Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2020 par thème pour la Fonction publique selon la Question 106. Veuillez indiquer votre groupe professionnel et votre niveau. Groupe professionnel et niveau - GR

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2020 sont présentés selon des thèmes clés de la gestion des personnes (mobilisation des employés, leadership, effectif et milieu de travail). Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse. Les résultats pour les « réponses les plus positives ou les moins négatives » et les « réponses moins positives et plus négatives » sont calculés en supprimant les réponses « Ne sais pas » et « Ne s’applique pas » du nombre total de réponses.

Table des matières

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Mobilisation des employés

Mobilisation des employés

Question 7. Je tire de la satisfaction de mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 45 38 9 6 2 0 0 83 8 551
2020 GR-04 56 26 13 2 3 0 0 82 5 62
2020 GR-05 47 35 9 4 5 0 0 82 9 57
2020 GR-06 48 40 8 3 2 0 0 88 5 65
2020 GR-07 46 38 8 6 2 0 0 84 8 177
2020 GR-08 32 47 7 10 4 0 0 79 14 71
2020 GR-09 48 40 3 9 0 0 0 88 9 75
2020 GR-10 37 38 16 9 0 0 0 75 9 32
2019 GR 43 38 10 7 2 0 0 81 9 510
2019 GR-04 40 38 14 7 0 0 1 79 7 77
2019 GR-05 41 39 12 4 4 0 0 80 8 49
2019 GR-06 36 41 13 6 4 0 0 77 9 53
2019 GR-07 44 37 9 8 3 0 0 80 10 153
2019 GR-08 45 40 6 5 2 2 0 87 7 62
2019 GR-09 44 32 9 14 2 0 0 76 15 59
2019 GR-10 45 40 7 8 0 0 0 85 8 40
2018 GR 43 39 12 5 2 0 0 81 7 441
2018 GR-04 44 30 12 8 6 0 0 73 14 64
2018 GR-05 55 23 16 4 2 0 0 78 7 44
2018 GR-06 40 35 17 6 2 0 0 74 8 47
2018 GR-07 45 37 10 7 1 0 0 82 8 126
2018 GR-08 28 62 10 0 0 0 0 90 0 48
2018 GR-09 45 40 13 0 2 0 0 85 2 58
2018 GR-10 49 48 3 0 0 0 0 97 0 29
2017 GR 41 43 8 5 3 0 0 85 8 472
2017 GR-03 47 47 7 0 0 0 0 93 0 15
2017 GR-04 25 48 18 4 5 0 0 73 9 74
2017 GR-05 41 42 6 10 0 0 0 83 10 48
2017 GR-06 38 40 11 7 5 0 0 78 11 43
2017 GR-07 47 41 6 4 3 0 0 88 6 141
2017 GR-08 36 51 6 4 2 0 0 87 6 47
2017 GR-09 48 41 3 8 0 0 0 89 8 66
2017 GR-10 53 40 7 0 0 0 0 93 0 29
2014 GR 33 45 12 7 4 0 0 78 11 433
2014 GR-03 22 60 18 0 0 0 0 82 0 28
2014 GR-04 20 49 18 8 5 0 0 69 13 61
2014 GR-05 30 51 12 4 2 0 0 81 7 43
2014 GR-06 41 28 20 9 2 0 0 70 11 46
2014 GR-07 29 45 10 8 7 0 0 74 16 120
2014 GR-08 37 44 7 9 2 0 0 81 12 43
2014 GR-09 41 47 6 5 2 0 0 87 6 64
2014 GR-10 54 38 4 0 4 0 0 92 4 24

Question 11. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 41 36 11 7 5 0 0 77 12 551
2020 GR-04 43 44 5 5 3 0 0 87 8 63
2020 GR-05 40 35 9 7 9 0 0 75 16 57
2020 GR-06 43 35 12 6 3 0 0 78 9 65
2020 GR-07 47 33 10 5 5 0 0 80 10 177
2020 GR-08 34 38 10 14 4 0 0 72 18 71
2020 GR-09 35 39 13 7 5 0 0 74 12 74
2020 GR-10 34 38 19 6 3 0 0 72 9 32
2019 GR 42 35 9 8 5 0 0 77 14 510
2019 GR-04 42 40 9 8 1 0 0 82 9 77
2019 GR-05 41 29 6 12 12 0 0 69 24 49
2019 GR-06 41 38 9 11 0 0 0 79 11 53
2019 GR-07 42 31 12 5 9 0 0 73 14 153
2019 GR-08 47 37 3 10 3 0 0 84 13 62
2019 GR-09 44 32 3 14 7 0 0 76 20 59
2019 GR-10 45 40 13 3 0 0 0 85 3 40
2018 GR 41 38 10 7 4 0 0 78 11 440
2018 GR-04 44 33 6 9 6 2 0 78 16 64
2018 GR-05 43 32 14 9 2 0 0 75 11 44
2018 GR-06 34 40 13 4 9 0 0 74 13 47
2018 GR-07 43 39 9 5 3 0 0 82 9 127
2018 GR-08 35 47 10 6 2 0 0 82 8 47
2018 GR-09 47 32 7 9 5 0 0 79 14 58
2018 GR-10 41 41 17 0 0 0 0 83 0 29
2017 GR 38 38 11 8 4 0 0 77 12 472
2017 GR-03 26 54 13 7 0 0 0 80 7 15
2017 GR-04 34 34 16 9 7 0 0 68 16 74
2017 GR-05 37 31 11 19 2 0 0 68 21 48
2017 GR-06 36 33 14 13 5 0 0 69 18 43
2017 GR-07 50 36 7 4 4 0 0 86 7 141
2017 GR-08 32 44 11 6 6 0 0 77 13 47
2017 GR-09 35 45 11 6 3 0 0 80 9 66
2017 GR-10 30 44 16 10 0 0 0 74 10 29

Question 12. Je suis fier (fière) du travail que je fais.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 55 36 7 1 2 0 0 90 3 546
2020 GR-04 60 29 8 0 3 0 0 89 3 62
2020 GR-05 68 21 7 2 2 0 0 89 4 56
2020 GR-06 56 37 3 3 0 0 0 94 3 64
2020 GR-07 58 34 5 1 1 0 0 93 2 175
2020 GR-08 40 50 7 0 3 0 0 90 3 70
2020 GR-09 52 36 11 0 1 0 0 88 1 75
2020 GR-10 50 31 9 6 3 0 0 81 9 32
2019 GR 58 31 7 3 1 0 0 89 4 508
2019 GR-04 57 32 4 5 0 0 1 91 5 77
2019 GR-05 60 29 8 0 2 0 0 90 2 48
2019 GR-06 55 34 9 0 2 0 0 89 2 53
2019 GR-07 56 29 10 4 1 0 0 84 5 153
2019 GR-08 68 26 3 0 3 0 0 94 3 62
2019 GR-09 54 36 7 3 0 0 0 90 3 59
2019 GR-10 56 36 3 5 0 0 0 92 5 39
2018 GR 56 33 8 3 1 0 0 89 3 436
2018 GR-04 58 26 11 3 2 0 0 84 5 62
2018 GR-05 68 23 7 0 2 0 0 91 2 44
2018 GR-06 53 35 8 4 0 0 0 87 4 47
2018 GR-07 52 38 6 3 1 0 0 90 4 126
2018 GR-08 56 33 8 2 0 0 0 90 2 47
2018 GR-09 61 35 2 2 0 0 0 96 2 57
2018 GR-10 60 32 7 0 0 0 0 93 0 28
2017 GR 60 31 7 1 1 0 0 91 2 472
2017 GR-03 67 33 0 0 0 0 0 100 0 15
2017 GR-04 51 32 12 1 3 0 0 84 4 74
2017 GR-05 59 31 6 2 2 0 0 90 4 49
2017 GR-06 56 27 16 2 0 0 0 82 2 43
2017 GR-07 68 27 5 1 0 0 0 94 1 140
2017 GR-08 56 38 2 0 4 0 0 94 4 47
2017 GR-09 59 36 3 2 0 0 0 95 2 66
2017 GR-10 63 37 0 0 0 0 0 100 0 29
2014 GR 60 30 8 1 0 0 0 90 1 433
2014 GR-03 72 21 7 0 0 0 0 93 0 28
2014 GR-04 59 28 13 0 0 0 0 87 0 61
2014 GR-05 56 39 2 0 0 0 2 98 0 43
2014 GR-06 65 22 11 2 0 0 0 87 2 46
2014 GR-07 53 35 9 3 1 0 0 88 3 120
2014 GR-08 63 25 9 2 0 0 0 88 2 43
2014 GR-09 62 30 8 0 0 0 0 92 0 64
2014 GR-10 75 21 4 0 0 0 0 96 0 24

Question 16. Dans l'ensemble, j'aime mon emploi.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 47 39 9 3 2 0 0 86 5 552
2020 GR-04 52 37 8 0 3 0 0 89 3 62
2020 GR-05 47 37 11 4 2 0 0 84 5 57
2020 GR-06 49 43 5 2 0 2 0 94 2 65
2020 GR-07 49 38 7 4 2 0 0 86 6 178
2020 GR-08 41 42 8 4 4 0 0 83 9 71
2020 GR-09 47 36 13 4 0 0 0 82 4 75
2020 GR-10 44 34 12 6 3 0 0 78 9 32
2019 GR 51 34 9 4 2 0 0 85 6 509
2019 GR-04 50 36 12 1 1 0 0 86 3 76
2019 GR-05 55 29 10 4 2 0 0 84 6 49
2019 GR-06 47 42 9 0 2 0 0 89 2 53
2019 GR-07 50 31 12 5 2 0 0 81 7 153
2019 GR-08 58 37 0 0 5 0 0 95 5 62
2019 GR-09 44 39 8 8 0 0 0 83 8 59
2019 GR-10 50 28 12 10 0 0 0 78 10 40
2018 GR 50 34 9 6 1 0 0 84 7 441
2018 GR-04 53 31 5 8 2 2 0 86 10 64
2018 GR-05 57 25 14 2 2 0 0 82 4 44
2018 GR-06 47 34 11 8 0 0 0 81 8 47
2018 GR-07 51 31 11 5 2 0 0 83 6 127
2018 GR-08 37 53 4 6 0 0 0 90 6 47
2018 GR-09 55 33 5 7 0 0 0 88 7 58
2018 GR-10 62 31 7 0 0 0 0 93 0 29
2017 GR 48 39 8 3 2 0 0 88 5 472
2017 GR-03 53 47 0 0 0 0 0 100 0 15
2017 GR-04 36 47 7 4 5 0 0 84 9 74
2017 GR-05 43 37 19 0 2 0 0 79 2 49
2017 GR-06 47 38 9 5 2 0 0 84 7 43
2017 GR-07 57 32 7 2 1 0 0 89 4 140
2017 GR-08 45 47 4 0 4 0 0 92 4 47
2017 GR-09 51 38 8 3 0 0 0 89 3 66
2017 GR-10 50 43 7 0 0 0 0 93 0 29
2014 GR 42 39 12 4 3 0 0 81 7 433
2014 GR-03 32 53 14 0 0 0 0 86 0 28
2014 GR-04 30 46 15 3 5 2 0 77 8 61
2014 GR-05 42 42 11 2 0 0 2 86 2 43
2014 GR-06 50 26 13 9 2 0 0 76 11 46
2014 GR-07 36 38 15 8 4 0 0 73 12 120
2014 GR-08 42 42 9 5 2 0 0 84 7 43
2014 GR-09 55 36 6 2 2 0 0 91 3 64
2014 GR-10 58 33 4 0 4 0 0 92 4 24

Question 50. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 54 28 11 4 2 1 0 83 6 549
2020 GR-04 75 17 8 0 0 0 0 92 0 63
2020 GR-05 46 37 11 5 2 0 0 82 7 57
2020 GR-06 60 26 11 3 0 0 0 86 3 65
2020 GR-07 57 25 8 3 4 2 0 84 7 178
2020 GR-08 48 33 16 1 1 0 0 81 3 70
2020 GR-09 42 37 12 8 0 0 0 79 8 73
2020 GR-10 52 22 10 16 0 0 0 74 16 31
2019 GR 53 31 9 4 3 0 0 84 7 509
2019 GR-04 64 26 6 1 3 0 0 90 4 77
2019 GR-05 55 31 8 0 6 0 0 86 6 49
2019 GR-06 49 32 11 4 4 0 0 81 8 53
2019 GR-07 50 32 10 5 3 1 0 82 8 153
2019 GR-08 56 34 2 5 3 0 0 90 8 62
2019 GR-09 45 38 10 3 3 0 0 83 7 58
2019 GR-10 55 22 15 5 3 0 0 78 8 40
2018 GR 51 34 8 3 2 0 0 86 6 435
2018 GR-04 60 32 3 3 2 0 0 92 5 63
2018 GR-05 60 19 19 2 0 0 0 78 2 43
2018 GR-06 45 42 4 4 4 0 0 87 9 46
2018 GR-07 52 33 8 2 4 1 0 85 7 126
2018 GR-08 33 52 11 0 2 2 0 87 2 46
2018 GR-09 58 28 7 7 0 0 0 86 7 57
2018 GR-10 55 31 10 3 0 0 0 87 3 29
2017 GR 52 32 9 4 3 0 0 84 7 473
2017 GR-03 53 47 0 0 0 0 0 100 0 15
2017 GR-04 49 36 5 4 4 1 0 86 8 74
2017 GR-05 47 31 17 4 2 0 0 77 6 49
2017 GR-06 47 33 15 2 2 0 0 80 5 43
2017 GR-07 57 26 9 4 4 0 0 84 8 141
2017 GR-08 49 36 6 4 4 0 0 85 8 47
2017 GR-09 56 36 6 2 0 0 0 92 2 66
2017 GR-10 50 31 13 3 3 0 0 80 7 29
2014 GR 43 36 12 6 3 0 0 79 9 433
2014 GR-03 50 28 14 7 0 0 0 79 7 28
2014 GR-04 33 41 15 8 3 0 0 74 11 61
2014 GR-05 44 40 9 4 2 0 0 84 7 43
2014 GR-06 41 26 17 4 11 0 0 68 15 46
2014 GR-07 38 40 12 7 3 0 0 78 10 120
2014 GR-08 42 45 0 9 2 2 0 88 12 43
2014 GR-09 56 27 14 3 0 0 0 83 3 64
2014 GR-10 67 21 13 0 0 0 0 88 0 24

Question 51. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 51 33 9 5 2 0 0 84 7 547
2020 GR-04 70 27 3 0 0 0 0 97 0 63
2020 GR-05 39 39 12 9 2 0 0 77 11 57
2020 GR-06 55 32 9 2 2 0 0 88 3 65
2020 GR-07 52 30 9 4 3 1 0 84 8 175
2020 GR-08 47 33 13 6 1 0 0 80 7 70
2020 GR-09 41 44 7 8 0 0 0 85 8 75
2020 GR-10 53 17 13 17 0 0 0 70 17 30
2019 GR 49 33 9 6 2 0 0 83 8 509
2019 GR-04 58 34 3 4 1 0 0 92 5 77
2019 GR-05 57 27 8 2 6 0 0 84 8 49
2019 GR-06 47 32 9 9 2 0 0 79 11 53
2019 GR-07 46 31 11 8 2 1 0 79 10 153
2019 GR-08 48 39 5 5 3 0 0 87 8 62
2019 GR-09 40 41 10 7 2 0 0 81 9 58
2019 GR-10 45 30 15 10 0 0 0 75 10 40
2018 GR 49 36 8 5 2 0 0 85 7 436
2018 GR-04 56 28 10 5 2 0 0 84 7 62
2018 GR-05 55 28 14 3 0 0 0 83 3 43
2018 GR-06 44 43 0 4 8 0 0 87 13 47
2018 GR-07 49 35 8 4 3 1 0 86 7 127
2018 GR-08 32 49 15 0 2 2 0 83 2 47
2018 GR-09 54 33 2 11 0 0 0 88 11 57
2018 GR-10 55 35 3 7 0 0 0 90 7 29
2017 GR 50 34 9 5 3 0 0 84 7 473
2017 GR-03 53 47 0 0 0 0 0 100 0 15
2017 GR-04 47 38 8 4 3 0 0 85 7 74
2017 GR-05 43 33 14 10 0 0 0 75 10 49
2017 GR-06 45 36 15 2 2 0 0 80 5 43
2017 GR-07 56 29 7 4 4 0 0 85 8 141
2017 GR-08 45 40 4 6 4 0 0 85 11 47
2017 GR-09 53 38 6 2 2 0 0 91 3 66
2017 GR-10 46 31 16 3 3 0 0 77 7 29
2014 GR 42 36 12 6 3 0 0 79 9 433
2014 GR-03 50 35 11 4 0 0 0 86 4 28
2014 GR-04 36 39 13 8 3 0 0 75 11 61
2014 GR-05 47 37 9 5 2 0 0 84 7 43
2014 GR-06 42 28 11 11 9 0 0 70 19 46
2014 GR-07 33 42 16 7 3 0 0 74 10 120
2014 GR-08 44 40 7 7 0 2 0 86 7 43
2014 GR-09 55 27 11 6 0 2 0 82 6 64
2014 GR-10 63 25 13 0 0 0 0 88 0 24

Question 52. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 46 22 15 10 4 2 0 70 15 552
2020 GR-04 60 25 10 5 0 0 0 86 5 63
2020 GR-05 40 18 17 12 9 4 0 60 22 57
2020 GR-06 52 20 9 12 5 2 0 73 17 65
2020 GR-07 50 18 18 6 5 3 0 71 11 178
2020 GR-08 39 32 10 13 1 3 1 75 15 71
2020 GR-09 39 31 12 12 5 1 0 70 18 75
2020 GR-10 32 13 23 22 7 3 0 47 30 31
2019 GR 47 22 17 6 5 2 0 71 12 508
2019 GR-04 58 23 13 1 3 1 0 83 4 77
2019 GR-05 56 21 10 4 8 0 0 77 12 48
2019 GR-06 42 17 23 6 9 2 2 61 16 53
2019 GR-07 43 23 17 10 5 2 0 67 15 153
2019 GR-08 44 26 19 2 8 2 0 70 10 62
2019 GR-09 40 22 17 12 3 3 2 65 16 58
2019 GR-10 43 22 22 8 5 0 0 65 13 40
2018 GR 40 29 16 7 5 3 0 71 12 439
2018 GR-04 51 24 13 6 6 0 0 75 13 63
2018 GR-05 46 30 9 10 0 5 0 80 10 43
2018 GR-06 36 28 19 8 8 0 0 64 17 47
2018 GR-07 44 29 14 4 5 4 0 76 9 127
2018 GR-08 21 36 21 13 2 6 0 62 16 47
2018 GR-09 43 24 17 7 5 3 0 69 13 58
2018 GR-10 27 38 18 11 3 3 0 67 15 29
2017 GR 42 25 18 7 6 2 0 68 14 472
2017 GR-03 46 40 7 0 0 7 0 93 0 15
2017 GR-04 43 23 19 3 9 3 0 68 12 74
2017 GR-05 30 29 23 6 8 2 2 61 15 49
2017 GR-06 36 26 16 13 7 2 0 64 21 43
2017 GR-07 47 27 12 6 6 1 0 75 13 141
2017 GR-08 34 32 20 9 4 2 0 67 13 47
2017 GR-09 48 20 21 4 5 0 2 69 9 66
2017 GR-10 34 14 31 17 3 0 0 48 20 28
2014 GR 35 28 18 10 6 3 0 65 16 433
2014 GR-03 43 32 14 3 7 0 0 75 11 28
2014 GR-04 33 23 23 12 8 0 2 57 20 61
2014 GR-05 37 26 21 9 2 5 0 66 12 43
2014 GR-06 26 26 19 11 11 6 0 56 23 46
2014 GR-07 29 32 22 9 4 4 0 64 14 120
2014 GR-08 33 26 16 19 5 2 0 60 24 43
2014 GR-09 48 25 9 8 6 2 1 76 15 64
2014 GR-10 38 42 8 4 4 4 0 83 9 24
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Leadership

Superviseur immédiat

Question 24. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) m’encourage à travailler en collaboration avec d’autres personnes à l’extérieur de mon unité de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 57 24 11 3 2 2 2 84 5 551
2020 GR-04 59 24 14 0 0 0 3 85 0 63
2020 GR-05 56 23 7 2 5 2 5 85 8 57
2020 GR-06 52 23 12 3 5 5 0 79 8 64
2020 GR-07 57 24 9 4 2 2 2 84 7 178
2020 GR-08 56 22 19 1 0 0 1 79 1 72
2020 GR-09 66 24 3 4 0 3 0 93 4 74
2020 GR-10 63 28 3 3 3 0 0 91 6 32
2019 GR 58 25 8 3 2 0 4 87 5 509
2019 GR-04 49 26 10 5 1 3 5 82 7 77
2019 GR-05 65 15 8 2 4 0 6 84 7 48
2019 GR-06 62 26 6 4 0 0 2 90 4 53
2019 GR-07 54 29 8 2 3 0 4 86 5 153
2019 GR-08 56 24 8 5 2 0 5 85 7 62
2019 GR-09 59 27 7 3 3 0 0 86 7 59
2019 GR-10 82 18 0 0 0 0 0 100 0 40

Question 27. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 54 29 9 4 4 1 1 83 8 552
2020 GR-04 63 25 5 3 0 0 3 92 3 63
2020 GR-05 54 25 11 2 9 0 0 79 11 57
2020 GR-06 49 28 8 5 6 3 2 81 11 65
2020 GR-07 59 29 6 5 2 0 0 88 7 177
2020 GR-08 44 35 14 4 1 1 0 80 6 72
2020 GR-09 47 30 11 5 4 1 1 79 10 74
2020 GR-10 56 22 12 3 6 0 0 78 9 32
2019 GR 57 27 7 5 3 1 1 84 8 508
2019 GR-04 61 25 7 5 0 3 0 88 5 77
2019 GR-05 61 18 8 6 4 0 2 81 10 49
2019 GR-06 55 28 2 8 4 2 2 86 12 53
2019 GR-07 54 29 8 5 3 0 1 84 9 153
2019 GR-08 58 26 10 3 2 2 0 85 5 62
2019 GR-09 52 31 7 3 7 0 0 83 10 58
2019 GR-10 62 23 10 3 3 0 0 85 5 39
2018 GR 50 34 8 4 3 0 0 85 7 439
2018 GR-04 44 39 7 5 5 0 0 84 10 63
2018 GR-05 54 30 9 7 0 0 0 84 7 44
2018 GR-06 50 35 6 2 4 2 0 87 6 46
2018 GR-07 49 33 9 5 3 0 0 82 8 127
2018 GR-08 52 29 12 2 2 2 0 83 5 47
2018 GR-09 52 41 3 4 0 0 0 93 4 58
2018 GR-10 65 25 7 3 0 0 0 90 3 29
2017 GR 51 31 8 6 3 1 0 83 10 472
2017 GR-03 60 20 20 0 0 0 0 80 0 15
2017 GR-04 48 31 14 4 3 0 0 79 7 73
2017 GR-05 45 39 4 10 2 0 0 84 12 49
2017 GR-06 49 22 13 13 2 0 0 72 15 43
2017 GR-07 57 26 5 6 4 2 1 85 10 141
2017 GR-08 56 32 6 4 2 0 0 87 6 47
2017 GR-09 50 38 2 5 6 0 0 88 11 66
2017 GR-10 46 37 10 6 0 0 0 84 6 29
2014 GR 42 36 8 9 4 1 0 79 13 433
2014 GR-03 47 43 11 0 0 0 0 89 0 28
2014 GR-04 40 39 5 13 2 2 0 80 15 61
2014 GR-05 40 39 9 5 7 0 0 79 12 43
2014 GR-06 37 39 4 15 2 2 0 78 17 46
2014 GR-07 36 36 12 8 6 2 0 73 15 120
2014 GR-08 42 28 14 9 5 2 0 71 14 43
2014 GR-09 48 38 3 8 3 0 0 86 11 64
2014 GR-10 63 25 8 4 0 0 0 88 4 24

Question 30. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 63 22 7 5 4 0 0 85 9 554
2020 GR-04 81 14 5 0 0 0 0 95 0 63
2020 GR-05 58 23 11 5 4 0 0 81 9 57
2020 GR-06 63 21 3 6 6 0 0 85 12 65
2020 GR-07 63 24 3 5 4 1 0 88 9 178
2020 GR-08 53 24 11 7 6 0 0 76 13 72
2020 GR-09 63 24 7 4 3 0 0 87 7 75
2020 GR-10 63 19 3 9 6 0 0 81 16 32
2019 GR 60 26 6 4 3 0 0 86 7 510
2019 GR-04 71 23 1 1 3 0 0 95 4 77
2019 GR-05 65 14 8 8 4 0 0 80 12 49
2019 GR-06 59 26 6 6 4 0 0 85 9 53
2019 GR-07 54 29 10 3 4 1 0 83 7 153
2019 GR-08 61 24 8 2 3 0 2 87 5 62
2019 GR-09 53 31 3 10 3 0 0 83 14 59
2019 GR-10 67 25 5 2 0 0 0 93 2 40
2018 GR 56 27 8 6 3 0 0 83 9 438
2018 GR-04 66 24 3 2 5 0 0 90 7 62
2018 GR-05 65 21 7 5 2 0 0 86 7 44
2018 GR-06 61 22 7 6 4 0 0 83 11 46
2018 GR-07 51 28 9 7 4 0 1 80 11 127
2018 GR-08 47 30 16 4 2 0 0 77 6 47
2018 GR-09 56 30 2 12 0 0 0 86 12 58
2018 GR-10 58 32 7 3 0 0 0 90 3 29
2017 GR 59 24 9 4 3 0 0 83 8 473
2017 GR-03 60 34 7 0 0 0 0 93 0 15
2017 GR-04 62 20 9 4 4 0 0 82 8 74
2017 GR-05 51 29 13 8 0 0 0 79 8 49
2017 GR-06 54 24 11 9 2 0 0 78 11 43
2017 GR-07 63 22 7 1 6 0 1 86 7 141
2017 GR-08 60 25 15 0 0 0 0 85 0 47
2017 GR-09 61 27 3 5 5 0 0 88 9 66
2017 GR-10 50 30 10 10 0 0 0 80 10 29
2014 GR 51 30 8 7 4 0 0 81 11 433
2014 GR-03 68 28 0 0 4 0 0 96 4 28
2014 GR-04 46 32 8 5 8 0 0 79 13 61
2014 GR-05 58 26 9 4 2 0 0 84 7 43
2014 GR-06 55 22 13 7 4 0 0 76 11 46
2014 GR-07 41 34 11 8 5 0 1 76 13 120
2014 GR-08 39 33 14 9 5 0 0 72 14 43
2014 GR-09 56 28 3 13 0 0 0 84 13 64
2014 GR-10 67 29 0 0 0 4 0 100 0 24

Haute direction

Question 31. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l'exemple par leur comportement éthique.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 45 28 11 7 2 6 0 79 10 553
2020 GR-04 67 19 13 0 0 2 0 87 0 63
2020 GR-05 51 25 12 0 4 9 0 83 4 57
2020 GR-06 46 31 12 5 0 5 2 82 5 65
2020 GR-07 44 26 9 8 2 11 0 79 11 178
2020 GR-08 36 29 14 13 3 6 0 69 16 72
2020 GR-09 37 36 9 9 5 3 0 75 15 75
2020 GR-10 47 31 9 9 0 3 0 81 10 32
2019 GR 42 35 11 6 3 3 0 80 9 506
2019 GR-04 51 34 8 4 3 1 0 86 7 77
2019 GR-05 43 43 4 2 8 0 0 86 10 49
2019 GR-06 40 34 15 8 0 4 0 76 8 53
2019 GR-07 39 30 15 7 4 5 0 73 11 151
2019 GR-08 45 37 11 2 3 2 0 84 5 62
2019 GR-09 36 42 5 10 3 3 0 81 14 59
2019 GR-10 45 39 8 8 0 0 0 84 8 38
2018 GR 40 40 10 6 3 2 0 81 9 441
2018 GR-04 40 41 13 3 0 3 0 84 3 64
2018 GR-05 34 49 7 7 3 0 0 83 10 43
2018 GR-06 43 28 12 4 9 4 0 74 13 47
2018 GR-07 46 36 8 6 3 1 0 82 10 127
2018 GR-08 34 48 12 2 2 2 0 83 4 48
2018 GR-09 38 46 3 9 2 2 0 86 10 58
2018 GR-10 31 38 21 10 0 0 0 69 10 29
2017 GR 38 35 11 6 3 5 1 78 10 471
2017 GR-03 53 27 7 0 0 7 7 92 0 15
2017 GR-04 37 42 11 7 0 4 0 82 7 74
2017 GR-05 29 46 15 4 4 2 0 76 9 48
2017 GR-06 33 40 7 13 2 4 0 77 16 43
2017 GR-07 42 28 11 6 4 9 1 76 11 141
2017 GR-08 38 36 13 5 2 4 2 79 7 47
2017 GR-09 37 42 8 5 5 2 3 82 10 65
2017 GR-10 33 30 24 4 6 0 3 65 10 29
2014 GR 33 40 11 7 6 3 0 76 13 432
2014 GR-03 36 28 28 3 4 0 0 64 7 28
2014 GR-04 26 46 10 7 8 3 0 75 15 61
2014 GR-05 26 53 5 9 5 2 0 81 14 43
2014 GR-06 36 25 11 11 13 4 0 63 25 45
2014 GR-07 30 39 13 5 7 5 1 74 12 120
2014 GR-08 40 44 7 2 0 5 2 90 3 43
2014 GR-09 42 34 8 11 5 0 0 76 16 64
2014 GR-10 42 50 4 4 0 0 0 92 4 24

Question 32. J'ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 40 34 12 7 4 2 0 76 11 553
2020 GR-04 56 32 8 2 0 3 0 90 2 63
2020 GR-05 33 39 16 7 2 3 0 74 9 57
2020 GR-06 51 29 11 5 2 3 0 82 6 65
2020 GR-07 40 38 10 4 7 2 0 79 11 177
2020 GR-08 38 29 17 11 3 3 0 69 14 72
2020 GR-09 35 29 12 16 5 3 0 66 22 75
2020 GR-10 28 47 12 13 0 0 0 75 13 32
2019 GR 37 37 12 7 5 1 0 75 13 507
2019 GR-04 45 39 8 4 3 1 0 86 7 77
2019 GR-05 39 35 10 8 8 0 0 74 16 49
2019 GR-06 32 40 9 15 2 2 0 73 17 53
2019 GR-07 36 32 14 8 9 2 0 68 17 152
2019 GR-08 44 39 10 3 3 2 0 84 7 62
2019 GR-09 29 44 14 9 5 0 0 73 14 59
2019 GR-10 24 50 11 8 5 3 0 76 14 38
2018 GR 34 38 14 8 4 2 0 73 13 440
2018 GR-04 37 41 14 3 0 5 0 82 3 64
2018 GR-05 29 35 19 14 0 2 0 66 15 43
2018 GR-06 30 39 13 8 11 0 0 68 19 47
2018 GR-07 39 36 10 9 5 1 1 76 14 127
2018 GR-08 34 42 12 6 4 2 0 77 10 48
2018 GR-09 31 38 14 14 3 0 0 69 17 58
2018 GR-10 14 44 25 7 7 3 0 60 14 29
2017 GR 31 41 14 6 5 2 1 74 11 470
2017 GR-03 46 41 13 0 0 0 0 87 0 15
2017 GR-04 30 41 17 7 5 0 0 70 12 74
2017 GR-05 23 46 17 10 4 0 0 69 15 48
2017 GR-06 26 40 11 11 2 9 0 73 15 43
2017 GR-07 33 38 14 6 5 2 1 73 12 140
2017 GR-08 38 37 8 7 6 2 2 78 13 47
2017 GR-09 29 48 12 5 5 0 2 78 9 65
2017 GR-10 27 43 17 0 6 4 3 75 7 29
2014 GR 28 41 13 10 5 2 0 71 16 432
2014 GR-03 25 39 25 4 7 0 0 64 11 28
2014 GR-04 28 36 15 12 8 2 0 65 20 61
2014 GR-05 26 51 9 7 5 2 0 79 12 43
2014 GR-06 25 24 16 26 7 2 0 50 34 45
2014 GR-07 25 43 14 9 7 2 0 69 16 120
2014 GR-08 37 44 9 5 0 5 0 85 5 43
2014 GR-09 33 44 9 9 5 0 0 76 14 64
2014 GR-10 30 58 8 4 0 0 0 88 4 24

Question 33. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 26 38 16 10 5 5 0 67 16 554
2020 GR-04 44 30 17 5 0 3 0 77 5 63
2020 GR-05 24 46 12 7 5 5 0 74 13 57
2020 GR-06 23 43 18 9 0 5 2 70 10 65
2020 GR-07 27 40 13 6 8 6 0 72 14 178
2020 GR-08 18 36 22 15 4 4 0 56 20 72
2020 GR-09 21 33 17 13 12 3 0 56 26 75
2020 GR-10 25 34 12 25 3 0 0 59 28 32
2019 GR 25 39 15 13 5 3 0 66 19 506
2019 GR-04 35 30 17 8 3 7 0 70 11 76
2019 GR-05 33 29 10 18 6 4 0 64 25 49
2019 GR-06 25 40 15 17 2 2 0 65 19 53
2019 GR-07 20 40 15 13 9 3 0 62 22 152
2019 GR-08 26 44 10 15 3 3 0 72 18 62
2019 GR-09 19 49 10 17 5 0 0 68 22 59
2019 GR-10 18 39 26 11 5 0 0 58 16 38
2018 GR 24 37 18 13 5 3 0 63 18 439
2018 GR-04 27 42 19 5 2 6 0 73 7 64
2018 GR-05 23 35 19 15 2 7 0 62 18 43
2018 GR-06 19 36 17 12 11 5 0 58 24 47
2018 GR-07 28 37 16 10 7 2 0 67 17 126
2018 GR-08 24 32 23 15 4 2 0 57 20 47
2018 GR-09 26 34 9 24 7 0 0 61 31 58
2018 GR-10 4 44 32 13 7 0 0 48 20 29
2017 GR 20 39 20 11 4 5 1 63 16 470
2017 GR-03 46 27 20 0 0 7 0 79 0 15
2017 GR-04 19 36 27 8 5 4 0 58 14 74
2017 GR-05 21 39 23 10 6 0 0 60 17 48
2017 GR-06 16 45 14 11 2 11 0 69 15 42
2017 GR-07 20 38 22 9 4 6 1 62 15 141
2017 GR-08 21 41 11 15 6 4 2 66 22 47
2017 GR-09 18 43 17 15 3 2 2 64 19 65
2017 GR-10 11 43 27 7 6 4 3 57 14 29
2014 GR 19 42 17 11 6 4 0 64 18 432
2014 GR-03 22 36 25 14 3 0 0 57 18 28
2014 GR-04 20 47 11 8 10 3 0 70 19 61
2014 GR-05 21 44 23 2 5 5 0 69 7 43
2014 GR-06 14 31 14 22 13 7 0 48 37 45
2014 GR-07 19 39 16 13 7 6 0 62 21 120
2014 GR-08 23 49 14 9 0 5 0 75 10 43
2014 GR-09 19 44 19 9 8 1 0 63 17 64
2014 GR-10 25 42 25 8 0 0 0 67 8 24

Question 34. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 23 43 15 12 6 1 0 66 18 554
2020 GR-04 40 43 5 9 2 2 0 84 11 63
2020 GR-05 17 49 19 7 5 2 0 68 13 57
2020 GR-06 32 43 12 6 3 3 0 78 9 65
2020 GR-07 22 43 14 10 8 2 0 67 18 178
2020 GR-08 15 40 18 21 6 0 0 55 27 72
2020 GR-09 16 39 20 15 11 0 0 55 25 75
2020 GR-10 13 41 22 25 0 0 0 53 25 32
2019 GR 18 42 17 15 7 1 0 60 23 507
2019 GR-04 21 43 20 10 4 3 0 65 15 77
2019 GR-05 29 33 18 10 8 2 0 63 19 49
2019 GR-06 17 40 17 19 8 0 0 57 26 53
2019 GR-07 17 40 18 14 10 1 0 58 24 152
2019 GR-08 19 44 18 14 5 0 0 63 19 62
2019 GR-09 10 51 12 17 10 0 0 61 27 59
2019 GR-10 11 45 13 26 5 0 0 55 32 38
2018 GR 17 41 16 19 6 1 0 58 26 441
2018 GR-04 14 42 24 16 2 3 0 58 18 64
2018 GR-05 18 35 21 19 7 0 0 53 26 43
2018 GR-06 19 40 13 19 8 0 0 60 28 47
2018 GR-07 24 36 14 18 7 1 0 61 26 127
2018 GR-08 11 43 16 23 6 0 0 54 29 48
2018 GR-09 14 45 10 21 10 0 0 59 31 58
2018 GR-10 0 51 21 28 0 0 0 51 28 29
2017 GR 19 41 17 13 7 2 1 62 21 471
2017 GR-03 40 41 13 7 0 0 0 80 7 15
2017 GR-04 18 40 26 11 5 0 0 58 16 74
2017 GR-05 15 52 13 13 8 0 0 67 21 48
2017 GR-06 24 35 13 20 2 5 0 62 24 43
2017 GR-07 21 36 17 11 9 4 1 60 22 141
2017 GR-08 15 43 13 17 8 2 2 60 27 47
2017 GR-09 14 49 11 17 8 0 2 64 25 65
2017 GR-10 10 40 36 7 3 0 3 52 10 29
2014 GR 17 40 16 19 7 1 0 57 26 432
2014 GR-03 22 32 18 18 11 0 0 54 28 28
2014 GR-04 20 41 18 12 7 3 0 63 19 61
2014 GR-05 12 49 9 21 7 0 2 62 29 43
2014 GR-06 16 29 11 26 15 2 0 46 42 45
2014 GR-07 16 35 19 23 6 2 0 51 29 120
2014 GR-08 21 40 14 19 5 2 0 62 24 43
2014 GR-09 11 51 17 14 6 0 0 62 20 64
2014 GR-10 29 33 25 13 0 0 0 63 13 24
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Effectif

Gestion du rendement

Question 8. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 39 35 11 11 4 0 0 74 15 553
2020 GR-04 38 49 5 5 3 0 0 87 8 63
2020 GR-05 35 30 16 12 7 0 0 65 19 57
2020 GR-06 40 43 3 11 2 2 0 84 12 65
2020 GR-07 44 33 8 11 3 0 0 77 14 178
2020 GR-08 35 27 14 20 4 0 0 62 24 71
2020 GR-09 31 40 15 9 5 0 0 71 15 75
2020 GR-10 34 31 22 9 3 0 0 66 13 32
2019 GR 35 39 10 11 5 0 1 75 16 510
2019 GR-04 44 31 10 8 4 1 1 77 12 77
2019 GR-05 35 37 6 10 12 0 0 71 22 49
2019 GR-06 38 40 8 15 0 0 0 77 15 53
2019 GR-07 33 37 9 13 7 1 1 71 20 153
2019 GR-08 42 37 8 11 2 0 0 79 13 62
2019 GR-09 27 44 10 10 9 0 0 71 19 59
2019 GR-10 32 53 12 3 0 0 0 85 3 40
2018 GR 34 37 13 10 5 0 0 71 16 436
2018 GR-04 45 32 10 11 3 0 0 76 14 63
2018 GR-05 45 25 11 16 2 0 0 70 19 44
2018 GR-06 34 38 11 11 4 2 0 74 15 47
2018 GR-07 33 38 13 8 7 1 0 71 15 124
2018 GR-08 23 50 10 12 4 0 0 74 16 48
2018 GR-09 36 29 19 5 10 0 0 65 16 57
2018 GR-10 34 49 10 7 0 0 0 83 7 29
2017 GR 35 37 11 10 6 0 0 72 16 472
2017 GR-03 46 27 13 14 0 0 0 73 14 15
2017 GR-04 34 28 19 11 8 0 0 62 19 74
2017 GR-05 25 48 8 19 0 0 0 73 19 48
2017 GR-06 36 35 11 11 7 0 0 71 18 43
2017 GR-07 40 40 8 6 7 0 0 79 13 141
2017 GR-08 30 45 6 8 11 0 0 75 19 47
2017 GR-09 35 40 12 12 2 0 0 74 14 66
2017 GR-10 40 20 20 16 3 0 0 60 20 29
2014 GR 26 39 16 12 6 0 0 66 19 433
2014 GR-03 21 61 11 3 3 0 0 82 7 28
2014 GR-04 26 34 20 13 6 0 0 61 20 61
2014 GR-05 16 46 19 9 9 0 0 63 19 43
2014 GR-06 18 48 15 17 2 0 0 65 19 46
2014 GR-07 22 38 18 12 9 0 0 61 21 120
2014 GR-08 30 30 16 19 5 0 0 60 23 43
2014 GR-09 39 31 9 12 6 1 0 71 19 64
2014 GR-10 46 37 8 8 0 0 0 83 8 24

Question 9. J'ai des objectifs de travail clairs.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 39 42 10 7 2 0 0 81 9 551
2020 GR-04 51 43 2 2 3 0 0 94 5 63
2020 GR-05 32 46 18 0 5 0 0 77 5 57
2020 GR-06 45 44 5 5 2 0 0 89 6 64
2020 GR-07 42 42 7 6 2 0 0 84 8 177
2020 GR-08 27 39 16 18 0 0 0 66 18 71
2020 GR-09 35 44 13 7 1 0 0 79 8 75
2020 GR-10 38 37 9 13 3 0 0 75 16 32
2019 GR 36 44 9 8 3 0 0 80 11 509
2019 GR-04 52 36 4 6 1 0 0 88 8 77
2019 GR-05 39 33 14 6 8 0 0 71 14 49
2019 GR-06 26 53 13 8 0 0 0 79 8 53
2019 GR-07 31 46 9 9 5 0 0 77 14 153
2019 GR-08 44 31 13 10 2 0 2 75 11 62
2019 GR-09 25 61 3 8 2 0 0 86 10 59
2019 GR-10 31 51 5 13 0 0 0 82 13 39
2018 GR 33 45 10 9 3 0 0 78 12 439
2018 GR-04 43 41 6 7 2 2 0 85 8 64
2018 GR-05 34 41 12 9 4 0 0 75 14 44
2018 GR-06 32 45 15 2 6 0 0 77 8 47
2018 GR-07 32 47 9 10 2 0 0 78 13 126
2018 GR-08 30 54 6 10 0 0 0 84 10 48
2018 GR-09 31 49 12 5 2 0 0 81 7 57
2018 GR-10 29 54 7 11 0 0 0 82 11 28
2017 GR 37 45 9 7 3 0 0 81 10 471
2017 GR-03 57 36 7 0 0 0 0 93 0 14
2017 GR-04 32 49 13 3 3 0 0 81 5 74
2017 GR-05 44 36 10 10 0 0 0 79 10 48
2017 GR-06 29 54 7 7 5 0 0 82 11 43
2017 GR-07 42 40 8 6 3 0 0 83 9 141
2017 GR-08 34 48 4 8 5 0 0 83 13 47
2017 GR-09 33 52 3 9 3 0 0 85 12 66
2017 GR-10 24 43 20 7 7 0 0 66 13 29

Question 25. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 50 30 9 5 4 1 0 81 10 552
2020 GR-04 60 32 5 2 0 2 0 93 2 62
2020 GR-05 60 17 14 4 5 0 0 77 9 57
2020 GR-06 48 28 12 6 5 2 0 77 11 65
2020 GR-07 53 30 6 5 4 1 1 85 9 178
2020 GR-08 36 39 8 11 6 0 0 75 17 72
2020 GR-09 46 34 12 4 4 0 0 80 8 74
2020 GR-10 44 31 9 9 6 0 0 75 16 32
2019 GR 53 29 7 7 3 0 0 83 10 509
2019 GR-04 62 26 4 1 4 3 0 91 5 77
2019 GR-05 57 20 8 8 6 0 0 78 14 49
2019 GR-06 51 34 4 9 2 0 0 85 11 53
2019 GR-07 53 30 7 9 3 0 0 82 11 152
2019 GR-08 53 31 6 5 5 0 0 84 10 62
2019 GR-09 46 29 12 8 5 0 0 75 14 59
2019 GR-10 47 38 10 5 0 0 0 85 5 40
2018 GR 48 36 7 5 4 0 0 85 8 439
2018 GR-04 53 33 3 3 5 2 2 88 8 63
2018 GR-05 61 32 5 2 0 0 0 93 2 44
2018 GR-06 55 32 0 8 4 0 0 87 13 46
2018 GR-07 45 35 10 6 3 0 1 81 10 127
2018 GR-08 41 44 8 4 2 0 0 85 6 47
2018 GR-09 48 38 9 2 4 0 0 86 5 58
2018 GR-10 52 38 3 3 3 0 0 90 7 29
2017 GR 49 34 7 7 3 0 0 83 10 473
2017 GR-03 60 27 7 7 0 0 0 87 7 15
2017 GR-04 54 23 13 5 3 0 1 78 8 74
2017 GR-05 36 47 8 8 0 0 0 84 8 49
2017 GR-06 47 27 7 15 4 0 0 74 20 43
2017 GR-07 50 34 6 6 4 1 1 85 9 141
2017 GR-08 51 38 4 4 2 0 0 89 6 47
2017 GR-09 50 40 3 3 5 0 0 89 8 66
2017 GR-10 43 27 17 13 0 0 0 70 13 29
2014 GR 43 34 10 8 4 1 0 78 12 432
2014 GR-03 46 50 4 0 0 0 0 96 0 28
2014 GR-04 50 30 8 8 3 0 0 80 12 60
2014 GR-05 47 35 7 0 9 2 0 83 9 43
2014 GR-06 39 32 13 9 6 0 0 72 15 46
2014 GR-07 35 38 10 10 5 2 0 75 15 120
2014 GR-08 32 28 19 16 2 2 0 62 19 43
2014 GR-09 50 28 9 8 3 1 0 79 11 64
2014 GR-10 59 33 4 4 0 0 0 92 4 24

Compatibilité entre la personne et l'emploi et perfectionnement

Question 4. Je reçois la formation dont j'ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 40 41 8 7 3 0 1 82 10 549
2020 GR-04 49 35 10 3 3 0 0 84 6 63
2020 GR-05 43 36 5 5 7 0 4 82 13 56
2020 GR-06 48 35 9 6 2 0 0 83 8 65
2020 GR-07 38 44 8 8 2 0 1 82 10 174
2020 GR-08 40 39 11 7 3 0 0 79 10 72
2020 GR-09 36 51 4 7 3 0 0 87 9 75
2020 GR-10 38 41 13 9 0 0 0 78 9 32
2019 GR 37 42 11 8 2 0 0 79 10 509
2019 GR-04 41 49 1 7 3 0 0 90 9 76
2019 GR-05 39 37 8 6 10 0 0 76 16 49
2019 GR-06 32 38 17 11 2 0 0 70 13 53
2019 GR-07 40 37 12 9 2 0 0 76 11 153
2019 GR-08 24 48 15 11 2 0 0 73 13 62
2019 GR-09 27 54 10 7 0 0 2 83 7 59
2019 GR-10 40 43 15 2 0 0 0 83 2 40
2018 GR 33 49 9 8 2 0 0 82 10 440
2018 GR-04 32 50 9 8 0 0 0 83 8 64
2018 GR-05 36 37 11 12 4 0 0 72 16 44
2018 GR-06 28 54 6 8 4 0 0 81 12 47
2018 GR-07 31 53 7 8 1 0 0 84 9 126
2018 GR-08 34 55 8 2 0 0 0 90 2 47
2018 GR-09 38 38 7 12 5 0 0 76 17 58
2018 GR-10 48 45 3 3 0 0 0 93 3 29
2017 GR 35 43 10 9 2 0 0 78 12 473
2017 GR-03 53 27 20 0 0 0 0 80 0 15
2017 GR-04 37 43 11 7 3 0 0 80 9 74
2017 GR-05 39 37 10 12 2 0 0 75 14 49
2017 GR-06 36 36 11 13 5 0 0 71 18 43
2017 GR-07 30 50 6 9 4 0 1 81 13 141
2017 GR-08 43 38 12 7 0 0 0 81 7 47
2017 GR-09 30 50 9 8 2 0 2 82 9 66
2017 GR-10 34 36 14 17 0 0 0 70 17 29
2014 GR 24 41 13 14 7 0 0 66 21 433
2014 GR-03 18 61 11 7 4 0 0 78 11 28
2014 GR-04 28 34 21 5 12 0 0 63 16 61
2014 GR-05 26 25 21 23 5 0 0 51 28 43
2014 GR-06 15 48 9 13 11 0 4 66 25 46
2014 GR-07 18 44 13 19 7 0 0 62 25 120
2014 GR-08 40 37 5 12 7 0 0 77 19 43
2014 GR-09 23 44 13 14 6 0 0 67 20 64
2014 GR-10 38 46 8 8 0 0 0 83 8 24

Question 26. J’estime que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient mes aspirations professionnelles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 55 23 12 4 4 2 1 80 8 553
2020 GR-04 65 25 10 0 0 0 0 90 0 63
2020 GR-05 56 17 21 0 5 0 0 74 5 57
2020 GR-06 54 18 19 2 5 3 0 75 6 65
2020 GR-07 56 23 9 5 3 2 2 82 9 178
2020 GR-08 50 22 11 8 4 3 1 75 13 72
2020 GR-09 47 30 11 5 4 3 0 79 10 74
2020 GR-10 63 16 12 3 6 0 0 78 9 32

Question 41. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 30 35 18 9 5 2 0 67 15 551
2020 GR-04 40 37 14 6 0 2 0 79 7 62
2020 GR-05 37 30 11 12 5 3 2 70 18 57
2020 GR-06 37 29 19 5 8 3 0 68 13 65
2020 GR-07 27 38 18 7 7 3 0 67 15 177
2020 GR-08 24 32 22 17 3 3 0 57 20 72
2020 GR-09 24 40 21 8 7 0 0 64 15 75
2020 GR-10 28 34 25 9 3 0 0 63 13 32
2019 GR 26 40 13 11 7 2 0 68 19 506
2019 GR-04 34 39 14 9 4 0 0 73 13 77
2019 GR-05 39 31 12 4 10 4 0 72 15 49
2019 GR-06 23 38 21 13 4 2 0 61 17 53
2019 GR-07 25 38 13 12 8 3 0 65 22 153
2019 GR-08 23 40 13 13 8 2 0 64 22 60
2019 GR-09 14 52 9 17 9 0 0 65 26 58
2019 GR-10 25 48 10 7 10 0 0 73 17 40
2018 GR 27 38 16 12 6 1 0 66 18 439
2018 GR-04 30 46 14 3 5 2 0 77 8 63
2018 GR-05 31 30 11 18 7 2 0 62 26 44
2018 GR-06 18 50 21 4 4 2 0 70 9 46
2018 GR-07 27 35 14 14 10 1 0 63 23 126
2018 GR-08 23 44 16 13 4 0 0 67 17 48
2018 GR-09 33 28 20 14 4 2 0 62 17 58
2018 GR-10 21 48 14 18 0 0 0 69 18 29
2017 GR 27 40 13 12 7 2 0 68 19 472
2017 GR-03 53 34 13 0 0 0 0 87 0 15
2017 GR-04 37 35 11 7 9 1 0 73 17 74
2017 GR-05 32 31 22 8 4 2 0 65 13 49
2017 GR-06 25 35 13 15 7 4 0 63 23 43
2017 GR-07 22 45 9 11 9 3 0 69 21 140
2017 GR-08 19 41 11 19 6 2 2 63 26 47
2017 GR-09 26 41 14 15 4 0 0 67 20 66
2017 GR-10 17 50 23 7 4 0 0 67 10 29
2014 GR 20 33 16 18 11 2 0 54 29 433
2014 GR-03 32 50 11 4 3 0 0 82 7 28
2014 GR-04 22 26 19 13 16 3 0 49 30 61
2014 GR-05 26 26 21 16 9 0 2 53 26 43
2014 GR-06 22 24 7 19 22 7 0 49 44 46
2014 GR-07 12 35 14 26 12 2 0 47 38 120
2014 GR-08 23 26 14 28 5 5 0 51 34 43
2014 GR-09 20 39 20 14 6 0 0 59 20 64
2014 GR-10 21 50 21 8 0 0 0 71 8 24

Question 42. J'estime avoir des possibilités d'obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 25 28 16 18 10 3 1 55 28 554
2020 GR-04 26 35 17 13 6 2 2 62 20 63
2020 GR-05 21 23 14 24 14 2 2 45 40 57
2020 GR-06 25 34 12 14 12 3 0 60 27 65
2020 GR-07 24 31 17 14 8 4 2 58 24 178
2020 GR-08 21 25 18 22 8 6 0 49 32 72
2020 GR-09 28 24 16 21 11 0 0 52 32 75
2020 GR-10 28 19 22 22 9 0 0 47 31 32
2019 GR 23 32 14 16 12 2 1 57 29 509
2019 GR-04 25 35 19 16 4 1 0 60 20 77
2019 GR-05 29 27 10 12 16 4 2 59 30 49
2019 GR-06 25 28 19 11 17 0 0 53 28 53
2019 GR-07 20 28 12 22 14 3 1 50 37 153
2019 GR-08 23 39 8 13 15 3 0 63 28 62
2019 GR-09 21 34 10 21 10 2 2 57 32 58
2019 GR-10 28 37 10 7 15 0 2 67 23 40
2018 GR 21 29 17 18 12 1 1 52 31 439
2018 GR-04 21 30 24 10 13 0 2 53 23 62
2018 GR-05 16 23 9 27 21 2 2 40 50 44
2018 GR-06 23 26 13 21 12 2 2 51 35 47
2018 GR-07 21 32 17 14 13 2 1 54 28 127
2018 GR-08 21 29 6 29 12 0 2 51 42 48
2018 GR-09 26 27 24 12 9 2 0 54 21 58
2018 GR-10 21 36 14 22 7 0 0 57 29 28
2017 GR 18 30 13 19 16 3 1 50 36 472
2017 GR-03 40 20 27 14 0 0 0 60 14 15
2017 GR-04 21 34 12 12 19 3 0 56 32 74
2017 GR-05 14 26 10 21 24 4 0 42 47 49
2017 GR-06 11 24 13 13 33 2 3 37 49 43
2017 GR-07 21 28 13 18 13 5 1 53 33 140
2017 GR-08 13 30 13 21 21 2 0 43 43 47
2017 GR-09 18 41 13 20 8 0 0 59 27 66
2017 GR-10 16 20 16 36 7 4 0 38 45 29
2014 GR 14 25 14 25 20 1 1 40 46 432
2014 GR-03 19 15 26 18 18 4 0 35 38 27
2014 GR-04 3 25 15 31 26 0 0 28 57 61
2014 GR-05 12 31 9 27 16 0 5 44 46 43
2014 GR-06 15 15 11 28 24 4 2 33 55 46
2014 GR-07 14 23 16 24 21 2 0 38 46 120
2014 GR-08 18 30 12 21 19 0 0 48 40 43
2014 GR-09 17 28 14 26 9 0 5 48 37 64
2014 GR-10 21 33 13 17 17 0 0 54 33 24

Question 43a. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Conflit entre mes obligations professionnelles et mes obligations familiales ou personnelles
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 47 28 12 6 4 1 4 78 10 554
2020 GR-04 60 27 3 3 2 2 3 92 5 63
2020 GR-05 42 25 19 4 2 2 7 73 6 57
2020 GR-06 62 23 5 8 3 0 0 85 11 65
2020 GR-07 43 33 11 4 5 0 5 79 9 178
2020 GR-08 46 24 13 10 4 1 3 72 14 72
2020 GR-09 36 27 25 4 7 1 0 64 11 75
2020 GR-10 47 25 3 16 3 0 6 77 20 32
2019 GR 51 24 13 5 2 1 4 79 8 506
2019 GR-04 64 9 9 4 4 1 9 81 9 77
2019 GR-05 73 19 6 0 0 0 2 94 0 48
2019 GR-06 50 21 17 4 2 2 4 76 6 52
2019 GR-07 48 26 14 6 3 1 3 77 9 152
2019 GR-08 42 27 16 6 3 2 3 73 10 62
2019 GR-09 38 31 16 9 2 0 5 73 11 58
2019 GR-10 45 33 17 5 0 0 0 77 5 40

Question 43b. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d'accès à des possibilités de formation
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 53 25 12 4 2 1 3 81 7 551
2020 GR-04 53 31 10 3 2 0 2 85 5 62
2020 GR-05 54 23 9 7 2 0 5 81 9 56
2020 GR-06 65 22 11 2 2 0 0 86 3 65
2020 GR-07 54 24 13 3 2 0 3 81 5 178
2020 GR-08 44 31 14 4 3 3 1 78 7 71
2020 GR-09 49 27 13 5 3 1 1 78 8 75
2020 GR-10 59 9 9 9 6 0 6 73 17 32
2019 GR 54 24 12 4 1 1 3 82 6 507
2019 GR-04 53 31 6 3 0 1 5 90 3 77
2019 GR-05 59 22 10 4 2 2 0 83 6 49
2019 GR-06 48 23 12 10 2 2 4 76 12 52
2019 GR-07 52 23 12 7 3 2 2 78 10 152
2019 GR-08 53 29 14 2 0 0 2 84 2 62
2019 GR-09 59 17 15 2 2 0 5 80 4 58
2019 GR-10 55 28 15 3 0 0 0 83 3 40

Question 43c. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Discrimination
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 78 6 4 2 1 5 4 92 4 551
2020 GR-04 87 3 2 0 0 5 3 98 0 63
2020 GR-05 71 4 7 4 2 5 7 85 6 55
2020 GR-06 86 8 3 0 2 2 0 95 2 64
2020 GR-07 75 6 3 2 2 7 5 92 4 178
2020 GR-08 75 7 8 3 1 1 4 87 4 72
2020 GR-09 84 8 3 1 3 0 1 93 4 75
2020 GR-10 66 9 3 3 0 13 6 92 4 32
2019 GR 75 10 4 3 2 3 4 91 5 505
2019 GR-04 71 19 1 0 1 1 7 97 1 75
2019 GR-05 78 6 4 4 2 0 6 89 6 49
2019 GR-06 83 8 4 2 2 0 2 92 4 52
2019 GR-07 75 9 5 3 3 6 1 89 6 153
2019 GR-08 69 12 5 5 2 2 7 88 7 61
2019 GR-09 76 12 3 2 2 2 3 93 4 58
2019 GR-10 82 8 0 5 0 2 3 95 5 40

Question 43d. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Problèmes d’accessibilité ou d’adaptation
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 71 12 5 1 0 2 8 92 2 553
2020 GR-04 71 15 5 0 0 5 5 95 0 62
2020 GR-05 63 11 7 4 2 0 14 86 6 57
2020 GR-06 79 11 9 0 0 2 0 91 0 65
2020 GR-07 70 13 6 2 1 1 8 91 2 178
2020 GR-08 78 10 6 0 0 0 7 94 0 72
2020 GR-09 75 12 1 4 0 0 8 94 4 75
2020 GR-10 69 3 3 0 0 9 16 96 0 32
2019 GR 80 5 3 1 1 1 9 95 2 506
2019 GR-04 78 12 1 1 0 1 7 97 1 76
2019 GR-05 82 2 6 0 0 0 10 93 0 49
2019 GR-06 83 6 2 2 0 0 8 96 2 52
2019 GR-07 80 5 3 1 2 3 8 94 3 153
2019 GR-08 81 3 5 2 0 0 10 93 2 62
2019 GR-09 85 3 2 0 2 0 9 96 2 58
2019 GR-10 83 3 0 0 0 2 13 100 0 40

Habilitation

Question 13. J'ai l'occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 39 39 12 6 3 0 0 78 9 548
2020 GR-04 40 40 15 2 3 0 0 81 5 62
2020 GR-05 40 35 12 2 9 0 2 77 11 57
2020 GR-06 40 40 12 8 0 0 0 80 8 65
2020 GR-07 40 42 10 5 3 0 0 82 9 176
2020 GR-08 32 38 18 10 1 0 0 70 11 71
2020 GR-09 41 39 8 9 3 0 0 80 12 74
2020 GR-10 47 31 16 3 3 0 0 78 6 32
2019 GR 39 39 10 7 5 0 0 78 13 510
2019 GR-04 38 39 10 12 1 0 0 77 13 77
2019 GR-05 39 29 18 6 8 0 0 67 14 49
2019 GR-06 40 40 13 4 4 0 0 79 8 53
2019 GR-07 35 39 9 10 7 1 0 74 17 153
2019 GR-08 45 40 6 3 5 0 0 85 8 62
2019 GR-09 37 41 8 3 10 0 0 78 14 59
2019 GR-10 43 47 3 5 3 0 0 90 8 40
2018 GR 36 41 11 9 2 0 0 77 11 440
2018 GR-04 29 41 19 10 2 0 0 70 11 64
2018 GR-05 58 19 11 7 5 0 0 77 12 43
2018 GR-06 36 37 13 11 2 2 0 74 13 47
2018 GR-07 35 46 9 7 2 0 0 82 9 127
2018 GR-08 32 47 8 13 0 0 0 79 13 47
2018 GR-09 42 36 10 12 0 0 0 78 12 58
2018 GR-10 31 56 3 3 7 0 0 87 10 29
2017 GR 38 40 12 7 3 0 0 78 10 472
2017 GR-03 33 47 20 0 0 0 0 80 0 15
2017 GR-04 34 38 8 12 8 0 0 72 20 74
2017 GR-05 42 31 12 10 4 0 0 73 14 49
2017 GR-06 31 38 13 11 5 2 0 70 16 43
2017 GR-07 42 41 12 4 1 0 0 83 5 140
2017 GR-08 35 38 17 6 4 0 0 73 10 47
2017 GR-09 36 47 9 6 2 0 0 83 8 66
2017 GR-10 43 47 7 3 0 0 0 90 3 29
2014 GR 27 45 12 12 3 0 0 72 15 433
2014 GR-03 25 46 22 7 0 0 0 71 7 28
2014 GR-04 25 44 13 16 2 0 0 69 18 61
2014 GR-05 21 40 23 9 5 0 2 62 14 43
2014 GR-06 28 38 9 19 4 2 0 67 24 46
2014 GR-07 24 43 15 14 4 0 0 67 18 120
2014 GR-08 28 47 7 12 7 0 0 74 19 43
2014 GR-09 33 53 6 6 2 0 0 86 8 64
2014 GR-10 42 54 4 0 0 0 0 96 0 24

Question 14. On m'encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 41 36 11 7 5 0 0 77 12 551
2020 GR-04 37 48 13 0 3 0 0 84 3 63
2020 GR-05 44 32 14 2 7 0 2 77 9 57
2020 GR-06 43 40 6 9 2 0 0 83 11 65
2020 GR-07 46 32 12 6 4 1 0 78 10 177
2020 GR-08 24 44 8 16 6 1 0 70 22 70
2020 GR-09 41 32 8 12 7 0 0 73 19 75
2020 GR-10 50 19 19 9 3 0 0 69 13 32
2019 GR 46 32 10 7 4 0 0 78 12 507
2019 GR-04 47 32 12 8 0 0 1 80 8 77
2019 GR-05 53 25 14 0 8 0 0 78 8 49
2019 GR-06 47 30 9 9 4 0 0 77 13 53
2019 GR-07 45 32 8 10 5 1 0 78 14 153
2019 GR-08 50 32 10 5 3 0 0 82 8 62
2019 GR-09 41 33 5 12 9 0 0 74 21 58
2019 GR-10 40 42 13 3 3 0 0 82 5 40
2018 GR 45 31 13 9 2 0 0 76 11 435
2018 GR-04 52 28 8 8 5 0 0 79 13 64
2018 GR-05 62 18 7 10 2 0 0 81 12 43
2018 GR-06 41 33 18 9 0 0 0 74 9 46
2018 GR-07 45 35 15 3 2 0 0 80 6 124
2018 GR-08 32 35 14 19 0 0 0 67 19 47
2018 GR-09 47 26 12 14 2 0 0 73 15 58
2018 GR-10 45 41 7 7 0 0 0 87 7 29
2017 GR 42 36 11 7 4 0 0 78 11 471
2017 GR-03 53 33 14 0 0 0 0 86 0 15
2017 GR-04 42 37 8 4 8 1 0 79 12 74
2017 GR-05 49 35 4 10 2 0 0 83 12 49
2017 GR-06 42 24 13 13 7 0 0 67 20 43
2017 GR-07 43 41 10 4 3 0 0 83 6 140
2017 GR-08 39 30 17 11 4 0 0 68 15 47
2017 GR-09 37 45 9 8 2 0 0 82 9 65
2017 GR-10 40 29 20 7 3 0 0 70 10 29
2014 GR 38 38 11 8 4 0 0 77 12 433
2014 GR-03 39 43 14 3 0 0 0 82 3 28
2014 GR-04 31 42 15 5 5 0 2 75 10 61
2014 GR-05 35 42 9 9 2 0 2 79 12 43
2014 GR-06 33 39 11 11 4 2 0 74 15 46
2014 GR-07 37 38 12 8 6 0 0 75 13 120
2014 GR-08 35 35 14 12 5 0 0 70 16 43
2014 GR-09 50 31 8 9 2 0 0 81 11 64
2014 GR-10 50 42 4 4 0 0 0 92 4 24

Question 15. Au travail, j'obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 39 42 10 6 3 1 0 81 9 549
2020 GR-04 54 34 7 2 2 2 0 90 3 61
2020 GR-05 42 39 5 7 7 0 0 81 14 57
2020 GR-06 48 35 8 8 0 2 0 84 8 65
2020 GR-07 42 40 8 6 5 0 0 81 10 177
2020 GR-08 25 51 13 8 3 0 0 76 11 71
2020 GR-09 27 51 12 5 1 1 1 80 7 74
2020 GR-10 31 44 16 6 3 0 0 75 9 32
2019 GR 39 42 9 7 3 0 0 82 10 500
2019 GR-04 43 47 5 3 3 0 0 90 5 77
2019 GR-05 42 36 11 6 4 0 0 79 11 47
2019 GR-06 36 45 8 9 2 0 0 81 11 53
2019 GR-07 40 37 12 7 3 1 0 78 10 149
2019 GR-08 40 45 7 5 3 0 0 85 8 60
2019 GR-09 31 48 3 12 5 0 0 79 17 58
2019 GR-10 38 44 13 5 0 0 0 82 5 39
2018 GR 41 38 11 7 2 0 0 79 9 439
2018 GR-04 39 44 12 2 3 0 0 83 5 64
2018 GR-05 61 18 11 7 2 0 0 79 10 44
2018 GR-06 41 40 9 6 4 0 0 81 11 47
2018 GR-07 43 37 11 6 3 0 0 80 9 126
2018 GR-08 41 38 15 6 0 0 0 79 6 47
2018 GR-09 40 36 8 14 0 2 0 77 14 57
2018 GR-10 34 46 14 7 0 0 0 79 7 29
2017 GR 39 39 13 6 3 0 0 78 9 472
2017 GR-03 46 40 13 0 0 0 0 87 0 15
2017 GR-04 39 38 13 5 4 0 0 77 9 74
2017 GR-05 55 27 10 8 0 0 0 81 8 49
2017 GR-06 40 31 15 4 9 0 0 71 13 43
2017 GR-07 41 40 12 4 1 0 1 82 6 140
2017 GR-08 32 43 12 11 2 0 0 75 13 47
2017 GR-09 30 45 12 6 5 2 0 77 11 66
2017 GR-10 30 47 20 3 0 0 0 77 3 29
2014 GR 34 41 13 7 4 0 0 75 12 432
2014 GR-03 29 54 10 0 7 0 0 82 7 28
2014 GR-04 35 44 11 5 5 0 0 79 10 61
2014 GR-05 37 40 9 7 2 0 5 81 10 43
2014 GR-06 35 32 15 15 2 0 0 67 17 46
2014 GR-07 30 42 13 8 7 0 0 72 14 120
2014 GR-08 28 51 7 12 2 0 0 79 14 43
2014 GR-09 35 35 19 8 3 0 0 70 11 63
2014 GR-10 50 29 17 0 4 0 0 79 4 24

Question 44. J'estime que j'obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 29 45 15 6 2 3 0 76 8 554
2020 GR-04 37 49 11 2 0 2 0 87 2 63
2020 GR-05 33 33 16 11 4 3 0 69 15 57
2020 GR-06 29 46 18 5 0 2 0 77 5 65
2020 GR-07 31 46 12 5 3 3 0 80 8 178
2020 GR-08 15 54 18 11 1 0 0 70 13 72
2020 GR-09 31 45 11 8 1 4 0 79 10 75
2020 GR-10 22 38 34 3 3 0 0 59 6 32
2019 GR 26 46 16 7 2 2 0 74 9 508
2019 GR-04 27 45 22 3 3 0 0 73 5 77
2019 GR-05 39 31 12 10 2 4 2 74 13 49
2019 GR-06 28 49 13 9 0 0 0 77 9 53
2019 GR-07 24 46 17 8 3 3 0 72 11 152
2019 GR-08 23 53 16 2 2 5 0 80 3 62
2019 GR-09 26 41 22 7 2 2 0 68 9 58
2019 GR-10 28 55 10 5 3 0 0 82 8 40
2018 GR 27 44 17 8 3 2 0 72 11 438
2018 GR-04 24 46 14 8 5 3 0 72 13 63
2018 GR-05 29 34 23 12 0 2 0 64 12 44
2018 GR-06 24 50 15 7 4 0 0 74 11 46
2018 GR-07 31 45 17 3 3 1 0 76 7 125
2018 GR-08 21 46 15 15 4 0 0 67 19 48
2018 GR-09 30 40 21 9 2 0 0 69 10 58
2018 GR-10 31 49 10 10 0 0 0 79 10 29
2017 GR 23 43 18 10 3 3 0 68 13 471
2017 GR-03 46 34 14 0 0 7 0 86 0 15
2017 GR-04 22 38 19 8 4 7 1 66 14 73
2017 GR-05 24 35 20 6 8 6 0 63 15 49
2017 GR-06 11 51 15 13 7 2 0 64 20 43
2017 GR-07 26 45 17 9 1 1 0 72 10 140
2017 GR-08 19 43 17 10 7 4 0 65 18 47
2017 GR-09 24 44 21 11 0 0 0 68 11 66
2017 GR-10 20 50 14 16 0 0 0 70 16 29

Équilibre travail-vie privée et charge de travail

Question 6. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 51 28 11 7 3 0 0 79 10 553
2020 GR-04 71 19 5 2 3 0 0 90 5 63
2020 GR-05 58 21 11 4 5 0 2 80 9 57
2020 GR-06 60 20 17 2 2 0 0 80 3 65
2020 GR-07 50 30 8 9 3 0 0 80 12 177
2020 GR-08 46 32 14 6 3 0 0 78 8 72
2020 GR-09 39 36 11 11 4 0 0 75 15 75
2020 GR-10 35 34 19 9 3 0 0 69 13 32
2019 GR 56 27 7 6 3 0 0 83 9 509
2019 GR-04 62 23 5 6 3 0 0 86 9 77
2019 GR-05 65 18 6 6 4 0 0 84 10 49
2019 GR-06 49 34 11 6 0 0 0 83 6 53
2019 GR-07 58 25 8 6 3 0 0 82 9 153
2019 GR-08 50 32 6 5 5 2 0 84 10 62
2019 GR-09 56 25 5 8 5 0 0 81 14 59
2019 GR-10 47 33 10 5 5 0 0 80 10 40
2018 GR 56 32 8 3 1 0 0 88 4 441
2018 GR-04 59 31 8 2 0 0 0 91 2 64
2018 GR-05 68 16 14 0 2 0 0 84 2 44
2018 GR-06 62 28 8 2 0 0 0 90 2 47
2018 GR-07 58 30 8 3 1 0 0 88 4 126
2018 GR-08 56 31 2 8 0 0 2 90 8 48
2018 GR-09 48 43 7 0 2 0 0 91 2 58
2018 GR-10 49 34 7 10 0 0 0 83 10 29
2017 GR 53 31 7 6 3 0 0 84 9 472
2017 GR-03 53 33 7 7 0 0 0 86 7 15
2017 GR-04 51 33 8 4 4 0 0 83 8 73
2017 GR-05 55 29 8 6 2 0 0 84 8 49
2017 GR-06 45 40 6 6 2 0 0 85 9 43
2017 GR-07 62 24 7 4 4 0 0 86 7 141
2017 GR-08 49 30 8 11 0 0 2 81 11 47
2017 GR-09 51 35 5 8 2 0 0 86 9 66
2017 GR-10 43 41 6 10 0 0 0 84 10 29
2014 GR 45 31 12 7 4 0 1 76 11 432
2014 GR-03 40 39 18 4 0 0 0 78 4 28
2014 GR-04 43 31 12 8 6 0 0 74 14 61
2014 GR-05 44 32 14 4 5 0 0 77 9 43
2014 GR-06 33 37 13 13 2 0 2 71 16 46
2014 GR-07 42 30 10 12 6 0 1 72 18 119
2014 GR-08 56 19 16 2 5 2 0 76 7 43
2014 GR-09 50 34 8 5 2 0 2 86 6 64
2014 GR-10 62 21 17 0 0 0 0 83 0 24

Question 17. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 36 36 18 7 3 0 0 72 10 548
2020 GR-04 60 32 8 0 0 0 0 92 0 62
2020 GR-05 44 28 19 7 2 0 0 72 9 57
2020 GR-06 44 31 14 8 2 0 2 76 9 64
2020 GR-07 33 44 16 5 1 0 0 77 6 174
2020 GR-08 22 42 25 10 1 0 0 64 11 72
2020 GR-09 31 27 25 9 8 0 0 57 17 75
2020 GR-10 13 34 25 22 6 0 0 47 28 32
2019 GR 42 32 17 5 4 0 0 74 9 506
2019 GR-04 59 29 7 4 1 0 0 88 5 75
2019 GR-05 49 35 8 2 4 0 2 85 6 49
2019 GR-06 36 32 23 6 4 0 0 68 9 53
2019 GR-07 42 32 22 3 1 1 0 74 4 152
2019 GR-08 35 40 14 5 5 0 0 76 10 62
2019 GR-09 33 31 21 12 3 0 0 64 16 58
2019 GR-10 22 30 25 7 15 0 0 53 22 40
2018 GR 44 33 15 7 2 0 0 77 9 442
2018 GR-04 59 26 11 3 0 0 0 86 3 64
2018 GR-05 43 41 12 2 2 0 0 84 5 44
2018 GR-06 44 34 17 0 4 0 0 79 4 47
2018 GR-07 53 31 11 4 1 0 0 84 5 127
2018 GR-08 38 35 14 12 0 0 0 73 12 48
2018 GR-09 31 35 14 16 5 0 0 65 21 58
2018 GR-10 21 27 32 17 4 0 0 48 21 29
2017 GR 44 34 15 6 1 0 0 77 7 473
2017 GR-03 67 20 13 0 0 0 0 87 0 15
2017 GR-04 53 34 9 3 1 0 0 87 4 74
2017 GR-05 55 35 10 0 0 0 0 90 0 49
2017 GR-06 51 31 7 11 0 0 0 82 11 43
2017 GR-07 46 36 13 5 1 0 0 82 6 141
2017 GR-08 51 28 16 4 2 0 0 78 6 47
2017 GR-09 23 35 27 14 2 0 0 57 15 66
2017 GR-10 10 43 27 10 10 0 0 53 20 29
2014 GR 34 41 17 7 2 0 0 75 8 433
2014 GR-03 50 39 7 4 0 0 0 89 4 28
2014 GR-04 49 30 15 3 3 0 0 79 6 61
2014 GR-05 35 49 12 4 0 0 0 84 4 43
2014 GR-06 30 44 22 4 0 0 0 74 4 46
2014 GR-07 32 42 16 8 3 0 0 74 10 120
2014 GR-08 33 44 16 5 2 0 0 77 7 43
2014 GR-09 24 37 23 14 1 0 0 61 16 64
2014 GR-10 12 54 25 8 0 0 0 67 8 24

Question 28. Depuis le début de la pandémie de COVID-19, avez-vous demandé un horaire de travail flexible, que ce soit de façon formelle ou informelle?

Les heures de travail flexibles signifie qu’un employé est en mesure de modifier les heures du début et de la fin de leur journée de travail.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 41 59 554
2020 GR-04 36 64 63
2020 GR-05 31 69 57
2020 GR-06 35 65 65
2020 GR-07 46 54 178
2020 GR-08 49 51 72
2020 GR-09 41 59 75
2020 GR-10 47 53 32

Question 29. Pendant la pandémie de COVID-19, mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) appuyait le recours aux horaires de travail flexibles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 67 14 5 1 0 4 8 92 2 554
2020 GR-04 68 8 11 0 0 2 11 87 0 63
2020 GR-05 60 9 14 0 0 7 11 83 0 57
2020 GR-06 69 12 5 0 2 2 11 93 2 65
2020 GR-07 65 16 3 2 1 6 7 93 3 178
2020 GR-08 64 18 1 0 0 10 7 98 0 72
2020 GR-09 77 15 0 3 0 1 4 97 3 75
2020 GR-10 75 12 3 3 0 0 6 93 3 32

Mobilité et maintien en poste

Question 53. Avez-vous l'intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Pas certain(e)
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 26 38 36 553
2020 GR-04 22 49 29 63
2020 GR-05 25 36 39 56
2020 GR-06 28 43 29 65
2020 GR-07 25 38 37 178
2020 GR-08 29 30 40 72
2020 GR-09 24 35 41 75
2020 GR-10 41 25 34 32
2019 GR 25 37 38 509
2019 GR-04 30 41 29 76
2019 GR-05 27 37 37 49
2019 GR-06 28 38 34 53
2019 GR-07 19 43 39 153
2019 GR-08 19 29 52 62
2019 GR-09 31 34 36 59
2019 GR-10 37 18 45 40
2018 GR 24 34 42 441
2018 GR-04 33 28 39 64
2018 GR-05 13 46 41 44
2018 GR-06 32 26 42 47
2018 GR-07 24 35 41 127
2018 GR-08 21 27 52 48
2018 GR-09 19 38 43 58
2018 GR-10 38 21 41 29
2017 GR 27 40 34 472
2017 GR-03 19 47 34 15
2017 GR-04 24 49 27 74
2017 GR-05 33 45 22 49
2017 GR-06 29 25 47 43
2017 GR-07 25 37 38 141
2017 GR-08 41 27 32 47
2017 GR-09 25 43 32 65
2017 GR-10 23 47 30 29
2014 GR 32 36 32 433
2014 GR-03 21 50 28 28
2014 GR-04 28 27 46 61
2014 GR-05 21 47 32 43
2014 GR-06 37 26 37 46
2014 GR-07 39 28 32 120
2014 GR-08 42 40 19 43
2014 GR-09 31 44 25 64
2014 GR-10 21 46 33 24

Question 54. Veuillez indiquer la raison de votre départ.
Année du sondage Démographique Prendre ma retraite
(%)		 Occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme
(%)		 Occuper un poste dans un autre ministère ou organisme
(%)		 Occuper un poste à l'extérieur de la fonction publique fédérale
(%)		 Fin de mon emploi pour une durée déterminée, occasionnel ou étudiant
(%)		 Autre
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 8 37 42 2 6 5 145
2020 GR-04 7 43 29 0 7 14 14
2020 GR-05 14 22 43 0 14 7 14
2020 GR-06 11 39 39 0 0 11 18
2020 GR-07 5 43 36 2 11 2 44
2020 GR-08 5 52 33 5 0 5 21
2020 GR-09 11 33 50 6 0 0 18
2020 GR-10 8 8 77 0 8 0 13
2019 GR 6 40 33 6 8 7 126
2019 GR-04 4 61 9 4 17 4 23
2019 GR-05 15 23 46 0 8 8 13
2019 GR-06 7 60 27 0 7 0 15
2019 GR-07 0 45 31 3 7 14 29
2019 GR-08 0 25 50 25 0 0 12
2019 GR-09 11 22 44 11 6 6 18
2019 GR-10 7 27 40 7 7 13 15
2018 GR 9 28 44 5 8 7 108
2018 GR-04 5 34 38 5 19 0 21
2018 GR-06 13 26 33 7 6 13 15
2018 GR-07 6 40 40 0 3 10 30
2018 GR-08 0 10 61 20 10 0 10
2018 GR-09 9 9 74 9 0 0 11
2018 GR-10 17 9 47 0 17 10 11
2017 GR 13 28 40 7 3 8 127
2017 GR-04 11 28 50 5 0 6 18
2017 GR-05 6 25 56 0 0 13 16
2017 GR-06 15 23 23 16 0 23 13
2017 GR-07 11 31 43 9 0 6 35
2017 GR-08 5 36 33 10 16 0 19
2017 GR-09 31 19 31 6 6 6 16
2014 GR 7 31 37 14 9999 12 141
2014 GR-04 6 18 52 12 9999 12 17
2014 GR-06 12 29 23 18 9999 18 17
2014 GR-07 4 45 25 21 9999 4 47
2014 GR-08 6 17 39 11 9999 28 18
2014 GR-09 15 20 40 15 9999 10 20
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Milieu de travail

Buts organisationnels

Question 10. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l'atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 56 34 6 3 1 0 0 90 4 551
2020 GR-04 70 24 3 0 3 0 0 94 3 63
2020 GR-05 54 33 9 0 2 2 0 89 2 57
2020 GR-06 65 28 5 3 0 0 0 92 3 65
2020 GR-07 56 35 5 2 2 0 0 91 5 177
2020 GR-08 52 35 8 3 1 0 0 87 4 71
2020 GR-09 45 47 4 4 0 0 0 92 4 75
2020 GR-10 49 32 13 7 0 0 0 81 7 31
2019 GR 57 32 6 3 2 0 0 89 5 509
2019 GR-04 60 29 10 1 0 0 0 88 1 77
2019 GR-05 59 27 4 4 6 0 0 86 10 49
2019 GR-06 53 36 4 8 0 0 0 89 8 53
2019 GR-07 58 32 6 1 3 0 0 90 5 153
2019 GR-08 61 31 3 2 3 0 0 92 5 62
2019 GR-09 51 37 7 5 0 0 0 88 5 59
2019 GR-10 49 41 5 5 0 0 0 90 5 39
2018 GR 60 31 6 3 1 0 0 90 4 440
2018 GR-04 56 35 5 2 3 0 0 91 5 64
2018 GR-05 60 24 12 0 4 0 0 84 4 43
2018 GR-06 59 28 11 2 0 0 0 87 2 47
2018 GR-07 65 28 3 4 1 0 0 92 5 127
2018 GR-08 54 42 2 2 0 0 0 96 2 47
2018 GR-09 67 22 7 4 0 0 0 90 4 58
2018 GR-10 62 34 3 0 0 0 0 97 0 29
2017 GR 51 39 6 3 1 0 0 89 4 470
2017 GR-03 53 47 0 0 0 0 0 100 0 15
2017 GR-04 46 43 7 1 3 0 0 89 4 74
2017 GR-05 42 36 15 6 0 0 0 79 6 47
2017 GR-06 38 44 11 4 2 0 0 82 7 43
2017 GR-07 62 31 4 2 1 0 0 92 4 141
2017 GR-08 54 37 2 2 4 0 0 91 7 46
2017 GR-09 51 41 3 5 0 0 0 92 5 66
2017 GR-10 34 56 10 0 0 0 0 90 0 29
2014 GR 50 38 6 4 1 0 0 89 5 433
2014 GR-03 47 43 11 0 0 0 0 89 0 28
2014 GR-04 41 49 5 3 0 2 0 92 3 61
2014 GR-05 42 37 7 9 5 0 0 79 14 43
2014 GR-06 54 33 9 2 2 0 0 87 4 46
2014 GR-07 46 40 7 7 0 0 0 86 7 120
2014 GR-08 58 37 2 2 0 0 0 95 2 43
2014 GR-09 62 30 3 2 3 0 0 92 5 64
2014 GR-10 67 29 4 0 0 0 0 96 0 24

Question 36. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 39 42 12 5 1 1 0 82 6 553
2020 GR-04 58 34 5 3 0 0 0 92 3 62
2020 GR-05 35 44 14 5 0 2 0 80 5 57
2020 GR-06 37 49 11 0 2 2 0 88 2 65
2020 GR-07 43 40 11 4 2 0 1 84 6 178
2020 GR-08 28 46 14 11 0 1 0 75 11 72
2020 GR-09 36 43 13 7 1 0 0 79 8 75
2020 GR-10 31 31 25 13 0 0 0 63 13 32
2019 GR 38 42 11 7 2 1 0 80 9 506
2019 GR-04 45 46 8 1 0 0 0 91 1 76
2019 GR-05 41 41 10 8 0 0 0 82 8 49
2019 GR-06 29 50 14 6 2 0 0 79 8 52
2019 GR-07 39 37 13 9 2 1 0 76 11 153
2019 GR-08 39 45 10 3 2 2 0 85 5 62
2019 GR-09 34 48 7 9 2 0 0 83 10 58
2019 GR-10 23 33 21 20 3 0 0 56 23 39
2018 GR 35 45 13 5 3 0 0 80 8 440
2018 GR-04 36 55 6 3 0 0 0 90 3 62
2018 GR-05 31 46 18 2 2 0 0 77 5 44
2018 GR-06 38 39 13 6 4 0 0 77 10 47
2018 GR-07 44 39 13 2 2 0 0 82 5 127
2018 GR-08 26 50 12 8 2 2 0 77 10 48
2018 GR-09 33 46 10 5 5 0 0 80 10 58
2018 GR-10 14 49 21 17 0 0 0 62 17 29
2017 GR 36 44 13 5 2 0 0 80 7 472
2017 GR-03 47 47 7 0 0 0 0 93 0 15
2017 GR-04 26 54 15 4 0 1 0 81 4 74
2017 GR-05 35 46 10 6 2 0 0 81 8 48
2017 GR-06 40 36 18 4 2 0 0 76 7 43
2017 GR-07 42 42 11 4 1 1 0 84 5 141
2017 GR-08 30 41 19 6 5 0 0 70 11 47
2017 GR-09 38 48 6 5 3 0 0 86 8 66
2017 GR-10 30 31 26 10 3 0 0 61 13 29
2014 GR 37 44 12 5 1 0 0 82 6 433
2014 GR-03 29 64 4 0 4 0 0 93 4 28
2014 GR-04 33 56 10 0 2 0 0 88 2 61
2014 GR-05 39 37 16 7 0 0 0 77 7 43
2014 GR-06 46 30 6 13 4 0 0 76 17 46
2014 GR-07 34 43 16 6 1 0 0 77 7 120
2014 GR-08 42 40 9 5 0 5 0 85 5 43
2014 GR-09 36 45 16 1 2 0 0 81 3 64
2014 GR-10 50 41 0 8 0 0 0 92 8 24

Rendement organisationnel

Question 18a. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les priorités changent constamment.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 5 23 38 23 9 1 1 33 28 554
2020 GR-04 5 11 37 27 19 0 2 47 16 63
2020 GR-05 2 19 37 28 10 3 0 40 22 57
2020 GR-06 5 20 45 18 9 3 0 29 25 65
2020 GR-07 6 20 35 28 8 2 1 38 27 178
2020 GR-08 8 32 35 18 7 0 0 25 40 72
2020 GR-09 4 28 43 17 7 0 1 24 32 75
2020 GR-10 6 34 37 19 3 0 0 22 41 32
2019 GR 7 22 40 22 7 1 0 30 30 509
2019 GR-04 6 16 40 27 10 0 0 38 22 77
2019 GR-05 6 25 37 22 8 2 0 31 31 49
2019 GR-06 15 21 41 19 4 0 0 23 36 53
2019 GR-07 8 20 39 20 9 3 0 30 29 153
2019 GR-08 5 23 42 24 3 0 3 28 28 62
2019 GR-09 7 25 39 24 5 0 0 29 32 59
2019 GR-10 5 33 40 17 5 0 0 22 38 40
2018 GR 7 20 38 22 12 1 0 34 27 438
2018 GR-04 5 10 30 36 16 2 2 54 15 63
2018 GR-05 12 19 36 24 9 0 0 33 31 42
2018 GR-06 11 23 44 13 9 0 0 22 34 47
2018 GR-07 7 19 34 23 15 2 1 39 26 127
2018 GR-08 2 21 48 17 13 0 0 29 23 48
2018 GR-09 11 18 51 16 5 0 0 21 28 57
2018 GR-10 0 24 45 24 7 0 0 31 24 29
2017 GR 4 18 43 23 11 0 2 35 22 472
2017 GR-03 0 33 34 6 20 0 7 28 35 15
2017 GR-04 1 26 40 20 8 1 3 29 28 74
2017 GR-05 6 21 46 12 14 0 0 27 27 48
2017 GR-06 5 22 24 34 11 0 4 47 28 43
2017 GR-07 3 14 48 23 12 0 1 35 17 141
2017 GR-08 4 13 36 29 15 0 2 45 18 47
2017 GR-09 3 15 50 26 5 0 2 31 19 66
2017 GR-10 13 10 46 24 7 0 0 31 23 29
2014 GR 6 23 39 21 8 0 2 30 30 431
2014 GR-03 11 32 32 15 3 3 3 19 46 28
2014 GR-04 3 34 31 21 10 0 0 31 37 61
2014 GR-05 2 25 44 19 2 0 7 23 30 43
2014 GR-06 11 29 38 13 7 0 2 20 41 45
2014 GR-07 5 20 37 28 8 0 2 37 26 119
2014 GR-08 7 12 37 23 17 2 2 42 20 43
2014 GR-09 5 23 41 17 11 0 3 29 29 64
2014 GR-10 4 13 58 25 0 0 0 25 17 24

Question 18b. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… mon ministère ou organisme manque de stabilité.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 4 12 28 33 18 3 1 53 17 551
2020 GR-04 0 11 19 32 32 3 2 68 12 62
2020 GR-05 5 9 23 40 17 5 0 61 15 57
2020 GR-06 5 6 32 35 15 5 2 54 11 65
2020 GR-07 5 11 23 37 18 4 1 58 17 176
2020 GR-08 1 15 40 24 18 1 0 42 17 72
2020 GR-09 5 16 31 31 16 1 0 47 22 75
2020 GR-10 13 22 37 22 6 0 0 28 34 32
2019 GR 7 17 31 28 14 2 1 43 25 506
2019 GR-04 6 14 27 30 22 0 0 52 21 77
2019 GR-05 10 16 31 24 14 4 0 40 28 49
2019 GR-06 10 27 33 19 12 0 0 31 36 52
2019 GR-07 8 11 29 33 15 2 1 50 20 151
2019 GR-08 2 18 39 27 6 5 3 37 21 62
2019 GR-09 5 22 32 27 12 0 2 40 28 59
2019 GR-10 12 25 35 22 5 0 0 28 38 40
2018 GR 7 15 32 27 16 2 0 44 23 438
2018 GR-04 3 11 35 28 19 3 0 49 15 63
2018 GR-05 7 19 17 32 21 4 0 55 27 43
2018 GR-06 8 14 30 27 22 0 0 49 22 47
2018 GR-07 11 12 30 28 16 2 1 45 24 127
2018 GR-08 6 13 45 23 13 0 0 36 19 48
2018 GR-09 7 19 39 21 14 0 0 35 26 57
2018 GR-10 0 25 32 36 7 0 0 43 25 28
2017 GR 6 16 24 27 20 4 2 50 24 471
2017 GR-03 0 7 33 27 20 7 7 54 8 15
2017 GR-04 5 16 22 30 16 7 4 52 24 74
2017 GR-05 6 21 11 21 31 6 4 58 30 48
2017 GR-06 9 17 29 18 23 2 2 42 28 43
2017 GR-07 8 11 26 25 24 6 1 52 20 140
2017 GR-08 2 23 30 24 17 0 4 42 26 47
2017 GR-09 6 15 26 42 9 0 2 52 22 66
2017 GR-10 0 26 20 31 24 0 0 54 26 29
2014 GR 7 16 26 28 18 2 3 49 24 431
2014 GR-03 4 28 32 7 14 11 3 25 37 28
2014 GR-04 11 16 25 28 15 5 0 45 29 61
2014 GR-05 5 23 16 30 16 2 7 51 31 43
2014 GR-06 18 20 31 16 7 2 7 24 41 45
2014 GR-07 4 11 26 30 26 1 2 58 16 119
2014 GR-08 9 12 30 30 16 0 2 48 21 43
2014 GR-09 3 17 26 33 17 1 2 52 21 64
2014 GR-10 0 8 33 38 21 0 0 58 8 24

Question 18c. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… il y a un trop grand nombre d'étapes d'approbation.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 8 19 34 24 11 2 1 37 28 552
2020 GR-04 0 10 36 24 27 3 0 53 10 63
2020 GR-05 9 14 32 29 12 2 2 43 24 56
2020 GR-06 6 21 31 26 12 2 2 40 29 65
2020 GR-07 10 17 34 25 8 3 2 35 29 177
2020 GR-08 10 22 35 24 10 0 0 33 32 72
2020 GR-09 9 30 33 19 8 0 1 27 39 75
2020 GR-10 6 25 38 25 6 0 0 31 31 32
2019 GR 10 23 37 20 9 1 1 29 33 510
2019 GR-04 8 22 38 21 10 1 0 32 30 77
2019 GR-05 10 16 47 12 12 2 0 25 27 49
2019 GR-06 9 28 32 21 9 0 0 30 38 53
2019 GR-07 10 22 37 19 10 2 1 30 33 153
2019 GR-08 10 27 37 18 5 2 2 23 38 62
2019 GR-09 12 20 42 19 7 0 0 25 32 59
2019 GR-10 12 15 37 33 3 0 0 35 27 40
2018 GR 8 25 33 24 7 1 1 32 34 437
2018 GR-04 5 21 37 26 8 3 0 35 27 62
2018 GR-05 7 30 36 21 4 2 0 26 38 43
2018 GR-06 10 22 33 19 9 2 5 30 35 47
2018 GR-07 9 20 34 27 8 1 2 36 30 127
2018 GR-08 2 36 27 25 10 0 0 35 38 48
2018 GR-09 12 25 33 28 2 0 0 30 37 57
2018 GR-10 3 22 46 25 3 0 0 29 26 28
2017 GR 10 23 35 19 9 2 1 29 34 473
2017 GR-03 7 60 7 7 7 0 14 16 76 15
2017 GR-04 11 27 31 19 9 3 0 29 39 74
2017 GR-05 12 33 34 12 4 4 0 17 47 49
2017 GR-06 13 29 26 11 16 0 4 28 44 43
2017 GR-07 11 15 40 22 9 3 1 32 27 141
2017 GR-08 4 21 37 23 10 0 4 35 27 47
2017 GR-09 12 14 46 23 6 0 0 29 26 66
2017 GR-10 3 33 33 20 10 0 0 30 37 29
2014 GR 10 25 32 21 9 1 2 31 36 431
2014 GR-03 7 29 28 18 4 11 3 25 42 28
2014 GR-04 11 29 26 18 10 2 3 30 43 61
2014 GR-05 9 42 35 12 0 2 0 12 52 43
2014 GR-06 29 24 20 13 7 0 7 22 57 45
2014 GR-07 8 25 30 24 11 0 1 36 34 119
2014 GR-08 7 14 37 23 16 0 2 41 21 43
2014 GR-09 9 9 34 31 13 1 2 45 19 64
2014 GR-10 0 33 54 8 4 0 0 13 33 24

Question 18d. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les échéanciers sont déraisonnables.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 5 13 35 31 15 0 1 46 19 553
2020 GR-04 2 2 25 37 33 0 2 71 3 63
2020 GR-05 0 14 40 32 14 0 0 46 14 57
2020 GR-06 6 11 29 31 22 0 2 53 17 65
2020 GR-07 6 14 33 32 15 0 1 47 19 177
2020 GR-08 3 21 39 30 6 1 0 37 24 72
2020 GR-09 13 11 40 27 9 0 0 36 24 75
2020 GR-10 3 28 47 22 0 0 0 22 31 32
2019 GR 6 11 37 28 16 1 0 45 18 507
2019 GR-04 1 6 22 35 35 0 0 70 8 77
2019 GR-05 6 6 29 31 25 2 2 57 13 49
2019 GR-06 9 13 36 28 13 0 0 41 23 53
2019 GR-07 7 12 39 28 13 1 0 41 19 152
2019 GR-08 2 15 45 24 10 3 2 36 17 62
2019 GR-09 10 7 47 27 9 0 0 36 17 59
2019 GR-10 10 25 35 25 5 0 0 30 35 40
2018 GR 4 13 36 31 14 2 0 46 18 435
2018 GR-04 2 5 29 40 21 3 0 63 7 62
2018 GR-05 2 10 33 41 9 4 0 53 12 43
2018 GR-06 9 11 37 26 17 0 0 43 19 47
2018 GR-07 4 12 36 28 19 1 0 48 16 125
2018 GR-08 4 19 27 38 13 0 0 50 23 48
2018 GR-09 3 18 45 30 4 0 0 34 22 56
2018 GR-10 3 24 42 24 7 0 0 31 28 29
2017 GR 3 12 34 33 15 1 1 49 16 471
2017 GR-03 0 0 40 34 20 0 7 58 0 15
2017 GR-04 0 13 34 31 18 1 3 51 14 74
2017 GR-05 2 17 38 29 14 0 0 44 19 48
2017 GR-06 7 11 24 38 18 0 2 57 18 43
2017 GR-07 4 9 37 32 16 1 1 50 13 140
2017 GR-08 9 21 22 34 13 0 2 47 30 47
2017 GR-09 2 11 41 38 9 0 0 47 12 66
2017 GR-10 0 23 37 27 14 0 0 41 23 29
2014 GR 5 16 37 29 12 0 1 41 21 431
2014 GR-03 3 14 43 25 7 4 3 35 19 28
2014 GR-04 3 8 36 31 21 0 0 53 11 61
2014 GR-05 0 14 44 35 5 0 2 41 14 43
2014 GR-06 7 18 38 29 9 0 0 38 25 45
2014 GR-07 7 20 33 26 13 0 2 40 27 119
2014 GR-08 7 21 35 19 19 0 0 37 28 43
2014 GR-09 5 17 34 39 5 0 0 44 22 64
2014 GR-10 0 13 54 29 4 0 0 33 13 24

Question 18e. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 7 20 31 22 16 2 1 40 28 549
2020 GR-04 2 6 26 28 37 0 2 66 8 62
2020 GR-05 7 16 36 20 18 0 4 39 24 56
2020 GR-06 11 9 31 28 19 2 2 48 21 65
2020 GR-07 7 21 27 27 14 3 2 43 29 176
2020 GR-08 6 28 35 17 13 3 0 30 34 72
2020 GR-09 8 24 39 16 12 0 0 28 33 74
2020 GR-10 13 44 31 12 0 0 0 12 56 32
2019 GR 9 19 33 23 13 2 1 37 29 506
2019 GR-04 4 17 21 35 22 1 0 58 21 77
2019 GR-05 10 15 37 17 19 2 0 36 26 48
2019 GR-06 15 23 27 17 17 0 0 35 38 52
2019 GR-07 9 20 32 24 11 5 0 36 30 153
2019 GR-08 8 13 41 25 7 3 3 33 23 61
2019 GR-09 9 19 41 14 12 2 5 27 29 59
2019 GR-10 10 33 30 28 0 0 0 28 42 40
2018 GR 10 22 32 21 13 2 0 35 32 441
2018 GR-04 6 16 28 28 19 3 0 49 23 64
2018 GR-05 14 11 40 25 7 2 0 32 26 43
2018 GR-06 17 12 41 17 13 0 0 30 29 47
2018 GR-07 10 21 30 21 15 3 1 37 32 127
2018 GR-08 8 29 27 19 15 2 0 34 38 48
2018 GR-09 8 21 36 27 7 0 0 34 29 58
2018 GR-10 3 31 38 10 10 3 3 22 37 29
2017 GR 10 21 33 18 14 1 2 34 32 472
2017 GR-03 0 7 47 13 33 0 0 46 7 15
2017 GR-04 8 18 31 26 11 1 5 39 28 74
2017 GR-05 4 15 48 14 17 0 2 32 19 48
2017 GR-06 11 26 16 25 20 0 2 46 38 43
2017 GR-07 13 18 35 13 14 4 3 29 33 141
2017 GR-08 11 26 32 19 12 0 0 32 37 47
2017 GR-09 6 29 38 20 6 2 0 26 35 66
2017 GR-10 19 30 17 20 11 0 3 32 51 29
2014 GR 18 28 30 14 6 1 2 21 47 431
2014 GR-03 18 35 18 15 7 4 3 23 57 28
2014 GR-04 16 26 30 20 8 0 0 28 42 61
2014 GR-05 7 30 44 14 0 0 5 15 39 43
2014 GR-06 33 29 25 6 2 2 2 9 65 45
2014 GR-07 19 27 24 16 8 2 3 25 49 119
2014 GR-08 23 21 28 16 9 0 2 26 45 43
2014 GR-09 9 30 39 14 5 1 1 19 40 64
2014 GR-10 21 33 38 4 4 0 0 8 54 24

Question 18f. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… le taux de roulement du personnel est élevé.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 7 17 30 24 15 5 1 41 26 551
2020 GR-04 2 14 29 22 29 2 3 53 17 63
2020 GR-05 11 16 25 32 14 3 0 47 27 57
2020 GR-06 8 17 22 26 19 8 0 49 27 64
2020 GR-07 10 14 28 21 16 8 3 41 27 177
2020 GR-08 1 15 45 24 11 4 0 36 17 72
2020 GR-09 5 26 32 23 9 4 0 34 32 74
2020 GR-10 9 31 31 28 0 0 0 28 41 32
2019 GR 11 20 35 23 8 2 1 32 32 508
2019 GR-04 9 27 30 21 12 1 0 33 37 77
2019 GR-05 16 18 29 22 10 4 0 34 36 49
2019 GR-06 15 21 38 17 8 2 0 25 37 53
2019 GR-07 11 17 33 29 7 2 1 36 29 153
2019 GR-08 8 13 40 27 5 2 5 34 22 62
2019 GR-09 12 17 40 19 10 0 2 30 30 58
2019 GR-10 10 30 42 17 0 0 0 17 40 40
2018 GR 9 23 30 24 11 2 1 36 33 436
2018 GR-04 6 32 27 16 13 3 3 30 40 63
2018 GR-05 14 14 28 23 9 9 3 36 32 43
2018 GR-06 9 25 27 20 16 2 0 37 35 44
2018 GR-07 9 22 28 28 12 1 0 40 32 127
2018 GR-08 4 25 35 27 8 0 0 36 29 48
2018 GR-09 14 14 40 25 7 0 0 32 28 57
2018 GR-10 7 21 21 38 7 3 3 48 30 29
2017 GR 9 23 27 24 13 3 2 39 33 471
2017 GR-03 0 34 14 19 33 0 0 53 34 15
2017 GR-04 7 30 26 23 7 3 5 32 40 74
2017 GR-05 12 19 40 8 16 2 2 26 33 48
2017 GR-06 9 18 20 31 15 2 4 50 29 43
2017 GR-07 12 16 28 21 16 7 1 40 30 140
2017 GR-08 4 28 28 28 12 0 0 40 32 47
2017 GR-09 11 32 23 30 5 0 0 35 42 66
2017 GR-10 0 20 26 44 10 0 0 54 20 29
2014 GR 9 18 33 24 12 2 1 38 28 430
2014 GR-03 14 22 35 7 11 7 3 20 40 28
2014 GR-04 8 18 30 31 11 2 0 44 26 61
2014 GR-05 14 14 40 19 7 2 5 28 30 43
2014 GR-06 11 24 20 25 13 4 2 41 38 45
2014 GR-07 7 19 36 21 14 1 2 36 26 118
2014 GR-08 5 18 42 23 12 0 0 35 23 43
2014 GR-09 14 14 32 30 11 0 0 40 28 64
2014 GR-10 4 21 29 42 4 0 0 46 25 24

Question 18g. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 6 16 37 25 12 2 1 39 23 552
2020 GR-04 0 8 30 32 25 3 2 60 8 63
2020 GR-05 0 21 40 25 9 3 2 35 22 57
2020 GR-06 8 9 38 20 18 5 2 41 18 65
2020 GR-07 9 15 30 32 11 2 1 45 24 176
2020 GR-08 3 22 49 17 10 0 0 26 25 72
2020 GR-09 8 19 47 17 9 0 0 27 27 75
2020 GR-10 6 31 28 34 0 0 0 34 37 32
2019 GR 7 20 34 25 10 2 1 36 28 509
2019 GR-04 3 14 32 32 14 4 0 49 18 77
2019 GR-05 4 16 41 25 12 2 0 38 21 49
2019 GR-06 11 21 30 26 9 2 0 37 33 53
2019 GR-07 10 22 30 27 10 1 0 37 32 153
2019 GR-08 6 18 37 27 6 3 2 36 25 62
2019 GR-09 10 30 37 15 5 0 2 21 41 59
2019 GR-10 7 25 45 20 3 0 0 22 33 40
2018 GR 8 18 40 22 10 2 0 32 27 439
2018 GR-04 6 19 38 24 11 2 0 35 26 63
2018 GR-05 4 21 42 16 14 2 0 31 26 43
2018 GR-06 12 15 35 24 11 2 0 36 28 47
2018 GR-07 9 17 42 21 11 1 0 32 26 127
2018 GR-08 6 28 38 21 6 0 0 28 35 48
2018 GR-09 12 10 48 21 7 2 0 29 23 57
2018 GR-10 0 24 38 34 4 0 0 37 24 29
2017 GR 7 18 43 19 10 2 1 30 26 471
2017 GR-03 0 0 46 27 20 0 7 50 0 15
2017 GR-04 11 20 28 18 16 1 5 36 34 74
2017 GR-05 10 23 48 10 8 0 0 19 33 48
2017 GR-06 7 16 46 23 9 0 0 32 22 43
2017 GR-07 6 19 41 17 12 4 0 31 26 140
2017 GR-08 5 12 56 23 2 0 2 26 17 47
2017 GR-09 6 20 44 25 5 0 0 30 26 66
2017 GR-10 3 24 59 10 3 0 0 14 27 29
2014 GR 9 23 36 21 8 2 1 30 32 431
2014 GR-03 7 14 36 18 7 14 3 31 26 28
2014 GR-04 10 21 36 15 17 2 0 32 32 61
2014 GR-05 12 23 37 24 2 2 0 26 35 43
2014 GR-06 16 29 29 11 9 4 2 21 48 45
2014 GR-07 9 24 39 18 7 1 2 25 34 119
2014 GR-08 5 21 33 28 14 0 0 42 25 43
2014 GR-09 6 20 28 36 6 1 2 43 27 64
2014 GR-10 0 29 54 17 0 0 0 17 29 24

Question 18h. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les technologies sont peu fiables.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 5 18 40 27 9 0 1 37 23 552
2020 GR-04 3 14 35 33 14 0 0 47 17 63
2020 GR-05 4 18 41 21 16 0 0 38 21 56
2020 GR-06 3 11 46 26 12 0 2 39 14 65
2020 GR-07 6 21 37 27 7 0 2 35 28 177
2020 GR-08 4 22 39 25 10 0 0 35 26 72
2020 GR-09 8 21 39 27 5 0 0 32 29 75
2020 GR-10 0 9 56 31 3 0 0 34 9 32
2019 GR 8 22 33 26 10 0 1 36 30 509
2019 GR-04 8 22 30 31 9 0 0 40 30 77
2019 GR-05 6 22 33 22 16 0 0 39 29 49
2019 GR-06 9 19 28 34 8 0 2 42 29 53
2019 GR-07 10 22 31 24 12 1 0 36 33 153
2019 GR-08 10 23 32 26 8 0 2 34 33 62
2019 GR-09 8 25 39 19 8 0 0 27 34 59
2019 GR-10 5 25 40 27 2 0 0 30 30 40

Question 37. J’estime que le changement est bien géré au sein de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 21 44 15 12 4 3 0 68 17 551
2020 GR-04 48 38 5 8 0 2 0 87 8 63
2020 GR-05 18 52 11 11 5 4 0 72 17 56
2020 GR-06 15 52 18 8 5 2 0 69 13 65
2020 GR-07 23 45 12 9 6 5 0 72 16 178
2020 GR-08 13 45 20 17 3 3 0 60 20 71
2020 GR-09 16 46 18 14 5 1 0 63 19 74
2020 GR-10 13 28 31 25 3 0 0 41 28 32
2019 GR 18 38 19 18 6 1 0 57 24 508
2019 GR-04 30 39 16 14 0 1 0 70 14 77
2019 GR-05 21 46 17 8 8 0 0 67 17 48
2019 GR-06 17 30 28 13 11 0 0 47 25 53
2019 GR-07 14 37 18 22 6 3 1 53 29 153
2019 GR-08 16 50 19 8 6 0 0 66 15 62
2019 GR-09 12 38 19 22 7 2 0 51 30 58
2019 GR-10 5 33 18 32 13 0 0 38 45 40

Diversité et inclusion

Question 20. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 50 29 9 9 3 1 0 80 12 552
2020 GR-04 57 29 9 5 0 0 0 86 5 63
2020 GR-05 63 12 11 5 5 4 0 78 11 56
2020 GR-06 55 20 8 13 3 2 0 76 16 64
2020 GR-07 48 35 7 4 4 1 0 84 9 178
2020 GR-08 40 25 15 17 1 1 0 66 18 72
2020 GR-09 52 35 3 9 1 0 0 87 11 75
2020 GR-10 53 38 0 6 3 0 0 91 9 32
2019 GR 51 29 9 6 5 1 0 80 11 509
2019 GR-04 53 22 12 9 4 0 0 75 13 77
2019 GR-05 55 25 6 10 4 0 0 80 14 49
2019 GR-06 49 19 13 11 8 0 0 68 19 53
2019 GR-07 43 39 9 3 6 1 0 82 9 153
2019 GR-08 55 27 8 3 5 2 0 84 8 62
2019 GR-09 47 31 10 5 5 2 0 79 10 59
2019 GR-10 74 21 3 0 3 0 0 95 3 39
2018 GR 48 34 7 7 4 1 0 82 11 440
2018 GR-04 46 35 11 8 0 0 0 81 8 63
2018 GR-05 54 30 7 9 0 0 0 84 9 44
2018 GR-06 51 26 4 4 13 2 0 78 17 47
2018 GR-07 46 36 6 5 5 2 0 83 10 127
2018 GR-08 44 42 6 6 2 0 0 85 8 48
2018 GR-09 55 30 4 9 2 0 0 86 11 58
2018 GR-10 53 36 7 3 0 0 0 90 3 28
2017 GR 48 33 8 7 4 1 0 81 11 472
2017 GR-03 40 47 7 7 0 0 0 87 7 15
2017 GR-04 45 34 12 4 4 0 0 79 8 73
2017 GR-05 41 35 6 17 2 0 0 75 19 49
2017 GR-06 40 27 16 7 11 0 0 67 18 43
2017 GR-07 50 33 6 4 5 1 0 84 9 141
2017 GR-08 46 39 2 9 2 2 0 87 11 47
2017 GR-09 51 38 6 3 2 0 0 89 5 66
2017 GR-10 64 20 7 7 3 0 0 84 10 29
2014 GR 44 34 8 8 5 0 0 79 13 433
2014 GR-03 61 18 18 3 0 0 0 79 3 28
2014 GR-04 34 36 8 16 5 0 0 70 21 61
2014 GR-05 35 37 9 9 9 0 0 73 18 43
2014 GR-06 39 35 13 6 7 0 0 74 13 46
2014 GR-07 39 37 8 9 6 0 0 77 15 120
2014 GR-08 65 23 5 5 2 0 0 88 7 43
2014 GR-09 50 38 3 6 3 0 0 88 9 64
2014 GR-10 50 42 8 0 0 0 0 92 0 24

Question 21. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 60 28 7 4 1 0 0 88 5 550
2020 GR-04 71 23 5 2 0 0 0 94 2 62
2020 GR-05 65 21 9 0 5 0 0 86 5 57
2020 GR-06 69 20 5 6 0 0 0 89 6 64
2020 GR-07 61 27 6 4 1 0 0 89 5 176
2020 GR-08 50 35 8 7 0 0 0 85 7 72
2020 GR-09 55 32 7 4 3 0 0 87 7 75
2020 GR-10 50 37 6 3 3 0 0 87 6 32
2019 GR 58 31 5 4 2 0 0 88 7 509
2019 GR-04 65 22 8 3 3 0 0 87 5 77
2019 GR-05 61 20 10 4 4 0 0 82 8 49
2019 GR-06 55 38 0 4 4 0 0 92 8 53
2019 GR-07 52 35 7 5 2 0 0 87 7 153
2019 GR-08 56 32 3 5 3 0 0 89 8 62
2019 GR-09 60 31 2 5 2 0 0 91 7 58
2019 GR-10 60 35 3 3 0 0 0 95 3 40
2018 GR 55 33 6 3 2 0 0 88 5 440
2018 GR-04 62 32 3 3 0 0 0 94 3 63
2018 GR-05 61 21 7 11 0 0 0 82 11 44
2018 GR-06 49 36 6 2 6 0 0 85 9 47
2018 GR-07 50 39 6 0 3 1 0 90 3 127
2018 GR-08 58 32 6 2 2 0 0 90 4 47
2018 GR-09 64 29 5 2 0 0 0 93 2 58
2018 GR-10 75 22 0 4 0 0 0 96 4 29
2017 GR 56 31 5 5 3 0 0 87 7 473
2017 GR-03 67 27 7 0 0 0 0 93 0 15
2017 GR-04 54 34 5 4 3 0 0 88 7 74
2017 GR-05 47 39 4 8 2 0 0 86 10 49
2017 GR-06 49 33 4 4 9 0 0 82 13 43
2017 GR-07 64 26 5 2 3 0 0 90 5 141
2017 GR-08 55 30 9 6 0 0 0 85 6 47
2017 GR-09 62 29 3 5 2 0 0 91 6 66
2017 GR-10 46 38 10 6 0 0 0 84 6 29
2014 GR 53 37 5 3 2 0 0 90 6 432
2014 GR-03 65 24 11 0 0 0 0 89 0 28
2014 GR-04 43 41 7 3 6 0 0 84 10 61
2014 GR-05 44 44 0 5 7 0 0 88 12 43
2014 GR-06 54 37 4 2 2 0 0 91 4 46
2014 GR-07 50 41 7 3 0 0 0 91 3 120
2014 GR-08 65 30 2 0 2 0 0 95 2 43
2014 GR-09 52 35 3 9 0 0 0 87 9 63
2014 GR-10 71 25 4 0 0 0 0 96 0 24

Question 22. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 50 36 9 2 2 1 0 86 4 552
2020 GR-04 60 27 10 3 0 0 0 87 3 62
2020 GR-05 52 28 9 4 5 2 0 82 9 57
2020 GR-06 64 23 6 5 2 0 0 88 6 64
2020 GR-07 49 39 7 1 2 1 0 89 3 178
2020 GR-08 39 44 11 1 0 4 0 87 1 72
2020 GR-09 47 41 7 4 1 0 0 88 5 75
2020 GR-10 44 41 12 0 3 0 0 84 3 32
2019 GR 52 32 8 4 2 1 0 85 6 510
2019 GR-04 49 32 16 1 0 1 0 83 1 77
2019 GR-05 57 23 6 8 4 2 0 81 12 49
2019 GR-06 53 25 8 11 2 2 0 79 13 53
2019 GR-07 48 38 5 3 4 2 0 87 7 153
2019 GR-08 52 35 8 3 0 2 0 88 3 62
2019 GR-09 54 29 14 2 2 0 0 83 3 59
2019 GR-10 67 28 3 0 3 0 0 95 3 40
2018 GR 47 39 8 4 2 0 0 86 6 441
2018 GR-04 48 31 16 3 2 0 0 79 5 63
2018 GR-05 54 25 16 5 0 0 0 79 5 44
2018 GR-06 42 32 13 7 6 0 0 74 13 47
2018 GR-07 46 44 4 3 2 2 0 91 5 127
2018 GR-08 42 50 4 4 0 0 0 92 4 48
2018 GR-09 48 45 4 2 2 0 0 93 4 58
2018 GR-10 69 28 0 3 0 0 0 97 3 29

Question 45. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées, les habiletés).
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 42 38 10 5 2 2 0 81 8 553
2020 GR-04 56 35 5 3 0 0 2 92 3 63
2020 GR-05 46 30 16 4 2 3 0 78 6 57
2020 GR-06 46 40 9 2 3 0 0 86 5 65
2020 GR-07 39 40 11 5 4 2 0 80 9 177
2020 GR-08 36 42 10 7 1 4 0 81 9 72
2020 GR-09 40 36 5 13 1 4 0 79 15 75
2020 GR-10 28 44 19 6 3 0 0 72 9 32
2019 GR 40 42 8 7 2 1 0 82 9 503
2019 GR-04 47 37 12 1 1 1 0 85 3 76
2019 GR-05 51 37 4 4 2 2 0 90 6 49
2019 GR-06 43 40 8 7 2 0 0 83 9 53
2019 GR-07 35 43 7 12 3 0 0 78 15 150
2019 GR-08 39 44 8 5 3 2 0 84 8 62
2019 GR-09 30 42 16 11 2 0 0 72 12 57
2019 GR-10 36 54 8 0 0 3 0 92 0 39
2018 GR 51 34 8 6 1 1 0 85 7 439
2018 GR-04 57 35 6 0 0 2 0 93 0 63
2018 GR-05 53 33 12 3 0 0 0 86 3 43
2018 GR-06 59 35 2 0 4 0 0 94 4 47
2018 GR-07 52 31 10 5 1 1 0 84 6 127
2018 GR-08 40 36 8 13 2 0 0 77 15 47
2018 GR-09 43 36 7 12 2 0 0 79 14 58
2018 GR-10 44 38 10 7 0 0 0 82 7 29
2017 GR 41 40 11 6 1 2 0 82 7 471
2017 GR-03 53 40 7 0 0 0 0 93 0 15
2017 GR-04 43 42 11 3 0 1 0 86 3 72
2017 GR-05 51 33 12 2 0 2 0 85 2 49
2017 GR-06 37 31 11 13 2 5 0 72 16 43
2017 GR-07 39 43 11 4 1 1 0 83 6 141
2017 GR-08 34 42 8 13 0 2 0 78 13 47
2017 GR-09 42 46 6 6 0 0 0 88 6 66
2017 GR-10 31 39 23 3 0 4 0 73 3 29
2014 GR 46 39 10 3 1 1 0 86 5 433
2014 GR-03 61 36 4 0 0 0 0 96 0 28
2014 GR-04 46 44 7 3 0 0 0 90 3 61
2014 GR-05 49 25 21 2 0 0 2 76 2 43
2014 GR-06 41 31 13 4 4 6 0 77 9 46
2014 GR-07 40 41 10 3 3 2 0 83 7 120
2014 GR-08 44 42 7 7 0 0 0 86 7 43
2014 GR-09 44 47 6 3 0 0 0 91 3 64
2014 GR-10 58 29 12 0 0 0 0 88 0 24

Question 46. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.

Un milieu de travail diversifié inclut tout le monde, indépendamment de la race, de l’origine nationale ou ethnique, de la couleur, des handicaps, du sexe, de l’orientation sexuelle, de l’identité ou de l’expression de genre, de l’état matrimonial, de la situation familiale, de la religion, de l’âge, de la langue, de la culture, des antécédents, des intérêts, des points de vue ou d'autres dimensions.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 42 39 11 4 1 2 0 83 5 552
2020 GR-04 54 33 11 0 0 0 2 89 0 63
2020 GR-05 51 32 9 0 3 5 0 87 4 57
2020 GR-06 48 40 8 2 0 3 0 90 2 65
2020 GR-07 39 39 14 5 2 2 0 79 7 178
2020 GR-08 32 51 7 6 0 3 1 87 6 71
2020 GR-09 41 36 13 8 0 1 0 78 8 75
2020 GR-10 34 38 19 9 0 0 0 72 9 32
2019 GR 47 36 9 4 1 2 0 85 6 507
2019 GR-04 55 40 4 0 1 0 0 95 1 77
2019 GR-05 56 29 8 0 4 2 0 87 4 48
2019 GR-06 55 30 9 2 0 4 0 88 2 53
2019 GR-07 38 39 13 7 1 1 0 79 8 152
2019 GR-08 48 34 6 3 3 5 0 86 7 62
2019 GR-09 38 41 9 10 0 2 0 81 11 58
2019 GR-10 55 33 7 5 0 0 0 88 5 40
2018 GR 46 38 10 4 1 2 0 85 5 437
2018 GR-04 60 28 6 3 0 2 0 90 3 63
2018 GR-05 58 25 12 0 0 4 0 87 0 43
2018 GR-06 49 33 9 4 2 2 0 84 7 46
2018 GR-07 41 39 12 6 1 2 0 81 7 126
2018 GR-08 42 39 10 4 2 0 2 83 7 47
2018 GR-09 40 47 10 2 2 0 0 86 3 58
2018 GR-10 34 51 3 11 0 0 0 86 11 29
2017 GR 40 35 14 6 2 3 0 77 9 470
2017 GR-03 53 13 20 7 0 7 0 71 7 15
2017 GR-04 41 31 16 6 1 5 0 76 7 74
2017 GR-05 48 29 17 4 0 2 0 79 4 48
2017 GR-06 26 45 15 9 4 0 0 71 13 43
2017 GR-07 41 36 11 6 3 2 0 79 10 140
2017 GR-08 28 45 11 11 2 4 0 76 13 47
2017 GR-09 46 38 10 2 3 2 0 85 5 66
2017 GR-10 35 31 20 10 0 3 0 68 11 28
2014 GR 44 31 14 4 2 5 1 80 6 433
2014 GR-03 61 18 15 0 3 3 0 81 4 28
2014 GR-04 53 34 8 0 0 3 2 91 0 61
2014 GR-05 44 26 19 0 2 7 2 77 2 43
2014 GR-06 44 17 22 9 4 4 0 64 13 46
2014 GR-07 35 36 15 4 3 7 1 77 7 120
2014 GR-08 46 26 7 9 0 12 0 81 11 43
2014 GR-09 34 47 13 3 1 1 0 83 5 64
2014 GR-10 58 21 13 4 0 4 0 83 4 24

Question 49. Dans l'ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 63 27 5 4 1 0 0 90 5 551
2020 GR-04 76 24 0 0 0 0 0 100 0 63
2020 GR-05 61 24 7 3 4 0 0 86 7 57
2020 GR-06 66 28 2 5 0 0 0 94 5 65
2020 GR-07 67 20 6 4 2 1 0 87 6 177
2020 GR-08 48 37 8 6 0 1 0 86 6 71
2020 GR-09 56 32 8 4 0 0 0 88 4 75
2020 GR-10 61 29 0 10 0 0 0 90 10 31
2019 GR 59 28 7 4 2 1 0 88 5 508
2019 GR-04 66 26 5 1 1 0 0 92 3 77
2019 GR-05 63 25 2 8 2 0 0 88 10 49
2019 GR-06 60 30 8 2 0 0 0 91 2 53
2019 GR-07 53 30 8 5 2 1 0 85 7 152
2019 GR-08 58 27 5 3 3 2 2 88 7 62
2019 GR-09 60 27 9 2 2 0 0 88 3 58
2019 GR-10 70 17 10 3 0 0 0 87 3 40
2018 GR 60 29 6 3 1 0 0 90 4 438
2018 GR-04 60 33 6 0 0 0 0 94 0 63
2018 GR-05 62 21 11 5 0 0 0 83 5 43
2018 GR-06 61 26 2 7 4 0 0 87 11 47
2018 GR-07 60 29 6 3 1 1 0 90 4 127
2018 GR-08 47 43 8 0 2 0 0 90 2 47
2018 GR-09 64 26 5 4 2 0 0 90 5 58
2018 GR-10 75 22 0 3 0 0 0 97 3 28
2017 GR 56 33 7 3 1 0 0 89 5 472
2017 GR-03 60 40 0 0 0 0 0 100 0 15
2017 GR-04 52 35 8 1 3 0 0 88 4 73
2017 GR-05 53 31 8 6 2 0 0 83 8 49
2017 GR-06 53 29 11 7 0 0 0 82 7 43
2017 GR-07 62 26 8 3 1 0 0 88 4 141
2017 GR-08 47 49 2 0 2 0 0 96 2 47
2017 GR-09 59 35 2 3 2 0 0 94 5 66
2017 GR-10 53 40 6 0 0 0 0 94 0 29
2014 GR 60 30 8 1 1 0 0 90 2 433
2014 GR-03 68 25 7 0 0 0 0 93 0 28
2014 GR-04 47 43 6 3 0 0 0 90 3 61
2014 GR-05 65 26 5 2 2 0 0 91 5 43
2014 GR-06 54 30 11 2 2 0 0 85 4 46
2014 GR-07 57 32 10 1 1 0 0 88 2 120
2014 GR-08 63 30 2 0 2 2 0 95 2 43
2014 GR-09 67 23 9 0 0 0 0 91 0 64
2014 GR-10 75 21 4 0 0 0 0 96 0 24

Anti-racisme

Question 23. Dans mon unité de travail, je me sentirais libre de parler du racisme en milieu de travail sans crainte de représailles. 

Le racisme désigne toute action individuelle ou pratique institutionnelle dans le cadre de laquelle une personne est traitée différemment en raison de sa couleur de peau ou de son origine ethnique.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 52 23 9 3 4 6 3 82 8 554
2020 GR-04 52 17 14 3 2 3 8 79 5 63
2020 GR-05 58 18 11 0 5 9 0 83 6 57
2020 GR-06 63 17 9 0 6 3 2 84 6 65
2020 GR-07 45 29 10 5 2 6 3 82 7 178
2020 GR-08 51 19 8 6 6 7 3 78 12 72
2020 GR-09 59 27 4 4 3 3 1 89 7 75
2020 GR-10 50 22 6 3 3 13 3 85 7 32

Question 47. Mon ministère ou organisme met en œuvre des initiatives qui favorisent la lutte contre le racisme dans le milieu de travail.

Il est possible de promouvoir la lutte contre le racisme en offrant un accès à une formation à cet égard et en favorisant la sensibilisation aux ressources et l’apprentissage autonome sur la lutte contre le racisme.

La lutte contre le racisme est un processus de transformation à la fois dynamique et uniforme qui vise à éliminer le racisme individuel, institutionnel et systémique.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 38 34 16 4 2 5 0 76 7 551
2020 GR-04 48 29 14 0 2 6 2 83 2 63
2020 GR-05 49 35 7 2 2 5 0 89 4 57
2020 GR-06 43 37 14 0 3 3 0 83 3 65
2020 GR-07 33 36 19 5 2 6 0 73 7 175
2020 GR-08 37 40 8 8 3 3 0 80 11 72
2020 GR-09 29 35 21 7 1 5 1 69 9 75
2020 GR-10 34 13 41 9 3 0 0 47 12 32

Question 48. Je me sentirais à l’aise de faire part à une personne d’autorité de mes préoccupations concernant des problèmes liés au racisme en milieu de travail (p. ex., superviseur(e) immédiat(e), cadre supérieur, ombudsman, conseiller en ressources humaines).

Le racisme désigne toute action individuelle ou pratique institutionnelle dans le cadre de laquelle une personne est traitée différemment en raison de sa couleur de peau ou de son origine ethnique.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 43 32 10 5 4 4 2 79 10 550
2020 GR-04 53 29 6 3 2 2 5 88 5 62
2020 GR-05 40 32 9 4 2 10 3 84 6 57
2020 GR-06 51 26 11 5 6 2 0 78 11 65
2020 GR-07 38 32 13 7 5 6 1 74 12 178
2020 GR-08 38 39 9 6 7 0 1 78 13 71
2020 GR-09 42 39 4 5 3 3 4 87 9 74
2020 GR-10 48 26 16 3 3 3 0 77 7 31

Milieu de travail éthique

Question 19. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 28 28 16 10 4 10 4 65 16 554
2020 GR-04 38 25 21 3 0 5 8 73 4 63
2020 GR-05 32 32 18 5 5 3 5 69 12 57
2020 GR-06 31 32 9 11 3 11 3 73 16 65
2020 GR-07 25 24 18 7 6 14 6 61 16 178
2020 GR-08 26 22 14 20 4 11 3 56 28 72
2020 GR-09 27 33 13 13 3 9 1 67 18 75
2020 GR-10 25 41 19 9 3 0 3 68 13 32
2019 GR 32 30 15 7 5 6 5 69 13 509
2019 GR-04 43 22 17 6 3 7 3 71 10 77
2019 GR-05 35 27 16 8 4 8 2 68 14 49
2019 GR-06 28 26 13 11 9 6 6 62 23 53
2019 GR-07 27 33 14 7 5 7 7 69 14 152
2019 GR-08 31 27 16 3 8 8 6 68 13 62
2019 GR-09 31 22 22 12 3 7 3 59 17 59
2019 GR-10 37 52 8 3 0 0 0 90 3 40
2018 GR 25 39 15 9 5 5 3 69 15 441
2018 GR-04 25 38 14 9 5 7 3 69 16 64
2018 GR-05 22 41 19 9 0 7 2 69 10 44
2018 GR-06 36 32 11 6 8 5 2 72 16 47
2018 GR-07 19 44 16 6 6 6 3 69 13 126
2018 GR-08 36 31 12 6 6 4 4 73 13 48
2018 GR-09 24 35 20 12 4 2 3 62 16 58
2018 GR-10 34 49 3 14 0 0 0 82 14 29
2017 GR 31 32 13 10 6 4 5 68 17 473
2017 GR-03 47 40 13 0 0 0 0 87 0 15
2017 GR-04 26 30 19 11 8 0 7 60 20 74
2017 GR-05 26 33 10 12 10 6 2 64 24 49
2017 GR-06 29 31 14 9 7 5 6 67 17 43
2017 GR-07 32 33 11 6 5 8 6 75 12 141
2017 GR-08 32 36 9 15 2 4 2 73 18 47
2017 GR-09 33 29 18 12 3 2 3 65 16 66
2017 GR-10 27 33 10 17 10 0 3 62 28 29
2014 GR 30 32 15 9 5 4 5 68 16 433
2014 GR-03 36 39 18 0 0 0 7 81 0 28
2014 GR-04 31 21 18 7 16 0 7 56 24 61
2014 GR-05 19 42 11 14 7 7 0 65 22 43
2014 GR-06 28 28 20 13 0 6 4 63 15 46
2014 GR-07 25 29 18 10 5 5 8 62 17 120
2014 GR-08 44 28 9 7 5 5 2 77 13 43
2014 GR-09 26 42 9 13 3 5 2 73 17 64
2014 GR-10 46 38 17 0 0 0 0 83 0 24

Question 38. Si j'étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l'aide afin de régler le problème.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 33 32 16 10 5 3 2 68 15 552
2020 GR-04 45 28 13 5 2 6 2 79 7 63
2020 GR-05 35 35 12 11 4 3 0 73 15 57
2020 GR-06 36 34 13 8 5 3 2 74 13 64
2020 GR-07 34 31 12 9 7 4 2 69 18 177
2020 GR-08 24 33 21 14 3 3 3 60 18 72
2020 GR-09 32 32 19 9 5 1 1 66 15 75
2020 GR-10 25 34 25 16 0 0 0 59 16 32
2019 GR 33 37 11 9 5 3 1 74 14 507
2019 GR-04 39 36 11 7 4 3 1 78 11 76
2019 GR-05 51 27 8 8 4 2 0 79 12 49
2019 GR-06 30 41 13 9 4 0 2 73 13 53
2019 GR-07 30 36 12 12 4 5 1 70 17 153
2019 GR-08 31 37 13 8 3 6 2 74 12 62
2019 GR-09 26 51 9 9 4 0 2 79 12 57
2019 GR-10 28 40 15 5 10 2 0 69 15 40
2018 GR 33 40 11 9 3 4 1 76 13 441
2018 GR-04 25 54 6 3 3 5 3 86 7 63
2018 GR-05 36 41 9 13 0 0 0 77 13 44
2018 GR-06 43 41 8 4 4 0 0 84 8 47
2018 GR-07 34 37 12 9 2 5 1 75 12 127
2018 GR-08 27 38 12 14 2 4 2 70 17 48
2018 GR-09 33 27 19 11 5 4 2 64 16 58
2018 GR-10 31 52 7 3 3 0 4 86 7 29
2017 GR 35 34 16 9 4 2 0 70 14 472
2017 GR-03 53 27 20 0 0 0 0 80 0 15
2017 GR-04 34 26 20 11 5 4 0 62 17 74
2017 GR-05 29 33 21 10 4 2 0 64 15 48
2017 GR-06 29 42 22 4 0 2 0 73 4 43
2017 GR-07 35 36 11 10 5 2 1 74 15 141
2017 GR-08 36 30 19 7 6 2 0 67 13 47
2017 GR-09 35 41 14 3 6 0 2 77 9 66
2017 GR-10 40 20 13 27 0 0 0 60 27 29
2014 GR 40 34 9 9 3 4 1 77 13 433
2014 GR-03 39 43 15 3 0 0 0 82 3 28
2014 GR-04 36 38 5 11 2 7 2 81 14 61
2014 GR-05 51 30 12 2 2 0 2 83 5 43
2014 GR-06 42 26 9 9 4 7 4 76 14 46
2014 GR-07 31 36 7 14 5 7 0 71 21 120
2014 GR-08 44 28 12 7 7 0 2 74 14 43
2014 GR-09 50 30 11 8 2 0 0 80 9 64
2014 GR-10 29 50 13 4 0 4 0 83 4 24

Question 39. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l'éthique dans le milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 40 37 15 5 2 2 0 78 6 550
2020 GR-04 52 37 11 0 0 0 0 89 0 63
2020 GR-05 40 39 14 4 3 0 0 79 7 57
2020 GR-06 41 37 14 3 0 5 0 82 3 64
2020 GR-07 40 39 10 6 3 3 0 81 9 178
2020 GR-08 35 29 25 9 1 0 0 65 10 71
2020 GR-09 30 45 19 4 1 1 0 75 5 74
2020 GR-10 38 34 22 6 0 0 0 72 6 32
2019 GR 41 37 13 5 2 2 0 79 8 508
2019 GR-04 51 40 8 0 1 0 0 91 1 77
2019 GR-05 51 31 10 4 4 0 0 82 8 49
2019 GR-06 34 36 21 4 0 6 0 74 4 53
2019 GR-07 36 35 16 8 3 2 0 72 11 153
2019 GR-08 39 44 11 2 3 0 2 84 5 62
2019 GR-09 38 41 9 9 2 2 0 81 11 58
2019 GR-10 40 33 17 7 3 0 0 73 10 40
2018 GR 37 43 15 4 2 0 0 80 6 439
2018 GR-04 39 51 8 2 0 0 0 90 2 62
2018 GR-05 34 39 22 5 0 0 0 74 5 43
2018 GR-06 38 41 15 2 4 0 0 79 6 47
2018 GR-07 42 37 13 5 2 1 0 80 7 127
2018 GR-08 31 45 19 2 4 0 0 75 6 48
2018 GR-09 38 36 19 4 3 0 0 74 7 58
2018 GR-10 27 55 11 7 0 0 0 82 7 29

Question 40. J'estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 20 23 21 9 9 15 3 52 22 551
2020 GR-04 29 31 15 6 3 13 3 71 12 62
2020 GR-05 23 23 21 12 14 3 3 49 28 57
2020 GR-06 25 20 25 11 5 13 2 53 18 64
2020 GR-07 19 21 17 5 11 23 4 55 22 177
2020 GR-08 8 24 31 12 11 11 3 37 27 72
2020 GR-09 19 27 16 12 11 13 3 54 27 75
2020 GR-10 25 22 25 13 3 13 0 53 18 32
2019 GR 21 22 17 11 11 14 2 52 27 509
2019 GR-04 30 30 14 9 8 8 1 66 19 77
2019 GR-05 33 20 12 8 14 12 0 60 26 49
2019 GR-06 24 17 13 9 9 23 4 56 26 53
2019 GR-07 19 19 16 14 14 18 1 47 34 153
2019 GR-08 13 18 31 10 8 16 5 39 22 62
2019 GR-09 16 21 21 12 17 9 5 42 34 58
2019 GR-10 18 33 22 15 3 10 0 56 19 40
2018 GR 17 25 20 14 9 12 2 49 27 441
2018 GR-04 21 32 17 14 2 14 0 61 19 63
2018 GR-05 29 16 16 28 7 2 2 47 36 44
2018 GR-06 15 28 27 15 10 4 0 45 27 47
2018 GR-07 18 19 20 10 9 20 4 49 25 127
2018 GR-08 10 33 21 17 6 10 2 50 26 48
2018 GR-09 11 31 15 12 17 10 3 48 34 58
2018 GR-10 17 28 31 14 3 7 0 48 18 29
2017 GR 15 23 20 13 14 12 3 45 31 473
2017 GR-03 40 33 14 0 0 13 0 84 0 15
2017 GR-04 12 23 27 7 14 18 0 43 25 74
2017 GR-05 12 16 12 18 20 14 6 36 49 49
2017 GR-06 13 24 13 20 13 12 5 45 40 43
2017 GR-07 15 21 22 11 14 13 4 44 30 141
2017 GR-08 11 32 11 17 15 9 6 50 37 47
2017 GR-09 15 28 29 9 12 8 0 46 23 66
2017 GR-10 20 16 20 23 10 7 3 40 37 29
2014 GR 13 22 17 17 14 12 4 42 37 433
2014 GR-03 18 32 29 0 4 18 0 61 4 28
2014 GR-04 11 21 21 15 23 6 2 36 41 61
2014 GR-05 12 25 19 14 21 7 2 41 39 43
2014 GR-06 13 18 7 26 19 11 6 37 55 46
2014 GR-07 9 17 16 21 15 18 4 34 46 120
2014 GR-08 21 19 14 14 12 14 7 50 33 43
2014 GR-09 14 28 16 19 8 13 3 50 32 64
2014 GR-10 25 21 25 17 0 4 8 53 19 24

Environnement physique et équipement

Question 1. Je dispose des outils, de la technologie et de l’équipement dont j’ai besoin pour effectuer mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 42 45 4 7 2 0 0 87 9 553
2020 GR-04 60 35 0 2 3 0 0 95 5 63
2020 GR-05 44 44 5 5 2 0 0 88 7 57
2020 GR-06 41 54 2 3 0 0 0 95 3 65
2020 GR-07 41 43 5 9 2 0 0 84 11 177
2020 GR-08 33 50 7 7 3 0 0 83 10 72
2020 GR-09 33 43 5 15 4 0 0 76 19 75
2020 GR-10 44 50 3 3 0 0 0 94 3 32

Question 3. Mon environnement physique (p. ex., bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 35 44 8 10 2 0 0 79 13 552
2020 GR-04 54 33 2 8 3 0 0 87 11 63
2020 GR-05 40 44 4 11 2 0 0 84 12 57
2020 GR-06 46 38 8 5 2 0 2 86 6 65
2020 GR-07 30 44 11 14 2 0 0 74 15 177
2020 GR-08 29 49 8 7 6 0 0 79 13 71
2020 GR-09 24 52 11 9 3 0 1 77 12 75
2020 GR-10 28 44 13 16 0 0 0 72 16 32
2019 GR 51 33 6 8 2 0 0 84 10 510
2019 GR-04 55 36 6 1 1 0 0 91 3 77
2019 GR-05 65 23 4 6 2 0 0 88 8 49
2019 GR-06 45 43 6 4 2 0 0 89 6 53
2019 GR-07 41 39 8 12 1 0 0 79 13 153
2019 GR-08 53 31 5 10 2 0 0 84 11 62
2019 GR-09 54 31 5 7 3 0 0 85 10 59
2019 GR-10 63 20 2 13 3 0 0 83 15 40
2017 GR 52 34 7 5 2 0 0 86 7 470
2017 GR-03 60 27 0 13 0 0 0 87 13 15
2017 GR-04 50 43 4 1 1 0 0 93 3 74
2017 GR-05 49 43 4 0 4 0 0 92 4 49
2017 GR-06 45 33 13 7 2 0 0 78 9 43
2017 GR-07 49 37 6 6 1 0 0 86 8 140
2017 GR-08 59 26 9 4 2 0 0 85 6 46
2017 GR-09 65 17 9 6 3 0 0 81 9 65
2017 GR-10 53 31 10 3 3 0 0 84 7 29
2014 GR 50 35 6 6 3 0 0 85 9 432
2014 GR-03 56 19 18 7 0 0 0 74 7 27
2014 GR-04 49 36 5 10 0 0 0 85 10 61
2014 GR-05 51 42 2 2 2 0 0 93 5 43
2014 GR-06 54 35 4 4 2 0 0 89 6 46
2014 GR-07 45 35 11 4 5 0 0 80 9 120
2014 GR-08 44 44 0 9 2 0 0 88 12 43
2014 GR-09 53 36 5 6 0 0 0 89 6 64
2014 GR-10 58 21 0 13 8 0 0 79 21 24

Question 5. J’ai l’information, la formation et l’équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 45 38 8 7 2 0 0 83 9 551
2020 GR-04 64 25 5 3 3 0 0 89 6 63
2020 GR-05 45 37 11 4 4 0 0 82 7 56
2020 GR-06 56 32 3 9 0 0 0 88 9 65
2020 GR-07 42 40 8 8 1 0 1 82 10 177
2020 GR-08 38 38 13 7 4 0 0 76 11 71
2020 GR-09 36 45 7 9 3 0 0 81 12 75
2020 GR-10 44 47 3 6 0 0 0 91 6 32
2019 GR 54 35 6 4 2 0 0 89 5 507
2019 GR-04 54 38 4 4 0 0 0 92 4 76
2019 GR-05 57 31 6 2 4 0 0 88 6 49
2019 GR-06 54 35 10 2 0 0 0 88 2 52
2019 GR-07 49 37 8 4 2 0 0 86 6 152
2019 GR-08 50 37 5 6 2 0 0 87 8 62
2019 GR-09 61 29 3 3 3 0 0 90 7 59
2019 GR-10 63 30 7 0 0 0 0 93 0 40
2017 GR 54 37 7 2 0 0 0 91 3 471
2017 GR-03 53 27 20 0 0 0 0 80 0 15
2017 GR-04 50 43 4 1 0 1 0 95 1 74
2017 GR-05 51 45 2 2 0 0 0 96 2 49
2017 GR-06 49 42 4 2 2 0 0 91 4 43
2017 GR-07 53 38 6 2 1 0 0 91 3 140
2017 GR-08 57 34 8 0 0 0 0 92 0 47
2017 GR-09 63 28 6 3 0 0 0 91 3 65
2017 GR-10 53 30 13 3 0 0 0 84 3 29
2014 GR 51 34 10 5 0 0 0 85 5 433
2014 GR-03 43 47 11 0 0 0 0 89 0 28
2014 GR-04 46 44 10 0 0 0 0 90 0 61
2014 GR-05 42 42 14 0 2 0 0 84 2 43
2014 GR-06 48 26 13 10 0 2 0 76 11 46
2014 GR-07 49 30 12 8 0 0 1 80 8 120
2014 GR-08 51 38 2 9 0 0 0 88 9 43
2014 GR-09 55 34 8 2 2 0 0 89 3 64
2014 GR-10 83 4 8 0 0 0 4 91 0 24

Utilisation des langues officielles

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 77 16 2 2 1 1 1 94 4 552
2020 GR-04 76 14 2 3 3 0 2 92 6 63
2020 GR-05 81 14 2 0 2 2 0 96 2 57
2020 GR-06 78 17 3 0 0 0 2 97 0 64
2020 GR-07 79 14 2 3 1 2 0 94 4 177
2020 GR-08 75 18 0 3 4 0 0 93 7 72
2020 GR-09 75 17 3 3 0 1 1 94 3 75
2020 GR-10 72 19 6 3 0 0 0 91 3 32
2017 GR 67 25 3 4 0 0 0 93 4 470
2017 GR-03 73 27 0 0 0 0 0 100 0 15
2017 GR-04 66 28 3 3 0 0 0 95 3 74
2017 GR-05 75 21 2 2 0 0 0 96 2 49
2017 GR-06 66 23 5 7 0 0 0 89 7 42
2017 GR-07 68 23 2 5 1 1 0 91 7 140
2017 GR-08 66 30 0 4 0 0 0 96 4 47
2017 GR-09 67 29 3 0 0 0 0 97 0 65
2017 GR-10 57 20 13 6 0 3 0 80 7 29
2014 GR 70 21 4 3 2 0 0 91 5 433
2014 GR-03 72 24 0 4 0 0 0 96 4 28
2014 GR-04 71 19 8 0 2 0 0 90 2 61
2014 GR-05 72 16 5 5 2 0 0 88 7 43
2014 GR-06 77 17 2 0 4 0 0 94 4 46
2014 GR-07 67 22 4 5 2 0 0 89 7 120
2014 GR-08 70 23 2 2 2 0 0 93 5 43
2014 GR-09 67 23 5 3 2 0 0 91 5 64
2014 GR-10 75 17 0 4 0 4 0 96 4 24

Question 35. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme utilisent les deux langues officielles dans leurs interactions avec les employé(e)s.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 62 23 12 3 0 1 0 85 3 553
2020 GR-04 67 19 8 6 0 0 0 86 6 63
2020 GR-05 70 16 11 4 0 0 0 86 4 57
2020 GR-06 72 20 5 2 0 2 0 94 2 65
2020 GR-07 62 22 12 2 1 1 0 85 3 178
2020 GR-08 58 26 8 7 0 0 0 85 7 72
2020 GR-09 53 26 20 0 0 1 0 79 0 74
2020 GR-10 47 41 12 0 0 0 0 88 0 32
2019 GR 59 28 10 2 0 1 0 88 2 509
2019 GR-04 58 29 12 0 1 0 0 87 1 76
2019 GR-05 75 16 4 2 0 0 2 94 2 49
2019 GR-06 60 32 4 2 0 2 0 94 2 53
2019 GR-07 57 26 13 1 0 2 0 85 1 153
2019 GR-08 57 29 8 5 0 2 0 87 5 62
2019 GR-09 47 36 15 2 0 0 0 83 2 59
2019 GR-10 63 32 5 0 0 0 0 95 0 40

Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d'incidents, mais peut être constitué d'un seul incident grave lorsqu'il a un impact durable sur l'individu. Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d'un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l'auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu'un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d'intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c'est-à-dire fondé sur la race, l'origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l'âge, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression de genre, l'état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l'obligation à subir un test génétique ou à communiquer les résultats d'un test génétique), la déficience (ou handicap) ou l'état de personne graciée).

Question 55. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de harcèlement au travail?

Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 8 92 553
2020 GR-05 12 88 57
2020 GR-07 7 93 178
2020 GR-08 14 86 72
2020 GR-09 7 93 75
2019 GR 13 87 509
2019 GR-04 8 92 77
2019 GR-05 20 80 49
2019 GR-06 11 89 53
2019 GR-07 14 86 152
2019 GR-08 11 89 62
2019 GR-09 15 85 59
2018 GR 13 87 441
2018 GR-05 11 89 44
2018 GR-06 15 85 47
2018 GR-07 12 88 126
2018 GR-08 17 83 48
2018 GR-09 16 84 58

Question 56a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 42 58 43
2019 GR 50 50 64
2019 GR-07 55 45 22
2018 GR 58 42 56
2018 GR-07 53 47 15

Question 56b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Supérieur(e)s
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 63 37 43
2019 GR 50 50 64
2019 GR-07 64 36 22
2018 GR 55 45 56

Question 56d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 0 100 43
2020 GR-07 0 100 12
2020 GR-08 0 100 10
2018 GR 0 100 56
2018 GR-07 0 100 15

Question 56e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes provenant d'autres ministères ou organismes
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 GR 11 89 64
2018 GR 9 91 56
2018 GR-07 0 100 15

Question 56f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 GR 9 91 64
2019 GR-05 0 100 10

Question 56g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2018 GR 0 100 56
2018 GR-07 0 100 15

Question 57a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Comportement agressif
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 35 65 43
2019 GR 33 67 64
2019 GR-07 27 73 22
2018 GR 34 66 56
2018 GR-07 32 68 15

Question 57b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Contrôle excessif

Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 44 56 43
2020 GR-07 50 50 12
2020 GR-08 50 50 10
2019 GR 38 62 64
2019 GR-07 41 59 22
2018 GR 14 86 56

Question 57c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Être exclu(e) ou ignoré(e)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 40 60 43
2020 GR-07 50 50 12
2019 GR 36 64 64
2019 GR-07 32 68 22
2018 GR 39 61 56

Question 57d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Humiliation
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 35 65 43
2019 GR 33 67 64
2019 GR-07 27 73 22
2018 GR 37 63 56
2018 GR-07 33 67 15

Question 57e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Interférence dans le travail ou retenue de ressources
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 35 65 43
2019 GR 30 70 64
2018 GR 21 79 56

Question 57f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Commentaire désobligeant
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 61 39 43
2020 GR-07 50 50 12
2019 GR 47 53 64
2019 GR-07 45 55 22
2018 GR 54 46 56
2018 GR-07 67 33 15

Question 57g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Attaque personnelle
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 26 74 43
2019 GR 28 72 64
2019 GR-07 32 68 22
2018 GR 34 66 56
2018 GR-07 47 53 15

Question 57h. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Violence physique
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 0 100 43
2020 GR-07 0 100 12
2020 GR-08 0 100 10
2019 GR 0 100 64
2019 GR-05 0 100 10
2019 GR-07 0 100 22
2018 GR 0 100 56
2018 GR-07 0 100 15

Question 57j. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Menace
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 14 86 43
2019 GR 16 84 64
2019 GR-05 0 100 10
2019 GR-07 32 68 22

Question 57k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Traitement injuste
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 49 51 43
2020 GR-07 50 50 12
2020 GR-08 50 50 10
2019 GR 47 53 64
2019 GR-07 50 50 22
2018 GR 30 70 56
2018 GR-07 33 67 15

Question 57l. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Hurlement ou cris
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 12 88 43
2020 GR-07 0 100 12
2019 GR 20 80 64
2018 GR 18 82 56

Question 57m. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 28 72 43
2020 GR-07 42 58 12
2019 GR 16 84 64
2018 GR 16 84 56

Question 58a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 65 35 43
2019 GR 62 38 64
2019 GR-07 73 27 22
2018 GR 53 47 56
2018 GR-07 48 52 15

Question 58b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été harcelé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 44 56 43
2020 GR-07 42 58 12
2020 GR-08 50 50 10
2019 GR 28 72 64
2018 GR 20 80 56

Question 58c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 21 79 43
2019 GR 11 89 64
2019 GR-05 0 100 10

Question 58d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 14 86 43
2019 GR 14 86 64
2019 GR-05 0 100 10
2018 GR 13 87 56

Question 58e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 16 84 43
2019 GR 16 84 64

Question 58f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2018 GR 0 100 56
2018 GR-07 0 100 15

Question 58g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.

Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 GR 11 89 64
2019 GR-05 0 100 10

Question 58h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? Autre.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 12 88 43
2020 GR-08 0 100 10
2019 GR 8 92 64
2019 GR-07 0 100 22

Question 58i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? Je n'ai pris aucune mesure.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 12 88 43
2020 GR-07 0 100 12
2019 GR 20 80 64
2018 GR 33 67 56
2018 GR-07 39 61 15

Question 59a. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? La situation a été réglée.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2018 GR 11 89 56
2018 GR-07 0 100 15

Question 59b. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2018 GR 21 79 56

Question 59c. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Le comportement s'est arrêté.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2018 GR 10 90 56

Question 59d. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? La personne s'est excusée.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2018 GR 13 87 56

Question 59h. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2018 GR 16 84 56

Question 59i. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2018 GR 10 90 56

Question 59j. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2018 GR 38 62 56

Question 59l. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'avais peur des représailles (p. ex., limiter l'avancement de ma carrière ou porter l'étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2018 GR 45 55 56
2018 GR-07 53 47 15

Question 59n. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2018 GR 54 46 56
2018 GR-07 60 40 15

Question 59p. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2018 GR 20 80 56

Question 60. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 17 13 16 7 5 34 8 52 21 552
2020 GR-04 29 11 21 3 0 19 17 63 5 63
2020 GR-05 28 11 18 9 5 24 5 55 20 57
2020 GR-06 20 14 11 3 2 39 12 69 9 65
2020 GR-07 14 14 15 7 4 38 9 52 20 177
2020 GR-08 8 10 23 9 10 36 4 31 31 71
2020 GR-09 8 19 12 12 8 37 4 46 34 75
2020 GR-10 22 16 9 0 13 34 6 63 21 32
2019 GR 17 14 15 8 6 31 9 52 23 508
2019 GR-04 21 14 19 0 4 34 8 60 7 77
2019 GR-05 22 6 14 6 8 31 12 50 25 49
2019 GR-06 27 12 14 8 4 29 8 61 18 52
2019 GR-07 11 13 14 13 7 31 11 41 35 152
2019 GR-08 13 16 16 5 8 35 6 50 22 62
2019 GR-09 10 20 15 17 2 29 7 47 29 59
2019 GR-10 20 25 13 5 5 25 7 67 15 40
2018 GR 15 19 16 9 7 30 5 51 24 441
2018 GR-04 17 25 15 2 2 38 2 70 5 64
2018 GR-05 20 16 16 7 7 23 11 55 21 44
2018 GR-06 21 26 15 7 8 24 0 61 19 47
2018 GR-07 7 18 16 9 5 37 9 45 26 127
2018 GR-08 8 17 13 8 13 34 8 42 36 48
2018 GR-09 16 14 19 14 9 27 2 41 32 58
2018 GR-10 28 10 21 15 7 18 0 47 27 28
2017 GR 12 17 15 9 7 32 9 49 27 473
2017 GR-03 33 14 13 0 0 27 14 78 0 15
2017 GR-04 9 20 12 5 9 35 8 52 26 74
2017 GR-05 8 18 10 6 14 31 12 46 36 49
2017 GR-06 14 13 11 15 9 29 9 43 39 43
2017 GR-07 10 15 20 6 5 36 8 44 20 141
2017 GR-08 11 17 11 13 6 30 13 49 33 47
2017 GR-09 15 17 8 13 8 38 2 53 35 66
2017 GR-10 13 27 30 7 0 10 13 52 9 29
2014 GR 10 13 18 9 6 33 11 40 27 433
2014 GR-03 14 22 18 4 4 21 18 59 12 28
2014 GR-04 10 10 20 8 6 34 12 36 27 61
2014 GR-05 12 16 26 7 9 30 0 40 23 43
2014 GR-06 13 9 13 9 13 26 18 39 38 46
2014 GR-07 7 12 16 12 6 33 15 35 34 120
2014 GR-08 9 9 21 9 5 40 7 34 26 43
2014 GR-09 6 14 16 13 5 39 8 38 32 64
2014 GR-10 17 20 21 0 0 33 8 64 0 24

Question 61. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 35 31 13 7 3 9 1 74 11 550
2020 GR-04 49 24 16 0 0 10 2 82 0 63
2020 GR-05 46 19 16 9 2 7 2 71 11 57
2020 GR-06 37 35 11 3 2 11 2 82 5 65
2020 GR-07 34 29 15 6 3 10 2 72 10 177
2020 GR-08 21 41 9 14 3 13 0 71 19 71
2020 GR-09 28 36 8 12 5 9 0 72 19 74
2020 GR-10 41 34 19 3 0 3 0 78 3 32
2019 GR 37 30 15 4 3 8 1 74 9 510
2019 GR-04 47 27 10 3 1 12 0 84 4 77
2019 GR-05 53 20 12 6 4 2 2 77 11 49
2019 GR-06 42 32 11 0 4 11 0 83 4 53
2019 GR-07 25 33 21 6 3 10 1 66 10 153
2019 GR-08 36 29 19 3 6 5 2 69 10 62
2019 GR-09 34 31 19 10 2 5 0 68 12 59
2019 GR-10 45 38 10 2 3 0 3 85 5 40
2018 GR 35 31 17 6 3 7 1 71 11 442
2018 GR-04 43 33 12 2 0 9 2 84 2 64
2018 GR-05 36 27 18 7 5 7 0 68 13 44
2018 GR-06 42 26 15 4 6 6 0 73 11 47
2018 GR-07 30 32 18 7 2 9 2 69 11 127
2018 GR-08 25 40 15 11 4 6 0 69 16 48
2018 GR-09 35 33 17 11 3 2 0 68 14 58
2018 GR-10 55 13 21 4 3 4 0 71 7 29
2017 GR 30 30 17 8 3 10 1 68 13 473
2017 GR-03 60 27 14 0 0 0 0 86 0 15
2017 GR-04 33 31 12 5 5 13 0 73 13 74
2017 GR-05 30 23 21 10 6 8 2 59 18 49
2017 GR-06 36 22 20 13 2 7 0 62 17 43
2017 GR-07 25 28 21 8 3 13 2 63 13 141
2017 GR-08 25 33 11 15 4 13 0 66 22 47
2017 GR-09 34 44 11 7 2 3 0 80 9 66
2017 GR-10 30 36 23 0 0 10 0 74 0 29
2014 GR 26 26 19 6 5 17 2 64 12 433
2014 GR-03 28 29 14 4 4 18 4 73 9 28
2014 GR-04 31 16 18 8 5 16 5 61 17 61
2014 GR-05 21 26 30 4 2 16 0 56 8 43
2014 GR-06 29 22 13 4 11 20 2 64 19 46
2014 GR-07 21 24 18 7 6 20 3 59 17 120
2014 GR-08 30 23 23 5 2 16 0 64 8 43
2014 GR-09 25 36 20 5 3 11 0 68 9 64
2014 GR-10 33 46 8 0 0 13 0 90 0 24

Discrimination

La discrimination, c'est le fait de réserver à quelqu'un un traitement différent ou inéquitable en raison d'une caractéristique personnelle ou d'une distinction, intentionnellement ou non, qui a pour effet d'imposer des désavantages non imposés à d'autres, ou d'empêcher ou de restreindre l'accès aux avantages offerts à d'autres membres de la société. Il y a 13 motifs de distinction illicite dans la Loi canadienne sur les droits de la personne (c'est-à-dire fondé sur la race, l'origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l'âge, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression de genre, l'état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l'obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d'un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l'état de personne graciée).

Question 62. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de discrimination au travail?

Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 5 95 554
2020 GR-04 0 100 63
2020 GR-05 10 90 57
2020 GR-07 6 94 178
2020 GR-08 10 90 72
2020 GR-10 0 100 32
2019 GR 6 94 508
2019 GR-07 8 92 153
2019 GR-08 10 90 62
2019 GR-10 0 100 40
2018 GR 6 94 440
2018 GR-03 0 100 12
2018 GR-04 0 100 63
2018 GR-05 0 100 43
2018 GR-06 13 87 47
2018 GR-08 12 88 48
2018 GR-09 11 89 58
2018 GR-10 0 100 29

Question 63a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Collègues
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 37 63 27
2019 GR 39 61 31
2019 GR-07 38 62 13
2018 GR 44 56 25

Question 63b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Supérieur(e)s
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 63 37 27
2020 GR-07 50 50 10
2019 GR 74 26 31

Question 63d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 0 100 27
2020 GR-07 0 100 10
2019 GR 0 100 31
2019 GR-07 0 100 13
2018 GR 0 100 25

Question 63e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Personnes provenant d'autres ministères ou organismes
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 GR 16 84 31

Question 63f. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2018 GR 0 100 25

Question 64a. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Race
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 26 74 27
2019 GR 19 81 31
2018 GR 20 80 25

Question 64b. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Origine nationale ou ethnique
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 GR 29 71 31
2018 GR 24 76 25

Question 64c. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Couleur
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 GR 19 81 31

Question 64e. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Âge
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 19 81 27
2019 GR 23 77 31
2018 GR 36 64 25

Question 64f. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Sexe
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 26 74 27
2019 GR 16 84 31
2018 GR 44 56 25

Question 64g. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Orientation sexuelle
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 0 100 27
2020 GR-07 0 100 10
2019 GR 0 100 31
2019 GR-07 0 100 13

Question 64h. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Identité ou expression de genre (inclus identité ou expression de divers genres telle que transgenre, bispirituelle ou non-binaire)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 GR 0 100 31
2019 GR-07 0 100 13
2018 GR 0 100 25

Question 64j. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Situation familiale
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 GR 19 81 31

Question 64k. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Caractéristiques génétiques (y compris l'obligation à subir un test génétique, ou à communiquer les résultats d'un test génétique)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 0 100 27
2020 GR-07 0 100 10

Question 64l. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Déficience (ou handicap)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 GR 16 84 31

Question 64m. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. État de personne graciée
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 0 100 27
2020 GR-07 0 100 10
2019 GR 0 100 31
2019 GR-07 0 100 13
2018 GR 0 100 25

Question 64n. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 18 82 27
2019 GR 16 84 31
2018 GR 24 76 25

Question 65a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 41 59 27
2019 GR 35 65 31
2019 GR-07 38 62 13
2018 GR 21 79 24

Question 65b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été discriminé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2018 GR 21 79 24

Question 65c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 18 82 27
2020 GR-07 0 100 10
2018 GR 0 100 24

Question 65e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2018 GR 0 100 24

Question 65f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.

Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2018 GR 0 100 24

Question 65h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 GR 16 84 31

Question 65i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? Je n'ai pris aucune mesure.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 41 59 27
2020 GR-07 50 50 10
2019 GR 42 58 31
2019 GR-07 38 62 13
2018 GR 59 41 24

Question 66d. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? La personne s'est excusée.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2018 GR 0 100 24

Question 66f. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2018 GR 0 100 24

Question 66g. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai changé d'emploi.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2018 GR 0 100 24

Question 66j. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2018 GR 21 79 24

Question 66l. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'avais peur des représailles (p. ex., limiter l'avancement de ma carrière ou porter l'étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2018 GR 46 54 24

Question 66n. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2018 GR 72 28 24

Question 67. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 17 14 17 5 3 38 7 57 13 549
2020 GR-04 30 11 19 0 0 27 13 69 0 63
2020 GR-05 32 11 19 5 2 24 7 61 10 57
2020 GR-06 20 19 9 2 3 38 9 73 9 64
2020 GR-07 14 16 16 5 2 41 7 56 13 176
2020 GR-08 8 11 23 8 4 39 6 36 23 71
2020 GR-09 7 16 15 7 5 47 3 46 24 74
2020 GR-10 25 9 16 3 0 41 6 65 6 32
2019 GR 18 14 18 5 3 34 9 54 14 508
2019 GR-04 22 16 21 0 1 35 5 63 2 77
2019 GR-05 22 10 20 2 2 31 12 57 7 49
2019 GR-06 28 9 19 2 2 28 11 63 6 53
2019 GR-07 12 13 21 7 5 33 10 44 20 153
2019 GR-08 16 11 16 5 8 35 8 49 23 62
2019 GR-09 12 19 14 9 2 36 9 56 19 58
2019 GR-10 20 13 15 5 0 40 7 62 9 40
2018 GR 18 17 17 3 4 33 6 58 13 439
2018 GR-04 24 23 12 2 2 34 3 75 5 64
2018 GR-05 16 18 16 2 5 30 13 59 12 44
2018 GR-06 26 22 13 5 6 27 2 66 15 46
2018 GR-07 12 17 15 2 4 40 9 57 13 127
2018 GR-08 14 11 15 11 8 34 7 42 32 47
2018 GR-09 17 10 28 2 5 34 4 44 11 58
2018 GR-10 28 7 25 4 0 33 3 55 6 28
2017 GR 16 14 16 4 3 38 10 56 13 473
2017 GR-03 26 33 7 0 0 20 14 90 0 15
2017 GR-04 16 5 22 3 1 47 5 46 9 74
2017 GR-05 16 10 14 2 6 35 16 54 17 49
2017 GR-06 9 18 13 9 4 36 11 50 25 43
2017 GR-07 13 13 18 4 4 38 11 51 14 141
2017 GR-08 17 15 15 4 4 36 9 58 15 47
2017 GR-09 20 17 8 5 2 42 8 73 12 66
2017 GR-10 17 20 26 3 0 27 7 55 5 29
2014 GR 12 12 18 3 2 42 11 52 9 430
2014 GR-03 14 25 25 0 0 28 7 61 0 28
2014 GR-04 16 6 18 0 2 41 17 54 4 61
2014 GR-05 12 19 14 7 0 38 10 60 14 42
2014 GR-06 9 6 18 2 9 40 16 35 25 45
2014 GR-07 12 10 18 4 2 41 13 46 14 120
2014 GR-08 9 19 14 0 0 49 9 67 0 43
2014 GR-09 11 11 22 3 0 50 3 47 7 64
2014 GR-10 22 9 13 0 0 39 17 70 0 23

Question 68. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 37 31 13 6 2 9 1 76 9 552
2020 GR-04 56 27 8 0 0 6 3 91 0 63
2020 GR-05 46 18 19 5 2 7 3 71 8 57
2020 GR-06 41 33 13 3 2 9 0 81 5 64
2020 GR-07 35 33 13 8 2 8 2 75 11 177
2020 GR-08 28 35 18 8 1 10 0 69 11 72
2020 GR-09 24 37 12 8 4 15 0 72 14 75
2020 GR-10 44 31 16 6 0 3 0 77 6 32
2019 GR 41 30 13 4 2 8 1 79 7 509
2019 GR-04 49 27 13 1 0 9 0 84 1 77
2019 GR-05 51 23 14 2 2 6 2 80 4 49
2019 GR-06 51 21 13 4 2 8 2 79 6 53
2019 GR-07 30 36 20 3 3 7 1 72 6 152
2019 GR-08 42 29 6 8 5 8 2 79 14 62
2019 GR-09 39 36 7 7 2 10 0 83 9 59
2019 GR-10 48 32 10 5 0 3 3 84 5 40
2018 GR 37 33 15 3 3 8 1 77 7 439
2018 GR-04 42 37 11 0 0 8 2 88 0 64
2018 GR-05 41 27 16 2 2 9 2 76 5 44
2018 GR-06 48 24 11 2 6 9 0 79 9 46
2018 GR-07 31 32 19 2 3 11 1 72 6 126
2018 GR-08 27 32 15 13 10 2 0 61 24 47
2018 GR-09 41 34 14 2 3 5 0 80 5 58
2018 GR-10 48 38 7 0 0 7 0 93 0 29
2017 GR 32 31 16 4 3 12 2 73 8 473
2017 GR-03 47 33 13 0 0 7 0 86 0 15
2017 GR-04 35 25 15 4 1 19 0 75 7 74
2017 GR-05 28 29 14 4 6 14 4 70 13 49
2017 GR-06 31 33 11 13 0 11 0 73 15 43
2017 GR-07 31 29 18 2 3 14 3 72 6 141
2017 GR-08 22 30 19 6 6 13 5 62 15 47
2017 GR-09 36 41 11 6 2 5 0 81 8 66
2017 GR-10 31 39 16 0 3 10 0 78 4 29
2014 GR 31 25 17 2 2 20 2 72 5 431
2014 GR-03 32 36 14 3 0 14 0 79 4 28
2014 GR-04 34 13 18 0 3 25 7 69 5 61
2014 GR-05 23 23 19 2 0 30 2 69 3 43
2014 GR-06 29 24 9 4 7 25 2 73 15 45
2014 GR-07 25 26 20 3 3 21 2 66 8 119
2014 GR-08 35 33 12 0 0 21 0 85 0 43
2014 GR-09 37 25 24 3 0 9 2 70 3 64
2014 GR-10 46 25 17 0 0 8 4 81 0 24

Obligation de prendre des mesures d’adaptation

L’obligation de prendre des mesures d’adaptation est l’obligation pour un employeur de prendre les mesures nécessaires afin d’éliminer les désavantages subis par les fonctionnaires, les fonctionnaires éventuels et les clients, à cause d’un règlement, d’une pratique ou d’un obstacle matériel, qui pourraient avoir un effet défavorable sur des personnes ou des groupes protégés en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne ou désignés aux termes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. L’obligation vise tous les motifs de discrimination prévus aux termes de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c’est-à-dire la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe (y compris la grossesse et l’accouchement), l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation de subir un test génétique ou de communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l’état de personne graciée). Les employeurs doivent fournir des mesures d’adaptation tant qu’elles n’imposent pas de contrainte excessive, tout en tenant compte des exigences essentielles du travail.

Veuillez noter que les questions concernant l’obligation de prendre des mesures d’adaptation ne s’appliquent pas aux employés qui ont présenté des demandes d’équipement de bureau pour travailler à distance, à moins que les demandes portent sur des demandes de mesures d’adaptation particulières qui permettent de réduire les obstacles au travail, conformément aux motifs en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne.

Question 87. Après avoir lu attentivement la définition de l'obligation de prendre des mesures d'adaptation, aviez-vous des mesures d’adaptation en place avant la pandémie de COVID-19 qui ne sont désormais plus respectées?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 10 90 551
2020 GR-04 18 82 62
2020 GR-05 12 88 57
2020 GR-06 14 86 64
2020 GR-07 6 94 178
2020 GR-08 4 96 72
2020 GR-09 9 91 75
2020 GR-10 3 97 32

Question 88. Après avoir lu attentivement la définition de l'obligation de prendre des mesures d'adaptation, au cours des deux dernières années, avez-vous demandé des mesures d’adaptation en milieu de travail?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 13 87 550
2020 GR-04 16 84 62
2020 GR-05 14 86 57
2020 GR-06 9 91 64
2020 GR-07 16 84 178
2020 GR-08 8 92 72
2020 GR-09 12 88 74
2020 GR-10 9 91 32
2019 GR 17 83 508
2019 GR-04 17 83 77
2019 GR-05 18 82 49
2019 GR-06 17 83 53
2019 GR-07 20 80 153
2019 GR-08 13 87 61
2019 GR-09 16 84 58
2019 GR-10 7 93 40
2017 GR 17 83 471
2017 GR-04 20 80 73
2017 GR-05 20 80 49
2017 GR-06 17 83 43
2017 GR-07 19 81 141
2017 GR-08 13 87 47
2017 GR-09 11 89 65
2014 GR 14 86 432
2014 GR-04 16 84 61
2014 GR-05 19 81 43
2014 GR-07 17 83 120
2014 GR-08 16 84 43
2014 GR-09 13 87 63
2014 GR-10 0 100 24

Question 89. Les demandes de mesures d’adaptation en milieu de travail étaient-elles liées à un handicap?

Un handicap est une déficience notamment physique, intellectuelle, cognitive, mentale ou sensorielle, un trouble d’apprentissage ou de la communication ou une limitation fonctionnelle, de nature permanente, temporaire ou épisodique, manifeste ou non et dont l’interaction avec un obstacle nuit à la participation pleine et égale d’une personne dans la société.

Un obstacle signifie tout élément — notamment celui qui est de nature physique ou architecturale, qui est relatif à l’information, aux communications, aux comportements ou à la technologie ou qui est le résultat d’une politique ou d’une pratique — qui nuit à la participation pleine et égale dans la société des personnes ayant des déficiences notamment physiques, intellectuelles, cognitives, mentales ou sensorielles, des troubles d’apprentissage ou de la communication ou des limitations fonctionnelles.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 57 43 72
2020 GR-04 60 40 10
2020 GR-07 61 39 28

Question 90. Est-ce que des mesures d'adaptation quelconques ont été prises?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 87 13 72
2020 GR-04 80 20 10
2020 GR-07 96 4 28
2019 GR 90 10 84
2019 GR-04 100 0 13
2019 GR-07 87 13 31
2017 GR 76 24 79
2017 GR-04 73 27 15
2017 GR-05 70 30 10
2017 GR-07 78 22 27
2014 GR 88 12 60
2014 GR-04 90 10 10
2014 GR-07 86 14 21

Question 91. Je suis satisfait(e) par les mesures d’adaptation en milieu de travail qui ont été prises.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 43 35 9 8 2 3 0 80 10 63
2020 GR-07 41 45 7 4 4 0 0 85 7 27
2019 GR 53 28 4 13 1 0 0 81 15 75
2019 GR-04 62 31 0 8 0 0 0 92 8 13
2019 GR-07 50 23 4 19 4 0 0 73 23 26
2017 GR 54 43 0 3 0 0 0 97 3 60
2017 GR-04 55 45 0 0 0 0 0 100 0 11
2017 GR-07 72 28 0 0 0 0 0 100 0 21
2014 GR 55 30 8 6 2 0 0 85 7 53
2014 GR-07 56 33 6 5 0 0 0 89 5 18

Question 92. Je me sentirais à l’aise de demander des mesures d’adaptation en milieu de travail auprès de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e).
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 54 32 4 3 2 2 3 90 5 551
2020 GR-04 67 27 2 5 0 0 0 94 5 63
2020 GR-05 53 28 5 2 3 5 3 89 6 57
2020 GR-06 55 35 3 0 3 2 2 93 3 63
2020 GR-07 52 30 7 4 2 1 4 87 6 177
2020 GR-08 54 32 3 4 1 3 3 91 6 72
2020 GR-09 45 40 5 3 1 4 1 90 4 75
2020 GR-10 59 25 0 6 0 3 6 93 7 32
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Bien-être en milieu de travail

Un milieu de travail sûr et sain

Question 75. J’estime que les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme prennent des mesures adéquates pour protéger la santé mentale des employés pendant la pandémie de COVID-19.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 38 35 13 7 3 3 0 76 11 549
2020 GR-04 59 26 13 2 0 0 0 85 2 61
2020 GR-05 47 26 12 4 5 5 0 78 9 57
2020 GR-06 45 34 9 8 2 3 0 81 10 65
2020 GR-07 35 37 12 9 4 3 0 74 14 176
2020 GR-08 37 38 17 4 1 3 0 77 6 72
2020 GR-09 24 40 15 11 7 3 0 67 18 74
2020 GR-10 25 47 16 13 0 0 0 72 13 32

Question 79a. J'estime que les renseignements que je reçois de mon ministère ou organisme concernant la pandémie de COVID-19 sont ... Clairs et faciles à comprendre.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 46 41 8 5 1 0 0 87 6 553
2020 GR-04 54 36 8 2 0 0 0 90 2 63
2020 GR-05 65 23 9 3 0 0 0 88 3 57
2020 GR-06 49 37 8 6 0 0 0 86 6 65
2020 GR-07 46 43 3 7 1 1 0 89 7 177
2020 GR-08 39 46 8 6 0 0 1 86 6 72
2020 GR-09 31 47 15 5 3 0 0 77 8 75
2020 GR-10 38 53 6 3 0 0 0 91 3 32

Question 79b. J'estime que les renseignements que je reçois de mon ministère ou organisme concernant la pandémie de COVID-19 sont ... Fournis en temps opportun.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 46 38 9 6 1 0 0 84 7 551
2020 GR-04 52 43 5 0 0 0 0 95 0 62
2020 GR-05 58 28 12 2 0 0 0 86 2 57
2020 GR-06 48 34 9 8 2 0 0 82 9 65
2020 GR-07 46 40 9 3 2 0 0 86 5 177
2020 GR-08 42 32 11 13 0 0 1 76 13 71
2020 GR-09 32 47 8 9 4 0 0 79 13 75
2020 GR-10 44 47 3 6 0 0 0 91 6 32

Question 79c. J'estime que les renseignements que je reçois de mon ministère ou organisme concernant la pandémie de COVID-19 sont ... Pertinents pour moi et le travail que j’effectue.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 40 40 13 4 1 1 1 81 6 550
2020 GR-04 41 40 13 3 2 0 2 82 5 63
2020 GR-05 47 33 14 4 0 0 2 82 4 57
2020 GR-06 45 34 11 5 2 5 0 82 6 65
2020 GR-07 41 34 14 6 2 1 1 77 8 176
2020 GR-08 34 47 15 1 0 1 1 83 1 71
2020 GR-09 31 49 12 4 3 0 1 81 7 74
2020 GR-10 38 53 6 3 0 0 0 91 3 32

Question 79d. J'estime que les renseignements que je reçois de mon ministère ou organisme concernant la pandémie de COVID-19 sont ... Cohérents avec les renseignements qui m’ont été fournis par mon (ma) superviseur(e) immédiat(e).
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 54 33 8 2 1 1 1 89 3 551
2020 GR-04 56 40 5 0 0 0 0 95 0 63
2020 GR-05 56 24 12 2 2 2 2 84 4 57
2020 GR-06 62 24 8 2 0 2 3 90 2 64
2020 GR-07 56 32 7 1 2 1 1 90 3 177
2020 GR-08 50 34 7 6 0 1 3 87 6 72
2020 GR-09 49 39 8 1 0 1 1 90 1 75
2020 GR-10 50 41 6 3 0 0 0 91 3 32

Question 79e. J'estime que les renseignements que je reçois de mon ministère ou organisme concernant la pandémie de COVID-19 sont ... Disponible dans les deux langues officielles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 83 14 1 0 0 2 0 99 0 550
2020 GR-04 86 13 2 0 0 0 0 98 0 63
2020 GR-05 89 9 0 0 0 2 0 100 0 57
2020 GR-06 91 9 0 0 0 0 0 100 0 65
2020 GR-07 82 15 1 0 0 3 0 99 0 176
2020 GR-08 81 15 1 0 0 1 1 99 0 72
2020 GR-09 77 17 3 0 1 1 0 96 1 75
2020 GR-10 69 25 0 0 0 6 0 100 0 32

Question 80. Depuis le début de la pandémie de COVID-19, mon ministère ou organisme m’a clairement informé(e) des services et des ressources en santé mentale qui me sont accessibles.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 56 33 5 3 1 1 0 91 4 551
2020 GR-04 65 30 2 3 0 0 0 95 3 63
2020 GR-05 71 20 4 2 0 2 2 94 2 56
2020 GR-06 60 32 3 0 2 3 0 95 2 65
2020 GR-07 54 33 4 5 2 2 0 89 7 176
2020 GR-08 49 38 11 3 0 0 0 86 3 72
2020 GR-09 48 40 5 5 0 0 1 89 5 75
2020 GR-10 53 38 9 0 0 0 0 91 0 32

Question 81. Je me sentirais à l’aise de faire part à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) de mes préoccupations à propos de ma santé et de ma sécurité physique.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 60 24 7 4 4 1 1 85 8 552
2020 GR-04 68 21 6 3 0 2 0 90 3 63
2020 GR-05 56 16 14 5 5 2 2 75 11 57
2020 GR-06 66 20 2 3 8 0 2 87 11 65
2020 GR-07 60 24 8 3 3 1 1 86 6 177
2020 GR-08 55 27 7 7 3 1 0 83 10 71
2020 GR-09 57 28 5 4 4 1 0 86 8 75
2020 GR-10 50 34 9 3 3 0 0 84 6 32

Question 82. Je suis satisfait(e) des mesures que prend mon ministère ou organisme pour protéger ma santé et ma sécurité physique pendant la pandémie de COVID-19.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 65 25 5 3 1 1 0 91 3 549
2020 GR-04 73 19 5 3 0 0 0 92 3 62
2020 GR-05 71 18 5 4 2 0 0 89 5 56
2020 GR-06 71 22 3 2 0 2 2 95 2 65
2020 GR-07 65 24 6 2 1 1 1 91 3 176
2020 GR-08 58 31 7 4 0 0 0 89 4 72
2020 GR-09 58 31 7 3 1 0 0 89 4 74
2020 GR-10 56 37 3 3 0 0 0 94 3 32

Question 85. Depuis le début de la pandémie de la COVID-19, avez-vous géré des employés qui travaillent à distance? (pour les superviseurs)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 99 1 163
2020 GR-07 97 3 35
2020 GR-08 100 0 25
2020 GR-09 100 0 63
2020 GR-10 100 0 31

Question 86. Mon ministère ou organisme m’a fourni une formation et/ou des ressources adéquates pour gérer une équipe à distance pendant la pandémie de COVID-19. (pour les superviseurs qui ont géré des employés qui devaient travailler à distance)
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 18 35 18 19 9 0 1 54 28 161
2020 GR-07 23 26 18 18 12 0 3 51 30 34
2020 GR-08 12 44 8 24 12 0 0 56 36 25
2020 GR-09 16 40 16 17 11 0 0 56 29 63
2020 GR-10 19 32 32 16 0 0 0 52 16 31

Milieu de travail sain sur le plan psychologique

Question 74. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 44 41 8 4 2 1 0 86 6 549
2020 GR-04 56 32 8 3 0 2 0 89 3 63
2020 GR-05 48 34 11 2 4 2 0 84 6 56
2020 GR-06 52 35 3 6 2 2 0 89 8 65
2020 GR-07 42 40 11 2 3 2 0 83 6 176
2020 GR-08 34 55 3 6 1 1 0 90 7 71
2020 GR-09 37 49 5 7 0 1 0 88 7 75
2020 GR-10 42 48 10 0 0 0 0 90 0 31
2019 GR 44 39 10 3 2 2 0 84 6 508
2019 GR-04 47 34 13 3 1 1 1 83 4 77
2019 GR-05 50 31 10 4 4 0 0 81 8 48
2019 GR-06 47 38 8 6 0 2 0 87 6 53
2019 GR-07 35 44 13 3 3 1 1 81 5 153
2019 GR-08 42 42 6 2 5 3 0 87 7 62
2019 GR-09 46 39 7 5 0 3 0 88 5 59
2019 GR-10 50 38 5 5 2 0 0 88 7 40
2018 GR 47 40 9 2 1 1 0 88 3 439
2018 GR-04 47 44 5 2 2 0 2 92 3 62
2018 GR-05 59 32 10 0 0 0 0 90 0 44
2018 GR-06 49 30 10 4 2 4 0 83 7 47
2018 GR-07 47 36 15 1 1 0 0 83 2 127
2018 GR-08 27 58 6 6 2 0 0 85 8 48
2018 GR-09 55 37 5 2 0 2 0 93 2 57
2018 GR-10 62 32 3 3 0 0 0 93 3 29
2017 GR 40 41 11 4 1 2 0 82 6 472
2017 GR-03 60 40 0 0 0 0 0 100 0 15
2017 GR-04 42 35 18 3 1 1 0 78 4 74
2017 GR-05 39 37 14 6 0 4 0 79 6 49
2017 GR-06 33 44 4 9 5 4 0 82 14 43
2017 GR-07 35 44 14 4 0 2 0 81 4 141
2017 GR-08 38 40 6 9 4 2 0 80 13 47
2017 GR-09 55 36 4 2 3 0 0 91 5 66
2017 GR-10 32 54 11 0 0 3 0 89 0 28

Question 76. Je me sentirais à l’aise de faire part à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) de mes préoccupations à propos de ma santé mentale.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 47 28 8 8 6 1 0 77 15 550
2020 GR-04 65 21 6 6 2 0 0 86 8 63
2020 GR-05 54 16 12 9 5 2 2 73 15 57
2020 GR-06 56 23 8 5 8 0 0 80 13 64
2020 GR-07 43 33 9 6 8 2 0 78 13 175
2020 GR-08 40 37 4 10 6 3 0 80 16 72
2020 GR-09 39 32 7 15 8 0 0 71 23 75
2020 GR-10 44 25 16 16 0 0 0 69 16 32

Question 77. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient ma santé mentale et mon bien-être.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 56 26 10 2 3 2 1 85 5 551
2020 GR-04 72 19 8 0 0 2 0 92 0 63
2020 GR-05 56 19 11 4 3 3 3 81 8 57
2020 GR-06 61 26 5 2 2 2 3 92 3 65
2020 GR-07 55 26 13 1 3 2 0 83 4 175
2020 GR-08 51 35 6 3 3 3 0 89 6 72
2020 GR-09 49 33 8 4 3 3 0 85 7 75
2020 GR-10 56 28 9 3 3 0 0 84 6 32

Question 78. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.

Un milieu de travail sain sur le plan psychologique est un milieu qui favorise le bien-être psychologique des employé(e)s et qui cherche activement à éviter de nuire à leur santé psychologique par négligence, insouciance ou de façon délibérée.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 41 35 12 7 4 2 0 77 11 552
2020 GR-04 67 22 8 2 0 0 2 90 2 63
2020 GR-05 40 26 14 12 4 3 0 69 16 57
2020 GR-06 48 31 8 6 5 2 0 81 11 64
2020 GR-07 37 37 14 6 5 2 0 75 11 177
2020 GR-08 43 36 11 6 1 3 0 81 7 72
2020 GR-09 27 41 12 13 5 1 0 69 19 75
2020 GR-10 31 53 13 0 3 0 0 84 3 32
2019 GR 35 39 13 8 5 1 0 74 13 510
2019 GR-04 43 34 12 4 5 1 1 79 9 77
2019 GR-05 39 31 12 8 10 0 0 69 18 49
2019 GR-06 38 34 13 13 2 0 0 72 15 53
2019 GR-07 26 42 16 10 5 1 0 68 16 153
2019 GR-08 42 35 6 6 6 3 0 80 13 62
2019 GR-09 29 49 14 3 3 2 0 79 7 59
2019 GR-10 33 45 12 7 2 0 0 78 10 40
2018 GR 35 41 13 6 5 1 0 77 11 442
2018 GR-04 33 56 3 5 3 0 0 89 8 64
2018 GR-05 45 34 12 9 0 0 0 79 9 44
2018 GR-06 40 28 17 5 8 2 0 70 13 47
2018 GR-07 33 40 17 4 6 1 0 74 10 127
2018 GR-08 35 40 10 8 4 2 0 77 13 48
2018 GR-09 32 44 14 5 5 0 0 76 10 58
2018 GR-10 38 41 3 10 3 4 0 82 14 29
2017 GR 30 44 13 9 3 1 0 74 13 472
2017 GR-03 53 40 7 0 0 0 0 93 0 15
2017 GR-04 24 51 15 8 1 0 0 76 9 74
2017 GR-05 34 27 19 14 2 4 0 64 17 49
2017 GR-06 34 41 11 9 5 0 0 75 14 42
2017 GR-07 29 48 11 8 5 0 0 77 13 141
2017 GR-08 25 43 13 13 4 2 0 70 17 47
2017 GR-09 33 41 11 11 3 2 0 75 14 66
2017 GR-10 30 50 10 10 0 0 0 80 10 29

Question 84. Je suis outillé(e) pour aider les employés de mon unité de travail qui ont des problèmes de santé mentale. (pour les superviseurs)
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 19 52 11 14 3 0 1 72 17 163
2020 GR-07 14 57 11 12 6 0 0 71 17 35
2020 GR-08 32 44 8 16 0 0 0 76 16 25
2020 GR-09 19 48 10 18 5 0 2 68 23 63
2020 GR-10 10 65 16 10 0 0 0 74 10 31
2019 GR 23 52 8 10 3 2 1 77 14 155
2019 GR-07 27 58 7 5 3 0 0 85 8 40
2019 GR-08 24 47 18 0 0 12 0 80 0 17
2019 GR-09 16 58 4 18 2 0 2 75 20 45
2019 GR-10 25 50 7 12 5 0 0 75 17 40

Stress lié au travail

Question 70a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Risque d’exposition à la COVID-19

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 55 19 11 4 7 0 3 77 11 554
2020 GR-04 54 13 18 5 8 0 3 69 13 63
2020 GR-05 51 19 16 7 4 0 3 73 11 57
2020 GR-06 60 17 9 2 11 0 2 78 12 65
2020 GR-07 61 17 11 4 4 1 2 80 8 178
2020 GR-08 56 21 3 7 13 0 1 77 20 72
2020 GR-09 48 24 13 1 4 0 9 79 6 75
2020 GR-10 56 28 6 3 3 0 3 87 6 32

Question 70b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 54 24 12 6 3 0 1 79 9 552
2020 GR-04 55 24 10 6 2 0 3 82 8 63
2020 GR-05 51 23 14 9 4 0 0 74 12 57
2020 GR-06 56 19 11 5 8 0 2 76 13 64
2020 GR-07 56 24 10 7 3 0 0 80 10 177
2020 GR-08 50 31 10 4 3 1 1 83 7 72
2020 GR-09 51 28 13 5 1 0 1 80 7 75
2020 GR-10 66 12 19 3 0 0 0 78 3 32
2019 GR 50 25 15 3 5 1 1 76 9 509
2019 GR-04 61 22 9 3 3 1 1 85 5 77
2019 GR-05 45 29 12 6 8 0 0 74 14 49
2019 GR-06 40 23 23 4 11 0 0 62 15 53
2019 GR-07 41 30 19 4 5 0 1 72 9 153
2019 GR-08 50 24 14 5 3 2 2 77 8 62
2019 GR-09 53 29 15 0 3 0 0 81 3 59
2019 GR-10 67 15 10 2 3 2 0 85 5 40
2018 GR 45 32 14 4 2 0 2 79 7 440
2018 GR-04 46 25 14 12 3 0 0 71 16 64
2018 GR-05 46 31 16 4 3 0 0 77 7 43
2018 GR-06 32 34 15 13 6 0 0 66 19 47
2018 GR-07 50 33 12 2 2 0 2 84 4 127
2018 GR-08 36 35 22 4 0 2 2 73 4 47
2018 GR-09 46 40 9 0 3 0 2 88 3 58
2018 GR-10 52 34 14 0 0 0 0 86 0 29
2017 GR 38 33 14 7 5 0 2 73 13 473
2017 GR-03 46 27 27 0 0 0 0 73 0 15
2017 GR-04 35 28 15 7 9 1 4 67 17 74
2017 GR-05 41 25 14 12 4 0 4 68 17 49
2017 GR-06 29 38 18 6 7 0 2 68 14 43
2017 GR-07 35 39 11 9 4 0 3 76 12 141
2017 GR-08 32 45 11 4 8 0 0 77 13 47
2017 GR-09 48 29 12 5 6 0 0 77 11 66
2017 GR-10 50 24 17 10 0 0 0 74 10 29

Question 70c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Lourde charge de travail
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 15 29 28 16 12 0 0 44 28 553
2020 GR-04 25 35 25 5 10 0 0 60 14 63
2020 GR-05 21 40 19 11 9 0 0 61 19 57
2020 GR-06 23 26 25 15 11 0 0 49 26 65
2020 GR-07 12 34 25 16 12 0 0 46 28 177
2020 GR-08 7 21 42 21 8 1 0 28 29 72
2020 GR-09 15 16 29 20 20 0 0 31 40 75
2020 GR-10 0 25 31 28 16 0 0 25 44 32
2019 GR 16 33 25 16 10 0 0 49 26 510
2019 GR-04 21 39 25 9 6 0 0 60 16 77
2019 GR-05 27 33 22 12 6 0 0 59 18 49
2019 GR-06 17 25 28 21 9 0 0 42 30 53
2019 GR-07 15 37 24 13 11 0 0 52 24 153
2019 GR-08 8 35 23 28 5 2 0 44 33 62
2019 GR-09 15 27 29 17 12 0 0 42 29 59
2019 GR-10 7 25 25 20 22 0 0 33 42 40
2018 GR 15 26 31 18 9 0 0 41 27 440
2018 GR-04 19 28 34 12 6 0 0 47 19 64
2018 GR-05 25 28 23 17 7 0 0 53 24 43
2018 GR-06 4 32 40 15 9 0 0 36 24 47
2018 GR-07 18 31 27 16 7 0 1 49 24 127
2018 GR-08 13 33 32 15 9 0 0 45 23 47
2018 GR-09 7 19 25 31 19 0 0 26 50 58
2018 GR-10 7 10 41 28 14 0 0 17 42 29
2017 GR 14 27 31 19 9 0 1 41 28 473
2017 GR-03 40 20 34 7 0 0 0 60 7 15
2017 GR-04 14 30 37 12 7 1 0 44 19 74
2017 GR-05 26 35 19 12 8 0 0 61 20 49
2017 GR-06 15 22 31 25 4 0 2 38 30 43
2017 GR-07 11 30 33 19 8 0 0 41 26 141
2017 GR-08 10 30 23 24 11 0 2 41 35 47
2017 GR-09 8 17 39 23 14 0 0 24 36 66
2017 GR-10 10 27 24 23 16 0 0 37 39 29

Question 70d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Délais déraisonnables
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 26 33 22 11 8 0 1 60 18 551
2020 GR-04 44 32 16 6 0 0 2 77 7 62
2020 GR-05 24 39 19 14 2 0 2 64 16 57
2020 GR-06 40 31 14 11 5 0 0 71 15 65
2020 GR-07 27 32 23 10 8 0 1 59 18 177
2020 GR-08 10 43 29 10 7 1 0 53 17 72
2020 GR-09 24 22 30 7 18 0 0 46 24 74
2020 GR-10 16 28 16 25 16 0 0 44 41 32
2019 GR 30 30 22 12 5 0 1 60 17 509
2019 GR-04 52 27 9 7 4 1 0 80 11 77
2019 GR-05 39 29 14 14 4 0 0 67 18 49
2019 GR-06 30 23 30 9 8 0 0 53 17 53
2019 GR-07 27 28 26 10 7 0 2 56 17 153
2019 GR-08 16 39 26 14 3 0 2 56 18 62
2019 GR-09 24 36 22 15 3 0 0 59 19 59
2019 GR-10 10 28 30 20 12 0 0 38 32 40
2018 GR 24 29 27 14 5 0 1 54 19 439
2018 GR-04 38 24 26 8 3 0 2 62 11 64
2018 GR-05 27 37 16 15 5 0 0 64 19 43
2018 GR-06 20 28 32 13 7 0 0 48 20 46
2018 GR-07 28 31 24 12 4 0 1 60 16 127
2018 GR-08 21 32 17 21 7 0 2 55 28 47
2018 GR-09 12 31 35 17 5 0 0 43 22 58
2018 GR-10 17 21 38 24 0 0 0 37 24 29
2017 GR 24 30 26 13 5 0 2 55 19 473
2017 GR-03 40 7 33 7 0 0 14 54 8 15
2017 GR-04 31 26 28 7 7 0 1 58 14 74
2017 GR-05 29 29 31 6 4 0 2 58 10 49
2017 GR-06 31 29 20 16 2 0 2 61 18 43
2017 GR-07 23 36 24 11 4 1 1 60 15 141
2017 GR-08 17 30 22 19 11 0 2 48 30 47
2017 GR-09 15 33 32 18 2 0 0 48 20 66
2017 GR-10 13 27 21 33 6 0 0 40 39 29

Question 70e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 25 25 24 14 11 1 1 50 25 550
2020 GR-04 41 17 22 13 5 0 2 60 18 63
2020 GR-05 30 25 23 12 7 2 2 56 20 57
2020 GR-06 32 32 17 8 11 0 0 65 18 65
2020 GR-07 26 29 21 11 11 1 1 56 22 177
2020 GR-08 12 22 35 19 8 3 0 36 29 72
2020 GR-09 16 19 30 16 19 0 0 35 35 74
2020 GR-10 9 16 28 28 19 0 0 25 47 32
2019 GR 19 28 22 18 12 0 1 48 30 509
2019 GR-04 31 35 16 10 8 0 0 66 18 77
2019 GR-05 27 31 12 16 14 0 0 57 31 49
2019 GR-06 11 26 24 19 19 0 0 38 38 53
2019 GR-07 21 25 24 17 12 0 1 46 29 153
2019 GR-08 11 31 24 21 8 3 2 44 31 62
2019 GR-09 14 31 25 24 7 0 0 44 31 59
2019 GR-10 5 23 28 25 20 0 0 28 45 40
2018 GR 18 29 22 19 11 0 1 48 30 439
2018 GR-04 22 31 17 18 9 0 2 54 28 64
2018 GR-05 27 27 25 10 12 0 0 54 21 44
2018 GR-06 11 30 29 19 11 0 0 41 30 47
2018 GR-07 23 31 19 16 10 0 2 55 26 127
2018 GR-08 14 36 26 15 9 0 0 49 24 45
2018 GR-09 12 26 18 33 12 0 0 38 45 58
2018 GR-10 10 21 28 17 24 0 0 31 41 29
2017 GR 19 27 26 15 11 1 1 47 27 473
2017 GR-03 40 14 34 13 0 0 0 53 13 15
2017 GR-04 23 22 29 15 9 1 1 46 25 74
2017 GR-05 24 37 14 14 10 0 0 61 25 49
2017 GR-06 15 27 26 16 13 0 2 43 30 43
2017 GR-07 19 30 26 13 9 3 1 51 22 141
2017 GR-08 19 26 22 19 13 0 2 45 33 47
2017 GR-09 11 27 30 15 16 0 0 38 32 66
2017 GR-10 10 20 34 20 16 0 0 30 36 29

Question 70f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Heures supplémentaires ou longues heures de travail
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 44 27 15 7 4 0 2 73 12 553
2020 GR-04 67 18 8 6 0 0 2 85 7 63
2020 GR-05 52 32 5 4 2 0 5 89 6 56
2020 GR-06 52 23 14 6 3 0 2 77 9 65
2020 GR-07 46 25 17 5 3 1 2 73 9 178
2020 GR-08 29 35 21 10 3 1 1 66 13 72
2020 GR-09 31 27 24 7 11 0 1 58 18 75
2020 GR-10 19 34 13 25 9 0 0 53 34 32
2019 GR 51 30 9 4 3 1 3 84 7 507
2019 GR-04 64 22 5 1 3 1 4 90 4 77
2019 GR-05 63 29 2 2 2 0 2 94 4 49
2019 GR-06 43 34 17 0 0 0 6 82 0 53
2019 GR-07 58 26 8 4 2 1 2 86 6 151
2019 GR-08 40 42 6 5 2 2 3 86 7 62
2019 GR-09 37 39 15 5 3 0 0 76 8 59
2019 GR-10 25 33 15 17 10 0 0 58 27 40
2018 GR 49 25 15 4 2 1 4 78 7 439
2018 GR-04 64 19 11 0 0 0 6 89 0 64
2018 GR-05 58 21 12 0 0 2 7 87 0 43
2018 GR-06 42 37 13 2 2 2 2 82 4 47
2018 GR-07 59 21 11 5 2 0 2 82 7 127
2018 GR-08 36 30 15 10 4 0 4 69 15 47
2018 GR-09 28 40 14 9 5 0 3 71 14 57
2018 GR-10 27 21 46 3 0 3 0 49 3 29
2017 GR 44 26 15 5 1 1 9 77 7 472
2017 GR-03 67 0 0 7 0 0 27 91 9 15
2017 GR-04 45 20 10 1 0 1 23 86 2 74
2017 GR-05 49 27 8 2 0 2 12 88 2 49
2017 GR-06 46 27 9 9 0 0 9 81 10 43
2017 GR-07 50 27 14 4 0 1 4 81 5 140
2017 GR-08 36 24 17 8 6 2 6 65 16 47
2017 GR-09 36 33 18 8 3 2 0 71 11 66
2017 GR-10 20 31 43 3 0 0 3 52 3 29

Question 70g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Conciliation travail et vie personnelle
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 28 29 21 13 9 0 0 57 22 554
2020 GR-04 44 37 16 0 3 0 0 81 3 63
2020 GR-05 37 32 16 12 3 0 0 68 16 57
2020 GR-06 35 28 18 12 6 0 0 63 18 65
2020 GR-07 25 30 24 14 8 0 0 54 22 178
2020 GR-08 25 29 21 19 4 1 0 55 24 72
2020 GR-09 17 25 27 13 17 0 0 43 31 75
2020 GR-10 13 28 16 22 22 0 0 41 44 32
2019 GR 36 30 18 8 7 1 0 66 16 508
2019 GR-04 48 22 10 5 12 1 1 72 17 77
2019 GR-05 48 33 15 0 4 0 0 81 4 48
2019 GR-06 40 26 15 17 2 0 0 66 19 53
2019 GR-07 36 35 18 6 5 0 0 71 11 153
2019 GR-08 24 34 19 11 6 3 2 61 19 62
2019 GR-09 25 32 20 14 8 0 0 58 22 59
2019 GR-10 15 22 35 15 12 0 0 38 27 40
2018 GR 35 29 21 8 6 0 1 64 14 441
2018 GR-04 47 31 12 6 3 0 0 78 9 64
2018 GR-05 41 18 25 10 7 0 0 59 17 44
2018 GR-06 38 31 23 2 6 0 0 68 8 47
2018 GR-07 38 26 21 10 4 0 1 65 14 127
2018 GR-08 26 38 10 13 11 0 2 65 24 47
2018 GR-09 24 35 22 7 12 0 0 59 19 58
2018 GR-10 10 34 45 7 3 0 0 45 10 29
2017 GR 27 32 23 13 4 0 1 60 17 473
2017 GR-03 53 20 20 7 0 0 0 73 7 15
2017 GR-04 36 28 19 12 4 0 0 65 16 74
2017 GR-05 31 39 24 6 0 0 0 70 6 49
2017 GR-06 27 35 18 14 5 0 2 63 18 43
2017 GR-07 29 33 22 10 5 0 1 63 15 141
2017 GR-08 13 41 19 15 11 0 2 55 26 47
2017 GR-09 18 26 30 23 3 0 0 44 26 66
2017 GR-10 23 24 30 23 0 0 0 47 23 29

Question 70h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Équilibrer les responsabilités du travail et de prestation de soins (p. ex., les enfants, les personnes âgées, les membres de la famille) pendant la pandémie de COVID-19
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 32 25 18 8 10 0 7 61 19 551
2020 GR-04 38 30 14 6 3 0 8 74 10 63
2020 GR-05 42 21 23 5 2 0 7 68 8 57
2020 GR-06 51 22 9 11 5 0 3 75 16 65
2020 GR-07 31 19 23 7 12 0 9 54 21 176
2020 GR-08 30 24 17 8 15 0 6 57 25 72
2020 GR-09 13 35 23 7 18 0 4 51 25 74
2020 GR-10 22 37 9 16 13 0 3 61 29 32

Question 70i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 33 38 16 8 4 0 1 71 12 550
2020 GR-04 53 32 13 0 0 0 2 87 0 62
2020 GR-05 46 25 12 9 7 0 2 71 16 57
2020 GR-06 47 41 8 3 2 0 0 87 5 64
2020 GR-07 33 36 18 8 5 0 1 69 13 177
2020 GR-08 12 54 18 8 4 1 1 69 13 72
2020 GR-09 16 43 24 11 4 0 1 60 15 74
2020 GR-10 22 34 19 22 3 0 0 56 25 32
2019 GR 30 39 20 6 4 1 1 70 10 506
2019 GR-04 42 37 14 3 1 1 1 81 4 76
2019 GR-05 41 31 25 0 4 0 0 71 4 49
2019 GR-06 35 35 24 4 0 0 2 72 4 51
2019 GR-07 25 42 16 10 6 0 1 68 16 153
2019 GR-08 19 52 21 5 0 3 0 73 5 62
2019 GR-09 25 36 25 3 10 0 0 61 14 59
2019 GR-10 23 35 27 10 5 0 0 58 15 40
2018 GR 25 37 24 8 4 1 1 63 12 439
2018 GR-04 25 47 16 8 2 2 2 74 10 64
2018 GR-05 39 27 21 9 2 0 2 67 11 44
2018 GR-06 24 45 18 6 4 2 0 71 11 46
2018 GR-07 27 39 23 3 6 0 2 67 9 125
2018 GR-08 17 36 29 17 0 2 0 54 17 48
2018 GR-09 21 34 24 13 7 0 0 56 20 58
2018 GR-10 24 31 38 3 3 0 0 55 7 29
2017 GR 28 37 21 11 2 1 1 66 13 473
2017 GR-03 53 14 20 0 0 7 7 77 0 15
2017 GR-04 34 34 19 11 1 1 0 68 12 74
2017 GR-05 24 39 24 6 2 0 4 66 9 49
2017 GR-06 29 29 20 20 2 0 0 57 22 43
2017 GR-07 28 39 19 11 3 0 0 67 14 141
2017 GR-08 20 42 24 13 0 2 0 63 13 47
2017 GR-09 24 41 21 11 3 0 0 65 14 66
2017 GR-10 27 40 24 10 0 0 0 67 10 29

Question 70j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Priorités concurrentes ou qui changent constamment
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 27 37 21 11 4 1 1 64 15 550
2020 GR-04 41 41 11 5 0 0 2 84 5 63
2020 GR-05 27 41 16 7 4 4 2 72 11 56
2020 GR-06 40 32 21 5 2 0 0 72 6 65
2020 GR-07 29 39 18 11 3 0 0 68 14 176
2020 GR-08 14 33 31 17 3 1 1 49 20 72
2020 GR-09 20 27 26 16 9 0 1 48 26 74
2020 GR-10 3 44 25 22 6 0 0 47 28 32
2019 GR 24 35 24 12 5 1 0 60 17 506
2019 GR-04 38 34 21 4 1 1 0 73 5 76
2019 GR-05 37 31 26 4 2 0 0 67 6 49
2019 GR-06 18 43 20 16 4 0 0 61 20 51
2019 GR-07 25 32 24 12 7 0 0 57 20 153
2019 GR-08 11 44 27 13 2 3 0 57 15 62
2019 GR-09 17 29 31 17 7 0 0 46 24 59
2019 GR-10 10 38 20 23 10 0 0 48 32 40
2018 GR 23 31 26 14 5 0 1 54 19 439
2018 GR-04 37 26 17 14 3 0 2 65 18 64
2018 GR-05 27 39 23 9 2 0 0 66 11 44
2018 GR-06 15 33 41 6 4 0 0 48 11 46
2018 GR-07 29 32 17 15 5 0 2 62 21 125
2018 GR-08 21 23 31 14 8 2 0 45 23 48
2018 GR-09 9 30 35 20 7 0 0 38 27 58
2018 GR-10 10 38 21 27 3 0 0 49 31 29
2017 GR 25 33 28 11 3 0 1 59 14 473
2017 GR-03 46 34 13 0 0 0 7 86 0 15
2017 GR-04 30 24 34 11 0 1 0 55 11 74
2017 GR-05 26 35 27 10 2 0 0 61 12 49
2017 GR-06 29 31 25 9 5 0 2 61 14 43
2017 GR-07 23 38 25 9 4 0 1 62 13 141
2017 GR-08 21 30 32 15 0 0 2 52 16 47
2017 GR-09 21 38 27 12 2 0 0 59 14 66
2017 GR-10 17 27 36 13 6 0 0 44 20 29

Question 70k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque d'attentes claires
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 33 34 19 8 5 0 1 68 13 551
2020 GR-04 50 26 16 3 0 0 5 80 3 62
2020 GR-05 37 33 19 4 3 0 4 73 7 57
2020 GR-06 43 34 14 8 2 0 0 77 9 65
2020 GR-07 34 33 16 10 5 0 1 68 15 177
2020 GR-08 17 44 21 11 6 1 0 62 17 72
2020 GR-09 23 37 26 5 8 0 1 60 14 74
2020 GR-10 22 34 25 13 6 0 0 56 19 32
2019 GR 34 30 20 10 5 0 0 65 15 505
2019 GR-04 53 26 11 7 1 1 1 81 8 76
2019 GR-05 50 23 19 6 2 0 0 73 8 48
2019 GR-06 27 37 10 20 6 0 0 65 25 51
2019 GR-07 31 25 25 12 7 0 1 56 18 153
2019 GR-08 26 42 19 10 3 0 0 68 13 62
2019 GR-09 20 42 24 8 5 0 0 63 14 59
2019 GR-10 35 25 25 7 7 0 0 60 15 40
2018 GR 29 33 21 10 6 0 1 62 16 438
2018 GR-04 36 33 15 8 5 0 3 72 13 63
2018 GR-05 34 28 23 11 2 0 2 63 14 44
2018 GR-06 28 37 17 11 6 0 0 65 18 46
2018 GR-07 36 28 19 6 10 0 2 65 16 125
2018 GR-08 21 34 23 17 2 2 2 57 19 48
2018 GR-09 17 41 22 12 7 0 0 58 19 58
2018 GR-10 21 41 24 13 0 0 0 63 13 29
2017 GR 33 35 19 9 3 0 1 69 12 472
2017 GR-03 53 14 27 0 0 0 7 72 0 15
2017 GR-04 28 36 26 7 1 0 1 66 8 74
2017 GR-05 35 37 24 4 0 0 0 71 4 49
2017 GR-06 46 18 13 18 2 0 2 65 21 43
2017 GR-07 33 41 12 10 3 0 1 75 13 141
2017 GR-08 24 37 27 13 0 0 0 60 13 46
2017 GR-09 32 36 20 9 3 0 0 68 12 66
2017 GR-10 24 37 20 13 6 0 0 61 19 29

Question 70l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de reconnaissance
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 49 25 14 6 4 0 1 75 11 547
2020 GR-04 53 31 13 2 2 0 0 84 3 62
2020 GR-05 60 12 11 7 9 0 2 73 16 57
2020 GR-06 62 21 10 8 0 0 0 83 8 63
2020 GR-07 52 24 11 5 5 1 2 78 10 176
2020 GR-08 37 31 17 13 1 1 0 69 14 72
2020 GR-09 35 30 19 6 8 0 1 67 14 73
2020 GR-10 41 25 25 6 3 0 0 66 9 32
2019 GR 50 25 12 6 6 1 1 76 12 504
2019 GR-04 59 23 12 3 3 0 1 82 5 75
2019 GR-05 53 16 12 6 10 0 2 71 17 49
2019 GR-06 54 26 6 10 4 0 0 80 14 50
2019 GR-07 48 22 14 7 8 1 1 71 15 153
2019 GR-08 44 34 6 10 3 3 0 80 13 62
2019 GR-09 44 25 14 7 10 0 0 70 17 59
2019 GR-10 50 33 15 2 0 0 0 82 2 40

Question 70m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Se sentir déconnecté de ses collègues
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 24 34 25 12 5 0 0 58 17 551
2020 GR-04 33 44 16 5 2 0 0 78 6 63
2020 GR-05 31 30 23 12 2 0 2 62 14 57
2020 GR-06 32 38 15 9 5 0 0 71 14 65
2020 GR-07 19 31 29 14 6 0 0 51 20 176
2020 GR-08 18 30 36 11 1 1 1 50 13 72
2020 GR-09 20 31 26 13 9 0 0 51 23 74
2020 GR-10 16 47 16 19 3 0 0 63 22 32

Question 70n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Surcharge d'information

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 26 39 21 9 5 0 0 65 14 550
2020 GR-04 32 35 25 8 0 0 0 67 8 63
2020 GR-05 28 42 18 11 0 0 2 71 11 57
2020 GR-06 34 43 14 6 3 0 0 77 9 65
2020 GR-07 23 39 24 9 5 0 0 62 14 176
2020 GR-08 24 37 24 7 7 1 0 62 14 72
2020 GR-09 27 33 16 12 11 0 0 60 23 73
2020 GR-10 16 44 19 12 9 0 0 59 22 32
2019 GR 37 33 19 8 3 0 0 70 11 505
2019 GR-04 41 32 16 7 4 1 0 73 11 76
2019 GR-05 22 49 20 4 4 0 0 71 8 49
2019 GR-06 42 26 12 12 8 0 0 68 20 50
2019 GR-07 40 30 23 5 2 0 0 70 7 153
2019 GR-08 34 39 16 8 2 2 0 74 10 62
2019 GR-09 32 34 20 12 2 0 0 66 14 59
2019 GR-10 35 25 22 15 3 0 0 60 17 40
2018 GR 28 38 21 9 3 0 1 67 12 439
2018 GR-04 33 36 20 6 3 2 0 70 10 64
2018 GR-05 32 39 20 9 0 0 0 71 9 44
2018 GR-06 15 46 26 6 6 0 0 61 13 46
2018 GR-07 34 37 19 9 1 0 1 72 10 125
2018 GR-08 27 28 21 12 6 2 4 58 20 48
2018 GR-09 29 36 20 10 5 0 0 65 15 58
2018 GR-10 13 52 21 10 3 0 0 65 14 29
2017 GR 33 34 19 11 2 0 1 68 13 470
2017 GR-03 53 14 27 0 0 0 7 72 0 15
2017 GR-04 31 33 23 8 4 0 0 64 12 73
2017 GR-05 26 43 21 8 2 0 0 69 10 49
2017 GR-06 29 33 15 18 2 0 2 63 21 43
2017 GR-07 33 38 19 9 1 0 0 71 10 141
2017 GR-08 31 36 16 15 0 0 2 68 16 45
2017 GR-09 42 27 17 9 5 0 0 69 14 66
2017 GR-10 23 37 17 20 3 0 0 60 23 29

Question 70o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Environnement de travail physique

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 46 31 15 6 1 0 1 78 8 548
2020 GR-04 56 27 12 3 0 0 2 85 3 59
2020 GR-05 51 27 9 7 4 0 2 80 11 55
2020 GR-06 57 25 14 0 3 0 2 83 3 65
2020 GR-07 39 36 17 6 1 0 1 76 7 178
2020 GR-08 46 29 14 8 1 1 0 76 10 72
2020 GR-09 43 27 19 7 1 0 4 72 8 75
2020 GR-10 41 40 13 6 0 0 0 81 6 32
2019 GR 64 22 9 3 1 1 0 87 4 502
2019 GR-04 67 24 5 1 0 3 0 93 1 76
2019 GR-05 69 16 8 2 2 0 2 88 4 49
2019 GR-06 63 18 16 2 2 0 0 80 4 51
2019 GR-07 59 26 12 2 2 0 0 84 4 152
2019 GR-08 54 28 8 5 0 3 2 86 5 61
2019 GR-09 67 17 12 2 2 0 0 84 3 58
2019 GR-10 85 7 0 8 0 0 0 92 8 40
2018 GR 62 21 10 3 2 0 2 85 4 436
2018 GR-04 69 20 6 3 0 0 2 91 3 64
2018 GR-05 74 14 9 3 0 0 0 88 3 43
2018 GR-06 58 20 7 2 9 2 2 82 11 46
2018 GR-07 56 23 15 2 1 0 2 81 3 124
2018 GR-08 46 25 19 6 0 2 2 74 6 48
2018 GR-09 74 19 2 2 2 0 2 95 3 58
2018 GR-10 70 27 3 0 0 0 0 97 0 29
2017 GR 62 24 9 3 1 0 2 88 3 473
2017 GR-03 53 27 13 0 0 0 7 86 0 15
2017 GR-04 67 19 7 1 0 0 5 91 1 74
2017 GR-05 71 16 8 2 0 0 2 89 2 49
2017 GR-06 57 27 7 7 0 0 2 86 7 43
2017 GR-07 57 30 9 3 1 0 0 87 4 141
2017 GR-08 49 30 13 6 2 0 0 79 8 47
2017 GR-09 70 18 8 0 2 0 3 91 2 66
2017 GR-10 77 17 6 0 0 0 0 94 0 29

Question 70p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Difficulté à avoir accès à mes outils ou au réseau de travail (p. ex., courriel de travail, appareil de travail, équipement ergonomique)
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 26 39 22 9 4 0 0 65 13 550
2020 GR-04 47 31 18 5 0 0 0 78 5 62
2020 GR-05 28 44 18 7 3 0 0 72 11 57
2020 GR-06 33 34 22 9 2 0 0 67 11 64
2020 GR-07 24 40 23 8 5 0 1 64 13 177
2020 GR-08 18 47 20 11 4 0 0 65 16 71
2020 GR-09 19 31 27 19 5 0 0 49 24 75
2020 GR-10 22 53 22 0 3 0 0 75 3 32

Question 70q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes d'accessibilité ou d'adaptation
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 67 18 6 2 1 1 6 91 3 551
2020 GR-04 73 16 3 3 0 0 5 93 3 63
2020 GR-05 69 13 6 2 2 2 7 90 4 55
2020 GR-06 79 14 6 2 0 0 0 92 2 65
2020 GR-07 61 22 5 2 1 1 9 92 3 177
2020 GR-08 69 17 7 3 0 1 3 90 3 72
2020 GR-09 64 20 5 3 1 0 7 90 4 75
2020 GR-10 75 13 3 0 0 0 9 97 0 32
2019 GR 77 9 4 1 1 1 6 93 2 502
2019 GR-04 78 14 4 0 0 1 3 96 0 76
2019 GR-05 78 10 4 0 2 0 6 93 2 49
2019 GR-06 76 18 0 2 0 0 4 98 2 50
2019 GR-07 77 9 6 1 2 1 5 91 3 152
2019 GR-08 72 5 7 2 2 3 10 89 4 61
2019 GR-09 76 7 2 0 3 0 12 94 4 59
2019 GR-10 85 3 5 0 0 0 7 95 0 40
2018 GR 76 13 3 2 0 1 5 94 2 437
2018 GR-04 78 12 3 0 0 0 6 97 0 64
2018 GR-05 74 21 5 0 0 0 0 95 0 43
2018 GR-06 74 11 4 2 2 2 4 91 4 46
2018 GR-07 74 14 4 2 0 0 6 94 2 125
2018 GR-08 67 15 2 6 0 0 10 91 7 47
2018 GR-09 83 7 2 3 0 2 3 95 4 58
2018 GR-10 93 3 0 0 0 0 3 100 0 29

Question 70r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Harcèlement ou discrimination
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 79 8 3 2 2 1 5 92 5 549
2020 GR-04 84 8 2 2 0 2 3 97 2 63
2020 GR-05 77 9 2 5 2 0 5 91 7 56
2020 GR-06 89 5 2 2 2 0 2 95 3 65
2020 GR-07 76 11 4 1 2 1 5 93 3 176
2020 GR-08 75 4 6 4 4 1 6 85 9 71
2020 GR-09 79 9 1 1 1 1 7 96 3 75
2020 GR-10 84 6 0 3 3 0 3 93 7 31
2019 GR 73 13 5 3 4 1 2 88 7 507
2019 GR-04 75 12 4 1 3 1 4 92 4 77
2019 GR-05 78 10 4 4 4 0 0 88 8 49
2019 GR-06 72 19 6 0 2 0 2 92 2 53
2019 GR-07 69 16 5 3 5 0 3 87 8 153
2019 GR-08 72 8 7 3 8 0 2 82 12 61
2019 GR-09 72 10 7 2 5 2 2 86 7 58
2019 GR-10 82 13 3 3 0 0 0 95 3 40
2018 GR 70 13 5 4 3 0 4 87 7 437
2018 GR-04 81 9 2 0 2 0 6 97 2 64
2018 GR-05 72 24 0 2 0 0 2 98 2 44
2018 GR-06 72 4 11 6 6 0 0 76 13 46
2018 GR-07 69 17 6 1 2 2 3 90 4 125
2018 GR-08 63 10 6 10 4 0 6 78 15 48
2018 GR-09 73 13 6 5 2 0 2 87 7 56
2018 GR-10 75 7 4 10 0 0 4 85 11 29
2017 GR 71 14 8 3 1 0 2 87 4 470
2017 GR-03 73 27 0 0 0 0 0 100 0 15
2017 GR-04 72 13 8 0 1 0 5 90 1 73
2017 GR-05 65 10 19 4 0 0 2 77 4 49
2017 GR-06 62 22 9 5 2 0 0 84 7 43
2017 GR-07 78 11 6 1 1 1 1 91 2 141
2017 GR-08 66 15 4 8 2 0 4 84 11 47
2017 GR-09 69 17 8 5 0 0 2 87 5 65
2017 GR-10 65 21 7 3 0 3 0 89 3 28

Question 70s. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec un(e) ou des collègues de travail
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 65 23 6 3 0 0 2 90 4 550
2020 GR-04 69 21 5 5 0 0 0 90 5 62
2020 GR-05 74 12 7 2 2 0 4 89 4 57
2020 GR-06 80 11 8 0 0 0 2 92 0 64
2020 GR-07 64 26 7 1 0 0 2 92 1 177
2020 GR-08 60 28 7 3 0 1 1 90 3 72
2020 GR-09 59 24 5 7 0 1 3 87 7 74
2020 GR-10 56 28 6 9 0 0 0 84 9 32
2019 GR 59 26 7 4 2 0 1 86 6 508
2019 GR-04 66 17 8 4 3 0 3 85 7 77
2019 GR-05 69 23 4 2 2 0 0 92 4 48
2019 GR-06 53 23 17 4 2 0 2 77 6 53
2019 GR-07 56 33 6 3 2 0 1 90 5 153
2019 GR-08 50 31 5 6 6 2 0 82 13 62
2019 GR-09 66 21 7 3 0 2 2 89 4 58
2019 GR-10 55 33 8 5 0 0 0 87 5 40
2018 GR 53 28 12 4 3 0 2 82 6 440
2018 GR-04 60 22 8 3 5 0 2 84 8 63
2018 GR-05 50 30 16 5 0 0 0 79 5 44
2018 GR-06 49 36 9 0 4 0 2 87 4 47
2018 GR-07 55 28 12 2 2 0 2 84 3 127
2018 GR-08 50 28 15 6 0 0 2 79 6 48
2018 GR-09 60 19 10 5 5 0 0 79 10 58
2018 GR-10 58 27 7 7 0 0 0 85 7 29
2017 GR 55 28 11 3 1 0 2 85 5 472
2017 GR-03 53 27 13 0 0 0 7 86 0 15
2017 GR-04 55 19 18 1 3 0 4 77 4 74
2017 GR-05 47 33 12 6 0 0 2 81 6 49
2017 GR-06 65 18 5 9 2 0 2 84 11 43
2017 GR-07 62 29 7 1 1 0 0 91 2 141
2017 GR-08 48 30 15 2 2 0 2 80 4 46
2017 GR-09 56 32 6 5 0 0 2 89 5 66
2017 GR-10 43 34 20 3 0 0 0 77 3 29

Question 70t. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec un(e) ou des supérieur(e)s
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 67 17 6 3 4 0 2 87 7 551
2020 GR-04 81 10 5 2 2 0 2 92 3 62
2020 GR-05 67 11 10 4 5 0 4 80 9 57
2020 GR-06 72 15 6 2 3 0 2 89 5 65
2020 GR-07 67 19 4 3 5 0 2 88 8 177
2020 GR-08 55 25 8 7 3 1 0 82 10 72
2020 GR-09 63 19 9 0 4 1 3 86 4 74
2020 GR-10 81 9 0 3 6 0 0 91 9 32
2019 GR 62 20 8 5 4 0 1 84 9 508
2019 GR-04 71 16 4 3 4 0 3 89 7 77
2019 GR-05 73 10 6 4 6 0 0 84 10 49
2019 GR-06 59 26 11 2 0 0 2 87 2 53
2019 GR-07 55 25 11 5 4 0 1 81 9 152
2019 GR-08 50 32 6 2 8 2 0 84 10 62
2019 GR-09 67 7 9 10 3 2 2 77 14 58
2019 GR-10 70 15 5 10 0 0 0 85 10 40
2018 GR 56 24 11 4 4 0 1 81 8 437
2018 GR-04 69 16 8 2 5 0 2 86 7 63
2018 GR-05 70 23 5 2 0 0 0 93 2 44
2018 GR-06 55 21 11 2 8 0 2 78 11 47
2018 GR-07 51 31 9 4 3 0 2 83 8 126
2018 GR-08 54 27 13 4 2 0 0 81 6 48
2018 GR-09 51 19 16 9 5 0 0 70 14 57
2018 GR-10 48 28 14 10 0 0 0 76 10 29
2017 GR 66 19 8 3 2 0 2 86 5 472
2017 GR-03 66 27 7 0 0 0 0 93 0 15
2017 GR-04 63 21 5 3 3 1 4 88 6 73
2017 GR-05 59 33 6 0 2 0 0 92 2 49
2017 GR-06 67 16 9 2 4 0 2 84 7 43
2017 GR-07 72 15 6 4 2 0 1 88 6 141
2017 GR-08 64 19 9 4 0 0 4 87 4 47
2017 GR-09 67 23 6 2 3 0 0 89 5 66
2017 GR-10 57 10 23 10 0 0 0 67 10 29

Question 70u. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec une ou (des) personne(s) relevant de moi
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 63 9 4 3 1 1 20 90 5 554
2020 GR-04 65 2 0 2 0 2 30 98 2 63
2020 GR-05 65 4 2 0 0 0 30 98 0 57
2020 GR-06 63 5 3 5 0 0 25 90 6 65
2020 GR-07 67 7 2 0 0 0 24 97 0 178
2020 GR-08 61 17 1 7 1 1 11 89 10 72
2020 GR-09 56 15 12 8 3 1 5 76 11 75
2020 GR-10 53 22 9 6 9 0 0 75 16 32
2019 GR 57 14 4 2 0 0 24 93 2 506
2019 GR-04 62 3 0 0 0 0 35 100 0 77
2019 GR-05 65 6 0 0 0 0 29 100 0 49
2019 GR-06 49 21 2 0 0 0 28 97 0 53
2019 GR-07 61 10 1 1 0 0 27 98 1 153
2019 GR-08 56 15 3 0 0 2 25 96 0 61
2019 GR-09 50 16 15 10 0 2 7 72 11 58
2019 GR-10 38 44 15 3 0 0 0 82 3 39
2018 GR 51 12 5 2 1 0 29 88 4 439
2018 GR-04 48 5 2 0 0 0 46 97 0 63
2018 GR-05 61 3 3 0 2 3 29 93 3 43
2018 GR-06 38 12 0 0 0 0 49 100 0 47
2018 GR-07 51 12 7 2 0 0 28 87 3 127
2018 GR-08 54 4 6 2 0 0 33 88 3 48
2018 GR-09 53 19 14 7 3 0 3 75 11 58
2018 GR-10 51 34 7 3 0 0 4 89 3 29
2017 GR 56 11 4 3 0 0 25 90 4 472
2017 GR-03 59 20 0 0 0 0 20 100 0 15
2017 GR-04 47 6 4 0 0 1 42 93 0 73
2017 GR-05 49 8 6 0 0 0 37 90 0 49
2017 GR-06 55 9 4 7 0 0 25 85 9 43
2017 GR-07 61 8 3 2 0 0 25 93 3 141
2017 GR-08 62 9 2 2 0 0 26 94 3 47
2017 GR-09 62 23 9 2 0 0 5 89 2 66
2017 GR-10 43 27 7 13 0 0 10 78 15 29

Question 70v. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec d'autres personne(s) (p.ex., un (des) membre(s) du public, personne(s) d'autres ministères ou organismes)

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 72 18 5 2 1 1 3 92 3 554
2020 GR-04 79 14 2 3 2 0 0 94 5 63
2020 GR-05 77 11 3 0 3 0 5 93 4 57
2020 GR-06 82 14 3 0 0 0 2 97 0 65
2020 GR-07 72 17 5 1 1 0 3 93 2 178
2020 GR-08 71 21 3 1 0 1 3 96 1 72
2020 GR-09 63 20 7 5 1 1 3 86 7 75
2020 GR-10 56 25 9 0 6 3 0 84 6 32
2019 GR 65 24 6 2 1 1 2 91 2 505
2019 GR-04 75 17 1 0 3 1 3 96 3 76
2019 GR-05 79 15 6 0 0 0 0 94 0 48
2019 GR-06 60 26 9 0 0 0 4 90 0 53
2019 GR-07 63 24 7 3 0 0 3 90 3 153
2019 GR-08 56 36 5 0 0 2 2 95 0 61
2019 GR-09 59 24 10 2 3 2 0 84 5 58
2019 GR-10 58 32 3 7 0 0 0 90 7 40
2018 GR 59 25 7 3 1 0 4 88 5 438
2018 GR-04 69 21 8 0 0 0 2 92 0 62
2018 GR-05 59 21 7 11 0 0 2 82 11 44
2018 GR-06 61 21 5 2 0 0 11 93 2 47
2018 GR-07 55 28 9 2 2 0 5 87 4 126
2018 GR-08 56 23 12 4 0 0 4 83 4 48
2018 GR-09 57 31 5 5 2 0 0 88 7 58
2018 GR-10 69 25 0 7 0 0 0 93 7 29
2017 GR 64 22 6 2 1 0 5 91 2 471
2017 GR-03 80 14 0 0 0 0 7 100 0 15
2017 GR-04 67 18 7 1 0 0 7 91 1 73
2017 GR-05 63 23 4 2 0 0 8 93 2 49
2017 GR-06 71 16 2 2 0 0 9 95 2 43
2017 GR-07 64 26 5 1 1 0 3 93 2 140
2017 GR-08 49 19 15 4 2 0 10 76 7 47
2017 GR-09 62 26 9 2 0 0 2 89 2 66
2017 GR-10 70 20 3 3 0 3 0 93 3 29

Question 70w. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de sécurité d'emploi
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 67 16 8 3 4 1 1 84 7 554
2020 GR-04 60 17 10 3 9 0 0 78 13 63
2020 GR-05 63 19 9 7 2 0 0 83 9 57
2020 GR-06 66 14 14 3 2 0 2 81 5 65
2020 GR-07 65 16 9 3 4 1 2 83 8 178
2020 GR-08 72 17 4 3 3 1 0 90 6 72
2020 GR-09 71 12 4 4 4 3 3 87 9 75
2020 GR-10 75 19 3 0 0 0 3 97 0 32
2019 GR 67 16 6 4 6 0 1 84 10 509
2019 GR-04 58 19 9 1 10 0 1 79 12 77
2019 GR-05 61 14 8 10 6 0 0 76 16 49
2019 GR-06 64 23 6 0 6 0 2 89 6 53
2019 GR-07 67 16 5 4 7 0 2 84 11 153
2019 GR-08 76 13 5 0 3 2 2 92 3 62
2019 GR-09 79 9 3 3 3 2 0 89 7 58
2019 GR-10 72 18 5 5 0 0 0 90 5 40
2018 GR 60 18 7 6 5 0 4 81 12 439
2018 GR-04 51 25 2 5 16 0 2 78 21 63
2018 GR-05 59 19 18 2 0 0 2 79 2 44
2018 GR-06 40 26 6 9 13 2 5 70 23 47
2018 GR-07 61 19 6 6 3 0 5 84 10 127
2018 GR-08 57 13 8 12 4 0 6 74 17 48
2018 GR-09 78 11 5 3 2 0 2 90 5 58
2018 GR-10 83 10 3 3 0 0 0 93 3 29
2017 GR 62 19 8 3 4 0 3 84 7 472
2017 GR-03 53 34 0 7 7 0 0 87 13 15
2017 GR-04 53 23 18 1 1 0 3 79 3 73
2017 GR-05 51 27 2 4 6 2 8 86 11 49
2017 GR-06 46 23 11 7 11 0 2 70 18 43
2017 GR-07 64 16 8 5 4 0 2 82 9 141
2017 GR-08 57 19 17 0 2 0 4 80 2 47
2017 GR-09 86 8 2 2 0 0 3 97 2 66
2017 GR-10 74 26 0 0 0 0 0 100 0 29

Question 70x. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes personnels
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 43 30 15 7 3 0 1 74 10 554
2020 GR-04 48 22 21 8 2 0 0 70 10 63
2020 GR-05 47 32 17 2 0 0 2 80 2 57
2020 GR-06 43 25 15 8 8 0 2 69 16 65
2020 GR-07 45 29 11 11 2 0 1 75 14 178
2020 GR-08 39 35 15 4 4 1 1 76 9 72
2020 GR-09 32 40 17 8 1 0 1 73 9 75
2020 GR-10 53 28 9 3 3 0 3 84 7 32
2019 GR 57 23 12 5 2 1 1 82 6 508
2019 GR-04 57 20 12 5 4 1 1 79 9 77
2019 GR-05 57 27 10 6 0 0 0 84 6 49
2019 GR-06 51 25 9 9 4 0 2 77 13 53
2019 GR-07 52 29 12 5 2 0 1 82 7 153
2019 GR-08 56 26 15 0 0 2 2 85 0 62
2019 GR-09 66 15 10 5 0 2 2 84 5 58
2019 GR-10 65 17 15 3 0 0 0 82 3 40
2018 GR 48 31 13 5 2 0 1 80 7 440
2018 GR-04 43 36 11 10 0 0 0 79 10 63
2018 GR-05 41 41 9 7 2 0 0 82 9 44
2018 GR-06 38 21 30 7 4 0 0 60 11 47
2018 GR-07 44 42 10 2 2 0 1 86 4 127
2018 GR-08 50 19 15 10 2 0 4 72 13 48
2018 GR-09 64 17 14 2 3 0 0 81 5 58
2018 GR-10 69 7 17 3 0 0 4 79 3 29
2017 GR 50 29 13 4 2 0 1 80 6 470
2017 GR-03 71 14 14 0 0 0 0 86 0 14
2017 GR-04 39 33 17 4 6 0 1 73 10 72
2017 GR-05 51 35 10 4 0 0 0 86 4 49
2017 GR-06 33 29 25 9 2 0 2 63 11 43
2017 GR-07 54 31 9 4 1 0 1 86 5 141
2017 GR-08 45 41 9 0 4 2 0 87 4 47
2017 GR-09 56 18 18 3 2 0 3 77 5 66
2017 GR-10 67 13 13 3 0 0 3 83 3 29

Question 71. Dans quelle mesure le stress causé par la pandémie de COVID-19 a-t-il un impact négatif sur votre capacité à assumer vos responsabilités quotidiennes au travail?
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 30 42 20 5 2 0 0 73 7 554
2020 GR-04 49 35 14 2 0 0 0 84 2 63
2020 GR-05 37 47 14 2 0 0 0 84 2 57
2020 GR-06 35 37 17 6 3 0 2 74 9 65
2020 GR-07 24 48 20 5 2 1 0 72 7 178
2020 GR-08 29 39 21 6 6 0 0 68 11 72
2020 GR-09 23 37 31 8 1 0 0 60 9 75
2020 GR-10 25 50 22 3 0 0 0 75 3 32

Question 72. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est...

Année du sondage Démographique Très faible
(%)		 Faible
(%)		 Modéré
(%)		 Élevé
(%)		 Très élevé
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 13 35 33 13 5 0 0 49 18 553
2020 GR-04 25 45 27 3 0 0 0 70 3 63
2020 GR-05 18 42 23 9 7 2 0 61 16 57
2020 GR-06 18 42 21 15 3 0 0 60 18 65
2020 GR-07 11 36 40 8 5 0 0 47 13 178
2020 GR-08 7 32 38 20 3 0 0 40 23 71
2020 GR-09 9 27 29 25 9 0 0 36 35 75
2020 GR-10 6 19 44 25 6 0 0 25 31 32
2019 GR 16 39 29 12 4 0 0 55 16 510
2019 GR-04 22 48 22 1 6 0 0 70 8 77
2019 GR-05 18 51 18 8 4 0 0 69 12 49
2019 GR-06 17 40 32 9 2 0 0 57 11 53
2019 GR-07 16 34 33 16 1 0 0 50 17 153
2019 GR-08 11 35 34 16 3 0 0 47 19 62
2019 GR-09 14 36 31 15 5 0 0 49 20 59
2019 GR-10 8 33 28 22 10 0 0 40 32 40
2018 GR 13 38 33 11 3 0 0 52 15 441
2018 GR-04 16 52 22 8 0 0 2 70 8 63
2018 GR-05 30 29 32 9 0 0 0 59 9 44
2018 GR-06 9 32 45 9 6 0 0 41 15 47
2018 GR-07 18 39 30 8 5 0 1 57 13 127
2018 GR-08 8 42 29 14 4 2 0 51 19 48
2018 GR-09 7 29 45 15 3 0 0 36 19 58
2018 GR-10 0 37 38 17 7 0 0 37 24 29
2017 GR 13 31 40 14 3 0 0 44 17 472
2017 GR-03 27 33 40 0 0 0 0 60 0 15
2017 GR-04 16 30 41 12 1 0 0 46 13 74
2017 GR-05 18 30 43 8 0 0 0 49 8 49
2017 GR-06 9 33 36 23 0 0 0 42 23 43
2017 GR-07 14 35 39 10 2 0 0 49 12 141
2017 GR-08 13 26 35 17 9 0 0 39 26 46
2017 GR-09 6 27 46 18 3 0 0 33 21 66
2017 GR-10 13 23 31 26 6 0 0 37 33 29

Question 73. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 10 20 37 24 9 0 0 33 30 553
2020 GR-04 0 16 35 33 16 0 0 49 16 63
2020 GR-05 5 19 33 30 12 0 0 42 25 57
2020 GR-06 9 20 37 25 9 0 0 34 29 65
2020 GR-07 12 15 40 26 7 0 0 33 27 178
2020 GR-08 7 25 43 18 7 0 0 25 32 72
2020 GR-09 21 24 24 20 11 0 0 31 45 75
2020 GR-10 13 26 45 13 3 0 0 16 39 31
2019 GR 8 18 33 27 14 0 0 41 25 506
2019 GR-04 7 10 36 26 21 0 0 47 17 76
2019 GR-05 8 12 33 31 16 0 0 47 20 49
2019 GR-06 11 19 36 21 13 0 0 34 30 53
2019 GR-07 5 19 30 32 13 1 0 46 24 151
2019 GR-08 7 21 34 28 10 0 0 38 28 61
2019 GR-09 7 22 36 22 14 0 0 36 29 59
2019 GR-10 20 15 38 22 5 0 0 28 35 40
2018 GR 7 16 38 26 12 0 1 38 24 437
2018 GR-04 3 14 35 28 17 0 2 47 18 63
2018 GR-05 2 16 36 32 13 0 0 45 18 44
2018 GR-06 9 24 41 13 13 0 0 26 32 46
2018 GR-07 6 14 34 27 18 0 1 45 21 127
2018 GR-08 10 9 38 38 4 0 0 42 19 47
2018 GR-09 10 21 36 24 8 0 0 33 32 57
2018 GR-10 11 21 55 14 0 0 0 14 31 29
2017 GR 5 15 42 25 12 0 0 37 21 472
2017 GR-03 0 0 33 47 20 0 0 67 0 15
2017 GR-04 7 13 46 22 12 0 0 34 20 74
2017 GR-05 2 18 37 26 16 0 0 43 20 49
2017 GR-06 7 22 38 16 18 0 0 33 29 43
2017 GR-07 4 10 47 25 14 0 0 39 14 141
2017 GR-08 6 23 33 27 10 0 0 38 29 47
2017 GR-09 6 17 42 31 5 0 0 35 23 65
2017 GR-10 7 20 44 23 6 0 0 30 26 29
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Rémunération

Problèmes de paye ou de rémunération

Question 93. Au cours des 12 derniers mois, votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes liés au système de paye Phénix?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Je ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 11 69 18 3 86 14 554
2020 GR-04 8 75 16 2 90 10 63
2020 GR-05 11 72 14 3 87 13 57
2020 GR-06 8 85 6 2 92 8 65
2020 GR-07 15 61 21 3 81 19 178
2020 GR-08 11 65 22 1 85 15 72
2020 GR-09 13 64 22 1 83 17 75
2020 GR-10 3 78 16 3 96 4 32

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 94. Est-ce que tous vos problèmes de paye ou autre rémunération ont été réglés?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 68 32 62
2020 GR-07 65 35 26
2020 GR-09 50 50 10

Question 97. Dans quelle mesure les problèmes liés au système de paye Phénix ont-ils affecté votre décision de chercher ou d'accepter un autre poste (p. ex. mutation, promotion, détachement, affectation, affectation intérimaire) au sein de votre organisation ou de la fonction publique fédérale?
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 55 15 8 4 3 2 14 83 8 554
2020 GR-04 65 11 3 3 3 0 14 89 7 63
2020 GR-05 54 19 7 5 5 0 9 81 12 57
2020 GR-06 60 14 5 8 2 0 12 84 11 65
2020 GR-07 50 15 11 2 2 3 17 81 6 178
2020 GR-08 58 17 7 6 1 3 8 84 8 72
2020 GR-09 51 13 8 5 4 1 17 79 11 75
2020 GR-10 66 16 9 6 0 0 3 84 6 32
2019 GR 57 16 8 5 5 1 8 80 11 510
2019 GR-04 58 13 4 5 5 1 13 83 12 77
2019 GR-05 65 6 8 10 0 4 6 80 11 49
2019 GR-06 55 19 8 4 6 0 9 81 10 53
2019 GR-07 52 23 7 5 7 0 7 81 12 153
2019 GR-08 60 18 8 5 3 0 6 83 9 62
2019 GR-09 61 12 12 3 5 0 7 78 9 59
2019 GR-10 57 18 12 3 5 0 5 79 8 40
2018 GR 56 13 10 6 5 1 10 77 12 441
2018 GR-04 62 11 10 2 2 2 13 85 4 64
2018 GR-05 54 9 9 0 2 4 21 85 3 44
2018 GR-06 51 13 8 8 10 0 9 71 20 47
2018 GR-07 53 13 11 10 4 0 7 72 16 126
2018 GR-08 50 15 11 10 4 0 10 72 16 48
2018 GR-09 64 14 5 2 5 2 9 87 7 58
2018 GR-10 58 21 14 0 3 0 3 82 3 29

Soutien afin de régler les problèmes de paye ou autre rémunération

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 95. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex., information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d'urgence ou paiement prioritaire) que j'ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m'aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 28 20 10 22 13 0 7 52 38 60
2020 GR-07 31 23 4 23 15 0 4 56 40 26

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 96. Je suis satisfait(e) du soutien que j'ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m'aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 GR 19 14 11 16 10 2 27 48 36 62
2020 GR-07 15 4 11 23 8 4 34 31 50 26
2020 GR-09 10 20 0 10 20 0 40 50 50 10
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