62
2019	Une autre orientation sexuelle	18	25	13	14	26	4	45	42	20
2019	Préfère ne pas répondre	20	31	20	13	12	3	53	26	663
2018	Hétérosexuelle	28	33	18	11	8	2	62	20	2779
2018	Gai ou lesbienne	38	24	19	6	12	1	63	18	75
2018	Bisexuelle	34	28	17	18	3	0	62	21	54
2018	Une autre orientation sexuelle	23	29	19	21	8	0	52	29	17
2018	Préfère ne pas répondre	22	25	24	14	13	3	48	27	632

Question 33. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	32	34	16	9	5	4	69	15	3366
2020	Gai ou lesbienne	28	34	16	12	6	5	65	19	86
2020	Bisexuelle	30	43	16	9	2	0	73	11	72
2020	Une autre orientation sexuelle	34	23	25	0	15	4	59	15	23
2020	Préfère ne pas répondre	25	27	19	15	9	5	55	25	634
2019	Hétérosexuelle	21	32	20	14	8	5	56	23	2939
2019	Gai ou lesbienne	25	23	22	18	8	4	50	27	83
2019	Bisexuelle	26	32	12	13	9	8	63	24	61
2019	Une autre orientation sexuelle	20	16	13	9	25	18	43	41	20
2019	Préfère ne pas répondre	14	25	26	18	12	6	41	32	662
2018	Hétérosexuelle	19	31	21	15	8	5	53	25	2778
2018	Gai ou lesbienne	29	29	21	11	7	3	60	18	75
2018	Bisexuelle	21	28	30	12	8	1	50	20	54
2018	Une autre orientation sexuelle	15	31	19	9	20	6	49	31	17
2018	Préfère ne pas répondre	17	23	23	17	14	5	42	33	633

Question 34. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	31	36	14	11	5	1	68	17	3372
2020	Gai ou lesbienne	41	27	14	6	10	2	69	17	87
2020	Bisexuelle	29	41	13	7	9	2	71	15	73
2020	Une autre orientation sexuelle	34	33	13	5	11	4	70	17	23
2020	Préfère ne pas répondre	22	33	17	14	10	3	58	25	637
2019	Hétérosexuelle	19	33	18	17	10	3	53	28	2947
2019	Gai ou lesbienne	19	29	16	23	10	3	50	34	83
2019	Bisexuelle	21	35	11	11	17	5	59	29	62
2019	Une autre orientation sexuelle	11	18	22	4	36	8	32	44	20
2019	Préfère ne pas répondre	13	23	23	21	16	4	37	38	665
2018	Hétérosexuelle	17	33	19	17	10	3	52	28	2781
2018	Gai ou lesbienne	21	44	13	12	10	0	64	22	74
2018	Bisexuelle	20	28	12	33	5	1	49	39	54
2018	Une autre orientation sexuelle	26	36	10	15	13	0	62	28	18
2018	Préfère ne pas répondre	14	25	18	24	16	3	40	41	634

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Effectif

Gestion du rendement

Question 8. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	38	36	12	9	5	0	0	75	13	3372
2020	Gai ou lesbienne	31	34	16	13	6	0	0	65	19	87
2020	Bisexuelle	44	31	15	5	4	1	0	76	8	73
2020	Une autre orientation sexuelle	40	34	13	9	3	0	0	75	12	23
2020	Préfère ne pas répondre	32	32	17	11	8	0	0	64	19	637
2019	Hétérosexuelle	33	37	14	10	6	0	0	70	15	2940
2019	Gai ou lesbienne	22	44	20	11	3	0	0	66	14	83
2019	Bisexuelle	43	28	9	12	7	2	0	72	19	62
2019	Une autre orientation sexuelle	21	47	9	4	20	0	0	67	24	20
2019	Préfère ne pas répondre	25	34	18	13	10	0	0	59	23	663
2018	Hétérosexuelle	31	36	17	9	7	0	0	67	16	2787
2018	Gai ou lesbienne	38	26	14	7	15	0	0	64	22	75
2018	Bisexuelle	28	38	15	10	6	0	3	68	17	54
2018	Une autre orientation sexuelle	28	36	10	21	5	0	0	64	26	17
2018	Préfère ne pas répondre	23	33	19	13	10	0	1	57	24	630

Question 9. J'ai des objectifs de travail clairs.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	36	41	12	8	3	0	0	77	11	3354
2020	Gai ou lesbienne	24	42	12	18	4	0	0	66	22	87
2020	Bisexuelle	34	44	12	8	3	0	0	78	10	73
2020	Une autre orientation sexuelle	30	39	13	7	11	0	0	69	18	23
2020	Préfère ne pas répondre	27	45	12	10	5	0	0	73	15	633
2019	Hétérosexuelle	31	43	13	10	4	0	0	74	14	2931
2019	Gai ou lesbienne	28	37	14	17	3	0	0	65	21	82
2019	Bisexuelle	36	38	9	7	9	0	1	75	16	62
2019	Une autre orientation sexuelle	23	38	21	4	11	4	0	63	16	20
2019	Préfère ne pas répondre	23	38	17	14	8	0	0	61	22	657
2018	Hétérosexuelle	29	40	15	10	5	0	0	69	15	2785
2018	Gai ou lesbienne	35	35	10	11	9	0	0	70	20	74
2018	Bisexuelle	24	41	12	20	3	0	0	65	22	55
2018	Une autre orientation sexuelle	9	55	23	13	0	0	0	64	13	16
2018	Préfère ne pas répondre	23	37	16	14	10	0	0	60	24	631

Question 25. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	49	30	10	6	4	0	0	80	10	3366
2020	Gai ou lesbienne	39	30	13	11	6	0	0	69	18	87
2020	Bisexuelle	41	36	11	7	4	0	2	79	10	73
2020	Une autre orientation sexuelle	44	21	9	21	3	0	0	66	25	23
2020	Préfère ne pas répondre	43	29	12	8	7	1	0	73	15	633
2019	Hétérosexuelle	46	29	11	7	5	0	0	76	12	2948
2019	Gai ou lesbienne	39	35	16	7	3	0	0	74	10	83
2019	Bisexuelle	54	25	8	3	8	1	0	81	11	62
2019	Une autre orientation sexuelle	35	22	17	11	15	0	0	57	26	20
2019	Préfère ne pas répondre	37	33	13	8	8	0	1	70	16	665
2018	Hétérosexuelle	43	33	11	7	4	0	0	77	11	2782
2018	Gai ou lesbienne	31	43	11	10	4	0	2	75	14	74
2018	Bisexuelle	38	32	20	9	1	0	0	70	11	55
2018	Une autre orientation sexuelle	14	50	22	6	8	0	0	64	14	18
2018	Préfère ne pas répondre	34	35	14	8	7	1	0	70	15	631

Compatibilité entre la personne et l'emploi et perfectionnement

Question 4. Je reçois la formation dont j'ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	35	37	12	11	4	0	1	73	15	3361
2020	Gai ou lesbienne	38	26	15	13	6	0	2	65	19	87
2020	Bisexuelle	37	37	10	9	5	0	3	76	14	73
2020	Une autre orientation sexuelle	46	16	16	11	11	0	0	62	22	23
2020	Préfère ne pas répondre	28	38	13	14	6	0	0	66	21	634
2019	Hétérosexuelle	27	36	13	15	9	0	0	63	24	2935
2019	Gai ou lesbienne	25	33	20	14	8	0	0	58	21	83
2019	Bisexuelle	33	29	6	22	10	0	0	62	32	62
2019	Une autre orientation sexuelle	9	47	7	13	20	0	4	59	34	20
2019	Préfère ne pas répondre	20	34	15	18	13	0	0	54	31	663
2018	Hétérosexuelle	24	43	10	15	8	0	0	67	23	2790
2018	Gai ou lesbienne	23	37	15	12	13	0	0	61	25	75
2018	Bisexuelle	19	43	13	13	7	2	2	65	21	55
2018	Une autre orientation sexuelle	8	43	25	5	20	0	0	51	24	17
2018	Préfère ne pas répondre	20	38	9	20	12	0	0	58	32	630

Question 26. J’estime que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient mes aspirations professionnelles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	54	24	10	5	4	2	2	80	9	3361
2020	Gai ou lesbienne	39	31	13	9	5	0	3	73	14	87
2020	Bisexuelle	56	27	10	5	2	0	0	82	7	73
2020	Une autre orientation sexuelle	56	15	13	9	4	0	4	74	13	23
2020	Préfère ne pas répondre	45	24	15	6	6	2	2	72	13	631

Question 41. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	31	32	18	10	6	2	0	65	16	3368
2020	Gai ou lesbienne	24	35	13	15	11	1	1	61	26	87
2020	Bisexuelle	29	37	13	8	9	4	0	69	18	73
2020	Une autre orientation sexuelle	37	25	7	20	7	4	0	64	28	23
2020	Préfère ne pas répondre	23	30	19	13	11	3	1	55	25	632
2019	Hétérosexuelle	24	31	18	13	10	3	0	57	24	2941
2019	Gai ou lesbienne	23	30	20	17	9	0	0	54	26	83
2019	Bisexuelle	28	32	15	5	17	4	0	62	22	62
2019	Une autre orientation sexuelle	31	13	13	24	13	6	0	46	40	20
2019	Préfère ne pas répondre	15	25	21	18	17	3	0	42	36	663
2018	Hétérosexuelle	23	33	17	14	10	3	0	58	24	2783
2018	Gai ou lesbienne	21	35	19	15	7	3	0	58	22	75
2018	Bisexuelle	24	41	21	6	7	1	0	66	13	54
2018	Une autre orientation sexuelle	29	38	13	20	0	0	0	67	20	17
2018	Préfère ne pas répondre	17	26	20	18	15	4	0	44	35	633

Question 42. J'estime avoir des possibilités d'obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	25	30	16	13	11	2	2	58	25	3370
2020	Gai ou lesbienne	20	23	15	15	19	4	4	46	37	87
2020	Bisexuelle	27	27	14	15	5	6	7	62	22	73
2020	Une autre orientation sexuelle	29	25	7	22	14	4	0	55	37	23
2020	Préfère ne pas répondre	20	23	20	13	18	3	3	46	33	636
2019	Hétérosexuelle	23	29	17	13	14	3	2	54	28	2948
2019	Gai ou lesbienne	18	34	9	17	16	4	2	56	35	83
2019	Bisexuelle	26	26	8	12	22	0	5	55	36	61
2019	Une autre orientation sexuelle	6	26	23	9	23	7	5	37	37	20
2019	Préfère ne pas répondre	14	25	19	15	22	3	1	41	39	665
2018	Hétérosexuelle	22	32	16	13	13	3	2	56	27	2780
2018	Gai ou lesbienne	21	28	13	15	18	4	2	52	35	75
2018	Bisexuelle	22	38	19	11	10	0	0	59	22	54
2018	Une autre orientation sexuelle	30	21	16	12	14	0	6	55	28	17
2018	Préfère ne pas répondre	16	20	21	15	23	3	2	38	40	630

Question 43a. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Conflit entre mes obligations professionnelles et mes obligations familiales ou personnelles
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	52	23	13	5	3	1	4	79	8	3374
2020	Gai ou lesbienne	63	18	12	4	0	0	5	84	4	87
2020	Bisexuelle	52	20	11	6	6	3	1	75	13	73
2020	Une autre orientation sexuelle	69	15	7	4	0	0	5	89	4	23
2020	Préfère ne pas répondre	48	23	12	7	5	1	4	75	12	638
2019	Hétérosexuelle	53	23	12	4	2	1	4	80	7	2938
2019	Gai ou lesbienne	50	26	13	4	3	0	5	80	7	82
2019	Bisexuelle	56	16	14	3	5	0	6	76	8	62
2019	Une autre orientation sexuelle	57	15	15	5	4	0	5	75	9	19
2019	Préfère ne pas répondre	49	26	11	6	4	1	4	79	10	660

Question 43b. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d'accès à des possibilités de formation
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	47	24	14	6	3	1	3	75	10	3369
2020	Gai ou lesbienne	47	18	15	13	2	0	5	69	16	85
2020	Bisexuelle	45	27	17	4	3	5	0	76	7	72
2020	Une autre orientation sexuelle	48	25	7	4	11	5	0	77	15	23
2020	Préfère ne pas répondre	40	25	16	8	5	1	4	69	15	636
2019	Hétérosexuelle	41	24	16	7	6	2	4	70	13	2927
2019	Gai ou lesbienne	42	17	20	9	5	1	6	63	15	83
2019	Bisexuelle	41	21	17	3	13	0	5	65	17	62
2019	Une autre orientation sexuelle	14	10	24	16	16	8	13	30	40	19
2019	Préfère ne pas répondre	33	23	17	11	9	3	4	60	21	662

Question 43c. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Discrimination
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	77	8	4	2	2	3	4	91	5	3360
2020	Gai ou lesbienne	65	19	7	1	2	4	3	90	3	86
2020	Bisexuelle	82	8	4	0	1	4	1	95	1	72
2020	Une autre orientation sexuelle	80	4	0	4	3	9	0	92	8	23
2020	Préfère ne pas répondre	66	10	6	3	5	5	5	84	9	633
2019	Hétérosexuelle	75	8	5	2	2	3	5	90	5	2935
2019	Gai ou lesbienne	59	12	6	3	2	12	6	87	6	82
2019	Bisexuelle	71	8	2	5	5	5	5	87	11	62
2019	Une autre orientation sexuelle	47	18	0	12	9	10	5	76	24	19
2019	Préfère ne pas répondre	63	11	6	3	4	7	6	85	8	659

Question 43d. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Problèmes d’accessibilité ou d’adaptation
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	77	9	3	1	1	2	7	94	2	3369
2020	Gai ou lesbienne	75	7	4	4	1	0	9	90	5	86
2020	Bisexuelle	67	13	4	6	1	3	5	88	7	72
2020	Une autre orientation sexuelle	75	13	4	0	3	5	0	93	4	23
2020	Préfère ne pas répondre	69	12	5	2	2	2	9	91	4	633
2019	Hétérosexuelle	77	6	3	1	1	2	9	94	3	2923
2019	Gai ou lesbienne	72	3	3	3	2	0	16	90	6	82
2019	Bisexuelle	67	9	6	0	3	2	13	89	4	61
2019	Une autre orientation sexuelle	64	17	0	0	9	0	10	90	10	19
2019	Préfère ne pas répondre	69	8	4	2	2	4	11	91	5	659

Habilitation

Question 13. J'ai l'occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	40	38	11	7	3	0	78	10	3357
2020	Gai ou lesbienne	34	36	16	10	4	0	70	14	87
2020	Bisexuelle	38	40	8	11	3	0	78	14	71
2020	Une autre orientation sexuelle	48	32	4	9	7	0	80	16	23
2020	Préfère ne pas répondre	33	40	14	8	5	0	73	14	634
2019	Hétérosexuelle	35	39	12	9	4	0	74	14	2923
2019	Gai ou lesbienne	29	41	16	9	4	1	71	13	83
2019	Bisexuelle	34	30	17	8	11	0	64	19	62
2019	Une autre orientation sexuelle	9	49	13	24	5	0	58	29	19
2019	Préfère ne pas répondre	27	36	14	12	10	0	64	22	659
2018	Hétérosexuelle	33	39	13	9	5	0	73	14	2766
2018	Gai ou lesbienne	31	35	16	10	8	0	66	18	74
2018	Bisexuelle	43	31	17	8	2	0	74	9	55
2018	Une autre orientation sexuelle	22	42	29	0	7	0	64	7	17
2018	Préfère ne pas répondre	27	36	16	11	10	0	63	21	629

Question 14. On m'encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	44	33	12	7	3	0	0	78	10	3365
2020	Gai ou lesbienne	37	36	14	7	6	0	0	73	13	87
2020	Bisexuelle	46	31	14	5	4	0	0	77	9	73
2020	Une autre orientation sexuelle	57	24	9	4	7	0	0	80	11	23
2020	Préfère ne pas répondre	34	34	17	7	8	0	1	69	15	635
2019	Hétérosexuelle	38	35	14	8	5	0	0	73	13	2936
2019	Gai ou lesbienne	39	37	7	7	10	0	0	76	18	83
2019	Bisexuelle	48	27	8	9	6	2	0	76	15	61
2019	Une autre orientation sexuelle	16	21	23	22	18	0	0	37	40	20
2019	Préfère ne pas répondre	30	32	17	11	9	0	0	62	21	659
2018	Hétérosexuelle	36	34	15	8	6	0	0	70	14	2768
2018	Gai ou lesbienne	41	34	11	8	4	0	1	76	12	75
2018	Bisexuelle	41	35	14	8	1	0	0	77	9	54
2018	Une autre orientation sexuelle	23	41	24	12	0	0	0	64	12	17
2018	Préfère ne pas répondre	29	33	17	11	9	0	0	62	20	628

Question 15. Au travail, j'obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	40	39	11	6	3	0	0	79	9	3338
2020	Gai ou lesbienne	38	33	18	9	1	0	0	72	10	86
2020	Bisexuelle	46	43	4	4	3	0	0	89	7	72
2020	Une autre orientation sexuelle	42	27	13	7	7	0	4	72	15	23
2020	Préfère ne pas répondre	29	42	14	10	4	1	0	71	14	631
2019	Hétérosexuelle	34	41	12	9	4	0	0	75	13	2885
2019	Gai ou lesbienne	29	39	16	14	2	0	0	67	16	81
2019	Bisexuelle	37	28	16	8	8	2	0	67	17	61
2019	Une autre orientation sexuelle	21	37	18	9	11	0	5	60	21	19
2019	Préfère ne pas répondre	23	38	18	13	8	0	0	61	21	654
2018	Hétérosexuelle	34	37	14	9	5	0	0	71	15	2774
2018	Gai ou lesbienne	38	37	13	7	6	0	0	75	12	75
2018	Bisexuelle	26	41	17	13	1	0	1	69	15	55
2018	Une autre orientation sexuelle	26	36	20	7	4	8	0	68	11	17
2018	Préfère ne pas répondre	28	30	19	13	10	0	0	58	23	627

Question 44. J'estime que j'obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	29	43	16	7	3	2	0	74	10	3365
2020	Gai ou lesbienne	30	34	15	14	2	5	0	67	17	85
2020	Bisexuelle	24	61	7	3	0	5	0	90	3	72
2020	Une autre orientation sexuelle	41	23	21	4	7	0	4	67	11	23
2020	Préfère ne pas répondre	20	40	20	10	6	4	1	62	17	636
2019	Hétérosexuelle	23	43	19	9	3	3	0	68	12	2943
2019	Gai ou lesbienne	21	39	21	5	8	5	0	64	14	82
2019	Bisexuelle	24	37	18	12	8	0	0	61	20	62
2019	Une autre orientation sexuelle	0	42	33	13	4	7	0	46	19	20
2019	Préfère ne pas répondre	15	40	22	11	9	3	0	57	20	664
2018	Hétérosexuelle	23	39	21	9	5	3	0	64	14	2785
2018	Gai ou lesbienne	21	34	26	10	6	3	0	57	16	75
2018	Bisexuelle	25	44	17	9	5	0	0	69	14	54
2018	Une autre orientation sexuelle	18	31	22	13	10	0	6	51	25	17
2018	Préfère ne pas répondre	17	31	28	12	8	3	0	50	21	629

Équilibre travail-vie privée et charge de travail

Question 6. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	53	30	8	6	3	0	84	8	3361
2020	Gai ou lesbienne	56	21	8	10	4	0	77	14	87
2020	Bisexuelle	49	32	9	6	4	0	81	10	73
2020	Une autre orientation sexuelle	64	20	12	4	0	0	84	4	23
2020	Préfère ne pas répondre	41	34	12	7	5	1	76	12	633
2019	Hétérosexuelle	52	30	8	6	4	0	82	10	2939
2019	Gai ou lesbienne	42	37	12	8	1	0	79	9	83
2019	Bisexuelle	50	28	10	3	9	0	78	12	60
2019	Une autre orientation sexuelle	39	37	13	0	11	0	76	11	20
2019	Préfère ne pas répondre	40	34	10	9	6	0	75	15	664
2018	Hétérosexuelle	50	33	8	5	3	0	84	8	2784
2018	Gai ou lesbienne	40	33	14	9	3	0	73	13	75
2018	Bisexuelle	56	31	3	9	0	0	87	9	55
2018	Une autre orientation sexuelle	55	20	18	7	0	0	76	7	17
2018	Préfère ne pas répondre	41	33	10	9	7	0	74	16	627

Question 17. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	37	35	15	8	4	0	0	72	13	3361
2020	Gai ou lesbienne	36	31	16	11	6	0	0	68	17	86
2020	Bisexuelle	37	40	13	6	4	0	0	77	10	72
2020	Une autre orientation sexuelle	54	33	13	0	0	0	0	87	0	22
2020	Préfère ne pas répondre	32	33	19	9	6	1	1	66	15	636
2019	Hétérosexuelle	36	33	18	7	5	0	0	70	12	2917
2019	Gai ou lesbienne	36	32	19	6	6	0	0	69	12	82
2019	Bisexuelle	44	19	19	7	10	0	2	64	17	61
2019	Une autre orientation sexuelle	46	41	13	0	0	0	0	87	0	20
2019	Préfère ne pas répondre	28	35	20	9	7	0	1	64	16	662
2018	Hétérosexuelle	34	34	17	8	5	0	0	69	14	2790
2018	Gai ou lesbienne	33	27	29	6	4	0	0	60	10	73
2018	Bisexuelle	42	30	14	9	5	0	0	72	14	55
2018	Une autre orientation sexuelle	41	41	18	0	0	0	0	82	0	18
2018	Préfère ne pas répondre	28	31	23	9	7	0	0	60	16	634

Question 28. Depuis le début de la pandémie de COVID-19, avez-vous demandé un horaire de travail flexible, que ce soit de façon formelle ou informelle?

Les heures de travail flexibles signifie qu’un employé est en mesure de modifier les heures du début et de la fin de leur journée de travail.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	44	56	3373
2020	Gai ou lesbienne	30	70	87
2020	Bisexuelle	46	54	73
2020	Une autre orientation sexuelle	55	45	23
2020	Préfère ne pas répondre	42	58	638

Question 29. Pendant la pandémie de COVID-19, mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) appuyait le recours aux horaires de travail flexibles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	62	15	7	2	1	3	9	88	4	3372
2020	Gai ou lesbienne	56	24	6	1	2	5	6	89	4	86
2020	Bisexuelle	56	14	3	4	4	5	15	88	9	73
2020	Une autre orientation sexuelle	61	14	9	0	4	0	12	86	4	23
2020	Préfère ne pas répondre	52	17	7	4	3	5	12	83	8	637

Mobilité et maintien en poste

Question 53. Avez-vous l'intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Pas certain(e) (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	23	41	35	3376
2020	Gai ou lesbienne	33	29	38	87
2020	Bisexuelle	25	44	31	73
2020	Une autre orientation sexuelle	21	30	48	23
2020	Préfère ne pas répondre	27	37	37	636
2019	Hétérosexuelle	28	37	35	2948
2019	Gai ou lesbienne	31	29	40	83
2019	Bisexuelle	44	30	26	62
2019	Une autre orientation sexuelle	66	5	29	20
2019	Préfère ne pas répondre	25	32	43	665
2018	Hétérosexuelle	26	40	35	2786
2018	Gai ou lesbienne	33	30	38	75
2018	Bisexuelle	38	35	26	55
2018	Une autre orientation sexuelle	34	22	44	18
2018	Préfère ne pas répondre	26	31	42	634

Question 54. Veuillez indiquer la raison de votre départ.
Année du sondage	Démographique	Prendre ma retraite (%)	Occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme (%)	Occuper un poste dans un autre ministère ou organisme (%)	Occuper un poste à l'extérieur de la fonction publique fédérale (%)	Fin de mon emploi pour une durée déterminée, occasionnel ou étudiant (%)	Autre (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	19	34	31	4	7	5	802
2020	Gai ou lesbienne	10	26	44	3	14	3	29
2020	Préfère ne pas répondre	16	33	34	5	2	10	173
2019	Hétérosexuelle	15	29	33	7	10	6	850
2019	Gai ou lesbienne	15	10	57	0	4	14	27
2019	Bisexuelle	5	12	28	8	41	6	26
2019	Une autre orientation sexuelle	8	22	32	0	29	9	13
2019	Préfère ne pas répondre	15	19	42	9	7	9	174
2018	Hétérosexuelle	16	30	31	7	8	7	726
2018	Gai ou lesbienne	9	20	51	7	9	4	25
2018	Préfère ne pas répondre	16	18	38	7	8	14	168

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Milieu de travail

Buts organisationnels

Question 10. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l'atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	50	36	8	4	2	0	0	86	6	3366
2020	Gai ou lesbienne	39	47	10	3	1	0	0	86	4	86
2020	Bisexuelle	53	29	8	6	4	0	0	82	9	73
2020	Une autre orientation sexuelle	53	36	0	4	7	0	0	89	11	23
2020	Préfère ne pas répondre	41	38	12	4	4	0	0	80	8	634
2019	Hétérosexuelle	44	39	10	5	2	0	0	83	7	2931
2019	Gai ou lesbienne	44	34	9	7	6	0	0	78	13	83
2019	Bisexuelle	47	29	3	7	10	2	1	79	18	61
2019	Une autre orientation sexuelle	39	48	9	4	0	0	0	87	4	20
2019	Préfère ne pas répondre	34	40	14	7	5	0	0	74	12	659
2018	Hétérosexuelle	42	43	8	4	2	0	0	86	6	2782
2018	Gai ou lesbienne	42	43	6	5	5	0	0	84	10	75
2018	Bisexuelle	48	32	9	9	2	0	0	80	11	55
2018	Une autre orientation sexuelle	24	55	14	0	7	0	0	79	7	16
2018	Préfère ne pas répondre	36	41	12	7	4	1	0	77	11	632

Question 36. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	32	44	14	6	2	1	77	9	3371
2020	Gai ou lesbienne	36	34	17	7	6	0	70	13	87
2020	Bisexuelle	31	52	11	4	0	3	85	4	73
2020	Une autre orientation sexuelle	37	34	9	4	12	4	74	16	23
2020	Préfère ne pas répondre	26	41	19	8	5	1	68	13	638
2019	Hétérosexuelle	24	43	18	9	4	2	68	13	2942
2019	Gai ou lesbienne	19	50	11	12	6	2	70	19	83
2019	Bisexuelle	31	35	17	5	8	3	69	13	62
2019	Une autre orientation sexuelle	13	58	4	13	11	0	72	24	20
2019	Préfère ne pas répondre	18	38	23	12	6	2	57	19	667
2018	Hétérosexuelle	23	43	17	11	4	2	67	15	2786
2018	Gai ou lesbienne	24	50	18	3	5	0	74	7	75
2018	Bisexuelle	31	33	26	10	0	0	64	10	54
2018	Une autre orientation sexuelle	12	42	16	13	9	8	59	24	17
2018	Préfère ne pas répondre	17	38	24	13	5	2	57	18	633

Rendement organisationnel

Question 18a. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les priorités changent constamment.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	8	22	37	23	9	0	1	33	30	3365
2020	Gai ou lesbienne	13	18	40	21	7	0	1	29	31	87
2020	Bisexuelle	6	21	31	23	15	4	0	40	28	73
2020	Une autre orientation sexuelle	29	7	16	23	25	0	0	48	36	23
2020	Préfère ne pas répondre	9	27	36	18	7	1	2	26	37	635
2019	Hétérosexuelle	9	25	37	19	8	1	1	27	35	2937
2019	Gai ou lesbienne	10	24	40	18	6	1	1	24	35	83
2019	Bisexuelle	11	16	28	31	9	4	0	42	28	61
2019	Une autre orientation sexuelle	15	37	16	24	7	0	0	32	52	20
2019	Préfère ne pas répondre	10	28	41	15	5	1	1	20	38	662
2018	Hétérosexuelle	9	25	38	19	7	1	1	26	35	2778
2018	Gai ou lesbienne	18	21	32	18	7	2	2	25	42	73
2018	Bisexuelle	13	23	33	20	9	2	0	30	37	55
2018	Une autre orientation sexuelle	9	23	43	14	8	0	5	22	33	17
2018	Préfère ne pas répondre	14	27	34	19	4	1	1	23	42	635

Question 18b. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… mon ministère ou organisme manque de stabilité.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	4	11	22	36	24	2	1	62	15	3357
2020	Gai ou lesbienne	4	18	18	44	14	1	1	59	22	87
2020	Bisexuelle	7	7	15	29	36	5	0	69	15	73
2020	Une autre orientation sexuelle	7	19	8	23	43	0	0	66	27	23
2020	Préfère ne pas répondre	7	15	27	28	18	4	2	48	23	630
2019	Hétérosexuelle	9	17	27	27	17	2	1	46	26	2932
2019	Gai ou lesbienne	9	24	24	23	12	6	1	38	35	83
2019	Bisexuelle	10	10	23	17	32	6	2	53	22	61
2019	Une autre orientation sexuelle	4	29	16	40	7	0	4	49	34	20
2019	Préfère ne pas répondre	12	19	28	26	11	3	1	39	32	660
2018	Hétérosexuelle	10	20	29	25	13	2	1	39	31	2774
2018	Gai ou lesbienne	15	13	31	23	13	2	2	39	29	74
2018	Bisexuelle	12	21	15	31	20	0	2	51	33	55
2018	Une autre orientation sexuelle	20	22	0	28	15	10	5	51	49	17
2018	Préfère ne pas répondre	14	20	29	24	9	3	2	35	35	631

Question 18c. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… il y a un trop grand nombre d'étapes d'approbation.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	11	21	33	22	10	1	2	33	33	3354
2020	Gai ou lesbienne	19	26	26	19	8	3	0	28	46	87
2020	Bisexuelle	9	20	28	23	15	3	1	40	30	73
2020	Une autre orientation sexuelle	18	7	37	7	30	0	0	38	25	23
2020	Préfère ne pas répondre	16	22	33	19	6	2	2	26	39	636
2019	Hétérosexuelle	15	25	33	17	8	1	1	26	40	2926
2019	Gai ou lesbienne	15	32	32	11	8	2	1	19	48	83
2019	Bisexuelle	12	20	33	15	17	3	0	33	33	62
2019	Une autre orientation sexuelle	39	9	27	5	15	0	4	21	51	20
2019	Préfère ne pas répondre	19	27	29	16	5	2	1	23	48	662
2018	Hétérosexuelle	15	27	32	16	7	1	2	24	43	2775
2018	Gai ou lesbienne	17	24	31	18	7	2	1	26	43	74
2018	Bisexuelle	17	25	30	15	10	3	0	26	44	55
2018	Une autre orientation sexuelle	20	17	46	13	0	0	5	14	38	17
2018	Préfère ne pas répondre	20	23	31	17	5	2	1	23	45	629

Question 18d. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les échéanciers sont déraisonnables.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	6	14	31	32	16	1	1	48	20	3346
2020	Gai ou lesbienne	10	10	30	32	17	0	1	50	20	87
2020	Bisexuelle	6	10	27	28	26	3	0	55	17	73
2020	Une autre orientation sexuelle	4	18	32	18	28	0	0	46	22	23
2020	Préfère ne pas répondre	9	16	33	27	14	1	1	42	25	632
2019	Hétérosexuelle	6	16	33	30	14	1	1	44	22	2928
2019	Gai ou lesbienne	7	16	29	28	17	2	0	46	24	83
2019	Bisexuelle	6	13	23	25	25	4	2	54	21	61
2019	Une autre orientation sexuelle	0	8	17	47	22	0	5	73	9	20
2019	Préfère ne pas répondre	11	16	33	29	9	1	1	40	27	657
2018	Hétérosexuelle	7	16	34	29	12	1	1	42	23	2775
2018	Gai ou lesbienne	10	14	30	29	13	2	1	43	25	74
2018	Bisexuelle	7	14	29	33	15	0	3	49	21	54
2018	Une autre orientation sexuelle	10	18	20	33	8	6	5	47	31	16
2018	Préfère ne pas répondre	11	16	34	27	10	1	1	38	28	632

Question 18e. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	11	18	28	25	16	1	1	42	29	3356
2020	Gai ou lesbienne	15	11	25	33	15	0	2	48	26	87
2020	Bisexuelle	13	15	25	20	21	5	1	44	30	73
2020	Une autre orientation sexuelle	12	20	11	20	37	0	0	57	32	23
2020	Préfère ne pas répondre	13	20	28	22	13	1	1	36	34	632
2019	Hétérosexuelle	14	21	27	21	14	2	2	36	37	2933
2019	Gai ou lesbienne	13	22	29	19	13	2	1	34	36	83
2019	Bisexuelle	22	15	19	15	23	5	1	40	40	62
2019	Une autre orientation sexuelle	22	26	23	9	9	7	4	20	54	20
2019	Préfère ne pas répondre	19	24	25	21	7	1	2	29	45	662
2018	Hétérosexuelle	15	21	31	20	10	2	2	31	37	2779
2018	Gai ou lesbienne	13	19	29	23	8	4	2	34	35	74
2018	Bisexuelle	11	23	27	20	14	1	4	36	35	54
2018	Une autre orientation sexuelle	9	28	38	0	15	0	9	17	41	17
2018	Préfère ne pas répondre	19	25	25	19	7	3	2	27	46	630

Question 18f. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… le taux de roulement du personnel est élevé.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	5	9	24	31	25	2	2	59	15	3351
2020	Gai ou lesbienne	9	9	21	30	22	5	3	57	20	85
2020	Bisexuelle	10	4	21	24	32	7	3	62	15	72
2020	Une autre orientation sexuelle	4	10	16	22	41	4	4	67	15	23
2020	Préfère ne pas répondre	9	12	24	29	21	3	2	53	22	632
2019	Hétérosexuelle	9	16	26	26	17	3	2	45	27	2929
2019	Gai ou lesbienne	14	24	23	18	14	6	2	34	41	82
2019	Bisexuelle	11	13	20	19	24	4	9	50	27	61
2019	Une autre orientation sexuelle	17	18	21	15	4	12	12	26	46	20
2019	Préfère ne pas répondre	14	15	28	26	12	2	3	40	31	663
2018	Hétérosexuelle	10	18	27	25	15	3	3	42	30	2762
2018	Gai ou lesbienne	21	20	22	22	10	2	2	34	43	74
2018	Bisexuelle	12	20	27	21	14	4	2	37	34	54
2018	Une autre orientation sexuelle	10	22	14	18	13	18	5	40	42	17
2018	Préfère ne pas répondre	11	19	29	23	12	3	3	37	32	633

Question 18g. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	11	19	35	20	12	1	1	33	31	3349
2020	Gai ou lesbienne	14	19	32	22	10	1	2	33	34	85
2020	Bisexuelle	13	12	29	27	15	4	1	44	26	73
2020	Une autre orientation sexuelle	18	7	34	15	26	0	0	41	25	23
2020	Préfère ne pas répondre	17	21	35	17	7	2	1	25	39	631
2019	Hétérosexuelle	14	24	33	17	9	2	1	26	39	2939
2019	Gai ou lesbienne	22	30	23	13	7	4	1	21	55	83
2019	Bisexuelle	14	15	31	11	20	6	4	34	31	62
2019	Une autre orientation sexuelle	12	33	28	9	11	7	0	22	48	20
2019	Préfère ne pas répondre	22	24	31	15	5	1	1	21	47	661
2018	Hétérosexuelle	16	25	32	16	7	2	2	24	42	2785
2018	Gai ou lesbienne	17	30	28	12	5	4	3	19	51	74
2018	Bisexuelle	13	27	31	15	10	4	0	26	42	55
2018	Une autre orientation sexuelle	22	14	10	33	0	15	5	41	46	17
2018	Préfère ne pas répondre	21	26	28	14	7	2	2	22	49	633

Question 18h. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les technologies sont peu fiables.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	6	15	36	30	12	0	1	43	20	3367
2020	Gai ou lesbienne	17	22	31	22	8	0	0	30	38	86
2020	Bisexuelle	5	17	39	24	10	3	3	35	23	73
2020	Une autre orientation sexuelle	4	20	39	18	19	0	0	37	23	23
2020	Préfère ne pas répondre	11	19	35	24	11	0	1	35	30	635
2019	Hétérosexuelle	9	19	33	25	13	1	1	39	28	2940
2019	Gai ou lesbienne	19	24	19	27	10	1	0	37	44	83
2019	Bisexuelle	15	18	26	24	18	0	0	42	32	61
2019	Une autre orientation sexuelle	4	27	11	27	27	0	4	56	33	20
2019	Préfère ne pas répondre	13	21	35	23	6	1	1	29	35	662

Question 37. J’estime que le changement est bien géré au sein de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	27	40	17	10	4	2	0	68	15	3348
2020	Gai ou lesbienne	25	39	15	10	8	3	0	65	19	85
2020	Bisexuelle	26	47	9	11	4	2	0	76	16	73
2020	Une autre orientation sexuelle	34	7	22	27	7	4	0	42	35	23
2020	Préfère ne pas répondre	19	37	22	12	8	2	0	57	21	634
2019	Hétérosexuelle	15	35	22	17	8	3	0	51	26	2931
2019	Gai ou lesbienne	13	38	18	18	10	3	0	53	28	83
2019	Bisexuelle	23	31	8	19	15	4	1	56	35	62
2019	Une autre orientation sexuelle	6	25	28	14	22	4	0	32	38	20
2019	Préfère ne pas répondre	11	26	24	22	13	3	0	39	37	664

Diversité et inclusion

Question 20. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	56	26	8	6	4	1	0	82	10	3363
2020	Gai ou lesbienne	46	34	7	11	2	0	0	80	13	87
2020	Bisexuelle	61	29	2	5	2	0	0	90	8	73
2020	Une autre orientation sexuelle	60	24	9	0	7	0	0	84	7	23
2020	Préfère ne pas répondre	45	28	10	8	8	2	0	74	16	631
2019	Hétérosexuelle	49	28	8	8	6	1	0	78	14	2941
2019	Gai ou lesbienne	43	33	7	8	8	0	0	76	16	82
2019	Bisexuelle	43	32	8	12	1	2	1	78	13	61
2019	Une autre orientation sexuelle	19	30	29	8	14	0	0	48	22	20
2019	Préfère ne pas répondre	41	30	9	9	10	0	0	71	19	661
2018	Hétérosexuelle	47	30	8	9	6	0	0	77	15	2769
2018	Gai ou lesbienne	51	23	8	9	9	0	0	75	17	75
2018	Bisexuelle	46	35	11	4	4	0	0	81	8	53
2018	Une autre orientation sexuelle	53	19	21	7	0	0	0	72	7	17
2018	Préfère ne pas répondre	36	30	10	14	9	1	0	66	23	628

Question 21. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	60	28	5	5	2	0	88	7	3354
2020	Gai ou lesbienne	56	31	8	4	1	0	88	5	86
2020	Bisexuelle	60	27	8	4	1	0	87	5	72
2020	Une autre orientation sexuelle	64	25	4	4	4	0	89	7	23
2020	Préfère ne pas répondre	49	32	7	8	3	1	82	11	637
2019	Hétérosexuelle	52	31	7	6	3	0	83	10	2936
2019	Gai ou lesbienne	48	30	5	12	5	0	78	17	82
2019	Bisexuelle	47	39	4	5	5	0	86	10	61
2019	Une autre orientation sexuelle	38	28	8	11	15	0	66	25	20
2019	Préfère ne pas répondre	43	33	9	9	5	0	76	14	664
2018	Hétérosexuelle	51	33	7	6	3	0	84	9	2773
2018	Gai ou lesbienne	51	33	5	11	0	0	84	11	75
2018	Bisexuelle	52	35	6	4	3	0	88	6	54
2018	Une autre orientation sexuelle	25	50	21	4	0	0	75	4	18
2018	Préfère ne pas répondre	43	32	13	9	3	0	75	12	631

Question 22. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	52	33	9	4	2	1	86	5	3349
2020	Gai ou lesbienne	46	37	11	2	3	1	84	5	87
2020	Bisexuelle	62	28	7	3	0	0	91	3	73
2020	Une autre orientation sexuelle	64	12	17	4	4	0	76	7	23
2020	Préfère ne pas répondre	40	35	15	5	4	1	76	8	634
2019	Hétérosexuelle	46	36	10	5	2	1	83	7	2946
2019	Gai ou lesbienne	39	43	10	3	3	2	83	7	83
2019	Bisexuelle	48	31	12	4	5	0	79	8	62
2019	Une autre orientation sexuelle	14	53	18	4	10	0	68	14	20
2019	Préfère ne pas répondre	37	37	13	7	5	1	75	11	658
2018	Hétérosexuelle	42	39	11	4	2	1	83	7	2777
2018	Gai ou lesbienne	39	37	18	5	1	0	76	7	75
2018	Bisexuelle	53	38	7	2	0	0	90	2	54
2018	Une autre orientation sexuelle	51	30	9	5	0	6	85	5	17
2018	Préfère ne pas répondre	33	38	17	6	4	1	72	11	631

Question 45. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées, les habiletés).
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	44	36	12	4	2	1	81	6	3351
2020	Gai ou lesbienne	32	42	12	8	5	1	75	13	87
2020	Bisexuelle	41	50	6	3	0	0	91	3	73
2020	Une autre orientation sexuelle	48	20	16	9	7	0	68	16	23
2020	Préfère ne pas répondre	33	38	14	8	5	2	72	14	632
2019	Hétérosexuelle	37	40	13	4	3	2	79	7	2940
2019	Gai ou lesbienne	31	48	14	5	1	1	80	6	83
2019	Bisexuelle	42	33	9	8	5	3	78	13	62
2019	Une autre orientation sexuelle	16	43	22	9	10	0	59	19	20
2019	Préfère ne pas répondre	25	39	19	9	5	3	66	15	660
2018	Hétérosexuelle	43	37	11	4	2	2	82	6	2780
2018	Gai ou lesbienne	32	42	17	2	7	0	74	9	74
2018	Bisexuelle	38	44	14	5	0	0	82	5	55
2018	Une autre orientation sexuelle	29	36	26	5	5	0	65	10	18
2018	Préfère ne pas répondre	30	37	20	7	3	3	70	10	633

Question 46. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.

Un milieu de travail diversifié inclut tout le monde, indépendamment de la race, de l’origine nationale ou ethnique, de la couleur, des handicaps, du sexe, de l’orientation sexuelle, de l’identité ou de l’expression de genre, de l’état matrimonial, de la situation familiale, de la religion, de l’âge, de la langue, de la culture, des antécédents, des intérêts, des points de vue ou d'autres dimensions.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	46	33	12	3	2	4	0	82	5	3357
2020	Gai ou lesbienne	34	38	15	4	6	3	0	74	11	85
2020	Bisexuelle	37	45	12	5	0	1	0	83	5	73
2020	Une autre orientation sexuelle	44	31	9	4	7	5	0	79	11	23
2020	Préfère ne pas répondre	34	33	17	6	4	5	1	72	10	632
2019	Hétérosexuelle	42	35	14	3	2	4	1	80	5	2934
2019	Gai ou lesbienne	39	37	10	4	5	5	0	80	9	82
2019	Bisexuelle	44	29	8	7	4	5	2	79	12	62
2019	Une autre orientation sexuelle	23	39	18	13	4	4	0	64	17	20
2019	Préfère ne pas répondre	31	33	22	6	3	5	1	67	9	658
2018	Hétérosexuelle	41	35	14	3	2	5	0	80	5	2778
2018	Gai ou lesbienne	28	42	13	12	4	1	0	71	16	75
2018	Bisexuelle	26	46	15	8	0	5	0	76	8	55
2018	Une autre orientation sexuelle	24	44	9	10	5	0	8	73	17	17
2018	Préfère ne pas répondre	32	31	23	5	3	5	0	67	9	632

Question 49. Dans l'ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	61	28	6	3	2	0	89	5	3371
2020	Gai ou lesbienne	54	29	12	4	1	0	83	5	87
2020	Bisexuelle	73	20	1	5	1	0	93	6	72
2020	Une autre orientation sexuelle	63	24	6	4	4	0	87	7	22
2020	Préfère ne pas répondre	48	32	8	6	5	1	80	11	633
2019	Hétérosexuelle	52	32	8	4	3	0	85	7	2944
2019	Gai ou lesbienne	39	41	11	7	2	0	79	10	83
2019	Bisexuelle	58	25	12	2	3	0	82	6	62
2019	Une autre orientation sexuelle	37	22	30	4	6	0	60	10	20
2019	Préfère ne pas répondre	37	36	13	7	5	1	74	13	663
2018	Hétérosexuelle	50	35	8	4	2	0	86	6	2767
2018	Gai ou lesbienne	47	35	13	6	0	0	81	6	74
2018	Bisexuelle	53	38	7	0	2	0	91	2	55
2018	Une autre orientation sexuelle	52	33	11	5	0	0	84	5	17
2018	Préfère ne pas répondre	38	39	14	5	4	1	77	9	630

Anti-racisme

Question 23. Dans mon unité de travail, je me sentirais libre de parler du racisme en milieu de travail sans crainte de représailles.

Le racisme désigne toute action individuelle ou pratique institutionnelle dans le cadre de laquelle une personne est traitée différemment en raison de sa couleur de peau ou de son origine ethnique.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	58	21	9	3	2	4	2	85	5	3366
2020	Gai ou lesbienne	56	19	9	7	6	1	2	78	13	87
2020	Bisexuelle	58	13	13	3	4	9	1	79	7	72
2020	Une autre orientation sexuelle	52	11	5	13	4	9	7	74	19	23
2020	Préfère ne pas répondre	44	24	12	4	7	5	3	75	12	637

Question 47. Mon ministère ou organisme met en œuvre des initiatives qui favorisent la lutte contre le racisme dans le milieu de travail.
Il est possible de promouvoir la lutte contre le racisme en offrant un accès à une formation à cet égard et en favorisant la sensibilisation aux ressources et l’apprentissage autonome sur la lutte contre le racisme.

La lutte contre le racisme est un processus de transformation à la fois dynamique et uniforme qui vise à éliminer le racisme individuel, institutionnel et systémique.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	45	32	13	3	2	5	0	81	5	3372
2020	Gai ou lesbienne	30	34	15	13	2	4	2	68	16	87
2020	Bisexuelle	30	40	17	2	2	9	0	77	5	73
2020	Une autre orientation sexuelle	52	28	0	0	7	4	9	92	8	23
2020	Préfère ne pas répondre	34	32	16	5	3	7	2	73	9	636

Question 48. Je me sentirais à l’aise de faire part à une personne d’autorité de mes préoccupations concernant des problèmes liés au racisme en milieu de travail (p. ex., superviseur(e) immédiat(e), cadre supérieur, ombudsman, conseiller en ressources humaines).

Le racisme désigne toute action individuelle ou pratique institutionnelle dans le cadre de laquelle une personne est traitée différemment en raison de sa couleur de peau ou de son origine ethnique.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	50	29	9	4	3	3	1	83	7	3364
2020	Gai ou lesbienne	42	33	11	7	7	1	0	76	14	86
2020	Bisexuelle	47	35	9	5	2	1	1	84	8	73
2020	Une autre orientation sexuelle	54	20	15	0	11	0	0	74	11	22
2020	Préfère ne pas répondre	38	30	13	6	7	5	1	72	14	634

Parmi ceux qui ont déclaré avoir été victimes de la discrimination fondée sur la race:

Question 69. Je suis satisfait(e) de la façon dont les préoccupations ou les plaintes au sujet du racisme en milieu de travail sont réglées par mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	2	3	28	16	33	15	2	6	60	43
2020	Préfère ne pas répondre	0	13	13	14	60	0	0	13	75	15

Milieu de travail éthique

Question 19. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	33	30	16	7	5	5	4	69	13	3372
2020	Gai ou lesbienne	21	39	18	12	5	2	3	63	18	87
2020	Bisexuelle	33	27	10	9	7	10	5	70	19	73
2020	Une autre orientation sexuelle	53	24	4	0	11	0	9	85	12	23
2020	Préfère ne pas répondre	23	29	19	10	10	5	4	58	21	638
2019	Hétérosexuelle	31	30	15	9	6	4	4	67	17	2943
2019	Gai ou lesbienne	24	29	13	14	10	7	2	59	26	83
2019	Bisexuelle	30	28	10	9	7	10	6	69	20	62
2019	Une autre orientation sexuelle	22	22	13	11	19	9	4	51	34	20
2019	Préfère ne pas répondre	23	30	17	9	13	3	4	58	24	662
2018	Hétérosexuelle	26	32	18	9	7	6	4	64	17	2777
2018	Gai ou lesbienne	31	24	20	11	5	8	1	60	18	75
2018	Bisexuelle	27	30	17	11	4	9	2	64	17	54
2018	Une autre orientation sexuelle	24	32	22	11	5	5	0	59	18	17
2018	Préfère ne pas répondre	18	30	24	11	9	5	3	52	22	629

Question 38. Si j'étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l'aide afin de régler le problème.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	37	35	13	7	4	3	1	75	12	3367
2020	Gai ou lesbienne	36	30	12	14	5	2	0	68	19	87
2020	Bisexuelle	31	28	18	15	2	5	0	63	19	73
2020	Une autre orientation sexuelle	53	20	12	0	14	0	0	73	14	23
2020	Préfère ne pas répondre	29	32	17	11	6	4	1	64	18	635
2019	Hétérosexuelle	31	36	15	11	5	2	1	69	16	2938
2019	Gai ou lesbienne	27	33	17	14	6	2	0	62	21	83
2019	Bisexuelle	32	30	11	15	4	7	2	67	21	62
2019	Une autre orientation sexuelle	27	39	16	10	8	0	0	66	18	20
2019	Préfère ne pas répondre	23	37	18	10	8	3	1	62	20	664
2018	Hétérosexuelle	32	39	14	8	4	2	1	73	12	2785
2018	Gai ou lesbienne	33	38	7	12	4	4	1	76	17	75
2018	Bisexuelle	32	33	17	11	3	2	2	68	15	54
2018	Une autre orientation sexuelle	29	34	5	14	12	0	6	67	27	17
2018	Préfère ne pas répondre	27	35	18	10	7	3	1	64	17	634

Question 39. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l'éthique dans le milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	41	36	14	4	2	1	0	78	7	3360
2020	Gai ou lesbienne	34	35	15	6	9	1	0	70	15	86
2020	Bisexuelle	34	42	12	8	0	4	0	79	9	73
2020	Une autre orientation sexuelle	49	18	9	12	11	0	0	68	23	23
2020	Préfère ne pas répondre	30	34	19	8	6	2	0	66	15	630
2019	Hétérosexuelle	30	37	20	7	5	2	0	68	12	2940
2019	Gai ou lesbienne	26	36	20	11	5	2	0	63	16	83
2019	Bisexuelle	31	25	24	7	6	5	2	60	14	62
2019	Une autre orientation sexuelle	32	28	18	8	15	0	0	59	23	20
2019	Préfère ne pas répondre	20	33	27	10	9	2	0	53	19	662
2018	Hétérosexuelle	30	39	20	7	3	2	0	70	10	2779
2018	Gai ou lesbienne	29	43	14	10	3	2	0	73	13	75
2018	Bisexuelle	30	39	17	8	2	4	0	72	10	54
2018	Une autre orientation sexuelle	30	38	25	0	7	0	0	68	7	18
2018	Préfère ne pas répondre	21	35	27	9	6	2	0	57	15	629

Question 40. J'estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	27	26	17	10	7	10	2	61	19	3370
2020	Gai ou lesbienne	23	19	20	18	8	10	2	48	29	85
2020	Bisexuelle	28	23	20	6	5	14	3	62	14	72
2020	Une autre orientation sexuelle	49	17	7	12	14	0	0	66	27	23
2020	Préfère ne pas répondre	20	21	19	13	16	10	2	46	32	634
2019	Hétérosexuelle	21	25	20	12	9	10	3	53	24	2937
2019	Gai ou lesbienne	14	25	17	18	15	10	1	44	37	83
2019	Bisexuelle	28	8	11	18	15	16	4	44	41	61
2019	Une autre orientation sexuelle	18	17	5	13	27	20	0	43	51	20
2019	Préfère ne pas répondre	18	18	20	15	15	11	3	42	34	664
2018	Hétérosexuelle	20	26	21	11	10	11	2	52	24	2782
2018	Gai ou lesbienne	17	21	22	10	17	12	1	44	30	75
2018	Bisexuelle	21	17	27	13	13	7	2	41	29	53
2018	Une autre orientation sexuelle	30	8	25	16	5	11	6	45	25	17
2018	Préfère ne pas répondre	15	23	22	14	15	8	2	43	33	631

Environnement physique et équipement

Question 1. Je dispose des outils, de la technologie et de l’équipement dont j’ai besoin pour effectuer mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	46	43	3	6	1	89	8	3377
2020	Gai ou lesbienne	37	41	5	13	4	78	17	87
2020	Bisexuelle	48	41	2	9	0	88	9	73
2020	Une autre orientation sexuelle	18	71	4	4	3	89	7	23
2020	Préfère ne pas répondre	36	46	5	9	4	82	13	638

Question 3. Mon environnement physique (p. ex., bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	50	37	6	5	2	0	0	88	6	3370
2020	Gai ou lesbienne	46	39	5	5	5	0	0	85	10	87
2020	Bisexuelle	47	37	8	4	2	1	0	86	6	72
2020	Une autre orientation sexuelle	21	52	5	18	4	0	0	73	22	23
2020	Préfère ne pas répondre	41	37	10	7	3	0	2	79	10	634
2019	Hétérosexuelle	44	36	7	9	4	0	0	80	13	2942
2019	Gai ou lesbienne	41	31	7	12	9	0	0	71	21	83
2019	Bisexuelle	46	27	8	15	4	0	0	73	20	62
2019	Une autre orientation sexuelle	47	30	17	0	6	0	0	77	6	20
2019	Préfère ne pas répondre	34	39	7	12	7	0	0	73	20	665

Question 5. J’ai l’information, la formation et l’équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	52	34	8	4	1	0	0	86	6	3343
2020	Gai ou lesbienne	47	27	14	8	3	1	0	75	11	87
2020	Bisexuelle	46	40	6	5	3	0	0	86	7	72
2020	Une autre orientation sexuelle	65	20	11	0	4	0	0	85	4	23
2020	Préfère ne pas répondre	41	36	12	7	4	0	1	77	11	633
2019	Hétérosexuelle	45	37	9	6	2	0	0	82	9	2920
2019	Gai ou lesbienne	40	34	10	13	2	0	1	74	15	82
2019	Bisexuelle	46	29	13	10	0	2	0	77	10	62
2019	Une autre orientation sexuelle	29	40	4	16	11	0	0	69	27	20
2019	Préfère ne pas répondre	34	37	13	10	6	0	0	71	16	662

Utilisation des langues officielles

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	78	17	3	1	1	0	0	95	2	3365
2020	Gai ou lesbienne	84	12	0	3	1	0	0	96	4	87
2020	Bisexuelle	75	19	4	1	0	1	0	94	1	73
2020	Une autre orientation sexuelle	80	13	3	0	0	4	0	96	0	23
2020	Préfère ne pas répondre	75	17	3	2	2	0	1	93	4	636

Question 35. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme utilisent les deux langues officielles dans leurs interactions avec les employé(e)s.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	43	26	14	5	3	6	3	76	8	3370
2020	Gai ou lesbienne	38	29	12	9	4	6	3	74	13	87
2020	Bisexuelle	46	26	13	1	4	9	1	80	6	73
2020	Une autre orientation sexuelle	46	27	13	0	11	4	0	75	12	23
2020	Préfère ne pas répondre	39	22	15	6	3	11	4	72	11	634
2019	Hétérosexuelle	41	24	13	5	5	11	3	74	11	2950
2019	Gai ou lesbienne	41	24	17	9	0	7	3	72	10	83
2019	Bisexuelle	44	22	9	7	3	13	2	77	12	62
2019	Une autre orientation sexuelle	38	26	13	0	0	22	0	83	0	20
2019	Préfère ne pas répondre	36	21	15	6	4	15	4	70	12	664

Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d'incidents, mais peut être constitué d'un seul incident grave lorsqu'il a un impact durable sur l'individu. Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d'un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l'auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu'un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d'intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c'est-à-dire fondé sur la race, l'origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l'âge, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression de genre, l'état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l'obligation à subir un test génétique ou à communiquer les résultats d'un test génétique), la déficience (ou handicap) ou l'état de personne graciée).

Question 55. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de harcèlement au travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	9	91	3370
2020	Gai ou lesbienne	15	85	87
2020	Préfère ne pas répondre	14	86	637
2019	Hétérosexuelle	13	87	2943
2019	Gai ou lesbienne	21	79	83
2019	Bisexuelle	10	90	62
2019	Une autre orientation sexuelle	27	73	20
2019	Préfère ne pas répondre	18	82	665
2018	Hétérosexuelle	13	87	2793
2018	Gai ou lesbienne	19	81	75
2018	Bisexuelle	15	85	55
2018	Une autre orientation sexuelle	27	73	18
2018	Préfère ne pas répondre	19	81	632

Question 56a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	46	54	284
2020	Gai ou lesbienne	60	40	14
2020	Préfère ne pas répondre	44	56	90
2019	Hétérosexuelle	55	45	364
2019	Gai ou lesbienne	54	46	17
2019	Préfère ne pas répondre	48	52	121
2018	Hétérosexuelle	54	46	355
2018	Préfère ne pas répondre	52	48	125

Question 56b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	61	39	284
2020	Gai ou lesbienne	36	64	14
2020	Préfère ne pas répondre	65	35	90
2019	Hétérosexuelle	56	44	364
2019	Gai ou lesbienne	58	42	17
2019	Préfère ne pas répondre	68	32	121
2018	Hétérosexuelle	56	44	355
2018	Préfère ne pas répondre	58	42	125

Question 56c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	8	92	284
2020	Gai ou lesbienne	0	100	14
2020	Préfère ne pas répondre	11	89	90
2019	Hétérosexuelle	9	91	364
2019	Gai ou lesbienne	0	100	17
2019	Préfère ne pas répondre	4	96	121
2018	Hétérosexuelle	5	95	355
2018	Préfère ne pas répondre	8	92	125

Question 56d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage	Démographique	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	100	284
2020	Gai ou lesbienne	100	14
2020	Préfère ne pas répondre	100	90
2019	Gai ou lesbienne	100	17
2019	Préfère ne pas répondre	100	121
2018	Gai ou lesbienne	100	14

Question 56e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes provenant d'autres ministères ou organismes
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	6	94	284
2020	Préfère ne pas répondre	6	94	90
2019	Hétérosexuelle	5	95	364
2019	Gai ou lesbienne	0	100	17
2019	Préfère ne pas répondre	9	91	121
2018	Hétérosexuelle	5	95	355
2018	Gai ou lesbienne	0	100	14
2018	Préfère ne pas répondre	7	93	125

Question 56f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	7	93	284
2020	Préfère ne pas répondre	6	94	90
2019	Hétérosexuelle	7	93	364
2019	Préfère ne pas répondre	8	92	121
2018	Hétérosexuelle	8	92	355
2018	Préfère ne pas répondre	11	89	125

Question 56g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	3	97	284
2020	Préfère ne pas répondre	7	93	90
2019	Hétérosexuelle	3	97	364
2019	Préfère ne pas répondre	4	96	121
2018	Hétérosexuelle	5	95	355
2018	Préfère ne pas répondre	4	96	125

Question 57a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Comportement agressif
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	41	59	284
2020	Gai ou lesbienne	36	64	14
2020	Préfère ne pas répondre	40	60	90
2019	Hétérosexuelle	38	62	360
2019	Gai ou lesbienne	37	63	17
2019	Préfère ne pas répondre	42	58	120
2018	Hétérosexuelle	35	65	353
2018	Préfère ne pas répondre	43	57	125

Question 57b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Contrôle excessif
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	40	60	284
2020	Préfère ne pas répondre	36	64	90
2019	Hétérosexuelle	40	60	360
2019	Gai ou lesbienne	45	55	17
2019	Préfère ne pas répondre	46	54	120
2018	Hétérosexuelle	39	61	353
2018	Gai ou lesbienne	59	41	14
2018	Préfère ne pas répondre	44	56	125

Question 57c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Être exclu(e) ou ignoré(e)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	48	52	284
2020	Préfère ne pas répondre	49	51	90
2019	Hétérosexuelle	47	53	360
2019	Gai ou lesbienne	46	54	17
2019	Préfère ne pas répondre	45	55	120
2018	Hétérosexuelle	50	50	353
2018	Gai ou lesbienne	59	41	14
2018	Préfère ne pas répondre	51	49	125

Question 57d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Humiliation
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	40	60	284
2020	Gai ou lesbienne	37	63	14
2020	Préfère ne pas répondre	40	60	90
2019	Hétérosexuelle	41	59	360
2019	Gai ou lesbienne	51	49	17
2019	Préfère ne pas répondre	44	56	120
2018	Hétérosexuelle	42	58	353
2018	Gai ou lesbienne	35	65	14
2018	Préfère ne pas répondre	34	66	125

Question 57e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Interférence dans le travail ou retenue de ressources
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	40	60	284
2020	Préfère ne pas répondre	33	67	90
2019	Hétérosexuelle	34	66	360
2019	Gai ou lesbienne	42	58	17
2019	Préfère ne pas répondre	44	56	120
2018	Hétérosexuelle	35	65	353
2018	Gai ou lesbienne	47	53	14
2018	Préfère ne pas répondre	46	54	125

Question 57f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Commentaire désobligeant
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	52	48	284
2020	Gai ou lesbienne	65	35	14
2020	Préfère ne pas répondre	52	48	90
2019	Hétérosexuelle	54	46	360
2019	Gai ou lesbienne	65	35	17
2019	Préfère ne pas répondre	57	43	120
2018	Hétérosexuelle	54	46	353
2018	Gai ou lesbienne	56	44	14
2018	Préfère ne pas répondre	62	38	125

Question 57g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Attaque personnelle
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	40	60	284
2020	Gai ou lesbienne	33	67	14
2020	Préfère ne pas répondre	30	70	90
2019	Hétérosexuelle	34	66	360
2019	Gai ou lesbienne	31	69	17
2019	Préfère ne pas répondre	37	63	120
2018	Hétérosexuelle	30	70	353
2018	Préfère ne pas répondre	30	70	125

Question 57h. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Violence physique
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Gai ou lesbienne	0	100	14
2019	Hétérosexuelle	2	98	360
2019	Gai ou lesbienne	0	100	17
2018	Hétérosexuelle	2	98	353
2018	Gai ou lesbienne	0	100	14

Question 57i. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Commentaire ou geste à caractère sexuel
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	6	94	284
2019	Hétérosexuelle	10	90	360
2019	Préfère ne pas répondre	8	92	120
2018	Hétérosexuelle	9	91	353
2018	Gai ou lesbienne	0	100	14
2018	Préfère ne pas répondre	11	89	125

Question 57j. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Menace
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	8	92	284
2020	Préfère ne pas répondre	13	87	90
2019	Hétérosexuelle	8	92	360
2019	Préfère ne pas répondre	10	90	120
2018	Hétérosexuelle	8	92	353
2018	Préfère ne pas répondre	9	91	125

Question 57k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Traitement injuste
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	42	58	284
2020	Gai ou lesbienne	38	62	14
2020	Préfère ne pas répondre	58	42	90
2019	Hétérosexuelle	47	53	360
2019	Gai ou lesbienne	35	65	17
2019	Préfère ne pas répondre	48	52	120
2018	Hétérosexuelle	44	56	353
2018	Gai ou lesbienne	52	48	14
2018	Préfère ne pas répondre	44	56	125

Question 57l. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Hurlement ou cris
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	24	76	284
2020	Préfère ne pas répondre	22	78	90
2019	Hétérosexuelle	21	79	360
2019	Préfère ne pas répondre	23	77	120
2018	Hétérosexuelle	23	77	353
2018	Préfère ne pas répondre	28	72	125

Question 57m. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	15	85	284
2020	Préfère ne pas répondre	19	81	90
2019	Hétérosexuelle	14	86	360
2019	Gai ou lesbienne	0	100	17
2019	Préfère ne pas répondre	15	85	120
2018	Hétérosexuelle	11	89	353
2018	Préfère ne pas répondre	18	82	125

Question 58a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	49	51	284
2020	Gai ou lesbienne	59	41	14
2020	Préfère ne pas répondre	58	42	90
2019	Hétérosexuelle	54	46	355
2019	Gai ou lesbienne	27	73	17
2019	Préfère ne pas répondre	54	46	120
2018	Hétérosexuelle	57	43	354
2018	Gai ou lesbienne	55	45	14
2018	Préfère ne pas répondre	57	43	125

Question 58b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été harcelé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	25	75	284
2020	Préfère ne pas répondre	31	69	90
2019	Hétérosexuelle	30	70	355
2019	Gai ou lesbienne	28	72	17
2019	Préfère ne pas répondre	22	78	120
2018	Hétérosexuelle	25	75	354
2018	Préfère ne pas répondre	25	75	125

Question 58c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	12	88	284
2020	Préfère ne pas répondre	13	87	90
2019	Hétérosexuelle	12	88	355
2019	Préfère ne pas répondre	10	90	120
2018	Hétérosexuelle	9	91	354
2018	Préfère ne pas répondre	8	92	125

Question 58d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	19	81	284
2020	Préfère ne pas répondre	24	76	90
2019	Hétérosexuelle	24	76	355
2019	Préfère ne pas répondre	23	77	120
2018	Hétérosexuelle	16	84	354
2018	Préfère ne pas répondre	19	81	125

Question 58e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	8	92	284
2020	Préfère ne pas répondre	10	90	90
2019	Hétérosexuelle	8	92	355
2019	Préfère ne pas répondre	6	94	120
2018	Hétérosexuelle	6	94	354
2018	Préfère ne pas répondre	4	96	125

Question 58f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	7	93	284
2020	Gai ou lesbienne	0	100	14
2020	Préfère ne pas répondre	10	90	90
2019	Hétérosexuelle	8	92	355
2019	Préfère ne pas répondre	9	91	120
2018	Hétérosexuelle	7	93	354
2018	Préfère ne pas répondre	4	96	125

Question 58g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	14	86	284
2020	Gai ou lesbienne	0	100	14
2020	Préfère ne pas répondre	10	90	90
2019	Hétérosexuelle	13	87	355
2019	Préfère ne pas répondre	5	95	120
2018	Hétérosexuelle	14	86	354
2018	Préfère ne pas répondre	16	84	125

Question 58h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? Autre.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	13	87	284
2020	Gai ou lesbienne	0	100	14
2020	Préfère ne pas répondre	12	88	90
2019	Hétérosexuelle	10	90	355
2019	Préfère ne pas répondre	13	87	120
2018	Hétérosexuelle	12	88	354
2018	Préfère ne pas répondre	12	88	125

Question 58i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? Je n'ai pris aucune mesure.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	28	72	284
2020	Préfère ne pas répondre	22	78	90
2019	Hétérosexuelle	23	77	355
2019	Gai ou lesbienne	55	45	17
2019	Préfère ne pas répondre	31	69	120
2018	Hétérosexuelle	24	76	354
2018	Préfère ne pas répondre	23	77	125

Question 59a. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? La situation a été réglée.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	8	92	265
2019	Hétérosexuelle	10	90	328
2019	Préfère ne pas répondre	8	92	109
2018	Hétérosexuelle	10	90	327
2018	Préfère ne pas répondre	11	89	120

Question 59b. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	19	81	265
2020	Préfère ne pas répondre	15	85	81
2019	Hétérosexuelle	25	75	328
2019	Préfère ne pas répondre	12	88	109
2018	Hétérosexuelle	19	81	327
2018	Préfère ne pas répondre	16	84	120

Question 59c. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Le comportement s'est arrêté.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	8	92	265
2020	Préfère ne pas répondre	6	94	81
2019	Hétérosexuelle	8	92	328
2019	Préfère ne pas répondre	5	95	109
2018	Hétérosexuelle	5	95	327
2018	Préfère ne pas répondre	8	92	120

Question 59d. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? La personne s'est excusée.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	8	92	265
2020	Préfère ne pas répondre	8	92	81
2019	Hétérosexuelle	6	94	328
2019	Préfère ne pas répondre	4	96	109
2018	Hétérosexuelle	8	92	327
2018	Préfère ne pas répondre	10	90	120

Question 59e. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? La direction est intervenue.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	12	88	265
2020	Préfère ne pas répondre	8	92	81
2019	Hétérosexuelle	11	89	328
2019	Préfère ne pas répondre	10	90	109
2018	Hétérosexuelle	12	88	327
2018	Préfère ne pas répondre	7	93	120

Question 59f. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	8	92	265
2019	Hétérosexuelle	9	91	328
2019	Préfère ne pas répondre	8	92	109
2018	Hétérosexuelle	9	91	327
2018	Gai ou lesbienne	0	100	13
2018	Préfère ne pas répondre	7	93	120

Question 59g. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	9	91	265
2020	Préfère ne pas répondre	8	92	81
2019	Hétérosexuelle	9	91	328
2019	Préfère ne pas répondre	11	89	109
2018	Hétérosexuelle	14	86	327
2018	Préfère ne pas répondre	13	87	120

Question 59h. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	10	90	265
2020	Préfère ne pas répondre	10	90	81
2019	Hétérosexuelle	8	92	328
2019	Préfère ne pas répondre	8	92	109
2018	Hétérosexuelle	8	92	327
2018	Préfère ne pas répondre	13	87	120

Question 59i. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	12	88	265
2020	Gai ou lesbienne	0	100	14
2020	Préfère ne pas répondre	11	89	81
2019	Hétérosexuelle	9	91	328
2019	Préfère ne pas répondre	9	91	109
2018	Hétérosexuelle	8	92	327
2018	Préfère ne pas répondre	11	89	120

Question 59j. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	30	70	265
2020	Préfère ne pas répondre	38	62	81
2019	Hétérosexuelle	28	72	328
2019	Préfère ne pas répondre	25	75	109
2018	Hétérosexuelle	28	72	327
2018	Préfère ne pas répondre	34	66	120

Question 59k. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? On m'a conseillé d'éviter de déposer une plainte.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	9	91	265
2020	Préfère ne pas répondre	7	93	81
2019	Hétérosexuelle	9	91	328
2019	Préfère ne pas répondre	7	93	109
2018	Hétérosexuelle	8	92	327
2018	Préfère ne pas répondre	12	88	120

Question 59l. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'avais peur des représailles (p. ex., limiter l'avancement de ma carrière ou porter l'étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	47	53	265
2020	Gai ou lesbienne	43	57	14
2020	Préfère ne pas répondre	39	61	81
2019	Hétérosexuelle	45	55	328
2019	Préfère ne pas répondre	49	51	109
2018	Hétérosexuelle	41	59	327
2018	Gai ou lesbienne	62	38	13
2018	Préfère ne pas répondre	53	47	120

Question 59m. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Gai ou lesbienne	0	100	14
2019	Hétérosexuelle	3	97	328
2018	Préfère ne pas répondre	5	95	120

Question 59n. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	57	43	265
2020	Gai ou lesbienne	39	61	14
2020	Préfère ne pas répondre	60	40	81
2019	Hétérosexuelle	56	44	328
2019	Préfère ne pas répondre	62	38	109
2018	Hétérosexuelle	52	48	327
2018	Gai ou lesbienne	44	56	13
2018	Préfère ne pas répondre	56	44	120

Question 59o. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai l'intention de déposer un grief ou une plainte officielle mais je ne l'ai pas encore fait.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	3	97	265
2019	Hétérosexuelle	5	95	328
2019	Préfère ne pas répondre	5	95	109
2018	Hétérosexuelle	3	97	327
2018	Gai ou lesbienne	0	100	13

Question 59p. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	12	88	265
2020	Préfère ne pas répondre	20	80	81
2019	Hétérosexuelle	11	89	328
2019	Préfère ne pas répondre	20	80	109
2018	Hétérosexuelle	12	88	327
2018	Préfère ne pas répondre	14	86	120

Question 60. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	21	19	17	5	4	28	7	61	13	3367
2020	Gai ou lesbienne	21	17	14	6	4	27	10	60	17	86
2020	Bisexuelle	16	14	18	5	6	30	12	51	19	73
2020	Une autre orientation sexuelle	30	15	4	4	7	28	13	76	18	23
2020	Préfère ne pas répondre	18	17	18	6	9	27	7	52	22	635
2019	Hétérosexuelle	18	17	19	7	6	26	8	53	18	2946
2019	Gai ou lesbienne	16	17	21	8	10	23	5	46	24	83
2019	Bisexuelle	16	11	8	7	5	38	15	58	25	62
2019	Une autre orientation sexuelle	9	17	22	4	28	20	0	33	40	20
2019	Préfère ne pas répondre	12	13	24	8	11	24	7	36	28	662
2018	Hétérosexuelle	18	19	22	6	6	25	6	52	17	2779
2018	Gai ou lesbienne	15	24	13	11	6	23	8	56	24	75
2018	Bisexuelle	20	11	35	6	3	21	3	42	12	55
2018	Une autre orientation sexuelle	0	23	35	12	0	22	8	33	17	16
2018	Préfère ne pas répondre	12	15	26	8	10	25	5	38	25	633

Question 61. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	39	31	14	4	3	8	1	77	8	3367
2020	Gai ou lesbienne	32	34	15	7	3	8	2	73	11	87
2020	Bisexuelle	33	29	14	6	4	15	0	72	11	73
2020	Une autre orientation sexuelle	53	24	4	4	7	5	4	84	12	23
2020	Préfère ne pas répondre	27	29	18	7	7	10	2	64	16	637
2019	Hétérosexuelle	34	29	17	6	4	9	1	70	11	2946
2019	Gai ou lesbienne	32	32	12	9	6	9	0	70	17	82
2019	Bisexuelle	29	28	11	4	5	22	3	75	11	61
2019	Une autre orientation sexuelle	16	39	4	4	17	19	0	68	26	20
2019	Préfère ne pas répondre	22	30	21	9	8	9	1	58	19	664
2018	Hétérosexuelle	31	33	17	6	4	9	1	70	11	2775
2018	Gai ou lesbienne	34	26	21	4	4	11	0	68	9	75
2018	Bisexuelle	36	17	26	11	1	9	0	58	14	55
2018	Une autre orientation sexuelle	11	65	16	8	0	0	0	76	8	18
2018	Préfère ne pas répondre	23	26	24	8	8	9	1	55	18	636

Discrimination

La discrimination, c'est le fait de réserver à quelqu'un un traitement différent ou inéquitable en raison d'une caractéristique personnelle ou d'une distinction, intentionnellement ou non, qui a pour effet d'imposer des désavantages non imposés à d'autres, ou d'empêcher ou de restreindre l'accès aux avantages offerts à d'autres membres de la société. Il y a 13 motifs de distinction illicite dans la Loi canadienne sur les droits de la personne (c'est-à-dire fondé sur la race, l'origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l'âge, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression de genre, l'état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l'obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d'un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l'état de personne graciée).

Question 62. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de discrimination au travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	5	95	3370
2020	Gai ou lesbienne	12	88	87
2020	Préfère ne pas répondre	11	89	634
2019	Hétérosexuelle	6	94	2948
2019	Gai ou lesbienne	15	85	83
2019	Bisexuelle	13	87	62
2019	Une autre orientation sexuelle	23	77	20
2019	Préfère ne pas répondre	10	90	667
2018	Hétérosexuelle	6	94	2782
2018	Gai ou lesbienne	10	90	75
2018	Préfère ne pas répondre	10	90	634

Question 63a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Collègues
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	36	64	179
2020	Gai ou lesbienne	44	56	10
2020	Préfère ne pas répondre	29	71	66
2019	Hétérosexuelle	38	62	174
2019	Gai ou lesbienne	52	48	11
2019	Préfère ne pas répondre	38	62	62
2018	Hétérosexuelle	38	62	156
2018	Préfère ne pas répondre	43	57	59

Question 63b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	71	29	179
2020	Préfère ne pas répondre	71	29	66
2019	Hétérosexuelle	69	31	174
2019	Préfère ne pas répondre	88	12	62
2018	Hétérosexuelle	76	24	156
2018	Préfère ne pas répondre	74	26	59

Question 63c. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Hétérosexuelle	4	96	174
2018	Hétérosexuelle	4	96	156

Question 63d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage	Démographique	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	100	179
2020	Gai ou lesbienne	100	10
2020	Préfère ne pas répondre	100	66
2019	Gai ou lesbienne	100	11

Question 63e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Personnes provenant d'autres ministères ou organismes
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	10	90	179
2020	Gai ou lesbienne	0	100	10
2020	Préfère ne pas répondre	0	100	66
2019	Hétérosexuelle	8	92	174
2019	Gai ou lesbienne	0	100	11
2019	Préfère ne pas répondre	7	93	62
2018	Hétérosexuelle	7	93	156

Question 63f. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	9	91	179
2020	Gai ou lesbienne	0	100	10
2019	Hétérosexuelle	9	91	174
2019	Gai ou lesbienne	0	100	11
2018	Hétérosexuelle	5	95	156

Question 63g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	10	90	179
2020	Préfère ne pas répondre	21	79	66
2019	Hétérosexuelle	12	88	174
2018	Hétérosexuelle	8	92	156

Question 64a. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Race
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	24	76	179
2020	Préfère ne pas répondre	22	78	66
2019	Hétérosexuelle	29	71	169
2019	Préfère ne pas répondre	18	82	62
2018	Hétérosexuelle	14	86	156
2018	Préfère ne pas répondre	12	88	59

Question 64b. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Origine nationale ou ethnique
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	21	79	179
2020	Préfère ne pas répondre	22	78	66
2019	Hétérosexuelle	19	81	169
2019	Gai ou lesbienne	0	100	11
2019	Préfère ne pas répondre	19	81	62
2018	Hétérosexuelle	20	80	156
2018	Préfère ne pas répondre	17	83	59

Question 64c. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Couleur
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	12	88	179
2020	Préfère ne pas répondre	14	86	66
2019	Hétérosexuelle	16	84	169
2019	Préfère ne pas répondre	13	87	62
2018	Hétérosexuelle	7	93	156

Question 64d. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Religion
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	3	97	179
2020	Gai ou lesbienne	0	100	10
2020	Préfère ne pas répondre	7	93	66
2019	Hétérosexuelle	7	93	169
2019	Gai ou lesbienne	0	100	11
2018	Hétérosexuelle	6	94	156

Question 64e. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Âge
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	25	75	179
2020	Préfère ne pas répondre	26	74	66
2019	Hétérosexuelle	27	73	169
2019	Préfère ne pas répondre	33	67	62
2018	Hétérosexuelle	25	75	156
2018	Préfère ne pas répondre	41	59	59

Question 64f. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Sexe
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	26	74	179
2020	Préfère ne pas répondre	31	69	66
2019	Hétérosexuelle	31	69	169
2019	Préfère ne pas répondre	38	62	62
2018	Hétérosexuelle	26	74	156
2018	Préfère ne pas répondre	43	57	59

Question 64g. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Orientation sexuelle
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Gai ou lesbienne	44	56	10
2019	Hétérosexuelle	0	100	169
2019	Gai ou lesbienne	56	44	11

Question 64h. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Identité ou expression de genre (inclus identité ou expression de divers genres telle que transgenre, bispirituelle ou non-binaire)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	3	97	179
2020	Gai ou lesbienne	0	100	10
2019	Hétérosexuelle	3	97	169

Question 64i. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. État matrimonial
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	8	92	179
2019	Hétérosexuelle	6	94	169
2019	Préfère ne pas répondre	14	86	62
2018	Hétérosexuelle	6	94	156
2018	Préfère ne pas répondre	8	92	59

Question 64j. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Situation familiale
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	16	84	179
2020	Préfère ne pas répondre	15	85	66
2019	Hétérosexuelle	11	89	169
2019	Préfère ne pas répondre	19	81	62
2018	Hétérosexuelle	14	86	156
2018	Préfère ne pas répondre	12	88	59

Question 64k. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Caractéristiques génétiques (y compris l'obligation à subir un test génétique, ou à communiquer les résultats d'un test génétique)
Année du sondage	Démographique	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	100	179
2020	Gai ou lesbienne	100	10
2020	Préfère ne pas répondre	100	66
2019	Gai ou lesbienne	100	11

Question 64l. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Déficience (ou handicap)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	11	89	179
2020	Gai ou lesbienne	0	100	10
2019	Hétérosexuelle	9	91	169
2019	Préfère ne pas répondre	15	85	62
2018	Hétérosexuelle	12	88	156

Question 64m. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. État de personne graciée
Année du sondage	Démographique	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	100	179
2020	Gai ou lesbienne	100	10
2020	Préfère ne pas répondre	100	66
2019	Hétérosexuelle	100	169
2019	Gai ou lesbienne	100	11
2019	Préfère ne pas répondre	100	62
2018	Préfère ne pas répondre	100	59

Question 64n. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	21	79	179
2020	Gai ou lesbienne	0	100	10
2020	Préfère ne pas répondre	22	78	66
2019	Hétérosexuelle	26	74	169
2019	Préfère ne pas répondre	10	90	62
2018	Hétérosexuelle	27	73	156
2018	Préfère ne pas répondre	22	78	59

Question 65a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	31	69	179
2020	Préfère ne pas répondre	32	68	66
2019	Hétérosexuelle	30	70	166
2019	Préfère ne pas répondre	27	73	60
2018	Hétérosexuelle	39	61	156
2018	Préfère ne pas répondre	35	65	59

Question 65b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été discriminé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	16	84	179
2020	Préfère ne pas répondre	23	77	66
2019	Hétérosexuelle	16	84	166
2019	Préfère ne pas répondre	14	86	60
2018	Hétérosexuelle	18	82	156
2018	Préfère ne pas répondre	14	86	59

Question 65c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	7	93	179
2020	Gai ou lesbienne	0	100	10
2020	Préfère ne pas répondre	10	90	66
2019	Hétérosexuelle	6	94	166
2018	Hétérosexuelle	7	93	156

Question 65d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	18	82	179
2020	Gai ou lesbienne	0	100	10
2020	Préfère ne pas répondre	22	78	66
2019	Hétérosexuelle	18	82	166
2019	Préfère ne pas répondre	16	84	60
2018	Hétérosexuelle	18	82	156
2018	Préfère ne pas répondre	27	73	59

Question 65e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Gai ou lesbienne	0	100	10
2019	Hétérosexuelle	4	96	166
2019	Gai ou lesbienne	0	100	10
2018	Hétérosexuelle	3	97	156

Question 65f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	7	93	179
2020	Gai ou lesbienne	0	100	10
2020	Préfère ne pas répondre	7	93	66
2019	Hétérosexuelle	8	92	166
2019	Préfère ne pas répondre	8	92	60
2018	Hétérosexuelle	11	89	156

Question 65g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	7	93	179
2020	Préfère ne pas répondre	8	92	66
2019	Hétérosexuelle	8	92	166
2018	Hétérosexuelle	7	93	156
2018	Préfère ne pas répondre	14	86	59

Question 65h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	7	93	179
2020	Gai ou lesbienne	0	100	10
2020	Préfère ne pas répondre	12	88	66
2019	Hétérosexuelle	10	90	166
2019	Gai ou lesbienne	0	100	10
2018	Hétérosexuelle	10	90	156
2018	Préfère ne pas répondre	9	91	59

Question 65i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? Je n'ai pris aucune mesure.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	46	54	179
2020	Préfère ne pas répondre	46	54	66
2019	Hétérosexuelle	48	52	166
2019	Gai ou lesbienne	48	52	10
2019	Préfère ne pas répondre	55	45	60
2018	Hétérosexuelle	43	57	156
2018	Préfère ne pas répondre	38	62	59

Question 66a. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? La situation a été réglée.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	4	96	165
2020	Gai ou lesbienne	0	100	10
2019	Hétérosexuelle	7	93	138
2018	Hétérosexuelle	4	96	138

Question 66b. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	13	87	165
2019	Hétérosexuelle	17	83	138
2019	Préfère ne pas répondre	13	87	54
2018	Hétérosexuelle	15	85	138

Question 66d. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? La personne s'est excusée.
Année du sondage	Démographique	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Gai ou lesbienne	100	10
2019	Préfère ne pas répondre	100	54
2018	Préfère ne pas répondre	100	54

Question 66e. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? La direction est intervenue.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	5	95	165
2020	Gai ou lesbienne	0	100	10
2019	Préfère ne pas répondre	0	100	54
2018	Hétérosexuelle	6	94	138

Question 66f. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	5	95	165
2020	Gai ou lesbienne	0	100	10
2019	Hétérosexuelle	3	97	138
2019	Préfère ne pas répondre	9	91	54
2018	Hétérosexuelle	4	96	138

Question 66g. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	4	96	165
2020	Gai ou lesbienne	0	100	10
2020	Préfère ne pas répondre	9	91	61
2019	Hétérosexuelle	5	95	138
2019	Préfère ne pas répondre	11	89	54
2018	Hétérosexuelle	7	93	138
2018	Préfère ne pas répondre	9	91	54

Question 66h. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	11	89	165
2019	Hétérosexuelle	10	90	138
2018	Hétérosexuelle	8	92	138

Question 66i. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	9	91	165
2019	Hétérosexuelle	8	92	138
2018	Hétérosexuelle	11	89	138

Question 66j. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	27	73	165
2020	Préfère ne pas répondre	29	71	61
2019	Hétérosexuelle	22	78	138
2019	Préfère ne pas répondre	21	79	54
2018	Hétérosexuelle	23	77	138
2018	Préfère ne pas répondre	25	75	54

Question 66k. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? On m'a conseillé d'éviter de déposer une plainte.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	8	92	165
2019	Hétérosexuelle	9	91	138
2018	Hétérosexuelle	7	93	138

Question 66l. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'avais peur des représailles (p. ex., limiter l'avancement de ma carrière ou porter l'étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	47	53	165
2020	Préfère ne pas répondre	46	54	61
2019	Hétérosexuelle	36	64	138
2019	Préfère ne pas répondre	46	54	54
2018	Hétérosexuelle	37	63	138
2018	Préfère ne pas répondre	42	58	54

Question 66m. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Gai ou lesbienne	0	100	10

Question 66n. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	58	42	165
2020	Préfère ne pas répondre	65	35	61
2019	Hétérosexuelle	66	34	138
2019	Préfère ne pas répondre	61	39	54
2018	Hétérosexuelle	61	39	138
2018	Préfère ne pas répondre	66	34	54

Question 66o. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai l'intention de déposer un grief ou une plainte officielle mais je ne l'ai pas encore fait.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	3	97	165
2020	Gai ou lesbienne	0	100	10
2020	Préfère ne pas répondre	0	100	61
2018	Hétérosexuelle	6	94	138

Question 66p. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	10	90	165
2020	Préfère ne pas répondre	13	87	61
2019	Hétérosexuelle	11	89	138
2019	Préfère ne pas répondre	13	87	54
2018	Hétérosexuelle	12	88	138
2018	Préfère ne pas répondre	16	84	54

Question 67. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	25	19	17	3	2	29	6	66	7	3369
2020	Gai ou lesbienne	18	19	14	7	2	31	8	62	14	86
2020	Bisexuelle	16	22	10	6	4	33	10	66	17	73
2020	Une autre orientation sexuelle	42	11	12	4	7	15	9	70	14	23
2020	Préfère ne pas répondre	17	16	19	5	7	29	6	52	18	637
2019	Hétérosexuelle	19	15	21	3	3	31	7	57	10	2948
2019	Gai ou lesbienne	16	17	23	1	5	28	10	53	10	83
2019	Bisexuelle	14	9	17	0	7	44	9	48	15	62
2019	Une autre orientation sexuelle	21	9	13	17	8	27	5	44	36	20
2019	Préfère ne pas répondre	12	12	25	5	8	31	8	39	20	662
2018	Hétérosexuelle	19	17	25	2	3	28	6	55	8	2785
2018	Gai ou lesbienne	20	22	17	4	6	25	6	61	15	75
2018	Bisexuelle	19	21	27	7	0	22	3	54	10	55
2018	Une autre orientation sexuelle	5	18	14	14	0	27	23	45	28	17
2018	Préfère ne pas répondre	13	14	27	5	5	30	6	42	16	627

Question 68. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	41	30	15	2	2	8	1	78	5	3367
2020	Gai ou lesbienne	27	35	26	0	4	6	1	67	4	87
2020	Bisexuelle	41	30	10	5	2	11	1	81	8	73
2020	Une autre orientation sexuelle	53	24	9	4	7	0	4	80	11	23
2020	Préfère ne pas répondre	30	28	19	5	6	11	1	66	13	637
2019	Hétérosexuelle	36	28	17	4	2	12	1	74	7	2940
2019	Gai ou lesbienne	38	28	14	4	4	13	0	75	8	83
2019	Bisexuelle	26	26	13	3	7	23	1	69	14	62
2019	Une autre orientation sexuelle	27	21	16	12	4	19	0	60	20	20
2019	Préfère ne pas répondre	23	28	21	7	5	14	2	61	14	664
2018	Hétérosexuelle	32	30	20	3	3	12	1	71	7	2781
2018	Gai ou lesbienne	27	33	15	8	4	11	2	69	14	74
2018	Bisexuelle	24	29	29	6	0	10	2	61	6	55
2018	Une autre orientation sexuelle	11	34	18	10	0	13	14	62	13	18
2018	Préfère ne pas répondre	24	25	25	7	5	13	2	57	14	629

Obligation de prendre des mesures d’adaptation

L’obligation de prendre des mesures d’adaptation est l’obligation pour un employeur de prendre les mesures nécessaires afin d’éliminer les désavantages subis par les fonctionnaires, les fonctionnaires éventuels et les clients, à cause d’un règlement, d’une pratique ou d’un obstacle matériel, qui pourraient avoir un effet défavorable sur des personnes ou des groupes protégés en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne ou désignés aux termes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. L’obligation vise tous les motifs de discrimination prévus aux termes de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c’est-à-dire la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe (y compris la grossesse et l’accouchement), l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation de subir un test génétique ou de communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l’état de personne graciée). Les employeurs doivent fournir des mesures d’adaptation tant qu’elles n’imposent pas de contrainte excessive, tout en tenant compte des exigences essentielles du travail.

Veuillez noter que les questions concernant l’obligation de prendre des mesures d’adaptation ne s’appliquent pas aux employés qui ont présenté des demandes d’équipement de bureau pour travailler à distance, à moins que les demandes portent sur des demandes de mesures d’adaptation particulières qui permettent de réduire les obstacles au travail, conformément aux motifs en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne.

Question 87. Après avoir lu attentivement la définition de l'obligation de prendre des mesures d'adaptation, aviez-vous des mesures d’adaptation en place avant la pandémie de COVID-19 qui ne sont désormais plus respectées?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	7	93	3358
2020	Gai ou lesbienne	9	91	87
2020	Bisexuelle	3	97	73
2020	Une autre orientation sexuelle	5	95	23
2020	Préfère ne pas répondre	10	90	633

Question 88. Après avoir lu attentivement la définition de l'obligation de prendre des mesures d'adaptation, au cours des deux dernières années, avez-vous demandé des mesures d’adaptation en milieu de travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	10	90	3363
2020	Gai ou lesbienne	12	88	87
2020	Bisexuelle	12	88	73
2020	Une autre orientation sexuelle	20	80	23
2020	Préfère ne pas répondre	11	89	633
2019	Hétérosexuelle	14	86	2945
2019	Gai ou lesbienne	17	83	83
2019	Bisexuelle	20	80	62
2019	Une autre orientation sexuelle	26	74	20
2019	Préfère ne pas répondre	18	82	667

Question 89. Les demandes de mesures d’adaptation en milieu de travail étaient-elles liées à un handicap?
Un handicap est une déficience notamment physique, intellectuelle, cognitive, mentale ou sensorielle, un trouble d’apprentissage ou de la communication ou une limitation fonctionnelle, de nature permanente, temporaire ou épisodique, manifeste ou non et dont l’interaction avec un obstacle nuit à la participation pleine et égale d’une personne dans la société.

Un obstacle signifie tout élément — notamment celui qui est de nature physique ou architecturale, qui est relatif à l’information, aux communications, aux comportements ou à la technologie ou qui est le résultat d’une politique ou d’une pratique — qui nuit à la participation pleine et égale dans la société des personnes ayant des déficiences notamment physiques, intellectuelles, cognitives, mentales ou sensorielles, des troubles d’apprentissage ou de la communication ou des limitations fonctionnelles.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	40	60	327
2020	Gai ou lesbienne	46	54	10
2020	Préfère ne pas répondre	51	49	73

Question 90. Est-ce que des mesures d'adaptation quelconques ont été prises?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	81	19	327
2020	Gai ou lesbienne	73	27	10
2020	Préfère ne pas répondre	73	27	74
2019	Hétérosexuelle	76	24	408
2019	Gai ou lesbienne	100	0	13
2019	Préfère ne pas répondre	83	17	126

Question 91. Je suis satisfait(e) par les mesures d’adaptation en milieu de travail qui ont été prises.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	53	29	10	6	1	0	1	83	7	264
2020	Préfère ne pas répondre	49	33	11	7	0	0	0	82	7	55
2019	Hétérosexuelle	48	33	7	9	3	1	0	82	12	311
2019	Gai ou lesbienne	44	31	0	16	9	0	0	75	25	12
2019	Préfère ne pas répondre	35	40	7	10	5	1	2	77	16	104

Question 92. Je me sentirais à l’aise de demander des mesures d’adaptation en milieu de travail auprès de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e).
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	53	27	9	4	2	2	3	85	6	3368
2020	Gai ou lesbienne	47	30	16	3	1	0	3	79	4	87
2020	Bisexuelle	51	26	7	2	6	7	0	83	9	73
2020	Une autre orientation sexuelle	69	15	4	0	4	5	4	92	4	23
2020	Préfère ne pas répondre	41	31	11	6	3	4	4	78	10	630

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Bien-être en milieu de travail

Un milieu de travail sûr et sain

Question 75. J’estime que les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme prennent des mesures adéquates pour protéger la santé mentale des employés pendant la pandémie de COVID-19.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	43	34	12	7	3	2	79	9	3355
2020	Gai ou lesbienne	38	28	18	10	5	1	67	15	86
2020	Bisexuelle	38	34	7	12	6	3	74	18	72
2020	Une autre orientation sexuelle	44	34	10	4	8	0	79	12	21
2020	Préfère ne pas répondre	33	34	15	9	6	3	69	16	635

Question 79a. J'estime que les renseignements que je reçois de mon ministère ou organisme concernant la pandémie de COVID-19 sont ... Clairs et faciles à comprendre.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	48	38	7	5	1	0	0	86	7	3377
2020	Gai ou lesbienne	44	26	14	10	4	2	0	72	14	86
2020	Bisexuelle	50	34	9	3	3	1	0	85	6	73
2020	Une autre orientation sexuelle	59	11	9	14	4	0	4	72	18	23
2020	Préfère ne pas répondre	38	41	9	7	4	1	0	80	11	637

Question 79b. J'estime que les renseignements que je reçois de mon ministère ou organisme concernant la pandémie de COVID-19 sont ... Fournis en temps opportun.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	49	36	8	4	1	0	0	86	6	3352
2020	Gai ou lesbienne	45	31	15	6	1	2	0	77	7	86
2020	Bisexuelle	42	40	6	7	2	2	0	84	10	73
2020	Une autre orientation sexuelle	59	15	14	0	9	0	4	76	9	23
2020	Préfère ne pas répondre	39	36	12	7	4	1	0	76	11	633

Question 79c. J'estime que les renseignements que je reçois de mon ministère ou organisme concernant la pandémie de COVID-19 sont ... Pertinents pour moi et le travail que j’effectue.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	44	34	13	5	2	1	1	80	6	3357
2020	Gai ou lesbienne	29	32	26	9	0	2	2	64	9	86
2020	Bisexuelle	44	27	16	6	5	1	1	73	11	72
2020	Une autre orientation sexuelle	43	34	9	0	4	0	11	86	4	23
2020	Préfère ne pas répondre	34	36	17	7	4	1	1	72	11	625

Question 79d. J'estime que les renseignements que je reçois de mon ministère ou organisme concernant la pandémie de COVID-19 sont ... Cohérents avec les renseignements qui m’ont été fournis par mon (ma) superviseur(e) immédiat(e).
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	54	31	9	3	2	1	1	86	5	3361
2020	Gai ou lesbienne	44	29	15	5	5	2	0	74	10	87
2020	Bisexuelle	53	27	6	4	6	4	1	84	10	73
2020	Une autre orientation sexuelle	57	24	10	4	0	0	6	86	4	22
2020	Préfère ne pas répondre	43	33	12	5	4	1	1	79	9	634

Question 79e. J'estime que les renseignements que je reçois de mon ministère ou organisme concernant la pandémie de COVID-19 sont ... Disponible dans les deux langues officielles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	70	17	4	0	0	5	2	94	1	3369
2020	Gai ou lesbienne	70	20	6	0	0	5	0	94	0	87
2020	Bisexuelle	73	11	4	0	2	10	0	94	2	73
2020	Une autre orientation sexuelle	71	4	9	0	0	13	4	89	0	23
2020	Préfère ne pas répondre	57	22	7	1	1	9	4	90	2	637

Question 80. Depuis le début de la pandémie de COVID-19, mon ministère ou organisme m’a clairement informé(e) des services et des ressources en santé mentale qui me sont accessibles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	59	30	6	2	1	2	0	91	3	3356
2020	Gai ou lesbienne	52	34	4	8	2	0	0	86	10	86
2020	Bisexuelle	52	21	15	5	3	1	3	76	8	73
2020	Une autre orientation sexuelle	62	25	5	0	4	0	4	91	4	23
2020	Préfère ne pas répondre	48	35	8	5	2	1	0	84	7	632

Question 81. Je me sentirais à l’aise de faire part à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) de mes préoccupations à propos de ma santé et de ma sécurité physique.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	57	26	7	5	3	1	0	84	9	3363
2020	Gai ou lesbienne	50	37	3	8	0	2	0	88	8	87
2020	Bisexuelle	54	21	12	9	3	1	0	76	12	72
2020	Une autre orientation sexuelle	62	15	13	0	7	0	4	79	7	23
2020	Préfère ne pas répondre	43	31	10	8	7	1	0	75	15	634

Question 82. Je suis satisfait(e) des mesures que prend mon ministère ou organisme pour protéger ma santé et ma sécurité physique pendant la pandémie de COVID-19.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	62	25	7	3	2	1	0	88	5	3363
2020	Gai ou lesbienne	58	24	11	4	2	2	0	83	6	87
2020	Bisexuelle	60	18	7	6	5	3	0	81	12	73
2020	Une autre orientation sexuelle	59	25	5	0	7	0	4	87	8	23
2020	Préfère ne pas répondre	48	28	10	5	6	1	1	78	12	633

Question 85. Depuis le début de la pandémie de la COVID-19, avez-vous géré des employés qui travaillent à distance? (pour les superviseurs)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	95	5	891
2020	Bisexuelle	82	18	16
2020	Préfère ne pas répondre	94	6	153

Question 86. Mon ministère ou organisme m’a fourni une formation et/ou des ressources adéquates pour gérer une équipe à distance pendant la pandémie de COVID-19. (pour les superviseurs qui ont géré des employés qui devaient travailler à distance)
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	28	36	17	13	6	0	0	64	19	852
2020	Préfère ne pas répondre	22	32	18	20	7	1	1	55	27	146

Milieu de travail sain sur le plan psychologique

Question 74. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	49	37	10	3	1	1	0	86	4	3367
2020	Gai ou lesbienne	40	42	14	2	2	0	0	82	4	86
2020	Bisexuelle	39	32	13	9	3	4	0	73	13	73
2020	Une autre orientation sexuelle	33	37	22	4	4	0	0	70	7	22
2020	Préfère ne pas répondre	36	38	14	7	3	2	0	76	10	635
2019	Hétérosexuelle	27	39	18	8	4	4	0	69	13	2935
2019	Gai ou lesbienne	21	35	15	18	7	3	0	58	26	82
2019	Bisexuelle	29	35	17	11	5	4	0	66	17	62
2019	Une autre orientation sexuelle	20	36	18	11	15	0	0	56	26	20
2019	Préfère ne pas répondre	19	35	23	11	7	4	0	57	19	662
2018	Hétérosexuelle	25	40	19	8	4	4	0	67	12	2778
2018	Gai ou lesbienne	18	37	22	9	9	5	0	58	20	74
2018	Bisexuelle	17	44	24	8	2	4	0	64	11	54
2018	Une autre orientation sexuelle	15	55	8	12	10	0	0	70	21	18
2018	Préfère ne pas répondre	21	34	25	11	5	3	1	57	17	635

Question 76. Je me sentirais à l’aise de faire part à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) de mes préoccupations à propos de ma santé mentale.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	46	27	10	10	6	1	0	74	16	3357
2020	Gai ou lesbienne	37	29	12	14	7	1	0	66	21	87
2020	Bisexuelle	43	24	4	16	9	3	0	70	26	72
2020	Une autre orientation sexuelle	46	28	6	4	11	0	6	78	16	22
2020	Préfère ne pas répondre	35	27	13	12	12	2	0	63	24	634

Question 77. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient ma santé mentale et mon bien-être.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	56	25	10	4	2	2	0	83	6	3358
2020	Gai ou lesbienne	50	33	10	5	1	1	0	84	6	87
2020	Bisexuelle	51	23	7	8	5	6	0	78	14	73
2020	Une autre orientation sexuelle	66	12	6	4	7	0	6	82	12	22
2020	Préfère ne pas répondre	43	29	13	5	4	4	1	76	10	632

Question 78. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.

Un milieu de travail sain sur le plan psychologique est un milieu qui favorise le bien-être psychologique des employé(e)s et qui cherche activement à éviter de nuire à leur santé psychologique par négligence, insouciance ou de façon délibérée.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	43	34	12	8	3	1	0	77	11	3366
2020	Gai ou lesbienne	32	36	16	10	5	1	0	69	15	87
2020	Bisexuelle	40	35	10	6	9	1	0	76	14	73
2020	Une autre orientation sexuelle	45	27	21	4	4	0	0	72	7	22
2020	Préfère ne pas répondre	29	32	20	9	7	2	0	62	17	637
2019	Hétérosexuelle	26	37	18	11	6	2	0	64	18	2943
2019	Gai ou lesbienne	18	40	15	19	8	0	0	58	27	83
2019	Bisexuelle	28	34	18	9	7	4	0	65	17	62
2019	Une autre orientation sexuelle	11	24	29	13	19	4	0	37	33	20
2019	Préfère ne pas répondre	15	31	24	15	11	2	1	48	27	664
2018	Hétérosexuelle	25	37	18	10	6	2	0	64	17	2787
2018	Gai ou lesbienne	9	35	24	20	6	5	0	47	28	74
2018	Bisexuelle	25	39	22	9	5	0	0	64	14	54
2018	Une autre orientation sexuelle	11	45	38	6	0	0	0	56	6	18
2018	Préfère ne pas répondre	16	36	21	14	11	2	1	53	25	633

Question 84. Je suis outillé(e) pour aider les employés de mon unité de travail qui ont des problèmes de santé mentale. (pour les superviseurs)
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	25	47	14	11	2	0	1	73	13	892
2020	Bisexuelle	20	44	6	24	6	0	0	64	30	16
2020	Préfère ne pas répondre	21	39	17	17	4	1	1	61	22	153
2019	Hétérosexuelle	16	46	17	13	3	3	2	66	17	778
2019	Préfère ne pas répondre	17	38	16	14	12	2	1	56	27	157

Stress lié au travail

Question 70a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Risque d’exposition à la COVID-19
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	33	27	19	11	9	1	61	20	3377
2020	Gai ou lesbienne	36	21	11	15	15	2	58	30	87
2020	Bisexuelle	41	25	14	12	7	0	66	20	73
2020	Une autre orientation sexuelle	19	28	33	8	7	6	49	16	22
2020	Préfère ne pas répondre	26	26	19	14	14	0	52	29	638

Question 70b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	32	27	19	11	10	0	1	59	21	3365
2020	Gai ou lesbienne	28	25	27	9	12	0	0	52	21	87
2020	Bisexuelle	36	27	12	9	13	3	0	65	22	73
2020	Une autre orientation sexuelle	28	14	11	24	13	0	9	47	41	23
2020	Préfère ne pas répondre	26	27	20	12	14	1	1	53	26	634
2019	Hétérosexuelle	23	28	20	12	16	0	1	51	28	2946
2019	Gai ou lesbienne	27	23	11	14	22	0	2	52	37	83
2019	Bisexuelle	27	15	20	12	26	0	0	43	38	62
2019	Une autre orientation sexuelle	24	34	25	4	14	0	0	57	18	20
2019	Préfère ne pas répondre	19	22	20	14	23	1	1	42	38	665
2018	Hétérosexuelle	22	25	22	14	16	0	1	48	29	2785
2018	Gai ou lesbienne	21	21	22	14	21	0	1	43	35	73
2018	Bisexuelle	18	24	26	19	12	2	0	43	31	55
2018	Une autre orientation sexuelle	5	26	45	0	9	0	15	37	11	17
2018	Préfère ne pas répondre	16	22	22	15	23	0	2	39	38	631

Question 70c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Lourde charge de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	20	29	26	15	9	0	0	49	24	3369
2020	Gai ou lesbienne	24	20	27	17	12	0	0	44	29	87
2020	Bisexuelle	21	33	20	11	11	4	0	57	23	73
2020	Une autre orientation sexuelle	16	20	26	29	4	0	5	38	34	23
2020	Préfère ne pas répondre	15	28	26	18	11	1	0	44	30	638
2019	Hétérosexuelle	21	30	25	14	9	0	1	52	23	2940
2019	Gai ou lesbienne	16	25	34	13	11	0	1	41	24	83
2019	Bisexuelle	31	27	18	9	14	0	0	58	24	62
2019	Une autre orientation sexuelle	32	27	33	8	0	0	0	59	8	20
2019	Préfère ne pas répondre	15	29	26	15	14	0	1	45	29	666
2018	Hétérosexuelle	16	28	28	16	11	0	1	45	26	2785
2018	Gai ou lesbienne	13	28	29	17	13	0	0	41	30	74
2018	Bisexuelle	21	33	17	23	5	0	0	55	28	55
2018	Une autre orientation sexuelle	30	17	20	21	8	0	4	48	31	18
2018	Préfère ne pas répondre	14	26	29	18	13	0	1	40	31	635

Question 70d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Délais déraisonnables
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	30	31	21	11	6	0	1	62	17	3363
2020	Gai ou lesbienne	32	27	24	10	8	0	0	58	18	86
2020	Bisexuelle	33	36	13	9	4	3	2	73	13	72
2020	Une autre orientation sexuelle	31	34	11	15	0	0	9	72	16	22
2020	Préfère ne pas répondre	24	33	20	13	9	1	0	58	22	636
2019	Hétérosexuelle	29	33	21	10	6	0	1	63	16	2933
2019	Gai ou lesbienne	26	27	20	18	8	0	1	54	26	81
2019	Bisexuelle	25	36	22	2	13	0	1	62	16	62
2019	Une autre orientation sexuelle	48	31	8	4	4	0	5	83	8	20
2019	Préfère ne pas répondre	23	32	21	10	11	0	2	57	22	664
2018	Hétérosexuelle	23	32	25	11	7	0	1	56	18	2779
2018	Gai ou lesbienne	18	39	18	17	8	0	0	57	25	75
2018	Bisexuelle	30	29	22	12	6	0	0	60	18	54
2018	Une autre orientation sexuelle	24	16	37	0	9	0	15	46	10	17
2018	Préfère ne pas répondre	20	27	25	15	12	0	2	48	27	628

Question 70e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	28	27	20	13	11	0	1	56	24	3360
2020	Gai ou lesbienne	32	27	16	13	13	0	0	59	25	86
2020	Bisexuelle	35	22	20	15	5	3	1	59	21	73
2020	Une autre orientation sexuelle	46	11	16	14	4	0	9	63	20	23
2020	Préfère ne pas répondre	23	25	20	14	15	1	1	49	30	634
2019	Hétérosexuelle	25	26	21	14	12	1	1	52	26	2932
2019	Gai ou lesbienne	11	28	29	11	18	1	1	40	30	83
2019	Bisexuelle	37	18	17	9	19	0	0	56	28	62
2019	Une autre orientation sexuelle	29	31	21	14	4	0	0	61	19	20
2019	Préfère ne pas répondre	18	26	21	16	18	0	2	45	34	659
2018	Hétérosexuelle	20	28	24	15	12	0	1	49	27	2781
2018	Gai ou lesbienne	17	24	22	23	13	2	0	41	37	75
2018	Bisexuelle	26	17	23	28	5	0	0	43	34	55
2018	Une autre orientation sexuelle	16	46	0	18	15	0	5	65	35	16
2018	Préfère ne pas répondre	17	22	23	20	16	1	2	40	37	628

Question 70f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Heures supplémentaires ou longues heures de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	47	26	13	6	4	0	3	76	10	3356
2020	Gai ou lesbienne	57	18	9	12	4	0	0	75	16	87
2020	Bisexuelle	50	23	8	11	4	3	1	76	15	70
2020	Une autre orientation sexuelle	48	29	14	0	0	0	9	84	0	23
2020	Préfère ne pas répondre	43	26	13	8	5	1	5	72	13	629
2019	Hétérosexuelle	53	25	11	5	3	0	3	81	8	2940
2019	Gai ou lesbienne	41	29	19	5	1	1	5	74	6	83
2019	Bisexuelle	52	23	7	5	8	0	6	79	13	62
2019	Une autre orientation sexuelle	79	9	12	0	0	0	0	88	0	20
2019	Préfère ne pas répondre	45	27	11	6	5	0	6	76	12	659
2018	Hétérosexuelle	47	27	14	5	3	0	5	77	8	2773
2018	Gai ou lesbienne	41	22	15	11	2	0	8	68	15	74
2018	Bisexuelle	55	25	7	6	3	3	2	83	9	55
2018	Une autre orientation sexuelle	37	30	14	0	0	0	18	82	0	17
2018	Préfère ne pas répondre	40	28	14	7	4	1	6	73	12	631

Question 70g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Conciliation travail et vie personnelle
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	33	29	20	11	8	0	0	62	19	3366
2020	Gai ou lesbienne	34	22	23	16	5	0	0	57	21	86
2020	Bisexuelle	17	38	29	6	9	0	0	55	16	73
2020	Une autre orientation sexuelle	16	19	39	7	9	0	9	39	18	23
2020	Préfère ne pas répondre	27	27	20	14	11	1	1	55	25	636
2019	Hétérosexuelle	36	30	18	8	7	0	1	67	15	2942
2019	Gai ou lesbienne	34	26	21	12	4	0	3	62	17	83
2019	Bisexuelle	33	32	14	11	9	0	0	65	21	62
2019	Une autre orientation sexuelle	35	37	14	0	14	0	0	72	14	20
2019	Préfère ne pas répondre	32	29	19	10	9	0	1	61	19	662
2018	Hétérosexuelle	33	30	20	10	6	0	1	64	16	2784
2018	Gai ou lesbienne	27	30	26	8	8	0	0	58	17	74
2018	Bisexuelle	42	28	20	6	5	0	0	70	10	55
2018	Une autre orientation sexuelle	21	33	29	12	0	0	5	57	13	17
2018	Préfère ne pas répondre	26	28	23	10	11	0	1	55	21	634

Question 70h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Équilibrer les responsabilités du travail et de prestation de soins (p. ex., les enfants, les personnes âgées, les membres de la famille) pendant la pandémie de COVID-19
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	32	26	18	10	8	0	7	62	19	3362
2020	Gai ou lesbienne	43	18	17	6	3	0	13	71	10	87
2020	Bisexuelle	34	20	13	11	9	0	14	62	23	72
2020	Une autre orientation sexuelle	39	25	11	7	9	0	9	71	18	23
2020	Préfère ne pas répondre	28	21	21	8	13	1	9	54	24	631

Question 70i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	36	37	17	6	3	0	1	73	9	3358
2020	Gai ou lesbienne	31	31	25	8	4	0	0	62	13	86
2020	Bisexuelle	34	37	18	5	3	3	0	73	8	72
2020	Une autre orientation sexuelle	34	30	7	13	7	0	9	70	22	23
2020	Préfère ne pas répondre	28	35	19	10	5	1	1	65	15	636
2019	Hétérosexuelle	31	38	18	8	4	0	1	70	12	2933
2019	Gai ou lesbienne	27	41	15	8	6	0	2	70	15	82
2019	Bisexuelle	38	28	13	7	11	4	0	69	18	61
2019	Une autre orientation sexuelle	24	25	30	5	16	0	0	49	21	20
2019	Préfère ne pas répondre	22	34	23	11	9	1	1	56	20	662
2018	Hétérosexuelle	25	37	22	9	4	1	1	64	14	2781
2018	Gai ou lesbienne	25	30	27	9	7	0	2	56	17	75
2018	Bisexuelle	26	40	22	7	4	0	0	66	11	55
2018	Une autre orientation sexuelle	17	34	38	5	0	0	5	54	6	16
2018	Préfère ne pas répondre	20	34	25	11	7	1	2	55	19	631

Question 70j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Priorités concurrentes ou qui changent constamment
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	29	36	20	10	4	0	1	65	15	3357
2020	Gai ou lesbienne	24	37	21	12	5	0	0	61	18	87
2020	Bisexuelle	31	35	19	11	3	1	0	67	14	71
2020	Une autre orientation sexuelle	33	33	11	7	10	0	5	70	19	23
2020	Préfère ne pas répondre	23	32	24	12	8	1	1	56	20	634
2019	Hétérosexuelle	24	35	22	12	7	0	1	60	18	2936
2019	Gai ou lesbienne	15	28	37	12	5	0	2	44	18	81
2019	Bisexuelle	21	33	19	8	15	3	0	56	24	62
2019	Une autre orientation sexuelle	23	35	24	13	4	0	0	58	18	20
2019	Préfère ne pas répondre	18	31	26	16	9	0	1	49	25	663
2018	Hétérosexuelle	21	34	25	13	6	1	1	56	19	2784
2018	Gai ou lesbienne	17	27	22	24	10	0	0	44	34	75
2018	Bisexuelle	27	28	19	19	6	0	0	55	26	55
2018	Une autre orientation sexuelle	8	31	42	9	0	0	10	43	10	17
2018	Préfère ne pas répondre	16	32	24	16	9	1	2	49	27	632

Question 70k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque d'attentes claires
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	34	33	18	9	4	0	1	68	14	3356
2020	Gai ou lesbienne	27	24	28	17	4	0	0	51	21	87
2020	Bisexuelle	38	32	9	15	6	0	0	70	21	72
2020	Une autre orientation sexuelle	31	28	15	7	11	0	9	65	19	23
2020	Préfère ne pas répondre	26	36	17	12	8	0	2	63	20	635
2019	Hétérosexuelle	29	33	20	11	7	0	1	62	18	2931
2019	Gai ou lesbienne	24	30	26	13	5	0	2	56	18	83
2019	Bisexuelle	26	32	17	10	16	0	0	58	25	62
2019	Une autre orientation sexuelle	22	31	17	17	13	0	0	53	30	20
2019	Préfère ne pas répondre	22	30	23	15	10	0	1	52	25	662
2018	Hétérosexuelle	24	34	22	12	6	0	1	60	19	2773
2018	Gai ou lesbienne	19	30	18	18	14	0	0	50	32	75
2018	Bisexuelle	15	33	26	16	10	0	0	48	26	55
2018	Une autre orientation sexuelle	15	24	44	5	3	0	9	43	9	18
2018	Préfère ne pas répondre	19	31	23	16	9	1	1	51	25	633

Question 70l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de reconnaissance
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	49	26	13	7	4	0	1	76	11	3346
2020	Gai ou lesbienne	36	29	16	11	7	0	0	65	18	87
2020	Bisexuelle	56	19	12	6	6	1	0	77	12	69
2020	Une autre orientation sexuelle	41	39	4	0	7	0	9	88	8	23
2020	Préfère ne pas répondre	42	28	15	8	6	0	1	70	14	630
2019	Hétérosexuelle	47	27	13	7	5	0	1	74	13	2932
2019	Gai ou lesbienne	38	31	14	10	3	0	3	72	14	81
2019	Bisexuelle	53	26	8	3	9	1	0	79	12	62
2019	Une autre orientation sexuelle	48	9	22	9	12	0	0	57	21	20
2019	Préfère ne pas répondre	37	29	15	10	8	1	1	67	19	661

Question 70m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Se sentir déconnecté de ses collègues
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	31	33	21	10	4	0	65	14	3348
2020	Gai ou lesbienne	30	22	26	17	5	0	52	22	87
2020	Bisexuelle	32	23	23	12	10	0	56	21	70
2020	Une autre orientation sexuelle	18	31	16	14	12	10	54	29	21
2020	Préfère ne pas répondre	26	32	21	11	9	1	59	20	637

Question 70n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Surcharge d'information
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	30	34	20	10	5	0	0	64	16	3358
2020	Gai ou lesbienne	30	25	23	15	7	0	0	55	21	87
2020	Bisexuelle	32	32	25	7	4	0	0	64	11	71
2020	Une autre orientation sexuelle	29	28	23	11	4	0	5	60	15	23
2020	Préfère ne pas répondre	23	31	23	13	8	1	1	55	21	636
2019	Hétérosexuelle	32	32	19	10	5	0	1	65	15	2924
2019	Gai ou lesbienne	28	34	22	10	3	0	3	64	13	82
2019	Bisexuelle	35	37	10	8	11	0	0	71	19	62
2019	Une autre orientation sexuelle	37	29	22	13	0	0	0	66	13	20
2019	Préfère ne pas répondre	28	31	20	12	8	0	1	60	20	660
2018	Hétérosexuelle	25	32	24	12	6	0	1	57	19	2774
2018	Gai ou lesbienne	24	24	26	18	8	0	0	48	26	74
2018	Bisexuelle	35	16	25	14	10	0	0	51	24	55
2018	Une autre orientation sexuelle	16	24	36	10	4	0	10	44	16	17
2018	Préfère ne pas répondre	23	29	23	13	9	0	2	54	23	627

Question 70o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Environnement de travail physique
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	57	27	10	4	1	1	85	5	3339
2020	Gai ou lesbienne	50	21	19	5	3	1	73	8	87
2020	Bisexuelle	51	28	11	5	4	1	80	9	73
2020	Une autre orientation sexuelle	53	27	4	7	0	9	88	8	23
2020	Préfère ne pas répondre	48	27	16	5	2	1	76	8	626
2019	Hétérosexuelle	56	25	12	5	2	1	81	7	2926
2019	Gai ou lesbienne	49	30	7	4	7	3	82	11	83
2019	Bisexuelle	54	25	13	4	5	0	79	8	62
2019	Une autre orientation sexuelle	52	29	16	4	0	0	80	4	20
2019	Préfère ne pas répondre	45	27	14	7	4	2	75	11	659
2018	Hétérosexuelle	53	27	12	4	3	2	81	7	2760
2018	Gai ou lesbienne	56	15	14	9	4	2	72	13	74
2018	Bisexuelle	53	17	23	6	2	0	70	7	54
2018	Une autre orientation sexuelle	32	24	28	7	0	10	61	7	17
2018	Préfère ne pas répondre	50	23	12	6	5	4	75	12	633

Question 70p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Difficulté à avoir accès à mes outils ou au réseau de travail (p. ex., courriel de travail, appareil de travail, équipement ergonomique)
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	35	37	18	6	3	0	0	72	9	3351
2020	Gai ou lesbienne	27	27	27	12	5	0	1	55	18	87
2020	Bisexuelle	31	32	23	11	2	1	0	64	14	73
2020	Une autre orientation sexuelle	40	19	15	17	0	0	9	65	18	22
2020	Préfère ne pas répondre	27	35	24	8	5	0	1	62	14	633

Question 70q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes d'accessibilité ou d'adaptation
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	73	16	5	1	1	0	4	93	2	3353
2020	Gai ou lesbienne	70	11	8	5	1	0	5	85	6	87
2020	Bisexuelle	72	13	8	1	0	0	5	90	1	73
2020	Une autre orientation sexuelle	64	12	4	0	3	0	16	92	4	23
2020	Préfère ne pas répondre	67	18	5	2	1	1	6	91	4	630
2019	Hétérosexuelle	75	12	5	2	1	1	5	92	3	2924
2019	Gai ou lesbienne	60	16	5	6	1	0	11	86	8	83
2019	Bisexuelle	67	12	6	5	3	0	7	85	9	62
2019	Une autre orientation sexuelle	61	27	4	0	4	0	4	91	4	20
2019	Préfère ne pas répondre	64	15	7	3	3	1	7	86	7	662
2018	Hétérosexuelle	69	16	6	2	2	1	4	90	4	2771
2018	Gai ou lesbienne	64	10	13	1	7	0	5	78	8	75
2018	Bisexuelle	70	14	8	3	0	0	5	88	3	54
2018	Une autre orientation sexuelle	41	19	7	9	0	8	18	79	12	17
2018	Préfère ne pas répondre	62	16	7	4	3	2	6	85	8	630

Question 70r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Harcèlement ou discrimination
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	80	9	4	2	2	1	3	92	4	3343
2020	Gai ou lesbienne	72	14	8	2	2	0	2	88	4	87
2020	Bisexuelle	86	6	2	2	1	1	0	94	4	73
2020	Une autre orientation sexuelle	65	7	7	4	4	0	13	83	8	22
2020	Préfère ne pas répondre	72	11	5	5	4	1	3	86	9	630
2019	Hétérosexuelle	74	11	5	3	4	1	2	88	7	2940
2019	Gai ou lesbienne	57	20	9	5	7	0	2	79	12	82
2019	Bisexuelle	74	5	5	5	3	0	7	85	9	62
2019	Une autre orientation sexuelle	51	14	8	0	23	0	4	67	24	20
2019	Préfère ne pas répondre	64	13	7	5	7	1	4	81	12	662
2018	Hétérosexuelle	72	14	5	3	3	1	2	88	6	2773
2018	Gai ou lesbienne	65	16	11	4	4	0	0	82	8	75
2018	Bisexuelle	67	8	13	1	7	2	2	77	9	54
2018	Une autre orientation sexuelle	27	30	7	16	0	8	12	71	19	17
2018	Préfère ne pas répondre	55	19	9	5	4	2	6	80	10	632

Question 70s. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec un(e) ou des collègues de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	70	20	5	2	1	0	1	91	3	3332
2020	Gai ou lesbienne	64	21	12	1	2	0	1	85	3	87
2020	Bisexuelle	79	13	2	2	1	1	1	95	3	72
2020	Une autre orientation sexuelle	63	17	8	0	0	0	13	91	0	22
2020	Préfère ne pas répondre	60	25	9	3	2	0	2	86	5	626
2019	Hétérosexuelle	57	26	10	3	2	0	1	84	6	2928
2019	Gai ou lesbienne	50	23	19	7	1	0	1	73	8	83
2019	Bisexuelle	50	26	13	4	3	0	5	79	7	62
2019	Une autre orientation sexuelle	35	27	19	0	14	0	4	65	15	20
2019	Préfère ne pas répondre	49	29	12	4	4	0	2	80	8	658
2018	Hétérosexuelle	56	26	10	4	3	0	1	83	7	2786
2018	Gai ou lesbienne	56	22	13	5	3	0	1	79	8	75
2018	Bisexuelle	52	29	10	3	6	0	0	81	9	55
2018	Une autre orientation sexuelle	34	26	13	3	10	5	9	70	15	18
2018	Préfère ne pas répondre	46	30	14	4	4	1	1	77	8	633

Question 70t. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec un(e) ou des supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	70	15	7	3	3	0	1	86	6	3347
2020	Gai ou lesbienne	50	30	11	4	3	0	1	81	8	86
2020	Bisexuelle	80	7	8	2	2	0	0	87	5	73
2020	Une autre orientation sexuelle	66	11	4	4	7	0	9	85	12	23
2020	Préfère ne pas répondre	57	21	9	5	6	1	1	79	12	633
2019	Hétérosexuelle	63	18	9	5	4	0	1	82	9	2925
2019	Gai ou lesbienne	57	21	5	13	3	0	1	79	16	83
2019	Bisexuelle	64	14	4	3	12	0	3	81	15	62
2019	Une autre orientation sexuelle	47	21	9	0	19	0	4	70	20	20
2019	Préfère ne pas répondre	53	19	10	7	8	1	2	74	16	660
2018	Hétérosexuelle	58	21	10	5	4	0	1	80	10	2776
2018	Gai ou lesbienne	52	19	11	10	7	0	1	72	17	75
2018	Bisexuelle	56	13	22	2	7	0	0	69	9	55
2018	Une autre orientation sexuelle	43	24	5	13	5	5	5	74	20	17
2018	Préfère ne pas répondre	50	21	15	7	5	0	2	72	13	629

Question 70u. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec une ou (des) personne(s) relevant de moi
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	63	10	4	1	1	0	21	93	3	3356
2020	Gai ou lesbienne	58	11	5	0	0	0	26	93	0	87
2020	Bisexuelle	77	8	2	1	1	0	10	95	3	73
2020	Une autre orientation sexuelle	61	4	0	0	0	0	36	100	0	23
2020	Préfère ne pas répondre	57	12	4	2	1	0	24	91	4	633
2019	Hétérosexuelle	58	12	5	2	1	0	22	90	4	2912
2019	Gai ou lesbienne	51	8	8	1	2	1	28	84	5	82
2019	Bisexuelle	50	4	3	2	5	0	36	85	11	61
2019	Une autre orientation sexuelle	53	9	0	0	0	0	38	100	0	20
2019	Préfère ne pas répondre	50	12	4	2	2	0	30	88	5	656
2018	Hétérosexuelle	52	12	6	2	1	0	27	88	4	2767
2018	Gai ou lesbienne	52	8	6	1	1	0	31	87	4	75
2018	Bisexuelle	69	5	3	3	6	0	16	87	10	54
2018	Une autre orientation sexuelle	37	6	0	0	0	6	52	100	0	16
2018	Préfère ne pas répondre	49	11	6	2	1	0	31	87	4	625

Question 70v. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec d'autres personne(s) (p.ex., un (des) membre(s) du public, personne(s) d'autres ministères ou organismes)
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	68	21	6	2	1	0	3	91	3	3363
2020	Gai ou lesbienne	76	11	7	3	0	0	3	90	3	87
2020	Bisexuelle	79	13	2	1	3	0	1	93	4	72
2020	Une autre orientation sexuelle	54	14	0	16	3	0	13	78	22	23
2020	Préfère ne pas répondre	62	20	8	2	3	1	4	86	5	637
2019	Hétérosexuelle	67	20	7	2	1	0	3	90	2	2928
2019	Gai ou lesbienne	60	20	13	1	0	0	6	85	1	82
2019	Bisexuelle	65	21	1	3	5	0	5	91	8	62
2019	Une autre orientation sexuelle	66	26	0	0	0	0	8	100	0	20
2019	Préfère ne pas répondre	57	20	10	4	3	1	5	82	7	658
2018	Hétérosexuelle	62	22	8	2	1	0	5	88	3	2773
2018	Gai ou lesbienne	59	12	10	7	5	1	5	77	12	74
2018	Bisexuelle	59	18	12	3	2	0	5	82	6	55
2018	Une autre orientation sexuelle	57	23	0	0	0	5	15	100	0	17
2018	Préfère ne pas répondre	53	24	11	3	3	0	6	83	6	629

Question 70w. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de sécurité d'emploi
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	69	17	6	2	3	0	1	88	5	3368
2020	Gai ou lesbienne	51	27	16	4	1	0	1	78	5	87
2020	Bisexuelle	54	26	10	4	4	0	2	82	8	73
2020	Une autre orientation sexuelle	59	7	11	9	5	0	9	73	15	23
2020	Préfère ne pas répondre	62	19	8	3	4	2	3	85	7	637
2019	Hétérosexuelle	74	15	4	2	2	0	2	91	5	2937
2019	Gai ou lesbienne	71	12	8	1	4	0	3	86	6	82
2019	Bisexuelle	58	13	9	5	9	0	6	76	15	62
2019	Une autre orientation sexuelle	74	9	4	4	4	0	4	87	9	20
2019	Préfère ne pas répondre	70	15	6	2	2	0	4	89	5	661
2018	Hétérosexuelle	70	16	5	2	2	0	3	89	5	2780
2018	Gai ou lesbienne	52	23	13	3	7	0	1	76	11	75
2018	Bisexuelle	63	17	7	6	5	0	2	81	11	55
2018	Une autre orientation sexuelle	60	14	11	0	5	0	10	82	6	17
2018	Préfère ne pas répondre	66	14	7	4	4	1	4	85	8	633

Question 70x. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes personnels
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	47	30	15	5	2	0	1	79	7	3369
2020	Gai ou lesbienne	39	31	21	3	5	0	2	71	8	87
2020	Bisexuelle	36	32	21	8	2	0	0	68	10	73
2020	Une autre orientation sexuelle	45	7	28	8	4	0	9	57	12	23
2020	Préfère ne pas répondre	44	30	16	4	3	1	3	76	8	637
2019	Hétérosexuelle	55	27	12	3	2	0	2	83	5	2937
2019	Gai ou lesbienne	46	29	9	9	4	3	0	78	13	83
2019	Bisexuelle	39	34	15	5	5	0	1	75	10	62
2019	Une autre orientation sexuelle	31	32	14	15	4	0	4	66	20	20
2019	Préfère ne pas répondre	51	26	12	4	2	0	5	81	7	660
2018	Hétérosexuelle	49	31	12	4	2	0	2	81	6	2775
2018	Gai ou lesbienne	40	32	16	5	4	0	3	74	10	75
2018	Bisexuelle	36	29	26	4	5	0	0	65	9	55
2018	Une autre orientation sexuelle	44	33	7	6	0	0	9	86	7	18
2018	Préfère ne pas répondre	44	33	12	3	3	0	4	81	6	632

Question 71. Dans quelle mesure le stress causé par la pandémie de COVID-19 a-t-il un impact négatif sur votre capacité à assumer vos responsabilités quotidiennes au travail?
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	30	43	19	4	2	0	0	74	7	3371
2020	Gai ou lesbienne	29	36	19	12	2	0	0	66	15	87
2020	Bisexuelle	29	45	16	8	1	1	0	75	9	72
2020	Une autre orientation sexuelle	22	27	29	14	0	0	9	53	16	23
2020	Préfère ne pas répondre	27	37	23	7	5	0	0	64	12	637

Question 72. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est...
Année du sondage	Démographique	Très faible (%)	Faible (%)	Modéré (%)	Élevé (%)	Très élevé (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	16	38	33	10	3	0	0	54	13	3368
2020	Gai ou lesbienne	14	29	35	11	10	0	0	44	21	87
2020	Bisexuelle	12	43	28	14	1	0	1	56	15	73
2020	Une autre orientation sexuelle	18	35	22	20	0	0	5	56	21	23
2020	Préfère ne pas répondre	10	34	37	12	7	1	0	44	18	638
2019	Hétérosexuelle	17	38	31	11	3	0	0	55	14	2947
2019	Gai ou lesbienne	12	34	44	9	1	0	0	45	11	83
2019	Bisexuelle	17	35	32	8	8	0	0	52	16	62
2019	Une autre orientation sexuelle	16	39	17	9	19	0	0	55	28	20
2019	Préfère ne pas répondre	11	33	35	14	7	0	0	44	20	666
2018	Hétérosexuelle	14	35	36	11	4	0	0	49	15	2792
2018	Gai ou lesbienne	12	24	46	15	3	0	0	36	18	74
2018	Bisexuelle	10	38	32	19	1	0	0	48	20	55
2018	Une autre orientation sexuelle	8	27	48	3	5	0	9	38	9	18
2018	Préfère ne pas répondre	11	29	39	14	6	0	0	40	20	634

Question 73. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	8	17	39	25	10	0	36	25	3365
2020	Gai ou lesbienne	12	20	39	23	6	0	29	32	87
2020	Bisexuelle	14	14	30	33	8	1	42	28	73
2020	Une autre orientation sexuelle	14	11	36	29	11	0	39	25	23
2020	Préfère ne pas répondre	13	21	39	18	8	0	26	34	634
2019	Hétérosexuelle	7	16	38	26	12	0	38	24	2920
2019	Gai ou lesbienne	11	20	38	18	13	0	31	31	82
2019	Bisexuelle	15	11	37	23	14	0	37	26	62
2019	Une autre orientation sexuelle	19	14	36	21	11	0	32	32	20
2019	Préfère ne pas répondre	13	22	38	19	8	1	27	34	658
2018	Hétérosexuelle	8	17	38	25	12	0	37	25	2770
2018	Gai ou lesbienne	8	24	37	15	15	0	31	32	74
2018	Bisexuelle	4	23	32	29	11	0	40	28	55
2018	Une autre orientation sexuelle	11	8	64	0	0	17	0	23	18
2018	Préfère ne pas répondre	11	22	38	19	9	0	28	34	628

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Rémunération

Problèmes de paye ou de rémunération

Question 93. Au cours des 12 derniers mois, votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes liés au système de paye Phénix?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Je ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	39	43	17	1	53	47	3377
2020	Gai ou lesbienne	42	45	11	1	52	48	87
2020	Bisexuelle	42	37	17	4	47	53	73
2020	Une autre orientation sexuelle	34	50	13	4	59	41	23
2020	Préfère ne pas répondre	38	38	22	2	50	50	638

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 94. Est-ce que tous vos problèmes de paye ou autre rémunération ont été réglés?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	35	65	1331
2020	Gai ou lesbienne	26	74	37
2020	Préfère ne pas répondre	26	74	248

Question 97. Dans quelle mesure les problèmes liés au système de paye Phénix ont-ils affecté votre décision de chercher ou d'accepter un autre poste (p. ex. mutation, promotion, détachement, affectation, affectation intérimaire) au sein de votre organisation ou de la fonction publique fédérale?
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	42	16	13	8	8	2	11	67	18	3375
2020	Gai ou lesbienne	36	13	11	13	13	2	13	58	30	87
2020	Bisexuelle	30	20	16	12	10	0	13	57	25	73
2020	Une autre orientation sexuelle	28	7	15	5	12	12	20	52	26	23
2020	Préfère ne pas répondre	33	16	11	10	13	3	14	59	28	637
2019	Hétérosexuelle	41	18	14	9	10	1	7	64	21	2916
2019	Gai ou lesbienne	32	13	14	14	18	0	9	50	35	81
2019	Bisexuelle	38	15	15	5	16	0	12	60	24	61
2019	Une autre orientation sexuelle	37	18	16	13	8	4	5	60	23	20
2019	Préfère ne pas répondre	33	15	14	12	16	2	8	53	32	660
2018	Hétérosexuelle	44	16	13	9	9	1	7	65	20	2785
2018	Gai ou lesbienne	32	12	13	19	11	3	9	50	35	75
2018	Bisexuelle	37	21	17	5	11	0	9	64	17	54
2018	Une autre orientation sexuelle	25	12	13	13	15	13	10	47	37	18
2018	Préfère ne pas répondre	34	15	16	9	15	2	9	55	27	631

Soutien afin de régler les problèmes de paye ou autre rémunération

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 95. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex., information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d'urgence ou paiement prioritaire) que j'ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m'aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	8	17	15	21	34	1	4	26	58	1332
2020	Gai ou lesbienne	7	22	17	5	43	3	3	32	51	37
2020	Préfère ne pas répondre	6	10	13	18	47	3	3	17	69	247

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 96. Je suis satisfait(e) du soutien que j'ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m'aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Hétérosexuelle	6	12	14	21	40	2	6	20	66	1334
2020	Gai ou lesbienne	2	16	15	15	43	9	0	21	63	37
2020	Préfère ne pas répondre	3	10	11	19	47	1	10	14	74	247

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Date de modification :: 2019-03-01

Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2020 par thème pour Transports Canada selon la Question 122. Quelle est votre orientation sexuelle?

Question 7. Je tire de la satisfaction de mon travail.

Question 11. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.

Question 12. Je suis fier (fière) du travail que je fais.

Question 16. Dans l'ensemble, j'aime mon emploi.

Question 50. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.

Question 51. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.

Question 52. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.

Question 24. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) m’encourage à travailler en collaboration avec d’autres personnes à l’extérieur de mon unité de travail.

Question 27. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.

Question 30. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

Question 31. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l'exemple par leur comportement éthique.

Question 32. J'ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.

Question 33. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.

Question 34. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.

Question 8. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.

Question 9. J'ai des objectifs de travail clairs.

Question 25. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.

Question 4. Je reçois la formation dont j'ai besoin pour faire mon travail.

Question 26. J’estime que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient mes aspirations professionnelles.

Question 41. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.

Question 42. J'estime avoir des possibilités d'obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.

Question 43a. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Conflit entre mes obligations professionnelles et mes obligations familiales ou personnelles

Question 43b. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d'accès à des possibilités de formation

Question 43c. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Discrimination

Question 43d. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Problèmes d’accessibilité ou d’adaptation

Question 13. J'ai l'occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.

Question 14. On m'encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Question 15. Au travail, j'obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.

Question 44. J'estime que j'obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.

Question 6. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.

Question 17. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.

Question 28. Depuis le début de la pandémie de COVID-19, avez-vous demandé un horaire de travail flexible, que ce soit de façon formelle ou informelle?

Question 29. Pendant la pandémie de COVID-19, mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) appuyait le recours aux horaires de travail flexibles.

Question 53. Avez-vous l'intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?

Question 54. Veuillez indiquer la raison de votre départ.

Question 10. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l'atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.

Question 36. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.

Question 18a. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les priorités changent constamment.

Question 18b. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… mon ministère ou organisme manque de stabilité.

Question 18c. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… il y a un trop grand nombre d'étapes d'approbation.

Question 18d. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les échéanciers sont déraisonnables.

Question 18e. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.

Question 18f. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… le taux de roulement du personnel est élevé.

Question 18g. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.

Question 18h. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les technologies sont peu fiables.

Question 37. J’estime que le changement est bien géré au sein de mon ministère ou organisme.

Question 20. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.

Question 21. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.

Question 22. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions.

Question 45. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées, les habiletés).

Question 46. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.

Question 49. Dans l'ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.

Question 23. Dans mon unité de travail, je me sentirais libre de parler du racisme en milieu de travail sans crainte de représailles.

Question 47. Mon ministère ou organisme met en œuvre des initiatives qui favorisent la lutte contre le racisme dans le milieu de travail.

Question 48. Je me sentirais à l’aise de faire part à une personne d’autorité de mes préoccupations concernant des problèmes liés au racisme en milieu de travail (p. ex., superviseur(e) immédiat(e), cadre supérieur, ombudsman, conseiller en ressources humaines).

Question 69. Je suis satisfait(e) de la façon dont les préoccupations ou les plaintes au sujet du racisme en milieu de travail sont réglées par mon ministère ou organisme.

Question 19. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.

Question 38. Si j'étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l'aide afin de régler le problème.

Question 39. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l'éthique dans le milieu de travail.

Question 40. J'estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.

Question 1. Je dispose des outils, de la technologie et de l’équipement dont j’ai besoin pour effectuer mon travail.

Question 3. Mon environnement physique (p. ex., bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.

Question 5. J’ai l’information, la formation et l’équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.

Question 35. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme utilisent les deux langues officielles dans leurs interactions avec les employé(e)s.

Question 55. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de harcèlement au travail?

Question 56a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues

Question 56b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Supérieur(e)s

Question 56c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Employé(e)s relevant de moi

Question 56d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)

Question 56e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes provenant d'autres ministères ou organismes

Question 56f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Membres du public (personnes ou organisations)

Question 56g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Autre

Question 57a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Comportement agressif

Question 57b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Contrôle excessif

Question 57c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Être exclu(e) ou ignoré(e)

Question 57d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Humiliation

Question 57e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Interférence dans le travail ou retenue de ressources

Question 57f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Commentaire désobligeant