Résultats du Sondage annuel auprès des fonctionnaires fédéraux de 2017 pour Environnement et Changement climatique Canada selon la Question 25. Au total, depuis combien d’années travaillez-vous au sein de votre ministère ou organisme?

Les résultats du Sondage annuel auprès des fonctionnaires fédéraux (SAAFF) de 2017 sont présentés selon l’ordre numérique des questions et regroupés selon les thèmes des sections tels qu’ils apparaissaient dans le questionnaire. Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse.

Thèmes du sondage

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Mon milieu de travail

Question 1. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 40 37 10 4 1 7 0 83 6 679
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 35 36 15 7 2 4 0 75 9 1222
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 38 39 13 5 2 3 0 80 7 894
2017 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 41 38 9 5 2 3 1 83 7 431
2014 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 49 31 10 2 2 7 0 86 4 878
2014 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 37 36 15 4 2 7 1 78 6 1905
2014 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 36 36 15 3 3 6 0 78 6 1076
2014 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 34 40 16 2 1 6 0 79 3 707

Question 2. Dans l’ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 56 31 5 4 3 0 0 88 7 678
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 32 42 11 11 5 0 0 74 15 1213
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 26 45 14 10 4 1 0 72 15 893
2017 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 28 41 13 11 7 0 0 69 17 427
2014 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 64 28 5 2 1 1 0 92 3 877
2014 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 42 41 11 4 2 0 0 83 6 1909
2014 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 37 42 11 6 3 1 0 80 9 1074
2014 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 37 40 12 6 3 0 0 78 10 705

Question 3. On m’encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 41 35 11 9 4 0 0 76 13 678
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 27 39 14 12 8 0 0 66 20 1217
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 23 44 14 12 7 0 0 67 19 895
2017 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 26 36 16 12 9 0 0 62 22 429
2014 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 42 34 13 7 4 0 0 76 11 877
2014 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 30 37 14 11 7 0 0 67 18 1909
2014 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 28 37 13 13 9 0 0 65 22 1076
2014 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 28 40 17 10 5 0 0 68 15 707

Question 4. Je crois que j'obtiendrais du soutien si je proposais une nouvelle idée, même s'il est possible que celle-ci ne fonctionne pas.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 28 42 12 11 5 2 0 72 16 674
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 18 41 16 15 9 1 0 60 24 1219
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 16 43 16 14 9 1 0 60 24 897
2017 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 16 36 20 18 8 1 1 53 26 429

Question 5. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 46 30 10 7 3 2 1 79 11 675
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 38 34 12 9 7 0 0 72 17 1221
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 34 40 11 9 5 0 0 75 14 892
2017 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 32 42 12 7 6 0 1 74 13 432
2014 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 49 31 11 5 2 1 1 81 8 877
2014 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 38 34 13 10 5 0 0 72 15 1909
2014 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 37 35 11 10 7 1 0 72 17 1075
2014 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 36 34 15 9 5 0 1 71 14 708

Question 6. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 39 43 8 6 4 0 0 82 10 679
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 24 40 16 12 7 0 0 65 19 1219
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 21 43 18 11 6 0 0 64 18 896
2017 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 20 43 15 13 9 0 0 63 22 430
2014 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 45 37 10 5 2 0 0 82 8 877
2014 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 22 40 20 14 5 0 0 62 18 1909
2014 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 20 36 20 16 6 0 0 57 23 1075
2014 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 21 41 18 14 6 0 0 63 20 708

Question 7. Dans l’ensemble, j’aime mon emploi.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 45 39 7 6 3 0 0 84 9 678
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 36 42 11 7 3 0 0 78 10 1220
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 34 45 12 6 3 0 0 79 9 896
2017 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 35 46 9 5 3 0 0 82 9 431
2014 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 47 38 9 4 2 0 0 85 6 878
2014 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 35 44 12 6 3 0 0 79 9 1910
2014 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 37 44 10 6 3 0 0 81 9 1074
2014 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 40 44 10 4 1 0 0 84 5 706
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Bien-être en milieu de travail

Question 8. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) crée un environnement où je me sens libre de discuter avec lui ou elle de questions qui touchent mon bien-être au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 63 24 5 4 4 0 0 87 8 677
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 55 26 6 7 6 0 0 81 13 1219
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 53 28 8 7 4 1 0 81 11 898
2017 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 52 30 7 6 5 1 0 82 11 432

Question 9. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) semble se soucier de moi en tant que personne.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 67 20 6 3 3 0 0 87 6 675
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 57 24 8 5 5 1 0 81 11 1216
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 54 26 8 6 4 1 0 81 10 897
2017 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 50 28 12 5 5 1 0 79 10 431

Question 10. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 44 33 8 10 5 0 0 77 15 677
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 27 32 15 14 11 0 0 59 26 1217
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 25 35 14 17 9 0 0 60 26 898
2017 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 26 35 14 15 9 1 0 61 25 431

Question 11. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 30 35 19 8 3 3 1 68 12 677
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 22 36 22 13 6 1 0 58 19 1216
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 19 41 21 12 5 1 0 61 17 897
2017 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 21 41 21 9 5 2 1 63 15 429

Question 12. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est…
Année du sondage Démographique Très faible
(%)		 Faible
(%)		 Modéré
(%)		 Élevé
(%)		 Très élevé
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 7 37 38 13 4 0 0 44 18 675
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 3 19 44 25 10 0 0 21 35 1210
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 1 16 46 25 10 1 0 17 36 887
2017 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 2 12 48 26 11 0 0 15 38 425

Question 13. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage Démographique Toujours/Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 5 12 38 31 13 0 1 44 17 673
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 9 22 42 21 6 0 0 27 30 1210
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 8 25 44 18 4 0 0 22 33 884
2017 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 9 24 44 18 4 0 0 23 33 426
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Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.
Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d’un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l’auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu’un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d’intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, l’orientation sexuelle, l’état matrimonial, la situation de famille, la déficience et l’état de personne graciée).

Question 14. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de harcèlement au travail?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 15 85 671
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 21 79 1211
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 16 84 891
2017 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 16 84 429
2014 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 12 88 877
2014 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 15 85 1907
2014 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 14 86 1073
2014 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 14 86 708

Question 15a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 46 110
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 48 252
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 47 144
2017 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 40 69
2014 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 48 102
2014 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 51 288
2014 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 41 153
2014 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 45 95

Question 15b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Supérieur(e)s
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 64 110
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 63 252
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 65 144
2017 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 54 69
2014 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 61 102
2014 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 65 288
2014 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 58 153
2014 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 57 95

Question 15c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 4 110
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 6 252
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 5 144
2017 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 15 69
2014 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 5 288
2014 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 11 153
2014 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 17 95

Question 15d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 0 110
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 0 252
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 0 144
2017 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 0 69
2014 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 0 102
2014 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 0 288
2014 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 0 153
2014 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 0 95

Question 15e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes d’autres ministères ou organismes
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 7 110
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 5 252
2017 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 10 69
2014 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 9 102
2014 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 4 288
2014 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 5 95

Question 15f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 4 252
2014 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 6 102
2014 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 4 288
2014 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 8 95

Question 15g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Autre
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 2 252
2017 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 7 69
2014 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 6 102
2014 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 2 288
2014 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 5 153
2014 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 6 95
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Discrimination

La discrimination, c’est le fait de réserver à quelqu’un un traitement différent ou inéquitable en raison d’une caractéristique personnelle ou d’une distinction, intentionnellement ou non, qui a pour effet d’imposer des désavantages non imposés à d’autres, ou d’empêcher ou de restreindre l’accès aux avantages offerts à d’autres membres de la société. Il y a 11 motifs de distinction illicite dans la Loi canadienne sur les droits de la personne : la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’état matrimonial, la situation de famille, la déficience physique ou mentale, et l’état de personne graciée.

Question 16. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de discrimination au travail?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 7 93 678
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 12 88 1219
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 8 92 895
2017 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 7 93 429
2014 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 5 95 876
2014 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 6 94 1906
2014 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 8 92 1072
2014 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 5 95 707

Question 17a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Collègues
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 50 47
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 35 147
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 33 72
2017 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 27 31
2014 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 38 39
2014 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 33 124
2014 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 25 78
2014 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 40 33

Question 17b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Supérieur(e)s
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 72 47
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 81 147
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 88 72
2014 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 70 39
2014 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 82 124
2014 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 92 78
2014 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 75 33

Question 17c. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 4 147
2014 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 0 78

Question 17d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 0 47
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 0 72
2017 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 0 31
2014 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 0 39
2014 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 0 124
2014 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 0 78
2014 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 0 33

Question 17e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Personnes d’autres ministères ou organismes
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 9 147
2017 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 0 31
2014 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 18 39
2014 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 5 124

Question 17f. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 6 147

Question 17g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Autre
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 6 147
2014 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 7 124