Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2017 par thème pour Anciens Combattants Canada selon la Question 113. Quel est votre groupe d’âge?

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2017 sont présentés selon des thèmes clés de la gestion des personnes (mobilisation des employés, leadership, effectif et milieu de travail). Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse.

Table des matières

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Mobilisation des employés

Question 11. Je tire de la satisfaction de mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 23 40 20 7 9 0 0 64 16 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 29 46 10 11 5 0 0 75 16 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 41 42 8 5 4 0 0 83 9 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 36 47 7 6 4 0 0 83 10 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 37 44 9 7 3 0 0 81 10 286
2017 Âge - 45 à 49 ans 34 45 7 9 5 0 0 79 14 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 36 45 7 6 4 0 0 82 11 349
2017 Âge - 55 à 59 ans 41 39 10 6 3 0 0 80 10 257
2017 Âge - 60 ans et plus 52 32 6 6 4 0 0 84 10 108
2014 Âge - 24 ans et moins 22 49 17 9 2 0 0 71 12 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 21 58 13 3 5 0 0 80 8 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 32 44 8 7 9 0 0 76 16 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 28 47 11 8 7 0 0 75 14 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 37 35 10 11 7 0 0 72 18 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 25 39 16 13 7 0 0 64 20 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 32 40 9 10 9 0 0 72 19 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 32 40 9 13 4 1 0 73 18 199
2014 Âge - 60 ans et plus 35 44 13 4 4 0 0 79 8 121
2011 Âge - 24 ans et moins 36 34 18 8 3 1 0 71 12 96
2011 Âge - 25 à 29 ans 35 37 16 8 5 0 0 72 12 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 33 35 14 9 8 0 0 69 17 258
2011 Âge - 35 à 39 ans 33 41 11 10 5 0 0 74 14 352
2011 Âge - 40 à 44 ans 37 39 10 8 5 0 0 77 13 439
2011 Âge - 45 à 49 ans 37 40 9 8 5 0 0 78 13 523
2011 Âge - 50 à 54 ans 41 37 10 7 5 0 0 78 12 619
2011 Âge - 55 à 59 ans 45 34 8 8 5 0 0 79 13 382
2011 Âge - 60 ans et plus 48 34 7 6 3 1 0 84 9 206
2008 Âge - 24 ans et moins 36 37 17 7 3 0 0 73 10 101
2008 Âge - 25 à 29 ans 25 48 12 11 4 0 0 73 15 198
2008 Âge - 30 à 34 ans 35 43 11 9 2 0 0 79 11 314
2008 Âge - 35 à 39 ans 37 45 10 6 2 0 0 82 8 403
2008 Âge - 40 à 44 ans 41 43 8 5 3 0 0 84 8 496
2008 Âge - 45 à 49 ans 46 39 7 4 3 0 0 86 7 646
2008 Âge - 50 à 54 ans 44 41 7 4 4 0 0 85 8 623
2008 Âge - 55 à 59 ans 53 34 5 6 2 0 0 87 8 397
2008 Âge - 60 ans et plus 52 30 8 8 2 0 0 82 10 161

Question 15. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 45 25 18 11 2 0 0 70 12 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 24 42 12 13 8 2 0 67 22 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 31 39 15 7 9 0 0 69 16 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 23 42 10 12 13 1 0 65 25 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 28 40 13 12 7 0 0 68 19 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 28 35 11 11 14 0 0 64 25 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 27 35 12 16 11 0 0 61 27 347
2017 Âge - 55 à 59 ans 28 36 16 11 9 0 0 64 20 257
2017 Âge - 60 ans et plus 37 31 13 9 10 0 0 68 19 108

Question 16. Je suis fier (fière) du travail que je fais.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 44 37 12 6 1 0 0 81 7 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 45 39 7 5 3 0 0 84 8 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 56 36 6 2 1 0 0 92 2 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 57 32 7 3 1 0 0 89 4 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 54 34 9 2 1 0 0 88 3 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 55 33 8 3 2 0 0 88 4 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 58 33 5 3 1 0 0 91 4 348
2017 Âge - 55 à 59 ans 62 29 5 3 1 0 0 91 4 255
2017 Âge - 60 ans et plus 67 28 5 0 0 0 0 95 0 109
2014 Âge - 24 ans et moins 47 36 11 6 0 0 0 83 6 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 50 38 11 0 1 0 0 88 1 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 62 23 7 6 1 0 0 85 8 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 59 30 7 3 1 0 0 89 4 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 59 26 6 5 4 0 0 85 9 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 58 28 9 4 1 0 0 86 5 299
2014 Âge - 50 à 54 ans 62 25 8 3 1 1 0 87 5 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 65 20 6 2 6 1 0 86 8 200
2014 Âge - 60 ans et plus 72 21 5 2 1 0 0 92 3 121
2011 Âge - 24 ans et moins 51 33 9 4 2 0 0 84 7 96
2011 Âge - 25 à 29 ans 56 35 7 2 0 0 0 91 2 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 48 34 12 4 2 0 0 82 6 258
2011 Âge - 35 à 39 ans 58 32 6 3 1 0 0 90 4 352
2011 Âge - 40 à 44 ans 63 30 4 3 0 0 0 93 3 440
2011 Âge - 45 à 49 ans 62 28 6 3 2 0 0 90 4 521
2011 Âge - 50 à 54 ans 64 27 6 2 1 0 0 91 3 618
2011 Âge - 55 à 59 ans 69 24 4 1 2 0 0 93 3 385
2011 Âge - 60 ans et plus 71 24 4 0 0 0 0 95 0 208

Question 20. Dans l’ensemble, j’aime mon emploi.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 32 45 9 13 1 0 0 77 15 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 35 39 11 10 6 0 0 74 16 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 46 40 5 4 4 0 0 87 8 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 42 38 10 5 3 0 0 81 9 207
2017 Âge - 40 à 44 ans 41 36 15 5 3 0 0 77 8 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 38 40 10 6 4 0 0 79 11 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 41 40 10 5 3 0 0 81 8 349
2017 Âge - 55 à 59 ans 49 37 8 3 3 0 0 86 6 255
2017 Âge - 60 ans et plus 52 34 8 2 4 0 0 86 5 109
2014 Âge - 24 ans et moins 55 35 8 1 2 0 0 90 2 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 32 53 9 6 0 0 0 86 6 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 36 43 8 8 4 0 0 79 13 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 38 36 11 9 5 0 0 74 15 211
2014 Âge - 40 à 44 ans 45 30 10 10 5 0 0 75 15 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 37 33 12 13 5 0 0 70 18 299
2014 Âge - 50 à 54 ans 42 38 9 8 4 0 0 80 11 324
2014 Âge - 55 à 59 ans 38 37 11 8 5 0 1 75 13 200
2014 Âge - 60 ans et plus 50 33 12 4 1 0 0 83 6 118
2011 Âge - 24 ans et moins 46 33 14 5 1 0 0 80 6 97
2011 Âge - 25 à 29 ans 40 40 8 9 2 0 0 80 11 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 35 43 9 7 6 1 0 78 13 259
2011 Âge - 35 à 39 ans 39 43 6 8 4 0 0 82 12 353
2011 Âge - 40 à 44 ans 43 39 8 7 3 0 0 83 10 441
2011 Âge - 45 à 49 ans 42 39 8 6 4 0 0 82 10 524
2011 Âge - 50 à 54 ans 43 39 9 5 3 0 0 82 8 623
2011 Âge - 55 à 59 ans 48 35 8 5 3 0 0 84 8 384
2011 Âge - 60 ans et plus 55 34 5 4 2 0 0 89 6 208
2008 Âge - 24 ans et moins 50 36 10 3 0 0 0 86 3 101
2008 Âge - 25 à 29 ans 35 45 12 3 5 0 0 80 8 199
2008 Âge - 30 à 34 ans 42 43 8 5 2 0 0 86 6 314
2008 Âge - 35 à 39 ans 44 42 7 5 2 0 0 86 7 403
2008 Âge - 40 à 44 ans 47 40 7 5 2 0 0 87 6 500
2008 Âge - 45 à 49 ans 52 38 5 4 1 0 0 89 5 651
2008 Âge - 50 à 54 ans 48 39 7 4 2 0 0 87 6 631
2008 Âge - 55 à 59 ans 57 31 5 4 2 0 0 89 6 402
2008 Âge - 60 ans et plus 58 27 9 6 0 0 0 85 6 164

Question 58. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 44 34 13 9 0 0 0 78 9 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 34 32 14 11 9 0 0 66 20 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 40 34 13 6 6 1 0 74 12 173
2017 Âge - 35 à 39 ans 28 30 18 14 9 0 0 59 23 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 32 29 22 9 8 0 0 61 17 285
2017 Âge - 45 à 49 ans 28 33 19 9 10 0 0 61 19 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 30 35 14 11 9 1 0 65 20 348
2017 Âge - 55 à 59 ans 32 30 16 13 8 0 0 62 21 257
2017 Âge - 60 ans et plus 39 29 13 9 8 1 0 69 17 109
2014 Âge - 24 ans et moins 60 27 8 6 0 0 0 87 6 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 32 43 14 7 5 0 0 74 12 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 32 27 14 19 8 1 0 59 27 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 22 33 20 12 13 0 0 55 25 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 15 25 30 15 14 1 0 41 29 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 15 30 18 16 19 1 0 46 36 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 18 32 18 16 15 0 0 50 32 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 17 26 18 20 20 0 0 42 40 200
2014 Âge - 60 ans et plus 22 36 13 13 15 0 0 59 28 121
2011 Âge - 24 ans et moins 46 32 13 5 3 0 0 78 9 97
2011 Âge - 25 à 29 ans 32 34 15 14 4 1 0 66 19 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 24 35 20 10 11 0 0 60 20 259
2011 Âge - 35 à 39 ans 24 34 21 13 6 1 0 59 19 353
2011 Âge - 40 à 44 ans 25 36 20 11 8 0 0 61 19 436
2011 Âge - 45 à 49 ans 25 35 16 15 7 2 0 61 23 519
2011 Âge - 50 à 54 ans 25 32 19 14 8 1 0 58 22 616
2011 Âge - 55 à 59 ans 27 34 17 12 9 1 0 61 21 386
2011 Âge - 60 ans et plus 30 37 19 5 7 1 0 67 13 208

Question 59. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 49 32 8 11 0 0 0 81 11 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 33 36 9 16 7 0 0 68 23 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 38 35 15 8 4 1 0 73 11 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 32 31 17 14 7 0 0 62 21 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 31 34 19 10 6 0 0 65 16 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 27 37 19 9 8 0 0 64 17 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 28 39 16 11 6 0 0 67 17 348
2017 Âge - 55 à 59 ans 29 35 17 12 7 0 0 63 19 257
2017 Âge - 60 ans et plus 38 32 9 15 6 0 0 70 22 109
2014 Âge - 24 ans et moins 62 32 1 6 0 0 0 93 6 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 34 36 18 9 3 0 0 70 12 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 32 29 16 15 7 0 0 62 22 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 19 34 19 17 10 0 0 53 28 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 16 23 33 13 14 0 0 39 27 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 18 29 17 17 19 1 0 47 37 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 18 35 17 15 15 0 0 53 30 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 14 27 17 24 19 0 0 41 42 200
2014 Âge - 60 ans et plus 23 35 14 15 13 0 0 57 29 121
2011 Âge - 24 ans et moins 43 34 14 7 1 0 0 77 9 97
2011 Âge - 25 à 29 ans 32 36 14 14 5 1 0 68 18 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 23 38 20 9 10 0 0 62 19 258
2011 Âge - 35 à 39 ans 23 36 20 14 7 1 0 59 21 353
2011 Âge - 40 à 44 ans 23 41 17 13 6 0 0 64 19 436
2011 Âge - 45 à 49 ans 24 38 14 15 7 1 1 63 23 517
2011 Âge - 50 à 54 ans 23 37 18 13 8 1 0 60 21 614
2011 Âge - 55 à 59 ans 25 36 17 14 7 0 0 62 21 386
2011 Âge - 60 ans et plus 29 43 13 9 6 0 0 72 15 208
2008 Âge - 24 ans et moins 55 30 9 2 2 3 0 87 4 101
2008 Âge - 25 à 29 ans 37 39 8 11 4 1 0 76 16 198
2008 Âge - 30 à 34 ans 41 35 12 9 1 1 0 77 11 314
2008 Âge - 35 à 39 ans 36 41 10 8 5 0 0 77 13 403
2008 Âge - 40 à 44 ans 35 43 11 7 3 0 0 79 11 502
2008 Âge - 45 à 49 ans 37 41 12 7 3 0 0 78 10 650
2008 Âge - 50 à 54 ans 33 41 13 8 4 0 0 75 12 629
2008 Âge - 55 à 59 ans 34 43 11 8 3 1 0 78 11 402
2008 Âge - 60 ans et plus 42 32 12 9 2 3 0 76 12 164

Question 60. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 34 16 19 14 12 4 1 53 27 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 27 15 18 21 13 4 1 45 36 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 31 21 25 12 8 3 0 53 21 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 32 23 18 10 12 5 0 58 23 207
2017 Âge - 40 à 44 ans 26 27 19 13 10 4 0 55 24 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 27 28 16 13 12 4 0 58 26 325
2017 Âge - 50 à 54 ans 33 26 13 14 9 4 1 62 24 348
2017 Âge - 55 à 59 ans 33 24 19 13 7 3 0 60 20 257
2017 Âge - 60 ans et plus 42 20 15 10 10 3 1 65 20 109
2014 Âge - 24 ans et moins 45 12 14 12 3 9 5 67 17 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 30 29 22 13 7 0 0 58 19 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 24 26 20 17 9 3 0 52 27 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 22 22 24 14 14 3 0 45 29 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 20 31 19 12 12 6 0 54 26 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 19 21 18 18 18 6 0 43 38 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 23 23 19 14 12 6 3 50 28 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 27 20 20 13 16 1 1 48 31 200
2014 Âge - 60 ans et plus 38 16 18 10 7 9 2 61 19 121
2011 Âge - 24 ans et moins 31 24 19 11 4 8 2 61 17 97
2011 Âge - 25 à 29 ans 34 13 20 12 11 9 1 52 25 132
2011 Âge - 30 à 34 ans 25 20 19 16 13 5 1 48 32 259
2011 Âge - 35 à 39 ans 25 27 15 16 13 3 1 54 30 352
2011 Âge - 40 à 44 ans 29 25 14 14 11 6 0 58 27 435
2011 Âge - 45 à 49 ans 28 27 14 15 12 5 1 58 28 519
2011 Âge - 50 à 54 ans 31 28 17 12 9 4 0 61 22 619
2011 Âge - 55 à 59 ans 31 25 14 13 8 5 3 62 23 384
2011 Âge - 60 ans et plus 36 30 15 7 6 4 3 71 13 207
2008 Âge - 24 ans et moins 37 22 22 10 5 2 2 61 16 101
2008 Âge - 25 à 29 ans 27 24 22 12 10 5 0 53 24 199
2008 Âge - 30 à 34 ans 32 21 20 15 5 7 0 57 21 314
2008 Âge - 35 à 39 ans 29 34 15 12 6 4 0 65 20 403
2008 Âge - 40 à 44 ans 33 27 18 9 8 5 0 63 18 501
2008 Âge - 45 à 49 ans 34 30 15 9 6 5 0 67 17 650
2008 Âge - 50 à 54 ans 36 30 14 9 6 4 1 69 17 628
2008 Âge - 55 à 59 ans 38 32 13 9 4 3 1 73 13 400
2008 Âge - 60 ans et plus 43 28 11 8 2 5 4 76 12 164
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Leadership

Superviseur immédiat

Question 31. Je sais que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) tiendra ses engagements.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 62 22 8 6 2 0 0 84 8 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 48 29 7 9 4 2 1 79 14 118
2017 Âge - 30 à 34 ans 54 24 10 6 5 1 0 79 11 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 49 29 8 8 4 2 0 79 13 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 49 28 11 6 5 2 0 78 10 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 39 32 8 11 7 2 1 73 18 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 42 27 14 7 5 4 1 73 12 348
2017 Âge - 55 à 59 ans 46 27 13 6 5 2 1 75 11 257
2017 Âge - 60 ans et plus 45 32 9 8 5 1 1 78 13 109
2014 Âge - 24 ans et moins 67 26 2 0 0 0 5 98 0 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 54 26 11 3 5 0 0 80 9 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 63 21 4 6 5 0 0 84 12 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 48 28 11 6 6 0 1 77 12 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 55 18 10 5 9 1 3 75 14 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 42 31 9 8 6 3 1 76 15 299
2014 Âge - 50 à 54 ans 43 27 13 8 6 2 1 73 15 324
2014 Âge - 55 à 59 ans 48 24 10 8 9 1 0 73 17 200
2014 Âge - 60 ans et plus 44 28 16 3 2 2 4 77 6 121
2011 Âge - 24 ans et moins 57 27 11 2 2 1 0 85 4 97
2011 Âge - 25 à 29 ans 49 24 15 6 4 2 0 75 10 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 38 35 11 9 5 2 0 74 15 257
2011 Âge - 35 à 39 ans 41 35 11 6 4 3 0 78 11 353
2011 Âge - 40 à 44 ans 40 33 12 10 3 3 0 75 13 441
2011 Âge - 45 à 49 ans 40 32 14 7 5 2 1 74 12 523
2011 Âge - 50 à 54 ans 37 33 14 8 6 2 0 72 14 620
2011 Âge - 55 à 59 ans 39 33 13 9 5 1 1 73 14 384
2011 Âge - 60 ans et plus 45 34 11 3 5 1 1 80 9 208
2008 Âge - 24 ans et moins 55 26 9 5 3 0 1 82 8 101
2008 Âge - 25 à 29 ans 39 34 10 6 6 5 1 77 13 199
2008 Âge - 30 à 34 ans 42 29 13 11 2 2 1 73 13 314
2008 Âge - 35 à 39 ans 39 34 11 8 6 1 0 75 14 403
2008 Âge - 40 à 44 ans 40 33 11 8 4 3 1 76 13 501
2008 Âge - 45 à 49 ans 41 31 13 6 5 3 0 75 12 651
2008 Âge - 50 à 54 ans 40 32 10 9 7 2 0 74 16 631
2008 Âge - 55 à 59 ans 42 31 14 7 5 1 0 74 12 401
2008 Âge - 60 ans et plus 46 27 15 6 3 2 1 75 9 164

Question 32. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 56 20 12 7 3 1 1 78 10 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 45 31 6 12 6 0 1 77 17 118
2017 Âge - 30 à 34 ans 47 27 9 10 6 1 0 75 16 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 44 29 8 10 9 0 0 73 19 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 44 33 11 5 6 1 0 77 11 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 39 30 8 13 9 0 0 69 22 325
2017 Âge - 50 à 54 ans 36 36 11 10 6 0 0 73 16 348
2017 Âge - 55 à 59 ans 42 34 10 8 5 1 0 76 13 256
2017 Âge - 60 ans et plus 42 35 6 7 8 0 1 78 15 108
2014 Âge - 24 ans et moins 66 20 14 1 0 0 0 85 1 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 48 26 16 1 9 0 0 74 10 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 51 33 4 7 5 0 1 85 11 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 46 29 9 9 7 0 0 75 16 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 55 21 8 7 9 1 0 76 16 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 42 26 12 12 7 1 0 68 20 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 40 32 14 9 6 0 0 72 14 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 37 32 11 9 11 0 0 69 19 200
2014 Âge - 60 ans et plus 42 29 8 13 3 0 4 74 17 121
2011 Âge - 24 ans et moins 51 32 10 3 2 2 0 84 5 97
2011 Âge - 25 à 29 ans 46 32 8 8 5 0 0 78 14 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 37 39 9 8 7 1 0 76 15 257
2011 Âge - 35 à 39 ans 38 34 11 11 6 1 1 72 16 350
2011 Âge - 40 à 44 ans 37 37 12 9 5 0 0 74 14 439
2011 Âge - 45 à 49 ans 37 37 8 10 7 0 0 75 17 522
2011 Âge - 50 à 54 ans 34 38 10 9 8 0 0 73 17 624
2011 Âge - 55 à 59 ans 35 39 11 9 6 0 0 74 14 382
2011 Âge - 60 ans et plus 37 41 8 5 8 1 0 79 13 208
2008 Âge - 24 ans et moins 54 25 12 7 3 0 0 78 10 100
2008 Âge - 25 à 29 ans 37 36 8 11 6 1 0 74 17 199
2008 Âge - 30 à 34 ans 42 31 13 10 3 0 0 74 13 314
2008 Âge - 35 à 39 ans 38 37 9 10 6 0 0 76 16 402
2008 Âge - 40 à 44 ans 39 36 9 8 7 1 0 76 15 502
2008 Âge - 45 à 49 ans 40 36 9 9 6 0 0 77 15 651
2008 Âge - 50 à 54 ans 39 33 8 11 7 1 0 73 18 629
2008 Âge - 55 à 59 ans 39 34 13 8 6 1 0 73 14 402
2008 Âge - 60 ans et plus 47 29 11 10 2 1 1 77 12 164

Question 37. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 64 21 11 2 1 0 0 86 3 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 48 27 12 7 7 0 0 75 13 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 54 24 8 7 7 0 1 79 14 173
2017 Âge - 35 à 39 ans 54 21 7 8 9 1 0 75 17 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 51 26 8 8 6 0 0 78 14 284
2017 Âge - 45 à 49 ans 47 27 7 10 9 0 0 74 19 324
2017 Âge - 50 à 54 ans 51 24 10 9 6 0 0 74 15 345
2017 Âge - 55 à 59 ans 52 24 10 8 5 1 0 77 12 257
2017 Âge - 60 ans et plus 52 29 4 5 7 0 1 83 13 108
2014 Âge - 24 ans et moins 86 12 2 0 0 0 0 98 0 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 70 14 8 2 4 2 0 86 6 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 55 24 9 6 5 0 0 79 11 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 49 32 8 6 6 0 0 81 11 211
2014 Âge - 40 à 44 ans 62 16 6 6 9 0 0 79 15 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 46 23 13 10 6 1 0 70 16 299
2014 Âge - 50 à 54 ans 51 25 10 7 7 0 0 76 14 324
2014 Âge - 55 à 59 ans 43 26 10 9 12 1 0 69 21 200
2014 Âge - 60 ans et plus 48 19 18 7 4 0 4 70 11 121

Haute direction

Question 40. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l’exemple par leur comportement éthique.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 61 24 9 2 0 4 0 88 2 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 29 42 10 5 6 8 0 77 12 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 36 31 14 4 5 9 0 74 10 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 27 31 15 12 7 8 0 63 21 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 28 32 16 10 5 8 2 66 16 286
2017 Âge - 45 à 49 ans 22 35 17 8 9 9 0 63 18 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 26 33 16 9 6 10 0 65 17 349
2017 Âge - 55 à 59 ans 27 33 17 11 5 6 0 65 17 256
2017 Âge - 60 ans et plus 31 19 23 11 8 7 1 54 20 109
2014 Âge - 24 ans et moins 53 28 7 2 0 5 5 90 3 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 32 29 7 18 7 7 0 66 27 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 22 26 21 12 13 7 0 51 27 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 18 23 25 15 14 6 0 43 30 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 15 34 18 10 15 7 0 53 27 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 12 21 26 13 16 11 0 38 33 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 17 25 24 13 14 7 0 45 29 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 14 23 23 11 21 8 0 40 35 200
2014 Âge - 60 ans et plus 23 24 20 19 6 7 0 51 27 121
2011 Âge - 24 ans et moins 29 38 19 3 2 8 1 74 5 97
2011 Âge - 25 à 29 ans 30 30 15 15 4 6 1 64 21 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 16 35 22 11 9 7 0 55 21 257
2011 Âge - 35 à 39 ans 18 30 25 9 9 7 0 52 20 352
2011 Âge - 40 à 44 ans 14 31 23 16 9 7 0 48 27 441
2011 Âge - 45 à 49 ans 18 28 22 11 11 9 1 51 25 522
2011 Âge - 50 à 54 ans 18 29 24 12 9 6 1 51 23 617
2011 Âge - 55 à 59 ans 22 30 20 12 10 6 1 55 24 386
2011 Âge - 60 ans et plus 20 33 23 9 7 7 0 57 17 207

Question 41. J’ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 49 33 8 8 0 1 0 83 9 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 24 37 13 15 9 2 1 62 24 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 31 31 16 14 8 1 0 62 22 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 20 32 13 21 11 3 0 54 33 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 22 31 19 13 9 3 1 56 24 286
2017 Âge - 45 à 49 ans 18 35 18 13 11 3 0 56 25 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 24 32 19 15 8 1 0 57 24 348
2017 Âge - 55 à 59 ans 21 32 19 17 8 3 0 55 26 256
2017 Âge - 60 ans et plus 30 24 10 19 14 3 1 55 34 108
2014 Âge - 24 ans et moins 52 24 4 9 0 7 5 85 10 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 23 30 13 19 13 2 0 54 33 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 20 25 19 16 19 2 0 45 36 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 12 22 26 19 20 1 0 34 40 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 9 19 30 21 17 4 0 29 40 252
2014 Âge - 45 à 49 ans 10 19 18 18 30 4 0 31 50 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 13 25 18 17 22 4 0 40 41 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 10 20 17 24 24 2 2 31 51 200
2014 Âge - 60 ans et plus 17 32 15 21 14 1 1 49 35 121
2011 Âge - 24 ans et moins 37 33 17 10 2 1 0 71 12 97
2011 Âge - 25 à 29 ans 25 28 24 12 9 2 0 54 21 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 13 32 21 18 13 2 1 47 31 256
2011 Âge - 35 à 39 ans 17 25 19 23 14 2 0 43 38 351
2011 Âge - 40 à 44 ans 12 26 23 21 14 3 0 40 36 438
2011 Âge - 45 à 49 ans 14 30 20 15 16 4 1 46 33 521
2011 Âge - 50 à 54 ans 13 29 24 17 15 2 0 43 33 614
2011 Âge - 55 à 59 ans 19 27 20 17 14 2 1 47 32 386
2011 Âge - 60 ans et plus 23 30 18 17 11 1 0 54 28 207
2008 Âge - 24 ans et moins 51 26 11 4 1 5 2 83 6 100
2008 Âge - 25 à 29 ans 28 34 14 11 7 6 0 66 19 199
2008 Âge - 30 à 34 ans 26 37 13 14 6 4 0 65 21 314
2008 Âge - 35 à 39 ans 22 40 17 9 9 2 0 63 19 403
2008 Âge - 40 à 44 ans 23 33 19 12 8 4 0 59 21 499
2008 Âge - 45 à 49 ans 22 36 18 13 7 3 0 60 22 647
2008 Âge - 50 à 54 ans 21 32 18 15 10 3 1 55 26 629
2008 Âge - 55 à 59 ans 22 36 16 15 8 2 1 60 24 399
2008 Âge - 60 ans et plus 29 32 16 11 7 5 0 64 19 163

Question 42. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 37 27 15 10 4 5 1 68 15 89
2017 Âge - 25 à 29 ans 16 35 16 19 11 2 1 52 31 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 18 28 16 21 9 8 0 50 33 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 12 29 17 23 17 3 0 42 41 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 15 27 19 20 13 4 1 45 35 286
2017 Âge - 45 à 49 ans 12 26 19 21 14 9 0 41 38 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 16 26 22 20 9 6 0 45 32 348
2017 Âge - 55 à 59 ans 13 26 22 21 13 5 0 41 36 255
2017 Âge - 60 ans et plus 21 24 15 16 18 5 1 48 36 109
2014 Âge - 24 ans et moins 44 16 14 16 0 5 5 67 18 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 23 23 14 24 15 2 0 47 39 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 16 24 17 22 18 2 0 41 41 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 9 17 22 27 23 2 0 27 51 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 5 13 28 23 23 8 0 20 50 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 10 13 17 22 32 6 0 24 57 298
2014 Âge - 50 à 54 ans 8 24 17 21 24 6 0 34 48 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 3 19 19 25 29 4 0 23 57 200
2014 Âge - 60 ans et plus 14 28 18 15 22 2 1 44 38 121
2011 Âge - 24 ans et moins 22 24 22 11 5 16 0 55 19 96
2011 Âge - 25 à 29 ans 19 25 21 19 10 5 0 47 31 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 9 27 24 19 15 6 1 38 36 256
2011 Âge - 35 à 39 ans 9 23 23 25 14 5 0 34 42 353
2011 Âge - 40 à 44 ans 6 25 23 25 14 8 0 34 41 437
2011 Âge - 45 à 49 ans 7 30 20 22 13 8 1 40 39 522
2011 Âge - 50 à 54 ans 8 29 23 20 13 7 0 39 36 617
2011 Âge - 55 à 59 ans 13 27 22 18 15 5 0 42 35 385
2011 Âge - 60 ans et plus 10 30 25 16 11 8 0 44 29 208
2008 Âge - 24 ans et moins 29 41 13 7 5 6 0 74 13 99
2008 Âge - 25 à 29 ans 14 36 14 19 8 9 1 55 29 198
2008 Âge - 30 à 34 ans 12 34 18 20 9 7 0 50 31 314
2008 Âge - 35 à 39 ans 10 38 18 18 10 6 0 51 30 402
2008 Âge - 40 à 44 ans 14 31 19 17 11 9 0 49 31 500
2008 Âge - 45 à 49 ans 13 34 21 17 9 5 1 50 27 650
2008 Âge - 50 à 54 ans 11 33 20 20 11 4 0 46 32 631
2008 Âge - 55 à 59 ans 11 33 21 19 7 8 0 48 29 402
2008 Âge - 60 ans et plus 17 29 20 17 8 9 0 51 27 163

Question 43. Je crois que la haute direction va s’efforcer de résoudre les problèmes soulevés dans le présent sondage.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 42 22 19 10 5 3 0 66 15 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 20 27 19 17 16 1 0 48 33 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 26 21 19 16 15 3 0 48 32 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 17 29 16 18 16 4 0 48 35 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 19 27 22 14 13 3 1 49 28 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 16 32 17 12 15 7 0 52 30 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 22 32 15 13 13 5 0 57 27 346
2017 Âge - 55 à 59 ans 19 32 23 12 9 5 0 53 22 256
2017 Âge - 60 ans et plus 31 27 12 11 14 4 1 61 26 109
2014 Âge - 24 ans et moins 38 20 19 4 5 10 5 67 11 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 26 12 22 18 16 7 0 40 37 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 17 19 15 19 26 4 0 38 46 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 13 18 25 18 24 3 0 31 43 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 10 13 25 17 28 8 0 25 48 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 10 19 15 20 29 7 0 30 54 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 11 26 15 17 23 8 0 40 44 324
2014 Âge - 55 à 59 ans 9 23 21 15 27 5 0 33 44 200
2014 Âge - 60 ans et plus 18 28 16 8 24 5 1 48 35 121
2011 Âge - 24 ans et moins 28 28 21 13 3 7 0 61 17 97
2011 Âge - 25 à 29 ans 19 26 12 19 14 11 0 50 37 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 15 25 19 16 19 6 0 43 37 259
2011 Âge - 35 à 39 ans 13 29 19 19 16 5 0 43 37 350
2011 Âge - 40 à 44 ans 11 30 18 19 14 7 0 45 36 437
2011 Âge - 45 à 49 ans 13 28 17 20 12 10 1 46 35 522
2011 Âge - 50 à 54 ans 12 30 22 16 13 6 0 45 32 620
2011 Âge - 55 à 59 ans 18 28 21 13 14 7 0 49 28 385
2011 Âge - 60 ans et plus 16 32 21 13 12 7 0 51 26 208
2008 Âge - 24 ans et moins 39 32 15 2 3 8 0 78 5 100
2008 Âge - 25 à 29 ans 15 34 22 11 11 7 0 53 23 197
2008 Âge - 30 à 34 ans 21 29 18 13 9 10 0 56 24 314
2008 Âge - 35 à 39 ans 18 37 18 13 9 6 0 58 23 403
2008 Âge - 40 à 44 ans 19 34 17 12 7 11 0 60 22 500
2008 Âge - 45 à 49 ans 21 35 16 13 8 8 0 60 22 651
2008 Âge - 50 à 54 ans 19 32 18 14 10 7 0 55 26 630
2008 Âge - 55 à 59 ans 19 35 15 13 7 10 0 60 23 402
2008 Âge - 60 ans et plus 27 30 14 14 7 8 0 62 23 163

Question 44. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 37 27 16 15 2 4 0 66 17 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 24 25 16 18 16 1 0 50 34 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 20 27 16 22 11 3 0 49 35 173
2017 Âge - 35 à 39 ans 12 32 12 23 19 3 0 45 43 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 15 31 17 21 13 2 1 47 35 286
2017 Âge - 45 à 49 ans 10 34 14 21 15 6 0 46 39 325
2017 Âge - 50 à 54 ans 15 30 20 20 11 3 0 47 32 346
2017 Âge - 55 à 59 ans 13 33 18 19 16 2 0 46 36 255
2017 Âge - 60 ans et plus 27 25 11 17 17 3 0 53 35 109
2014 Âge - 24 ans et moins 31 27 20 10 2 5 5 64 14 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 19 16 20 13 29 2 0 36 43 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 14 24 16 20 24 3 0 39 45 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 8 22 21 25 24 1 0 30 49 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 9 11 12 41 23 4 0 21 67 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 9 16 17 20 34 4 0 27 56 299
2014 Âge - 50 à 54 ans 7 26 15 19 27 6 0 35 49 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 4 26 16 22 30 2 0 31 53 198
2014 Âge - 60 ans et plus 17 32 14 14 22 1 0 50 36 120
2011 Âge - 24 ans et moins 25 32 19 13 3 7 1 62 17 97
2011 Âge - 25 à 29 ans 17 28 16 19 18 1 0 46 37 132
2011 Âge - 30 à 34 ans 8 29 16 29 16 2 0 38 46 258
2011 Âge - 35 à 39 ans 11 28 15 27 18 1 0 39 45 351
2011 Âge - 40 à 44 ans 10 29 17 24 16 4 0 40 42 438
2011 Âge - 45 à 49 ans 10 33 16 23 14 4 0 45 39 519
2011 Âge - 50 à 54 ans 12 30 20 18 17 3 0 44 36 620
2011 Âge - 55 à 59 ans 14 34 16 19 14 3 0 49 34 385
2011 Âge - 60 ans et plus 14 33 17 17 15 3 0 48 34 207
2008 Âge - 24 ans et moins 26 40 14 8 4 7 1 71 13 100
2008 Âge - 25 à 29 ans 16 36 16 20 8 4 0 55 29 199
2008 Âge - 30 à 34 ans 14 39 18 18 8 4 0 54 27 314
2008 Âge - 35 à 39 ans 18 39 12 20 10 1 0 58 30 402
2008 Âge - 40 à 44 ans 17 35 14 21 10 3 0 54 31 501
2008 Âge - 45 à 49 ans 17 42 13 20 7 3 0 60 27 649
2008 Âge - 50 à 54 ans 15 39 14 19 10 3 0 56 29 630
2008 Âge - 55 à 59 ans 18 40 11 20 7 4 0 60 28 400
2008 Âge - 60 ans et plus 25 36 13 14 8 4 0 64 22 163
Haut de la page

Effectif

Gestion du rendement

Question 12. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 32 38 11 12 6 1 0 70 18 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 27 34 13 16 8 2 0 61 25 118
2017 Âge - 30 à 34 ans 26 35 17 13 8 0 0 62 22 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 21 31 19 14 15 0 0 52 29 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 28 32 17 12 11 0 0 60 23 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 26 37 13 12 12 0 0 63 24 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 24 33 16 16 11 0 0 57 27 348
2017 Âge - 55 à 59 ans 24 38 20 11 7 0 0 62 18 255
2017 Âge - 60 ans et plus 29 37 12 13 10 0 0 66 23 109
2014 Âge - 24 ans et moins 35 56 5 4 0 0 0 91 4 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 21 46 8 23 2 0 0 67 25 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 21 31 19 18 11 0 0 52 29 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 19 33 19 16 13 0 0 52 29 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 31 24 16 14 16 0 0 55 30 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 17 38 19 12 12 0 0 56 25 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 21 34 18 14 13 0 0 55 27 324
2014 Âge - 55 à 59 ans 16 30 17 15 21 0 0 46 37 200
2014 Âge - 60 ans et plus 11 42 24 14 9 0 0 53 23 121
2011 Âge - 24 ans et moins 33 34 23 9 1 0 0 67 10 97
2011 Âge - 25 à 29 ans 24 38 15 11 11 1 0 63 22 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 19 36 17 18 9 0 0 56 27 258
2011 Âge - 35 à 39 ans 16 37 23 15 9 0 0 53 24 353
2011 Âge - 40 à 44 ans 20 37 19 12 10 1 0 58 22 440
2011 Âge - 45 à 49 ans 22 38 15 14 10 0 1 60 24 524
2011 Âge - 50 à 54 ans 17 36 18 16 13 0 0 53 29 623
2011 Âge - 55 à 59 ans 23 32 19 15 11 0 0 55 26 385
2011 Âge - 60 ans et plus 25 39 13 16 8 0 0 64 23 207

Question 13. J’ai des objectifs de travail clairs.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 30 41 15 9 5 0 0 71 14 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 25 44 14 9 8 0 0 69 17 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 31 43 13 9 4 1 0 75 13 173
2017 Âge - 35 à 39 ans 28 40 13 13 6 0 0 68 19 207
2017 Âge - 40 à 44 ans 32 39 14 10 5 0 0 71 15 286
2017 Âge - 45 à 49 ans 26 42 13 12 7 0 0 68 19 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 32 41 10 12 4 0 0 73 16 348
2017 Âge - 55 à 59 ans 31 40 11 13 5 0 0 71 18 257
2017 Âge - 60 ans et plus 35 38 9 9 7 0 1 74 17 109

Question 28. Dans mon unité de travail, le rendement insatisfaisant des employé(e)s est géré de manière efficace.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 22 15 14 12 13 23 2 48 33 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 10 18 16 21 16 18 0 35 45 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 9 13 18 20 19 20 2 27 50 173
2017 Âge - 35 à 39 ans 8 18 16 21 18 17 1 32 48 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 7 18 16 22 15 19 3 33 47 285
2017 Âge - 45 à 49 ans 8 23 17 19 17 15 1 37 44 323
2017 Âge - 50 à 54 ans 9 17 19 21 13 19 2 33 43 349
2017 Âge - 55 à 59 ans 8 18 15 24 15 16 3 32 49 257
2017 Âge - 60 ans et plus 16 20 15 21 10 16 3 44 38 109
2014 Âge - 24 ans et moins 24 11 5 19 10 22 8 51 42 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 18 33 9 21 10 8 0 56 34 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 10 11 11 14 24 27 3 30 55 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 10 20 16 23 16 15 0 35 46 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 8 22 26 11 20 13 0 34 35 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 13 16 16 20 16 17 2 35 45 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 12 21 10 18 19 18 2 41 47 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 8 19 28 23 13 8 2 30 40 200
2014 Âge - 60 ans et plus 9 25 18 19 14 12 3 40 38 121

Question 30. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 48 27 10 11 3 1 0 76 14 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 44 23 13 14 7 0 0 67 20 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 38 32 10 12 7 1 1 71 18 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 37 32 8 14 9 0 0 69 23 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 37 32 13 8 9 1 0 70 17 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 36 36 11 7 10 0 0 72 18 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 34 36 11 11 7 0 1 71 18 348
2017 Âge - 55 à 59 ans 37 36 13 7 6 1 0 74 13 257
2017 Âge - 60 ans et plus 45 32 10 5 7 0 1 78 12 108
2014 Âge - 24 ans et moins 51 38 11 0 0 0 0 89 0 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 42 32 10 13 3 0 0 74 16 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 38 29 6 14 4 8 0 73 20 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 38 33 15 7 7 0 0 71 14 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 49 24 7 6 12 2 0 74 19 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 39 34 10 11 5 1 0 73 16 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 40 35 11 7 6 0 0 75 13 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 41 28 11 7 12 0 0 70 19 200
2014 Âge - 60 ans et plus 38 33 8 12 4 1 4 75 17 121
2011 Âge - 24 ans et moins 43 35 14 6 2 0 0 78 8 97
2011 Âge - 25 à 29 ans 36 40 10 8 5 1 0 77 13 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 30 36 15 11 7 0 1 67 18 258
2011 Âge - 35 à 39 ans 34 34 15 9 6 0 1 69 16 352
2011 Âge - 40 à 44 ans 34 38 12 8 6 0 0 73 15 441
2011 Âge - 45 à 49 ans 33 39 12 10 5 0 0 72 15 522
2011 Âge - 50 à 54 ans 33 33 15 11 7 0 0 66 19 623
2011 Âge - 55 à 59 ans 34 35 13 12 6 0 0 69 18 385
2011 Âge - 60 ans et plus 37 34 17 6 6 0 1 72 11 209
2008 Âge - 24 ans et moins 36 37 12 10 3 1 0 75 13 101
2008 Âge - 25 à 29 ans 33 38 8 11 8 1 1 72 19 199
2008 Âge - 30 à 34 ans 30 39 12 13 5 0 1 69 19 314
2008 Âge - 35 à 39 ans 29 41 11 10 8 0 1 71 18 402
2008 Âge - 40 à 44 ans 35 35 12 11 6 1 1 71 17 502
2008 Âge - 45 à 49 ans 37 34 12 10 6 0 0 71 17 650
2008 Âge - 50 à 54 ans 35 34 12 11 8 1 0 69 19 630
2008 Âge - 55 à 59 ans 33 35 15 9 8 0 0 68 16 402
2008 Âge - 60 ans et plus 38 33 14 9 5 1 0 72 14 164

Question 39. La haute direction m’offre le soutien dont j’ai besoin pour aborder les problèmes de rendement insatisfaisant dans mon unité de travail. (pour les superviseurs)

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 36 27 9 9 0 8 10 78 11 11
2017 Âge - 35 à 39 ans 26 26 23 10 5 5 5 58 17 39
2017 Âge - 40 à 44 ans 17 38 19 17 7 3 0 56 24 60
2017 Âge - 45 à 49 ans 25 41 11 11 4 5 4 72 16 82
2017 Âge - 50 à 54 ans 26 30 14 8 4 7 11 68 15 72
2017 Âge - 55 à 59 ans 22 37 12 15 7 4 2 64 24 52
2017 Âge - 60 ans et plus 52 17 22 0 0 0 9 76 0 17
2014 Âge - 30 à 34 ans 23 39 8 7 8 0 16 73 17 13
2014 Âge - 35 à 39 ans 22 28 20 17 13 0 0 50 30 40
2014 Âge - 40 à 44 ans 55 18 6 6 12 1 3 76 18 51
2014 Âge - 45 à 49 ans 27 25 27 9 4 3 5 56 14 58
2014 Âge - 50 à 54 ans 18 40 20 7 5 1 9 65 13 75
2014 Âge - 55 à 59 ans 28 29 13 18 5 0 6 61 25 42
2014 Âge - 60 ans et plus 24 68 0 4 4 0 0 92 8 18

Dotation

Question 26. Dans mon unité de travail, j’estime qu’on embauche des personnes capables de faire le travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 46 27 7 15 3 1 0 75 18 89
2017 Âge - 25 à 29 ans 28 36 14 15 7 1 0 65 21 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 29 36 13 10 9 2 0 67 19 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 30 33 13 14 9 0 0 63 23 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 27 35 12 16 8 2 0 64 25 286
2017 Âge - 45 à 49 ans 27 34 14 14 8 1 1 63 23 324
2017 Âge - 50 à 54 ans 29 34 12 15 7 1 1 65 23 349
2017 Âge - 55 à 59 ans 24 36 13 16 8 2 1 62 25 257
2017 Âge - 60 ans et plus 28 38 12 13 8 0 2 67 21 108
2014 Âge - 24 ans et moins 40 35 6 15 5 0 0 75 19 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 24 47 8 17 4 0 0 71 21 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 26 43 12 16 3 0 1 69 19 115
2014 Âge - 35 à 39 ans 28 39 12 13 5 2 1 69 19 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 21 49 10 12 6 1 1 72 18 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 20 41 12 11 10 3 2 66 22 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 25 37 16 10 7 4 1 65 18 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 22 31 17 19 10 1 0 54 29 200
2014 Âge - 60 ans et plus 27 33 20 11 6 1 3 62 18 121
2011 Âge - 24 ans et moins 30 31 21 10 6 0 1 62 17 96
2011 Âge - 25 à 29 ans 30 32 12 13 12 1 0 63 25 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 24 37 14 15 7 3 1 63 23 259
2011 Âge - 35 à 39 ans 28 37 13 14 7 1 0 66 21 353
2011 Âge - 40 à 44 ans 26 41 10 13 6 3 1 70 20 441
2011 Âge - 45 à 49 ans 26 39 12 13 6 2 1 67 20 524
2011 Âge - 50 à 54 ans 24 36 17 14 7 1 1 61 22 621
2011 Âge - 55 à 59 ans 31 33 14 14 7 1 1 65 21 386
2011 Âge - 60 ans et plus 27 36 14 13 7 2 1 65 21 209
2008 Âge - 24 ans et moins 40 28 14 11 5 3 0 70 16 101
2008 Âge - 25 à 29 ans 29 35 13 15 6 1 1 65 22 199
2008 Âge - 30 à 34 ans 29 41 11 11 5 1 1 72 16 314
2008 Âge - 35 à 39 ans 27 39 13 13 6 1 1 68 19 403
2008 Âge - 40 à 44 ans 26 43 10 15 4 2 1 71 19 501
2008 Âge - 45 à 49 ans 26 38 13 15 5 2 1 65 21 651
2008 Âge - 50 à 54 ans 27 36 13 15 7 1 1 64 23 630
2008 Âge - 55 à 59 ans 26 40 12 13 6 2 0 68 19 402
2008 Âge - 60 ans et plus 30 35 12 14 5 3 0 68 19 164

Question 27. Dans mon unité de travail, le processus de sélection des personnes pour combler un poste est équitable.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 39 16 10 10 2 21 1 72 16 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 22 37 12 13 8 7 0 64 23 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 22 30 15 11 8 13 1 61 21 173
2017 Âge - 35 à 39 ans 23 31 12 16 11 8 0 58 29 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 23 26 15 13 9 12 1 57 26 285
2017 Âge - 45 à 49 ans 21 29 17 11 12 10 0 56 25 325
2017 Âge - 50 à 54 ans 22 27 19 16 7 9 0 55 25 349
2017 Âge - 55 à 59 ans 20 27 20 13 8 11 1 53 24 257
2017 Âge - 60 ans et plus 22 28 14 15 9 10 3 57 27 109
2014 Âge - 24 ans et moins 42 14 4 13 6 19 3 72 23 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 31 35 12 3 13 7 0 71 16 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 29 19 17 17 6 11 2 55 26 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 25 29 13 15 7 5 5 60 25 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 17 41 13 9 9 10 1 65 20 252
2014 Âge - 45 à 49 ans 21 23 18 10 12 11 5 52 26 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 24 31 18 11 9 6 2 60 21 324
2014 Âge - 55 à 59 ans 21 17 29 11 11 9 1 43 25 200
2014 Âge - 60 ans et plus 27 21 25 8 6 10 2 55 17 121
2011 Âge - 24 ans et moins 31 23 13 16 10 7 0 58 28 96
2011 Âge - 25 à 29 ans 26 25 17 14 12 4 1 55 27 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 26 29 17 14 6 6 1 60 22 258
2011 Âge - 35 à 39 ans 28 27 17 11 11 7 0 58 24 350
2011 Âge - 40 à 44 ans 27 29 14 12 9 7 1 62 23 439
2011 Âge - 45 à 49 ans 26 29 15 14 9 7 2 59 24 522
2011 Âge - 50 à 54 ans 26 26 21 11 9 6 1 56 22 619
2011 Âge - 55 à 59 ans 29 27 17 13 8 4 2 60 22 384
2011 Âge - 60 ans et plus 20 34 19 12 8 5 2 58 22 209
2008 Âge - 24 ans et moins 40 22 11 12 4 10 1 70 17 101
2008 Âge - 25 à 29 ans 31 23 13 12 12 7 0 59 26 199
2008 Âge - 30 à 34 ans 32 27 15 11 7 8 1 64 19 314
2008 Âge - 35 à 39 ans 30 28 14 12 8 6 1 63 22 403
2008 Âge - 40 à 44 ans 30 28 12 12 6 9 2 66 20 501
2008 Âge - 45 à 49 ans 27 30 15 14 7 6 1 61 22 650
2008 Âge - 50 à 54 ans 27 29 16 11 10 6 1 60 23 630
2008 Âge - 55 à 59 ans 25 32 14 14 8 7 0 61 24 400
2008 Âge - 60 ans et plus 26 31 13 11 10 8 1 62 23 162

Compatibilité entre la personne et l'emploi et perfectionnement

Question 5. Je reçois la formation dont j’ai besoin pour faire mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 33 35 12 14 6 0 0 67 20 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 21 32 10 24 14 0 0 52 38 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 20 40 12 19 9 0 0 60 28 172
2017 Âge - 35 à 39 ans 19 44 7 22 9 0 0 62 31 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 19 43 12 16 9 0 1 63 25 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 19 41 11 21 9 0 0 59 30 324
2017 Âge - 50 à 54 ans 21 42 11 17 9 0 0 63 26 347
2017 Âge - 55 à 59 ans 17 48 11 17 8 0 0 65 25 256
2017 Âge - 60 ans et plus 23 43 12 15 6 0 0 66 22 109
2014 Âge - 24 ans et moins 33 39 19 7 2 0 0 71 9 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 25 38 12 13 13 0 0 62 26 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 16 44 12 21 6 0 0 60 27 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 14 34 14 23 14 0 0 49 37 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 18 36 10 15 21 0 0 54 36 252
2014 Âge - 45 à 49 ans 19 34 10 26 11 0 0 54 37 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 20 35 8 24 13 0 0 56 37 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 17 33 15 18 16 0 0 51 34 200
2014 Âge - 60 ans et plus 19 45 12 16 8 0 1 64 24 121
2011 Âge - 24 ans et moins 38 30 12 12 7 0 0 68 19 97
2011 Âge - 25 à 29 ans 25 37 14 16 8 0 1 62 24 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 18 40 13 19 10 0 1 58 29 259
2011 Âge - 35 à 39 ans 20 40 12 16 11 1 0 61 27 353
2011 Âge - 40 à 44 ans 21 40 15 17 6 1 0 62 23 440
2011 Âge - 45 à 49 ans 25 40 13 16 6 0 0 65 22 523
2011 Âge - 50 à 54 ans 27 37 14 13 7 0 1 65 21 623
2011 Âge - 55 à 59 ans 30 40 12 11 6 0 1 70 17 384
2011 Âge - 60 ans et plus 30 42 15 7 4 0 1 74 11 209
2008 Âge - 24 ans et moins 40 39 14 3 4 0 0 79 7 100
2008 Âge - 25 à 29 ans 25 40 12 17 6 1 0 65 23 198
2008 Âge - 30 à 34 ans 22 43 13 14 7 0 1 65 22 312
2008 Âge - 35 à 39 ans 23 40 9 17 10 0 1 63 28 402
2008 Âge - 40 à 44 ans 22 46 12 14 5 0 0 68 20 500
2008 Âge - 45 à 49 ans 26 47 9 13 4 0 0 73 18 648
2008 Âge - 50 à 54 ans 28 43 13 11 5 0 1 71 16 631
2008 Âge - 55 à 59 ans 32 40 12 11 4 0 1 73 15 400
2008 Âge - 60 ans et plus 32 42 10 11 3 0 2 76 14 163

Question 6. Mon emploi correspond bien à mes intérêts.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 16 42 18 13 8 0 3 60 22 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 33 37 11 10 9 0 0 70 19 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 41 35 9 8 7 0 0 76 15 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 44 41 5 7 3 0 0 85 10 207
2017 Âge - 40 à 44 ans 37 45 9 6 2 0 0 82 8 286
2017 Âge - 45 à 49 ans 43 40 6 7 4 0 0 83 11 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 37 45 8 8 2 0 0 83 10 348
2017 Âge - 55 à 59 ans 47 35 9 7 1 0 0 82 9 256
2017 Âge - 60 ans et plus 49 33 7 7 3 0 1 83 10 109
2014 Âge - 24 ans et moins 27 39 18 14 2 0 0 66 16 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 33 46 9 6 6 0 0 79 12 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 35 41 14 5 5 0 0 76 9 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 35 40 12 7 7 0 0 74 14 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 44 34 7 10 5 0 0 78 15 252
2014 Âge - 45 à 49 ans 37 37 13 10 3 0 0 73 14 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 37 40 10 9 3 0 0 78 12 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 49 27 11 4 8 0 0 76 13 200
2014 Âge - 60 ans et plus 49 37 8 5 1 0 0 86 6 121
2011 Âge - 24 ans et moins 34 24 24 13 3 0 1 59 16 96
2011 Âge - 25 à 29 ans 34 38 17 7 4 0 0 73 11 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 33 38 12 10 5 1 0 72 16 256
2011 Âge - 35 à 39 ans 37 39 10 8 5 0 0 77 13 351
2011 Âge - 40 à 44 ans 43 35 12 7 3 0 0 78 10 440
2011 Âge - 45 à 49 ans 44 36 8 8 4 0 0 80 13 522
2011 Âge - 50 à 54 ans 45 37 8 6 3 0 0 82 9 621
2011 Âge - 55 à 59 ans 48 37 6 4 4 0 0 86 8 384
2011 Âge - 60 ans et plus 53 28 10 4 3 1 0 82 7 207
2008 Âge - 24 ans et moins 28 37 21 7 5 0 1 66 13 101
2008 Âge - 25 à 29 ans 28 45 10 10 8 0 0 72 18 199
2008 Âge - 30 à 34 ans 32 46 10 9 3 0 0 78 12 314
2008 Âge - 35 à 39 ans 37 43 9 7 3 0 0 81 10 403
2008 Âge - 40 à 44 ans 42 40 10 5 4 0 0 82 8 498
2008 Âge - 45 à 49 ans 44 38 11 5 2 0 0 82 7 651
2008 Âge - 50 à 54 ans 45 36 10 6 3 0 0 81 9 630
2008 Âge - 55 à 59 ans 46 37 10 4 2 0 0 84 6 401
2008 Âge - 60 ans et plus 53 28 10 6 2 1 1 82 8 162

Question 7. Mon emploi correspond bien à mes compétences.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 35 36 15 9 3 1 1 73 11 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 42 35 7 10 5 0 0 78 15 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 51 34 6 7 2 0 0 85 9 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 52 32 5 7 4 0 0 84 11 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 47 39 7 4 2 0 0 86 7 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 46 39 4 6 5 0 0 85 11 324
2017 Âge - 50 à 54 ans 44 41 4 7 3 0 0 86 11 349
2017 Âge - 55 à 59 ans 52 34 6 7 2 0 0 86 9 256
2017 Âge - 60 ans et plus 51 30 5 9 4 0 1 81 13 109
2014 Âge - 24 ans et moins 48 27 17 6 2 0 0 75 8 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 35 49 6 7 4 0 0 84 11 52
2014 Âge - 30 à 34 ans 43 39 7 7 4 0 0 82 11 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 41 39 8 8 4 0 0 80 12 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 52 32 5 4 8 0 0 84 12 251
2014 Âge - 45 à 49 ans 43 37 8 8 4 0 0 80 12 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 45 40 5 7 3 0 0 85 10 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 54 24 9 5 8 0 0 78 13 200
2014 Âge - 60 ans et plus 49 38 5 8 1 0 0 87 8 121
2011 Âge - 24 ans et moins 37 30 18 9 5 0 0 67 15 96
2011 Âge - 25 à 29 ans 38 42 9 7 4 0 0 80 11 132
2011 Âge - 30 à 34 ans 39 36 9 8 7 0 0 76 15 258
2011 Âge - 35 à 39 ans 43 40 6 6 4 0 0 84 10 353
2011 Âge - 40 à 44 ans 47 38 7 6 2 0 0 85 8 441
2011 Âge - 45 à 49 ans 48 37 5 6 4 0 0 85 10 524
2011 Âge - 50 à 54 ans 47 38 6 5 4 0 0 85 9 621
2011 Âge - 55 à 59 ans 53 32 5 5 4 0 1 86 9 386
2011 Âge - 60 ans et plus 53 33 7 5 1 0 1 87 6 208
2008 Âge - 24 ans et moins 31 44 9 8 6 1 0 77 14 101
2008 Âge - 25 à 29 ans 35 43 8 8 7 0 0 78 15 199
2008 Âge - 30 à 34 ans 40 40 9 7 5 0 0 79 12 313
2008 Âge - 35 à 39 ans 39 44 5 7 4 0 0 83 12 403
2008 Âge - 40 à 44 ans 46 40 7 5 3 0 0 85 8 501
2008 Âge - 45 à 49 ans 47 40 6 4 3 0 0 87 7 650
2008 Âge - 50 à 54 ans 50 35 6 5 2 0 0 86 7 631
2008 Âge - 55 à 59 ans 56 34 5 3 1 0 0 90 5 403
2008 Âge - 60 ans et plus 55 32 5 5 3 0 0 87 8 163

Question 52. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 35 39 9 8 1 5 3 81 10 89
2017 Âge - 25 à 29 ans 28 25 14 21 10 2 1 55 31 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 26 25 20 14 14 2 0 52 28 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 17 31 15 17 18 2 0 49 36 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 18 28 17 18 15 4 0 48 34 286
2017 Âge - 45 à 49 ans 14 32 16 19 15 5 0 48 36 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 14 31 18 21 11 4 1 47 34 349
2017 Âge - 55 à 59 ans 19 28 20 20 9 4 0 49 30 257
2017 Âge - 60 ans et plus 25 26 16 15 11 6 1 55 28 109
2014 Âge - 24 ans et moins 30 16 13 10 6 9 16 62 21 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 17 28 21 19 10 4 1 47 30 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 19 23 13 25 16 4 0 43 43 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 10 25 13 23 21 7 0 38 48 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 10 22 30 15 20 3 0 33 36 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 12 19 18 26 21 4 0 33 49 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 12 25 17 21 18 4 3 40 42 323
2014 Âge - 55 à 59 ans 11 29 18 23 15 4 0 41 40 200
2014 Âge - 60 ans et plus 17 27 25 11 16 2 2 46 28 121
2011 Âge - 24 ans et moins 28 30 22 10 5 4 1 61 16 96
2011 Âge - 25 à 29 ans 26 23 16 18 10 6 1 53 30 132
2011 Âge - 30 à 34 ans 14 29 18 17 18 4 0 45 36 258
2011 Âge - 35 à 39 ans 16 32 14 16 19 1 1 49 37 352
2011 Âge - 40 à 44 ans 18 29 17 20 13 2 0 48 34 439
2011 Âge - 45 à 49 ans 14 30 20 18 13 2 1 46 33 524
2011 Âge - 50 à 54 ans 18 33 18 15 12 2 1 53 28 622
2011 Âge - 55 à 59 ans 20 32 21 12 12 2 1 54 25 384
2011 Âge - 60 ans et plus 23 37 16 12 7 3 1 62 20 207
2008 Âge - 24 ans et moins 29 32 13 12 9 5 0 65 22 101
2008 Âge - 25 à 29 ans 30 29 19 12 7 3 0 61 19 199
2008 Âge - 30 à 34 ans 22 38 14 15 8 3 0 62 24 313
2008 Âge - 35 à 39 ans 19 37 15 15 11 2 1 58 26 402
2008 Âge - 40 à 44 ans 19 34 20 15 9 3 0 54 25 501
2008 Âge - 45 à 49 ans 20 36 17 15 8 1 1 58 24 649
2008 Âge - 50 à 54 ans 20 38 15 15 9 2 1 60 25 629
2008 Âge - 55 à 59 ans 21 42 16 15 5 2 0 64 20 403
2008 Âge - 60 ans et plus 24 34 17 11 8 3 2 61 20 164

Question 53. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 31 25 15 8 7 8 6 65 17 88
2017 Âge - 25 à 29 ans 27 22 18 17 12 4 0 51 30 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 21 26 18 13 17 3 1 49 32 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 18 28 13 15 22 2 1 48 38 207
2017 Âge - 40 à 44 ans 16 26 15 18 20 4 1 45 40 286
2017 Âge - 45 à 49 ans 13 27 13 18 23 4 2 42 44 324
2017 Âge - 50 à 54 ans 16 22 14 24 20 2 2 40 45 349
2017 Âge - 55 à 59 ans 12 27 17 18 19 3 3 42 39 257
2017 Âge - 60 ans et plus 18 18 15 15 22 1 10 41 42 109
2014 Âge - 24 ans et moins 11 15 14 19 11 9 21 37 42 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 13 30 20 18 18 0 1 43 36 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 15 22 4 17 25 16 1 44 50 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 12 24 11 19 26 6 1 39 49 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 8 22 28 18 21 3 1 31 40 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 8 21 15 24 28 3 1 30 54 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 8 18 18 20 27 4 5 29 51 324
2014 Âge - 55 à 59 ans 16 16 20 22 22 4 2 33 46 200
2014 Âge - 60 ans et plus 14 19 17 9 28 4 9 37 43 121
2011 Âge - 24 ans et moins 19 21 12 20 14 7 7 46 39 96
2011 Âge - 25 à 29 ans 18 21 14 16 23 5 3 43 42 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 10 26 17 20 24 2 2 37 45 259
2011 Âge - 35 à 39 ans 12 27 14 20 24 3 1 40 45 353
2011 Âge - 40 à 44 ans 10 24 20 17 22 3 3 36 42 439
2011 Âge - 45 à 49 ans 9 26 15 19 23 3 5 39 45 523
2011 Âge - 50 à 54 ans 11 21 19 17 24 2 5 35 45 622
2011 Âge - 55 à 59 ans 10 21 20 19 20 1 9 34 44 386
2011 Âge - 60 ans et plus 12 21 18 12 20 2 14 40 38 209
2008 Âge - 24 ans et moins 27 28 11 11 10 6 7 63 25 101
2008 Âge - 25 à 29 ans 27 32 11 14 13 2 1 61 28 199
2008 Âge - 30 à 34 ans 24 30 15 15 10 5 2 58 26 313
2008 Âge - 35 à 39 ans 21 33 13 15 14 2 1 56 30 403
2008 Âge - 40 à 44 ans 18 30 15 18 14 2 3 50 34 500
2008 Âge - 45 à 49 ans 14 29 16 22 15 2 4 45 38 650
2008 Âge - 50 à 54 ans 12 29 16 19 17 2 4 43 39 630
2008 Âge - 55 à 59 ans 9 29 18 19 18 2 6 41 40 402
2008 Âge - 60 ans et plus 14 22 19 18 13 4 11 42 36 163

Habilitation

Question 17. J’ai l’occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 28 34 16 14 6 1 1 63 21 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 28 35 14 13 9 0 1 64 22 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 28 34 12 19 7 0 0 62 26 173
2017 Âge - 35 à 39 ans 26 35 12 15 11 1 0 62 26 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 26 39 12 12 10 0 1 66 22 286
2017 Âge - 45 à 49 ans 23 39 11 15 11 1 0 62 27 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 27 39 12 12 10 0 0 66 22 348
2017 Âge - 55 à 59 ans 24 37 14 16 9 0 0 62 24 255
2017 Âge - 60 ans et plus 35 28 10 14 14 0 0 63 27 109
2014 Âge - 24 ans et moins 30 48 9 11 0 0 2 80 11 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 15 60 8 5 14 0 0 74 18 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 15 42 17 16 11 0 0 57 26 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 18 43 13 12 14 0 0 62 26 211
2014 Âge - 40 à 44 ans 32 31 7 16 14 0 0 63 30 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 18 41 11 13 16 0 1 59 29 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 21 37 11 13 14 0 3 60 29 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 14 30 12 14 29 0 0 45 43 200
2014 Âge - 60 ans et plus 18 29 13 21 20 0 0 47 40 120
2011 Âge - 24 ans et moins 26 28 26 16 3 0 1 54 19 97
2011 Âge - 25 à 29 ans 25 43 19 8 4 0 1 68 12 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 24 37 15 13 10 0 1 61 24 256
2011 Âge - 35 à 39 ans 27 36 14 13 8 0 2 64 21 350
2011 Âge - 40 à 44 ans 24 41 13 12 7 1 1 67 20 439
2011 Âge - 45 à 49 ans 24 42 12 13 8 0 1 66 22 519
2011 Âge - 50 à 54 ans 27 36 14 11 10 0 1 64 21 622
2011 Âge - 55 à 59 ans 30 36 12 14 7 0 1 67 21 383
2011 Âge - 60 ans et plus 27 39 12 12 9 0 0 67 21 207

Question 18. On m’encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 28 46 13 7 5 0 1 75 12 89
2017 Âge - 25 à 29 ans 30 30 16 15 8 0 1 60 24 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 28 33 20 11 9 0 0 61 19 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 33 32 14 12 10 0 0 64 22 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 28 36 16 10 10 0 0 64 20 286
2017 Âge - 45 à 49 ans 28 36 11 13 11 0 0 64 24 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 31 34 16 10 9 0 0 65 19 349
2017 Âge - 55 à 59 ans 30 31 15 15 9 0 1 61 24 255
2017 Âge - 60 ans et plus 32 30 13 14 11 0 0 62 25 109
2014 Âge - 24 ans et moins 38 41 15 6 0 0 0 79 6 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 24 45 14 6 11 0 0 69 17 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 26 34 13 15 11 1 0 61 26 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 25 33 15 14 13 0 0 59 27 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 38 26 9 14 13 0 0 64 27 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 21 33 18 15 11 0 1 55 27 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 24 32 18 12 13 0 1 57 25 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 14 33 17 14 22 0 0 47 36 200
2014 Âge - 60 ans et plus 18 32 21 13 15 0 0 50 28 121

Question 19. Au travail, j’obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 39 36 14 9 1 0 1 76 10 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 26 34 18 11 11 0 0 60 22 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 33 41 10 11 6 0 0 73 17 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 30 34 14 10 12 0 0 64 21 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 32 38 11 11 8 0 0 70 19 286
2017 Âge - 45 à 49 ans 28 37 10 12 12 1 0 66 24 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 33 35 12 12 8 0 0 68 20 349
2017 Âge - 55 à 59 ans 28 39 17 10 6 0 0 67 16 255
2017 Âge - 60 ans et plus 36 32 12 12 8 0 0 68 20 109
2014 Âge - 24 ans et moins 38 52 8 2 0 0 0 90 2 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 32 45 6 12 5 0 0 77 17 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 24 40 11 17 8 0 0 64 25 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 28 29 13 17 12 0 0 57 30 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 39 25 12 9 13 0 0 65 23 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 23 32 17 15 11 1 0 56 26 299
2014 Âge - 50 à 54 ans 26 31 21 12 10 0 0 57 22 324
2014 Âge - 55 à 59 ans 17 33 13 16 20 1 0 50 37 199
2014 Âge - 60 ans et plus 28 26 16 22 7 0 0 54 30 121
2011 Âge - 24 ans et moins 49 35 7 4 2 1 1 86 6 97
2011 Âge - 25 à 29 ans 42 37 14 5 2 0 0 79 8 131
2011 Âge - 30 à 34 ans 30 34 15 14 6 0 0 65 20 259
2011 Âge - 35 à 39 ans 32 41 12 12 4 0 0 72 16 351
2011 Âge - 40 à 44 ans 32 40 12 11 5 0 0 72 16 439
2011 Âge - 45 à 49 ans 33 37 13 12 4 0 0 71 16 520
2011 Âge - 50 à 54 ans 28 42 12 9 8 0 0 71 17 620
2011 Âge - 55 à 59 ans 36 39 10 8 6 1 1 75 15 383
2011 Âge - 60 ans et plus 33 43 12 6 5 1 1 77 12 209

Question 54. J’estime que j’obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 24 36 16 10 6 6 2 65 17 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 20 30 19 18 9 4 1 52 28 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 18 33 22 15 6 5 0 54 23 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 17 32 20 18 10 3 0 51 29 207
2017 Âge - 40 à 44 ans 18 34 21 13 9 4 0 54 23 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 15 35 21 13 12 3 0 52 26 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 20 33 21 14 7 5 0 56 23 348
2017 Âge - 55 à 59 ans 20 33 21 14 9 3 0 55 23 257
2017 Âge - 60 ans et plus 20 36 13 20 8 3 0 57 29 109

Équilibre travail-vie privée et charge de travail

Question 9. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 59 23 11 4 2 0 1 83 6 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 36 35 8 13 8 0 0 71 21 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 52 30 7 7 5 0 0 81 12 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 43 29 5 14 9 0 0 72 22 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 48 29 7 7 10 0 0 77 16 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 35 37 10 7 10 1 0 72 18 325
2017 Âge - 50 à 54 ans 41 33 8 12 6 1 0 74 18 349
2017 Âge - 55 à 59 ans 39 37 9 9 6 0 0 76 15 256
2017 Âge - 60 ans et plus 38 36 9 7 8 0 1 75 16 109
2014 Âge - 24 ans et moins 61 20 8 2 0 5 5 90 2 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 46 38 5 4 7 0 0 84 11 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 47 31 5 5 11 1 0 78 17 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 35 32 12 10 10 0 0 67 20 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 47 24 12 9 8 0 0 71 17 252
2014 Âge - 45 à 49 ans 33 30 11 17 8 0 1 64 25 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 28 33 10 18 9 1 0 62 27 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 29 32 12 18 8 0 0 62 26 200
2014 Âge - 60 ans et plus 32 29 17 10 12 0 0 61 22 120
2011 Âge - 24 ans et moins 45 32 15 3 1 0 3 80 4 97
2011 Âge - 25 à 29 ans 41 35 11 7 5 1 0 77 11 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 35 38 11 10 5 2 1 74 15 259
2011 Âge - 35 à 39 ans 39 35 10 9 7 0 1 74 16 353
2011 Âge - 40 à 44 ans 38 36 11 9 6 1 1 74 15 440
2011 Âge - 45 à 49 ans 36 35 11 9 7 1 2 72 16 522
2011 Âge - 50 à 54 ans 34 36 12 10 7 1 1 71 17 621
2011 Âge - 55 à 59 ans 40 32 10 7 9 1 2 73 16 383
2011 Âge - 60 ans et plus 41 31 11 8 6 1 2 74 14 208

Question 10. J’estime pouvoir réclamer une compensation (en argent ou en congés compensatoires) pour les heures supplémentaires que je fais.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 29 17 14 5 6 3 26 64 17 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 26 17 13 13 21 1 9 48 38 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 29 19 14 14 14 3 8 54 31 173
2017 Âge - 35 à 39 ans 38 18 8 12 18 0 6 60 32 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 34 18 15 10 15 1 8 57 27 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 27 23 13 13 13 2 8 56 29 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 29 24 9 13 13 1 10 60 29 349
2017 Âge - 55 à 59 ans 26 21 12 12 16 1 11 54 32 256
2017 Âge - 60 ans et plus 32 19 10 9 15 2 13 60 29 109
2014 Âge - 24 ans et moins 34 19 21 0 1 0 25 70 1 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 37 31 9 6 7 0 10 75 14 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 27 23 14 13 9 1 14 58 26 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 39 21 8 7 13 2 9 68 23 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 38 21 9 8 19 1 4 63 28 252
2014 Âge - 45 à 49 ans 35 22 9 10 14 1 9 63 27 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 28 26 10 12 14 2 10 60 29 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 26 30 8 9 14 0 11 64 27 200
2014 Âge - 60 ans et plus 25 18 13 8 24 3 10 49 36 121
2011 Âge - 24 ans et moins 48 18 12 2 4 3 13 78 7 97
2011 Âge - 25 à 29 ans 38 24 11 9 12 2 5 66 22 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 37 23 9 12 9 1 9 67 24 258
2011 Âge - 35 à 39 ans 29 25 9 11 14 2 9 61 28 352
2011 Âge - 40 à 44 ans 37 27 9 12 9 1 5 68 22 439
2011 Âge - 45 à 49 ans 32 21 11 13 14 1 7 58 30 522
2011 Âge - 50 à 54 ans 38 22 8 11 12 1 8 65 26 619
2011 Âge - 55 à 59 ans 36 24 7 9 16 1 8 65 27 385
2011 Âge - 60 ans et plus 36 22 7 8 14 4 9 67 26 208
2008 Âge - 24 ans et moins 46 16 8 7 2 4 17 79 11 101
2008 Âge - 25 à 29 ans 41 24 8 10 6 4 8 73 18 199
2008 Âge - 30 à 34 ans 38 22 9 13 9 2 7 66 24 314
2008 Âge - 35 à 39 ans 35 30 8 11 8 3 6 70 21 403
2008 Âge - 40 à 44 ans 37 27 7 10 9 2 7 71 21 497
2008 Âge - 45 à 49 ans 37 27 9 10 9 1 6 69 21 651
2008 Âge - 50 à 54 ans 36 24 7 11 12 0 9 67 26 631
2008 Âge - 55 à 59 ans 41 21 6 10 13 1 8 68 26 399
2008 Âge - 60 ans et plus 38 21 9 8 14 1 9 65 25 164

Question 21. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.

Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais / Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 58 34 6 2 0 0 0 92 2 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 26 25 21 13 13 1 1 52 26 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 29 31 18 14 7 0 0 60 21 173
2017 Âge - 35 à 39 ans 21 33 21 12 12 0 1 54 24 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 24 34 17 15 10 0 1 58 25 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 22 33 17 14 13 0 0 55 27 324
2017 Âge - 50 à 54 ans 25 31 16 15 12 0 1 57 27 348
2017 Âge - 55 à 59 ans 28 25 17 15 12 1 1 55 28 257
2017 Âge - 60 ans et plus 40 17 18 8 14 0 3 59 23 108
2014 Âge - 24 ans et moins 44 39 15 2 0 0 0 84 2 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 24 39 26 3 7 0 2 64 10 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 34 30 16 9 10 0 1 64 20 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 32 23 18 10 16 0 1 55 26 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 16 41 23 7 13 0 1 57 20 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 23 23 24 14 14 0 2 47 29 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 26 22 25 13 14 0 1 48 27 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 20 22 19 14 25 0 1 43 38 199
2014 Âge - 60 ans et plus 28 24 23 8 14 1 1 53 23 121
2011 Âge - 24 ans et moins 61 29 8 2 0 0 0 90 2 97
2011 Âge - 25 à 29 ans 42 25 18 8 6 0 1 68 14 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 28 30 20 11 9 0 1 59 20 259
2011 Âge - 35 à 39 ans 30 32 18 11 9 0 0 62 20 352
2011 Âge - 40 à 44 ans 26 31 23 10 9 0 0 58 20 439
2011 Âge - 45 à 49 ans 26 31 21 11 10 0 1 58 21 520
2011 Âge - 50 à 54 ans 28 26 21 12 11 0 1 55 23 621
2011 Âge - 55 à 59 ans 35 26 19 8 10 0 1 62 18 385
2011 Âge - 60 ans et plus 39 25 18 9 8 0 1 65 17 206
2008 Âge - 24 ans et moins 52 33 9 0 2 0 4 88 2 101
2008 Âge - 25 à 29 ans 35 37 11 12 5 0 0 72 16 199
2008 Âge - 30 à 34 ans 32 31 22 8 6 0 0 64 14 314
2008 Âge - 35 à 39 ans 28 31 21 10 8 0 1 60 18 403
2008 Âge - 40 à 44 ans 26 32 24 11 6 0 1 59 17 500
2008 Âge - 45 à 49 ans 25 32 23 11 8 0 0 58 19 650
2008 Âge - 50 à 54 ans 29 29 21 12 9 0 0 58 21 631
2008 Âge - 55 à 59 ans 26 30 23 12 7 0 2 57 20 401
2008 Âge - 60 ans et plus 36 29 21 7 7 1 1 66 14 164

Question 34. Sous réserve des nécessités du service, mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) appuie l’utilisation de régimes de travail flexibles (p. ex., horaire variable, semaine de travail comprimée, télétravail).

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 75 13 2 1 1 1 7 95 3 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 50 24 8 6 6 5 1 79 12 118
2017 Âge - 30 à 34 ans 55 23 5 4 4 3 5 85 9 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 56 23 5 6 4 4 1 84 11 207
2017 Âge - 40 à 44 ans 53 20 8 6 7 2 3 78 13 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 49 28 4 5 6 4 4 84 12 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 55 26 6 7 2 3 2 84 9 346
2017 Âge - 55 à 59 ans 54 22 8 6 6 2 3 80 12 256
2017 Âge - 60 ans et plus 54 26 5 5 6 2 3 83 11 108
2014 Âge - 24 ans et moins 75 10 0 0 0 2 12 100 0 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 66 17 3 6 1 0 7 89 8 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 64 10 1 6 11 5 2 79 19 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 52 26 8 4 7 1 3 80 11 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 65 13 6 5 6 2 3 82 12 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 53 22 8 4 7 4 2 80 12 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 54 23 6 6 4 2 4 82 11 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 52 19 9 6 11 1 2 74 17 200
2014 Âge - 60 ans et plus 49 20 10 7 4 2 8 76 13 121
2011 Âge - 24 ans et moins 60 24 6 4 1 1 3 87 6 96
2011 Âge - 25 à 29 ans 49 24 8 7 8 1 3 76 16 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 49 24 5 7 6 4 5 80 15 258
2011 Âge - 35 à 39 ans 51 25 8 7 4 1 3 80 12 350
2011 Âge - 40 à 44 ans 46 28 8 7 4 3 3 79 12 437
2011 Âge - 45 à 49 ans 46 28 7 6 6 1 7 80 13 518
2011 Âge - 50 à 54 ans 45 25 10 6 7 1 6 75 14 623
2011 Âge - 55 à 59 ans 50 22 9 7 5 2 7 78 12 385
2011 Âge - 60 ans et plus 46 27 7 5 3 4 8 83 9 209

Mobilité et maintien en poste

Question 61. Avez-vous l’intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Pas certain(e)
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 59 12 29 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 32 26 43 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 23 39 38 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 27 39 34 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 19 35 46 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 19 44 37 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 20 47 33 349
2017 Âge - 55 à 59 ans 19 46 35 257
2017 Âge - 60 ans et plus 33 35 33 109
2014 Âge - 24 ans et moins 42 25 33 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 59 15 27 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 23 32 45 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 23 35 42 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 19 46 34 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 19 37 44 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 17 47 37 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 30 41 30 200
2014 Âge - 60 ans et plus 43 26 31 120
2011 Âge - 24 ans et moins 30 39 32 97
2011 Âge - 25 à 29 ans 27 38 35 132
2011 Âge - 30 à 34 ans 31 37 32 259
2011 Âge - 35 à 39 ans 23 45 31 352
2011 Âge - 40 à 44 ans 17 49 34 439
2011 Âge - 45 à 49 ans 16 54 30 524
2011 Âge - 50 à 54 ans 17 55 28 623
2011 Âge - 55 à 59 ans 25 46 29 382
2011 Âge - 60 ans et plus 36 34 30 207

Question 62. Veuillez indiquer la raison de votre départ.

Année du sondage Démographique Prendre ma retraite
(%)
Occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme
(%)
Occuper un poste dans un autre ministère ou organisme
(%)
Occuper un poste à l'extérieur de la fonction publique fédérale
(%)
Fin de mon emploi pour une durée déterminée, occasionnel ou étudiant
(%)
Autre
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 0 6 10 4 80 0 51
2017 Âge - 25 à 29 ans 0 31 29 16 17 8 38
2017 Âge - 30 à 34 ans 0 37 39 10 9 5 40
2017 Âge - 35 à 39 ans 0 44 39 7 5 5 57
2017 Âge - 40 à 44 ans 2 42 35 4 9 9 55
2017 Âge - 45 à 49 ans 1 34 49 5 3 8 64
2017 Âge - 50 à 54 ans 30 33 19 7 6 6 70
2017 Âge - 55 à 59 ans 78 8 8 6 0 0 51
2017 Âge - 60 ans et plus 77 9 0 3 8 3 36
2014 Âge - 24 ans et moins 0 5 2 37 9999 55 16
2014 Âge - 25 à 29 ans 0 25 40 2 9999 34 29
2014 Âge - 30 à 34 ans 0 35 44 12 9999 9 33
2014 Âge - 35 à 39 ans 0 49 33 4 9999 14 55
2014 Âge - 40 à 44 ans 0 49 18 26 9999 7 54
2014 Âge - 45 à 49 ans 0 23 36 25 9999 16 54
2014 Âge - 50 à 54 ans 31 24 20 11 9999 14 59
2014 Âge - 55 à 59 ans 49 5 26 2 9999 17 51
2014 Âge - 60 ans et plus 77 0 0 10 9999 13 43
2011 Âge - 24 ans et moins 0 21 24 7 9999 48 29
2011 Âge - 25 à 29 ans 0 35 43 11 9999 12 37
2011 Âge - 30 à 34 ans 0 27 52 10 9999 11 83
2011 Âge - 35 à 39 ans 0 26 53 13 9999 7 81
2011 Âge - 40 à 44 ans 0 28 48 17 9999 7 77
2011 Âge - 45 à 49 ans 2 33 47 9 9999 9 87
2011 Âge - 50 à 54 ans 50 13 25 5 9999 8 104
2011 Âge - 55 à 59 ans 77 6 5 4 9999 6 92
2011 Âge - 60 ans et plus 89 1 1 3 9999 5 73
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Milieu de travail

Buts organisationnels

Question 14. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l’atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 42 40 11 5 2 0 0 82 7 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 39 47 7 5 2 0 0 86 7 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 43 44 8 3 2 0 0 87 5 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 42 43 7 4 3 0 0 86 8 207
2017 Âge - 40 à 44 ans 46 39 8 3 3 0 0 86 6 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 40 41 9 4 5 1 0 82 10 325
2017 Âge - 50 à 54 ans 45 37 8 7 2 1 0 82 9 347
2017 Âge - 55 à 59 ans 44 41 8 4 3 0 0 85 7 257
2017 Âge - 60 ans et plus 48 31 13 3 4 0 0 79 7 109
2014 Âge - 24 ans et moins 42 48 10 0 1 0 0 89 1 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 35 55 11 0 0 0 0 89 0 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 41 33 12 12 2 0 0 74 14 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 27 47 11 9 6 0 0 74 15 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 44 28 16 8 4 0 0 72 12 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 28 41 15 11 3 2 0 70 15 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 33 36 17 6 7 1 0 70 13 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 39 30 12 7 12 0 0 69 19 199
2014 Âge - 60 ans et plus 49 27 11 7 7 0 0 75 13 120
2011 Âge - 24 ans et moins 39 42 18 1 0 1 0 81 1 97
2011 Âge - 25 à 29 ans 37 42 9 6 5 2 0 80 11 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 32 43 12 8 4 1 0 76 11 259
2011 Âge - 35 à 39 ans 31 38 16 9 5 1 0 70 14 353
2011 Âge - 40 à 44 ans 30 48 11 6 4 0 0 79 10 440
2011 Âge - 45 à 49 ans 37 43 10 5 3 1 1 82 8 522
2011 Âge - 50 à 54 ans 35 39 14 6 4 2 0 76 10 622
2011 Âge - 55 à 59 ans 37 41 11 5 3 2 1 80 8 384
2011 Âge - 60 ans et plus 43 39 9 5 3 1 0 83 8 207
2008 Âge - 24 ans et moins 52 30 12 6 1 0 0 81 7 101
2008 Âge - 25 à 29 ans 42 44 7 4 3 0 0 86 7 199
2008 Âge - 30 à 34 ans 42 39 11 7 1 0 0 81 8 313
2008 Âge - 35 à 39 ans 44 41 9 4 1 0 0 86 6 403
2008 Âge - 40 à 44 ans 46 39 9 3 2 1 0 85 6 500
2008 Âge - 45 à 49 ans 50 39 7 2 2 0 0 90 4 649
2008 Âge - 50 à 54 ans 51 37 6 3 3 1 0 88 6 629
2008 Âge - 55 à 59 ans 55 33 6 4 1 0 0 89 5 397
2008 Âge - 60 ans et plus 51 34 10 2 2 1 0 85 4 163

Question 45. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 44 41 11 2 0 1 0 86 2 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 39 36 14 9 2 2 0 75 11 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 36 42 11 8 2 1 0 79 10 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 29 46 11 9 4 1 0 75 13 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 28 42 18 8 4 0 0 70 12 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 26 45 15 6 7 1 0 72 13 325
2017 Âge - 50 à 54 ans 27 42 15 10 4 1 0 70 15 349
2017 Âge - 55 à 59 ans 25 42 15 13 4 1 0 67 18 257
2017 Âge - 60 ans et plus 34 29 16 17 4 0 0 63 21 109
2014 Âge - 24 ans et moins 28 45 15 2 0 0 10 81 3 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 24 34 20 14 7 0 0 59 21 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 29 24 19 19 7 3 0 54 26 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 15 32 25 19 8 2 0 47 28 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 9 30 16 31 12 3 0 40 43 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 17 26 22 20 12 4 0 44 33 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 13 33 20 16 14 4 0 48 32 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 13 32 22 14 17 1 0 45 32 200
2014 Âge - 60 ans et plus 20 36 21 8 15 1 0 57 23 120
2011 Âge - 24 ans et moins 27 43 15 8 2 2 2 73 11 97
2011 Âge - 25 à 29 ans 28 38 17 8 4 4 0 69 13 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 25 40 15 13 6 1 0 66 19 256
2011 Âge - 35 à 39 ans 24 38 18 13 6 2 0 62 19 350
2011 Âge - 40 à 44 ans 21 42 18 12 5 1 0 64 17 439
2011 Âge - 45 à 49 ans 22 44 14 13 5 2 1 67 18 523
2011 Âge - 50 à 54 ans 23 44 18 8 6 1 0 67 14 621
2011 Âge - 55 à 59 ans 24 41 17 10 6 1 0 67 16 385
2011 Âge - 60 ans et plus 21 45 19 9 4 2 0 67 14 206

Rendement organisationnel

Question 22a. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les priorités changent constamment.

Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais / Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 5 15 36 22 17 1 4 41 21 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 24 21 28 20 7 1 1 27 45 118
2017 Âge - 30 à 34 ans 11 24 39 14 9 1 2 23 36 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 18 28 32 16 4 0 1 20 47 206
2017 Âge - 40 à 44 ans 18 28 31 12 8 0 3 20 48 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 19 28 32 15 5 0 2 20 47 325
2017 Âge - 50 à 54 ans 16 26 35 12 7 0 3 20 44 348
2017 Âge - 55 à 59 ans 14 31 35 15 4 0 2 20 45 255
2017 Âge - 60 ans et plus 13 32 31 11 11 0 2 22 46 106
2014 Âge - 24 ans et moins 9 19 22 19 27 0 5 48 29 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 17 31 31 20 1 0 0 21 48 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 13 32 26 22 3 4 1 26 47 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 17 35 29 10 8 0 0 18 53 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 20 25 41 9 4 2 0 12 46 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 22 32 31 9 4 1 1 13 55 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 21 30 34 13 1 0 1 14 51 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 30 35 24 7 2 0 2 10 66 200
2014 Âge - 60 ans et plus 14 33 30 19 2 1 1 21 48 120
2011 Âge - 24 ans et moins 5 17 28 22 20 1 7 46 24 96
2011 Âge - 25 à 29 ans 14 24 31 16 10 2 4 27 41 132
2011 Âge - 30 à 34 ans 19 28 28 16 8 0 1 24 47 259
2011 Âge - 35 à 39 ans 19 30 31 11 6 1 1 18 51 353
2011 Âge - 40 à 44 ans 20 30 27 14 7 1 1 22 51 437
2011 Âge - 45 à 49 ans 20 31 27 11 6 1 3 18 54 517
2011 Âge - 50 à 54 ans 21 32 30 11 4 0 2 16 54 619
2011 Âge - 55 à 59 ans 18 29 33 10 6 0 4 17 49 381
2011 Âge - 60 ans et plus 16 27 30 14 8 1 3 23 45 204
2008 Âge - 24 ans et moins 6 20 31 21 16 0 5 40 28 100
2008 Âge - 25 à 29 ans 10 26 33 22 8 1 0 30 36 198
2008 Âge - 30 à 34 ans 9 23 36 17 12 1 1 30 33 314
2008 Âge - 35 à 39 ans 11 28 34 18 7 1 2 25 39 402
2008 Âge - 40 à 44 ans 13 30 32 15 7 1 1 22 45 493
2008 Âge - 45 à 49 ans 11 29 37 15 6 0 2 21 41 646
2008 Âge - 50 à 54 ans 13 33 35 13 5 0 1 18 47 628
2008 Âge - 55 à 59 ans 12 32 32 16 4 0 4 21 46 397
2008 Âge - 60 ans et plus 11 29 37 12 6 1 4 19 43 160

Question 22b. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …mon ministère ou organisme manque de stabilité.

Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais / Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 2 14 24 25 27 3 5 57 17 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 13 23 25 22 14 3 1 37 38 118
2017 Âge - 30 à 34 ans 8 17 31 23 15 3 3 40 26 173
2017 Âge - 35 à 39 ans 16 24 31 17 8 4 1 26 42 206
2017 Âge - 40 à 44 ans 14 20 33 18 12 2 2 31 35 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 13 23 34 17 9 2 2 27 38 324
2017 Âge - 50 à 54 ans 10 21 33 19 13 1 3 34 33 345
2017 Âge - 55 à 59 ans 10 22 34 20 7 3 3 29 34 257
2017 Âge - 60 ans et plus 15 22 26 16 14 2 5 32 39 105
2014 Âge - 24 ans et moins 8 9 20 38 20 0 5 61 17 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 13 19 31 22 14 0 1 36 32 52
2014 Âge - 30 à 34 ans 20 24 23 13 14 5 1 29 46 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 21 30 33 8 7 1 0 15 52 211
2014 Âge - 40 à 44 ans 19 27 37 11 4 1 1 16 46 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 23 32 22 14 6 2 1 21 57 298
2014 Âge - 50 à 54 ans 24 28 29 13 4 2 1 17 54 324
2014 Âge - 55 à 59 ans 35 21 27 8 3 1 5 12 59 199
2014 Âge - 60 ans et plus 16 29 33 15 5 1 2 20 46 120
2011 Âge - 24 ans et moins 10 8 23 24 25 5 5 55 20 97
2011 Âge - 25 à 29 ans 11 20 32 16 13 4 4 32 34 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 22 22 23 18 11 3 1 31 46 257
2011 Âge - 35 à 39 ans 16 21 30 19 9 2 2 30 39 352
2011 Âge - 40 à 44 ans 16 25 30 12 12 4 2 25 43 437
2011 Âge - 45 à 49 ans 18 22 27 19 8 4 4 28 43 517
2011 Âge - 50 à 54 ans 17 22 29 15 10 2 4 27 42 619
2011 Âge - 55 à 59 ans 16 24 26 18 9 3 4 29 43 379
2011 Âge - 60 ans et plus 13 20 28 18 12 5 5 33 36 202
2008 Âge - 24 ans et moins 7 9 24 21 29 4 6 56 17 100
2008 Âge - 25 à 29 ans 12 12 21 33 18 2 3 53 25 197
2008 Âge - 30 à 34 ans 7 14 31 24 18 3 2 45 22 314
2008 Âge - 35 à 39 ans 8 17 31 26 12 4 3 40 27 402
2008 Âge - 40 à 44 ans 10 17 29 25 13 4 3 41 28 493
2008 Âge - 45 à 49 ans 9 17 35 21 13 2 3 36 27 645
2008 Âge - 50 à 54 ans 10 23 28 23 10 2 4 36 35 626
2008 Âge - 55 à 59 ans 8 20 31 24 10 2 5 36 30 394
2008 Âge - 60 ans et plus 7 24 33 19 9 2 6 31 33 156

Question 22c. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.

Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais / Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 7 20 29 19 15 3 7 38 30 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 18 21 29 15 12 1 4 28 41 118
2017 Âge - 30 à 34 ans 14 21 32 18 12 1 2 31 35 172
2017 Âge - 35 à 39 ans 12 32 27 16 10 2 1 26 46 206
2017 Âge - 40 à 44 ans 14 22 37 15 7 1 5 23 38 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 18 23 33 17 6 1 3 23 42 323
2017 Âge - 50 à 54 ans 17 23 32 12 12 1 3 25 41 346
2017 Âge - 55 à 59 ans 17 24 29 17 6 2 5 24 44 256
2017 Âge - 60 ans et plus 17 22 37 13 8 0 2 22 41 107
2014 Âge - 24 ans et moins 10 14 18 16 35 0 7 55 26 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 18 20 27 15 13 0 7 30 41 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 25 21 19 12 20 1 2 32 48 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 28 25 26 15 4 1 2 19 54 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 32 27 20 12 5 2 1 18 61 252
2014 Âge - 45 à 49 ans 26 19 29 11 6 5 5 18 49 299
2014 Âge - 50 à 54 ans 22 25 32 14 4 1 1 19 48 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 33 20 29 9 3 3 2 13 56 199
2014 Âge - 60 ans et plus 15 36 32 9 5 2 1 14 53 118
2011 Âge - 24 ans et moins 10 17 24 21 17 6 6 43 30 97
2011 Âge - 25 à 29 ans 15 29 23 16 9 2 7 27 48 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 23 23 28 13 6 3 5 20 50 258
2011 Âge - 35 à 39 ans 23 21 30 13 7 1 5 21 47 353
2011 Âge - 40 à 44 ans 22 25 29 12 7 2 3 20 49 437
2011 Âge - 45 à 49 ans 19 24 27 15 6 3 5 23 48 517
2011 Âge - 50 à 54 ans 24 26 26 13 7 2 3 21 52 620
2011 Âge - 55 à 59 ans 19 24 29 12 8 2 6 22 47 380
2011 Âge - 60 ans et plus 15 21 32 16 6 6 4 24 40 201
2008 Âge - 24 ans et moins 8 18 19 23 17 8 7 47 31 99
2008 Âge - 25 à 29 ans 17 22 26 20 9 2 4 32 41 199
2008 Âge - 30 à 34 ans 16 25 27 14 12 2 3 28 44 314
2008 Âge - 35 à 39 ans 16 25 27 19 8 2 3 28 44 402
2008 Âge - 40 à 44 ans 16 24 31 15 7 3 4 23 43 492
2008 Âge - 45 à 49 ans 12 26 34 14 8 3 4 24 40 645
2008 Âge - 50 à 54 ans 17 24 29 17 8 2 4 26 43 626
2008 Âge - 55 à 59 ans 16 26 29 16 5 2 6 23 46 394
2008 Âge - 60 ans et plus 17 25 23 18 6 7 5 27 48 158

Question 22d. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les échéanciers sont déraisonnables.

Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais / Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 5 5 24 16 39 1 10 62 11 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 11 17 25 27 15 2 3 44 29 118
2017 Âge - 30 à 34 ans 7 17 22 29 20 2 3 51 26 173
2017 Âge - 35 à 39 ans 10 19 33 27 9 0 2 37 30 204
2017 Âge - 40 à 44 ans 12 18 38 19 11 0 3 30 31 285
2017 Âge - 45 à 49 ans 12 21 35 19 9 1 3 29 35 322
2017 Âge - 50 à 54 ans 15 22 28 19 11 1 4 32 39 343
2017 Âge - 55 à 59 ans 15 18 35 21 8 1 2 30 34 257
2017 Âge - 60 ans et plus 10 13 32 26 14 1 5 42 24 107
2014 Âge - 24 ans et moins 10 6 16 27 36 0 5 66 17 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 7 19 25 42 5 0 1 48 27 52
2014 Âge - 30 à 34 ans 16 22 23 18 19 1 1 38 38 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 16 18 33 26 5 0 1 32 34 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 23 15 37 17 5 0 3 23 39 252
2014 Âge - 45 à 49 ans 27 19 25 19 7 1 3 26 48 297
2014 Âge - 50 à 54 ans 18 22 36 18 4 0 1 23 41 322
2014 Âge - 55 à 59 ans 33 19 25 12 6 1 3 19 55 198
2014 Âge - 60 ans et plus 17 14 34 22 9 1 4 32 32 119
2011 Âge - 24 ans et moins 5 2 14 36 32 4 6 76 8 97
2011 Âge - 25 à 29 ans 12 13 23 27 17 1 8 48 27 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 13 19 30 22 11 2 4 34 34 258
2011 Âge - 35 à 39 ans 13 18 35 22 9 1 2 32 31 352
2011 Âge - 40 à 44 ans 18 18 35 18 9 2 2 27 37 435
2011 Âge - 45 à 49 ans 17 19 30 19 8 3 4 29 39 516
2011 Âge - 50 à 54 ans 16 25 31 15 8 1 3 24 43 615
2011 Âge - 55 à 59 ans 15 20 33 16 9 1 6 27 38 378
2011 Âge - 60 ans et plus 11 18 33 18 13 3 5 33 30 199
2008 Âge - 24 ans et moins 3 4 18 30 34 3 8 71 9 99
2008 Âge - 25 à 29 ans 10 12 26 31 18 2 1 50 23 199
2008 Âge - 30 à 34 ans 9 13 31 28 16 1 2 46 22 313
2008 Âge - 35 à 39 ans 9 16 32 28 11 1 3 41 26 401
2008 Âge - 40 à 44 ans 9 17 36 22 11 2 4 35 27 491
2008 Âge - 45 à 49 ans 8 17 36 25 10 1 3 36 26 644
2008 Âge - 50 à 54 ans 11 22 35 21 7 1 3 29 35 623
2008 Âge - 55 à 59 ans 8 21 37 22 6 1 5 30 31 394
2008 Âge - 60 ans et plus 11 18 33 18 10 2 8 31 32 159

Question 22e. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.

Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais / Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 6 11 20 13 32 8 10 55 20 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 26 18 18 17 15 2 3 34 47 118
2017 Âge - 30 à 34 ans 14 22 25 15 18 2 3 35 39 173
2017 Âge - 35 à 39 ans 27 25 24 15 7 0 2 22 54 205
2017 Âge - 40 à 44 ans 23 26 30 10 9 0 2 19 50 286
2017 Âge - 45 à 49 ans 24 25 25 16 6 2 2 23 50 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 23 27 24 13 9 1 2 23 52 346
2017 Âge - 55 à 59 ans 20 28 28 14 5 1 3 21 50 255
2017 Âge - 60 ans et plus 16 21 29 11 20 0 3 32 38 107
2014 Âge - 24 ans et moins 8 10 6 34 28 5 10 72 20 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 14 25 32 12 14 3 0 27 40 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 41 18 17 7 17 0 1 24 59 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 31 25 28 9 4 1 2 13 58 211
2014 Âge - 40 à 44 ans 31 22 36 7 3 0 1 10 54 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 40 26 19 7 4 1 3 12 68 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 32 27 29 9 2 1 0 11 60 324
2014 Âge - 55 à 59 ans 46 20 23 5 4 0 1 9 67 200
2014 Âge - 60 ans et plus 21 37 12 15 12 1 3 28 60 121
2011 Âge - 24 ans et moins 8 7 22 23 29 2 8 58 17 96
2011 Âge - 25 à 29 ans 21 23 19 15 13 5 5 31 49 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 30 24 16 16 11 1 2 27 56 255
2011 Âge - 35 à 39 ans 28 23 25 13 10 0 2 23 52 352
2011 Âge - 40 à 44 ans 30 26 25 8 8 1 2 17 57 437
2011 Âge - 45 à 49 ans 30 26 22 12 5 1 4 17 59 517
2011 Âge - 50 à 54 ans 27 29 25 11 5 0 2 16 58 622
2011 Âge - 55 à 59 ans 24 27 27 11 7 0 3 18 53 380
2011 Âge - 60 ans et plus 20 23 26 15 11 1 5 27 45 203
2008 Âge - 24 ans et moins 5 8 18 28 28 4 8 64 15 100
2008 Âge - 25 à 29 ans 12 22 24 25 14 2 2 40 35 198
2008 Âge - 30 à 34 ans 14 19 28 19 17 1 3 37 34 313
2008 Âge - 35 à 39 ans 15 21 29 20 10 1 3 31 38 402
2008 Âge - 40 à 44 ans 18 23 31 15 9 1 3 25 43 495
2008 Âge - 45 à 49 ans 16 25 34 14 7 0 3 23 43 648
2008 Âge - 50 à 54 ans 19 26 30 14 6 0 3 21 47 625
2008 Âge - 55 à 59 ans 16 28 28 18 6 1 3 25 46 396
2008 Âge - 60 ans et plus 15 25 27 16 9 1 6 27 43 158

Question 22f. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …le taux de roulement du personnel est élevé.

Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais / Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 4 21 15 14 25 12 9 49 32 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 13 19 26 23 13 3 2 39 34 118
2017 Âge - 30 à 34 ans 11 16 26 26 13 2 5 42 30 172
2017 Âge - 35 à 39 ans 13 20 32 19 10 4 2 30 35 205
2017 Âge - 40 à 44 ans 12 15 34 19 12 4 4 33 30 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 15 18 31 20 10 3 3 32 35 325
2017 Âge - 50 à 54 ans 12 23 27 21 11 2 4 34 37 346
2017 Âge - 55 à 59 ans 13 23 25 23 9 2 4 34 39 256
2017 Âge - 60 ans et plus 11 24 35 15 10 1 3 27 37 106
2014 Âge - 24 ans et moins 21 3 9 26 31 5 5 63 27 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 16 13 23 36 5 1 5 44 31 52
2014 Âge - 30 à 34 ans 16 15 20 22 18 6 4 44 34 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 12 22 28 22 13 1 2 36 35 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 15 17 35 22 7 0 3 30 34 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 14 18 26 20 10 5 7 34 36 297
2014 Âge - 50 à 54 ans 18 18 30 21 9 2 3 31 38 324
2014 Âge - 55 à 59 ans 20 16 35 19 5 1 4 25 38 200
2014 Âge - 60 ans et plus 13 26 16 24 15 3 3 42 41 120
2011 Âge - 24 ans et moins 11 15 26 15 24 5 4 43 29 97
2011 Âge - 25 à 29 ans 15 18 19 18 21 3 6 43 36 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 10 20 26 25 13 3 2 41 31 258
2011 Âge - 35 à 39 ans 13 16 28 24 14 3 3 40 31 349
2011 Âge - 40 à 44 ans 10 18 30 23 12 3 4 37 30 439
2011 Âge - 45 à 49 ans 12 23 26 21 11 2 5 34 38 513
2011 Âge - 50 à 54 ans 13 18 28 24 10 2 5 36 33 613
2011 Âge - 55 à 59 ans 12 23 29 20 10 1 3 32 37 378
2011 Âge - 60 ans et plus 11 19 30 18 11 2 9 32 34 200
2008 Âge - 24 ans et moins 9 15 17 22 23 6 8 53 28 101
2008 Âge - 25 à 29 ans 10 19 25 23 18 4 3 43 30 199
2008 Âge - 30 à 34 ans 13 20 22 23 17 3 3 42 35 314
2008 Âge - 35 à 39 ans 13 18 23 25 13 4 4 41 34 402
2008 Âge - 40 à 44 ans 13 22 27 20 13 2 4 34 37 492
2008 Âge - 45 à 49 ans 10 23 31 20 10 2 4 32 35 642
2008 Âge - 50 à 54 ans 10 26 31 19 10 1 3 31 37 623
2008 Âge - 55 à 59 ans 10 24 28 23 8 2 4 34 36 393
2008 Âge - 60 ans et plus 14 23 23 18 12 2 9 33 41 159

Question 22g. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.

Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais / Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 8 17 28 24 18 1 4 45 26 89
2017 Âge - 25 à 29 ans 20 28 25 14 6 3 2 22 51 118
2017 Âge - 30 à 34 ans 19 22 31 16 8 2 2 25 43 173
2017 Âge - 35 à 39 ans 19 31 31 11 6 2 0 17 51 207
2017 Âge - 40 à 44 ans 23 25 34 12 5 1 2 17 49 284
2017 Âge - 45 à 49 ans 18 27 38 11 5 1 1 16 45 325
2017 Âge - 50 à 54 ans 18 23 39 10 8 1 1 18 42 347
2017 Âge - 55 à 59 ans 18 30 29 14 4 3 3 19 50 254
2017 Âge - 60 ans et plus 21 24 31 12 11 0 2 23 45 106
2014 Âge - 24 ans et moins 7 10 30 20 22 2 9 48 19 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 11 38 21 26 1 1 1 28 50 52
2014 Âge - 30 à 34 ans 19 22 22 14 20 2 1 35 42 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 20 27 34 15 3 0 1 18 48 211
2014 Âge - 40 à 44 ans 23 31 25 14 3 0 4 19 55 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 22 24 32 10 6 2 3 17 49 295
2014 Âge - 50 à 54 ans 22 27 33 11 3 2 1 14 51 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 31 29 27 9 2 0 2 11 61 199
2014 Âge - 60 ans et plus 23 28 30 10 7 1 2 17 52 119

Milieu de travail respectueux

Question 25. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 56 25 5 10 3 1 0 82 13 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 41 35 7 8 9 0 0 76 17 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 43 28 11 9 8 2 0 72 17 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 44 30 6 9 10 0 0 75 19 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 39 29 10 15 6 1 0 69 21 285
2017 Âge - 45 à 49 ans 39 27 11 11 12 0 0 67 23 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 41 30 9 10 9 0 0 72 19 349
2017 Âge - 55 à 59 ans 36 37 7 9 10 1 1 73 19 257
2017 Âge - 60 ans et plus 46 24 11 10 8 1 1 71 18 109
2014 Âge - 24 ans et moins 49 28 9 14 0 0 0 77 14 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 28 55 9 7 1 0 0 83 8 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 50 27 10 7 6 0 0 77 13 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 39 34 6 12 7 1 0 74 20 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 34 35 9 14 9 0 0 68 23 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 37 30 8 9 13 2 0 69 22 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 43 24 10 11 9 3 0 70 20 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 36 32 9 8 14 0 1 69 21 199
2014 Âge - 60 ans et plus 36 31 14 9 7 2 0 69 17 120

Question 29. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 58 28 4 5 1 3 1 90 6 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 46 36 5 10 3 0 0 82 13 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 49 33 7 6 5 0 0 82 11 173
2017 Âge - 35 à 39 ans 40 35 9 11 5 0 0 75 16 207
2017 Âge - 40 à 44 ans 42 38 9 8 3 1 0 80 11 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 44 34 8 9 4 0 0 79 13 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 39 42 8 6 4 0 0 82 10 345
2017 Âge - 55 à 59 ans 41 34 11 9 5 0 0 75 15 257
2017 Âge - 60 ans et plus 51 29 6 11 2 0 1 81 13 108
2014 Âge - 24 ans et moins 62 17 14 7 0 0 0 80 7 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 42 38 15 3 1 0 0 80 4 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 50 33 12 5 1 0 0 83 6 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 42 38 6 9 4 0 0 80 14 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 31 48 6 8 7 0 0 79 15 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 39 39 7 13 2 1 0 78 15 299
2014 Âge - 50 à 54 ans 40 35 10 11 4 0 0 75 15 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 36 37 8 16 4 0 0 73 20 200
2014 Âge - 60 ans et plus 40 37 10 9 3 0 2 78 12 120

Question 55. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 47 30 13 4 0 3 4 82 4 89
2017 Âge - 25 à 29 ans 40 36 11 6 6 2 0 77 12 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 36 31 17 6 5 5 1 72 11 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 34 36 16 6 4 3 0 73 11 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 35 38 15 2 4 6 0 77 6 285
2017 Âge - 45 à 49 ans 36 37 16 4 3 4 0 76 8 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 35 36 15 6 3 3 0 74 10 348
2017 Âge - 55 à 59 ans 38 34 18 4 3 2 0 75 7 254
2017 Âge - 60 ans et plus 44 30 12 5 4 5 1 78 9 108
2014 Âge - 24 ans et moins 40 35 9 0 0 12 5 89 0 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 45 32 12 6 0 6 0 82 6 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 48 19 14 4 4 11 0 75 9 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 35 36 16 6 4 3 0 73 10 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 30 29 28 5 3 5 0 63 9 252
2014 Âge - 45 à 49 ans 31 34 21 5 2 6 1 70 7 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 37 34 18 3 2 5 0 76 5 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 35 41 15 3 2 4 0 79 5 199
2014 Âge - 60 ans et plus 36 39 10 3 2 7 2 83 6 120

Question 56. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées).

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 57 29 11 1 0 1 1 88 1 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 42 37 7 8 6 1 0 79 14 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 42 35 10 8 3 2 0 79 11 173
2017 Âge - 35 à 39 ans 37 38 13 10 1 1 0 76 11 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 36 40 12 6 3 2 0 78 9 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 34 41 13 5 4 3 0 77 9 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 35 41 12 7 3 2 0 78 10 347
2017 Âge - 55 à 59 ans 35 40 14 9 2 0 0 75 11 257
2017 Âge - 60 ans et plus 47 27 13 8 3 2 0 75 11 109
2014 Âge - 24 ans et moins 64 22 11 2 0 0 0 87 2 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 43 37 9 10 1 0 0 80 11 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 49 28 8 7 3 6 0 81 10 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 33 40 15 7 3 2 0 74 11 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 28 48 9 6 6 3 0 78 12 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 29 38 15 10 4 4 0 69 14 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 38 36 15 7 2 1 0 75 9 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 38 36 13 5 6 1 0 75 12 200
2014 Âge - 60 ans et plus 35 44 12 6 2 2 0 79 8 121
2011 Âge - 24 ans et moins 45 36 14 3 2 0 0 81 5 97
2011 Âge - 25 à 29 ans 37 39 15 5 2 2 0 78 7 132
2011 Âge - 30 à 34 ans 30 41 15 7 5 2 0 73 12 259
2011 Âge - 35 à 39 ans 26 42 18 6 4 3 0 71 11 352
2011 Âge - 40 à 44 ans 26 43 18 6 4 3 0 71 11 437
2011 Âge - 45 à 49 ans 26 41 19 6 4 4 1 70 10 520
2011 Âge - 50 à 54 ans 26 39 18 8 6 3 0 68 14 616
2011 Âge - 55 à 59 ans 25 39 21 8 4 3 0 66 12 385
2011 Âge - 60 ans et plus 27 39 21 7 3 4 0 69 10 209

Question 57. Dans l’ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 70 24 4 3 0 0 0 94 3 89
2017 Âge - 25 à 29 ans 54 33 2 8 2 0 0 88 10 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 52 32 9 4 2 0 0 85 6 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 42 36 10 8 4 0 0 78 12 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 44 36 10 8 3 0 0 79 11 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 38 41 9 7 5 0 0 78 13 324
2017 Âge - 50 à 54 ans 40 40 7 10 3 0 0 80 13 346
2017 Âge - 55 à 59 ans 44 35 12 6 3 0 0 79 10 257
2017 Âge - 60 ans et plus 48 33 9 7 3 0 0 81 10 109
2014 Âge - 24 ans et moins 67 30 2 0 0 0 0 98 0 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 40 49 6 5 0 0 0 89 5 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 48 36 8 6 2 0 1 84 8 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 39 39 10 6 4 1 0 79 11 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 27 46 11 10 6 0 0 73 16 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 31 36 12 12 8 0 0 68 20 298
2014 Âge - 50 à 54 ans 37 36 14 5 8 0 0 73 13 324
2014 Âge - 55 à 59 ans 36 32 13 10 8 0 0 68 19 200
2014 Âge - 60 ans et plus 37 45 8 9 2 0 0 82 11 121
2011 Âge - 24 ans et moins 54 38 5 1 1 0 0 92 2 96
2011 Âge - 25 à 29 ans 46 40 7 5 2 0 0 86 7 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 35 41 11 7 6 1 0 77 13 258
2011 Âge - 35 à 39 ans 34 39 17 8 3 0 0 72 11 351
2011 Âge - 40 à 44 ans 31 45 14 6 4 0 0 76 10 437
2011 Âge - 45 à 49 ans 32 43 11 8 4 0 1 76 13 520
2011 Âge - 50 à 54 ans 31 40 13 8 7 1 0 72 15 613
2011 Âge - 55 à 59 ans 35 35 17 8 6 0 0 70 13 381
2011 Âge - 60 ans et plus 37 38 15 6 3 1 0 75 9 205
2008 Âge - 24 ans et moins 63 28 4 2 0 3 0 93 2 100
2008 Âge - 25 à 29 ans 46 37 10 4 4 0 0 83 7 199
2008 Âge - 30 à 34 ans 40 45 9 4 1 1 0 86 5 313
2008 Âge - 35 à 39 ans 38 44 8 6 4 0 0 82 10 403
2008 Âge - 40 à 44 ans 34 44 11 7 3 1 0 78 11 502
2008 Âge - 45 à 49 ans 35 45 12 6 2 0 0 80 8 650
2008 Âge - 50 à 54 ans 33 41 12 9 4 0 0 74 14 625
2008 Âge - 55 à 59 ans 39 40 11 8 1 1 0 80 9 402
2008 Âge - 60 ans et plus 41 35 13 8 2 1 0 77 10 163

Milieu de travail éthique

Question 24. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 37 20 15 9 3 10 7 67 15 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 32 30 10 8 10 5 5 69 20 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 27 26 15 11 12 5 4 58 25 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 28 30 11 9 13 6 4 64 24 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 31 26 15 11 9 5 2 61 22 286
2017 Âge - 45 à 49 ans 23 29 17 12 12 6 1 56 26 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 24 31 17 11 10 4 2 59 23 347
2017 Âge - 55 à 59 ans 20 35 14 11 12 6 2 60 25 256
2017 Âge - 60 ans et plus 32 30 15 12 7 2 2 65 20 109
2014 Âge - 24 ans et moins 33 32 16 1 5 7 7 75 7 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 30 43 9 1 4 9 4 84 6 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 33 21 15 11 7 3 10 62 21 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 25 28 14 12 11 4 6 59 25 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 23 22 25 14 9 5 2 49 24 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 26 27 19 13 9 4 2 57 23 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 27 32 15 10 9 3 4 63 21 324
2014 Âge - 55 à 59 ans 28 30 17 6 14 5 1 61 21 199
2014 Âge - 60 ans et plus 25 28 20 10 13 1 2 55 24 120

Question 46. Les employé(e)s dans mon ministère ou organisme s'acquittent de leurs fonctions dans l'intérêt public.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 53 36 6 3 0 1 1 90 4 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 43 39 8 5 2 2 1 85 7 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 41 40 9 6 2 2 0 82 9 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 43 43 9 3 1 1 0 87 4 207
2017 Âge - 40 à 44 ans 49 36 11 3 0 1 0 86 3 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 42 41 8 6 2 1 0 84 8 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 41 44 9 4 2 1 0 85 6 349
2017 Âge - 55 à 59 ans 48 35 10 3 1 2 0 85 5 257
2017 Âge - 60 ans et plus 51 34 10 2 1 1 1 87 3 109
2014 Âge - 24 ans et moins 37 35 19 2 0 1 5 77 2 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 45 31 22 1 0 1 0 76 1 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 44 39 6 2 2 7 0 89 4 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 50 34 9 4 0 3 0 86 5 211
2014 Âge - 40 à 44 ans 37 33 21 3 4 1 0 71 8 252
2014 Âge - 45 à 49 ans 42 34 10 6 3 4 0 80 10 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 46 41 7 5 1 1 0 87 6 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 45 36 9 6 1 2 0 83 7 200
2014 Âge - 60 ans et plus 51 43 4 1 1 0 0 94 2 121
2011 Âge - 24 ans et moins 31 41 12 3 1 8 3 81 5 97
2011 Âge - 25 à 29 ans 37 29 21 6 2 4 1 69 9 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 32 41 15 6 2 4 1 76 8 258
2011 Âge - 35 à 39 ans 38 37 14 7 2 1 0 76 9 352
2011 Âge - 40 à 44 ans 33 45 11 5 2 3 0 81 7 441
2011 Âge - 45 à 49 ans 32 43 12 6 2 4 1 79 8 521
2011 Âge - 50 à 54 ans 36 41 13 4 3 3 1 79 7 620
2011 Âge - 55 à 59 ans 39 38 12 4 2 3 1 81 7 385
2011 Âge - 60 ans et plus 40 39 14 3 0 3 0 81 4 205

Question 47. Si j’étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l’aide afin de régler le problème.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 42 22 12 12 7 5 1 68 20 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 36 29 14 12 5 2 3 68 17 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 33 35 13 7 9 2 1 70 16 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 32 40 11 11 3 2 1 74 15 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 35 36 12 10 4 1 2 73 15 286
2017 Âge - 45 à 49 ans 32 37 13 8 8 2 1 71 16 325
2017 Âge - 50 à 54 ans 36 37 11 10 5 2 0 74 15 347
2017 Âge - 55 à 59 ans 35 37 10 8 8 1 0 73 16 255
2017 Âge - 60 ans et plus 47 29 9 8 4 3 0 79 12 109
2014 Âge - 24 ans et moins 43 26 15 5 5 4 2 74 11 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 41 22 4 14 7 3 9 72 23 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 37 44 8 5 3 3 0 84 8 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 32 41 13 7 5 2 0 75 12 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 30 29 24 8 9 1 0 59 16 252
2014 Âge - 45 à 49 ans 32 35 11 8 5 6 2 73 15 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 37 39 14 5 4 0 0 77 9 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 37 35 13 5 7 2 1 74 13 200
2014 Âge - 60 ans et plus 41 39 11 7 2 1 0 81 8 121
2011 Âge - 24 ans et moins 34 30 16 10 2 7 1 70 13 96
2011 Âge - 25 à 29 ans 42 30 10 7 6 2 2 75 14 132
2011 Âge - 30 à 34 ans 34 34 11 12 6 2 1 70 18 255
2011 Âge - 35 à 39 ans 32 34 13 11 5 3 1 69 17 352
2011 Âge - 40 à 44 ans 32 40 11 9 4 4 0 75 13 440
2011 Âge - 45 à 49 ans 35 36 10 8 4 5 2 76 13 519
2011 Âge - 50 à 54 ans 35 36 12 9 5 3 1 74 14 618
2011 Âge - 55 à 59 ans 37 36 12 7 5 3 1 75 13 385
2011 Âge - 60 ans et plus 33 39 11 9 4 3 1 75 13 207
2008 Âge - 24 ans et moins 39 28 13 12 4 4 0 70 17 101
2008 Âge - 25 à 29 ans 33 27 15 12 6 6 0 64 19 198
2008 Âge - 30 à 34 ans 28 37 16 9 5 4 1 69 14 314
2008 Âge - 35 à 39 ans 29 40 11 10 4 4 2 73 15 402
2008 Âge - 40 à 44 ans 34 32 12 11 4 6 2 71 17 499
2008 Âge - 45 à 49 ans 34 39 11 6 4 5 1 78 10 649
2008 Âge - 50 à 54 ans 35 38 8 9 4 5 1 77 14 630
2008 Âge - 55 à 59 ans 39 37 10 6 4 3 1 79 10 402
2008 Âge - 60 ans et plus 36 30 18 10 2 1 2 69 12 164

Question 48. Il y a des discussions sur les questions de valeurs et d’éthique dans mon milieu de travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 27 24 21 13 5 9 1 57 20 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 26 23 24 12 8 4 3 53 21 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 16 25 26 13 11 8 1 45 26 173
2017 Âge - 35 à 39 ans 18 35 20 14 10 3 0 55 25 206
2017 Âge - 40 à 44 ans 25 29 19 15 8 2 1 56 24 286
2017 Âge - 45 à 49 ans 19 29 24 13 11 3 0 50 25 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 18 30 26 13 9 4 2 51 22 347
2017 Âge - 55 à 59 ans 19 32 24 13 9 2 1 53 23 257
2017 Âge - 60 ans et plus 27 29 16 15 10 1 2 58 25 109
2014 Âge - 24 ans et moins 19 25 19 17 1 12 7 54 22 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 26 28 7 22 8 9 0 59 33 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 11 28 28 10 9 15 0 45 22 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 22 27 16 14 9 11 1 55 26 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 18 25 17 24 12 4 0 45 37 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 16 36 25 10 9 4 2 54 20 299
2014 Âge - 50 à 54 ans 20 29 23 14 8 7 0 52 24 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 23 24 26 10 12 3 2 49 23 200
2014 Âge - 60 ans et plus 32 22 28 12 5 1 0 54 17 121
2011 Âge - 24 ans et moins 13 23 24 18 5 13 4 43 28 95
2011 Âge - 25 à 29 ans 17 24 27 15 5 10 3 47 23 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 14 33 25 16 8 4 0 49 25 257
2011 Âge - 35 à 39 ans 17 32 25 13 8 5 1 52 22 351
2011 Âge - 40 à 44 ans 12 36 26 11 8 8 0 52 20 440
2011 Âge - 45 à 49 ans 16 35 19 12 7 9 2 57 22 520
2011 Âge - 50 à 54 ans 15 35 22 12 8 5 2 55 22 617
2011 Âge - 55 à 59 ans 21 34 20 12 5 6 2 60 18 383
2011 Âge - 60 ans et plus 18 36 21 11 8 5 1 58 20 207

Question 49. J’estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plaintes, droit d'appel) sans crainte de représailles.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 31 19 16 7 9 14 5 61 19 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 27 24 17 9 14 5 4 56 25 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 15 23 21 17 13 12 0 42 34 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 14 31 15 19 16 4 2 47 37 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 20 21 17 19 12 9 2 46 35 286
2017 Âge - 45 à 49 ans 16 22 17 17 17 9 1 43 38 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 16 25 16 19 12 9 2 46 35 347
2017 Âge - 55 à 59 ans 19 23 18 21 9 9 2 46 33 257
2017 Âge - 60 ans et plus 27 24 18 12 13 6 2 55 26 109
2014 Âge - 24 ans et moins 25 23 20 10 0 8 14 62 12 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 16 29 18 21 10 3 3 48 33 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 13 22 11 17 14 22 1 45 40 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 16 24 16 20 11 12 2 45 36 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 15 21 11 28 18 6 1 40 49 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 14 20 20 16 16 10 3 39 37 299
2014 Âge - 50 à 54 ans 16 27 18 15 15 5 4 48 32 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 16 24 19 12 16 8 5 46 32 198
2014 Âge - 60 ans et plus 16 31 17 15 8 7 6 54 26 121
2011 Âge - 24 ans et moins 19 22 22 10 6 17 4 51 21 97
2011 Âge - 25 à 29 ans 25 20 15 16 13 10 1 50 33 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 17 23 18 18 11 9 4 46 34 258
2011 Âge - 35 à 39 ans 12 22 23 21 13 9 1 37 37 351
2011 Âge - 40 à 44 ans 12 22 21 20 13 10 2 39 38 437
2011 Âge - 45 à 49 ans 15 26 20 16 13 8 2 46 32 523
2011 Âge - 50 à 54 ans 17 25 20 18 11 7 2 46 32 619
2011 Âge - 55 à 59 ans 18 29 18 13 12 7 2 53 28 386
2011 Âge - 60 ans et plus 18 29 22 11 8 8 3 54 21 209

Environnement physique et équipement

Question 1. Je dispose du matériel et de l'équipement dont j'ai besoin pour faire mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 64 27 3 6 0 0 0 91 6 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 33 49 3 12 3 0 0 81 16 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 36 45 6 12 1 0 0 81 13 173
2017 Âge - 35 à 39 ans 33 50 2 11 5 0 0 82 16 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 34 49 5 9 3 0 0 83 12 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 29 51 7 9 4 0 0 80 13 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 35 47 4 10 3 0 0 82 14 349
2017 Âge - 55 à 59 ans 29 49 5 13 3 0 0 78 17 257
2017 Âge - 60 ans et plus 29 52 5 11 3 0 0 81 14 109
2014 Âge - 24 ans et moins 63 32 2 2 0 0 0 95 2 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 44 41 4 10 1 0 0 85 11 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 45 40 5 7 3 0 0 85 9 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 37 40 4 12 7 0 0 77 19 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 26 54 3 8 8 0 0 81 16 252
2014 Âge - 45 à 49 ans 28 45 5 17 4 0 0 73 22 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 32 41 5 17 5 0 0 73 22 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 32 35 4 14 16 0 0 66 30 200
2014 Âge - 60 ans et plus 40 39 10 10 1 1 0 79 12 120
2011 Âge - 24 ans et moins 58 39 1 2 0 0 0 97 2 97
2011 Âge - 25 à 29 ans 42 47 2 8 1 0 0 89 9 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 35 48 3 11 3 0 0 83 14 258
2011 Âge - 35 à 39 ans 36 44 4 12 5 0 0 79 17 353
2011 Âge - 40 à 44 ans 34 48 6 9 3 0 0 82 12 440
2011 Âge - 45 à 49 ans 40 43 3 11 4 0 0 83 14 523
2011 Âge - 50 à 54 ans 37 45 4 11 4 0 0 82 15 624
2011 Âge - 55 à 59 ans 44 39 6 9 2 0 0 83 11 386
2011 Âge - 60 ans et plus 40 43 5 6 5 0 0 83 12 207
2008 Âge - 24 ans et moins 56 38 3 3 0 0 0 94 3 100
2008 Âge - 25 à 29 ans 43 46 3 7 1 0 0 89 8 199
2008 Âge - 30 à 34 ans 42 41 4 10 3 0 0 83 13 314
2008 Âge - 35 à 39 ans 35 49 3 9 4 0 0 84 13 403
2008 Âge - 40 à 44 ans 41 47 3 7 2 0 0 88 9 499
2008 Âge - 45 à 49 ans 43 45 3 7 2 0 0 88 9 651
2008 Âge - 50 à 54 ans 42 43 4 8 3 0 0 85 11 630
2008 Âge - 55 à 59 ans 43 46 4 6 2 0 0 89 7 401
2008 Âge - 60 ans et plus 45 39 6 8 2 0 0 84 10 164

Question 4. Mon environnement physique (p. ex., bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 63 30 3 3 2 0 0 92 5 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 39 33 6 17 6 0 0 71 23 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 46 34 5 11 5 0 1 80 15 172
2017 Âge - 35 à 39 ans 40 35 4 12 8 0 0 76 20 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 42 32 6 11 10 0 0 74 20 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 34 38 6 11 10 0 0 72 22 325
2017 Âge - 50 à 54 ans 37 39 6 12 7 0 0 75 19 349
2017 Âge - 55 à 59 ans 40 30 7 15 8 0 0 70 23 257
2017 Âge - 60 ans et plus 46 29 7 7 11 0 0 75 18 108
2014 Âge - 24 ans et moins 74 21 2 2 0 0 0 95 2 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 46 35 8 10 2 0 0 81 12 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 51 28 2 15 5 0 0 79 19 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 49 29 7 10 6 0 0 78 16 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 35 28 5 22 9 0 0 64 31 252
2014 Âge - 45 à 49 ans 41 34 6 12 7 0 0 75 18 299
2014 Âge - 50 à 54 ans 41 34 6 9 10 0 0 75 19 324
2014 Âge - 55 à 59 ans 37 34 6 10 9 4 0 75 19 199
2014 Âge - 60 ans et plus 39 33 8 9 5 6 0 76 15 121
2011 Âge - 24 ans et moins 55 30 9 3 2 0 0 85 5 97
2011 Âge - 25 à 29 ans 54 33 5 6 2 0 0 87 8 132
2011 Âge - 30 à 34 ans 42 36 7 9 5 0 1 79 14 258
2011 Âge - 35 à 39 ans 45 32 6 11 5 0 0 77 16 351
2011 Âge - 40 à 44 ans 39 39 8 11 4 0 0 77 15 437
2011 Âge - 45 à 49 ans 42 37 7 9 5 0 1 79 14 522
2011 Âge - 50 à 54 ans 38 41 8 7 6 0 1 79 12 618
2011 Âge - 55 à 59 ans 47 33 7 8 4 0 1 81 12 383
2011 Âge - 60 ans et plus 40 40 5 9 5 0 0 81 14 207

Question 8. J’ai l’information, la formation et l'équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 61 30 6 4 0 0 0 91 4 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 38 36 6 17 4 0 0 74 21 117
2017 Âge - 30 à 34 ans 44 38 7 9 2 0 1 82 11 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 43 38 4 11 4 0 0 81 15 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 48 34 8 6 4 0 0 83 10 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 39 41 7 9 4 0 0 80 13 325
2017 Âge - 50 à 54 ans 45 33 10 8 3 0 0 78 12 349
2017 Âge - 55 à 59 ans 42 32 9 12 3 0 0 75 16 254
2017 Âge - 60 ans et plus 52 24 8 10 6 0 0 76 16 109
2014 Âge - 24 ans et moins 57 29 10 3 0 0 0 87 3 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 44 37 7 8 4 0 0 81 12 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 49 33 7 6 6 0 0 82 12 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 40 39 8 7 5 0 1 80 12 211
2014 Âge - 40 à 44 ans 36 46 6 5 7 0 0 82 12 252
2014 Âge - 45 à 49 ans 36 42 8 10 3 1 0 79 13 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 38 36 7 12 6 0 0 75 18 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 46 25 8 13 8 0 0 71 21 200
2014 Âge - 60 ans et plus 49 34 8 9 0 1 0 83 9 121

Utilisation des langues officielles

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 89 11 0 0 0 0 0 100 0 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 77 17 2 3 1 0 0 94 4 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 80 17 1 2 0 0 1 97 2 172
2017 Âge - 35 à 39 ans 77 18 1 2 0 0 0 96 3 207
2017 Âge - 40 à 44 ans 75 16 3 3 1 0 1 92 5 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 70 21 3 2 1 0 1 93 3 325
2017 Âge - 50 à 54 ans 73 20 3 3 0 0 1 94 3 347
2017 Âge - 55 à 59 ans 75 18 2 3 0 0 1 95 3 252
2017 Âge - 60 ans et plus 87 9 1 3 0 1 0 97 3 109
2014 Âge - 24 ans et moins 95 5 0 0 0 0 0 100 0 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 84 11 3 0 1 0 0 95 1 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 84 13 0 3 0 0 0 97 3 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 76 15 5 3 0 0 0 92 3 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 77 18 2 2 1 0 0 95 3 252
2014 Âge - 45 à 49 ans 72 21 2 3 1 0 1 94 4 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 71 23 2 2 2 0 0 94 4 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 69 24 4 2 1 0 0 93 3 200
2014 Âge - 60 ans et plus 77 15 2 6 0 0 0 92 6 121
2011 Âge - 24 ans et moins 80 15 1 1 1 0 1 97 2 96
2011 Âge - 25 à 29 ans 79 14 3 1 1 1 1 95 2 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 79 13 3 3 0 0 2 95 3 258
2011 Âge - 35 à 39 ans 69 21 4 2 1 0 3 93 3 352
2011 Âge - 40 à 44 ans 70 21 2 2 1 0 3 94 3 439
2011 Âge - 45 à 49 ans 72 17 3 3 1 1 2 93 4 524
2011 Âge - 50 à 54 ans 71 21 3 2 1 1 2 94 3 620
2011 Âge - 55 à 59 ans 75 18 3 2 0 0 2 94 2 385
2011 Âge - 60 ans et plus 73 21 2 0 1 1 2 97 1 207
2008 Âge - 24 ans et moins 72 22 2 0 0 0 4 98 0 101
2008 Âge - 25 à 29 ans 85 11 1 1 0 0 0 97 2 199
2008 Âge - 30 à 34 ans 77 16 2 3 1 0 1 94 4 313
2008 Âge - 35 à 39 ans 78 16 1 3 0 0 1 96 3 403
2008 Âge - 40 à 44 ans 71 21 3 1 1 0 3 95 2 499
2008 Âge - 45 à 49 ans 76 18 2 1 1 0 2 96 3 650
2008 Âge - 50 à 54 ans 74 20 3 2 1 0 1 95 3 630
2008 Âge - 55 à 59 ans 76 17 3 1 0 0 3 96 2 399
2008 Âge - 60 ans et plus 73 17 2 2 1 0 5 95 3 163

Question 3. Lorsque je rédige des documents, y compris des courriels, je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 86 12 1 0 0 0 0 99 0 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 79 14 4 2 2 0 0 93 3 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 80 10 2 4 3 1 0 91 7 173
2017 Âge - 35 à 39 ans 71 19 1 4 3 0 1 91 8 207
2017 Âge - 40 à 44 ans 71 16 4 3 2 0 3 90 6 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 64 22 6 5 3 0 1 87 8 325
2017 Âge - 50 à 54 ans 69 18 5 5 2 0 1 89 6 349
2017 Âge - 55 à 59 ans 70 18 4 4 2 0 1 89 7 257
2017 Âge - 60 ans et plus 77 13 2 5 0 1 2 93 5 109
2014 Âge - 24 ans et moins 63 12 4 16 0 0 5 79 17 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 74 15 4 2 4 0 0 90 6 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 73 15 3 7 1 0 1 88 9 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 66 19 5 6 3 0 1 86 9 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 71 18 6 3 2 0 1 90 4 252
2014 Âge - 45 à 49 ans 62 27 3 5 2 0 2 90 7 298
2014 Âge - 50 à 54 ans 67 16 5 6 3 1 1 85 10 324
2014 Âge - 55 à 59 ans 65 18 8 5 3 0 1 84 8 200
2014 Âge - 60 ans et plus 67 21 7 5 0 0 0 88 5 121
2011 Âge - 24 ans et moins 71 12 1 3 0 1 11 95 3 96
2011 Âge - 25 à 29 ans 70 17 3 3 2 0 5 91 6 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 64 16 6 7 3 0 5 84 10 256
2011 Âge - 35 à 39 ans 65 17 4 7 2 1 4 87 10 352
2011 Âge - 40 à 44 ans 63 22 3 7 2 0 3 88 10 437
2011 Âge - 45 à 49 ans 61 19 5 7 3 0 5 85 10 524
2011 Âge - 50 à 54 ans 64 19 5 4 2 0 5 88 7 621
2011 Âge - 55 à 59 ans 71 17 3 3 1 0 4 92 4 385
2011 Âge - 60 ans et plus 74 9 3 3 1 1 8 91 5 206
2008 Âge - 24 ans et moins 73 12 2 6 0 0 8 92 6 101
2008 Âge - 25 à 29 ans 75 13 2 6 2 0 2 90 8 199
2008 Âge - 30 à 34 ans 70 17 1 6 1 0 4 91 8 314
2008 Âge - 35 à 39 ans 73 14 3 6 3 0 2 88 9 403
2008 Âge - 40 à 44 ans 66 17 4 5 3 0 5 87 9 499
2008 Âge - 45 à 49 ans 69 17 3 5 2 0 4 89 7 649
2008 Âge - 50 à 54 ans 68 17 4 5 2 0 4 88 8 628
2008 Âge - 55 à 59 ans 75 13 1 4 1 0 5 94 5 398
2008 Âge - 60 ans et plus 72 13 2 5 1 0 8 92 6 162

Question 23. Durant les réunions de mon unité de travail, je me sens libre d'utiliser la langue officielle de mon choix.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 87 8 1 1 0 1 1 98 1 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 78 9 5 5 1 0 2 89 6 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 76 10 6 3 3 0 2 88 6 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 77 11 3 2 2 0 4 93 4 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 77 11 6 3 1 0 2 89 5 286
2017 Âge - 45 à 49 ans 72 13 6 3 3 0 3 87 6 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 72 13 6 2 3 0 4 89 5 347
2017 Âge - 55 à 59 ans 75 13 4 3 2 0 3 91 5 256
2017 Âge - 60 ans et plus 73 13 3 2 1 1 7 94 3 109
2014 Âge - 24 ans et moins 61 10 7 8 9 0 5 75 18 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 64 23 7 3 1 0 1 88 5 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 75 17 1 2 2 0 2 94 4 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 71 10 6 7 3 0 3 84 10 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 69 22 3 2 2 0 2 93 4 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 72 13 5 4 2 0 4 89 6 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 71 15 6 2 3 0 2 88 5 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 73 12 7 2 1 1 3 89 4 200
2014 Âge - 60 ans et plus 78 14 4 2 0 1 1 94 2 121
2011 Âge - 24 ans et moins 73 9 4 1 2 0 11 92 3 97
2011 Âge - 25 à 29 ans 76 13 2 3 3 2 1 91 6 131
2011 Âge - 30 à 34 ans 72 11 4 5 3 2 3 87 9 259
2011 Âge - 35 à 39 ans 73 11 4 5 4 1 4 87 9 352
2011 Âge - 40 à 44 ans 68 17 4 3 3 1 3 89 6 438
2011 Âge - 45 à 49 ans 71 16 5 3 2 0 4 90 5 521
2011 Âge - 50 à 54 ans 70 17 6 2 2 0 2 89 5 621
2011 Âge - 55 à 59 ans 72 15 5 3 2 0 3 90 5 386
2011 Âge - 60 ans et plus 80 14 3 1 0 0 1 95 2 208
2008 Âge - 24 ans et moins 69 11 8 4 4 3 2 84 8 100
2008 Âge - 25 à 29 ans 72 8 6 3 4 0 6 86 7 199
2008 Âge - 30 à 34 ans 71 14 3 5 2 1 4 89 7 314
2008 Âge - 35 à 39 ans 70 12 4 4 4 0 6 87 9 403
2008 Âge - 40 à 44 ans 69 14 5 3 3 0 7 89 6 501
2008 Âge - 45 à 49 ans 74 13 4 2 2 0 4 91 5 648
2008 Âge - 50 à 54 ans 73 11 5 2 3 0 5 89 6 629
2008 Âge - 55 à 59 ans 74 14 4 1 2 0 5 93 3 401
2008 Âge - 60 ans et plus 71 14 7 2 1 0 5 90 3 164

Question 33. Lorsque je communique avec mon (ma) superviseur(e) immédiat(e), je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 94 3 3 0 0 0 0 97 0 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 86 9 4 1 0 0 1 95 1 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 83 8 3 2 3 0 2 92 5 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 83 8 3 1 1 0 2 94 3 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 87 6 4 0 1 0 2 95 1 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 79 11 3 2 1 0 3 93 3 325
2017 Âge - 50 à 54 ans 78 11 5 1 2 0 3 92 3 347
2017 Âge - 55 à 59 ans 84 7 4 1 3 0 2 93 3 257
2017 Âge - 60 ans et plus 80 10 3 1 1 0 6 95 2 109
2014 Âge - 24 ans et moins 79 5 2 5 9 0 0 84 14 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 84 11 3 0 3 0 0 95 3 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 88 5 1 1 2 1 1 96 4 115
2014 Âge - 35 à 39 ans 81 11 3 3 2 0 1 93 4 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 86 5 3 1 2 0 2 94 3 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 79 9 4 2 1 1 5 93 3 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 81 9 5 2 2 0 2 91 3 324
2014 Âge - 55 à 59 ans 78 8 7 2 1 0 3 90 3 199
2014 Âge - 60 ans et plus 77 14 1 2 1 1 5 96 3 121
2011 Âge - 24 ans et moins 89 9 0 0 1 0 1 99 1 97
2011 Âge - 25 à 29 ans 88 7 1 2 2 1 0 95 4 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 83 8 2 2 3 1 3 94 4 258
2011 Âge - 35 à 39 ans 78 11 2 3 2 0 3 93 5 351
2011 Âge - 40 à 44 ans 79 11 4 3 1 0 3 92 4 438
2011 Âge - 45 à 49 ans 79 12 3 1 1 0 3 94 3 520
2011 Âge - 50 à 54 ans 77 14 4 2 1 0 2 93 3 621
2011 Âge - 55 à 59 ans 77 14 2 1 2 0 3 94 4 382
2011 Âge - 60 ans et plus 79 14 3 1 0 0 1 95 2 209
2008 Âge - 24 ans et moins 83 6 4 0 5 1 0 91 5 101
2008 Âge - 25 à 29 ans 85 5 2 3 3 0 2 92 6 199
2008 Âge - 30 à 34 ans 81 8 2 0 3 0 4 94 4 313
2008 Âge - 35 à 39 ans 80 6 3 2 3 0 6 92 5 402
2008 Âge - 40 à 44 ans 81 8 3 1 2 0 5 94 3 502
2008 Âge - 45 à 49 ans 81 9 2 2 2 0 3 94 4 650
2008 Âge - 50 à 54 ans 81 8 3 2 2 0 3 93 4 629
2008 Âge - 55 à 59 ans 82 10 2 1 2 0 4 95 3 402
2008 Âge - 60 ans et plus 78 9 5 2 1 1 5 92 2 164

Question 50. Durant les réunions au sein de mon ministère ou organisme, les président(e)s de rencontre créent un environnement où je me sens libre d'utiliser la langue officielle de mon choix.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 80 6 3 0 0 4 6 96 0 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 73 10 6 6 0 1 4 87 7 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 71 15 6 2 1 1 5 91 3 173
2017 Âge - 35 à 39 ans 66 19 6 3 2 0 3 88 6 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 70 15 9 2 2 0 3 87 4 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 66 16 8 3 3 1 4 86 6 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 66 16 9 5 1 0 3 85 6 348
2017 Âge - 55 à 59 ans 67 18 7 4 1 0 3 87 5 257
2017 Âge - 60 ans et plus 77 8 6 1 2 0 6 91 3 109
2014 Âge - 24 ans et moins 48 8 14 0 0 5 25 80 0 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 70 17 9 0 3 0 1 88 3 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 66 13 6 4 2 6 2 87 6 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 65 15 8 3 2 5 3 87 5 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 59 23 8 4 3 0 3 85 7 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 60 20 7 3 2 2 6 87 6 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 68 16 7 3 3 1 2 87 6 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 58 19 7 7 1 1 6 84 9 200
2014 Âge - 60 ans et plus 60 26 5 2 1 1 5 91 3 121

Question 51. Mon ministère ou organisme offre de la formation dans la langue officielle de mon choix.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 81 9 4 1 1 1 2 93 3 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 71 14 4 5 2 2 3 89 7 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 71 15 7 3 1 1 2 89 4 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 72 17 4 3 1 1 2 92 5 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 74 12 6 2 1 3 1 91 4 286
2017 Âge - 45 à 49 ans 68 20 5 2 3 1 2 91 4 324
2017 Âge - 50 à 54 ans 70 15 7 3 1 1 3 88 4 349
2017 Âge - 55 à 59 ans 66 22 6 1 1 2 2 91 2 257
2017 Âge - 60 ans et plus 74 10 7 0 0 2 6 92 0 109
2014 Âge - 24 ans et moins 72 3 10 6 0 5 5 83 6 36
2014 Âge - 25 à 29 ans 74 14 1 0 0 2 8 99 0 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 71 16 5 3 3 1 2 90 6 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 65 23 4 3 2 3 1 92 5 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 61 23 6 2 2 4 1 89 5 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 67 17 5 3 1 3 3 90 5 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 67 17 8 3 1 2 3 88 3 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 65 21 6 2 1 2 4 91 3 199
2014 Âge - 60 ans et plus 68 15 11 2 0 2 2 86 2 121
2011 Âge - 24 ans et moins 81 10 4 1 0 0 4 95 1 96
2011 Âge - 25 à 29 ans 66 17 7 3 2 2 3 87 5 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 67 17 5 5 2 2 3 88 8 257
2011 Âge - 35 à 39 ans 65 18 6 3 3 2 4 89 5 351
2011 Âge - 40 à 44 ans 63 23 5 2 1 1 4 91 4 439
2011 Âge - 45 à 49 ans 63 20 7 5 2 1 3 86 7 522
2011 Âge - 50 à 54 ans 67 20 6 2 1 1 2 90 4 620
2011 Âge - 55 à 59 ans 73 16 5 2 1 1 2 92 3 386
2011 Âge - 60 ans et plus 70 20 5 0 1 1 2 93 2 207
2008 Âge - 24 ans et moins 79 15 1 1 1 1 3 97 2 101
2008 Âge - 25 à 29 ans 73 11 7 2 1 3 2 89 4 199
2008 Âge - 30 à 34 ans 68 14 8 4 2 2 2 86 6 313
2008 Âge - 35 à 39 ans 66 18 4 3 3 2 4 90 6 403
2008 Âge - 40 à 44 ans 67 20 6 3 2 1 2 89 5 501
2008 Âge - 45 à 49 ans 70 18 6 2 2 0 3 90 4 648
2008 Âge - 50 à 54 ans 72 15 3 3 3 2 2 90 7 630
2008 Âge - 55 à 59 ans 76 17 3 1 1 1 0 95 2 401
2008 Âge - 60 ans et plus 74 18 5 0 0 1 2 94 0 163

Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.
Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d’un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l’auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu’un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d’intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques [y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique], la déficience [ou le handicap] ou l’état de personne graciée).

Question 63. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement ci-dessus, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de harcèlement au travail?

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 11 89 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 13 87 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 16 84 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 19 81 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 17 83 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 21 79 324
2017 Âge - 50 à 54 ans 15 85 349
2017 Âge - 55 à 59 ans 23 77 255
2017 Âge - 60 ans et plus 21 79 109
2014 Âge - 25 à 29 ans 7 93 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 14 86 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 19 81 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 15 85 250
2014 Âge - 45 à 49 ans 18 82 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 19 81 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 24 76 200
2014 Âge - 60 ans et plus 26 74 120

Question 64a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 81 16
2017 Âge - 30 à 34 ans 82 27
2017 Âge - 35 à 39 ans 54 39
2017 Âge - 40 à 44 ans 53 49
2017 Âge - 45 à 49 ans 55 68
2017 Âge - 50 à 54 ans 57 54
2017 Âge - 55 à 59 ans 59 59
2017 Âge - 60 ans et plus 47 23
2014 Âge - 30 à 34 ans 46 17
2014 Âge - 35 à 39 ans 67 43
2014 Âge - 40 à 44 ans 52 42
2014 Âge - 45 à 49 ans 70 51
2014 Âge - 50 à 54 ans 56 66
2014 Âge - 55 à 59 ans 45 46
2014 Âge - 60 ans et plus 42 25

Question 64b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Supérieur(e)s

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 36 27
2017 Âge - 35 à 39 ans 59 39
2017 Âge - 40 à 44 ans 63 49
2017 Âge - 45 à 49 ans 61 68
2017 Âge - 50 à 54 ans 59 54
2017 Âge - 55 à 59 ans 57 59
2017 Âge - 60 ans et plus 56 23
2014 Âge - 30 à 34 ans 59 17
2014 Âge - 35 à 39 ans 54 43
2014 Âge - 40 à 44 ans 64 42
2014 Âge - 45 à 49 ans 62 51
2014 Âge - 50 à 54 ans 46 66
2014 Âge - 55 à 59 ans 53 46
2014 Âge - 60 ans et plus 71 25

Question 64c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Employé(e)s relevant de moi

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 0 16
2017 Âge - 30 à 34 ans 0 27
2017 Âge - 35 à 39 ans 18 39
2017 Âge - 45 à 49 ans 9 68
2017 Âge - 55 à 59 ans 12 59
2017 Âge - 60 ans et plus 0 23
2014 Âge - 50 à 54 ans 8 66

Question 64d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 35 à 39 ans 0 39
2017 Âge - 45 à 49 ans 0 68
2014 Âge - 30 à 34 ans 0 17
2014 Âge - 35 à 39 ans 0 43
2014 Âge - 40 à 44 ans 0 42
2014 Âge - 45 à 49 ans 0 51
2014 Âge - 50 à 54 ans 0 66

Question 64e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes d’autres ministères ou organismes

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 0 27
2017 Âge - 35 à 39 ans 0 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 0 17
2014 Âge - 35 à 39 ans 0 43
2014 Âge - 40 à 44 ans 0 42
2014 Âge - 45 à 49 ans 0 51

Question 64f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 50 16
2017 Âge - 35 à 39 ans 23 39
2017 Âge - 40 à 44 ans 14 49
2017 Âge - 45 à 49 ans 9 68
2017 Âge - 55 à 59 ans 8 59
2017 Âge - 60 ans et plus 23 23
2014 Âge - 45 à 49 ans 8 51
2014 Âge - 55 à 59 ans 14 46

Question 64g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Autre

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 0 27
2017 Âge - 35 à 39 ans 0 39
2014 Âge - 35 à 39 ans 0 43
2014 Âge - 50 à 54 ans 7 66
2014 Âge - 55 à 59 ans 14 46
2014 Âge - 60 ans et plus 0 25

Question 65a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet... Comportement agressif

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 45 27
2017 Âge - 35 à 39 ans 42 39
2017 Âge - 40 à 44 ans 39 49
2017 Âge - 45 à 49 ans 47 68
2017 Âge - 50 à 54 ans 44 54
2017 Âge - 55 à 59 ans 48 59
2017 Âge - 60 ans et plus 45 23
2014 Âge - 30 à 34 ans 37 17
2014 Âge - 35 à 39 ans 45 43
2014 Âge - 40 à 44 ans 46 42
2014 Âge - 45 à 49 ans 32 51
2014 Âge - 50 à 54 ans 36 65
2014 Âge - 55 à 59 ans 41 46
2014 Âge - 60 ans et plus 30 25

Question 65b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Contrôle excessif

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 48 27
2017 Âge - 35 à 39 ans 34 39
2017 Âge - 40 à 44 ans 27 49
2017 Âge - 45 à 49 ans 46 68
2017 Âge - 50 à 54 ans 40 54
2017 Âge - 55 à 59 ans 47 59
2017 Âge - 60 ans et plus 52 23
2014 Âge - 35 à 39 ans 45 43
2014 Âge - 40 à 44 ans 46 42
2014 Âge - 45 à 49 ans 34 51
2014 Âge - 50 à 54 ans 39 65
2014 Âge - 55 à 59 ans 48 46
2014 Âge - 60 ans et plus 56 25

Question 65c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Être exclu(e) ou ignoré(e)

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 37 16
2017 Âge - 30 à 34 ans 41 27
2017 Âge - 35 à 39 ans 41 39
2017 Âge - 40 à 44 ans 39 49
2017 Âge - 45 à 49 ans 45 68
2017 Âge - 50 à 54 ans 52 54
2017 Âge - 55 à 59 ans 45 59
2017 Âge - 60 ans et plus 40 23
2014 Âge - 35 à 39 ans 34 43
2014 Âge - 40 à 44 ans 41 42
2014 Âge - 45 à 49 ans 57 51
2014 Âge - 50 à 54 ans 42 65
2014 Âge - 55 à 59 ans 74 46
2014 Âge - 60 ans et plus 58 25

Question 65d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Humiliation

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 29 27
2017 Âge - 35 à 39 ans 31 39
2017 Âge - 40 à 44 ans 49 49
2017 Âge - 45 à 49 ans 47 68
2017 Âge - 50 à 54 ans 41 54
2017 Âge - 55 à 59 ans 46 59
2017 Âge - 60 ans et plus 26 23
2014 Âge - 30 à 34 ans 41 17
2014 Âge - 35 à 39 ans 31 43
2014 Âge - 40 à 44 ans 41 42
2014 Âge - 45 à 49 ans 34 51
2014 Âge - 50 à 54 ans 44 65
2014 Âge - 55 à 59 ans 36 46
2014 Âge - 60 ans et plus 35 25

Question 65e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Interférence dans le travail ou retenue de ressources

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 22 27
2017 Âge - 35 à 39 ans 26 39
2017 Âge - 40 à 44 ans 26 49
2017 Âge - 45 à 49 ans 36 68
2017 Âge - 50 à 54 ans 39 54
2017 Âge - 55 à 59 ans 44 59
2017 Âge - 60 ans et plus 27 23
2014 Âge - 35 à 39 ans 34 43
2014 Âge - 40 à 44 ans 45 42
2014 Âge - 45 à 49 ans 35 51
2014 Âge - 50 à 54 ans 31 65
2014 Âge - 55 à 59 ans 36 46
2014 Âge - 60 ans et plus 37 25

Question 65f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire désobligeant

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 75 16
2017 Âge - 30 à 34 ans 52 27
2017 Âge - 35 à 39 ans 57 39
2017 Âge - 40 à 44 ans 52 49
2017 Âge - 45 à 49 ans 52 68
2017 Âge - 50 à 54 ans 58 54
2017 Âge - 55 à 59 ans 47 59
2017 Âge - 60 ans et plus 61 23
2014 Âge - 30 à 34 ans 52 17
2014 Âge - 35 à 39 ans 64 43
2014 Âge - 40 à 44 ans 70 42
2014 Âge - 45 à 49 ans 53 51
2014 Âge - 50 à 54 ans 61 65
2014 Âge - 55 à 59 ans 67 46
2014 Âge - 60 ans et plus 46 25

Question 65g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Attaque personnelle

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 19 27
2017 Âge - 35 à 39 ans 39 39
2017 Âge - 40 à 44 ans 47 49
2017 Âge - 45 à 49 ans 38 68
2017 Âge - 50 à 54 ans 31 54
2017 Âge - 55 à 59 ans 49 59
2017 Âge - 60 ans et plus 35 23
2014 Âge - 30 à 34 ans 35 17
2014 Âge - 35 à 39 ans 20 43
2014 Âge - 40 à 44 ans 28 42
2014 Âge - 45 à 49 ans 27 51
2014 Âge - 50 à 54 ans 28 65
2014 Âge - 55 à 59 ans 46 46
2014 Âge - 60 ans et plus 18 25

Question 65h. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Violence physique

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 0 16
2017 Âge - 30 à 34 ans 0 27
2017 Âge - 35 à 39 ans 0 39
2017 Âge - 40 à 44 ans 0 49
2017 Âge - 55 à 59 ans 0 59
2017 Âge - 60 ans et plus 0 23
2014 Âge - 30 à 34 ans 0 17
2014 Âge - 40 à 44 ans 0 42
2014 Âge - 55 à 59 ans 0 46
2014 Âge - 60 ans et plus 0 25

Question 65i. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire ou geste à caractère sexuel

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 31 16
2017 Âge - 30 à 34 ans 26 27
2017 Âge - 45 à 49 ans 7 68
2014 Âge - 35 à 39 ans 11 43
2014 Âge - 50 à 54 ans 0 65
2014 Âge - 60 ans et plus 0 25

Question 65j. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Menace

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 31 16
2017 Âge - 40 à 44 ans 14 49
2017 Âge - 45 à 49 ans 7 68
2017 Âge - 55 à 59 ans 9 59
2014 Âge - 40 à 44 ans 16 42
2014 Âge - 45 à 49 ans 10 51
2014 Âge - 55 à 59 ans 23 46

Question 65k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Traitement injuste

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 44 16
2017 Âge - 30 à 34 ans 26 27
2017 Âge - 35 à 39 ans 49 39
2017 Âge - 40 à 44 ans 49 49
2017 Âge - 45 à 49 ans 55 68
2017 Âge - 50 à 54 ans 59 54
2017 Âge - 55 à 59 ans 43 59
2017 Âge - 60 ans et plus 36 23
2014 Âge - 30 à 34 ans 55 17
2014 Âge - 35 à 39 ans 43 43
2014 Âge - 40 à 44 ans 37 42
2014 Âge - 45 à 49 ans 32 51
2014 Âge - 50 à 54 ans 47 65
2014 Âge - 55 à 59 ans 38 46
2014 Âge - 60 ans et plus 25 25

Question 65l. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Hurlement ou cri

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 57 16
2017 Âge - 30 à 34 ans 29 27
2017 Âge - 35 à 39 ans 21 39
2017 Âge - 40 à 44 ans 25 49
2017 Âge - 45 à 49 ans 28 68
2017 Âge - 50 à 54 ans 19 54
2017 Âge - 55 à 59 ans 34 59
2017 Âge - 60 ans et plus 36 23
2014 Âge - 30 à 34 ans 50 17
2014 Âge - 35 à 39 ans 38 43
2014 Âge - 40 à 44 ans 34 42
2014 Âge - 45 à 49 ans 18 51
2014 Âge - 50 à 54 ans 35 65
2014 Âge - 55 à 59 ans 33 46
2014 Âge - 60 ans et plus 13 25

Question 65m. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Autre

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 0 16
2017 Âge - 30 à 34 ans 22 27
2017 Âge - 40 à 44 ans 12 49
2017 Âge - 45 à 49 ans 12 68
2017 Âge - 50 à 54 ans 14 54
2017 Âge - 55 à 59 ans 12 59
2014 Âge - 35 à 39 ans 11 43
2014 Âge - 45 à 49 ans 7 51
2014 Âge - 50 à 54 ans 16 65
2014 Âge - 55 à 59 ans 20 46

Question 66a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... J’ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 32 16
2017 Âge - 30 à 34 ans 63 27
2017 Âge - 35 à 39 ans 49 39
2017 Âge - 40 à 44 ans 48 49
2017 Âge - 45 à 49 ans 54 68
2017 Âge - 50 à 54 ans 54 54
2017 Âge - 55 à 59 ans 61 58
2017 Âge - 60 ans et plus 34 23
2014 Âge - 30 à 34 ans 42 17
2014 Âge - 35 à 39 ans 56 43
2014 Âge - 40 à 44 ans 61 42
2014 Âge - 45 à 49 ans 56 51
2014 Âge - 50 à 54 ans 61 66
2014 Âge - 55 à 59 ans 47 46
2014 Âge - 60 ans et plus 46 25

Question 66b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?...J’ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j’ai été harcelé(e).

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 25 27
2017 Âge - 35 à 39 ans 44 39
2017 Âge - 40 à 44 ans 30 49
2017 Âge - 45 à 49 ans 28 68
2017 Âge - 50 à 54 ans 26 54
2017 Âge - 55 à 59 ans 46 58
2014 Âge - 35 à 39 ans 22 43
2014 Âge - 40 à 44 ans 26 42
2014 Âge - 45 à 49 ans 21 51
2014 Âge - 50 à 54 ans 31 66
2014 Âge - 55 à 59 ans 23 46
2014 Âge - 60 ans et plus 31 25

Question 66c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?...J’ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 0 16
2017 Âge - 40 à 44 ans 10 49
2017 Âge - 45 à 49 ans 12 68
2017 Âge - 50 à 54 ans 15 54
2017 Âge - 55 à 59 ans 15 58
2014 Âge - 40 à 44 ans 21 42
2014 Âge - 45 à 49 ans 10 51
2014 Âge - 50 à 54 ans 10 66

Question 66d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?...J’ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 31 16
2017 Âge - 30 à 34 ans 27 27
2017 Âge - 35 à 39 ans 26 39
2017 Âge - 40 à 44 ans 24 49
2017 Âge - 45 à 49 ans 31 68
2017 Âge - 50 à 54 ans 22 54
2017 Âge - 55 à 59 ans 26 58
2017 Âge - 60 ans et plus 30 23
2014 Âge - 35 à 39 ans 20 43
2014 Âge - 40 à 44 ans 36 42
2014 Âge - 45 à 49 ans 22 51
2014 Âge - 50 à 54 ans 25 66
2014 Âge - 55 à 59 ans 23 46
2014 Âge - 60 ans et plus 21 25

Question 66e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... J’ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 45 à 49 ans 10 68
2017 Âge - 50 à 54 ans 11 54
2017 Âge - 55 à 59 ans 12 58
2014 Âge - 30 à 34 ans 0 17
2014 Âge - 45 à 49 ans 8 51
2014 Âge - 50 à 54 ans 11 66

Question 66f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... J’ai déposé un grief ou une plainte officielle.

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 0 16
2017 Âge - 45 à 49 ans 13 68
2017 Âge - 50 à 54 ans 9 54
2017 Âge - 55 à 59 ans 12 58
2014 Âge - 45 à 49 ans 11 51
2014 Âge - 50 à 54 ans 6 66
2014 Âge - 55 à 59 ans 7 46

Question 66g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... J’ai réglé la question de façon informelle par moi-même.

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 35 à 39 ans 23 39
2017 Âge - 40 à 44 ans 10 49
2017 Âge - 45 à 49 ans 10 68
2017 Âge - 55 à 59 ans 14 58
2014 Âge - 50 à 54 ans 15 66
2014 Âge - 55 à 59 ans 20 46
2014 Âge - 60 ans et plus 35 25

Question 66h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... Autre

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 45 à 49 ans 9 68
2017 Âge - 50 à 54 ans 9 54
2017 Âge - 55 à 59 ans 9 58
2014 Âge - 30 à 34 ans 0 17
2014 Âge - 35 à 39 ans 18 43
2014 Âge - 45 à 49 ans 11 51
2014 Âge - 50 à 54 ans 7 66
2014 Âge - 55 à 59 ans 24 46

Question 66i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?.. Je n’ai pris aucune mesure.

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 49 16
2017 Âge - 30 à 34 ans 22 27
2017 Âge - 35 à 39 ans 21 39
2017 Âge - 40 à 44 ans 35 49
2017 Âge - 45 à 49 ans 22 68
2017 Âge - 50 à 54 ans 35 54
2017 Âge - 55 à 59 ans 16 58
2017 Âge - 60 ans et plus 31 23
2014 Âge - 30 à 34 ans 42 17
2014 Âge - 35 à 39 ans 29 43
2014 Âge - 40 à 44 ans 24 42
2014 Âge - 45 à 49 ans 32 51
2014 Âge - 50 à 54 ans 23 66
2014 Âge - 55 à 59 ans 21 46
2014 Âge - 60 ans et plus 31 25

Question 67a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?... La situation a été réglée.

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 55 à 59 ans 12 51
2014 Âge - 50 à 54 ans 21 61

Question 67b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Je ne pensais pas que l’incident était assez grave.

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 38 16
2017 Âge - 30 à 34 ans 19 26
2017 Âge - 45 à 49 ans 14 59
2017 Âge - 55 à 59 ans 13 51
2014 Âge - 35 à 39 ans 16 41
2014 Âge - 45 à 49 ans 24 46
2014 Âge - 50 à 54 ans 16 61
2014 Âge - 60 ans et plus 11 24

Question 67c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Le comportement s’est arrêté.

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 35 à 39 ans 22 36
2017 Âge - 55 à 59 ans 10 51
2017 Âge - 60 ans et plus 22 21
2014 Âge - 50 à 54 ans 15 61
2014 Âge - 55 à 59 ans 13 41

Question 67d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...La personne s’est excusée.

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 40 à 44 ans 11 46
2017 Âge - 60 ans et plus 0 21
2014 Âge - 50 à 54 ans 10 61

Question 67e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...La direction est intervenue.

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 20 26
2017 Âge - 55 à 59 ans 10 51
2014 Âge - 45 à 49 ans 17 46
2014 Âge - 50 à 54 ans 12 61

Question 67f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...La personne a quitté ou changé d'emploi.

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 45 à 49 ans 13 59
2014 Âge - 35 à 39 ans 14 41
2014 Âge - 40 à 44 ans 13 38
2014 Âge - 45 à 49 ans 12 46
2014 Âge - 50 à 54 ans 10 61
2014 Âge - 55 à 59 ans 18 41

Question 67g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J'ai changé d'emploi.

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 22 26
2017 Âge - 35 à 39 ans 13 36
2017 Âge - 40 à 44 ans 15 46
2017 Âge - 45 à 49 ans 8 59
2017 Âge - 50 à 54 ans 12 49
2017 Âge - 55 à 59 ans 21 51
2014 Âge - 30 à 34 ans 0 16
2014 Âge - 50 à 54 ans 11 61

Question 67h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 40 à 44 ans 11 46
2017 Âge - 50 à 54 ans 12 49
2017 Âge - 55 à 59 ans 10 51
2014 Âge - 30 à 34 ans 0 16
2014 Âge - 40 à 44 ans 12 38

Question 67i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J'étais trop bouleversé(e).

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 0 16
2017 Âge - 35 à 39 ans 17 36
2017 Âge - 40 à 44 ans 17 46
2017 Âge - 45 à 49 ans 11 59
2017 Âge - 50 à 54 ans 16 49
2017 Âge - 55 à 59 ans 10 51
2014 Âge - 35 à 39 ans 0 41
2014 Âge - 40 à 44 ans 16 38
2014 Âge - 50 à 54 ans 18 61
2014 Âge - 55 à 59 ans 8 41
2014 Âge - 60 ans et plus 16 24

Question 67j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 50 16
2017 Âge - 30 à 34 ans 24 26
2017 Âge - 35 à 39 ans 34 36
2017 Âge - 40 à 44 ans 24 46
2017 Âge - 45 à 49 ans 30 59
2017 Âge - 50 à 54 ans 22 49
2017 Âge - 55 à 59 ans 15 51
2014 Âge - 35 à 39 ans 18 41
2014 Âge - 40 à 44 ans 28 38
2014 Âge - 45 à 49 ans 18 46
2014 Âge - 50 à 54 ans 20 61
2014 Âge - 55 à 59 ans 11 41
2014 Âge - 60 ans et plus 37 24

Question 67k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...On m’a conseillé(e) d’éviter de déposer une plainte.

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 0 16
2017 Âge - 40 à 44 ans 11 46
2017 Âge - 55 à 59 ans 9 51
2017 Âge - 60 ans et plus 0 21

Question 67l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J’avais peur des représailles (p. ex., limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur de troubles).

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 63 16
2017 Âge - 30 à 34 ans 50 26
2017 Âge - 35 à 39 ans 37 36
2017 Âge - 40 à 44 ans 48 46
2017 Âge - 45 à 49 ans 41 59
2017 Âge - 50 à 54 ans 55 49
2017 Âge - 55 à 59 ans 44 51
2017 Âge - 60 ans et plus 35 21
2014 Âge - 30 à 34 ans 50 16
2014 Âge - 35 à 39 ans 40 41
2014 Âge - 40 à 44 ans 53 38
2014 Âge - 45 à 49 ans 42 46
2014 Âge - 50 à 54 ans 37 61
2014 Âge - 55 à 59 ans 36 41
2014 Âge - 60 ans et plus 17 24

Question 67m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Quelqu'un m'a menacé(e).

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 0 16
2017 Âge - 30 à 34 ans 0 26
2017 Âge - 35 à 39 ans 0 36
2017 Âge - 40 à 44 ans 0 46
2017 Âge - 50 à 54 ans 0 49
2017 Âge - 60 ans et plus 0 21
2014 Âge - 30 à 34 ans 0 16
2014 Âge - 35 à 39 ans 0 41
2014 Âge - 45 à 49 ans 0 46
2014 Âge - 50 à 54 ans 0 61
2014 Âge - 60 ans et plus 0 24

Question 67n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 68 16
2017 Âge - 30 à 34 ans 39 26
2017 Âge - 35 à 39 ans 56 36
2017 Âge - 40 à 44 ans 59 46
2017 Âge - 45 à 49 ans 63 59
2017 Âge - 50 à 54 ans 67 49
2017 Âge - 55 à 59 ans 63 51
2017 Âge - 60 ans et plus 55 21
2014 Âge - 30 à 34 ans 25 16
2014 Âge - 35 à 39 ans 60 41
2014 Âge - 40 à 44 ans 46 38
2014 Âge - 45 à 49 ans 63 46
2014 Âge - 50 à 54 ans 60 61
2014 Âge - 55 à 59 ans 67 41
2014 Âge - 60 ans et plus 66 24

Question 67o. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Le délai prévu pour déposer un grief ou une plainte officielle avait expiré.

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 0 16
2017 Âge - 30 à 34 ans 0 26
2017 Âge - 35 à 39 ans 0 36
2017 Âge - 45 à 49 ans 0 59
2017 Âge - 60 ans et plus 0 21

Question 67p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Autre

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 0 16
2017 Âge - 30 à 34 ans 31 26
2017 Âge - 45 à 49 ans 29 59
2017 Âge - 50 à 54 ans 14 49
2017 Âge - 55 à 59 ans 12 51
2014 Âge - 30 à 34 ans 0 16
2014 Âge - 40 à 44 ans 9 38
2014 Âge - 45 à 49 ans 16 46
2014 Âge - 50 à 54 ans 12 61
2014 Âge - 55 à 59 ans 20 41

Question 68. Le harcèlement dont vous avez fait l’objet est-il survenu lorsque vous étiez à l’emploi de votre ministère ou organisme actuel?

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 87 13 16
2017 Âge - 30 à 34 ans 86 14 27
2017 Âge - 35 à 39 ans 93 7 39
2017 Âge - 40 à 44 ans 94 6 49
2017 Âge - 45 à 49 ans 91 9 68
2017 Âge - 50 à 54 ans 92 8 53
2017 Âge - 55 à 59 ans 90 10 58
2017 Âge - 60 ans et plus 96 4 23

Question 69. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 30 6 11 5 0 33 15 69 10 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 21 13 17 5 6 25 13 55 17 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 12 11 20 7 8 31 11 39 26 173
2017 Âge - 35 à 39 ans 12 17 18 10 11 24 7 43 30 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 12 14 25 7 8 25 9 39 22 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 13 14 24 6 9 26 8 41 23 325
2017 Âge - 50 à 54 ans 13 18 21 8 8 27 5 46 24 349
2017 Âge - 55 à 59 ans 14 18 23 8 8 26 3 45 23 257
2017 Âge - 60 ans et plus 17 21 19 6 14 15 8 49 26 109
2014 Âge - 24 ans et moins 20 27 7 0 0 32 14 87 0 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 16 21 9 4 4 25 21 69 15 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 13 11 21 6 2 39 8 45 15 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 12 15 17 8 8 31 8 45 26 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 6 12 37 4 8 24 8 27 18 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 11 14 23 10 7 31 4 38 27 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 12 20 24 8 6 27 2 46 20 324
2014 Âge - 55 à 59 ans 15 21 23 8 13 19 0 45 27 200
2014 Âge - 60 ans et plus 21 9 25 6 14 25 0 40 26 120

Question 70. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 48 17 13 3 0 17 2 80 3 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 35 23 20 3 4 11 5 69 8 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 23 25 18 7 6 19 1 60 17 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 27 28 17 9 9 9 1 61 20 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 22 30 22 8 7 8 2 58 17 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 24 30 23 4 8 10 1 61 14 325
2017 Âge - 50 à 54 ans 25 29 20 9 5 12 1 62 16 347
2017 Âge - 55 à 59 ans 25 32 17 8 5 11 1 65 15 256
2017 Âge - 60 ans et plus 36 22 18 7 10 7 0 62 18 109
2014 Âge - 24 ans et moins 34 38 7 0 0 18 3 91 0 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 28 19 21 3 1 10 17 65 6 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 36 19 18 5 3 19 1 67 11 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 22 29 16 8 6 19 1 63 18 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 13 25 33 5 8 16 1 45 15 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 18 23 24 13 6 16 1 49 23 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 22 32 18 10 5 13 0 62 17 323
2014 Âge - 55 à 59 ans 24 31 16 13 10 6 0 58 24 199
2014 Âge - 60 ans et plus 22 28 21 10 10 9 0 55 22 120
2011 Âge - 24 ans et moins 36 32 20 2 2 7 1 74 5 96
2011 Âge - 25 à 29 ans 36 32 18 7 2 6 1 72 9 132
2011 Âge - 30 à 34 ans 26 39 16 7 4 8 0 71 12 259
2011 Âge - 35 à 39 ans 25 38 21 6 4 6 0 67 11 352
2011 Âge - 40 à 44 ans 31 35 16 7 4 7 0 71 12 434
2011 Âge - 45 à 49 ans 28 38 16 7 4 7 0 71 12 516
2011 Âge - 50 à 54 ans 31 34 17 9 3 5 0 69 13 613
2011 Âge - 55 à 59 ans 32 36 16 8 5 3 0 70 13 384
2011 Âge - 60 ans et plus 33 39 13 7 3 5 0 77 10 207

Discrimination

La discrimination, c’est le fait de réserver à quelqu’un un traitement différent ou inéquitable en raison d’une caractéristique personnelle ou d’une distinction, intentionnellement ou non, qui a pour effet d’imposer des désavantages non imposés à d’autres, ou d’empêcher ou de restreindre l’accès aux avantages offerts à d’autres membres de la société. Il y a 13 motifs de distinction illicite dans la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques [y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique], la déficience [ou le handicap] ou l’état de personne graciée).

Question 75. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination ci-dessus, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de discrimination au travail?

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 8 92 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 7 93 171
2017 Âge - 35 à 39 ans 8 92 207
2017 Âge - 40 à 44 ans 7 93 286
2017 Âge - 45 à 49 ans 7 93 325
2017 Âge - 50 à 54 ans 5 95 349
2017 Âge - 55 à 59 ans 7 93 255
2017 Âge - 60 ans et plus 6 94 109
2014 Âge - 25 à 29 ans 0 100 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 11 89 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 7 93 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 7 93 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 6 94 299
2014 Âge - 50 à 54 ans 7 93 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 10 90 198
2014 Âge - 60 ans et plus 5 95 120

Question 76a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? …Collègues

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 61 10
2017 Âge - 40 à 44 ans 48 21
2014 Âge - 35 à 39 ans 51 14
2014 Âge - 40 à 44 ans 44 17
2014 Âge - 50 à 54 ans 46 22
2014 Âge - 55 à 59 ans 22 17

Question 76b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Supérieur(e)s

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 49 10
2017 Âge - 30 à 34 ans 68 12
2017 Âge - 35 à 39 ans 83 17
2017 Âge - 40 à 44 ans 81 21
2017 Âge - 45 à 49 ans 91 22
2017 Âge - 50 à 54 ans 94 16
2017 Âge - 55 à 59 ans 94 17
2014 Âge - 35 à 39 ans 88 14
2014 Âge - 40 à 44 ans 90 17
2014 Âge - 45 à 49 ans 80 15
2014 Âge - 50 à 54 ans 91 22
2014 Âge - 55 à 59 ans 84 17

Question 76c. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Employé(e)s relevant de moi

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 0 10
2017 Âge - 30 à 34 ans 0 12
2017 Âge - 35 à 39 ans 0 17
2017 Âge - 50 à 54 ans 0 16
2017 Âge - 55 à 59 ans 0 17
2014 Âge - 35 à 39 ans 0 14
2014 Âge - 50 à 54 ans 0 22

Question 76d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? … Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde).

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 0 10
2017 Âge - 30 à 34 ans 0 12
2017 Âge - 35 à 39 ans 0 17
2017 Âge - 40 à 44 ans 0 21
2017 Âge - 45 à 49 ans 0 22
2017 Âge - 50 à 54 ans 0 16
2017 Âge - 55 à 59 ans 0 17
2014 Âge - 35 à 39 ans 0 14
2014 Âge - 40 à 44 ans 0 17
2014 Âge - 45 à 49 ans 0 15
2014 Âge - 50 à 54 ans 0 22
2014 Âge - 55 à 59 ans 0 17

Question 76e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Personnes d’autres ministères ou organismes

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Âge - 40 à 44 ans 0 17
2014 Âge - 55 à 59 ans 0 17

Question 76f. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 0 12
2017 Âge - 35 à 39 ans 0 17
2017 Âge - 40 à 44 ans 0 21
2017 Âge - 45 à 49 ans 0 22
2017 Âge - 50 à 54 ans 0 16
2014 Âge - 35 à 39 ans 0 14
2014 Âge - 40 à 44 ans 0 17

Question 76g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Autre

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 50 à 54 ans 0 16
2014 Âge - 45 à 49 ans 0 15
2014 Âge - 50 à 54 ans 0 22

Question 77a. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Race

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 35 à 39 ans 0 17
2017 Âge - 45 à 49 ans 27 22
2014 Âge - 40 à 44 ans 0 17

Question 77b. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Origine nationale ou ethnique

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 35 à 39 ans 0 17
2014 Âge - 40 à 44 ans 0 17

Question 77c. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Couleur

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 0 12
2017 Âge - 35 à 39 ans 0 17
2014 Âge - 40 à 44 ans 0 17

Question 77d. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Religion

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 0 12
2017 Âge - 35 à 39 ans 0 17
2017 Âge - 50 à 54 ans 0 16
2014 Âge - 45 à 49 ans 0 15
2014 Âge - 50 à 54 ans 0 22
2014 Âge - 55 à 59 ans 0 17

Question 77e. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Âge

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 55 à 59 ans 64 17
2014 Âge - 35 à 39 ans 43 14
2014 Âge - 40 à 44 ans 0 17
2014 Âge - 50 à 54 ans 34 22
2014 Âge - 55 à 59 ans 20 17

Question 77f. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Sexe

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 49 12
2017 Âge - 35 à 39 ans 41 17
2017 Âge - 40 à 44 ans 24 21
2017 Âge - 45 à 49 ans 27 22
2017 Âge - 55 à 59 ans 34 17
2014 Âge - 45 à 49 ans 35 15
2014 Âge - 50 à 54 ans 28 22

Question 77g. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Orientation sexuelle

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 0 12
2017 Âge - 35 à 39 ans 0 17
2017 Âge - 55 à 59 ans 0 17
2014 Âge - 40 à 44 ans 0 17
2014 Âge - 50 à 54 ans 0 22
2014 Âge - 55 à 59 ans 0 17

Question 77h. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Identité ou expression de genre (inclut l'identité ou l'expression de divers genres telle que transgenre, bispirituelle ou non-binaire)

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 0 10
2017 Âge - 30 à 34 ans 0 12
2017 Âge - 40 à 44 ans 0 21
2017 Âge - 50 à 54 ans 0 16
2017 Âge - 55 à 59 ans 0 17

Question 77i. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...État matrimonial

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 0 12
2014 Âge - 35 à 39 ans 0 14

Question 77j. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Situation familiale

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 0 10
2017 Âge - 40 à 44 ans 33 21
2017 Âge - 55 à 59 ans 0 17
2014 Âge - 35 à 39 ans 33 14
2014 Âge - 40 à 44 ans 34 17

Question 77k. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Caractéristiques génétiques (y compris l'obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d'un test génétique)

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 0 10
2017 Âge - 30 à 34 ans 0 12
2017 Âge - 35 à 39 ans 0 17
2017 Âge - 40 à 44 ans 0 21
2017 Âge - 45 à 49 ans 0 22
2017 Âge - 55 à 59 ans 0 17

Question 77l. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Déficience (ou handicap)

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 35 à 39 ans 36 17
2017 Âge - 40 à 44 ans 38 21
2017 Âge - 45 à 49 ans 42 22
2017 Âge - 50 à 54 ans 44 16
2017 Âge - 55 à 59 ans 31 17
2014 Âge - 40 à 44 ans 43 17
2014 Âge - 50 à 54 ans 35 22

Question 77m. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...État de personne graciée

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 0 10
2017 Âge - 30 à 34 ans 0 12
2017 Âge - 35 à 39 ans 0 17
2017 Âge - 40 à 44 ans 0 21
2017 Âge - 45 à 49 ans 0 22
2017 Âge - 50 à 54 ans 0 16
2017 Âge - 55 à 59 ans 0 17
2014 Âge - 35 à 39 ans 0 14
2014 Âge - 40 à 44 ans 0 17
2014 Âge - 45 à 49 ans 0 15
2014 Âge - 50 à 54 ans 0 22
2014 Âge - 55 à 59 ans 0 17

Question 77n. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Autre

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 0 10
2017 Âge - 30 à 34 ans 0 12
2017 Âge - 45 à 49 ans 23 22
2014 Âge - 35 à 39 ans 49 14
2014 Âge - 45 à 49 ans 47 15
2014 Âge - 55 à 59 ans 66 17

Question 78a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J’ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 35 à 39 ans 40 17
2017 Âge - 50 à 54 ans 31 16
2017 Âge - 55 à 59 ans 40 17
2014 Âge - 35 à 39 ans 33 14

Question 78b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j’ai été discriminé(e).

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 0 12
2017 Âge - 40 à 44 ans 28 21
2017 Âge - 45 à 49 ans 0 22
2017 Âge - 55 à 59 ans 34 17

Question 78c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Âge - 45 à 49 ans 0 15
2014 Âge - 55 à 59 ans 0 17

Question 78d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 45 à 49 ans 23 22
2017 Âge - 50 à 54 ans 32 16
2017 Âge - 55 à 59 ans 41 17
2014 Âge - 40 à 44 ans 31 17

Question 78e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 0 12
2017 Âge - 35 à 39 ans 0 17
2017 Âge - 40 à 44 ans 0 21
2017 Âge - 45 à 49 ans 0 22
2014 Âge - 35 à 39 ans 0 14
2014 Âge - 40 à 44 ans 0 17
2014 Âge - 45 à 49 ans 0 15

Question 78f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai déposé un grief ou une plainte officielle.

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 45 à 49 ans 0 22
2017 Âge - 50 à 54 ans 0 16

Question 78g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai réglé la question de façon informelle par moi-même.

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 0 12
2017 Âge - 35 à 39 ans 0 17
2017 Âge - 55 à 59 ans 0 17
2014 Âge - 35 à 39 ans 0 14

Question 78h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …Autre

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 0 12
2014 Âge - 50 à 54 ans 0 22

Question 78i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … Je n’ai pris aucune mesure.

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 59 12
2017 Âge - 35 à 39 ans 49 17
2017 Âge - 40 à 44 ans 57 21
2017 Âge - 45 à 49 ans 54 22
2017 Âge - 50 à 54 ans 31 16
2017 Âge - 55 à 59 ans 36 17
2014 Âge - 35 à 39 ans 62 14
2014 Âge - 40 à 44 ans 65 17
2014 Âge - 45 à 49 ans 48 15
2014 Âge - 50 à 54 ans 72 22
2014 Âge - 55 à 59 ans 27 17

Question 79a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La situation a été réglée.

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 35 à 39 ans 0 16
2017 Âge - 40 à 44 ans 0 17
2017 Âge - 45 à 49 ans 0 22
2017 Âge - 55 à 59 ans 0 13
2014 Âge - 40 à 44 ans 0 15

Question 79b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne pensais pas que l’incident était assez grave.

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 55 à 59 ans 0 13
2014 Âge - 40 à 44 ans 0 15
2014 Âge - 45 à 49 ans 0 14
2014 Âge - 50 à 54 ans 0 21

Question 79c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Le comportement s’est arrêté.

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 0 10
2017 Âge - 35 à 39 ans 0 16
2017 Âge - 45 à 49 ans 0 22
2017 Âge - 50 à 54 ans 0 16
2017 Âge - 55 à 59 ans 0 13
2014 Âge - 40 à 44 ans 0 15
2014 Âge - 45 à 49 ans 0 14
2014 Âge - 55 à 59 ans 0 15

Question 79d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne s’est excusée.

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 0 10
2017 Âge - 35 à 39 ans 0 16
2017 Âge - 40 à 44 ans 0 17
2017 Âge - 45 à 49 ans 0 22
2017 Âge - 50 à 54 ans 0 16
2017 Âge - 55 à 59 ans 0 13
2014 Âge - 35 à 39 ans 0 13
2014 Âge - 40 à 44 ans 0 15
2014 Âge - 50 à 54 ans 0 21
2014 Âge - 55 à 59 ans 0 15

Question 79e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La direction est intervenue.

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 0 10
2017 Âge - 40 à 44 ans 0 17
2017 Âge - 45 à 49 ans 0 22
2017 Âge - 55 à 59 ans 0 13
2014 Âge - 35 à 39 ans 0 13
2014 Âge - 40 à 44 ans 0 15
2014 Âge - 45 à 49 ans 0 14
2014 Âge - 50 à 54 ans 0 21

Question 79f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne a quitté ou changé d'emploi.

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 0 10
2017 Âge - 40 à 44 ans 0 17
2017 Âge - 55 à 59 ans 0 13
2014 Âge - 50 à 54 ans 0 21

Question 79g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J'ai changé d'emploi.

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Âge - 55 à 59 ans 0 15

Question 79h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 0 10
2017 Âge - 50 à 54 ans 0 16
2014 Âge - 35 à 39 ans 0 13

Question 79j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 35 à 39 ans 44 16
2017 Âge - 40 à 44 ans 29 17
2017 Âge - 45 à 49 ans 41 22
2014 Âge - 50 à 54 ans 35 21

Question 79k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...On m’a conseillé(e) d’éviter de déposer une plainte.

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Âge - 45 à 49 ans 0 14
2014 Âge - 55 à 59 ans 0 15

Question 79l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais peur des représailles (p. ex., limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur de troubles).

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 62 10
2017 Âge - 35 à 39 ans 55 16
2017 Âge - 40 à 44 ans 70 17
2017 Âge - 45 à 49 ans 77 22
2017 Âge - 50 à 54 ans 50 16
2017 Âge - 55 à 59 ans 52 13
2014 Âge - 35 à 39 ans 65 13
2014 Âge - 40 à 44 ans 43 15
2014 Âge - 45 à 49 ans 51 14
2014 Âge - 50 à 54 ans 53 21
2014 Âge - 55 à 59 ans 21 15

Question 79m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Quelqu'un m'a menacé(e).

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 40 à 44 ans 0 17
2017 Âge - 50 à 54 ans 0 16
2014 Âge - 35 à 39 ans 0 13
2014 Âge - 50 à 54 ans 0 21

Question 79n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 35 à 39 ans 81 16
2017 Âge - 40 à 44 ans 65 17
2017 Âge - 45 à 49 ans 72 22
2017 Âge - 50 à 54 ans 63 16
2017 Âge - 55 à 59 ans 54 13
2014 Âge - 35 à 39 ans 72 13
2014 Âge - 40 à 44 ans 66 15
2014 Âge - 45 à 49 ans 78 14
2014 Âge - 50 à 54 ans 65 21
2014 Âge - 55 à 59 ans 70 15

Question 79o. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle conernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? …Le délai prévu pour déposer un grief ou une plainte officielle avait expiré.

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 0 10
2017 Âge - 35 à 39 ans 0 16
2017 Âge - 50 à 54 ans 0 16

Question 79p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Autre

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 40 à 44 ans 0 17
2017 Âge - 45 à 49 ans 23 22
2014 Âge - 45 à 49 ans 0 14

Question 80. La discrimination dont vous avez fait l’objet est-elle survenue lorsque vous étiez à l’emploi de votre ministère ou organisme actuel?

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 79 21 10
2017 Âge - 30 à 34 ans 84 16 12
2017 Âge - 35 à 39 ans 94 6 17
2017 Âge - 40 à 44 ans 86 14 21
2017 Âge - 45 à 49 ans 91 9 22
2017 Âge - 50 à 54 ans 94 6 16
2017 Âge - 55 à 59 ans 83 17 17

Question 81. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 34 16 6 2 0 29 13 85 4 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 23 10 18 3 3 32 10 57 11 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 18 11 18 5 4 35 9 52 16 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 12 18 18 2 4 35 9 55 12 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 13 16 26 3 3 33 6 47 11 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 13 16 26 2 3 32 8 48 8 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 13 17 25 3 2 35 4 49 9 348
2017 Âge - 55 à 59 ans 16 18 25 4 2 32 4 52 9 257
2017 Âge - 60 ans et plus 25 13 30 0 6 20 6 51 9 109
2014 Âge - 24 ans et moins 18 23 3 0 0 35 21 93 0 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 14 18 14 2 0 29 23 66 4 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 20 12 20 1 3 39 5 57 8 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 16 14 23 3 3 33 8 51 10 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 9 10 37 2 3 31 7 31 8 252
2014 Âge - 45 à 49 ans 13 12 28 2 3 39 4 44 7 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 12 19 24 4 2 35 4 50 10 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 19 20 27 3 7 22 2 51 13 200
2014 Âge - 60 ans et plus 23 14 24 2 4 30 2 55 10 121

Question 82. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 44 32 5 3 1 12 3 90 5 89
2017 Âge - 25 à 29 ans 36 29 11 3 2 15 3 79 7 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 34 24 14 3 4 20 1 73 9 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 31 30 14 5 3 15 1 73 10 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 28 28 21 6 2 13 1 65 9 286
2017 Âge - 45 à 49 ans 24 31 22 3 4 14 3 66 8 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 27 32 19 3 2 15 1 70 7 349
2017 Âge - 55 à 59 ans 31 30 17 5 1 14 2 72 7 257
2017 Âge - 60 ans et plus 40 23 23 0 6 6 2 69 7 109
2014 Âge - 24 ans et moins 30 32 13 0 0 17 9 83 0 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 33 27 21 0 0 12 8 74 0 51
2014 Âge - 30 à 34 ans 34 17 20 2 3 21 3 67 7 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 26 27 18 5 2 20 1 68 9 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 17 24 41 2 3 11 1 47 6 252
2014 Âge - 45 à 49 ans 19 26 25 3 3 22 2 59 7 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 24 32 22 5 2 14 1 65 9 323
2014 Âge - 55 à 59 ans 31 28 22 3 7 9 1 65 11 199
2014 Âge - 60 ans et plus 29 24 21 4 2 20 0 66 7 121
2011 Âge - 24 ans et moins 41 33 14 3 1 8 1 81 4 96
2011 Âge - 25 à 29 ans 38 36 15 4 1 7 0 79 5 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 35 38 13 4 2 8 0 79 7 259
2011 Âge - 35 à 39 ans 35 38 16 4 2 6 0 77 6 353
2011 Âge - 40 à 44 ans 32 41 13 4 2 8 0 80 7 438
2011 Âge - 45 à 49 ans 34 39 13 5 1 9 0 79 6 519
2011 Âge - 50 à 54 ans 35 38 15 5 1 7 1 78 6 616
2011 Âge - 55 à 59 ans 38 39 13 4 2 5 0 81 6 380
2011 Âge - 60 ans et plus 36 40 14 3 1 6 0 81 5 209

Obligation de prendre des mesures d'adaptation

L’obligation de prendre des mesures d’adaptation est l’obligation pour un employeur de prendre les mesures nécessaires afin d’éliminer les désavantages subis par les fonctionnaires, les fonctionnaires éventuels et les clients, à cause d’un règlement, d’une pratique ou d’un obstacle matériel, qui pourraient avoir un effet défavorable sur des personnes ou des groupes protégés en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne ou désignés aux termes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. L’obligation vise tous les motifs de discrimination prévus aux termes de la Loi canadienne sur les droits de la personne : la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe (y compris la grossesse et l’accouchement), l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l’état de personne graciée. Les employeurs doivent fournir des mesures d’adaptation tant qu’elles n’imposent pas de contrainte excessive, tout en tenant compte des exigences essentielles du travail.

Question 88. Après avoir lu attentivement la définition ci-dessus, au cours des deux dernières années, avez-vous demandé des mesures d’adaptation afin de répondre à vos besoins en milieu de travail?

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 16 84 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 18 82 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 24 76 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 23 77 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 23 77 286
2017 Âge - 45 à 49 ans 26 74 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 27 73 348
2017 Âge - 55 à 59 ans 27 73 254
2017 Âge - 60 ans et plus 31 69 109
2014 Âge - 30 à 34 ans 16 84 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 20 80 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 18 82 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 18 82 299
2014 Âge - 50 à 54 ans 20 80 324
2014 Âge - 55 à 59 ans 26 74 200
2014 Âge - 60 ans et plus 23 77 121

Question 89. Est-ce que des mesures d'adaptation quelconques ont été prises pour répondre à vos besoins?

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 71 29 14
2017 Âge - 25 à 29 ans 65 35 22
2017 Âge - 30 à 34 ans 83 17 41
2017 Âge - 35 à 39 ans 76 24 49
2017 Âge - 40 à 44 ans 70 30 66
2017 Âge - 45 à 49 ans 80 20 82
2017 Âge - 50 à 54 ans 83 17 92
2017 Âge - 55 à 59 ans 87 13 70
2017 Âge - 60 ans et plus 91 9 35
2014 Âge - 30 à 34 ans 91 9 17
2014 Âge - 35 à 39 ans 81 19 44
2014 Âge - 40 à 44 ans 77 23 45
2014 Âge - 45 à 49 ans 73 27 54
2014 Âge - 50 à 54 ans 70 30 69
2014 Âge - 55 à 59 ans 90 10 52
2014 Âge - 60 ans et plus 80 20 30

Question 90. Je suis satisfait(e) par les mesures d'adaptation qui ont été prises pour répondre à mes besoins.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 48 46 7 0 0 0 0 93 0 10
2017 Âge - 25 à 29 ans 50 36 7 8 0 0 0 85 8 14
2017 Âge - 30 à 34 ans 42 35 9 6 3 0 6 82 9 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 30 39 5 22 3 0 0 69 25 37
2017 Âge - 40 à 44 ans 49 38 2 9 2 0 0 87 11 47
2017 Âge - 45 à 49 ans 34 46 6 8 5 0 1 81 13 64
2017 Âge - 50 à 54 ans 43 36 3 15 4 0 0 78 19 76
2017 Âge - 55 à 59 ans 41 34 2 18 4 0 2 76 22 60
2017 Âge - 60 ans et plus 46 31 9 10 3 0 0 78 13 32
2014 Âge - 30 à 34 ans 33 9 30 15 13 0 0 43 27 15
2014 Âge - 35 à 39 ans 58 29 3 11 0 0 0 87 11 37
2014 Âge - 40 à 44 ans 57 24 11 2 6 0 0 81 8 36
2014 Âge - 45 à 49 ans 51 39 0 9 0 0 0 91 9 44
2014 Âge - 50 à 54 ans 50 38 4 4 4 0 0 88 8 50
2014 Âge - 55 à 59 ans 46 19 5 28 2 0 0 65 30 45
2014 Âge - 60 ans et plus 40 48 0 0 9 3 0 91 9 24

Relations patronales-syndicales et conventions collectives

Question 71. Je connais bien les dispositions de ma convention collective.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 14 19 6 9 12 13 28 54 36 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 19 39 10 19 7 2 4 62 28 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 21 46 15 11 6 0 1 68 17 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 33 50 6 6 1 1 3 86 7 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 30 52 7 4 3 1 3 85 7 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 30 48 8 7 2 1 4 81 10 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 31 53 7 3 1 1 4 88 5 349
2017 Âge - 55 à 59 ans 32 49 7 4 2 1 5 86 7 257
2017 Âge - 60 ans et plus 41 47 5 1 1 0 5 93 2 108
2014 Âge - 24 ans et moins 5 13 17 7 8 19 31 37 29 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 26 50 9 7 0 0 9 83 7 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 24 57 2 2 1 9 4 94 3 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 25 56 10 3 1 2 4 85 4 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 26 44 23 2 2 0 2 72 4 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 29 60 5 2 0 0 4 93 2 299
2014 Âge - 50 à 54 ans 34 47 6 4 0 2 8 89 4 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 32 50 12 1 1 0 5 86 2 200
2014 Âge - 60 ans et plus 35 47 7 1 0 1 9 91 1 121
2011 Âge - 24 ans et moins 9 36 16 12 7 6 14 57 24 96
2011 Âge - 25 à 29 ans 25 43 16 7 5 1 2 70 13 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 24 53 9 7 4 1 2 80 11 258
2011 Âge - 35 à 39 ans 24 53 12 9 0 0 3 79 9 352
2011 Âge - 40 à 44 ans 26 55 8 7 2 1 2 82 9 438
2011 Âge - 45 à 49 ans 28 54 10 4 1 0 3 84 5 517
2011 Âge - 50 à 54 ans 33 50 7 4 1 1 3 87 6 620
2011 Âge - 55 à 59 ans 32 47 10 4 1 1 6 85 5 384
2011 Âge - 60 ans et plus 28 54 7 3 1 2 5 88 5 207
2008 Âge - 24 ans et moins 14 26 12 10 12 8 17 54 30 101
2008 Âge - 25 à 29 ans 17 48 12 12 5 3 3 69 19 199
2008 Âge - 30 à 34 ans 17 47 16 12 4 2 2 67 17 313
2008 Âge - 35 à 39 ans 23 48 11 12 2 2 2 73 15 403
2008 Âge - 40 à 44 ans 28 47 12 5 3 1 3 78 9 501
2008 Âge - 45 à 49 ans 29 49 10 6 2 2 2 81 8 650
2008 Âge - 50 à 54 ans 34 47 8 5 2 1 4 85 7 631
2008 Âge - 55 à 59 ans 29 47 10 6 0 2 6 83 7 401
2008 Âge - 60 ans et plus 31 50 7 4 0 1 7 88 4 163

Question 72. Le processus de consultation entre les syndicats et la gestion a été efficace pour ce qui est d’aborder les problèmes liés à mon milieu de travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 11 11 9 1 0 36 32 69 2 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 13 21 13 11 9 23 10 51 30 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 12 24 19 15 7 19 3 46 29 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 15 23 24 9 5 19 4 49 19 204
2017 Âge - 40 à 44 ans 15 26 20 8 7 19 6 54 20 284
2017 Âge - 45 à 49 ans 11 27 22 10 6 20 4 50 21 325
2017 Âge - 50 à 54 ans 13 30 23 9 3 18 4 55 15 348
2017 Âge - 55 à 59 ans 12 27 23 9 6 21 3 50 19 255
2017 Âge - 60 ans et plus 20 33 15 14 5 10 4 61 21 109
2014 Âge - 24 ans et moins 6 11 23 1 0 12 47 41 2 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 4 16 35 8 8 20 8 29 22 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 15 26 16 5 3 14 20 63 12 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 10 26 22 9 3 19 10 51 18 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 9 24 34 9 5 15 4 41 17 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 10 28 20 10 9 16 7 49 25 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 15 24 21 11 7 18 4 51 23 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 15 32 22 9 8 9 4 55 19 200
2014 Âge - 60 ans et plus 14 36 22 10 2 7 10 59 15 121
2011 Âge - 24 ans et moins 8 18 27 3 3 24 18 43 11 96
2011 Âge - 25 à 29 ans 17 27 22 8 3 18 5 57 14 132
2011 Âge - 30 à 34 ans 10 34 19 10 6 15 6 56 20 259
2011 Âge - 35 à 39 ans 11 31 25 9 5 16 4 52 17 353
2011 Âge - 40 à 44 ans 12 30 22 10 4 17 4 54 18 437
2011 Âge - 45 à 49 ans 13 33 23 11 4 13 3 55 18 516
2011 Âge - 50 à 54 ans 17 32 21 9 5 13 3 58 17 618
2011 Âge - 55 à 59 ans 18 29 22 12 5 11 3 55 19 382
2011 Âge - 60 ans et plus 16 40 20 9 3 9 4 63 14 208

Question 73. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) comprend et respecte les dispositions de ma convention collective.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 25 12 5 0 0 30 27 87 0 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 41 25 11 3 2 14 4 81 6 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 48 26 9 5 2 9 1 82 8 173
2017 Âge - 35 à 39 ans 51 27 8 4 1 6 3 86 5 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 45 32 12 4 0 5 2 83 4 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 38 33 10 5 2 8 4 81 8 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 39 32 12 3 2 9 3 80 6 349
2017 Âge - 55 à 59 ans 45 28 14 1 1 6 5 82 3 255
2017 Âge - 60 ans et plus 49 28 10 2 3 3 5 84 5 109
2014 Âge - 24 ans et moins 14 9 16 0 0 30 31 59 0 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 39 36 13 0 4 0 9 81 4 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 38 31 10 1 3 12 5 83 5 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 40 31 12 3 2 8 4 81 5 212
2014 Âge - 40 à 44 ans 32 36 12 3 3 12 2 79 7 252
2014 Âge - 45 à 49 ans 37 33 8 4 1 13 4 84 6 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 39 32 10 4 2 6 7 82 7 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 45 29 8 3 6 3 7 81 10 200
2014 Âge - 60 ans et plus 44 31 9 1 2 4 9 86 4 121
2011 Âge - 24 ans et moins 27 20 17 1 0 21 14 73 2 96
2011 Âge - 25 à 29 ans 42 32 10 5 2 7 3 82 7 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 39 37 9 4 1 7 2 84 6 259
2011 Âge - 35 à 39 ans 40 34 13 3 2 6 3 81 6 352
2011 Âge - 40 à 44 ans 38 37 10 5 1 7 2 82 7 438
2011 Âge - 45 à 49 ans 38 35 12 3 2 8 3 81 5 519
2011 Âge - 50 à 54 ans 36 38 13 4 2 3 3 80 7 621
2011 Âge - 55 à 59 ans 39 33 14 4 1 5 6 80 5 382
2011 Âge - 60 ans et plus 40 35 9 4 0 7 5 84 5 207
2008 Âge - 24 ans et moins 26 30 8 2 0 18 16 85 3 101
2008 Âge - 25 à 29 ans 39 31 13 1 1 12 2 82 2 198
2008 Âge - 30 à 34 ans 37 34 11 2 1 13 2 83 4 313
2008 Âge - 35 à 39 ans 34 41 11 3 1 8 1 83 5 402
2008 Âge - 40 à 44 ans 39 35 11 4 1 7 3 82 5 500
2008 Âge - 45 à 49 ans 38 40 10 3 1 6 2 85 4 649
2008 Âge - 50 à 54 ans 40 35 11 3 2 6 3 83 5 626
2008 Âge - 55 à 59 ans 35 40 11 2 1 6 6 84 4 403
2008 Âge - 60 ans et plus 39 35 7 3 0 9 7 89 3 162

Question 74. Les cadres supérieurs respectent les dispositions de ma convention collective.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 22 14 7 0 0 31 27 84 0 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 34 24 11 8 4 15 4 71 15 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 40 26 14 4 2 13 1 77 7 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 36 34 9 7 2 8 3 80 10 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 33 33 15 5 3 10 3 75 8 286
2017 Âge - 45 à 49 ans 26 36 16 5 2 11 3 73 9 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 33 32 16 3 2 11 3 75 7 349
2017 Âge - 55 à 59 ans 31 30 17 4 2 12 4 72 7 257
2017 Âge - 60 ans et plus 34 30 18 5 3 6 5 72 8 107
2014 Âge - 24 ans et moins 11 9 14 0 0 33 32 58 0 37
2014 Âge - 25 à 29 ans 26 29 20 11 4 2 9 61 17 53
2014 Âge - 30 à 34 ans 28 29 10 4 4 20 6 76 11 116
2014 Âge - 35 à 39 ans 27 33 19 6 4 8 4 67 12 211
2014 Âge - 40 à 44 ans 24 23 26 7 5 14 2 55 14 253
2014 Âge - 45 à 49 ans 20 30 22 7 5 13 4 60 15 300
2014 Âge - 50 à 54 ans 26 34 15 6 5 9 7 70 12 325
2014 Âge - 55 à 59 ans 29 30 17 8 7 4 6 65 16 200
2014 Âge - 60 ans et plus 35 30 10 4 6 6 9 77 12 120
2011 Âge - 24 ans et moins 26 20 15 2 1 21 15 72 5 96
2011 Âge - 25 à 29 ans 35 32 12 5 0 12 3 80 6 133
2011 Âge - 30 à 34 ans 29 37 14 4 3 10 2 76 8 259
2011 Âge - 35 à 39 ans 27 33 17 5 3 12 3 71 9 352
2011 Âge - 40 à 44 ans 28 36 16 6 2 10 2 72 9 439
2011 Âge - 45 à 49 ans 27 36 16 6 2 10 3 72 9 515
2011 Âge - 50 à 54 ans 29 36 16 5 3 7 4 73 9 618
2011 Âge - 55 à 59 ans 31 35 14 4 3 8 5 75 8 377
2011 Âge - 60 ans et plus 29 39 14 4 2 8 4 78 7 206
2008 Âge - 24 ans et moins 43 27 9 0 1 7 12 87 2 101
2008 Âge - 25 à 29 ans 39 32 11 4 2 10 2 81 6 199
2008 Âge - 30 à 34 ans 35 34 14 5 1 8 2 78 7 314
2008 Âge - 35 à 39 ans 34 39 12 6 3 4 2 77 10 402
2008 Âge - 40 à 44 ans 32 35 14 7 2 8 2 75 9 502
2008 Âge - 45 à 49 ans 33 38 13 7 2 4 3 76 10 649
2008 Âge - 50 à 54 ans 35 37 13 7 3 3 3 76 10 630
2008 Âge - 55 à 59 ans 33 38 13 4 1 5 6 79 6 400
2008 Âge - 60 ans et plus 35 30 14 4 4 7 7 75 9 162
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Bien-être en milieu de travail

Milieu de travail sain sur le plan psychologique

Question 35. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) crée un environnement où je me sens libre de discuter avec lui ou elle de questions qui touchent mon bien-être au travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 65 16 9 5 2 1 2 83 7 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 56 22 10 8 4 0 0 78 12 118
2017 Âge - 30 à 34 ans 57 21 6 10 7 0 0 77 17 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 56 24 7 5 7 0 0 81 13 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 56 22 10 6 4 1 1 79 11 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 51 26 6 9 7 1 0 78 16 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 53 25 8 7 7 0 0 78 14 347
2017 Âge - 55 à 59 ans 58 23 6 6 5 1 1 83 11 255
2017 Âge - 60 ans et plus 58 23 5 7 6 0 1 82 13 108

Question 36. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) semble se soucier de moi en tant que personne.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 73 15 7 4 0 1 0 89 4 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 62 19 13 4 2 0 0 81 6 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 60 23 5 6 5 1 0 84 11 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 62 18 10 4 5 2 0 81 9 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 58 23 10 3 4 2 0 82 7 286
2017 Âge - 45 à 49 ans 52 24 11 5 7 1 0 77 12 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 55 22 11 6 5 1 0 78 11 347
2017 Âge - 55 à 59 ans 56 24 12 4 4 1 0 80 8 257
2017 Âge - 60 ans et plus 56 25 7 6 4 0 1 82 10 108

Question 86. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 39 46 7 7 1 0 0 85 9 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 34 43 8 12 2 1 0 78 15 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 43 40 7 7 2 1 0 84 9 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 39 41 10 6 4 0 0 80 10 207
2017 Âge - 40 à 44 ans 43 36 10 6 4 0 1 80 10 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 41 39 11 5 3 1 0 81 8 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 50 38 7 3 2 0 0 88 5 348
2017 Âge - 55 à 59 ans 49 36 10 3 3 0 0 85 6 256
2017 Âge - 60 ans et plus 46 38 10 4 3 0 0 84 6 109

Question 87. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 23 45 12 12 2 5 0 72 15 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 22 42 9 14 14 0 0 63 28 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 26 32 16 15 9 1 0 59 25 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 19 39 9 13 18 1 0 59 31 207
2017 Âge - 40 à 44 ans 19 41 13 15 11 2 0 60 26 285
2017 Âge - 45 à 49 ans 14 42 18 11 13 1 0 57 25 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 20 41 12 14 10 1 0 63 25 348
2017 Âge - 55 à 59 ans 21 37 12 16 12 2 0 59 29 256
2017 Âge - 60 ans et plus 25 34 15 19 6 1 0 60 25 109

Stress lié au travail

Question 83a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 16 15 23 22 23 0 1 31 46 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 11 15 22 23 27 0 1 27 51 118
2017 Âge - 30 à 34 ans 8 22 25 21 24 0 0 30 45 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 11 22 20 21 24 1 1 33 46 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 17 21 24 13 24 0 1 38 37 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 18 21 18 18 25 0 1 39 43 325
2017 Âge - 50 à 54 ans 23 25 20 12 19 0 1 48 32 348
2017 Âge - 55 à 59 ans 25 24 15 18 18 0 1 49 36 257
2017 Âge - 60 ans et plus 30 21 15 15 19 0 1 51 34 106

Question 83b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Lourde charge de travail

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 36 31 25 3 4 0 1 68 7 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 13 18 22 20 27 0 0 31 47 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 19 23 27 15 16 0 0 42 31 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 12 22 25 19 23 0 0 34 42 206
2017 Âge - 40 à 44 ans 12 23 29 17 19 0 0 35 36 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 14 24 25 16 20 0 0 38 37 324
2017 Âge - 50 à 54 ans 12 25 25 20 18 0 1 36 38 348
2017 Âge - 55 à 59 ans 14 24 28 16 18 0 1 38 34 257
2017 Âge - 60 ans et plus 24 21 22 14 14 0 6 48 29 106

Question 83c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Délais déraisonnables

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 52 15 19 6 2 0 6 71 9 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 26 17 27 17 10 0 3 45 27 118
2017 Âge - 30 à 34 ans 29 28 22 10 10 0 1 58 20 173
2017 Âge - 35 à 39 ans 19 30 21 18 11 0 0 50 29 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 18 31 25 14 11 1 1 50 25 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 18 26 22 15 16 0 2 46 32 322
2017 Âge - 50 à 54 ans 16 27 25 15 13 0 4 45 29 344
2017 Âge - 55 à 59 ans 22 26 22 13 13 0 4 50 27 255
2017 Âge - 60 ans et plus 29 28 22 9 4 0 8 62 15 108

Question 83d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 32 22 22 17 4 0 3 56 22 89
2017 Âge - 25 à 29 ans 16 17 12 20 31 0 3 34 53 118
2017 Âge - 30 à 34 ans 16 27 23 16 17 1 1 44 33 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 10 25 23 13 27 0 1 35 41 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 15 22 22 18 21 1 1 38 40 285
2017 Âge - 45 à 49 ans 11 21 23 19 24 1 1 33 44 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 11 26 21 21 19 0 1 38 41 348
2017 Âge - 55 à 59 ans 14 21 22 17 24 1 2 36 42 256
2017 Âge - 60 ans et plus 23 27 17 20 11 0 1 50 32 109

Question 83e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Heures supplémentaires ou longues heures de travail

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 71 17 3 2 1 0 7 95 3 89
2017 Âge - 25 à 29 ans 44 19 15 7 1 1 12 73 10 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 56 22 4 5 3 1 10 87 8 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 46 29 10 4 4 1 8 81 8 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 50 21 13 5 3 0 8 77 9 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 42 21 14 4 6 0 13 73 11 322
2017 Âge - 50 à 54 ans 47 25 9 4 3 0 11 81 8 347
2017 Âge - 55 à 59 ans 44 22 12 4 3 1 13 77 8 255
2017 Âge - 60 ans et plus 57 17 8 0 3 0 14 86 4 108

Question 83f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Conciliation travail et vie personnelle

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 42 31 21 3 3 0 0 73 6 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 31 25 19 16 9 0 0 56 25 118
2017 Âge - 30 à 34 ans 35 26 19 12 7 0 1 61 20 173
2017 Âge - 35 à 39 ans 24 23 24 18 11 0 0 47 29 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 25 25 24 14 11 0 0 51 25 286
2017 Âge - 45 à 49 ans 25 32 20 9 14 0 1 57 23 324
2017 Âge - 50 à 54 ans 30 34 17 10 8 1 1 64 18 346
2017 Âge - 55 à 59 ans 25 37 24 10 4 0 1 62 14 255
2017 Âge - 60 ans et plus 32 32 24 7 4 0 1 65 11 107

Question 83g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 40 32 17 8 1 1 1 74 9 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 29 36 18 11 7 0 0 64 17 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 29 31 22 12 5 0 1 60 17 173
2017 Âge - 35 à 39 ans 28 27 26 12 7 0 0 55 19 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 26 35 22 8 6 1 2 63 14 286
2017 Âge - 45 à 49 ans 21 34 24 10 9 0 1 56 19 325
2017 Âge - 50 à 54 ans 22 38 22 8 7 0 2 62 16 346
2017 Âge - 55 à 59 ans 25 35 19 12 7 0 2 61 20 255
2017 Âge - 60 ans et plus 28 24 21 15 9 1 2 54 25 108

Question 83h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Priorités concurrentes ou qui changent constamment

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 40 26 21 8 3 0 1 67 11 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 20 27 25 14 13 1 0 48 27 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 28 28 22 13 9 0 0 56 23 173
2017 Âge - 35 à 39 ans 17 26 29 12 15 1 0 44 27 207
2017 Âge - 40 à 44 ans 17 30 26 14 12 1 0 47 26 285
2017 Âge - 45 à 49 ans 13 29 25 18 13 1 1 43 31 325
2017 Âge - 50 à 54 ans 16 32 24 15 10 1 2 49 26 346
2017 Âge - 55 à 59 ans 17 29 27 17 8 1 1 48 25 253
2017 Âge - 60 ans et plus 20 32 20 15 11 1 2 53 26 108

Question 83i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Manque d'attentes claires

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 23 31 28 12 6 0 1 54 18 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 27 23 24 15 11 1 0 50 25 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 28 35 20 8 8 0 1 64 16 172
2017 Âge - 35 à 39 ans 20 32 24 14 10 0 0 52 24 207
2017 Âge - 40 à 44 ans 26 28 22 15 8 0 1 55 23 286
2017 Âge - 45 à 49 ans 19 33 23 15 9 0 1 52 25 324
2017 Âge - 50 à 54 ans 24 31 23 11 8 1 1 56 20 346
2017 Âge - 55 à 59 ans 25 35 23 7 8 2 2 61 15 255
2017 Âge - 60 ans et plus 31 33 18 9 8 0 1 65 16 108

Question 83j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Surcharge d’information

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 28 38 29 4 0 0 1 67 4 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 20 23 25 17 13 1 0 44 31 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 23 32 25 13 7 0 0 55 20 172
2017 Âge - 35 à 39 ans 22 25 27 13 12 0 0 48 26 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 21 27 24 17 11 0 0 48 28 283
2017 Âge - 45 à 49 ans 23 29 20 14 14 0 1 52 28 323
2017 Âge - 50 à 54 ans 19 31 20 15 12 1 2 51 29 346
2017 Âge - 55 à 59 ans 20 31 18 18 11 1 2 53 29 254
2017 Âge - 60 ans et plus 29 26 22 11 8 1 3 57 20 107

Question 83k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Environnement de travail physique

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 66 14 12 5 1 0 2 82 6 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 55 20 13 5 5 0 2 77 10 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 54 23 12 4 6 0 1 78 10 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 50 22 16 8 2 0 1 73 11 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 52 23 13 7 4 0 1 76 11 286
2017 Âge - 45 à 49 ans 48 26 12 7 6 0 1 75 13 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 52 25 12 6 5 0 1 77 10 348
2017 Âge - 55 à 59 ans 50 21 16 7 6 0 1 71 12 256
2017 Âge - 60 ans et plus 48 22 17 5 5 0 3 73 10 109

Question 83l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Harcèlement ou discrimination

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 76 14 5 1 0 0 4 94 1 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 75 11 7 2 2 0 3 89 4 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 74 10 5 2 4 1 3 88 7 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 71 15 9 2 3 0 1 87 5 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 68 15 6 3 3 1 3 87 6 285
2017 Âge - 45 à 49 ans 72 11 6 4 4 0 2 85 8 325
2017 Âge - 50 à 54 ans 76 12 4 4 2 0 2 89 6 348
2017 Âge - 55 à 59 ans 72 11 8 4 2 1 2 85 7 257
2017 Âge - 60 ans et plus 67 17 5 2 3 2 5 90 5 109

Question 83m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problème(s) avec un(e) ou des collègues de travail

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 70 23 2 0 1 0 4 97 1 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 58 22 12 2 2 0 4 83 4 118
2017 Âge - 30 à 34 ans 59 25 7 2 5 0 1 86 7 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 50 31 13 3 2 0 0 82 5 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 53 29 9 5 2 0 2 84 7 286
2017 Âge - 45 à 49 ans 49 32 11 3 4 0 2 82 7 324
2017 Âge - 50 à 54 ans 56 30 8 4 1 0 0 86 6 348
2017 Âge - 55 à 59 ans 56 30 8 2 2 1 0 87 4 256
2017 Âge - 60 ans et plus 58 25 10 3 0 1 4 87 3 109

Question 83n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Problème(s) avec un(e) ou des supérieur(e)s

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 78 11 8 0 0 0 4 92 0 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 68 13 7 4 4 0 3 84 9 118
2017 Âge - 30 à 34 ans 66 17 5 6 5 1 1 84 11 172
2017 Âge - 35 à 39 ans 62 20 9 3 5 0 1 83 8 207
2017 Âge - 40 à 44 ans 62 18 8 6 4 0 2 81 10 284
2017 Âge - 45 à 49 ans 55 20 11 6 6 0 1 77 13 323
2017 Âge - 50 à 54 ans 61 23 7 4 4 0 1 85 9 347
2017 Âge - 55 à 59 ans 61 22 7 6 3 0 1 85 9 255
2017 Âge - 60 ans et plus 59 18 11 5 4 1 3 80 9 108

Question 83o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problème(s) avec une (des) personne(s) relevant de moi

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 74 7 2 0 0 0 17 97 0 89
2017 Âge - 25 à 29 ans 57 4 3 1 0 0 34 94 1 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 56 5 4 1 1 1 32 90 4 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 53 9 3 2 0 0 32 92 3 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 52 12 6 1 1 0 28 89 3 286
2017 Âge - 45 à 49 ans 46 13 5 2 2 0 31 88 6 324
2017 Âge - 50 à 54 ans 53 10 4 2 1 0 30 91 4 348
2017 Âge - 55 à 59 ans 55 10 4 3 0 0 28 90 4 256
2017 Âge - 60 ans et plus 47 12 3 1 0 1 36 94 2 109

Question 83p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problème(s) avec d'autres personnes (p. ex. un (des) membre(s) du public, personne(s) d’autres ministères ou organismes)

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 73 11 5 3 0 1 6 91 4 89
2017 Âge - 25 à 29 ans 64 16 9 4 2 0 4 84 7 118
2017 Âge - 30 à 34 ans 64 16 9 3 3 1 4 85 6 173
2017 Âge - 35 à 39 ans 60 23 8 2 2 1 5 87 5 207
2017 Âge - 40 à 44 ans 59 22 8 3 3 0 5 85 7 286
2017 Âge - 45 à 49 ans 59 21 8 3 3 1 6 85 7 322
2017 Âge - 50 à 54 ans 63 19 7 3 1 1 5 88 5 347
2017 Âge - 55 à 59 ans 61 18 10 3 2 0 6 84 5 255
2017 Âge - 60 ans et plus 59 16 10 2 1 1 12 85 3 107

Question 83q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Manque de sécurité d’emploi

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 54 15 17 8 5 0 2 70 12 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 53 19 10 10 8 0 0 72 18 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 61 14 5 7 10 1 2 77 17 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 63 16 6 4 7 0 4 82 12 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 56 26 7 4 4 1 3 85 8 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 62 20 6 4 3 1 5 87 7 325
2017 Âge - 50 à 54 ans 68 13 7 3 5 1 3 85 8 349
2017 Âge - 55 à 59 ans 70 15 8 1 2 1 4 88 3 257
2017 Âge - 60 ans et plus 69 13 4 2 3 1 8 90 5 109

Question 83r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problèmes personnels

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 58 17 17 5 0 0 3 78 5 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 50 32 7 6 4 0 2 83 10 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 55 31 9 3 1 0 2 88 4 173
2017 Âge - 35 à 39 ans 49 27 15 3 5 0 1 77 8 207
2017 Âge - 40 à 44 ans 48 32 11 4 2 0 2 82 6 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 53 27 13 3 2 0 3 82 5 325
2017 Âge - 50 à 54 ans 51 33 8 5 1 0 1 85 6 349
2017 Âge - 55 à 59 ans 53 31 10 3 1 0 2 86 4 257
2017 Âge - 60 ans et plus 54 25 10 5 1 0 6 84 6 108

Question 84. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est

Année du sondage Démographique Très faible
(%)
Faible
(%)
Modéré
(%)
Élevé
(%)
Très élevé
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 25 32 33 6 3 1 0 58 9 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 6 29 36 21 9 0 0 35 30 118
2017 Âge - 30 à 34 ans 15 29 35 14 7 0 0 44 21 173
2017 Âge - 35 à 39 ans 9 25 37 16 13 0 0 34 29 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 8 29 38 16 8 0 0 37 25 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 10 27 37 14 12 0 0 37 26 325
2017 Âge - 50 à 54 ans 12 33 36 13 6 0 0 44 19 349
2017 Âge - 55 à 59 ans 10 29 41 15 5 0 0 40 19 257
2017 Âge - 60 ans et plus 19 25 40 12 5 0 0 44 16 107

Question 85. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.

Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais / Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 8 16 36 24 16 1 0 40 24 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 20 21 36 17 6 0 0 23 41 118
2017 Âge - 30 à 34 ans 8 23 35 21 13 0 0 34 31 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 16 23 37 15 8 0 0 23 40 206
2017 Âge - 40 à 44 ans 11 26 39 17 7 0 0 24 37 286
2017 Âge - 45 à 49 ans 11 29 35 18 6 0 0 25 41 325
2017 Âge - 50 à 54 ans 12 25 37 18 7 0 0 25 37 346
2017 Âge - 55 à 59 ans 12 28 37 16 7 0 0 23 40 257
2017 Âge - 60 ans et plus 11 20 46 15 9 0 0 24 31 106
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Rémunération

Problèmes de paye ou de rémunération

Question 91. Dans quelle mesure votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes du système de paye Phénix?

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 16 26 19 15 22 1 1 16 84 90
2017 Âge - 25 à 29 ans 13 22 23 19 22 2 0 13 87 119
2017 Âge - 30 à 34 ans 12 20 23 20 24 2 0 13 87 174
2017 Âge - 35 à 39 ans 18 23 23 12 22 2 1 18 82 208
2017 Âge - 40 à 44 ans 24 26 22 8 19 1 0 24 76 287
2017 Âge - 45 à 49 ans 23 21 18 16 18 3 1 24 76 326
2017 Âge - 50 à 54 ans 32 22 21 12 11 3 0 33 67 346
2017 Âge - 55 à 59 ans 35 22 21 9 11 2 0 36 64 257
2017 Âge - 60 ans et plus 35 22 16 13 12 3 0 36 64 109

Question 92a. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Absence de la paye ordinaire

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 61 75
2017 Âge - 25 à 29 ans 38 103
2017 Âge - 30 à 34 ans 37 150
2017 Âge - 35 à 39 ans 24 166
2017 Âge - 40 à 44 ans 25 216
2017 Âge - 45 à 49 ans 19 240
2017 Âge - 50 à 54 ans 14 225
2017 Âge - 55 à 59 ans 17 158
2017 Âge - 60 ans et plus 21 67

Question 92b. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Paiement en moins à la paye ordinaire

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 46 75
2017 Âge - 25 à 29 ans 53 103
2017 Âge - 30 à 34 ans 50 150
2017 Âge - 35 à 39 ans 45 166
2017 Âge - 40 à 44 ans 38 216
2017 Âge - 45 à 49 ans 37 240
2017 Âge - 50 à 54 ans 31 225
2017 Âge - 55 à 59 ans 26 158
2017 Âge - 60 ans et plus 25 67

Question 92c. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Paiement en trop à la paye ordinaire

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 34 75
2017 Âge - 25 à 29 ans 27 103
2017 Âge - 30 à 34 ans 25 150
2017 Âge - 35 à 39 ans 21 166
2017 Âge - 40 à 44 ans 16 216
2017 Âge - 45 à 49 ans 17 240
2017 Âge - 50 à 54 ans 11 225
2017 Âge - 55 à 59 ans 18 158
2017 Âge - 60 ans et plus 16 67

Question 92d. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Erreur ou absence de la rémunération d’intérim, la rémunération des heures supplémentaires ou la rémunération pour services supplémentaires

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 26 75
2017 Âge - 25 à 29 ans 35 103
2017 Âge - 30 à 34 ans 40 150
2017 Âge - 35 à 39 ans 55 166
2017 Âge - 40 à 44 ans 49 216
2017 Âge - 45 à 49 ans 57 240
2017 Âge - 50 à 54 ans 45 225
2017 Âge - 55 à 59 ans 45 158
2017 Âge - 60 ans et plus 26 67

Question 92e. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Erreur ou absence de la paye rattachée à un congé d’invalidité, de maternité ou parental

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 2 75
2017 Âge - 25 à 29 ans 6 103
2017 Âge - 30 à 34 ans 11 150
2017 Âge - 35 à 39 ans 8 166
2017 Âge - 40 à 44 ans 5 216
2017 Âge - 45 à 49 ans 5 240
2017 Âge - 50 à 54 ans 5 225
2017 Âge - 55 à 59 ans 1 158
2017 Âge - 60 ans et plus 4 67

Question 92f. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Autre

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 36 75
2017 Âge - 25 à 29 ans 41 103
2017 Âge - 30 à 34 ans 42 150
2017 Âge - 35 à 39 ans 37 166
2017 Âge - 40 à 44 ans 41 216
2017 Âge - 45 à 49 ans 36 240
2017 Âge - 50 à 54 ans 43 225
2017 Âge - 55 à 59 ans 46 158
2017 Âge - 60 ans et plus 48 67

Question 93. Veuillez estimer le nombre d’heures que vous avez passées, au travail ou à l’extérieur du travail, à essayer de régler vos problèmes de paye ou autre rémunération.

Année du sondage Démographique 0 heures
(%)
1 à 9 heures
(%)
10 à 19 heures
(%)
20 à 29 heures
(%)
30 à 39 heures
(%)
40 houres ou plus
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 7 46 19 16 2 11 73
2017 Âge - 25 à 29 ans 1 36 30 16 1 17 102
2017 Âge - 30 à 34 ans 1 37 21 16 8 17 150
2017 Âge - 35 à 39 ans 3 38 27 12 6 14 165
2017 Âge - 40 à 44 ans 3 43 22 10 5 17 215
2017 Âge - 45 à 49 ans 5 43 16 12 5 19 237
2017 Âge - 50 à 54 ans 6 48 22 8 8 9 224
2017 Âge - 55 à 59 ans 6 48 18 10 4 13 158
2017 Âge - 60 ans et plus 10 47 20 6 7 9 65

Soutien afin de régler les problèmes de paye ou autre rémunération

Question 94. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex. information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d’urgence ou paiement prioritaire) que j’ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 19 24 13 12 27 1 5 45 41 75
2017 Âge - 25 à 29 ans 6 31 9 23 29 1 2 38 53 103
2017 Âge - 30 à 34 ans 11 15 12 23 33 3 3 28 59 150
2017 Âge - 35 à 39 ans 9 22 11 16 41 1 1 31 58 166
2017 Âge - 40 à 44 ans 12 22 14 15 28 2 6 38 47 217
2017 Âge - 45 à 49 ans 9 19 13 18 32 1 9 30 55 240
2017 Âge - 50 à 54 ans 9 23 12 18 25 2 10 37 49 227
2017 Âge - 55 à 59 ans 10 22 11 19 25 3 10 37 50 160
2017 Âge - 60 ans et plus 15 30 13 19 16 1 5 48 38 67

Question 95. Je suis satisfait(e) du soutien que j’ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 8 12 9 20 43 1 7 21 69 75
2017 Âge - 25 à 29 ans 2 8 6 17 64 0 5 10 84 103
2017 Âge - 30 à 34 ans 5 5 9 16 63 0 1 10 80 149
2017 Âge - 35 à 39 ans 3 4 8 20 60 1 4 7 84 166
2017 Âge - 40 à 44 ans 5 10 10 17 50 1 6 16 73 217
2017 Âge - 45 à 49 ans 2 8 10 17 56 1 7 10 79 240
2017 Âge - 50 à 54 ans 2 12 11 18 46 5 6 16 71 227
2017 Âge - 55 à 59 ans 4 9 10 19 48 2 8 14 75 160
2017 Âge - 60 ans et plus 5 9 19 17 39 3 8 16 63 67
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