Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2017 pour Direction générale des opérations de la gestion du spectre

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2017 sont présentés selon l’ordre numérique des questions et regroupés selon les thèmes des sections tels qu’ils apparaissaient dans le questionnaire. Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse.

Thèmes du sondage

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Mon travail

Question 1. Je dispose du matériel et de l'équipement dont j'ai besoin pour faire mon travail.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 32 47 5 11 5 0 0 79 16 174344
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 39 45 5 9 3 0 0 84 11 3585
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 37 45 4 11 3 0 0 82 14 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 31 44 5 16 5 0 0 75 20 208

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 68 22 4 3 1 1 1 92 4 173972
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 68 22 4 3 1 1 1 91 5 3577
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 68 20 4 3 3 1 1 90 6 481
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 68 24 2 1 4 0 0 92 6 207

Question 3. Lorsque je rédige des documents, y compris des courriels, je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 66 19 5 6 3 0 1 86 9 174221
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 61 22 6 7 3 0 1 84 10 3579
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 62 22 5 8 2 0 1 85 10 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 61 23 6 8 1 0 1 85 9 208

Question 4. Mon environnement physique (p. ex., bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 39 36 7 11 7 0 0 75 18 174178
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 46 33 7 9 5 0 0 79 14 3583
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 46 32 6 10 7 0 0 77 17 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 49 29 7 9 6 0 0 78 15 208

Question 5. Je reçois la formation dont j’ai besoin pour faire mon travail.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 26 40 12 14 8 0 0 66 23 174231
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 33 38 11 11 5 0 0 72 16 3584
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 30 40 13 13 4 0 0 70 17 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 33 35 15 12 5 0 0 68 16 208

Question 6. Mon emploi correspond bien à mes intérêts.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 41 39 10 6 3 0 0 80 10 174121
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 38 40 12 6 4 0 0 78 10 3581
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 40 42 9 6 3 0 0 82 10 481
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 39 42 9 5 5 0 0 81 10 207

Question 7. Mon emploi correspond bien à mes compétences.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 47 37 7 6 3 0 0 84 9 173994
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 45 38 8 6 3 0 0 83 9 3577
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 48 37 7 6 3 0 0 84 9 479
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 44 38 8 6 4 1 0 83 10 207

Question 8. J’ai l’information, la formation et l'équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 44 37 8 7 3 0 0 82 10 173739
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 51 34 7 4 2 1 0 86 7 3570
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 54 36 4 4 1 1 0 91 5 480
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 58 33 4 3 1 0 0 92 4 207

Question 9. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 41 33 10 9 6 0 1 74 15 174019
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 48 31 9 6 5 0 0 79 12 3579
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 48 32 9 6 4 0 0 81 9 480
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 50 30 10 4 4 0 1 81 9 207

Question 10. J’estime pouvoir réclamer une compensation (en argent ou en congés compensatoires) pour les heures supplémentaires que je fais.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 32 23 11 10 11 2 11 63 24 173988
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 27 21 12 11 12 2 15 58 27 3579
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 28 20 16 13 10 3 10 55 27 480
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 35 24 13 11 8 2 6 65 21 207

Question 11. Je tire de la satisfaction de mon travail.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 33 44 11 8 5 0 0 77 13 174203
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 32 43 12 8 5 0 0 75 13 3581
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 34 42 12 8 5 0 0 75 12 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 33 43 13 6 5 0 0 76 12 208

Question 12. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 25 35 16 13 10 0 0 61 24 174142
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 28 37 15 11 7 0 0 66 19 3578
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 27 37 16 13 7 0 0 64 20 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 29 36 19 12 5 0 0 65 17 208

Question 13. J’ai des objectifs de travail clairs.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 29 42 12 11 5 0 0 72 16 174083
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 32 41 13 10 4 0 0 73 14 3578
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 29 42 16 9 4 0 0 71 13 480
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 29 40 20 6 5 1 0 70 10 207

Question 14. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l’atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 40 40 10 6 4 0 0 81 9 173996
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 42 39 10 6 3 0 0 82 8 3572
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 40 41 10 6 3 0 0 81 9 478
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 38 45 6 7 5 0 0 82 11 206

Question 15. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 28 37 14 11 10 0 0 65 21 173998
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 31 37 14 10 8 0 0 68 18 3579
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 32 36 14 12 6 0 0 68 18 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 29 36 18 10 7 0 0 65 17 208

Question 16. Je suis fier (fière) du travail que je fais.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 52 35 9 3 2 0 0 87 5 173795
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 47 36 11 4 2 0 0 83 6 3571
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 51 34 9 4 2 0 0 85 6 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 50 33 11 3 3 0 0 84 5 208

Question 17. J’ai l’occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 28 39 13 12 8 0 0 67 20 173615
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 31 38 14 11 6 0 0 69 17 3568
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 31 38 14 11 6 0 0 68 17 481
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 29 37 15 11 8 0 0 66 19 207

Question 18. On m’encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 32 35 15 11 8 0 0 67 18 173681
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 33 34 15 10 7 0 0 68 17 3569
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 35 31 14 12 8 0 0 66 20 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 33 29 16 12 11 0 0 62 23 208

Question 19. Au travail, j’obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 31 38 14 10 6 0 0 69 17 173677
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 34 37 14 8 5 0 1 72 14 3573
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 32 39 15 9 4 0 1 72 13 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 29 39 15 13 4 0 0 68 17 208

Question 20. Dans l’ensemble, j’aime mon emploi.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 40 40 11 6 3 0 0 80 9 173510
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 39 39 12 6 3 0 0 79 10 3574
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 40 40 9 7 4 0 0 80 10 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 37 41 10 6 6 0 0 78 12 208

Question 21. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.

Année du sondage Organisation Toujours / Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais / Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 37 35 16 7 4 0 1 73 11 174272
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 39 35 16 7 3 0 1 74 10 3584
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 37 38 16 6 2 1 1 75 8 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 41 33 17 3 2 1 1 76 6 208

Question 22a. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les priorités changent constamment.

Année du sondage Organisation Toujours / Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais / Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 11 24 35 17 9 1 3 27 37 173451
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 9 22 36 19 10 1 3 30 32 3566
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 7 25 37 20 9 1 1 29 33 479
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 6 20 38 23 11 1 1 35 26 206

Question 22b. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …mon ministère ou organisme manque de stabilité.

Année du sondage Organisation Toujours / Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais / Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 12 19 28 21 14 3 4 37 33 173005
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 8 14 25 26 19 3 5 49 24 3560
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 6 16 26 29 17 2 3 48 24 479
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 5 16 26 30 17 2 3 50 22 205

Question 22c. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.

Année du sondage Organisation Toujours / Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais / Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 17 23 29 15 9 2 4 26 43 173286
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 16 23 28 17 10 2 4 28 41 3564
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 20 25 28 15 7 1 3 23 47 478
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 17 25 27 20 8 1 2 29 44 205

Question 22d. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les échéanciers sont déraisonnables.

Année du sondage Organisation Toujours / Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais / Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 8 15 31 25 14 1 4 42 25 172593
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 8 15 30 27 16 1 3 44 24 3555
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 6 13 35 30 13 1 2 45 20 477
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 2 8 31 38 18 0 2 58 11 205

Question 22e. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.

Année du sondage Organisation Toujours / Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais / Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 17 22 27 17 12 2 4 30 41 173223
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 14 21 27 18 14 1 4 35 36 3565
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 15 22 31 17 10 2 3 29 39 479
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 16 24 32 15 10 0 3 25 41 206

Question 22f. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …le taux de roulement du personnel est élevé.

Année du sondage Organisation Toujours / Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais / Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 12 18 26 21 14 3 5 39 33 173264
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 11 15 24 23 18 3 5 45 28 3567
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 7 10 23 32 22 3 3 58 18 478
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 5 8 20 34 27 4 3 65 14 205

Question 22g. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.

Année du sondage Organisation Toujours / Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais / Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 16 22 31 15 9 3 4 26 41 173340
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 13 19 33 18 11 3 3 31 34 3566
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 14 23 33 18 9 3 1 28 38 479
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 12 20 34 18 10 3 2 29 34 205
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Mon unité de travail

Question 23. Durant les réunions de mon unité de travail, je me sens libre d'utiliser la langue officielle de mon choix.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 68 16 6 4 2 0 4 88 6 174193
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 66 19 6 5 2 0 1 87 8 3582
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 66 19 6 6 2 0 1 86 8 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 69 16 6 5 2 0 2 87 7 208

Question 24. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 26 31 16 11 9 5 4 62 21 174143
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 30 31 13 9 7 5 5 68 17 3582
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 31 33 13 8 6 4 4 70 16 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 31 33 16 10 6 3 2 67 17 208

Question 25. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 41 30 10 10 8 1 0 73 17 174130
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 47 30 8 8 6 1 0 78 14 3577
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 50 28 7 9 6 0 0 78 14 480
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 47 29 10 9 5 0 0 76 13 207

Question 26. Dans mon unité de travail, j’estime qu’on embauche des personnes capables de faire le travail.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 29 35 13 13 8 2 1 65 22 174044
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 37 36 11 8 5 2 1 75 13 3583
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 36 40 13 6 3 1 1 77 10 481
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 35 45 10 6 3 1 0 81 9 207

Question 27. Dans mon unité de travail, le processus de sélection des personnes pour combler un poste est équitable.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 24 28 15 13 11 9 1 58 26 174123
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 31 29 13 9 8 10 1 67 19 3582
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 32 26 12 11 7 10 2 65 20 481
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 36 26 13 10 5 7 2 69 17 208

Question 28. Dans mon unité de travail, le rendement insatisfaisant des employé(e)s est géré de manière efficace.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 11 21 18 17 14 16 3 40 38 174082
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 14 22 19 13 10 19 4 47 29 3574
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 14 28 18 12 8 17 3 53 25 479
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 18 27 19 11 8 16 1 55 23 207

Question 29. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 41 38 9 8 4 0 0 80 12 173904
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 48 35 8 6 3 0 0 84 9 3575
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 50 36 6 5 2 0 0 86 7 480
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 47 35 9 6 2 0 0 83 8 207
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Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)

Question 30. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 37 35 12 9 6 1 0 73 15 174253
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 42 35 12 7 4 0 1 77 11 3582
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 46 36 9 6 3 0 0 82 9 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 45 35 12 5 3 0 0 80 8 208

Question 31. Je sais que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) tiendra ses engagements.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 44 31 11 6 5 2 1 77 12 174211
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 50 29 10 5 4 2 1 81 9 3579
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 55 28 9 5 3 1 0 83 7 481
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 55 26 12 4 3 0 0 81 7 208

Question 32. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 42 33 10 8 5 1 0 76 14 174142
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 48 31 9 7 4 1 0 80 11 3574
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 52 29 9 5 4 0 0 81 10 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 51 30 10 3 5 0 1 82 8 208

Question 33. Lorsque je communique avec mon (ma) superviseur(e) immédiat(e), je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 78 12 4 2 2 0 3 93 3 173995
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 78 14 3 2 1 0 1 94 3 3576
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 79 14 4 1 1 0 1 94 2 481
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 83 8 4 2 1 0 2 93 3 207

Question 34. Sous réserve des nécessités du service, mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) appuie l’utilisation de régimes de travail flexibles (p. ex., horaire variable, semaine de travail comprimée, télétravail).

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 50 23 8 5 6 3 6 80 12 173965
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 51 24 7 5 4 4 5 82 11 3570
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 51 26 8 5 4 3 3 82 10 478
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 55 26 6 6 3 2 2 84 9 206

Question 35. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) crée un environnement où je me sens libre de discuter avec lui ou elle de questions qui touchent mon bien-être au travail.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 53 27 8 6 5 1 0 81 11 174035
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 57 26 7 5 4 1 0 84 9 3570
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 63 24 6 3 4 0 0 87 7 479
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 60 26 8 2 4 0 0 86 6 207

Question 36. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) semble se soucier de moi en tant que personne.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 53 25 10 4 5 2 0 80 9 174119
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 59 24 8 4 4 1 0 84 8 3577
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 63 23 8 3 4 0 0 86 7 478
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 61 26 6 2 4 0 0 88 6 207

Question 37. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 49 27 10 7 6 0 0 77 12 173871
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 54 26 9 5 5 0 0 81 10 3573
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 58 26 9 2 5 0 0 84 7 478
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 57 27 10 1 4 0 0 84 6 206
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La haute direction

Question 39. La haute direction m’offre le soutien dont j’ai besoin pour aborder les problèmes de rendement insatisfaisant dans mon unité de travail. (pour les superviseurs)

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 25 36 14 11 6 3 5 66 18 38833
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 28 36 13 9 4 3 7 71 14 876
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 33 42 14 2 4 0 6 79 6 134
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 38 43 12 0 3 0 4 84 4 57

Question 40. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l’exemple par leur comportement éthique.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 27 32 16 10 8 7 0 64 19 174230
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 30 32 16 7 7 8 0 67 16 3579
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 32 32 15 8 6 6 0 68 16 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 34 29 13 11 6 8 0 68 18 208

Question 41. J’ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 24 31 17 13 11 3 0 57 25 174174
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 27 32 19 10 8 3 0 61 19 3577
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 29 34 16 13 8 2 0 63 21 480
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 26 32 19 12 8 1 0 60 21 208

Question 42. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 17 29 20 17 12 6 0 49 31 174040
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 19 30 20 14 9 6 0 53 25 3573
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 19 32 19 17 8 5 0 54 26 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 19 29 21 18 8 6 0 50 27 208

Question 43. Je crois que la haute direction va s’efforcer de résoudre les problèmes soulevés dans le présent sondage.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 20 27 17 14 15 6 0 50 31 174190
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 22 29 17 13 12 6 0 55 27 3576
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 22 32 17 13 11 5 0 57 25 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 20 32 20 11 12 6 0 55 24 208

Question 44. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 17 31 17 17 14 3 0 50 32 173985
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 20 33 18 15 11 4 0 55 27 3572
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 18 34 15 18 11 3 0 54 30 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 20 31 15 20 11 3 0 52 32 208
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Mon organisation (ministère ou organisme)

Question 45. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 25 41 17 10 6 1 0 67 16 173974
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 29 43 15 8 4 1 0 73 12 3579
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 27 43 16 10 4 1 0 70 14 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 26 35 18 14 5 1 0 62 19 208

Question 46. Les employé(e)s dans mon ministère ou organisme s'acquittent de leurs fonctions dans l'intérêt public.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 37 41 12 4 2 3 0 81 7 173773
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 39 41 11 4 2 3 0 83 5 3574
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 41 42 9 4 1 2 0 85 6 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 40 42 9 5 1 2 0 84 7 208

Question 47. Si j’étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l’aide afin de régler le problème.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 35 37 12 8 5 3 1 74 14 173795
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 32 36 13 9 5 4 1 71 15 3576
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 32 38 12 8 4 4 1 74 13 481
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 36 40 10 7 4 4 0 79 11 208

Question 48. Il y a des discussions sur les questions de valeurs et d’éthique dans mon milieu de travail.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 24 34 19 11 6 4 1 61 18 173919
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 21 32 21 12 7 7 1 57 20 3576
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 18 31 23 14 7 7 1 53 22 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 19 34 24 11 8 5 0 55 20 208

Question 49. J’estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plaintes, droit d'appel) sans crainte de représailles.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 18 25 17 14 14 9 3 48 32 173820
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 16 21 19 13 15 13 4 44 33 3577
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 17 25 16 13 12 13 3 50 31 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 22 25 14 13 11 14 1 56 28 208

Question 50. Durant les réunions au sein de mon ministère ou organisme, les président(e)s de rencontre créent un environnement où je me sens libre d'utiliser la langue officielle de mon choix.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 59 20 8 4 2 2 5 85 7 174121
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 56 24 9 5 3 2 2 83 8 3576
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 56 23 11 5 2 0 2 81 7 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 62 16 12 4 2 0 3 81 7 208

Question 51. Mon ministère ou organisme offre de la formation dans la langue officielle de mon choix.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 66 20 6 2 1 2 3 90 4 174041
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 66 23 5 2 1 2 2 92 3 3580
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 69 21 5 2 1 2 1 92 3 481
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 69 22 4 1 0 2 1 94 2 208

Question 52. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 22 32 16 14 11 3 0 57 27 173983
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 29 34 15 11 8 3 1 65 19 3574
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 30 39 13 10 6 2 0 70 16 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 33 35 14 9 6 2 1 70 16 208

Question 53. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 19 27 15 16 18 3 3 48 36 174011
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 22 26 15 15 17 3 2 50 34 3575
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 23 30 13 15 15 1 3 55 31 481
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 25 31 12 15 15 1 2 57 30 208

Question 54. J’estime que j’obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 20 35 21 12 8 4 1 58 21 174027
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 22 36 20 10 7 4 1 61 18 3574
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 21 37 20 12 6 3 0 60 19 481
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 21 34 20 13 8 4 0 58 22 207

Question 55. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 37 35 15 4 3 4 1 76 8 173916
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 40 35 14 3 3 4 1 79 6 3578
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 43 33 16 2 2 4 1 79 4 480
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 44 28 21 2 2 3 0 74 4 207

Question 56. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées).

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 37 40 12 6 3 2 0 78 9 173976
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 39 40 12 4 3 2 0 81 7 3576
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 40 42 9 4 2 1 0 84 7 480
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 39 41 11 3 3 2 0 82 7 207

Question 57. Dans l’ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 43 37 10 6 4 0 0 80 10 174074
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 48 36 8 5 3 0 0 84 8 3575
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 50 37 6 4 3 0 0 87 7 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 50 36 6 4 3 1 0 87 7 208

Question 58. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 33 32 16 9 8 1 0 66 17 173925
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 39 32 16 7 5 1 0 72 12 3568
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 42 33 13 7 4 0 0 75 11 480
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 39 33 17 7 4 0 0 72 11 208

Question 59. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 32 35 15 10 7 0 0 68 17 173991
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 38 35 15 7 5 0 0 73 12 3575
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 38 37 13 7 4 0 0 75 11 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 36 35 15 9 5 0 1 72 13 208

Question 60. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 30 26 18 11 9 4 1 59 22 173970
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 33 25 19 11 8 4 1 61 19 3577
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 35 26 17 10 7 3 1 64 18 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 34 27 18 11 7 2 1 63 19 208
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Mobilité et maintien en poste

Question 61. Avez-vous l’intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Pas certain(e)
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 26 40 34 174196
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 28 38 34 3582
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 21 45 33 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 22 51 27 208

Question 62. Veuillez indiquer la raison de votre départ.

Année du sondage Organisation Prendre ma retraite
(%)
Occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme
(%)
Occuper un poste dans un autre ministère ou organisme
(%)
Occuper un poste à l'extérieur de la fonction publique fédérale
(%)
Fin de mon emploi pour une durée déterminée, occasionnel ou étudiant
(%)
Autre
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 18 30 29 6 10 6 45785
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 15 23 40 6 8 8 997
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 24 21 37 3 8 8 101
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 37 17 33 0 4 9 45
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Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.

Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d’un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l’auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu’un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d’intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques [y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique], la déficience [ou le handicap] ou l’état de personne graciée).

Question 63. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement ci-dessus, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de harcèlement au travail?

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 18 82 173948
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 16 84 3579
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 11 89 481
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 13 87 207

Question 64a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 51 30018
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 40 592
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 38 56
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 33 26

Question 64b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Supérieur(e)s

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 63 30018
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 72 592
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 74 56
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 67 26

Question 64c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Employé(e)s relevant de moi

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 8 30018
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 6 592

Question 64d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 5 30018
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 0 56
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 0 26

Question 64e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes d’autres ministères ou organismes

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 6 30018
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 3 592
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 0 56
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 0 26

Question 64f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 9 30018
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 7 592

Question 64g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Autre

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 4 30018
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 3 592
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 0 26

Question 65a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet... Comportement agressif

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 41 30045
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 41 592
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 42 56
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 45 26

Question 65b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Contrôle excessif

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 40 30045
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 43 592
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 33 56
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 37 26

Question 65c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Être exclu(e) ou ignoré(e)

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 45 30045
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 43 592
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 41 56
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 37 26

Question 65d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Humiliation

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 41 30045
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 44 592
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 53 56
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 37 26

Question 65e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Interférence dans le travail ou retenue de ressources

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 30 30045
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 30 592
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 28 56
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 33 26

Question 65f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire désobligeant

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 57 30045
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 54 592
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 44 56
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 41 26

Question 65g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Attaque personnelle

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 36 30045
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 32 592
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 34 56
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 23 26

Question 65h. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Violence physique

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 2 30045
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 1 592
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 0 56
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 0 26

Question 65i. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire ou geste à caractère sexuel

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 10 30045
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 8 592
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 0 26

Question 65j. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Menace

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 13 30045
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 12 592
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 9 56

Question 65k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Traitement injuste

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 48 30045
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 50 592
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 40 56
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 41 26

Question 65l. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Hurlement ou cri

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 29 30045
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 27 592
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 16 56

Question 65m. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Autre

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 14 30045
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 13 592
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 14 56

Question 66a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... J’ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 52 30031
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 52 591
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 47 56
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 40 26

Question 66b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?...J’ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j’ai été harcelé(e).

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 29 30031
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 25 591
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 25 56

Question 66c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?...J’ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 9 30031
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 10 591

Question 66d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?...J’ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 22 30031
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 17 591
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 12 56

Question 66e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... J’ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 11 30031
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 12 591

Question 66f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... J’ai déposé un grief ou une plainte officielle.

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 8 30031
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 5 591
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 0 56
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 0 26

Question 66g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... J’ai réglé la question de façon informelle par moi-même.

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 14 30031
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 12 591
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 10 56

Question 66h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... Autre

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 11 30031
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 12 591
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 0 26

Question 66i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?.. Je n’ai pris aucune mesure.

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 25 30031
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 27 591
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 40 56
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 48 26

Question 67a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?... La situation a été réglée.

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 12 27791
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 12 563
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 17 56
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 22 26

Question 67b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Je ne pensais pas que l’incident était assez grave.

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 17 27791
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 19 563
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 23 56
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 22 26

Question 67c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Le comportement s’est arrêté.

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 10 27791
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 11 563
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 21 56
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 29 26

Question 67d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...La personne s’est excusée.

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 8 27791
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 6 563
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 16 56

Question 67e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...La direction est intervenue.

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 10 27791
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 11 563

Question 67f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...La personne a quitté ou changé d'emploi.

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 11 27791
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 12 563
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 11 56

Question 67g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J'ai changé d'emploi.

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 12 27791
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 15 563
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 11 56
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 0 26

Question 67h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 10 27791
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 12 563
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 21 56

Question 67i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J'étais trop bouleversé(e).

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 12 27791
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 12 563
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 23 56
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 18 26

Question 67j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 26 27791
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 27 563
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 28 56
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 18 26

Question 67k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...On m’a conseillé(e) d’éviter de déposer une plainte.

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 10 27791
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 11 563
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 14 56

Question 67l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J’avais peur des représailles (p. ex., limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur de troubles).

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 45 27791
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 45 563
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 49 56
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 48 26

Question 67m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Quelqu'un m'a menacé(e).

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 2 27791
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 1 563

Question 67n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 53 27791
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 55 563
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 46 56
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 37 26

Question 67o. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Le délai prévu pour déposer un grief ou une plainte officielle avait expiré.

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 1 27791
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 0 56
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 0 26

Question 67p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Autre

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 14 27791
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 12 563

Question 68. Le harcèlement dont vous avez fait l’objet est-il survenu lorsque vous étiez à l’emploi de votre ministère ou organisme actuel?

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 93 7 30021
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 89 11 592
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 91 9 56
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 100 0 26

Question 69. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 16 18 19 7 8 24 7 50 22 174189
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 15 16 17 5 6 31 10 52 20 3584
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 20 16 14 5 5 30 11 60 16 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 22 17 14 5 4 28 11 63 15 208

Question 70. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 28 31 17 7 6 9 1 66 15 173958
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 27 29 18 6 5 14 2 66 13 3581
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 32 27 18 5 4 13 1 68 11 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 35 25 18 4 4 13 0 69 10 208
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Relations patronales-syndicales et conventions collectives

Question 71. Je connais bien les dispositions de ma convention collective.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 27 48 10 6 2 2 5 81 9 174249
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 26 46 11 6 2 2 6 79 9 3582
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 30 50 8 5 2 1 5 85 7 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 37 47 6 4 1 1 3 88 6 208

Question 72. Le processus de consultation entre les syndicats et la gestion a été efficace pour ce qui est d’aborder les problèmes liés à mon milieu de travail.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 11 24 21 9 7 20 8 49 22 173925
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 11 19 21 7 5 28 11 48 19 3579
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 13 24 22 4 3 27 7 56 11 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 16 25 25 4 2 22 5 56 9 208

Question 73. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) comprend et respecte les dispositions de ma convention collective.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 38 32 11 4 2 8 5 81 7 174213
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 40 29 11 3 2 9 6 82 5 3581
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 48 28 10 2 1 6 5 86 3 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 54 28 10 1 1 3 3 87 2 208

Question 74. Les cadres supérieurs respectent les dispositions de ma convention collective.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 29 31 14 6 4 11 5 72 11 173897
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 30 29 12 5 4 12 6 73 12 3580
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 37 32 9 6 2 10 5 81 8 481
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 45 30 8 4 1 9 3 86 6 208
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Discrimination

La discrimination, c’est le fait de réserver à quelqu’un un traitement différent ou inéquitable en raison d’une caractéristique personnelle ou d’une distinction, intentionnellement ou non, qui a pour effet d’imposer des désavantages non imposés à d’autres, ou d’empêcher ou de restreindre l’accès aux avantages offerts à d’autres membres de la société. Il y a 13 motifs de distinction illicite dans la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques [y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique], la déficience [ou le handicap] ou l’état de personne graciée).

Question 75. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination ci-dessus, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de discrimination au travail?

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 8 92 173800
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 8 92 3580
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 6 94 481
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 6 94 208

Question 76a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? …Collègues

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 38 13842
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 34 275
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 32 28

Question 76b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Supérieur(e)s

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 79 13842
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 83 275
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 82 28
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 76 13

Question 76c. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Employé(e)s relevant de moi

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 4 13842
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 4 275

Question 76d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? … Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde).

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 4 13842
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 0 28
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 0 13

Question 76e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Personnes d’autres ministères ou organismes

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 7 13842
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 8 275

Question 76f. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 9 13842
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 8 275

Question 76g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Autre

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 7 13842
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 5 275
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 0 28
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 0 13

Question 77a. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Race

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 24 13782
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 25 272
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 17 28

Question 77b. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Origine nationale ou ethnique

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 19 13782
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 23 272
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 32 28

Question 77c. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Couleur

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 14 13782
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 13 272
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 0 13

Question 77d. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Religion

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 6 13782
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 6 272

Question 77e. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Âge

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 25 13782
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 35 272
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 25 28

Question 77f. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Sexe

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 30 13782
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 27 272
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 25 28

Question 77g. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Orientation sexuelle

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 4 13782
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 3 272
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 0 28
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 0 13

Question 77h. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Identité ou expression de genre (inclut l'identité ou l'expression de divers genres telle que transgenre, bispirituelle ou non-binaire)

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 2 13782
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 2 272
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 0 28
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 0 13

Question 77i. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...État matrimonial

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 8 13782
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 6 272

Question 77j. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Situation familiale

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 16 13782
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 15 272

Question 77k. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Caractéristiques génétiques (y compris l'obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d'un test génétique)

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 1 13782
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 0 28
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 0 13

Question 77l. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Déficience (ou handicap)

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 16 13782
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 11 272
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 0 13

Question 77m. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...État de personne graciée

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 0 13782
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 2 272
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 0 28
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 0 13

Question 77n. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Autre

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 20 13782
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 18 272
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 25 28

Question 78a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J’ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 31 13844
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 32 274
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 36 28

Question 78b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j’ai été discriminé(e).

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 16 13844
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 14 274
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 21 28

Question 78c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 6 13844
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 8 274

Question 78d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 19 13844
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 17 274

Question 78e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 6 13844
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 5 274

Question 78f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai déposé un grief ou une plainte officielle.

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 7 13844
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 4 274

Question 78g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai réglé la question de façon informelle par moi-même.

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 9 13844
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 5 274

Question 78h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …Autre

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 8 13844
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 9 274
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 0 13

Question 78i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … Je n’ai pris aucune mesure.

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 48 13844
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 48 274
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 50 28
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 69 13

Question 79a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La situation a été réglée.

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 6 12884
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 5 261
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 0 12

Question 79b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne pensais pas que l’incident était assez grave.

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 13 12884
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 12 261

Question 79c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Le comportement s’est arrêté.

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 5 12884
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 3 261
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 0 27
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 0 12

Question 79d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne s’est excusée.

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 3 12884
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 3 261
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 0 12

Question 79e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La direction est intervenue.

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 3 12884
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 2 261
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 0 27
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 0 12

Question 79f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne a quitté ou changé d'emploi.

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 5 12884
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 7 261
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 0 27
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 0 12

Question 79g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J'ai changé d'emploi.

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 9 12884
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 10 261
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 19 27

Question 79h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 10 12884
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 11 261
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 18 27

Question 79i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J'étais trop bouleversé(e).

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 10 12884
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 11 261
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 26 27

Question 79j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 24 12884
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 27 261
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 26 27

Question 79k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...On m’a conseillé(e) d’éviter de déposer une plainte.

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 10 12884
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 9 261
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 18 27

Question 79l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais peur des représailles (p. ex., limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur de troubles).

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 44 12884
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 48 261
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 55 27
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 41 12

Question 79m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Quelqu'un m'a menacé(e).

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 2 12884
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 0 12

Question 79n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 61 12884
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 58 261
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 58 27
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 74 12

Question 79o. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle conernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? …Le délai prévu pour déposer un grief ou une plainte officielle avait expiré.

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 1 12884
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 0 27
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 0 12

Question 79p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Autre

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 13 12884
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 13 261

Question 80. La discrimination dont vous avez fait l’objet est-elle survenue lorsque vous étiez à l’emploi de votre ministère ou organisme actuel?

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 93 7 13875
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 92 8 275
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 89 11 28
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 92 8 13

Question 81. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 17 18 20 4 4 30 7 56 12 174058
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 16 15 17 2 3 38 9 57 10 3579
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 17 16 17 3 2 36 9 60 8 481
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 21 13 16 3 2 35 9 62 8 207

Question 82. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 31 31 17 4 4 12 2 72 9 173835
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 30 29 17 3 3 17 2 73 7 3573
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 34 29 17 3 2 14 2 74 6 479
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 36 25 18 3 2 13 1 72 6 205
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Stress et bien-être

Question 83a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération

Année du sondage Organisation Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 22 24 19 14 19 0 2 46 34 173880
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 23 23 20 14 16 0 2 48 31 3572
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 23 22 23 16 16 0 0 45 32 481
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 19 23 21 20 17 0 0 42 37 208

Question 83b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Lourde charge de travail

Année du sondage Organisation Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 19 27 26 15 11 0 1 47 26 173933
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 19 28 27 15 10 0 1 47 25 3578
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 16 33 27 15 8 0 1 49 24 481
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 14 33 28 15 10 0 0 47 25 208

Question 83c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Délais déraisonnables

Année du sondage Organisation Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 26 29 22 12 8 1 3 57 21 173555
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 24 30 23 12 8 0 2 56 21 3567
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 21 39 23 10 5 1 1 61 16 480
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 25 39 22 7 4 1 1 66 11 207

Question 83d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail

Année du sondage Organisation Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 21 23 22 16 15 1 2 45 32 173886
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 23 24 22 15 12 1 2 49 28 3579
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 18 28 24 16 11 1 1 47 28 481
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 18 27 28 12 12 1 1 46 25 208

Question 83e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Heures supplémentaires ou longues heures de travail

Année du sondage Organisation Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 44 23 13 6 4 1 9 75 11 173618
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 43 24 14 6 4 1 9 74 11 3581
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 44 27 15 5 2 1 7 77 7 481
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 54 24 12 4 0 1 5 82 5 208

Question 83f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Conciliation travail et vie personnelle

Année du sondage Organisation Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 29 30 22 11 8 0 1 59 19 173457
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 32 29 20 11 7 0 1 62 18 3569
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 28 40 18 8 6 0 0 68 14 480
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 33 35 20 6 5 0 0 68 12 208

Question 83g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision

Année du sondage Organisation Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 27 32 22 11 6 1 2 60 18 173337
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 29 31 21 10 6 1 2 62 16 3570
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 25 36 24 10 5 0 0 61 15 480
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 28 33 22 11 5 0 0 62 16 208

Question 83h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Priorités concurrentes ou qui changent constamment

Année du sondage Organisation Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 22 31 23 14 8 1 2 54 22 173363
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 24 32 22 13 7 0 2 57 20 3568
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 19 35 23 17 5 0 1 55 22 479
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 23 36 23 13 4 0 0 60 17 207

Question 83i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Manque d'attentes claires

Année du sondage Organisation Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 28 31 20 12 7 1 2 60 19 173428
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 30 30 20 11 7 0 2 62 18 3573
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 24 36 21 11 6 1 1 61 18 480
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 32 30 21 9 6 1 1 64 15 208

Question 83j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Surcharge d’information

Année du sondage Organisation Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 28 31 21 11 7 1 2 61 18 173041
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 32 33 19 9 5 1 2 66 15 3562
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 27 36 18 12 5 1 1 64 18 479
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 23 34 19 16 7 1 0 58 23 208

Question 83k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Environnement de travail physique

Année du sondage Organisation Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 52 24 13 6 4 0 2 77 9 173936
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 58 21 11 5 3 0 2 81 8 3576
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 59 20 11 5 4 0 2 80 9 481
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 62 16 12 6 3 0 1 79 8 207

Question 83l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Harcèlement ou discrimination

Année du sondage Organisation Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 69 14 6 4 4 1 3 86 8 173910
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 72 11 5 4 3 1 4 87 7 3580
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 74 13 4 3 3 0 3 89 6 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 77 11 5 3 3 0 2 89 6 208

Question 83m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problème(s) avec un(e) ou des collègues de travail

Année du sondage Organisation Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 53 28 10 4 3 0 2 83 7 173810
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 58 25 9 3 2 0 3 85 6 3575
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 63 24 9 2 1 0 1 88 3 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 62 25 8 3 1 0 0 88 4 208

Question 83n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Problème(s) avec un(e) ou des supérieur(e)s

Année du sondage Organisation Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 57 20 10 6 5 0 2 79 11 173819
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 59 18 9 7 4 1 2 79 11 3573
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 62 18 9 5 5 0 1 81 10 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 64 20 6 5 4 0 0 85 9 208

Question 83o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problème(s) avec une (des) personne(s) relevant de moi

Année du sondage Organisation Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 53 13 5 2 1 0 25 89 4 173685
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 54 13 5 2 1 0 25 89 4 3570
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 52 15 6 1 1 0 24 90 3 480
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 51 11 5 2 1 1 29 89 3 208

Question 83p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problème(s) avec d'autres personnes (p. ex. un (des) membre(s) du public, personne(s) d’autres ministères ou organismes)

Année du sondage Organisation Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 62 19 7 2 1 1 7 88 4 172926
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 65 18 7 2 1 0 7 90 3 3561
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 64 22 6 3 1 1 4 90 4 480
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 58 27 9 3 1 1 1 87 4 206

Question 83q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Manque de sécurité d’emploi

Année du sondage Organisation Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 61 17 8 5 5 1 4 82 10 174018
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 69 15 6 3 2 0 5 89 6 3578
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 62 24 8 2 2 0 2 88 4 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 71 18 7 1 1 0 2 91 2 208

Question 83r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problèmes personnels

Année du sondage Organisation Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 49 29 12 4 2 0 3 81 6 173693
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 51 27 13 4 2 0 3 81 6 3569
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 51 34 10 2 1 0 2 86 3 481
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 49 35 10 4 0 0 1 86 4 208

Question 84. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est

Année du sondage Organisation Très faible
(%)
Faible
(%)
Modéré
(%)
Élevé
(%)
Très élevé
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 12 30 38 14 6 0 0 42 20 174252
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 13 33 34 15 5 0 0 46 20 3577
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 11 37 36 13 4 0 0 47 17 481
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 10 35 39 14 2 0 0 45 17 207

Question 85. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.

Année du sondage Organisation Toujours / Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais / Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 9 20 39 22 10 0 0 32 29 173657
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 7 19 37 24 12 0 1 37 26 3575
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 6 18 37 29 10 0 0 38 24 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 4 20 37 29 10 1 0 39 24 208

Question 86. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 24 40 16 9 6 4 0 67 15 173983
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 29 41 15 6 4 4 0 73 11 3574
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 26 40 21 6 3 4 0 69 10 479
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 28 43 20 4 2 3 0 73 7 207

Question 87. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 18 37 17 14 11 2 0 56 26 174038
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 23 39 17 11 8 2 0 63 19 3571
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 25 39 18 9 7 2 0 65 17 480
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 27 37 18 8 7 2 0 66 15 208
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Obligation de prendre des mesures d'adaptation

L’obligation de prendre des mesures d’adaptation est l’obligation pour un employeur de prendre les mesures nécessaires afin d’éliminer les désavantages subis par les fonctionnaires, les fonctionnaires éventuels et les clients, à cause d’un règlement, d’une pratique ou d’un obstacle matériel, qui pourraient avoir un effet défavorable sur des personnes ou des groupes protégés en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne ou désignés aux termes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. L’obligation vise tous les motifs de discrimination prévus aux termes de la Loi canadienne sur les droits de la personne : la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe (y compris la grossesse et l’accouchement), l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l’état de personne graciée. Les employeurs doivent fournir des mesures d’adaptation tant qu’elles n’imposent pas de contrainte excessive, tout en tenant compte des exigences essentielles du travail.

Question 88. Après avoir lu attentivement la définition ci-dessus, au cours des deux dernières années, avez-vous demandé des mesures d’adaptation afin de répondre à vos besoins en milieu de travail?

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 17 83 173939
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 16 84 3578
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 12 88 481
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 11 89 207

Question 89. Est-ce que des mesures d'adaptation quelconques ont été prises pour répondre à vos besoins?

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 78 22 29537
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 79 21 581
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 82 18 60
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 91 9 23

Question 90. Je suis satisfait(e) par les mesures d'adaptation qui ont été prises pour répondre à mes besoins.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 46 35 6 8 4 1 1 82 12 23169
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 53 34 6 5 2 0 0 87 7 461
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 50 32 2 12 4 0 0 82 16 49
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 48 38 0 9 5 0 0 86 14 21
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Rémunération

Question 91. Dans quelle mesure votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes du système de paye Phénix?

Année du sondage Organisation Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 30 24 19 11 12 4 1 31 69 174272
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 30 24 19 12 11 4 1 32 68 3581
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 30 23 20 14 10 3 0 31 69 482
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 27 24 16 17 12 4 0 28 72 208

Question 92a. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Absence de la paye ordinaire

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 22 111807
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 19 2345
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 16 320
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 16 143

Question 92b. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Paiement en moins à la paye ordinaire

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 34 111807
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 37 2345
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 38 320
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 29 143

Question 92c. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Paiement en trop à la paye ordinaire

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 18 111807
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 15 2345
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 9 320
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 7 143

Question 92d. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Erreur ou absence de la rémunération d’intérim, la rémunération des heures supplémentaires ou la rémunération pour services supplémentaires

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 47 111807
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 39 2345
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 45 320
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 49 143

Question 92e. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Erreur ou absence de la paye rattachée à un congé d’invalidité, de maternité ou parental

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 6 111807
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 7 2345
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 8 320
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 10 143

Question 92f. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Autre

Année du sondage Organisation
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 40 111807
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 43 2345
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 39 320
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 40 143

Question 93. Veuillez estimer le nombre d’heures que vous avez passées, au travail ou à l’extérieur du travail, à essayer de régler vos problèmes de paye ou autre rémunération.

Année du sondage Organisation 0 heures
(%)
1 à 9 heures
(%)
10 à 19 heures
(%)
20 à 29 heures
(%)
30 à 39 heures
(%)
40 houres ou plus
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 7 48 18 10 4 14 109569
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 6 49 20 9 4 12 2300
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 8 46 21 7 6 13 315
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 7 42 23 6 7 15 140

Question 94. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex. information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d’urgence ou paiement prioritaire) que j’ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 11 21 16 17 24 2 9 36 46 112619
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 12 22 16 16 22 2 9 39 43 2351
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 11 22 16 18 21 3 9 37 44 323
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 11 18 19 16 22 4 10 34 44 144

Question 95. Je suis satisfait(e) du soutien que j’ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Fonction publique 4 10 12 17 45 3 9 16 70 112563
2017 Innovation, Sciences et Développement économique Canada 3 10 13 17 47 3 7 14 72 2349
2017 Secteur du spectre et des télécommunications 2 12 13 19 44 4 7 15 70 323
2017 Direction générale des opérations de la gestion du spectre 1 8 13 17 48 6 6 11 74 144
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