Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2017 pour Centre d'analyse des opérations et déclarations financières du Canada selon la Question 106. Au total, depuis combien d’années travaillez-vous au sein de votre ministère ou organisme?

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2017 sont présentés selon l’ordre numérique des questions et regroupés selon les thèmes des sections tels qu’ils apparaissaient dans le questionnaire. Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse.

Thèmes du sondage

Mon travail
Mon unité de travail
Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)
La haute direction
Mon organisation (ministère ou organisme)
Mobilité et maintien en poste
Harcèlement
Relations patronales-syndicales et conventions collectives
Discrimination
Stress et bien-être
Obligation de prendre des mesures d'adaptation
Rémunération

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Mon travail

Question 1. Je dispose du matériel et de l'équipement dont j'ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	64	29	3	4	0	1	93	4	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	45	43	4	5	3	0	88	8	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	44	42	1	11	1	0	86	13	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	57	31	1	5	5	0	89	10	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	47	44	2	5	2	0	91	7	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	49	46	3	0	3	0	95	3	37

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	79	12	1	5	0	3	0	94	5	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	78	16	3	2	1	0	0	94	3	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	70	17	8	1	1	1	0	89	3	71
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	78	11	4	1	4	1	1	91	5	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	69	23	4	2	1	1	1	93	3	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	65	19	5	3	3	0	5	89	6	37

Question 3. Lorsque je rédige des documents, y compris des courriels, je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	76	15	2	6	1	0	91	7	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	69	21	3	4	3	0	90	7	162
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	69	13	10	6	3	0	82	8	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	70	22	1	5	2	0	91	8	79
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	68	19	5	3	5	0	88	7	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	65	24	0	5	3	3	92	8	37

Question 4. Mon environnement physique (p. ex., bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	64	29	1	5	2	92	7	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	56	35	2	5	1	91	6	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	50	33	6	10	1	83	11	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	70	24	0	3	4	94	6	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	55	26	7	11	0	82	11	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	62	24	3	5	5	86	11	37

Question 5. Je reçois la formation dont j’ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	53	32	1	12	1	1	86	13	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	49	36	5	6	4	0	85	10	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	46	38	6	7	4	0	83	11	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	59	26	6	4	4	1	86	8	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	42	36	9	11	3	0	77	14	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	49	30	14	5	3	0	78	8	37

Question 6. Mon emploi correspond bien à mes intérêts.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	52	36	6	6	0	88	6	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	59	28	10	2	1	87	3	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	51	38	7	4	0	89	4	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	62	25	6	5	1	87	6	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	49	39	6	4	2	88	5	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	54	32	14	0	0	86	0	37

Question 7. Mon emploi correspond bien à mes compétences.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	54	40	6	0	0	94	0	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	60	28	9	1	1	88	2	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	54	39	3	4	0	93	4	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	60	31	4	1	4	91	5	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	51	36	8	4	1	87	5	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	54	38	5	3	0	92	3	37

Question 8. J’ai l’information, la formation et l'équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	67	29	1	2	0	1	97	2	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	65	28	4	4	0	0	93	4	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	46	44	10	0	0	0	90	0	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	64	30	3	1	2	0	94	4	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	56	36	5	3	0	0	92	3	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	68	30	3	0	0	0	97	0	37

Question 9. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	70	21	6	2	1	1	91	3	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	63	26	3	6	1	0	90	7	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	58	32	1	8	0	0	90	8	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	64	24	4	3	2	4	91	5	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	57	26	7	8	2	0	83	10	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	68	16	11	5	0	0	84	5	37

Question 10. J’estime pouvoir réclamer une compensation (en argent ou en congés compensatoires) pour les heures supplémentaires que je fais.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	36	12	13	8	7	2	21	63	19	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	42	21	7	12	7	2	10	71	22	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	40	18	11	8	10	0	13	67	21	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	41	24	11	5	4	1	14	77	10	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	47	15	10	6	7	0	14	72	16	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	38	30	0	8	8	0	16	81	19	37

Question 11. Je tire de la satisfaction de mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	43	42	11	4	0	85	4	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	50	33	12	5	1	82	6	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	44	38	10	7	1	82	8	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	50	36	8	2	4	86	6	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	40	45	7	5	2	86	7	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	41	43	3	14	0	84	14	37

Question 12. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	44	40	11	3	3	0	83	6	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	44	36	8	7	5	0	80	12	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	46	33	8	6	7	0	79	13	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	46	29	11	10	1	3	77	11	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	34	38	11	11	6	0	72	17	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	41	24	16	16	3	0	65	19	37

Question 13. J’ai des objectifs de travail clairs.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	43	41	6	11	0	83	11	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	47	34	6	10	2	82	12	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	40	42	8	8	1	82	10	72

Question 14. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l’atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	60	27	9	5	0	87	5	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	61	31	2	3	3	91	6	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	58	33	6	3	0	92	3	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	58	28	5	6	4	85	10	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	54	34	5	5	2	88	7	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	62	30	8	0	0	92	0	37

Question 15. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	51	32	9	5	3	83	8	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	44	34	8	10	5	77	15	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	44	38	7	6	6	82	11	72

Question 16. Je suis fier (fière) du travail que je fais.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	59	30	9	2	0	89	2	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	64	25	7	4	0	90	4	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	64	28	8	0	0	92	0	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	75	16	6	1	1	91	3	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	64	30	3	2	1	94	3	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	68	27	5	0	0	95	0	37

Question 17. J’ai l’occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	41	42	9	8	1	0	0	82	9	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	44	39	10	4	3	0	0	83	7	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	44	34	11	8	1	0	1	79	10	71
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	40	43	4	7	3	1	2	86	10	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	38	44	7	7	4	0	0	82	11	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	49	35	14	0	3	0	0	84	3	37

Question 18. On m’encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	49	28	11	8	4	0	77	12	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	50	32	9	6	4	0	82	9	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	43	38	14	4	1	0	81	6	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	53	30	10	4	3	1	84	6	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	43	36	8	8	4	0	79	13	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	54	30	14	3	0	0	84	3	37

Question 19. Au travail, j’obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	49	41	6	4	0	0	0	90	4	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	52	33	9	4	2	0	1	85	6	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	47	36	7	7	3	0	0	83	10	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	59	29	6	4	1	1	0	89	5	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	48	36	7	6	3	0	1	84	9	189
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	54	30	14	3	0	0	0	84	3	37

Question 20. Dans l’ensemble, j’aime mon emploi.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	55	34	10	1	0	89	1	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	56	32	8	2	2	88	4	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	53	31	10	7	0	83	7	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	59	28	6	5	3	86	7	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	46	37	9	5	3	83	7	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	49	41	11	0	0	89	0	37

Question 21. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	50	41	9	0	1	0	90	1	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	47	34	12	4	2	1	82	6	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	44	38	11	4	1	1	83	6	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	47	38	10	4	1	0	85	5	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	39	43	11	5	2	1	83	7	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	46	32	19	0	3	0	78	3	37

Question 22a. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les priorités changent constamment.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	6	8	29	27	22	1	7	53	15	100
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	9	15	35	22	17	0	2	40	25	162
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	8	17	39	22	8	0	6	32	26	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	8	20	33	17	20	1	1	38	28	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	6	18	35	25	14	0	2	40	24	188
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	5	16	43	22	11	3	0	33	22	37

Question 22b. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …mon ministère ou organisme manque de stabilité.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	5	6	20	22	40	2	5	66	12	100
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	10	14	21	25	27	1	3	54	25	159
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	6	14	32	25	18	0	6	46	21	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	4	3	21	23	44	5	1	71	7	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	3	10	23	31	30	0	3	63	14	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	8	30	35	16	5	5	58	9	37

Question 22c. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	8	14	23	28	23	0	4	53	22	101
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	8	14	28	21	24	2	2	47	24	159
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	7	18	36	21	14	0	4	36	26	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	9	13	27	21	27	3	0	50	22	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	9	16	31	25	17	0	2	43	26	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	3	11	35	38	11	0	3	50	14	37

Question 22d. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les échéanciers sont déraisonnables.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	2	4	17	41	31	0	6	76	6	98
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	4	4	28	37	25	1	1	62	9	159
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	3	10	32	32	18	0	6	53	13	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	1	6	31	27	34	0	1	61	8	79
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	3	9	31	36	20	1	1	56	12	189
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	3	11	38	30	16	0	3	47	14	37

Question 22e. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	2	8	27	25	31	2	5	60	10	101
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	9	18	27	22	23	1	1	45	27	159
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	11	21	36	18	8	0	6	28	34	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	3	11	31	17	29	5	4	51	15	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	8	14	34	22	19	1	3	42	22	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	14	5	38	27	11	3	3	40	20	37

Question 22f. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …le taux de roulement du personnel est élevé.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	3	10	18	21	40	2	7	66	14	101
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	6	9	28	27	26	3	1	56	16	159
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	8	8	31	31	15	0	7	49	18	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	6	8	31	40	11	4	84	7	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	2	8	21	34	28	2	4	66	11	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	3	3	24	27	27	0	16	65	6	37

Question 22g. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	6	5	25	34	24	1	5	62	11	101
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	7	13	26	28	22	1	3	52	20	159
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	10	13	35	24	11	3	6	38	24	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	10	8	28	26	20	6	1	50	20	78
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	8	21	28	25	16	0	2	42	30	189
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	14	43	30	11	3	0	42	14	37

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Mon unité de travail

Question 23. Durant les réunions de mon unité de travail, je me sens libre d'utiliser la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	73	19	4	2	2	0	1	92	4	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	69	18	6	2	3	0	1	89	6	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	76	11	7	3	3	0	0	88	6	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	74	15	6	4	1	0	0	89	5	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	75	14	4	5	2	1	0	89	7	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	68	16	8	5	0	0	3	86	6	37

Question 24. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	30	25	13	8	5	7	12	68	16	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	36	30	12	10	5	4	2	71	16	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	46	19	8	14	3	6	4	72	18	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	49	20	7	8	1	5	10	81	10	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	34	36	12	8	3	4	3	75	12	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	46	22	19	8	0	3	3	71	9	37

Question 25. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	56	23	10	9	1	1	80	10	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	56	27	6	7	4	0	83	11	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	60	22	7	7	4	0	82	11	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	58	29	6	4	3	1	87	6	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	51	28	8	9	3	0	79	12	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	54	27	11	5	3	0	81	8	37

Question 26. Dans mon unité de travail, j’estime qu’on embauche des personnes capables de faire le travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	48	33	7	7	1	1	3	85	8	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	42	36	7	10	4	0	0	78	15	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	49	38	4	8	1	0	0	86	10	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	67	21	3	5	3	1	0	90	8	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	43	39	8	8	2	0	0	82	9	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	54	19	14	11	3	0	0	73	14	37

Question 27. Dans mon unité de travail, le processus de sélection des personnes pour combler un poste est équitable.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	35	21	15	9	4	12	3	67	15	101
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	36	31	16	8	5	4	1	70	13	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	47	19	15	7	7	4	0	70	14	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	42	26	9	6	3	14	0	80	10	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	39	28	11	13	4	4	1	71	17	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	46	19	14	8	8	3	3	69	17	37

Question 28. Dans mon unité de travail, le rendement insatisfaisant des employé(e)s est géré de manière efficace.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	19	26	5	14	6	23	8	64	29	101
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	17	28	12	17	10	14	2	54	32	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	32	26	11	15	3	8	4	67	21	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	25	28	6	9	3	28	3	75	16	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	22	27	15	15	6	14	2	58	24	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	27	16	27	22	3	3	3	46	26	37

Question 29. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	64	29	1	4	3	92	7	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	56	32	5	6	1	88	7	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	58	26	6	8	1	85	10	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	71	24	1	4	0	95	4	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	54	36	4	6	1	89	7	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	46	46	5	3	0	92	3	37

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Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)

Question 30. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	49	39	8	3	1	0	0	88	4	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	55	31	6	6	2	0	0	86	9	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	49	31	10	8	3	0	0	79	11	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	59	29	5	2	1	3	1	91	4	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	50	29	8	8	3	0	1	80	12	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	51	30	8	8	0	3	0	83	8	37

Question 31. Je sais que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) tiendra ses engagements.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	61	25	7	5	1	1	0	87	6	101
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	62	25	6	4	2	1	0	88	6	162
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	53	32	6	6	1	1	1	87	7	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	66	21	4	3	0	5	1	93	3	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	57	22	12	4	3	2	0	81	7	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	62	27	8	3	0	0	0	89	3	37

Question 32. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	52	36	7	4	1	0	88	5	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	56	30	4	4	5	0	87	9	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	54	26	8	8	1	1	82	10	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	64	24	5	3	1	4	91	4	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	50	29	9	6	4	1	80	11	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	57	32	8	3	0	0	89	3	37

Question 33. Lorsque je communique avec mon (ma) superviseur(e) immédiat(e), je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	84	12	2	1	0	1	97	1	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	84	8	3	1	4	1	93	4	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	79	14	3	1	3	0	93	4	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	88	6	1	1	2	1	95	4	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	86	11	2	0	2	0	97	2	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	84	11	3	0	0	3	97	0	37

Question 34. Sous réserve des nécessités du service, mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) appuie l’utilisation de régimes de travail flexibles (p. ex., horaire variable, semaine de travail comprimée, télétravail).
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	59	20	8	1	1	5	7	89	2	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	61	21	9	2	1	1	4	88	3	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	58	22	6	4	3	0	7	87	7	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	58	17	4	3	3	8	9	90	6	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	60	18	5	5	6	2	4	83	12	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	62	11	8	8	3	0	8	79	12	37

Question 35. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) crée un environnement où je me sens libre de discuter avec lui ou elle de questions qui touchent mon bien-être au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	62	26	8	2	2	1	88	4	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	70	21	3	2	3	1	92	5	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	65	19	7	7	1	0	85	8	72

Question 36. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) semble se soucier de moi en tant que personne.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	65	25	6	2	1	1	91	3	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	66	23	5	4	2	0	90	6	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	63	25	7	3	3	0	88	6	72

Question 37. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	63	21	7	8	2	0	83	10	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	63	25	7	2	4	0	87	6	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	56	22	11	4	6	1	79	10	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	70	21	5	3	1	0	91	4	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	57	30	5	3	4	1	87	7	189
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	62	27	11	0	0	0	89	0	37

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La haute direction

Question 39. La haute direction m’offre le soutien dont j’ai besoin pour aborder les problèmes de rendement insatisfaisant dans mon unité de travail. (pour les superviseurs)
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	50	20	0	20	0	0	10	78	22	10
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	46	30	9	2	0	2	11	88	3	46
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	42	33	9	9	0	0	6	81	10	33
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	66	20	0	0	0	7	7	100	0	15
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	42	33	10	8	2	2	2	78	11	48
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	55	35	5	5	0	0	0	90	5	20

Question 40. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l’exemple par leur comportement éthique.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	41	34	10	7	4	5	78	11	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	30	31	10	14	15	1	61	29	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	22	33	17	19	8	0	56	28	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	44	33	7	4	3	10	85	7	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	35	33	10	14	6	3	70	20	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	22	41	22	14	3	0	62	16	37

Question 41. J’ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	43	32	10	6	4	6	80	10	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	31	30	9	15	14	1	62	29	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	26	33	14	18	7	1	61	25	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	49	29	8	8	3	5	82	11	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	34	33	15	12	7	0	66	19	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	27	32	24	14	3	0	59	16	37

Question 42. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	35	36	12	6	4	7	76	10	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	28	28	13	16	13	2	57	30	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	28	33	11	15	11	1	62	27	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	35	35	10	6	1	11	80	9	79
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	28	37	11	17	5	3	66	23	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	24	27	24	19	5	0	51	24	37

Question 43. Je crois que la haute direction va s’efforcer de résoudre les problèmes soulevés dans le présent sondage.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	46	33	7	5	2	6	1	85	7	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	38	28	14	10	9	1	0	66	19	162
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	33	31	17	11	4	4	0	67	16	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	56	18	7	3	5	10	1	83	8	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	37	36	12	8	5	2	0	74	14	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	38	38	11	11	3	0	0	76	14	37

Question 44. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	41	31	13	9	1	5	0	76	10	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	24	36	13	14	12	1	0	60	26	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	24	38	15	14	8	0	0	62	23	71
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	30	43	6	10	4	4	3	78	15	79
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	24	37	17	12	9	1	0	61	21	189
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	19	41	22	14	5	0	0	59	19	37

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Mon organisation (ministère ou organisme)

Question 45. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	61	32	4	3	0	0	0	93	3	101
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	52	37	4	4	3	0	1	90	7	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	49	38	8	6	0	0	0	86	6	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	57	34	4	3	3	0	0	91	5	79
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	48	37	7	5	3	1	0	86	7	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	35	43	11	5	5	0	0	78	11	37

Question 46. Les employé(e)s dans mon ministère ou organisme s'acquittent de leurs fonctions dans l'intérêt public.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	61	32	4	2	0	1	0	94	2	101
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	54	29	9	6	1	0	1	84	7	162
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	57	28	10	6	0	0	0	85	6	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	70	23	3	3	0	3	0	95	3	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	53	32	9	3	2	2	0	86	5	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	49	38	5	8	0	0	0	86	8	37

Question 47. Si j’étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l’aide afin de régler le problème.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	47	33	9	6	1	3	1	84	7	101
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	45	28	13	7	5	0	1	74	12	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	42	36	13	4	4	1	0	79	8	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	54	28	12	4	3	0	0	81	6	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	48	33	7	8	4	1	0	81	12	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	43	32	14	3	5	3	0	78	8	37

Question 48. Il y a des discussions sur les questions de valeurs et d’éthique dans mon milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	47	27	18	2	1	4	1	78	4	100
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	43	42	9	4	1	0	1	86	5	162
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	53	39	7	1	0	0	0	92	1	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	42	29	16	4	1	7	0	77	5	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	35	41	9	7	4	3	1	79	12	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	30	43	14	8	3	3	0	75	11	37

Question 49. J’estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plaintes, droit d'appel) sans crainte de représailles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	29	22	19	6	6	12	6	62	15	100
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	16	21	9	23	24	4	2	40	50	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	24	25	14	17	13	7	1	53	32	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	26	18	11	15	9	12	9	56	30	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	17	18	17	17	18	11	3	41	40	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	19	27	5	24	11	5	8	53	41	37

Question 50. Durant les réunions au sein de mon ministère ou organisme, les président(e)s de rencontre créent un environnement où je me sens libre d'utiliser la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	67	20	6	3	2	1	1	89	5	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	64	23	6	3	2	1	1	89	5	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	60	29	3	4	3	0	1	90	7	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	69	13	8	6	4	1	0	82	10	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	67	22	3	7	1	0	1	89	9	189
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	62	27	3	5	0	0	3	92	6	37

Question 51. Mon ministère ou organisme offre de la formation dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	77	18	2	1	1	1	0	96	2	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	78	15	2	1	1	1	2	96	2	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	71	19	4	0	1	1	3	94	1	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	80	5	9	4	0	3	0	87	4	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	80	16	2	2	0	1	0	97	2	189
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	61	25	3	6	3	0	3	89	9	36

Question 52. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	54	25	10	6	3	2	81	9	101
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	35	36	12	10	6	0	72	16	162
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	35	44	7	6	8	0	79	14	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	51	29	8	10	1	1	81	11	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	34	37	11	12	6	1	71	18	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	30	32	22	8	8	0	62	16	37

Question 53. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	21	36	10	20	6	5	2	61	28	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	21	28	17	17	17	1	1	49	34	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	19	29	11	15	18	1	6	52	36	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	34	22	13	15	10	5	1	60	27	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	21	23	15	19	19	2	1	45	40	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	22	16	16	24	16	0	5	40	43	37

Question 54. J’estime que j’obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	39	40	14	3	1	1	2	82	4	101
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	29	44	15	10	1	2	0	74	11	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	36	38	14	6	3	3	1	77	9	72

Question 55. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	60	27	6	1	3	2	1	90	4	101
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	48	37	9	3	2	1	0	86	5	162
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	58	31	8	3	0	0	0	89	3	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	66	26	4	1	1	1	0	94	3	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	56	31	7	3	1	3	0	90	3	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	54	32	5	3	3	3	0	89	6	37

Question 56. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées).
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	58	36	4	1	0	1	0	95	1	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	51	36	9	1	3	1	0	87	4	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	56	29	8	6	0	0	1	86	6	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	62	31	0	3	0	4	0	97	3	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	54	36	6	3	1	0	0	90	4	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	62	24	11	0	3	0	0	86	3	37

Question 57. Dans l’ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	70	28	1	1	1	0	97	2	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	61	26	8	2	3	0	87	5	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	56	32	10	3	0	0	88	3	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	76	21	0	0	1	1	99	1	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	61	32	5	2	1	0	93	2	189
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	62	27	5	3	3	0	89	5	37

Question 58. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	67	26	3	2	2	0	93	4	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	50	25	13	7	4	0	75	11	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	46	35	14	3	1	1	82	4	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	65	21	5	4	4	1	87	8	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	43	34	13	7	3	0	77	10	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	46	27	27	0	0	0	73	0	37

Question 59. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	64	28	6	0	2	0	92	2	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	52	28	12	5	4	0	79	9	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	47	32	15	6	0	0	79	6	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	64	22	5	6	1	1	87	8	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	44	36	9	8	2	1	80	10	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	49	30	14	8	0	0	78	8	37

Question 60. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	55	22	12	5	3	2	1	79	8	101
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	44	23	18	8	6	1	1	68	14	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	46	26	11	10	6	1	0	73	15	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	53	20	8	8	6	5	1	77	15	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	36	24	14	15	7	3	0	62	23	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	41	27	22	8	3	0	0	68	11	37

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Mobilité et maintien en poste

Question 61. Avez-vous l’intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Pas certain(e) (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	31	32	37	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	25	39	36	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	17	44	39	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	32	36	31	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	26	37	36	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	27	43	30	37

Question 62. Veuillez indiquer la raison de votre départ.
Année du sondage	Démographique	Prendre ma retraite (%)	Occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme (%)	Occuper un poste dans un autre ministère ou organisme (%)	Occuper un poste à l'extérieur de la fonction publique fédérale (%)	Fin de mon emploi pour une durée déterminée, occasionnel ou étudiant (%)	Autre (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	37	30	0	26	6	31
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	15	12	41	17	0	15	41
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	17	17	50	17	0	0	12
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	4	23	54	16	9999	4	26
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	4	20	54	22	9999	0	50
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	50	10	20	20	9999	0	10

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Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.

Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d’un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l’auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu’un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d’intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques [y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique], la déficience [ou le handicap] ou l’état de personne graciée).

Question 63. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement ci-dessus, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de harcèlement au travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	8	92	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	12	88	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	10	90	71
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	10	90	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	14	86	190

Question 64a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	37	19
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	38	26

Question 64b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	79	19
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	73	26

Question 64c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	19

Question 64d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	19
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	26

Question 64f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	19

Question 64g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	19
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	26

Question 65a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet... Comportement agressif
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	47	19
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	27	26

Question 65b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Contrôle excessif
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	37	19
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	54	26

Question 65c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Être exclu(e) ou ignoré(e)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	42	19
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	54	26

Question 65d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Humiliation
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	37	19
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	69	26

Question 65e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Interférence dans le travail ou retenue de ressources
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	47	19
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	35	26

Question 65f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire désobligeant
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	47	19
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	65	26

Question 65g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Attaque personnelle
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	26	19
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	35	26

Question 65h. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Violence physique
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	19
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	26

Question 65k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Traitement injuste
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	37	19
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	54	26

Question 65l. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Hurlement ou cri
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	19
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	27	26

Question 66a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... J’ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	42	19
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	62	26

Question 66d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?...J’ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	19
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	26

Question 66e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... J’ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	19

Question 66f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... J’ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	19
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	26

Question 66i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?.. Je n’ai pris aucune mesure.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	47	19
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	23	26

Question 67f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	19

Question 67i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	19
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	19	26

Question 67j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	58	19
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	58	26

Question 67l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J’avais peur des représailles (p. ex., limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	58	19
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	54	26

Question 67m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	19
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	26

Question 67n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	74	19
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	58	26

Question 67o. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Le délai prévu pour déposer un grief ou une plainte officielle avait expiré.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	19

Question 68. Le harcèlement dont vous avez fait l’objet est-il survenu lorsque vous étiez à l’emploi de votre ministère ou organisme actuel?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	100	0	19

Question 69. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	20	17	11	3	1	38	11	71	7	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	15	20	21	7	8	19	9	49	21	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	29	14	15	3	8	19	11	62	16	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	31	10	11	3	5	29	11	69	13	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	23	15	12	7	6	29	8	61	20	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	38	5	22	5	3	19	8	59	11	37

Question 70. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	44	25	14	2	1	13	2	80	3	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	30	32	16	10	6	6	1	66	17	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	46	25	15	3	4	6	1	76	7	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	39	26	11	3	1	19	1	81	5	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	39	30	11	6	4	9	1	77	11	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	51	24	16	3	0	5	0	80	3	37

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Relations patronales-syndicales et conventions collectives

Question 71. Je connais bien les dispositions de ma convention collective.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	11	16	4	3	2	7	58	75	14	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	3	12	4	3	1	4	74	65	19	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	4	10	4	0	3	1	78	67	13	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	5	8	4	0	3	5	76	67	13	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	3	4	6	4	1	4	79	39	27	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	3	5	3	3	3	0	84	50	33	37

Question 72. Le processus de consultation entre les syndicats et la gestion a été efficace pour ce qui est d’aborder les problèmes liés à mon milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	6	4	6	1	1	15	67	55	11	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	2	4	5	1	2	5	82	43	19	162
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	4	1	3	0	1	7	83	57	14	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	4	4	0	0	5	87	50	0	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	1	1	4	0	1	3	89	29	14	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	3	3	3	3	0	0	89	50	25	37

Question 73. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) comprend et respecte les dispositions de ma convention collective.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	14	11	5	2	0	11	58	78	6	101
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	9	4	7	0	1	4	75	62	3	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	7	4	3	1	1	6	78	67	17	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	6	8	4	0	0	6	76	79	0	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	5	3	4	0	1	6	82	65	4	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	5	3	5	0	0	3	84	60	0	37

Question 74. Les cadres supérieurs respectent les dispositions de ma convention collective.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	14	12	5	1	0	11	58	82	3	101
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	7	4	7	1	0	6	75	58	6	162
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	7	4	3	0	3	6	77	67	17	71
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	8	6	4	0	0	6	76	79	0	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	5	3	4	0	1	7	80	62	4	189
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	5	5	3	0	0	3	84	80	0	37

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Discrimination

La discrimination, c’est le fait de réserver à quelqu’un un traitement différent ou inéquitable en raison d’une caractéristique personnelle ou d’une distinction, intentionnellement ou non, qui a pour effet d’imposer des désavantages non imposés à d’autres, ou d’empêcher ou de restreindre l’accès aux avantages offerts à d’autres membres de la société. Il y a 13 motifs de distinction illicite dans la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques [y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique], la déficience [ou le handicap] ou l’état de personne graciée).

Question 75. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination ci-dessus, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de discrimination au travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	9	91	163
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	4	96	189

Question 76b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	100	14

Question 76d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? … Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	14

Question 76e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Personnes d’autres ministères ou organismes
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	14

Question 76f. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	14

Question 76g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	14

Question 77a. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Race
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	14

Question 77c. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Couleur
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	14

Question 77d. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Religion
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	14

Question 77e. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Âge
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	36	14

Question 77f. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Sexe
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	50	14

Question 77g. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Orientation sexuelle
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	14

Question 77h. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Identité ou expression de genre (inclut l'identité ou l'expression de divers genres telle que transgenre, bispirituelle ou non-binaire)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	14

Question 77k. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Caractéristiques génétiques (y compris l'obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d'un test génétique)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	14

Question 77m. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...État de personne graciée
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	14

Question 78b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j’ai été discriminé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	14

Question 78c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	14

Question 78d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	14

Question 78e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	14

Question 78f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	14

Question 78i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … Je n’ai pris aucune mesure.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	64	14

Question 79c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Le comportement s’est arrêté.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	14

Question 79d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne s’est excusée.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	14

Question 79e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La direction est intervenue.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	14

Question 79f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	14

Question 79h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	14

Question 79i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	14

Question 79j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	43	14

Question 79l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais peur des représailles (p. ex., limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	57	14

Question 79m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	14

Question 79n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	71	14

Question 79o. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle conernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? …Le délai prévu pour déposer un grief ou une plainte officielle avait expiré.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	0	14

Question 80. La discrimination dont vous avez fait l’objet est-elle survenue lorsque vous étiez à l’emploi de votre ministère ou organisme actuel?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	100	0	14

Question 81. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	19	19	11	0	1	41	9	77	2	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	20	17	20	2	4	27	10	59	9	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	26	13	15	1	3	31	11	67	7	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	27	14	6	0	1	43	9	85	3	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	22	15	12	2	2	40	7	71	6	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	27	8	16	0	3	30	16	65	5	37

Question 82. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	43	28	11	2	1	13	3	84	3	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	39	34	11	4	4	5	3	80	8	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	47	25	14	0	3	10	1	81	3	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	46	24	5	0	0	22	2	93	0	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	40	31	11	2	2	13	1	83	4	190
2014	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	49	22	14	3	0	8	5	81	3	37

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Stress et bien-être

Question 83a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	37	30	17	8	6	1	1	68	14	101
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	48	28	7	8	5	0	4	79	13	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	56	22	14	3	3	1	1	80	6	72

Question 83b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Lourde charge de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	31	34	25	4	3	1	2	67	7	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	23	32	28	11	5	0	1	55	16	162
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	15	36	24	15	4	1	4	54	21	72

Question 83c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Délais déraisonnables
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	57	24	13	1	2	1	3	83	3	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	35	36	18	7	3	0	1	72	10	162
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	19	33	26	11	3	1	6	57	15	72

Question 83d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	37	32	16	8	3	2	2	72	11	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	28	33	23	9	7	0	1	61	16	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	14	33	22	15	8	3	4	51	25	72

Question 83e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Heures supplémentaires ou longues heures de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	70	16	6	2	1	1	5	91	3	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	60	23	7	3	1	0	6	88	5	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	51	27	10	3	0	1	7	86	3	70

Question 83f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Conciliation travail et vie personnelle
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	57	29	10	1	2	1	87	3	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	37	35	18	7	2	1	72	10	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	45	17	20	8	8	1	63	17	71

Question 83g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	41	29	20	4	2	5	73	6	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	37	33	20	5	4	1	71	9	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	31	35	11	17	3	3	68	20	71

Question 83h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Priorités concurrentes ou qui changent constamment
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	47	23	17	7	3	0	3	72	10	101
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	31	38	16	7	7	1	1	69	14	162
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	24	34	14	17	7	0	4	60	25	71

Question 83i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Manque d'attentes claires
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	49	23	14	8	4	3	74	12	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	45	29	10	7	6	1	76	14	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	30	35	14	10	7	4	68	18	71

Question 83j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Surcharge d’information
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	52	32	8	3	2	4	87	5	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	49	28	14	4	3	1	79	8	162
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	26	39	17	11	3	4	67	15	70

Question 83k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Environnement de travail physique
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	69	17	8	2	2	2	88	4	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	74	18	5	1	1	2	94	1	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	60	18	11	6	1	4	81	7	72

Question 83l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Harcèlement ou discrimination
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	84	7	3	1	2	1	2	94	3	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	72	16	6	2	2	1	1	89	5	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	74	6	11	4	1	0	4	83	6	72

Question 83m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problème(s) avec un(e) ou des collègues de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	64	21	9	3	2	1	86	5	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	53	33	9	2	2	1	87	4	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	51	29	10	4	1	4	84	6	72

Question 83n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Problème(s) avec un(e) ou des supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	69	16	6	5	3	1	86	8	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	61	18	12	5	4	1	79	9	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	57	18	10	10	3	3	77	13	72

Question 83o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problème(s) avec une (des) personne(s) relevant de moi
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	65	5	2	2	0	26	95	3	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	54	18	4	2	0	21	92	2	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	47	19	1	6	3	24	87	11	72

Question 83p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problème(s) avec d'autres personnes (p. ex. un (des) membre(s) du public, personne(s) d’autres ministères ou organismes)
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	87	6	4	0	0	3	96	0	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	82	9	2	2	1	5	95	3	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	66	17	6	1	1	8	91	3	71

Question 83q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Manque de sécurité d’emploi
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	68	14	6	5	4	1	3	85	9	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	75	17	3	1	1	0	2	95	2	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	63	22	4	4	3	0	4	88	7	72

Question 83r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problèmes personnels
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	51	31	15	1	0	2	83	1	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	52	28	13	5	1	1	80	6	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	49	26	14	6	4	1	76	10	72

Question 84. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est
Année du sondage	Démographique	Très faible (%)	Faible (%)	Modéré (%)	Élevé (%)	Très élevé (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	25	45	26	1	2	0	71	3	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	10	46	36	7	1	0	56	8	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	11	35	40	7	4	3	47	11	72

Question 85. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	2	11	30	35	22	1	57	13	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	2	11	45	29	12	0	42	13	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	6	17	40	24	13	1	37	23	72

Question 86. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	32	48	10	4	3	3	0	83	7	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	22	53	13	9	2	0	0	75	12	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	28	44	17	8	1	0	1	73	10	72

Question 87. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	36	44	9	5	2	4	0	83	7	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	23	48	15	9	4	1	0	72	13	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	19	46	17	13	4	0	1	66	17	72

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Obligation de prendre des mesures d'adaptation

L’obligation de prendre des mesures d’adaptation est l’obligation pour un employeur de prendre les mesures nécessaires afin d’éliminer les désavantages subis par les fonctionnaires, les fonctionnaires éventuels et les clients, à cause d’un règlement, d’une pratique ou d’un obstacle matériel, qui pourraient avoir un effet défavorable sur des personnes ou des groupes protégés en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne ou désignés aux termes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. L’obligation vise tous les motifs de discrimination prévus aux termes de la Loi canadienne sur les droits de la personne : la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe (y compris la grossesse et l’accouchement), l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l’état de personne graciée. Les employeurs doivent fournir des mesures d’adaptation tant qu’elles n’imposent pas de contrainte excessive, tout en tenant compte des exigences essentielles du travail.

Question 88. Après avoir lu attentivement la définition ci-dessus, au cours des deux dernières années, avez-vous demandé des mesures d’adaptation afin de répondre à vos besoins en milieu de travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	14	86	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	12	88	162
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	15	85	72
2014	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	6	94	80
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	14	86	190

Question 89. Est-ce que des mesures d'adaptation quelconques ont été prises pour répondre à vos besoins?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	87	13	14
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	84	16	19
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	91	9	11
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	73	27	26

Question 90. Je suis satisfait(e) par les mesures d'adaptation qui ont été prises pour répondre à mes besoins.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	39	45	8	0	8	92	0	12
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	63	31	0	6	0	94	6	16
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	60	30	0	10	0	90	10	10
2014	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	68	21	5	5	0	89	5	19

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Rémunération

Question 91. Dans quelle mesure votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes du système de paye Phénix?
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	42	26	11	8	8	4	1	44	56	102
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	60	21	9	3	2	4	0	62	38	163
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	60	25	6	4	0	4	1	63	37	72

Question 92a. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Absence de la paye ordinaire
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	35	54
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	16	57
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	4	24

Question 92b. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Paiement en moins à la paye ordinaire
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	32	54
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	7	57
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	8	24

Question 92c. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Paiement en trop à la paye ordinaire
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	13	54
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	5	57
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	13	24

Question 92d. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Erreur ou absence de la rémunération d’intérim, la rémunération des heures supplémentaires ou la rémunération pour services supplémentaires
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	22	54
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	39	57
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	38	24

Question 92e. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Erreur ou absence de la paye rattachée à un congé d’invalidité, de maternité ou parental
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	4	54
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	5	57
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	4	24

Question 92f. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	46	54
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	56	57
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	50	24

Question 93. Veuillez estimer le nombre d’heures que vous avez passées, au travail ou à l’extérieur du travail, à essayer de régler vos problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	0 heures (%)	1 à 9 heures (%)	10 à 19 heures (%)	20 à 29 heures (%)	30 à 39 heures (%)	40 houres ou plus (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	9	59	20	0	4	9	54
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	28	55	9	2	3	3	58
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	30	61	4	0	4	0	23

Question 94. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex. information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d’urgence ou paiement prioritaire) que j’ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	56	22	7	8	2	5	82	10	54
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	34	29	3	10	5	19	77	19	59
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	52	28	12	0	4	4	83	4	25

Question 95. Je suis satisfait(e) du soutien que j’ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme actuel	9	5	11	7	29	5	33	24	58	54
2017	3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme actuel	5	10	7	3	12	3	59	41	41	59
2017	11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme actuel	20	8	12	0	0	12	48	70	0	25

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Date de modification :: 2018-03-29

Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2017 pour Centre d'analyse des opérations et déclarations financières du Canada selon la Question 106. Au total, depuis combien d’années travaillez-vous au sein de votre ministère ou organisme?

Thèmes du sondage

Mon travail

Question 1. Je dispose du matériel et de l'équipement dont j'ai besoin pour faire mon travail.

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.

Question 3. Lorsque je rédige des documents, y compris des courriels, je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.

Question 4. Mon environnement physique (p. ex., bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.

Question 5. Je reçois la formation dont j’ai besoin pour faire mon travail.

Question 6. Mon emploi correspond bien à mes intérêts.

Question 7. Mon emploi correspond bien à mes compétences.

Question 8. J’ai l’information, la formation et l'équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.

Question 9. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.

Question 10. J’estime pouvoir réclamer une compensation (en argent ou en congés compensatoires) pour les heures supplémentaires que je fais.

Question 11. Je tire de la satisfaction de mon travail.

Question 12. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.

Question 13. J’ai des objectifs de travail clairs.

Question 14. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l’atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.

Question 15. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.

Question 16. Je suis fier (fière) du travail que je fais.

Question 17. J’ai l’occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.

Question 18. On m’encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Question 19. Au travail, j’obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.

Question 20. Dans l’ensemble, j’aime mon emploi.

Question 21. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.

Question 22a. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les priorités changent constamment.

Question 22b. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …mon ministère ou organisme manque de stabilité.

Question 22c. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.

Question 22d. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les échéanciers sont déraisonnables.

Question 22e. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.

Question 22f. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …le taux de roulement du personnel est élevé.

Question 22g. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.

Mon unité de travail

Question 23. Durant les réunions de mon unité de travail, je me sens libre d'utiliser la langue officielle de mon choix.

Question 24. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.

Question 25. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.

Question 26. Dans mon unité de travail, j’estime qu’on embauche des personnes capables de faire le travail.

Question 27. Dans mon unité de travail, le processus de sélection des personnes pour combler un poste est équitable.

Question 28. Dans mon unité de travail, le rendement insatisfaisant des employé(e)s est géré de manière efficace.

Question 29. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.

Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)

Question 30. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.

Question 31. Je sais que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) tiendra ses engagements.

Question 32. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.

Question 33. Lorsque je communique avec mon (ma) superviseur(e) immédiat(e), je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.

Question 34. Sous réserve des nécessités du service, mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) appuie l’utilisation de régimes de travail flexibles (p. ex., horaire variable, semaine de travail comprimée, télétravail).

Question 35. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) crée un environnement où je me sens libre de discuter avec lui ou elle de questions qui touchent mon bien-être au travail.

Question 36. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) semble se soucier de moi en tant que personne.

Question 37. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

La haute direction

Question 39. La haute direction m’offre le soutien dont j’ai besoin pour aborder les problèmes de rendement insatisfaisant dans mon unité de travail. (pour les superviseurs)

Question 40. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l’exemple par leur comportement éthique.

Question 41. J’ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.

Question 42. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.

Question 43. Je crois que la haute direction va s’efforcer de résoudre les problèmes soulevés dans le présent sondage.

Question 44. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.

Mon organisation (ministère ou organisme)

Question 45. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.

Question 46. Les employé(e)s dans mon ministère ou organisme s'acquittent de leurs fonctions dans l'intérêt public.

Question 47. Si j’étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l’aide afin de régler le problème.

Question 48. Il y a des discussions sur les questions de valeurs et d’éthique dans mon milieu de travail.

Question 49. J’estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plaintes, droit d'appel) sans crainte de représailles.

Question 50. Durant les réunions au sein de mon ministère ou organisme, les président(e)s de rencontre créent un environnement où je me sens libre d'utiliser la langue officielle de mon choix.

Question 51. Mon ministère ou organisme offre de la formation dans la langue officielle de mon choix.

Question 52. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.

Question 53. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.

Question 54. J’estime que j’obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.

Question 55. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.

Question 56. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées).

Question 57. Dans l’ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.

Question 58. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.

Question 59. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.

Question 60. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.

Mobilité et maintien en poste

Question 61. Avez-vous l’intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?

Question 62. Veuillez indiquer la raison de votre départ.

Harcèlement

Question 63. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement ci-dessus, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de harcèlement au travail?

Question 64a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues

Question 64b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Supérieur(e)s

Question 64c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Employé(e)s relevant de moi