Résultats du Sondage annuel auprès des fonctionnaires fédéraux de 2017 pour Micro-organisations combinées selon la Question 19. Quelle est votre situation professionnelle actuelle?

Les résultats du Sondage annuel auprès des fonctionnaires fédéraux (SAAFF) de 2017 sont présentés selon l’ordre numérique des questions et regroupés selon les thèmes des sections tels qu’ils apparaissaient dans le questionnaire. Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Les micro-organisations sont celles ayant un effectif inférieur à 150 employés au moment du sondage. Afin de protéger la confidentialité des employés, la ventilation démographique des résultats n'est pas fournie pour chaque micro-organisation; les résultats selon les données démographiques ne sont fournis que pour l'ensemble des micro-organisations combinées. Aussi, les résultats concernant chaque micro-organisation ne sont fournis que si le nombre de répondants à une question est suffisant pour assurer leur anonymat.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse.

Thèmes du sondage

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Mon milieu de travail

Question 1. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Indéterminé (permanent) 50 29 10 4 3 3 1 82 8 685
2017 Déterminé 50 29 6 8 5 0 2 81 13 38
2017 Occasionnel 59 25 3 2 4 5 3 90 7 41
2017 Nomination par le gouverneur en conseil 73 11 11 0 0 0 5 89 0 21
2014 Indéterminé (permanent) 45 32 11 5 2 4 1 81 7 932
2014 Déterminé 54 25 14 0 4 4 0 81 4 56
2014 Occasionnel 55 36 3 0 0 3 3 97 0 33
2014 Étudiant 56 25 6 6 0 0 6 87 7 16
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 62 13 4 0 0 13 7 94 0 45

Question 2. Dans l’ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Indéterminé (permanent) 48 33 6 7 5 0 0 82 12 686
2017 Déterminé 75 17 3 5 0 0 0 92 5 38
2017 Occasionnel 67 17 10 0 7 0 0 83 7 41
2017 Nomination par le gouverneur en conseil 84 11 5 0 0 0 0 95 0 21
2014 Indéterminé (permanent) 54 32 7 4 4 0 0 85 8 932
2014 Déterminé 71 16 5 5 2 0 0 88 7 56
2014 Occasionnel 82 12 6 0 0 0 0 94 0 33
2014 Étudiant 94 6 0 0 0 0 0 100 0 16
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 69 27 2 0 0 0 2 98 0 45
2011 Indéterminé (permanent) 46 33 10 6 5 0 0 79 11 871
2011 Déterminé 56 30 6 2 5 0 1 87 7 62
2011 Occasionnel 70 25 0 5 0 0 0 95 5 20
2011 Étudiant 66 25 0 0 0 0 8 100 0 12
2011 Nomination par le gouverneur en conseil 90 5 0 5 0 0 0 95 5 20
2008 Indéterminé (permanent) 43 36 10 5 6 0 0 79 11 622
2008 Déterminé 54 19 16 11 0 0 0 73 11 37
2008 Étudiant 80 10 0 0 10 0 0 90 10 10
2008 Nomination par le gouverneur en conseil 73 13 7 0 0 0 7 93 0 15

Question 3. On m’encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Indéterminé (permanent) 46 30 8 10 6 0 0 76 16 684
2017 Déterminé 56 28 8 3 5 0 0 84 8 38
2017 Occasionnel 55 24 12 5 4 0 0 79 9 41
2017 Nomination par le gouverneur en conseil 70 14 5 5 5 0 0 84 11 21
2014 Indéterminé (permanent) 39 34 12 9 5 0 0 74 15 931
2014 Déterminé 46 39 7 4 4 0 0 86 7 56
2014 Occasionnel 45 33 18 0 0 0 3 81 0 33
2014 Étudiant 44 44 6 6 0 0 0 88 6 16
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 43 20 13 7 0 0 17 76 8 46

Question 4. Je crois que j'obtiendrais du soutien si je proposais une nouvelle idée, même s'il est possible que celle-ci ne fonctionne pas.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Indéterminé (permanent) 34 35 12 10 8 0 0 69 19 683
2017 Déterminé 49 23 17 5 6 0 0 72 11 37
2017 Occasionnel 47 29 10 8 7 0 0 76 14 41
2017 Nomination par le gouverneur en conseil 69 11 11 0 5 0 3 83 6 21

Question 5. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Indéterminé (permanent) 53 27 7 7 5 0 0 81 12 685
2017 Déterminé 71 24 0 0 5 0 0 95 5 38
2017 Occasionnel 67 17 5 2 7 0 2 86 9 41
2017 Nomination par le gouverneur en conseil 62 11 6 12 0 0 9 81 13 20
2014 Indéterminé (permanent) 50 30 8 6 5 0 0 80 12 931
2014 Déterminé 54 25 11 7 4 0 0 79 11 56
2014 Occasionnel 58 24 6 9 0 0 3 84 9 33
2014 Étudiant 69 19 0 13 0 0 0 88 13 16
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 50 24 7 0 2 0 17 89 3 46
2011 Indéterminé (permanent) 45 31 9 9 5 0 1 77 14 873
2011 Déterminé 47 32 8 7 1 0 5 84 8 63
2011 Occasionnel 50 36 4 5 4 0 0 86 10 20
2011 Étudiant 46 23 8 0 0 7 16 90 0 13
2011 Nomination par le gouverneur en conseil 75 5 5 0 5 0 10 89 5 20

Question 6. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Indéterminé (permanent) 43 32 9 10 6 0 0 74 16 683
2017 Déterminé 58 19 9 7 5 0 0 78 13 38
2017 Occasionnel 59 22 12 0 7 0 0 81 7 41
2017 Nomination par le gouverneur en conseil 63 26 5 5 0 0 0 89 5 21
2014 Indéterminé (permanent) 40 30 13 10 5 0 0 71 16 932
2014 Déterminé 45 34 5 13 4 0 0 79 16 56
2014 Occasionnel 64 21 9 6 0 0 0 85 6 33
2014 Étudiant 80 20 0 0 0 0 0 100 0 15
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 58 38 2 2 0 0 0 96 2 45
2011 Indéterminé (permanent) 32 34 14 11 9 0 0 66 20 868
2011 Déterminé 38 31 16 9 5 0 1 70 14 63
2011 Occasionnel 61 33 0 5 0 0 0 95 5 20
2011 Étudiant 54 38 0 0 0 0 8 100 0 13
2011 Nomination par le gouverneur en conseil 85 10 0 5 0 0 0 95 5 20
2008 Indéterminé (permanent) 37 34 13 10 5 0 0 71 16 622
2008 Déterminé 38 30 22 8 3 0 0 68 11 37
2008 Étudiant 40 30 20 0 10 0 0 70 10 10
2008 Nomination par le gouverneur en conseil 81 13 0 6 0 0 0 94 6 16

Question 7. Dans l’ensemble, j’aime mon emploi.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Indéterminé (permanent) 49 33 10 5 3 0 0 82 8 684
2017 Déterminé 64 21 12 0 3 0 0 85 3 38
2017 Occasionnel 47 29 15 2 7 0 0 76 9 41
2017 Nomination par le gouverneur en conseil 67 33 0 0 0 0 0 100 0 21
2014 Indéterminé (permanent) 48 33 9 6 4 0 0 81 10 931
2014 Déterminé 43 38 13 5 2 0 0 80 7 56
2014 Occasionnel 67 27 6 0 0 0 0 94 0 33
2014 Étudiant 50 38 13 0 0 0 0 88 0 16
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 80 17 0 0 0 0 2 100 0 46
2011 Indéterminé (permanent) 44 40 7 6 3 0 0 84 9 872
2011 Déterminé 52 32 5 4 6 0 1 86 10 63
2011 Occasionnel 54 36 4 5 0 0 0 90 5 20
2011 Étudiant 37 55 8 0 0 0 0 92 0 13
2011 Nomination par le gouverneur en conseil 85 10 0 5 0 0 0 95 5 20
2008 Indéterminé (permanent) 43 39 10 5 2 0 0 82 8 623
2008 Déterminé 42 31 22 6 0 0 0 72 6 36
2008 Étudiant 50 20 20 0 10 0 0 70 10 10
2008 Nomination par le gouverneur en conseil 88 0 0 6 6 0 0 88 13 16
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Bien-être en milieu de travail

Question 8. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) crée un environnement où je me sens libre de discuter avec lui ou elle de questions qui touchent mon bien-être au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Indéterminé (permanent) 59 24 5 6 6 0 0 83 12 686
2017 Déterminé 76 16 4 3 2 0 0 92 5 38
2017 Occasionnel 64 20 5 5 7 0 0 83 12 41
2017 Nomination par le gouverneur en conseil 47 5 16 11 0 0 20 66 14 21

Question 9. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) semble se soucier de moi en tant que personne.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Indéterminé (permanent) 62 21 6 5 6 1 0 83 11 683
2017 Déterminé 86 12 0 2 0 0 0 98 2 38
2017 Occasionnel 69 17 3 7 4 0 0 86 11 41
2017 Nomination par le gouverneur en conseil 37 10 16 16 0 0 20 59 21 21

Question 10. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Indéterminé (permanent) 36 31 10 12 10 0 0 68 23 683
2017 Déterminé 61 22 8 3 7 0 0 82 9 38
2017 Occasionnel 59 24 0 10 7 0 0 83 17 41
2017 Nomination par le gouverneur en conseil 64 15 16 0 5 0 0 78 5 21

Question 11. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Indéterminé (permanent) 36 31 15 10 7 1 0 68 17 683
2017 Déterminé 49 33 13 2 0 3 0 84 2 37
2017 Occasionnel 44 20 21 5 6 3 0 66 12 41
2017 Nomination par le gouverneur en conseil 53 36 5 0 5 0 0 89 5 21

Question 12. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est…
Année du sondage Démographique Très faible
(%)		 Faible
(%)		 Modéré
(%)		 Élevé
(%)		 Très élevé
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Indéterminé (permanent) 6 22 44 20 7 0 0 28 28 678
2017 Déterminé 11 35 37 12 5 0 0 46 18 38
2017 Occasionnel 16 44 37 3 0 0 0 60 3 41
2017 Nomination par le gouverneur en conseil 29 13 39 15 5 0 0 41 20 21

Question 13. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage Démographique Toujours/Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Indéterminé (permanent) 9 15 42 20 13 1 0 33 24 672
2017 Déterminé 3 12 23 48 14 0 0 62 15 38
2017 Occasionnel 5 2 20 37 33 0 3 72 7 41
2017 Nomination par le gouverneur en conseil 0 11 45 16 28 0 0 44 11 20
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Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.
Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d’un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l’auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu’un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d’intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, l’orientation sexuelle, l’état matrimonial, la situation de famille, la déficience et l’état de personne graciée).

Question 14. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de harcèlement au travail?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Indéterminé (permanent) 20 80 678
2017 Déterminé 12 88 37
2017 Nomination par le gouverneur en conseil 0 100 21
2014 Indéterminé (permanent) 18 82 931
2014 Déterminé 14 86 56
2014 Étudiant 0 100 16

Question 15a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Indéterminé (permanent) 50 140
2014 Indéterminé (permanent) 49 167

Question 15b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Supérieur(e)s
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Indéterminé (permanent) 67 140
2014 Indéterminé (permanent) 63 167

Question 15c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Indéterminé (permanent) 5 140
2014 Indéterminé (permanent) 5 167

Question 15e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes d’autres ministères ou organismes
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Indéterminé (permanent) 7 140
2014 Indéterminé (permanent) 4 167

Question 15f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Indéterminé (permanent) 8 140
2014 Indéterminé (permanent) 3 167
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Discrimination

La discrimination, c’est le fait de réserver à quelqu’un un traitement différent ou inéquitable en raison d’une caractéristique personnelle ou d’une distinction, intentionnellement ou non, qui a pour effet d’imposer des désavantages non imposés à d’autres, ou d’empêcher ou de restreindre l’accès aux avantages offerts à d’autres membres de la société. Il y a 11 motifs de distinction illicite dans la Loi canadienne sur les droits de la personne : la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’état matrimonial, la situation de famille, la déficience physique ou mentale, et l’état de personne graciée.

Question 16. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de discrimination au travail?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Indéterminé (permanent) 10 90 685
2017 Nomination par le gouverneur en conseil 0 100 21
2014 Indéterminé (permanent) 6 94 928
2014 Déterminé 11 89 56

Question 17a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Collègues
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Indéterminé (permanent) 37 69
2014 Indéterminé (permanent) 30 57

Question 17b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Supérieur(e)s
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Indéterminé (permanent) 79 69
2014 Indéterminé (permanent) 89 57

Question 17e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Personnes d’autres ministères ou organismes
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Indéterminé (permanent) 12 69