Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2017 par thème pour Pêches et Océans Canada selon la Question 103. Veuillez indiquer votre groupe professionnel et votre niveau. Groupe professionnel AS

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2017 sont présentés selon des thèmes clés de la gestion des personnes (mobilisation des employés, leadership, effectif et milieu de travail). Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse.

Table des matières

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Mobilisation des employés

Question 11. Je tire de la satisfaction de mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 34 45 10 7 5 0 0 79 11 751
2017 AS-01 29 47 12 7 5 0 0 76 12 207
2017 AS-02 36 47 7 5 5 0 0 83 10 118
2017 AS-03 38 42 12 3 5 0 0 80 8 99
2017 AS-04 34 48 7 5 6 0 0 81 11 134
2017 AS-05 31 43 15 10 2 0 0 73 12 94
2017 AS-06 38 43 10 10 0 0 0 81 10 63
2017 AS-07 45 40 5 5 5 0 0 85 10 20
2014 AS 31 43 13 8 5 0 0 74 13 725
2014 AS-01 25 45 17 9 5 0 0 69 14 196
2014 AS-02 31 44 13 7 4 0 1 76 11 132
2014 AS-03 36 44 10 6 4 0 0 80 10 80
2014 AS-04 29 43 13 9 7 0 0 71 15 122
2014 AS-05 39 38 9 8 5 0 1 78 13 92
2014 AS-06 33 49 7 4 7 0 0 82 11 55
2014 AS-07 48 37 0 11 4 0 0 85 15 27
2011 AS 37 41 10 8 5 0 0 78 12 864
2011 AS-01 29 42 14 10 5 0 0 72 15 222
2011 AS-02 38 42 9 6 5 1 0 80 11 184
2011 AS-03 43 36 10 7 3 0 0 79 10 86
2011 AS-04 40 39 9 9 3 0 0 79 12 153
2011 AS-05 38 44 7 7 4 0 0 82 11 107
2011 AS-06 36 44 7 4 7 1 0 81 12 70
2011 AS-07 53 24 12 6 6 0 0 76 12 34
2008 AS 38 43 8 7 4 0 0 82 10 726
2008 AS-01 34 37 13 10 5 0 0 72 16 174
2008 AS-02 39 47 5 5 4 0 0 86 9 180
2008 AS-03 32 48 11 5 5 0 0 80 9 66
2008 AS-04 39 47 7 5 2 0 0 86 7 115
2008 AS-05 44 43 5 6 1 0 0 88 7 81
2008 AS-06 39 39 8 8 5 0 0 78 14 74
2008 AS-07 42 42 8 8 0 0 0 85 8 26

Question 15. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 34 38 12 9 8 0 0 72 17 748
2017 AS-01 30 42 13 9 5 0 0 72 14 207
2017 AS-02 37 34 11 9 8 0 0 71 18 117
2017 AS-03 37 40 9 9 5 0 0 77 14 99
2017 AS-04 29 41 9 7 14 0 0 70 21 133
2017 AS-05 34 38 13 9 5 1 0 73 14 94
2017 AS-06 38 29 19 3 10 0 2 68 13 63
2017 AS-07 42 26 5 16 11 0 0 68 26 19

Question 16. Je suis fier (fière) du travail que je fais.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 52 35 8 3 2 0 0 87 5 748
2017 AS-01 46 37 10 5 1 0 0 84 6 206
2017 AS-02 57 32 5 3 3 0 0 89 6 118
2017 AS-03 58 29 9 1 3 0 0 87 4 99
2017 AS-04 51 36 6 3 3 1 0 88 6 133
2017 AS-05 48 39 10 2 1 0 0 87 3 93
2017 AS-06 55 33 10 0 2 0 0 89 2 63
2017 AS-07 65 30 0 5 0 0 0 95 5 20
2014 AS 59 30 7 2 2 0 0 89 4 725
2014 AS-01 51 36 10 3 1 0 0 87 3 196
2014 AS-02 64 28 5 1 1 0 1 92 2 132
2014 AS-03 66 29 2 0 1 0 1 96 1 80
2014 AS-04 58 30 6 2 3 0 0 89 6 122
2014 AS-05 62 22 13 1 2 0 0 84 3 92
2014 AS-06 56 33 4 3 4 0 0 89 7 55
2014 AS-07 63 33 0 0 4 0 0 96 4 27
2011 AS 61 30 6 2 1 0 0 91 3 862
2011 AS-01 52 35 10 2 0 0 0 88 3 221
2011 AS-02 66 27 4 2 1 0 0 93 3 183
2011 AS-03 72 21 6 0 1 0 0 93 1 87
2011 AS-04 63 29 7 1 0 0 0 93 1 153
2011 AS-05 58 34 5 2 1 0 0 92 3 106
2011 AS-06 60 27 4 4 3 1 0 88 7 70
2011 AS-07 71 26 0 0 3 0 0 97 3 34

Question 20. Dans l’ensemble, j’aime mon emploi.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 42 38 10 6 4 0 0 80 10 746
2017 AS-01 38 41 11 7 3 0 0 80 10 206
2017 AS-02 48 31 9 9 3 0 0 79 12 117
2017 AS-03 46 35 10 3 6 0 0 81 9 99
2017 AS-04 41 40 7 8 5 0 0 81 12 133
2017 AS-05 38 40 14 5 2 0 0 78 8 92
2017 AS-06 42 38 14 3 2 0 0 81 5 63
2017 AS-07 55 35 0 5 5 0 0 90 10 20
2014 AS 39 38 10 6 6 0 0 78 12 721
2014 AS-01 35 39 11 8 8 0 0 74 15 195
2014 AS-02 40 39 10 5 5 0 1 80 10 132
2014 AS-03 43 37 10 3 6 0 1 81 9 79
2014 AS-04 37 41 9 7 6 1 0 79 12 122
2014 AS-05 48 29 13 5 4 0 0 77 10 91
2014 AS-06 36 46 9 3 5 0 0 82 9 55
2014 AS-07 59 22 7 11 0 0 0 81 11 27
2011 AS 44 38 9 6 3 0 0 82 9 864
2011 AS-01 36 43 11 5 5 0 0 79 10 222
2011 AS-02 48 34 8 5 4 1 0 83 9 184
2011 AS-03 45 37 7 9 1 0 0 83 10 86
2011 AS-04 44 41 8 5 1 1 0 86 6 153
2011 AS-05 49 37 7 7 1 0 0 86 7 107
2011 AS-06 39 40 13 3 4 1 0 80 7 70
2011 AS-07 62 18 9 6 6 0 0 79 12 34
2008 AS 43 42 7 5 2 0 0 85 7 735
2008 AS-01 45 33 11 9 2 0 0 77 11 175
2008 AS-02 37 49 5 6 3 0 0 86 9 185
2008 AS-03 42 46 6 6 0 0 0 88 6 67
2008 AS-04 47 44 6 1 2 0 0 91 3 117
2008 AS-05 49 42 7 1 0 0 0 91 1 81
2008 AS-06 42 39 9 7 3 0 0 81 9 74
2008 AS-07 46 46 4 4 0 0 0 92 4 26

Question 58. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 43 33 13 6 3 2 0 77 10 749
2017 AS-01 45 31 12 5 3 4 0 79 8 207
2017 AS-02 50 26 14 8 2 0 0 77 9 117
2017 AS-03 50 33 11 1 3 2 0 85 4 99
2017 AS-04 37 33 16 9 5 1 0 70 14 133
2017 AS-05 37 42 11 3 5 2 0 80 9 94
2017 AS-06 37 36 21 5 2 0 0 73 7 63
2017 AS-07 40 30 5 20 5 0 0 70 25 20
2014 AS 31 34 17 12 6 0 0 65 18 725
2014 AS-01 30 29 18 14 7 1 1 60 22 196
2014 AS-02 32 37 18 8 4 0 1 70 12 132
2014 AS-03 33 40 10 11 6 0 0 73 18 80
2014 AS-04 33 34 14 13 6 1 0 67 19 122
2014 AS-05 31 35 16 11 7 0 0 66 17 92
2014 AS-06 24 33 20 15 9 0 0 57 23 55
2014 AS-07 33 37 22 4 4 0 0 70 7 27
2011 AS 35 35 18 7 4 1 0 70 11 865
2011 AS-01 35 36 19 6 3 1 0 71 9 222
2011 AS-02 36 33 18 8 4 0 0 70 12 184
2011 AS-03 32 31 18 8 8 2 0 65 16 87
2011 AS-04 35 34 20 7 3 1 0 70 11 153
2011 AS-05 36 38 20 4 2 0 0 75 6 107
2011 AS-06 30 37 19 7 4 3 0 69 12 70
2011 AS-07 38 38 3 12 9 0 0 76 21 34

Question 59. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 41 36 12 7 3 1 0 77 10 748
2017 AS-01 42 39 9 6 2 1 0 82 9 207
2017 AS-02 49 29 13 7 3 0 0 78 9 117
2017 AS-03 48 34 11 3 3 1 0 83 6 99
2017 AS-04 35 36 16 9 5 0 0 71 14 133
2017 AS-05 34 43 14 3 5 1 0 77 9 94
2017 AS-06 40 34 14 8 3 0 0 74 11 62
2017 AS-07 40 30 10 15 5 0 0 70 20 20
2014 AS 29 37 17 11 5 0 0 66 17 724
2014 AS-01 29 31 20 14 6 0 0 60 20 196
2014 AS-02 32 38 18 8 4 0 1 70 11 132
2014 AS-03 34 40 9 13 4 0 0 75 17 79
2014 AS-04 27 43 13 11 6 0 0 70 17 122
2014 AS-05 29 38 14 12 7 0 0 67 18 92
2014 AS-06 25 38 16 14 5 0 0 64 20 55
2014 AS-07 30 41 22 7 0 0 0 70 7 27
2011 AS 33 39 15 9 3 0 0 72 13 863
2011 AS-01 34 37 18 9 2 0 0 71 11 222
2011 AS-02 36 39 13 9 3 0 0 76 11 184
2011 AS-03 29 39 18 8 5 1 0 69 13 87
2011 AS-04 33 38 14 11 4 0 0 71 15 151
2011 AS-05 33 44 16 5 3 0 0 77 7 107
2011 AS-06 27 40 14 13 4 1 0 68 17 70
2011 AS-07 44 35 3 9 9 0 0 79 18 34
2008 AS 37 43 10 7 3 0 0 80 10 734
2008 AS-01 38 41 10 8 3 0 1 79 11 175
2008 AS-02 35 41 14 7 3 1 0 76 10 185
2008 AS-03 33 55 9 3 0 0 0 88 3 67
2008 AS-04 39 47 8 3 3 0 0 86 6 117
2008 AS-05 42 46 4 6 2 0 0 88 9 81
2008 AS-06 30 37 16 10 7 0 0 67 16 73
2008 AS-07 38 38 8 15 0 0 0 77 15 26

Question 60. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 39 25 17 11 6 3 0 65 18 749
2017 AS-01 38 24 16 12 5 4 0 65 18 207
2017 AS-02 45 26 11 10 4 3 0 74 15 117
2017 AS-03 45 19 20 8 6 2 0 65 14 99
2017 AS-04 36 24 19 10 9 2 0 62 19 134
2017 AS-05 28 32 18 9 9 4 0 63 18 93
2017 AS-06 37 27 16 13 5 3 0 66 18 63
2017 AS-07 55 15 15 10 5 0 0 70 15 20
2014 AS 30 26 18 14 9 3 1 58 24 725
2014 AS-01 30 21 18 15 11 4 1 54 27 196
2014 AS-02 29 29 20 12 7 2 2 60 19 132
2014 AS-03 30 30 14 16 7 2 0 62 24 80
2014 AS-04 27 29 15 12 11 6 0 59 25 122
2014 AS-05 37 22 18 12 12 0 0 59 24 92
2014 AS-06 27 27 22 18 5 0 0 54 23 55
2014 AS-07 37 33 15 11 4 0 0 70 15 27
2011 AS 36 27 15 10 8 3 0 66 18 864
2011 AS-01 39 24 17 8 8 4 0 66 16 222
2011 AS-02 35 30 17 9 8 1 0 66 16 184
2011 AS-03 34 31 8 13 8 5 1 70 22 87
2011 AS-04 33 23 15 16 7 5 1 59 25 152
2011 AS-05 38 34 16 3 7 3 0 74 10 107
2011 AS-06 37 23 16 11 9 3 1 63 21 70
2011 AS-07 41 29 9 15 6 0 0 71 21 34
2008 AS 36 30 16 9 6 3 0 68 16 734
2008 AS-01 38 27 15 9 6 5 1 68 16 175
2008 AS-02 34 38 11 9 6 2 0 74 15 184
2008 AS-03 36 27 22 7 4 3 0 65 12 67
2008 AS-04 34 27 19 12 6 2 0 63 18 117
2008 AS-05 44 30 14 7 1 4 0 77 9 81
2008 AS-06 30 20 24 9 12 4 0 52 23 74
2008 AS-07 38 27 4 15 8 8 0 71 25 26
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Leadership

Superviseur immédiat

Question 31. Je sais que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) tiendra ses engagements.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 48 29 11 5 3 2 1 79 9 749
2017 AS-01 50 31 9 2 2 4 1 86 5 207
2017 AS-02 49 30 10 4 3 3 0 82 8 117
2017 AS-03 56 27 10 3 1 2 1 86 4 99
2017 AS-04 43 23 14 10 8 0 1 67 19 133
2017 AS-05 40 35 15 5 2 2 0 77 8 94
2017 AS-06 49 30 10 8 3 0 0 79 11 63
2017 AS-07 45 15 15 15 10 0 0 60 25 20
2014 AS 47 29 13 6 3 2 1 77 9 725
2014 AS-01 46 25 15 6 3 3 2 75 10 196
2014 AS-02 46 27 14 4 5 2 1 76 9 132
2014 AS-03 50 34 7 5 4 0 0 84 9 80
2014 AS-04 43 26 17 8 5 1 0 70 13 122
2014 AS-05 53 30 4 4 3 3 1 88 8 92
2014 AS-06 44 33 16 7 0 0 0 77 7 55
2014 AS-07 59 26 7 7 0 0 0 85 7 27
2011 AS 46 27 12 8 5 2 0 74 14 861
2011 AS-01 50 25 11 5 7 2 0 77 12 220
2011 AS-02 47 30 11 8 3 1 0 77 11 184
2011 AS-03 44 24 15 10 3 3 0 70 14 87
2011 AS-04 45 26 13 10 5 1 0 72 15 151
2011 AS-05 46 27 16 6 5 1 0 74 10 107
2011 AS-06 37 30 10 13 7 3 0 69 21 70
2011 AS-07 53 24 6 9 9 0 0 76 18 34
2008 AS 43 29 12 7 5 3 1 75 13 735
2008 AS-01 45 27 10 9 7 3 0 74 16 175
2008 AS-02 42 25 12 10 5 4 2 71 16 185
2008 AS-03 39 28 21 1 7 1 1 69 9 67
2008 AS-04 50 28 11 5 1 3 1 82 6 117
2008 AS-05 35 38 12 7 1 6 0 78 9 81
2008 AS-06 42 30 11 5 11 0 1 73 16 74
2008 AS-07 38 42 8 8 4 0 0 81 12 26

Question 32. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 44 31 11 8 5 0 0 76 14 749
2017 AS-01 43 36 11 6 3 0 1 80 9 207
2017 AS-02 48 32 8 7 6 0 0 80 13 117
2017 AS-03 54 23 11 8 4 0 0 77 12 99
2017 AS-04 39 25 14 12 9 0 1 64 21 133
2017 AS-05 34 39 11 11 5 0 0 73 16 94
2017 AS-06 55 25 5 10 5 0 0 81 14 63
2017 AS-07 35 35 10 10 10 0 0 70 20 20
2014 AS 44 32 9 9 5 1 0 76 15 725
2014 AS-01 43 27 12 10 7 1 1 71 17 196
2014 AS-02 44 31 9 10 5 1 1 76 15 132
2014 AS-03 46 35 9 6 4 0 0 81 10 80
2014 AS-04 38 33 11 12 5 2 0 72 17 122
2014 AS-05 51 35 3 8 3 0 0 86 11 92
2014 AS-06 46 35 7 9 4 0 0 80 12 55
2014 AS-07 44 44 4 4 4 0 0 89 7 27
2011 AS 43 30 10 10 6 0 0 74 17 861
2011 AS-01 43 30 12 7 9 0 0 73 16 220
2011 AS-02 47 28 9 13 4 0 0 74 17 184
2011 AS-03 37 36 9 14 5 0 0 72 18 87
2011 AS-04 43 31 10 11 5 1 0 75 15 151
2011 AS-05 43 33 9 7 7 1 0 76 14 107
2011 AS-06 44 26 7 17 6 0 0 70 23 70
2011 AS-07 41 38 3 6 12 0 0 79 18 34
2008 AS 38 33 11 11 5 1 0 73 17 735
2008 AS-01 41 29 11 13 6 1 0 70 19 175
2008 AS-02 36 35 11 11 6 1 1 72 17 185
2008 AS-03 36 37 12 9 6 0 0 73 15 67
2008 AS-04 45 33 7 13 1 1 0 79 14 117
2008 AS-05 35 35 12 16 1 1 0 70 18 81
2008 AS-06 31 38 14 5 11 0 1 70 16 74
2008 AS-07 50 35 4 4 8 0 0 85 12 26

Question 37. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 54 27 10 6 4 0 0 80 10 751
2017 AS-01 55 29 10 3 2 0 0 85 6 207
2017 AS-02 58 28 7 4 3 0 0 86 8 118
2017 AS-03 58 26 8 6 2 0 0 84 8 99
2017 AS-04 48 23 11 7 11 0 0 71 18 134
2017 AS-05 48 34 10 6 3 0 0 82 9 94
2017 AS-06 57 17 14 8 2 0 2 76 10 63
2017 AS-07 60 15 0 20 5 0 0 75 25 20
2014 AS 54 26 9 5 5 0 0 81 10 723
2014 AS-01 54 25 11 6 5 1 0 79 10 195
2014 AS-02 55 29 7 1 7 1 1 85 8 131
2014 AS-03 49 33 5 11 2 0 0 81 14 80
2014 AS-04 51 27 10 6 7 0 0 78 12 122
2014 AS-05 62 22 7 3 4 0 2 86 8 92
2014 AS-06 53 24 9 11 3 0 0 77 14 55
2014 AS-07 59 26 7 4 4 0 0 85 7 27

Haute direction

Question 40. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l’exemple par leur comportement éthique.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 30 37 13 10 4 5 0 71 15 750
2017 AS-01 44 32 10 5 3 7 0 81 8 207
2017 AS-02 30 43 12 7 6 3 0 75 13 118
2017 AS-03 31 39 15 8 2 5 0 74 11 99
2017 AS-04 18 44 17 10 5 7 0 66 15 134
2017 AS-05 25 35 14 15 8 4 0 62 24 93
2017 AS-06 26 36 10 19 3 5 2 66 24 63
2017 AS-07 20 25 15 25 15 0 0 45 40 20
2014 AS 23 37 17 10 9 4 0 62 20 725
2014 AS-01 28 30 21 7 9 5 1 61 17 196
2014 AS-02 23 40 17 8 7 4 2 66 16 132
2014 AS-03 24 46 10 6 9 5 0 74 16 80
2014 AS-04 17 41 13 13 11 5 0 61 25 122
2014 AS-05 26 34 15 10 10 5 0 63 21 92
2014 AS-06 11 33 23 17 16 0 0 44 33 55
2014 AS-07 15 59 11 15 0 0 0 74 15 27
2011 AS 24 35 17 12 6 4 1 62 19 862
2011 AS-01 26 29 20 11 7 4 2 59 19 221
2011 AS-02 25 37 20 10 2 6 0 66 13 184
2011 AS-03 23 30 17 17 6 6 1 57 25 87
2011 AS-04 19 41 18 10 10 2 0 62 20 152
2011 AS-05 22 40 15 13 5 5 1 65 19 106
2011 AS-06 24 37 10 14 9 6 0 65 24 70
2011 AS-07 35 29 9 18 9 0 0 65 26 34

Question 41. J’ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 28 37 17 10 5 1 0 67 16 751
2017 AS-01 39 35 14 7 3 2 0 76 10 207
2017 AS-02 28 41 15 13 3 0 0 69 16 118
2017 AS-03 33 37 16 11 1 2 0 71 12 99
2017 AS-04 16 40 22 13 6 2 0 57 20 134
2017 AS-05 22 34 24 6 12 2 0 57 18 94
2017 AS-06 24 39 17 16 3 0 0 63 19 63
2017 AS-07 25 35 10 10 20 0 0 60 30 20
2014 AS 22 34 18 15 9 2 0 56 25 725
2014 AS-01 26 26 20 16 9 3 0 53 26 196
2014 AS-02 21 39 17 14 7 2 2 61 22 132
2014 AS-03 24 38 12 13 10 2 1 64 24 80
2014 AS-04 20 35 18 15 11 2 0 56 26 122
2014 AS-05 23 36 14 18 9 0 0 59 27 92
2014 AS-06 9 33 25 18 14 0 0 42 33 55
2014 AS-07 22 44 22 7 4 0 0 67 11 27
2011 AS 24 34 20 12 8 2 0 59 21 862
2011 AS-01 29 26 26 9 9 2 0 56 18 221
2011 AS-02 23 38 21 13 3 3 0 63 16 184
2011 AS-03 20 37 23 6 11 2 1 58 18 87
2011 AS-04 22 36 14 18 11 0 0 57 28 152
2011 AS-05 20 42 17 10 9 1 0 63 20 106
2011 AS-06 23 27 16 21 11 1 0 51 33 70
2011 AS-07 32 32 9 18 9 0 0 65 26 34
2008 AS 26 40 18 9 6 1 0 67 15 735
2008 AS-01 29 35 16 10 6 3 1 67 17 175
2008 AS-02 23 39 18 10 8 2 0 64 18 185
2008 AS-03 28 34 27 10 0 0 0 63 10 67
2008 AS-04 28 44 15 9 3 1 0 72 12 117
2008 AS-05 25 49 16 5 5 0 0 74 10 81
2008 AS-06 19 41 18 11 12 0 0 59 23 74
2008 AS-07 27 42 12 12 8 0 0 69 19 26

Question 42. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 19 37 20 14 6 5 0 59 20 750
2017 AS-01 25 41 15 9 4 7 0 70 13 206
2017 AS-02 20 42 20 11 7 1 0 62 18 118
2017 AS-03 21 37 19 14 3 4 1 62 18 99
2017 AS-04 13 34 26 17 6 4 0 49 24 134
2017 AS-05 12 31 29 8 13 8 0 46 23 94
2017 AS-06 18 41 11 24 2 5 0 61 27 63
2017 AS-07 10 40 5 35 10 0 0 50 45 20
2014 AS 14 31 20 20 10 4 0 47 32 725
2014 AS-01 19 26 20 22 8 5 0 47 32 196
2014 AS-02 13 39 19 14 10 3 2 55 25 132
2014 AS-03 19 30 16 21 7 6 0 52 31 80
2014 AS-04 10 29 24 25 11 2 0 39 36 122
2014 AS-05 14 36 16 15 12 6 0 54 29 92
2014 AS-06 2 26 20 27 22 4 0 29 51 55
2014 AS-07 7 52 22 15 4 0 0 59 19 27
2011 AS 12 38 19 19 8 4 0 52 28 864
2011 AS-01 16 35 20 19 7 3 0 52 27 222
2011 AS-02 11 39 23 14 5 8 0 54 20 184
2011 AS-03 13 38 14 22 7 7 0 54 31 87
2011 AS-04 8 40 18 24 9 1 0 49 33 152
2011 AS-05 9 48 18 13 10 2 0 58 24 107
2011 AS-06 16 31 11 23 14 4 0 49 39 70
2011 AS-07 6 35 26 18 15 0 0 41 32 34
2008 AS 13 38 21 18 6 3 0 53 25 732
2008 AS-01 19 32 17 19 6 7 1 55 27 175
2008 AS-02 11 37 24 17 6 5 0 50 25 184
2008 AS-03 15 34 28 21 1 0 0 49 22 67
2008 AS-04 7 46 24 15 6 2 0 54 21 115
2008 AS-05 19 46 16 12 7 0 0 64 20 81
2008 AS-06 7 36 23 20 14 0 0 43 34 74
2008 AS-07 12 35 12 35 8 0 0 46 42 26

Question 43. Je crois que la haute direction va s’efforcer de résoudre les problèmes soulevés dans le présent sondage.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 25 34 17 12 8 4 0 61 21 751
2017 AS-01 30 34 17 8 7 5 0 67 16 207
2017 AS-02 26 37 13 11 8 3 0 66 20 118
2017 AS-03 28 35 20 11 3 3 0 65 14 99
2017 AS-04 21 34 17 12 12 4 0 57 25 134
2017 AS-05 20 30 24 8 15 3 0 52 24 94
2017 AS-06 27 31 13 21 3 3 2 61 25 63
2017 AS-07 20 30 10 30 10 0 0 50 40 20
2014 AS 17 31 19 15 14 5 0 50 30 725
2014 AS-01 19 26 18 15 14 7 1 49 32 196
2014 AS-02 15 34 20 14 9 5 2 53 25 132
2014 AS-03 20 41 10 10 16 2 0 63 27 80
2014 AS-04 15 29 20 16 16 4 0 46 33 122
2014 AS-05 17 28 21 15 14 4 0 48 31 92
2014 AS-06 11 26 22 15 20 7 0 40 37 55
2014 AS-07 19 44 22 7 7 0 0 63 15 27
2011 AS 16 34 18 16 10 6 0 53 28 865
2011 AS-01 18 35 18 12 12 5 0 55 26 222
2011 AS-02 15 36 21 14 9 5 0 54 24 184
2011 AS-03 20 34 17 11 9 8 0 59 23 87
2011 AS-04 14 27 17 24 12 6 0 44 38 153
2011 AS-05 18 38 16 14 9 5 0 59 25 107
2011 AS-06 21 29 17 19 7 7 0 54 28 70
2011 AS-07 12 29 15 26 12 6 0 44 41 34
2008 AS 18 42 16 13 6 5 0 63 20 732
2008 AS-01 18 43 14 9 7 7 1 67 18 174
2008 AS-02 18 35 16 17 7 7 0 57 26 183
2008 AS-03 13 49 21 15 1 0 0 63 16 67
2008 AS-04 18 44 18 14 4 3 0 63 18 117
2008 AS-05 21 51 11 12 2 2 0 73 15 81
2008 AS-06 19 34 15 18 12 3 0 54 31 74
2008 AS-07 19 46 19 8 0 8 0 71 8 26

Question 44. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 17 37 18 16 10 2 0 55 26 747
2017 AS-01 24 37 16 12 7 3 0 64 20 206
2017 AS-02 17 43 15 13 11 1 0 61 24 118
2017 AS-03 12 37 23 18 7 2 0 50 26 98
2017 AS-04 13 33 19 22 9 4 0 48 32 132
2017 AS-05 12 36 22 12 18 0 0 48 30 94
2017 AS-06 22 39 16 11 10 2 0 63 21 63
2017 AS-07 5 30 15 35 15 0 0 35 50 20
2014 AS 12 35 19 19 13 2 0 48 33 725
2014 AS-01 13 37 16 16 15 3 0 51 32 196
2014 AS-02 11 37 25 14 10 2 2 50 25 132
2014 AS-03 20 34 14 19 10 4 0 56 30 80
2014 AS-04 11 35 16 25 11 1 1 48 37 122
2014 AS-05 14 28 21 18 18 0 0 42 37 92
2014 AS-06 4 29 22 22 22 2 0 34 44 55
2014 AS-07 11 48 19 19 4 0 0 59 22 27
2011 AS 13 36 15 23 10 2 0 50 34 863
2011 AS-01 17 33 14 23 12 1 0 50 35 222
2011 AS-02 11 43 20 18 7 2 0 55 25 184
2011 AS-03 16 29 14 30 6 5 0 48 38 86
2011 AS-04 14 29 18 26 13 0 0 43 39 152
2011 AS-05 10 44 16 18 11 1 0 55 29 107
2011 AS-06 14 33 9 30 11 3 0 49 43 70
2011 AS-07 9 35 9 32 15 0 0 44 47 34
2008 AS 16 41 17 16 8 2 0 58 24 734
2008 AS-01 18 39 13 15 10 3 1 60 27 175
2008 AS-02 14 41 19 18 6 2 0 56 25 184
2008 AS-03 13 40 21 18 6 1 0 55 24 67
2008 AS-04 14 50 17 13 6 1 0 64 19 117
2008 AS-05 20 38 17 19 6 0 0 58 25 81
2008 AS-06 15 39 15 16 14 1 0 55 30 74
2008 AS-07 19 42 15 19 4 0 0 62 23 26
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Effectif

Gestion du rendement

Question 12. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 33 34 14 11 8 0 0 67 19 750
2017 AS-01 34 38 11 12 6 0 0 71 18 207
2017 AS-02 35 30 18 6 10 0 0 65 16 118
2017 AS-03 39 30 14 10 5 0 1 70 15 98
2017 AS-04 34 32 12 10 12 0 0 66 22 134
2017 AS-05 23 42 15 16 4 0 0 65 20 94
2017 AS-06 33 27 16 11 10 2 2 62 22 63
2017 AS-07 30 40 0 10 20 0 0 70 30 20
2014 AS 30 35 15 11 8 0 0 66 19 724
2014 AS-01 29 34 16 15 7 0 0 63 22 196
2014 AS-02 31 39 17 5 8 0 1 71 13 132
2014 AS-03 32 32 6 15 15 0 0 64 30 80
2014 AS-04 29 32 13 19 7 0 0 61 26 121
2014 AS-05 36 34 16 7 5 1 1 71 12 92
2014 AS-06 31 39 18 2 9 2 0 71 11 55
2014 AS-07 41 48 4 4 4 0 0 89 7 27
2011 AS 28 37 14 13 8 0 0 66 20 864
2011 AS-01 25 43 12 12 8 0 0 68 19 222
2011 AS-02 29 38 13 13 7 0 0 67 20 184
2011 AS-03 28 40 10 16 6 0 0 68 22 87
2011 AS-04 34 30 13 16 7 1 0 64 23 152
2011 AS-05 31 38 16 7 7 0 0 69 15 107
2011 AS-06 24 31 23 9 13 0 0 56 21 70
2011 AS-07 32 32 9 15 12 0 0 65 26 34

Question 13. J’ai des objectifs de travail clairs.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 30 39 11 13 7 0 0 69 20 746
2017 AS-01 31 39 12 13 5 0 0 69 19 205
2017 AS-02 40 36 12 8 4 0 1 76 12 116
2017 AS-03 33 39 12 9 7 0 0 72 16 99
2017 AS-04 22 41 12 13 11 1 0 64 24 134
2017 AS-05 19 46 11 16 8 0 0 65 24 93
2017 AS-06 35 38 10 11 6 0 0 73 18 63
2017 AS-07 25 20 15 40 0 0 0 45 40 20

Question 28. Dans mon unité de travail, le rendement insatisfaisant des employé(e)s est géré de manière efficace.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 13 23 18 16 10 17 4 45 33 748
2017 AS-01 11 18 17 13 9 25 6 43 32 206
2017 AS-02 14 29 19 15 9 13 2 50 28 117
2017 AS-03 17 19 19 19 9 13 3 44 33 99
2017 AS-04 8 23 16 19 10 19 4 41 38 134
2017 AS-05 10 27 19 14 16 14 1 43 35 93
2017 AS-06 21 27 16 14 8 13 2 56 26 63
2017 AS-07 15 20 25 15 15 0 10 39 33 20
2014 AS 13 24 18 16 12 14 3 44 34 725
2014 AS-01 9 22 17 12 14 22 3 42 35 196
2014 AS-02 11 25 21 14 14 14 1 42 33 132
2014 AS-03 12 29 21 10 14 9 5 48 27 80
2014 AS-04 13 13 23 19 17 11 4 31 42 122
2014 AS-05 25 23 9 24 4 12 3 57 33 92
2014 AS-06 16 31 20 15 9 9 0 52 26 55
2014 AS-07 15 37 11 26 0 7 4 58 29 27

Question 30. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 41 34 12 8 4 1 0 76 12 751
2017 AS-01 40 37 12 5 3 2 0 79 8 207
2017 AS-02 42 32 13 9 3 0 0 75 13 118
2017 AS-03 48 31 11 8 1 0 1 80 9 99
2017 AS-04 39 28 10 15 7 1 0 67 23 134
2017 AS-05 36 40 11 7 6 0 0 76 13 94
2017 AS-06 41 38 9 10 2 0 0 79 11 63
2017 AS-07 40 35 10 5 10 0 0 75 15 20
2014 AS 42 36 10 7 4 1 0 79 11 725
2014 AS-01 45 29 13 7 5 1 1 76 11 196
2014 AS-02 40 36 9 5 7 2 2 78 12 132
2014 AS-03 43 38 9 7 2 0 0 81 10 80
2014 AS-04 41 38 7 9 5 1 0 79 14 122
2014 AS-05 41 38 9 7 4 1 0 80 11 92
2014 AS-06 34 42 16 5 0 2 0 78 5 55
2014 AS-07 41 48 0 11 0 0 0 89 11 27
2011 AS 43 32 10 10 6 0 0 75 15 860
2011 AS-01 42 33 10 8 8 0 0 75 15 220
2011 AS-02 47 28 10 10 4 0 1 75 15 184
2011 AS-03 37 38 10 9 5 1 0 76 14 87
2011 AS-04 42 29 11 13 4 1 0 72 17 151
2011 AS-05 43 35 10 7 5 0 0 78 11 106
2011 AS-06 41 30 11 10 7 0 0 71 17 70
2011 AS-07 44 35 3 9 9 0 0 79 18 34
2008 AS 35 35 13 9 7 0 1 71 16 735
2008 AS-01 37 37 9 7 8 1 1 76 16 175
2008 AS-02 36 32 15 12 5 0 1 68 17 185
2008 AS-03 30 37 18 10 4 0 0 67 15 67
2008 AS-04 44 32 13 5 6 0 1 76 11 117
2008 AS-05 35 30 17 11 6 1 0 65 18 81
2008 AS-06 23 42 11 9 12 0 3 67 22 74
2008 AS-07 35 35 12 15 4 0 0 69 19 26

Question 39. La haute direction m’offre le soutien dont j’ai besoin pour aborder les problèmes de rendement insatisfaisant dans mon unité de travail. (pour les superviseurs)
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 29 31 18 8 4 2 7 67 13 203
2017 AS-01 12 41 18 6 6 6 12 64 14 17
2017 AS-02 16 28 34 5 11 0 5 47 17 18
2017 AS-03 35 27 23 6 0 0 9 68 6 34
2017 AS-04 24 43 13 8 0 0 12 76 9 25
2017 AS-05 34 29 15 12 5 2 2 67 18 41
2017 AS-06 32 24 20 2 5 5 12 68 9 41
2017 AS-07 40 25 15 15 5 0 0 65 20 20
2014 AS 29 32 17 11 3 1 8 67 15 200
2014 AS-01 21 14 29 7 0 0 29 50 10 14
2014 AS-02 23 31 15 15 8 0 8 58 25 13
2014 AS-03 25 36 29 7 0 0 4 63 7 28
2014 AS-04 38 19 11 22 3 0 8 62 26 37
2014 AS-05 34 39 10 7 7 0 2 75 15 41
2014 AS-06 25 34 16 6 0 6 13 73 8 32
2014 AS-07 36 36 8 16 0 0 4 75 17 25

Dotation

Question 26. Dans mon unité de travail, j’estime qu’on embauche des personnes capables de faire le travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 34 34 13 11 6 2 0 70 17 748
2017 AS-01 36 33 13 10 4 3 0 72 15 205
2017 AS-02 32 42 12 7 6 0 1 75 13 118
2017 AS-03 36 32 11 15 4 2 0 69 19 99
2017 AS-04 28 38 14 10 8 2 0 67 19 133
2017 AS-05 32 32 18 11 7 0 0 64 18 94
2017 AS-06 41 32 11 11 3 2 0 74 14 63
2017 AS-07 30 30 10 10 20 0 0 60 30 20
2014 AS 31 42 10 10 5 1 1 74 15 725
2014 AS-01 38 36 8 8 6 2 2 77 14 196
2014 AS-02 29 47 12 8 2 1 2 78 10 132
2014 AS-03 23 42 13 15 7 0 0 65 23 80
2014 AS-04 25 45 13 14 2 1 0 70 17 122
2014 AS-05 32 40 10 7 9 1 1 74 16 92
2014 AS-06 27 45 5 17 5 0 0 73 22 55
2014 AS-07 44 41 11 0 4 0 0 85 4 27
2011 AS 33 36 12 12 6 1 0 70 18 865
2011 AS-01 31 34 12 14 7 2 0 67 21 222
2011 AS-02 33 40 10 12 4 0 1 74 16 184
2011 AS-03 28 33 17 11 7 3 0 63 19 87
2011 AS-04 31 37 14 12 4 1 1 69 17 153
2011 AS-05 35 36 10 12 7 0 0 71 19 107
2011 AS-06 40 33 16 4 4 3 0 75 9 70
2011 AS-07 38 38 6 9 9 0 0 76 18 34
2008 AS 31 41 10 10 5 1 1 74 16 735
2008 AS-01 37 37 9 9 6 2 1 76 15 175
2008 AS-02 24 40 11 13 9 1 2 66 23 185
2008 AS-03 31 46 4 16 0 1 0 79 17 67
2008 AS-04 34 45 13 5 2 1 0 80 7 117
2008 AS-05 31 49 4 10 5 1 0 81 15 81
2008 AS-06 34 34 15 12 4 1 0 68 16 74
2008 AS-07 27 46 8 12 8 0 0 73 19 26

Question 27. Dans mon unité de travail, le processus de sélection des personnes pour combler un poste est équitable.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 29 34 12 11 7 6 1 68 19 750
2017 AS-01 31 30 10 11 6 9 1 69 20 206
2017 AS-02 30 36 13 6 9 4 1 70 16 118
2017 AS-03 30 39 7 15 4 5 0 73 20 99
2017 AS-04 21 35 17 11 9 6 1 60 22 134
2017 AS-05 28 31 14 12 8 5 1 63 22 94
2017 AS-06 33 38 13 8 3 5 0 75 12 63
2017 AS-07 40 20 10 25 5 0 0 60 30 20
2014 AS 32 32 12 10 8 5 1 68 19 725
2014 AS-01 30 28 11 9 12 9 2 65 23 196
2014 AS-02 24 39 16 10 5 4 1 67 17 132
2014 AS-03 29 30 15 7 13 6 0 63 21 80
2014 AS-04 30 37 10 15 6 2 0 69 21 122
2014 AS-05 39 33 11 4 8 4 1 76 13 92
2014 AS-06 36 35 5 17 4 4 0 73 21 55
2014 AS-07 63 22 15 0 0 0 0 85 0 27
2011 AS 34 30 13 11 8 4 0 67 20 865
2011 AS-01 27 32 13 13 11 4 0 61 25 222
2011 AS-02 35 31 13 12 5 4 1 69 18 184
2011 AS-03 29 25 15 14 7 9 1 60 23 87
2011 AS-04 35 31 12 13 7 1 1 68 20 153
2011 AS-05 36 33 12 7 9 3 0 70 17 107
2011 AS-06 41 23 17 6 6 7 0 69 12 70
2011 AS-07 50 32 3 6 9 0 0 82 15 34
2008 AS 37 32 12 9 6 3 1 72 16 735
2008 AS-01 37 27 12 10 7 5 2 69 18 175
2008 AS-02 30 34 14 10 9 2 1 66 20 185
2008 AS-03 36 34 10 16 1 1 0 71 18 67
2008 AS-04 38 38 9 8 2 4 1 80 10 117
2008 AS-05 41 36 9 5 7 2 0 78 13 81
2008 AS-06 45 20 16 7 7 5 0 69 14 74
2008 AS-07 46 38 4 8 4 0 0 85 12 26

Compatibilité entre la personne et l'emploi et perfectionnement

Question 5. Je reçois la formation dont j’ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 29 35 12 16 7 1 1 65 23 751
2017 AS-01 30 33 12 16 9 0 0 63 25 207
2017 AS-02 31 31 10 21 6 0 0 63 27 118
2017 AS-03 30 34 13 16 6 1 0 65 22 99
2017 AS-04 20 41 13 18 6 1 1 62 24 134
2017 AS-05 25 40 19 11 5 0 0 65 16 94
2017 AS-06 41 32 9 8 5 2 3 77 14 63
2017 AS-07 30 35 5 10 15 0 5 68 26 20
2014 AS 26 37 12 16 8 0 1 63 25 725
2014 AS-01 19 38 13 16 13 1 1 57 29 196
2014 AS-02 29 34 14 14 7 0 2 64 21 132
2014 AS-03 25 49 5 12 8 0 1 74 20 80
2014 AS-04 27 33 13 20 7 0 1 60 26 122
2014 AS-05 36 30 10 21 3 0 1 66 24 92
2014 AS-06 20 43 7 20 7 2 0 65 28 55
2014 AS-07 37 33 19 11 0 0 0 70 11 27
2011 AS 34 40 11 9 5 1 1 75 14 863
2011 AS-01 27 42 14 9 6 1 1 71 15 222
2011 AS-02 39 39 11 6 5 0 1 78 11 184
2011 AS-03 29 37 14 14 3 0 2 68 18 86
2011 AS-04 39 36 8 11 5 0 1 75 16 153
2011 AS-05 34 46 11 4 3 1 1 82 7 106
2011 AS-06 33 44 7 10 3 3 0 79 13 70
2011 AS-07 47 32 3 12 6 0 0 79 18 34
2008 AS 32 42 11 10 3 0 1 75 14 734
2008 AS-01 33 36 15 10 6 0 0 69 16 175
2008 AS-02 31 49 8 7 2 1 2 82 9 185
2008 AS-03 31 36 6 25 0 0 1 68 26 67
2008 AS-04 37 43 10 6 3 1 1 81 9 117
2008 AS-05 36 42 11 7 2 1 0 79 10 81
2008 AS-06 23 37 16 18 5 0 0 60 23 73
2008 AS-07 23 65 4 4 0 0 4 92 4 26

Question 6. Mon emploi correspond bien à mes intérêts.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 37 40 12 6 4 0 0 77 11 748
2017 AS-01 25 44 15 9 7 0 0 69 16 206
2017 AS-02 39 40 13 4 3 0 0 79 8 117
2017 AS-03 41 43 9 2 5 0 0 84 7 98
2017 AS-04 41 43 7 6 2 0 0 84 8 134
2017 AS-05 42 30 15 9 3 1 0 73 12 94
2017 AS-06 39 35 16 10 0 0 0 74 10 63
2017 AS-07 55 40 0 0 5 0 0 95 5 20
2014 AS 37 37 12 9 5 0 0 74 14 725
2014 AS-01 29 35 17 11 9 0 0 64 19 196
2014 AS-02 36 39 14 7 3 0 1 76 11 132
2014 AS-03 31 50 10 7 1 0 0 81 9 80
2014 AS-04 39 41 8 8 3 1 0 80 12 122
2014 AS-05 46 27 12 9 7 0 0 73 15 92
2014 AS-06 47 37 3 9 4 0 0 84 13 55
2014 AS-07 59 30 4 4 4 0 0 89 7 27
2011 AS 42 37 11 6 4 0 0 79 10 864
2011 AS-01 28 41 17 6 8 0 0 69 14 221
2011 AS-02 45 34 10 7 3 0 0 79 10 184
2011 AS-03 48 34 10 3 3 0 0 83 7 87
2011 AS-04 47 38 8 5 3 0 0 85 7 153
2011 AS-05 49 36 9 4 2 0 1 85 6 107
2011 AS-06 43 37 10 7 1 0 1 81 9 70
2011 AS-07 65 21 6 6 3 0 0 85 9 34
2008 AS 40 39 12 7 2 0 0 79 9 735
2008 AS-01 34 31 21 10 3 0 0 65 14 175
2008 AS-02 39 40 10 8 2 0 0 79 10 185
2008 AS-03 36 46 10 7 0 0 0 82 7 67
2008 AS-04 42 46 4 6 2 0 0 88 8 117
2008 AS-05 52 36 7 4 1 0 0 88 5 81
2008 AS-06 46 38 12 3 1 0 0 84 4 74
2008 AS-07 38 46 8 4 4 0 0 85 8 26

Question 7. Mon emploi correspond bien à mes compétences.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 44 38 9 6 3 0 0 82 9 744
2017 AS-01 31 46 7 10 5 0 0 78 15 204
2017 AS-02 46 32 15 4 3 1 0 78 7 116
2017 AS-03 52 36 6 2 4 0 0 88 6 97
2017 AS-04 46 39 8 5 2 0 0 84 8 134
2017 AS-05 45 35 11 7 0 1 0 82 8 94
2017 AS-06 51 37 6 5 2 0 0 87 6 63
2017 AS-07 65 25 5 5 0 0 0 90 5 20
2014 AS 45 35 9 6 4 0 0 80 10 724
2014 AS-01 38 34 13 10 5 0 0 73 15 196
2014 AS-02 47 34 9 6 3 0 1 82 9 132
2014 AS-03 40 49 6 1 4 0 0 89 5 80
2014 AS-04 44 34 11 8 3 0 0 78 11 122
2014 AS-05 59 25 8 2 5 0 0 84 8 91
2014 AS-06 51 38 5 4 2 0 0 89 5 55
2014 AS-07 59 33 0 4 4 0 0 93 7 27
2011 AS 45 40 8 4 3 0 0 85 7 864
2011 AS-01 34 41 14 5 6 0 0 75 12 222
2011 AS-02 45 40 8 6 2 0 0 85 8 184
2011 AS-03 53 38 5 5 0 0 0 91 5 87
2011 AS-04 44 48 5 1 1 0 0 92 3 153
2011 AS-05 56 35 4 3 2 0 1 91 5 106
2011 AS-06 51 37 4 6 1 0 0 89 7 70
2011 AS-07 71 21 3 6 0 0 0 91 6 34
2008 AS 45 42 7 5 1 0 0 87 6 733
2008 AS-01 36 40 14 7 3 0 0 76 10 175
2008 AS-02 43 43 6 6 2 0 0 86 8 185
2008 AS-03 37 55 0 6 1 0 0 93 7 67
2008 AS-04 45 47 4 3 0 0 0 92 3 117
2008 AS-05 54 40 5 1 0 0 0 94 1 81
2008 AS-06 60 29 8 3 0 0 0 89 3 72
2008 AS-07 58 38 0 4 0 0 0 96 4 26

Question 52. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 29 36 14 11 5 4 0 69 16 750
2017 AS-01 28 36 12 13 4 7 0 69 18 207
2017 AS-02 33 34 14 11 4 3 1 69 16 118
2017 AS-03 33 42 10 8 2 5 0 79 11 99
2017 AS-04 27 37 18 9 7 3 0 65 16 134
2017 AS-05 31 27 21 11 6 2 1 60 18 93
2017 AS-06 30 36 16 10 5 3 0 69 15 63
2017 AS-07 20 45 10 15 10 0 0 65 25 20
2014 AS 22 36 15 15 8 2 1 60 24 725
2014 AS-01 21 29 17 14 10 5 3 55 27 196
2014 AS-02 24 44 14 10 6 1 2 70 16 132
2014 AS-03 21 40 12 18 5 1 3 64 24 80
2014 AS-04 18 38 11 21 11 2 0 57 32 122
2014 AS-05 28 36 16 10 10 0 0 64 20 92
2014 AS-06 16 37 17 21 9 0 0 53 31 55
2014 AS-07 33 33 22 11 0 0 0 67 11 27
2011 AS 27 36 14 13 8 2 0 65 21 863
2011 AS-01 27 33 18 10 10 2 0 61 21 221
2011 AS-02 29 38 12 16 4 1 1 68 20 184
2011 AS-03 26 32 15 15 6 6 0 62 22 87
2011 AS-04 27 33 16 16 7 1 0 61 23 153
2011 AS-05 24 54 8 8 6 1 0 78 13 106
2011 AS-06 24 29 16 14 13 4 0 55 28 70
2011 AS-07 35 35 3 18 9 0 0 71 26 34
2008 AS 26 40 15 13 6 1 0 66 19 733
2008 AS-01 27 39 18 9 6 1 0 66 16 174
2008 AS-02 24 40 15 16 4 1 1 64 21 184
2008 AS-03 24 40 16 12 7 0 0 64 19 67
2008 AS-04 36 37 13 12 3 0 0 73 15 117
2008 AS-05 26 47 10 15 1 1 0 74 16 81
2008 AS-06 15 35 19 15 16 0 0 50 31 74
2008 AS-07 23 38 19 12 4 4 0 64 16 26

Question 53. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 26 33 12 13 11 3 2 62 26 749
2017 AS-01 22 31 11 13 13 7 2 59 29 207
2017 AS-02 28 35 11 12 11 3 1 65 24 118
2017 AS-03 35 38 7 12 6 1 2 74 19 99
2017 AS-04 21 37 13 13 13 1 1 59 27 134
2017 AS-05 32 27 17 12 10 0 2 60 22 93
2017 AS-06 26 31 10 18 11 2 3 60 30 62
2017 AS-07 35 25 5 20 10 5 0 63 32 20
2014 AS 17 28 14 17 18 2 4 48 37 725
2014 AS-01 10 23 20 18 20 4 6 36 42 196
2014 AS-02 19 27 17 16 18 2 2 48 35 132
2014 AS-03 20 31 14 13 18 1 4 54 32 80
2014 AS-04 16 34 10 16 22 1 2 50 40 122
2014 AS-05 22 26 8 21 18 3 3 51 41 92
2014 AS-06 15 46 7 12 15 2 4 64 28 55
2014 AS-07 41 26 7 15 4 0 7 72 20 27
2011 AS 16 30 14 19 17 2 2 48 38 863
2011 AS-01 18 23 13 21 21 2 2 43 44 222
2011 AS-02 15 30 15 17 20 2 2 47 38 184
2011 AS-03 16 25 16 20 17 2 3 44 39 87
2011 AS-04 16 32 14 24 13 1 1 49 37 152
2011 AS-05 14 42 17 13 8 4 1 59 23 106
2011 AS-06 14 30 11 20 21 1 1 46 43 70
2011 AS-07 29 32 9 15 12 0 3 64 27 34
2008 AS 18 35 16 18 12 1 1 53 30 734
2008 AS-01 19 30 17 17 14 2 2 51 31 175
2008 AS-02 12 35 18 18 15 1 2 48 34 185
2008 AS-03 13 42 12 16 16 0 0 55 33 67
2008 AS-04 19 37 20 17 6 1 1 57 23 117
2008 AS-05 25 37 12 17 6 2 0 63 24 81
2008 AS-06 14 34 16 21 15 0 0 48 36 73
2008 AS-07 38 23 8 15 15 0 0 62 31 26

Habilitation

Question 17. J’ai l’occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 33 41 12 9 4 0 0 74 13 747
2017 AS-01 29 40 15 10 4 1 0 70 14 206
2017 AS-02 34 42 10 8 6 0 0 76 14 117
2017 AS-03 37 41 11 9 2 0 0 78 11 99
2017 AS-04 32 37 14 12 5 0 0 69 17 133
2017 AS-05 28 51 10 6 5 0 0 78 12 93
2017 AS-06 46 39 9 2 3 0 0 86 5 63
2017 AS-07 50 25 5 15 5 0 0 75 20 20
2014 AS 25 45 11 13 6 0 1 70 19 725
2014 AS-01 16 43 16 15 8 0 2 60 24 196
2014 AS-02 23 49 12 10 5 0 1 73 15 132
2014 AS-03 24 58 5 9 4 0 0 82 13 80
2014 AS-04 25 42 11 18 4 0 0 67 22 122
2014 AS-05 36 39 13 8 4 0 0 75 12 92
2014 AS-06 33 42 7 11 7 0 0 75 18 55
2014 AS-07 48 33 4 7 7 0 0 81 15 27
2011 AS 37 40 10 9 4 0 0 77 13 860
2011 AS-01 30 46 12 6 5 0 1 77 11 221
2011 AS-02 37 36 13 11 3 0 0 73 14 183
2011 AS-03 40 45 6 5 3 1 0 86 8 87
2011 AS-04 44 35 6 11 3 0 0 79 15 151
2011 AS-05 35 45 9 10 0 0 0 80 10 106
2011 AS-06 41 33 9 9 9 0 0 74 17 70
2011 AS-07 44 26 9 9 12 0 0 71 21 34

Question 18. On m’encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 40 39 10 7 3 0 0 80 10 746
2017 AS-01 35 40 14 7 3 0 0 76 10 206
2017 AS-02 41 40 8 7 4 0 0 81 11 117
2017 AS-03 48 35 8 6 2 0 0 84 8 98
2017 AS-04 41 37 11 7 5 0 0 78 11 133
2017 AS-05 35 49 8 5 3 0 0 84 9 93
2017 AS-06 45 38 10 5 3 0 0 82 8 63
2017 AS-07 55 20 0 20 5 0 0 75 25 20
2014 AS 35 39 12 8 6 0 0 75 13 725
2014 AS-01 25 43 17 9 6 0 1 68 15 196
2014 AS-02 35 40 14 5 5 0 1 76 10 132
2014 AS-03 37 39 11 8 5 0 0 76 13 80
2014 AS-04 38 36 11 9 6 0 0 74 15 122
2014 AS-05 46 37 5 3 8 0 1 84 11 92
2014 AS-06 34 44 5 11 5 0 0 79 16 55
2014 AS-07 63 26 0 7 4 0 0 89 11 27

Question 19. Au travail, j’obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 35 38 12 9 6 0 0 73 15 747
2017 AS-01 34 36 12 10 7 0 0 71 17 205
2017 AS-02 41 37 11 7 4 0 0 78 11 118
2017 AS-03 40 37 9 9 5 0 0 77 14 99
2017 AS-04 31 40 15 10 4 0 0 71 14 133
2017 AS-05 32 42 17 2 6 0 0 74 9 93
2017 AS-06 35 43 6 11 5 0 0 78 16 63
2017 AS-07 45 25 0 20 10 0 0 70 30 20
2014 AS 34 36 13 10 6 0 0 70 16 725
2014 AS-01 28 37 16 12 7 0 1 66 18 196
2014 AS-02 33 43 9 8 6 0 1 77 14 132
2014 AS-03 41 30 12 13 4 0 0 71 17 80
2014 AS-04 33 39 15 7 6 0 0 72 13 122
2014 AS-05 43 28 12 13 3 0 0 72 16 92
2014 AS-06 34 35 15 7 9 0 0 69 16 55
2014 AS-07 52 22 19 4 4 0 0 74 7 27
2011 AS 40 36 12 6 4 1 1 77 10 865
2011 AS-01 40 34 17 5 2 0 1 75 8 222
2011 AS-02 42 34 10 7 5 2 1 78 12 184
2011 AS-03 36 44 9 5 5 1 1 81 9 87
2011 AS-04 39 39 12 7 2 0 0 78 9 153
2011 AS-05 40 40 11 5 4 0 0 80 8 107
2011 AS-06 47 23 14 11 4 0 0 70 16 70
2011 AS-07 35 44 0 9 12 0 0 79 21 34

Question 54. J’estime que j’obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 26 40 19 7 3 4 0 69 11 749
2017 AS-01 23 44 17 6 3 6 0 72 9 206
2017 AS-02 27 42 21 4 3 2 0 71 8 118
2017 AS-03 34 39 19 6 1 1 0 73 7 98
2017 AS-04 19 39 23 6 7 6 1 62 14 134
2017 AS-05 32 40 15 10 2 1 0 73 12 94
2017 AS-06 32 28 22 13 3 2 0 61 16 63
2017 AS-07 30 40 5 20 5 0 0 70 25 20

Équilibre travail-vie privée et charge de travail

Question 9. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 50 28 8 8 5 1 0 79 12 746
2017 AS-01 53 25 9 5 4 2 0 81 10 205
2017 AS-02 55 22 8 8 6 0 1 78 14 117
2017 AS-03 50 31 5 8 6 0 0 81 14 98
2017 AS-04 48 34 9 5 4 0 1 82 9 134
2017 AS-05 51 32 9 6 2 0 0 83 9 93
2017 AS-06 43 30 11 11 5 0 0 73 16 63
2017 AS-07 45 15 5 20 15 0 0 60 35 20
2014 AS 45 31 10 8 5 0 1 76 14 724
2014 AS-01 45 31 7 10 5 0 1 77 16 196
2014 AS-02 46 31 11 8 2 0 2 79 10 132
2014 AS-03 41 36 11 4 7 0 1 77 11 80
2014 AS-04 47 32 11 6 3 0 0 79 9 121
2014 AS-05 50 26 7 11 7 0 0 76 17 92
2014 AS-06 43 24 15 7 11 0 0 67 18 55
2014 AS-07 37 41 0 15 7 0 0 78 22 27
2011 AS 47 33 8 7 4 0 0 81 12 863
2011 AS-01 44 37 11 6 1 0 0 81 8 222
2011 AS-02 52 27 7 10 4 0 1 79 14 184
2011 AS-03 53 31 5 5 5 0 1 86 9 86
2011 AS-04 45 35 9 7 3 1 0 81 10 152
2011 AS-05 50 37 4 1 7 0 0 88 8 107
2011 AS-06 39 27 10 13 11 0 0 66 24 70
2011 AS-07 47 29 3 15 6 0 0 76 21 34

Question 10. J’estime pouvoir réclamer une compensation (en argent ou en congés compensatoires) pour les heures supplémentaires que je fais.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 35 27 11 10 7 3 7 70 18 747
2017 AS-01 34 21 13 7 5 6 13 68 16 206
2017 AS-02 37 28 9 8 7 4 7 73 16 117
2017 AS-03 43 24 11 8 6 1 6 72 15 98
2017 AS-04 33 32 9 12 8 1 4 69 21 133
2017 AS-05 33 30 12 10 8 2 5 68 19 94
2017 AS-06 30 38 8 13 5 3 3 73 19 63
2017 AS-07 40 20 0 15 15 0 10 67 33 20
2014 AS 33 22 12 11 13 1 8 61 26 725
2014 AS-01 31 15 12 14 13 3 13 54 32 196
2014 AS-02 37 26 10 6 14 2 5 68 22 132
2014 AS-03 34 18 18 11 14 0 6 55 27 80
2014 AS-04 34 28 12 9 11 0 5 66 22 122
2014 AS-05 41 25 5 8 15 1 4 70 24 92
2014 AS-06 25 29 9 11 21 2 2 57 34 55
2014 AS-07 26 30 11 19 4 0 11 63 25 27
2011 AS 33 22 11 15 12 1 6 59 29 864
2011 AS-01 28 21 15 15 8 2 11 56 26 222
2011 AS-02 39 22 9 13 13 0 4 64 27 184
2011 AS-03 36 21 8 10 16 2 6 62 29 86
2011 AS-04 38 22 8 17 10 2 3 63 28 153
2011 AS-05 30 24 11 15 14 0 6 57 31 107
2011 AS-06 23 26 16 19 14 1 1 50 34 70
2011 AS-07 29 18 6 18 12 0 18 57 36 34
2008 AS 34 25 8 14 12 1 7 63 28 731
2008 AS-01 31 23 8 12 10 2 14 63 27 173
2008 AS-02 35 22 12 13 13 2 4 60 27 184
2008 AS-03 40 28 4 9 10 0 7 74 21 67
2008 AS-04 36 34 7 12 6 1 3 74 19 116
2008 AS-05 41 22 6 17 12 0 1 64 30 81
2008 AS-06 28 20 7 20 23 0 1 49 44 74
2008 AS-07 12 23 0 31 8 0 27 47 53 26

Question 21. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.
Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais / Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 27 35 21 9 6 1 1 63 15 750
2017 AS-01 38 30 18 8 4 1 1 69 12 207
2017 AS-02 23 47 16 6 7 0 1 71 13 118
2017 AS-03 30 34 18 11 6 0 0 65 17 99
2017 AS-04 25 38 25 5 4 1 1 65 9 133
2017 AS-05 22 34 28 8 7 0 0 56 16 94
2017 AS-06 19 32 25 22 2 0 0 51 24 63
2017 AS-07 5 20 40 15 20 0 0 25 35 20
2014 AS 30 31 22 10 6 0 0 61 16 725
2014 AS-01 39 27 19 8 6 1 1 67 14 196
2014 AS-02 30 32 25 7 5 0 1 63 12 132
2014 AS-03 27 29 25 14 5 0 0 56 19 80
2014 AS-04 30 37 22 7 2 0 1 68 10 122
2014 AS-05 27 37 20 8 9 0 0 64 16 92
2014 AS-06 16 31 25 17 11 0 0 48 27 55
2014 AS-07 7 19 30 30 15 0 0 26 44 27
2011 AS 29 31 22 10 7 0 0 60 17 864
2011 AS-01 37 29 24 5 5 0 0 66 11 221
2011 AS-02 31 28 24 10 8 0 0 59 17 184
2011 AS-03 30 37 17 11 5 0 0 67 16 87
2011 AS-04 27 35 22 13 4 0 0 61 17 153
2011 AS-05 23 34 23 12 7 1 0 58 19 107
2011 AS-06 16 39 24 7 14 0 0 54 21 70
2011 AS-07 15 26 15 29 15 0 0 41 44 34
2008 AS 23 31 22 14 10 0 0 54 24 735
2008 AS-01 30 35 18 9 6 0 1 66 16 175
2008 AS-02 20 30 22 17 11 0 0 50 29 185
2008 AS-03 30 33 19 15 3 0 0 63 18 67
2008 AS-04 20 31 26 15 9 0 0 50 23 117
2008 AS-05 23 31 25 14 7 0 0 54 21 81
2008 AS-06 15 24 22 16 23 0 0 39 39 74
2008 AS-07 12 23 27 15 23 0 0 35 38 26

Question 34. Sous réserve des nécessités du service, mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) appuie l’utilisation de régimes de travail flexibles (p. ex., horaire variable, semaine de travail comprimée, télétravail).
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 55 24 8 3 4 3 3 84 8 751
2017 AS-01 54 20 6 3 4 5 8 85 8 207
2017 AS-02 55 20 10 2 8 3 3 79 11 118
2017 AS-03 69 18 9 1 1 1 1 89 2 99
2017 AS-04 56 27 6 3 6 1 1 85 9 134
2017 AS-05 50 36 7 3 1 1 1 88 4 94
2017 AS-06 46 27 11 5 3 3 5 79 9 63
2017 AS-07 50 15 15 5 10 5 0 68 16 20
2014 AS 53 20 8 5 5 4 5 80 11 724
2014 AS-01 51 18 10 4 6 5 6 78 11 196
2014 AS-02 54 20 8 4 5 4 5 81 10 132
2014 AS-03 53 31 4 6 1 2 3 88 8 80
2014 AS-04 52 23 5 6 7 2 5 80 15 122
2014 AS-05 58 15 8 4 7 7 2 80 12 92
2014 AS-06 56 17 9 7 2 4 5 80 10 55
2014 AS-07 48 15 11 7 11 4 4 68 20 27
2011 AS 49 25 10 5 6 3 3 78 11 861
2011 AS-01 48 29 9 3 4 4 3 83 7 221
2011 AS-02 57 21 9 3 5 2 3 82 9 183
2011 AS-03 44 30 11 3 7 3 1 77 11 87
2011 AS-04 49 22 11 7 7 2 2 74 14 152
2011 AS-05 56 21 8 3 7 5 1 81 10 106
2011 AS-06 36 24 10 11 13 4 1 64 26 70
2011 AS-07 38 26 6 6 9 3 12 76 17 34

Mobilité et maintien en poste

Question 61. Avez-vous l’intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Pas certain(e)
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 32 31 37 749
2017 AS-01 31 28 41 206
2017 AS-02 28 30 42 118
2017 AS-03 28 35 36 99
2017 AS-04 35 36 29 133
2017 AS-05 29 32 39 94
2017 AS-06 46 22 32 63
2017 AS-07 30 35 35 20
2014 AS 33 30 37 723
2014 AS-01 30 29 42 196
2014 AS-02 31 35 34 132
2014 AS-03 31 35 34 80
2014 AS-04 36 25 39 122
2014 AS-05 35 31 34 92
2014 AS-06 34 29 37 54
2014 AS-07 52 22 26 27
2011 AS 36 34 31 864
2011 AS-01 40 33 28 221
2011 AS-02 30 40 30 184
2011 AS-03 41 29 30 87
2011 AS-04 37 31 32 153
2011 AS-05 28 39 33 107
2011 AS-06 33 29 39 70
2011 AS-07 47 35 18 34

Question 62. Veuillez indiquer la raison de votre départ.
Année du sondage Démographique Prendre ma retraite
(%)		 Occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme
(%)		 Occuper un poste dans un autre ministère ou organisme
(%)		 Occuper un poste à l'extérieur de la fonction publique fédérale
(%)		 Fin de mon emploi pour une durée déterminée, occasionnel ou étudiant
(%)		 Autre
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 17 39 27 3 7 8 241
2017 AS-01 20 36 18 6 9 11 65
2017 AS-02 12 46 30 6 0 6 33
2017 AS-03 21 47 11 0 7 14 28
2017 AS-04 11 30 37 0 10 11 46
2017 AS-05 15 45 33 0 0 7 27
2017 AS-06 21 37 31 3 7 0 29
2014 AS 12 33 33 8 9999 15 238
2014 AS-01 9 22 38 12 9999 19 58
2014 AS-02 10 44 27 0 9999 20 41
2014 AS-03 12 44 12 20 9999 12 25
2014 AS-04 9 34 45 5 9999 7 44
2014 AS-05 16 34 31 3 9999 16 32
2014 AS-06 12 27 33 16 9999 11 18
2014 AS-07 29 29 29 7 9999 7 14
2011 AS 17 36 32 4 9999 12 307
2011 AS-01 10 41 33 3 9999 13 88
2011 AS-02 22 25 31 2 9999 20 55
2011 AS-03 22 33 19 6 9999 19 36
2011 AS-04 14 39 39 5 9999 4 57
2011 AS-05 20 33 27 3 9999 17 30
2011 AS-06 22 35 35 4 9999 4 23
2011 AS-07 19 44 38 0 9999 0 16
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Milieu de travail

Buts organisationnels

Question 14. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l’atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 42 40 9 5 3 1 0 83 8 749
2017 AS-01 40 40 11 6 1 1 0 82 7 207
2017 AS-02 43 42 7 3 3 1 1 86 7 117
2017 AS-03 50 32 10 3 4 0 0 83 7 98
2017 AS-04 35 47 9 4 5 0 0 82 9 134
2017 AS-05 39 44 8 4 4 0 0 83 9 94
2017 AS-06 48 38 6 5 3 0 0 86 8 63
2017 AS-07 50 20 5 20 5 0 0 70 25 20
2014 AS 40 39 11 7 3 0 0 79 10 725
2014 AS-01 35 44 12 8 1 1 0 79 9 196
2014 AS-02 37 38 15 4 5 0 1 76 9 132
2014 AS-03 42 34 11 6 5 0 1 77 11 80
2014 AS-04 34 39 11 10 5 0 1 74 15 122
2014 AS-05 48 38 7 3 3 1 0 87 7 92
2014 AS-06 49 37 5 7 2 0 0 86 9 55
2014 AS-07 67 22 4 7 0 0 0 89 7 27
2011 AS 40 41 11 5 1 0 0 82 7 865
2011 AS-01 32 50 11 6 2 0 0 81 8 222
2011 AS-02 41 38 16 3 0 1 1 80 3 184
2011 AS-03 45 33 10 7 1 2 1 81 8 87
2011 AS-04 37 43 13 5 1 1 0 81 6 153
2011 AS-05 43 46 8 2 1 0 0 89 3 107
2011 AS-06 43 36 6 11 4 0 0 79 16 70
2011 AS-07 68 24 3 3 3 0 0 91 6 34
2008 AS 44 42 9 3 2 0 0 86 5 735
2008 AS-01 39 41 14 2 3 1 0 80 6 175
2008 AS-02 43 42 9 4 2 1 0 85 6 185
2008 AS-03 40 49 4 4 1 0 0 90 6 67
2008 AS-04 43 43 10 3 2 0 0 85 4 117
2008 AS-05 54 38 5 1 0 1 0 94 1 81
2008 AS-06 45 45 5 4 1 0 0 89 5 74
2008 AS-07 58 42 0 0 0 0 0 100 0 26

Question 45. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 28 44 16 8 3 1 0 73 11 749
2017 AS-01 29 43 14 6 4 2 0 74 11 207
2017 AS-02 28 47 15 8 3 0 0 75 10 117
2017 AS-03 38 45 11 5 1 0 0 83 6 98
2017 AS-04 19 51 17 7 4 1 1 71 11 134
2017 AS-05 25 44 20 6 4 0 0 69 11 94
2017 AS-06 35 30 24 10 2 0 0 65 11 63
2017 AS-07 25 30 5 30 10 0 0 55 40 20
2014 AS 20 41 21 11 5 2 1 62 16 725
2014 AS-01 19 35 26 12 5 2 1 56 17 196
2014 AS-02 19 42 21 10 4 2 1 64 15 132
2014 AS-03 24 53 12 4 4 1 1 79 8 80
2014 AS-04 18 43 21 12 3 2 0 62 16 122
2014 AS-05 27 37 20 9 8 0 0 64 16 92
2014 AS-06 13 44 20 17 5 2 0 58 22 55
2014 AS-07 15 52 15 15 4 0 0 67 19 27
2011 AS 24 43 18 9 4 2 0 69 13 864
2011 AS-01 24 41 21 7 5 2 0 67 12 222
2011 AS-02 25 43 22 7 1 2 0 69 8 183
2011 AS-03 21 44 17 11 2 5 0 67 14 87
2011 AS-04 22 42 19 13 3 1 0 64 16 153
2011 AS-05 31 47 11 6 5 1 0 78 10 107
2011 AS-06 24 44 11 10 9 1 0 70 19 70
2011 AS-07 21 47 18 3 12 0 0 68 15 34

Rendement organisationnel

Question 22a. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les priorités changent constamment.
Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais / Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 11 26 39 15 6 1 2 22 38 749
2017 AS-01 8 26 36 18 7 1 4 26 36 206
2017 AS-02 16 26 37 13 6 0 2 19 43 118
2017 AS-03 12 31 38 13 5 0 0 19 43 99
2017 AS-04 10 26 40 15 3 2 4 19 38 133
2017 AS-05 14 23 42 14 7 1 0 21 37 94
2017 AS-06 6 28 43 16 5 0 2 21 35 63
2017 AS-07 10 20 35 15 15 0 5 32 32 20
2014 AS 13 30 37 12 5 0 2 18 45 725
2014 AS-01 11 30 33 15 6 1 5 22 43 196
2014 AS-02 14 29 37 15 4 0 2 19 44 132
2014 AS-03 15 31 41 6 6 0 0 12 46 80
2014 AS-04 12 29 39 13 4 0 3 18 42 122
2014 AS-05 13 36 35 11 4 0 1 15 49 92
2014 AS-06 12 36 37 9 2 2 2 11 51 55
2014 AS-07 11 26 48 11 4 0 0 15 37 27
2011 AS 14 28 36 15 5 1 1 21 42 859
2011 AS-01 13 24 36 18 7 1 2 25 38 219
2011 AS-02 13 26 38 15 6 1 2 22 39 184
2011 AS-03 14 25 39 16 5 1 0 21 40 87
2011 AS-04 14 35 35 9 6 0 1 15 50 152
2011 AS-05 14 34 34 16 2 0 0 18 48 106
2011 AS-06 14 30 30 23 1 1 0 25 45 70
2011 AS-07 18 21 52 6 3 0 0 9 39 33
2008 AS 12 32 36 13 5 0 1 18 45 732
2008 AS-01 7 28 36 17 9 1 2 27 36 173
2008 AS-02 16 36 32 13 2 1 1 15 52 184
2008 AS-03 3 40 34 18 3 0 1 21 44 67
2008 AS-04 17 27 41 10 3 0 1 14 45 117
2008 AS-05 11 37 36 10 4 1 1 14 49 81
2008 AS-06 16 26 42 11 3 0 3 14 43 74
2008 AS-07 15 35 38 4 8 0 0 12 50 26

Question 22b. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …mon ministère ou organisme manque de stabilité.
Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais / Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 10 20 32 20 10 3 4 33 32 746
2017 AS-01 10 17 29 20 15 3 5 38 30 206
2017 AS-02 9 20 38 20 8 0 6 29 31 117
2017 AS-03 9 27 26 19 14 3 2 35 38 99
2017 AS-04 11 14 39 21 6 5 5 30 28 132
2017 AS-05 13 22 32 20 10 0 2 31 36 93
2017 AS-06 10 24 29 25 3 3 7 31 37 63
2017 AS-07 0 30 30 15 20 0 5 37 32 20
2014 AS 17 23 35 15 7 2 2 23 41 724
2014 AS-01 16 23 29 14 11 4 4 27 42 196
2014 AS-02 15 23 38 14 7 1 3 21 39 132
2014 AS-03 20 18 36 17 5 3 2 23 39 79
2014 AS-04 17 19 42 13 7 1 1 21 37 122
2014 AS-05 17 25 37 14 5 0 1 20 43 92
2014 AS-06 15 31 30 18 4 2 2 23 47 55
2014 AS-07 15 26 33 15 7 0 4 23 42 27
2011 AS 12 22 33 19 10 2 3 30 36 857
2011 AS-01 12 19 33 20 12 2 3 33 32 217
2011 AS-02 11 17 34 22 10 2 4 34 29 184
2011 AS-03 17 17 37 18 8 0 2 27 35 87
2011 AS-04 11 27 32 13 13 2 3 26 40 152
2011 AS-05 10 26 35 19 8 0 2 27 38 106
2011 AS-06 17 27 24 20 6 4 1 27 47 70
2011 AS-07 18 30 24 18 6 3 0 25 50 33
2008 AS 10 20 31 22 12 2 3 35 32 732
2008 AS-01 8 16 33 21 18 1 3 41 25 173
2008 AS-02 13 23 30 20 8 3 4 30 38 185
2008 AS-03 6 18 33 27 6 4 6 37 27 67
2008 AS-04 9 23 34 22 12 0 0 34 32 116
2008 AS-05 9 23 30 22 11 4 1 35 34 81
2008 AS-06 22 16 27 20 9 3 3 31 40 74
2008 AS-07 0 35 27 27 12 0 0 38 35 26

Question 22c. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.
Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais / Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 16 28 33 10 6 2 3 18 47 745
2017 AS-01 17 26 30 10 7 4 5 19 47 205
2017 AS-02 15 23 39 12 6 0 4 19 40 117
2017 AS-03 15 28 31 11 11 2 1 23 45 99
2017 AS-04 13 29 36 12 4 2 3 17 45 132
2017 AS-05 20 33 32 8 3 2 2 11 55 94
2017 AS-06 19 31 34 10 2 3 2 12 52 62
2017 AS-07 10 30 30 15 10 0 5 26 42 20
2014 AS 28 30 25 9 4 1 3 14 60 723
2014 AS-01 32 25 23 7 7 3 4 15 61 195
2014 AS-02 24 28 26 14 5 0 3 20 53 132
2014 AS-03 26 32 24 9 5 2 4 14 61 80
2014 AS-04 26 33 28 7 2 0 3 9 62 121
2014 AS-05 23 38 25 10 2 0 2 12 62 92
2014 AS-06 29 32 24 9 4 2 0 13 63 55
2014 AS-07 30 41 26 4 0 0 0 4 70 27
2011 AS 20 29 30 14 5 1 2 19 50 857
2011 AS-01 20 27 30 15 5 1 2 20 49 219
2011 AS-02 12 26 30 18 8 2 4 28 40 184
2011 AS-03 23 29 28 10 3 2 5 15 56 87
2011 AS-04 24 28 37 7 4 0 1 11 52 152
2011 AS-05 20 27 32 15 6 0 0 21 47 105
2011 AS-06 28 36 16 13 6 1 0 19 65 69
2011 AS-07 21 48 18 9 3 0 0 12 70 33
2008 AS 17 27 33 13 6 1 3 20 45 732
2008 AS-01 13 26 34 11 11 1 4 24 41 174
2008 AS-02 17 22 39 12 4 2 4 17 42 185
2008 AS-03 14 29 30 20 3 0 5 24 44 66
2008 AS-04 12 32 34 15 7 0 1 22 44 117
2008 AS-05 16 30 34 14 4 1 1 18 47 80
2008 AS-06 28 30 22 15 4 0 1 19 59 74
2008 AS-07 27 27 35 4 8 0 0 12 54 26

Question 22d. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les échéanciers sont déraisonnables.
Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais / Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 11 20 37 21 8 1 3 30 32 748
2017 AS-01 10 17 32 26 11 1 4 39 28 206
2017 AS-02 9 20 37 19 10 0 4 30 31 117
2017 AS-03 8 18 43 20 9 0 1 30 26 99
2017 AS-04 10 19 41 21 5 2 1 27 30 133
2017 AS-05 15 22 38 14 7 0 3 22 38 94
2017 AS-06 13 22 32 26 6 0 2 32 35 63
2017 AS-07 30 20 45 5 0 0 0 5 50 20
2014 AS 14 26 34 16 8 1 2 25 41 723
2014 AS-01 13 24 31 19 11 1 3 31 37 196
2014 AS-02 15 24 35 15 7 1 3 23 41 132
2014 AS-03 17 25 30 15 10 2 1 26 43 80
2014 AS-04 7 24 42 18 8 0 0 26 32 120
2014 AS-05 12 35 32 18 3 0 0 22 47 92
2014 AS-06 20 24 37 14 2 2 2 17 45 55
2014 AS-07 22 33 37 4 4 0 0 7 56 27
2011 AS 13 22 38 17 8 1 1 26 35 859
2011 AS-01 12 16 37 20 12 1 1 33 29 220
2011 AS-02 11 20 38 20 10 1 1 30 31 184
2011 AS-03 10 18 43 16 10 1 1 27 29 87
2011 AS-04 11 27 38 15 7 0 3 22 39 151
2011 AS-05 22 23 38 12 4 1 1 16 45 106
2011 AS-06 10 37 34 13 4 1 0 17 48 70
2011 AS-07 30 15 45 6 3 0 0 9 45 33
2008 AS 11 28 37 16 6 0 1 23 39 731
2008 AS-01 8 22 39 20 10 0 1 30 30 173
2008 AS-02 10 31 36 17 4 1 1 21 42 183
2008 AS-03 1 30 43 21 4 0 0 25 31 67
2008 AS-04 8 30 38 18 7 0 0 25 38 117
2008 AS-05 15 31 37 10 6 1 0 16 46 81
2008 AS-06 19 28 35 14 4 0 0 18 47 74
2008 AS-07 31 38 23 4 4 0 0 8 69 26

Question 22e. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.
Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais / Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 13 24 30 17 9 2 6 28 41 746
2017 AS-01 11 18 28 21 13 3 6 37 32 205
2017 AS-02 16 27 24 18 7 0 9 27 47 117
2017 AS-03 17 21 32 16 10 0 4 27 40 98
2017 AS-04 14 23 33 17 7 1 4 25 39 133
2017 AS-05 11 30 33 12 8 1 6 21 44 94
2017 AS-06 13 30 35 13 3 2 5 17 46 63
2017 AS-07 15 40 25 10 10 0 0 20 55 20
2014 AS 27 29 23 10 8 1 3 18 58 723
2014 AS-01 22 23 25 11 11 3 4 24 49 195
2014 AS-02 25 30 23 10 9 0 3 19 57 131
2014 AS-03 27 29 25 7 7 1 3 15 58 80
2014 AS-04 25 27 25 12 8 0 3 21 53 122
2014 AS-05 25 38 24 10 2 0 1 12 64 92
2014 AS-06 34 36 20 5 0 2 2 6 73 55
2014 AS-07 48 37 7 4 4 0 0 7 85 27
2011 AS 21 25 30 14 7 1 2 21 48 857
2011 AS-01 18 23 28 16 12 0 2 29 42 219
2011 AS-02 18 23 32 16 8 1 3 24 43 184
2011 AS-03 22 33 25 13 3 0 3 17 57 87
2011 AS-04 22 30 28 11 6 1 2 18 53 151
2011 AS-05 25 20 37 14 3 0 1 17 46 106
2011 AS-06 26 24 29 14 4 3 0 19 51 70
2011 AS-07 28 28 31 6 3 0 3 10 58 32
2008 AS 18 29 29 12 7 1 3 20 49 731
2008 AS-01 11 18 41 14 13 1 2 28 30 174
2008 AS-02 22 33 26 10 5 1 4 16 57 184
2008 AS-03 16 28 28 15 4 1 6 21 48 67
2008 AS-04 11 38 24 15 9 2 1 25 51 117
2008 AS-05 27 20 28 16 6 1 1 23 48 79
2008 AS-06 27 38 24 4 5 0 1 10 66 74
2008 AS-07 35 38 23 4 0 0 0 4 73 26

Question 22f. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …le taux de roulement du personnel est élevé.
Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais / Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 12 25 27 19 8 2 6 30 41 750
2017 AS-01 7 22 25 23 12 2 9 39 33 206
2017 AS-02 15 25 26 19 7 1 7 27 44 118
2017 AS-03 20 30 25 13 7 1 4 21 53 99
2017 AS-04 13 23 29 19 6 5 5 28 40 134
2017 AS-05 19 22 26 18 7 1 6 27 45 94
2017 AS-06 8 30 30 17 5 5 5 25 42 63
2017 AS-07 5 25 35 20 15 0 0 35 30 20
2014 AS 17 21 30 17 9 2 4 27 41 724
2014 AS-01 15 18 26 21 9 4 7 34 37 195
2014 AS-02 18 17 33 14 10 3 4 26 38 132
2014 AS-03 23 21 27 18 10 0 1 28 45 80
2014 AS-04 19 22 30 12 12 2 3 26 43 122
2014 AS-05 14 21 33 23 5 0 4 30 36 92
2014 AS-06 16 32 33 5 5 4 4 12 52 55
2014 AS-07 19 22 41 19 0 0 0 19 41 27
2011 AS 13 21 29 21 11 1 4 33 36 855
2011 AS-01 13 18 28 20 12 2 6 35 34 218
2011 AS-02 11 17 31 22 13 1 4 37 30 183
2011 AS-03 21 17 28 20 9 1 5 30 40 87
2011 AS-04 12 30 24 21 11 0 3 33 43 151
2011 AS-05 13 22 33 23 8 0 1 31 36 105
2011 AS-06 9 29 31 21 6 1 3 28 39 70
2011 AS-07 18 15 33 24 9 0 0 33 33 33
2008 AS 15 26 29 18 7 1 4 27 43 731
2008 AS-01 10 19 31 21 12 1 5 35 31 173
2008 AS-02 19 30 26 15 3 1 6 19 53 185
2008 AS-03 10 25 27 19 9 3 6 31 39 67
2008 AS-04 17 30 25 15 11 1 1 27 48 117
2008 AS-05 11 16 40 26 4 2 1 31 28 81
2008 AS-06 19 30 27 15 7 1 0 22 50 73
2008 AS-07 8 48 36 8 0 0 0 8 56 25

Question 22g. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.
Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais / Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 15 27 35 12 5 2 4 18 44 749
2017 AS-01 15 21 31 15 6 3 8 24 41 206
2017 AS-02 15 23 33 13 8 3 6 23 41 117
2017 AS-03 12 33 36 13 3 1 1 17 46 99
2017 AS-04 16 25 40 11 4 1 3 16 43 134
2017 AS-05 15 31 39 8 3 2 2 11 48 94
2017 AS-06 19 33 30 5 6 5 2 12 56 63
2017 AS-07 5 40 45 10 0 0 0 10 45 20
2014 AS 22 30 30 8 5 1 3 14 55 725
2014 AS-01 21 30 24 8 9 2 6 18 56 196
2014 AS-02 20 29 30 8 8 2 2 17 52 132
2014 AS-03 19 23 36 14 2 1 5 17 45 80
2014 AS-04 24 30 34 6 4 0 2 10 55 122
2014 AS-05 23 33 35 5 4 0 1 9 56 92
2014 AS-06 34 33 22 9 0 2 0 9 68 55
2014 AS-07 22 37 37 4 0 0 0 4 59 27

Milieu de travail respectueux

Question 25. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 44 31 9 10 5 0 0 76 15 750
2017 AS-01 43 33 9 11 3 1 0 77 14 207
2017 AS-02 47 27 13 6 6 0 1 75 12 117
2017 AS-03 52 30 6 8 4 0 0 82 12 99
2017 AS-04 39 34 10 10 7 0 0 74 16 134
2017 AS-05 37 34 14 8 6 0 0 71 15 94
2017 AS-06 52 22 6 14 5 0 0 75 19 63
2017 AS-07 40 25 0 20 15 0 0 65 35 20
2014 AS 44 30 8 9 7 1 0 75 16 723
2014 AS-01 40 29 8 14 9 1 0 69 23 195
2014 AS-02 46 26 12 6 8 1 1 73 14 132
2014 AS-03 39 36 8 7 9 1 0 76 16 80
2014 AS-04 38 40 7 7 8 0 0 78 15 122
2014 AS-05 55 26 5 5 4 1 2 84 10 91
2014 AS-06 47 26 13 7 5 2 0 74 13 55
2014 AS-07 67 26 0 7 0 0 0 93 7 27

Question 29. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 45 38 8 7 3 0 0 82 10 749
2017 AS-01 48 34 6 7 4 0 0 83 11 206
2017 AS-02 49 34 8 7 3 0 0 83 9 118
2017 AS-03 45 43 6 5 1 0 0 88 6 98
2017 AS-04 36 46 8 8 2 0 0 82 11 134
2017 AS-05 40 39 14 6 0 0 0 80 6 94
2017 AS-06 45 38 5 8 5 0 0 82 13 63
2017 AS-07 60 15 5 15 5 0 0 75 20 20
2014 AS 41 40 8 7 4 0 0 81 11 725
2014 AS-01 40 42 8 7 4 0 0 81 11 196
2014 AS-02 40 35 8 14 2 0 1 76 16 132
2014 AS-03 45 38 5 5 7 0 0 82 12 80
2014 AS-04 41 41 7 5 6 0 0 82 11 122
2014 AS-05 41 46 5 4 1 1 1 89 6 92
2014 AS-06 42 40 7 7 4 0 0 82 11 55
2014 AS-07 56 33 4 4 4 0 0 89 7 27

Question 55. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 40 37 14 2 2 4 0 81 5 748
2017 AS-01 41 33 15 1 2 6 1 80 4 207
2017 AS-02 43 41 11 3 2 1 0 85 4 118
2017 AS-03 48 36 9 3 1 3 0 86 4 98
2017 AS-04 34 39 16 2 4 5 0 77 6 134
2017 AS-05 34 42 15 1 1 5 1 81 2 93
2017 AS-06 44 29 18 5 3 2 0 74 8 62
2017 AS-07 40 40 15 5 0 0 0 80 5 20
2014 AS 43 34 12 3 2 4 1 81 6 724
2014 AS-01 43 31 14 4 5 4 1 77 9 196
2014 AS-02 45 34 14 2 2 3 1 82 4 132
2014 AS-03 46 37 5 3 2 4 3 89 6 80
2014 AS-04 39 36 14 4 3 4 0 78 8 122
2014 AS-05 52 26 13 1 0 8 0 85 1 92
2014 AS-06 24 51 13 9 0 2 2 77 9 55
2014 AS-07 52 37 4 4 0 4 0 92 4 27

Question 56. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées).
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 41 42 10 4 1 2 0 85 5 749
2017 AS-01 45 40 8 3 0 4 0 88 3 206
2017 AS-02 45 44 7 1 2 3 0 90 3 117
2017 AS-03 46 40 6 7 1 0 0 86 8 99
2017 AS-04 33 44 12 5 2 5 0 81 7 134
2017 AS-05 37 45 12 1 4 1 0 83 5 94
2017 AS-06 32 44 14 10 0 0 0 76 10 63
2017 AS-07 60 30 10 0 0 0 0 90 0 20
2014 AS 41 37 11 5 3 3 0 81 7 723
2014 AS-01 42 33 14 5 4 3 0 77 8 196
2014 AS-02 40 40 11 4 2 2 1 83 6 132
2014 AS-03 48 37 8 2 2 2 0 87 5 80
2014 AS-04 38 41 10 6 2 3 0 81 9 121
2014 AS-05 47 34 10 3 1 5 0 85 5 92
2014 AS-06 29 48 11 9 4 0 0 77 13 55
2014 AS-07 52 37 0 4 4 4 0 92 8 27
2011 AS 34 41 14 5 3 3 0 78 8 864
2011 AS-01 32 41 18 3 3 2 0 75 6 222
2011 AS-02 36 43 9 7 2 4 0 82 8 184
2011 AS-03 36 39 10 5 3 7 0 80 9 87
2011 AS-04 34 38 18 5 3 2 1 73 8 152
2011 AS-05 33 45 14 5 1 2 1 80 6 107
2011 AS-06 36 39 13 6 4 3 0 76 10 70
2011 AS-07 29 50 18 3 0 0 0 79 3 34

Question 57. Dans l’ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 51 35 7 4 2 0 0 86 6 748
2017 AS-01 57 31 6 4 1 0 0 89 5 207
2017 AS-02 56 32 4 4 3 0 0 88 8 116
2017 AS-03 62 32 2 3 1 0 0 94 4 98
2017 AS-04 42 35 15 6 2 0 0 77 8 134
2017 AS-05 44 45 7 1 3 0 0 88 4 94
2017 AS-06 40 43 9 5 3 0 0 83 8 63
2017 AS-07 55 30 5 5 5 0 0 85 10 20
2014 AS 46 36 9 6 2 0 0 83 8 724
2014 AS-01 47 34 9 7 3 1 0 82 10 196
2014 AS-02 48 35 14 1 2 0 1 83 3 132
2014 AS-03 50 35 5 9 1 0 0 85 10 80
2014 AS-04 40 42 9 6 2 1 1 83 7 122
2014 AS-05 49 36 3 7 4 1 0 86 11 92
2014 AS-06 36 44 11 4 5 0 0 80 9 55
2014 AS-07 67 19 7 7 0 0 0 85 7 27
2011 AS 40 41 11 5 2 0 0 82 7 865
2011 AS-01 40 41 14 4 1 0 0 81 5 222
2011 AS-02 45 37 10 6 2 0 0 82 8 184
2011 AS-03 41 43 9 3 1 1 1 86 5 87
2011 AS-04 34 48 11 5 1 1 0 82 7 153
2011 AS-05 41 43 10 5 1 0 0 84 6 107
2011 AS-06 40 33 14 6 7 0 0 73 13 70
2011 AS-07 44 35 9 9 3 0 0 79 12 34
2008 AS 38 45 10 5 2 0 0 83 7 734
2008 AS-01 38 42 10 7 1 1 1 82 8 175
2008 AS-02 35 46 10 6 3 0 0 82 9 184
2008 AS-03 36 54 4 4 0 0 1 91 5 67
2008 AS-04 39 48 9 3 1 0 0 87 3 117
2008 AS-05 46 42 7 4 1 0 0 88 5 81
2008 AS-06 28 41 19 7 5 0 0 69 12 74
2008 AS-07 46 46 0 4 0 4 0 96 4 26

Milieu de travail éthique

Question 24. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 27 32 15 11 7 4 4 64 20 749
2017 AS-01 27 30 17 11 5 5 6 64 17 207
2017 AS-02 32 31 15 8 8 2 5 67 16 117
2017 AS-03 33 32 17 11 4 2 0 67 15 99
2017 AS-04 22 33 16 10 9 6 4 62 21 134
2017 AS-05 18 39 11 12 13 4 4 62 27 94
2017 AS-06 32 29 11 8 10 3 7 68 20 62
2017 AS-07 35 15 10 30 10 0 0 50 40 20
2014 AS 28 34 13 9 9 4 3 67 19 724
2014 AS-01 28 32 14 11 8 5 4 65 20 196
2014 AS-02 30 31 14 10 8 3 4 65 20 132
2014 AS-03 29 34 11 6 11 2 6 69 19 80
2014 AS-04 23 34 14 12 12 2 3 60 25 122
2014 AS-05 31 41 11 5 5 3 3 77 12 91
2014 AS-06 27 33 16 5 7 11 0 67 14 55
2014 AS-07 48 37 4 4 4 4 0 88 8 27

Question 46. Les employé(e)s dans mon ministère ou organisme s'acquittent de leurs fonctions dans l'intérêt public.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 41 40 12 3 1 3 0 84 4 748
2017 AS-01 47 33 13 1 0 6 0 85 2 207
2017 AS-02 40 46 11 1 3 0 0 86 3 118
2017 AS-03 47 43 6 1 0 2 1 93 1 97
2017 AS-04 33 44 13 4 1 4 1 81 6 134
2017 AS-05 37 37 16 4 2 3 0 77 7 94
2017 AS-06 34 48 13 5 0 0 0 82 5 62
2017 AS-07 40 45 15 0 0 0 0 85 0 20
2014 AS 34 44 13 3 1 6 0 82 4 725
2014 AS-01 36 41 15 2 1 4 0 81 3 196
2014 AS-02 27 45 17 1 3 6 2 77 4 132
2014 AS-03 34 49 8 3 2 5 0 87 5 80
2014 AS-04 30 44 14 3 1 8 0 81 4 122
2014 AS-05 33 46 11 3 0 8 0 85 4 92
2014 AS-06 38 40 7 7 0 7 0 84 8 55
2014 AS-07 48 41 4 7 0 0 0 89 7 27
2011 AS 37 39 14 3 1 5 1 81 5 864
2011 AS-01 34 41 12 5 2 6 1 80 7 221
2011 AS-02 34 40 16 2 0 7 2 81 2 184
2011 AS-03 40 34 13 3 2 7 0 80 6 87
2011 AS-04 35 43 16 3 1 2 1 80 4 153
2011 AS-05 40 41 12 1 1 5 0 85 2 107
2011 AS-06 44 31 11 6 0 6 1 82 6 70
2011 AS-07 41 38 15 3 3 0 0 79 6 34

Question 47. Si j’étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l’aide afin de régler le problème.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 40 35 10 6 3 3 1 79 10 745
2017 AS-01 40 33 12 4 4 5 1 79 8 204
2017 AS-02 41 36 10 5 4 3 1 80 10 117
2017 AS-03 44 36 8 6 3 2 1 82 9 98
2017 AS-04 34 36 13 8 5 4 1 73 13 133
2017 AS-05 38 36 13 7 1 3 1 78 9 94
2017 AS-06 40 39 3 10 3 3 2 83 14 63
2017 AS-07 70 25 5 0 0 0 0 95 0 20
2014 AS 48 36 7 4 2 1 1 86 7 724
2014 AS-01 40 37 9 6 5 2 2 79 11 196
2014 AS-02 44 38 9 5 2 2 1 84 7 132
2014 AS-03 49 36 5 4 4 0 2 87 8 79
2014 AS-04 51 38 7 2 2 1 0 90 3 122
2014 AS-05 52 34 4 7 1 1 1 88 8 92
2014 AS-06 54 33 11 0 2 0 0 87 2 55
2014 AS-07 70 26 4 0 0 0 0 96 0 27
2011 AS 50 33 7 5 2 2 1 86 7 864
2011 AS-01 47 34 8 5 2 4 0 84 8 222
2011 AS-02 46 37 9 5 2 2 0 84 7 183
2011 AS-03 52 29 5 6 5 3 1 84 11 87
2011 AS-04 52 37 4 5 2 1 0 89 7 153
2011 AS-05 50 34 7 2 1 3 4 89 3 107
2011 AS-06 64 21 7 6 0 1 0 87 6 70
2011 AS-07 62 32 3 0 3 0 0 94 3 34
2008 AS 45 33 9 5 4 3 1 81 9 733
2008 AS-01 46 34 6 5 5 4 1 83 11 173
2008 AS-02 42 35 11 5 5 2 0 78 10 185
2008 AS-03 49 31 10 6 0 1 1 83 6 67
2008 AS-04 44 38 6 7 2 1 3 85 9 117
2008 AS-05 46 33 11 4 2 4 0 82 6 81
2008 AS-06 51 26 11 4 4 4 0 80 8 74
2008 AS-07 46 27 15 8 0 4 0 76 8 26

Question 48. Il y a des discussions sur les questions de valeurs et d’éthique dans mon milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 26 34 18 10 6 6 0 64 17 749
2017 AS-01 23 33 18 11 7 7 0 61 19 207
2017 AS-02 26 37 17 9 5 6 0 68 15 118
2017 AS-03 31 29 21 9 3 7 0 65 13 98
2017 AS-04 25 28 23 10 7 7 1 57 19 133
2017 AS-05 26 36 14 11 7 5 0 66 19 94
2017 AS-06 25 49 13 8 3 2 0 76 11 63
2017 AS-07 35 40 5 15 5 0 0 75 20 20
2014 AS 27 36 17 10 5 4 2 66 15 724
2014 AS-01 23 30 21 10 6 6 3 59 17 196
2014 AS-02 22 39 23 8 4 3 1 64 12 132
2014 AS-03 31 36 10 9 7 4 2 72 17 80
2014 AS-04 24 37 20 15 2 3 0 63 17 122
2014 AS-05 28 40 10 12 7 2 1 70 19 91
2014 AS-06 36 37 18 4 4 2 0 74 8 55
2014 AS-07 52 33 0 7 4 0 4 88 12 27
2011 AS 22 34 20 13 6 5 1 60 19 861
2011 AS-01 21 30 23 11 8 5 2 55 20 221
2011 AS-02 20 37 24 11 4 4 0 59 16 184
2011 AS-03 21 33 20 14 3 9 0 59 19 87
2011 AS-04 19 34 18 14 9 3 3 57 24 151
2011 AS-05 22 37 20 12 4 5 1 62 17 106
2011 AS-06 39 31 7 17 0 6 0 74 18 70
2011 AS-07 26 41 12 9 9 3 0 70 18 34

Question 49. J’estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plaintes, droit d'appel) sans crainte de représailles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 20 25 20 12 11 9 2 51 27 749
2017 AS-01 23 25 21 9 7 14 2 56 19 205
2017 AS-02 25 25 19 9 14 5 2 55 25 118
2017 AS-03 18 31 13 15 9 10 4 57 28 99
2017 AS-04 18 24 21 12 13 7 5 47 28 134
2017 AS-05 13 26 18 13 17 12 1 45 34 94
2017 AS-06 21 21 19 24 9 6 0 44 36 63
2017 AS-07 20 25 25 5 25 0 0 45 30 20
2014 AS 18 25 19 14 15 6 2 47 32 725
2014 AS-01 17 22 21 14 15 9 2 44 32 196
2014 AS-02 17 33 20 11 13 5 2 53 26 132
2014 AS-03 22 29 7 20 12 6 3 56 36 80
2014 AS-04 13 22 20 20 18 6 1 38 41 122
2014 AS-05 24 18 22 10 18 7 1 46 31 92
2014 AS-06 11 33 20 11 18 7 0 47 31 55
2014 AS-07 33 26 7 11 11 4 7 67 25 27
2011 AS 17 25 19 14 14 8 3 47 32 861
2011 AS-01 17 25 19 12 15 10 2 48 31 220
2011 AS-02 17 29 15 13 13 13 1 53 30 184
2011 AS-03 14 22 17 20 16 8 3 40 40 87
2011 AS-04 20 25 20 15 14 3 4 48 31 152
2011 AS-05 13 26 21 11 15 11 2 46 30 106
2011 AS-06 21 17 23 19 14 4 1 41 35 70
2011 AS-07 18 18 21 15 9 9 12 44 30 34

Environnement physique et équipement

Question 1. Je dispose du matériel et de l'équipement dont j'ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 41 43 5 8 3 0 0 84 11 749
2017 AS-01 49 39 4 6 2 0 0 88 8 207
2017 AS-02 45 40 3 10 2 0 0 85 11 117
2017 AS-03 44 38 3 10 5 0 0 82 15 99
2017 AS-04 30 49 8 9 5 0 0 78 13 134
2017 AS-05 35 49 3 7 5 0 0 84 13 94
2017 AS-06 42 45 3 8 2 0 0 87 10 62
2017 AS-07 45 40 5 5 5 0 0 85 10 20
2014 AS 36 47 5 8 3 0 0 83 12 725
2014 AS-01 37 46 6 8 3 0 1 83 11 196
2014 AS-02 38 43 5 9 4 0 1 82 13 132
2014 AS-03 36 49 2 9 4 0 0 85 13 80
2014 AS-04 35 51 7 6 2 0 0 86 7 122
2014 AS-05 38 48 4 8 2 0 0 86 10 92
2014 AS-06 35 40 4 13 9 0 0 75 21 55
2014 AS-07 26 63 0 7 4 0 0 89 11 27
2011 AS 49 38 3 7 2 0 0 87 9 865
2011 AS-01 50 41 2 6 0 0 0 91 6 222
2011 AS-02 51 36 4 7 2 0 0 87 9 184
2011 AS-03 56 30 2 11 0 0 0 86 11 87
2011 AS-04 52 35 3 8 2 0 0 87 10 153
2011 AS-05 47 38 7 5 4 0 0 85 8 107
2011 AS-06 43 40 1 11 3 1 0 84 14 70
2011 AS-07 35 50 3 6 6 0 0 85 12 34
2008 AS 48 40 3 6 2 0 0 89 8 735
2008 AS-01 50 40 2 8 1 0 0 90 9 175
2008 AS-02 50 39 5 5 1 0 0 89 6 185
2008 AS-03 46 42 4 6 1 0 0 88 7 67
2008 AS-04 50 42 2 6 1 0 0 91 7 117
2008 AS-05 52 38 4 5 1 0 0 90 6 81
2008 AS-06 39 42 3 8 8 0 0 81 16 74
2008 AS-07 42 46 4 8 0 0 0 88 8 26

Question 4. Mon environnement physique (p. ex., bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 44 35 6 9 6 0 0 80 14 748
2017 AS-01 45 39 6 7 4 0 0 83 11 207
2017 AS-02 50 32 6 9 3 0 0 82 12 118
2017 AS-03 43 39 4 9 5 0 0 82 14 98
2017 AS-04 43 31 4 7 14 1 0 74 21 134
2017 AS-05 38 35 7 12 7 0 0 73 19 94
2017 AS-06 46 34 8 8 0 3 0 83 9 61
2017 AS-07 45 25 5 15 10 0 0 70 25 20
2014 AS 46 36 5 8 5 0 0 82 13 725
2014 AS-01 45 39 5 9 4 0 0 83 12 196
2014 AS-02 49 32 7 8 4 0 1 81 12 132
2014 AS-03 42 40 4 11 4 0 0 81 15 80
2014 AS-04 44 40 7 3 6 0 0 84 9 122
2014 AS-05 57 27 4 7 4 0 0 85 11 92
2014 AS-06 40 29 7 15 9 0 0 69 24 55
2014 AS-07 48 41 4 4 4 0 0 89 7 27
2011 AS 47 34 6 9 3 0 0 82 12 862
2011 AS-01 43 34 7 11 4 0 0 78 15 221
2011 AS-02 50 32 7 8 3 0 0 82 11 183
2011 AS-03 48 37 8 3 3 0 0 85 7 87
2011 AS-04 47 36 5 9 3 0 0 83 12 152
2011 AS-05 55 32 6 6 2 0 0 87 7 107
2011 AS-06 40 37 7 11 4 0 0 77 16 70
2011 AS-07 50 35 0 12 3 0 0 85 15 34

Question 8. J’ai l’information, la formation et l'équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 51 37 6 4 2 0 0 88 6 744
2017 AS-01 51 39 4 4 1 0 0 90 6 206
2017 AS-02 50 35 7 6 2 0 0 85 8 116
2017 AS-03 53 33 9 2 3 0 0 86 5 98
2017 AS-04 47 40 5 5 2 2 0 89 6 132
2017 AS-05 48 42 6 3 0 0 0 90 3 93
2017 AS-06 63 24 5 2 5 0 2 89 7 63
2017 AS-07 55 30 15 0 0 0 0 85 0 20
2014 AS 48 36 8 5 2 0 1 85 7 724
2014 AS-01 43 38 10 8 2 0 1 81 9 196
2014 AS-02 45 38 7 6 2 1 1 85 8 131
2014 AS-03 51 33 6 5 4 0 1 85 9 80
2014 AS-04 49 38 7 3 2 0 1 88 5 122
2014 AS-05 55 33 9 1 0 1 1 90 1 92
2014 AS-06 54 33 9 2 2 0 0 87 4 55
2014 AS-07 59 30 7 4 0 0 0 89 4 27

Utilisation des langues officielles

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 69 23 4 2 1 1 0 93 2 750
2017 AS-01 77 19 2 1 0 1 0 97 1 206
2017 AS-02 71 21 4 2 2 0 0 92 3 118
2017 AS-03 74 20 2 1 1 1 1 96 2 99
2017 AS-04 57 28 9 3 1 1 0 87 4 134
2017 AS-05 64 31 3 1 1 0 0 95 2 94
2017 AS-06 71 21 7 2 0 0 0 92 2 63
2017 AS-07 70 15 10 5 0 0 0 85 5 20
2014 AS 69 22 5 2 1 0 1 92 3 725
2014 AS-01 76 17 5 2 1 0 1 93 2 196
2014 AS-02 65 23 8 1 2 0 1 89 3 132
2014 AS-03 61 23 6 5 2 1 0 86 8 80
2014 AS-04 71 24 3 2 0 0 0 95 2 122
2014 AS-05 68 23 4 1 2 0 1 92 3 92
2014 AS-06 68 22 4 5 0 0 2 91 5 55
2014 AS-07 63 30 7 0 0 0 0 93 0 27
2011 AS 75 18 3 2 1 0 1 94 3 865
2011 AS-01 76 19 1 2 0 0 1 96 2 222
2011 AS-02 74 16 5 2 1 1 1 92 3 184
2011 AS-03 78 17 1 2 1 0 0 95 3 87
2011 AS-04 78 17 2 2 1 0 1 95 3 153
2011 AS-05 72 19 6 2 1 0 1 92 3 107
2011 AS-06 70 14 6 6 1 1 1 87 7 70
2011 AS-07 65 29 3 0 0 0 3 97 0 34
2008 AS 75 18 4 1 1 0 1 94 2 733
2008 AS-01 76 17 4 2 1 0 1 94 2 175
2008 AS-02 79 14 5 1 1 1 0 93 2 185
2008 AS-03 72 19 4 1 1 0 1 92 3 67
2008 AS-04 74 21 3 1 2 0 0 95 3 117
2008 AS-05 73 21 4 0 0 0 2 96 0 81
2008 AS-06 67 22 1 3 4 1 1 91 7 72
2008 AS-07 81 19 0 0 0 0 0 100 0 26

Question 3. Lorsque je rédige des documents, y compris des courriels, je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 65 19 7 7 2 0 1 85 9 749
2017 AS-01 71 15 7 5 1 0 1 87 6 207
2017 AS-02 63 17 10 8 1 0 1 81 9 117
2017 AS-03 68 20 6 3 2 0 1 89 5 99
2017 AS-04 65 23 7 4 2 0 0 88 5 133
2017 AS-05 58 24 4 10 4 0 0 82 14 94
2017 AS-06 55 19 5 19 1 0 0 75 21 63
2017 AS-07 65 25 5 0 5 0 0 90 5 20
2014 AS 62 18 7 8 3 0 2 82 11 725
2014 AS-01 66 16 5 6 4 1 3 85 10 196
2014 AS-02 64 19 6 7 4 0 1 83 11 132
2014 AS-03 59 18 9 12 1 0 1 77 14 80
2014 AS-04 66 19 7 3 3 0 1 86 7 122
2014 AS-05 54 21 10 10 4 0 1 76 14 92
2014 AS-06 55 20 7 15 4 0 0 75 18 55
2014 AS-07 52 33 0 15 0 0 0 85 15 27
2011 AS 66 18 5 6 3 0 1 85 10 865
2011 AS-01 68 16 7 5 3 0 1 85 8 222
2011 AS-02 67 17 7 4 2 1 1 86 7 184
2011 AS-03 70 15 5 6 5 0 0 85 10 87
2011 AS-04 67 20 2 7 3 0 1 88 10 153
2011 AS-05 61 20 5 10 4 0 1 81 14 107
2011 AS-06 60 19 6 11 3 0 1 80 14 70
2011 AS-07 56 29 3 9 0 0 3 88 9 34
2008 AS 64 22 5 6 2 0 1 87 8 735
2008 AS-01 63 24 5 5 2 0 1 87 7 175
2008 AS-02 66 18 7 6 2 0 1 85 8 185
2008 AS-03 70 19 1 4 3 0 1 91 8 67
2008 AS-04 60 30 4 4 2 0 0 90 6 117
2008 AS-05 64 21 5 5 1 0 4 88 6 81
2008 AS-06 62 23 1 9 1 0 3 88 11 74
2008 AS-07 54 19 8 19 0 0 0 73 19 26

Question 23. Durant les réunions de mon unité de travail, je me sens libre d'utiliser la langue officielle de mon choix.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 70 15 6 4 2 0 2 87 7 750
2017 AS-01 73 14 4 2 2 0 4 90 5 206
2017 AS-02 73 10 8 6 2 0 1 84 8 118
2017 AS-03 70 18 3 5 2 0 2 90 7 99
2017 AS-04 71 14 5 4 2 1 1 88 6 134
2017 AS-05 65 21 8 3 2 0 0 86 5 94
2017 AS-06 65 14 6 11 3 0 0 79 14 63
2017 AS-07 75 20 0 0 5 0 0 95 5 20
2014 AS 70 16 5 4 2 0 3 88 7 724
2014 AS-01 69 18 4 3 4 0 3 89 7 196
2014 AS-02 71 15 7 2 1 1 3 90 3 131
2014 AS-03 62 20 6 4 2 1 4 87 7 80
2014 AS-04 78 12 4 3 2 0 1 91 5 122
2014 AS-05 69 13 7 9 1 0 2 83 10 92
2014 AS-06 67 18 7 2 5 0 0 85 7 55
2014 AS-07 81 15 0 4 0 0 0 96 4 27
2011 AS 71 15 6 4 2 0 3 88 6 864
2011 AS-01 70 14 5 4 3 0 4 88 7 221
2011 AS-02 74 13 7 3 2 0 2 88 4 184
2011 AS-03 71 11 8 6 1 0 2 85 7 87
2011 AS-04 75 16 5 3 1 0 1 91 3 153
2011 AS-05 72 15 7 2 3 0 2 89 5 107
2011 AS-06 67 20 1 4 4 0 3 90 9 70
2011 AS-07 56 26 3 9 0 0 6 88 9 34
2008 AS 69 15 4 3 3 0 6 89 6 734
2008 AS-01 69 15 6 2 2 1 5 89 4 175
2008 AS-02 70 12 3 2 4 0 9 90 7 185
2008 AS-03 67 15 3 3 3 0 9 90 7 67
2008 AS-04 72 15 6 3 1 0 3 90 4 117
2008 AS-05 68 19 1 4 1 0 7 93 5 81
2008 AS-06 68 10 8 4 4 0 5 83 9 73
2008 AS-07 62 27 0 8 0 4 0 92 8 26

Question 33. Lorsque je communique avec mon (ma) superviseur(e) immédiat(e), je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 81 11 4 1 1 0 1 94 2 749
2017 AS-01 79 15 3 0 0 0 2 96 1 206
2017 AS-02 81 12 5 0 1 0 1 94 1 118
2017 AS-03 86 7 4 0 1 0 2 95 1 99
2017 AS-04 83 8 5 1 2 1 1 92 3 134
2017 AS-05 81 11 6 0 2 0 0 91 2 93
2017 AS-06 76 13 0 5 5 0 2 90 10 63
2017 AS-07 85 10 5 0 0 0 0 95 0 20
2014 AS 79 11 3 2 2 0 2 92 4 724
2014 AS-01 81 9 3 2 3 0 3 93 4 196
2014 AS-02 79 13 2 2 2 1 3 95 3 131
2014 AS-03 74 15 4 2 1 0 4 92 4 80
2014 AS-04 82 11 2 4 2 0 0 92 6 122
2014 AS-05 80 11 4 1 2 0 1 92 3 92
2014 AS-06 76 11 7 4 2 0 0 88 5 55
2014 AS-07 89 4 4 0 4 0 0 93 4 27
2011 AS 81 10 3 1 2 0 3 93 3 862
2011 AS-01 80 9 4 0 3 0 3 92 3 220
2011 AS-02 83 10 3 1 1 0 2 94 2 184
2011 AS-03 77 11 1 5 3 0 2 91 8 87
2011 AS-04 85 9 2 1 1 0 2 95 3 152
2011 AS-05 83 7 7 0 0 0 3 92 0 107
2011 AS-06 76 14 3 1 3 0 3 93 4 70
2011 AS-07 82 15 0 0 0 0 3 100 0 34
2008 AS 83 8 2 1 1 0 5 95 2 734
2008 AS-01 82 7 3 2 1 0 5 94 3 175
2008 AS-02 85 8 2 0 2 0 4 97 2 185
2008 AS-03 74 20 2 0 0 0 5 98 0 66
2008 AS-04 88 5 3 1 0 0 3 96 1 117
2008 AS-05 84 7 0 1 1 0 6 97 3 81
2008 AS-06 81 5 4 3 1 0 5 91 4 74
2008 AS-07 85 8 4 0 4 0 0 92 4 26

Question 50. Durant les réunions au sein de mon ministère ou organisme, les président(e)s de rencontre créent un environnement où je me sens libre d'utiliser la langue officielle de mon choix.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 61 19 9 5 2 1 3 83 7 749
2017 AS-01 65 14 9 2 1 2 5 86 4 205
2017 AS-02 62 17 10 7 2 1 2 81 9 118
2017 AS-03 64 21 8 1 3 0 3 88 4 99
2017 AS-04 56 23 13 4 2 1 1 82 5 134
2017 AS-05 58 22 11 6 1 0 1 82 8 94
2017 AS-06 54 24 7 13 3 0 0 78 16 63
2017 AS-07 75 20 0 0 5 0 0 95 5 20
2014 AS 60 23 8 4 2 1 3 86 6 724
2014 AS-01 62 18 8 4 3 1 5 85 7 196
2014 AS-02 60 23 9 5 0 0 3 85 5 132
2014 AS-03 55 29 8 5 0 1 3 87 5 80
2014 AS-04 64 23 7 2 2 2 1 90 3 121
2014 AS-05 58 24 10 1 4 0 3 84 6 92
2014 AS-06 51 27 7 9 4 0 2 80 13 55
2014 AS-07 70 26 0 4 0 0 0 96 4 27

Question 51. Mon ministère ou organisme offre de la formation dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 69 21 4 1 0 2 2 94 2 751
2017 AS-01 72 19 1 1 0 3 2 96 2 207
2017 AS-02 70 20 3 2 0 3 2 96 2 118
2017 AS-03 70 20 6 0 0 1 3 94 0 99
2017 AS-04 59 29 5 1 1 3 1 92 2 134
2017 AS-05 72 16 7 2 0 2 0 90 2 94
2017 AS-06 71 19 5 2 0 0 3 93 2 63
2017 AS-07 80 15 5 0 0 0 0 95 0 20
2014 AS 67 21 5 3 1 2 2 91 4 725
2014 AS-01 67 20 4 3 1 2 4 92 4 196
2014 AS-02 66 25 4 2 0 1 2 94 2 132
2014 AS-03 60 24 4 5 1 4 3 89 7 80
2014 AS-04 70 19 5 2 0 3 1 92 3 122
2014 AS-05 71 14 9 2 2 1 1 87 4 92
2014 AS-06 64 22 7 4 4 0 0 85 7 55
2014 AS-07 70 26 0 0 0 0 4 100 0 27
2011 AS 70 17 7 2 1 1 2 90 3 864
2011 AS-01 72 19 5 1 1 1 1 93 2 222
2011 AS-02 72 17 7 1 2 1 1 90 3 184
2011 AS-03 68 18 7 1 0 1 5 91 1 87
2011 AS-04 73 16 5 3 1 1 1 91 4 153
2011 AS-05 67 21 8 1 1 1 1 89 2 106
2011 AS-06 69 11 9 3 4 3 1 84 7 70
2011 AS-07 62 18 12 0 0 6 3 87 0 34
2008 AS 71 17 6 2 0 1 3 92 2 731
2008 AS-01 73 17 6 1 0 2 2 93 1 173
2008 AS-02 71 15 8 2 1 1 2 89 2 185
2008 AS-03 69 19 3 1 0 1 6 95 2 67
2008 AS-04 75 19 3 2 0 1 1 96 2 116
2008 AS-05 69 15 9 1 0 0 6 89 1 81
2008 AS-06 67 14 11 3 1 0 4 84 4 73
2008 AS-07 69 27 0 0 0 4 0 100 0 26

Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.
Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d’un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l’auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu’un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d’intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques [y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique], la déficience [ou le handicap] ou l’état de personne graciée).

Question 63. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement ci-dessus, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de harcèlement au travail?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 20 80 751
2017 AS-01 17 83 207
2017 AS-02 18 82 118
2017 AS-03 17 83 99
2017 AS-04 23 77 134
2017 AS-05 17 83 94
2017 AS-06 29 71 63
2017 AS-07 40 60 20
2014 AS 20 80 722
2014 AS-01 21 79 196
2014 AS-02 19 81 129
2014 AS-03 18 82 80
2014 AS-04 18 82 122
2014 AS-05 22 78 92
2014 AS-06 16 84 55
2014 AS-07 30 70 27

Question 64a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 56 149
2017 AS-01 69 36
2017 AS-02 47 19
2017 AS-03 65 17
2017 AS-04 44 30
2017 AS-05 44 16
2017 AS-06 65 17
2014 AS 46 144
2014 AS-01 49 41
2014 AS-02 49 24
2014 AS-03 56 14
2014 AS-04 45 22
2014 AS-05 30 20

Question 64b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Supérieur(e)s
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 61 149
2017 AS-01 39 36
2017 AS-02 74 19
2017 AS-03 59 17
2017 AS-04 77 30
2017 AS-05 75 16
2017 AS-06 47 17
2014 AS 59 144
2014 AS-01 61 41
2014 AS-02 62 24
2014 AS-03 58 14
2014 AS-04 59 22
2014 AS-05 70 20

Question 64c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 11 149
2014 AS 9 144
2014 AS-03 0 14
2014 AS-04 0 22

Question 64d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 0 149
2017 AS-01 0 36
2017 AS-02 0 19
2017 AS-03 0 17
2017 AS-04 0 30
2017 AS-05 0 16
2017 AS-06 0 17
2014 AS 0 144
2014 AS-01 0 41
2014 AS-02 0 24
2014 AS-03 0 14
2014 AS-04 0 22
2014 AS-05 0 20

Question 64e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes d’autres ministères ou organismes
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 4 149
2017 AS-01 0 36
2014 AS-02 0 24
2014 AS-03 0 14
2014 AS-04 0 22
2014 AS-05 0 20

Question 64f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 3 149
2017 AS-04 0 30
2017 AS-05 0 16
2017 AS-06 0 17
2014 AS 4 144
2014 AS-01 12 41
2014 AS-02 0 24
2014 AS-03 0 14
2014 AS-04 0 22
2014 AS-05 0 20

Question 64g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Autre
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS-01 0 36
2017 AS-03 0 17
2017 AS-04 0 30
2017 AS-05 0 16
2014 AS 6 144

Question 65a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet... Comportement agressif
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 38 150
2017 AS-01 36 36
2017 AS-02 55 20
2017 AS-03 47 17
2017 AS-04 30 30
2017 AS-05 38 16
2017 AS-06 29 17
2014 AS 45 145
2014 AS-01 39 41
2014 AS-02 48 25
2014 AS-03 35 14
2014 AS-04 45 22
2014 AS-05 50 20

Question 65b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Contrôle excessif
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 39 150
2017 AS-01 28 36
2017 AS-02 40 20
2017 AS-03 41 17
2017 AS-04 40 30
2017 AS-05 44 16
2017 AS-06 47 17
2014 AS 41 145
2014 AS-01 40 41
2014 AS-02 48 25
2014 AS-03 49 14
2014 AS-04 32 22
2014 AS-05 50 20

Question 65c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Être exclu(e) ou ignoré(e)
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 46 150
2017 AS-01 28 36
2017 AS-02 45 20
2017 AS-03 41 17
2017 AS-04 63 30
2017 AS-05 68 16
2017 AS-06 36 17
2014 AS 46 145
2014 AS-01 56 41
2014 AS-02 40 25
2014 AS-03 49 14
2014 AS-04 45 22
2014 AS-05 50 20

Question 65d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Humiliation
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 40 150
2017 AS-01 28 36
2017 AS-02 35 20
2017 AS-03 35 17
2017 AS-04 54 30
2017 AS-05 62 16
2017 AS-06 29 17
2014 AS 50 145
2014 AS-01 49 41
2014 AS-02 44 25
2014 AS-03 44 14
2014 AS-04 45 22
2014 AS-05 65 20

Question 65e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Interférence dans le travail ou retenue de ressources
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 40 150
2017 AS-01 29 36
2017 AS-02 40 20
2017 AS-03 41 17
2017 AS-04 44 30
2017 AS-05 44 16
2017 AS-06 35 17
2014 AS 34 145
2014 AS-01 34 41
2014 AS-02 32 25
2014 AS-03 42 14
2014 AS-04 27 22
2014 AS-05 45 20

Question 65f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire désobligeant
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 56 150
2017 AS-01 58 36
2017 AS-02 45 20
2017 AS-03 48 17
2017 AS-04 64 30
2017 AS-05 50 16
2017 AS-06 76 17
2014 AS 59 145
2014 AS-01 54 41
2014 AS-02 68 25
2014 AS-03 49 14
2014 AS-04 77 22
2014 AS-05 45 20

Question 65g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Attaque personnelle
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 38 150
2017 AS-01 33 36
2017 AS-02 39 20
2017 AS-03 35 17
2017 AS-04 34 30
2017 AS-05 31 16
2017 AS-06 53 17
2014 AS 32 145
2014 AS-01 32 41
2014 AS-02 32 25
2014 AS-03 35 14
2014 AS-04 36 22
2014 AS-05 25 20

Question 65h. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Violence physique
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS-02 0 20
2017 AS-03 0 17
2017 AS-04 0 30
2017 AS-05 0 16
2017 AS-06 0 17
2014 AS-02 0 25
2014 AS-03 0 14
2014 AS-04 0 22

Question 65i. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire ou geste à caractère sexuel
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 7 150
2017 AS-02 0 20
2014 AS 7 145
2014 AS-03 0 14

Question 65j. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Menace
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 7 150
2014 AS 11 145
2014 AS-01 12 41
2014 AS-03 0 14

Question 65k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Traitement injuste
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 48 150
2017 AS-01 37 36
2017 AS-02 50 20
2017 AS-03 46 17
2017 AS-04 68 30
2017 AS-05 50 16
2017 AS-06 29 17
2014 AS 45 145
2014 AS-01 54 41
2014 AS-02 40 25
2014 AS-03 56 14
2014 AS-04 27 22
2014 AS-05 55 20

Question 65l. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Hurlement ou cri
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 29 150
2017 AS-01 25 36
2017 AS-02 40 20
2017 AS-03 41 17
2017 AS-04 27 30
2014 AS 34 145
2014 AS-01 43 41
2014 AS-02 36 25
2014 AS-04 36 22
2014 AS-05 30 20

Question 65m. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Autre
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 11 150
2014 AS 13 145

Question 66a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... J’ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 60 150
2017 AS-01 58 36
2017 AS-02 60 20
2017 AS-03 70 17
2017 AS-04 60 30
2017 AS-05 56 16
2017 AS-06 53 17
2014 AS 55 145
2014 AS-01 51 41
2014 AS-02 56 25
2014 AS-03 63 14
2014 AS-04 59 22
2014 AS-05 45 20

Question 66b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?...J’ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j’ai été harcelé(e).
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 36 150
2017 AS-01 28 36
2017 AS-02 25 20
2017 AS-03 41 17
2017 AS-04 36 30
2017 AS-05 44 16
2017 AS-06 47 17
2014 AS 28 145
2014 AS-01 27 41
2014 AS-02 24 25
2014 AS-03 42 14
2014 AS-04 32 22

Question 66c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?...J’ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 12 150
2017 AS-02 30 20
2017 AS-03 0 17
2017 AS-04 18 30
2014 AS 13 145
2014 AS-02 20 25
2014 AS-03 0 14

Question 66d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?...J’ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 16 150
2017 AS-01 23 36
2014 AS 15 145
2014 AS-01 20 41
2014 AS-02 24 25

Question 66e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... J’ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 17 150
2017 AS-04 24 30
2014 AS 17 145
2014 AS-01 17 41

Question 66f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... J’ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 5 150
2017 AS-05 0 16
2017 AS-06 0 17
2014 AS 6 145
2014 AS-03 0 14
2014 AS-05 0 20

Question 66g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... J’ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 17 150
2017 AS-01 25 36
2017 AS-03 30 17
2017 AS-04 17 30
2014 AS 19 145
2014 AS-01 19 41
2014 AS-05 25 20

Question 66h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... Autre
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 10 150
2014 AS 14 145
2014 AS-01 12 41
2014 AS-02 24 25

Question 66i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?.. Je n’ai pris aucune mesure.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 23 150
2017 AS-01 30 36
2017 AS-02 25 20
2017 AS-04 20 30
2014 AS 21 145
2014 AS-01 21 41
2014 AS-02 20 25
2014 AS-04 23 22
2014 AS-05 25 20

Question 67a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?... La situation a été réglée.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 12 142
2014 AS 10 136
2014 AS-01 13 39

Question 67b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Je ne pensais pas que l’incident était assez grave.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 19 142
2017 AS-01 34 35
2017 AS-04 18 28
2014 AS 12 136

Question 67c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Le comportement s’est arrêté.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 9 142
2017 AS-02 0 17
2017 AS-03 0 16
2017 AS-04 17 28
2014 AS 7 136
2014 AS-05 0 20

Question 67d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...La personne s’est excusée.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 10 142
2017 AS-01 14 35
2017 AS-03 0 16
2014 AS 12 136
2014 AS-01 13 39
2014 AS-02 21 24

Question 67e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...La direction est intervenue.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 8 142
2017 AS-01 14 35
2017 AS-05 0 16
2017 AS-06 0 17
2014 AS 14 136
2014 AS-01 18 39

Question 67f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 14 142
2017 AS-04 18 28
2014 AS 13 136
2014 AS-01 13 39

Question 67g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J'ai changé d'emploi.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 21 142
2017 AS-01 32 35
2014 AS 15 136
2014 AS-01 24 39

Question 67h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 9 142
2014 AS 7 136

Question 67i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 13 142
2014 AS 10 136
2014 AS-05 25 20

Question 67j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 26 142
2017 AS-01 26 35
2017 AS-04 32 28
2017 AS-05 44 16
2014 AS 26 136
2014 AS-01 31 39
2014 AS-02 20 24
2014 AS-05 30 20

Question 67k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...On m’a conseillé(e) d’éviter de déposer une plainte.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 9 142
2017 AS-01 0 35
2017 AS-02 0 17
2017 AS-04 18 28
2014 AS 5 136
2014 AS-02 0 24
2014 AS-03 0 14
2014 AS-04 0 20

Question 67l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J’avais peur des représailles (p. ex., limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 41 142
2017 AS-01 34 35
2017 AS-02 47 17
2017 AS-04 50 28
2017 AS-05 50 16
2017 AS-06 35 17
2014 AS 40 136
2014 AS-01 33 39
2014 AS-02 33 24
2014 AS-03 42 14
2014 AS-04 35 20
2014 AS-05 50 20

Question 67m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS-01 0 35
2017 AS-02 0 17
2017 AS-03 0 16
2017 AS-05 0 16
2017 AS-06 0 17
2014 AS 0 136
2014 AS-01 0 39
2014 AS-02 0 24
2014 AS-03 0 14
2014 AS-04 0 20
2014 AS-05 0 20

Question 67n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 48 142
2017 AS-01 34 35
2017 AS-02 47 17
2017 AS-03 44 16
2017 AS-04 50 28
2017 AS-05 62 16
2017 AS-06 36 17
2014 AS 59 136
2014 AS-01 56 39
2014 AS-02 62 24
2014 AS-03 65 14
2014 AS-04 75 20
2014 AS-05 50 20

Question 67o. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Le délai prévu pour déposer un grief ou une plainte officielle avait expiré.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS-01 0 35
2017 AS-02 0 17
2017 AS-03 0 16
2017 AS-04 0 28
2017 AS-06 0 17

Question 67p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Autre
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 12 142
2014 AS 13 136
2014 AS-01 15 39

Question 68. Le harcèlement dont vous avez fait l’objet est-il survenu lorsque vous étiez à l’emploi de votre ministère ou organisme actuel?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 89 11 150
2017 AS-01 80 20 36
2017 AS-02 90 10 20
2017 AS-03 89 11 17
2017 AS-04 93 7 30
2017 AS-05 88 12 16
2017 AS-06 95 5 17

Question 69. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 16 19 19 7 8 23 7 50 22 749
2017 AS-01 19 18 17 5 6 24 11 57 17 207
2017 AS-02 20 26 14 6 6 21 7 64 17 118
2017 AS-03 13 20 23 6 7 22 8 48 19 99
2017 AS-04 11 14 23 6 10 30 8 38 26 132
2017 AS-05 14 18 22 9 11 18 7 43 27 94
2017 AS-06 19 14 16 14 10 25 2 45 33 63
2017 AS-07 15 20 25 25 10 5 0 37 37 20
2014 AS 15 21 20 9 7 22 7 50 22 725
2014 AS-01 13 16 21 8 6 26 11 46 21 196
2014 AS-02 15 27 18 8 7 19 5 56 20 132
2014 AS-03 20 21 20 10 6 19 4 53 21 80
2014 AS-04 11 20 18 8 8 28 7 47 25 122
2014 AS-05 17 24 22 4 9 21 4 54 17 92
2014 AS-06 15 28 20 16 7 15 0 49 28 55
2014 AS-07 15 19 15 7 7 22 15 53 24 27

Question 70. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 30 28 17 7 5 12 1 67 14 751
2017 AS-01 35 27 15 5 4 12 1 71 11 207
2017 AS-02 33 31 14 8 3 10 0 72 12 118
2017 AS-03 34 30 16 5 4 10 1 72 10 99
2017 AS-04 24 25 19 8 6 16 2 60 17 134
2017 AS-05 27 29 13 7 6 18 0 67 17 94
2017 AS-06 29 25 26 6 5 9 0 59 12 63
2017 AS-07 25 25 25 15 5 5 0 53 21 20
2014 AS 24 33 19 7 5 9 2 65 14 725
2014 AS-01 25 28 20 4 5 13 6 64 11 196
2014 AS-02 26 36 15 5 5 11 2 71 11 132
2014 AS-03 27 34 19 9 6 4 2 64 16 80
2014 AS-04 17 35 26 9 3 7 2 58 14 122
2014 AS-05 26 38 14 10 3 9 0 70 14 92
2014 AS-06 22 31 21 13 9 4 0 55 23 55
2014 AS-07 30 37 7 11 7 7 0 72 20 27
2011 AS 33 39 15 6 3 3 0 74 10 865
2011 AS-01 35 34 18 6 4 3 0 72 10 222
2011 AS-02 35 41 14 5 2 4 1 79 7 184
2011 AS-03 24 51 10 8 3 3 0 77 12 87
2011 AS-04 30 36 16 10 3 5 0 70 14 153
2011 AS-05 37 41 16 3 1 2 0 80 4 107
2011 AS-06 29 37 21 6 4 3 0 68 10 70
2011 AS-07 32 41 9 12 3 3 0 76 15 34

Discrimination

La discrimination, c’est le fait de réserver à quelqu’un un traitement différent ou inéquitable en raison d’une caractéristique personnelle ou d’une distinction, intentionnellement ou non, qui a pour effet d’imposer des désavantages non imposés à d’autres, ou d’empêcher ou de restreindre l’accès aux avantages offerts à d’autres membres de la société. Il y a 13 motifs de distinction illicite dans la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques [y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique], la déficience [ou le handicap] ou l’état de personne graciée).

Question 75. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination ci-dessus, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de discrimination au travail?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 8 92 748
2017 AS-01 6 94 206
2017 AS-02 8 92 118
2017 AS-03 7 93 98
2017 AS-04 13 87 133
2017 AS-05 5 95 94
2017 AS-06 8 92 63
2014 AS 7 93 721
2014 AS-01 6 94 195
2014 AS-02 6 94 130
2014 AS-03 7 93 80
2014 AS-04 7 93 121
2014 AS-06 11 89 55

Question 76a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? …Collègues
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 47 56
2017 AS-01 50 12
2017 AS-04 44 16
2014 AS 34 47
2014 AS-01 46 11

Question 76b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Supérieur(e)s
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 75 56
2017 AS-01 75 12
2017 AS-04 68 16
2014 AS 87 47
2014 AS-01 89 11

Question 76c. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS-01 0 12
2017 AS-04 0 16

Question 76d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? … Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde).
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 0 56
2017 AS-01 0 12
2017 AS-04 0 16
2014 AS 0 47
2014 AS-01 0 11

Question 76e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Personnes d’autres ministères ou organismes
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 9 56
2017 AS-01 0 12
2017 AS-04 0 16
2014 AS-01 0 11

Question 76f. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS-01 0 12

Question 76g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Autre
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2014 AS-01 0 11

Question 77a. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Race
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 14 57
2014 AS-01 0 11

Question 77b. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Origine nationale ou ethnique
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 12 57

Question 77c. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Couleur
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2014 AS-01 0 11

Question 77d. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Religion
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2014 AS 0 47
2014 AS-01 0 11

Question 77e. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Âge
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 25 57
2017 AS-04 36 17
2014 AS 28 47

Question 77f. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Sexe
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 37 57
2017 AS-04 41 17
2014 AS 34 47

Question 77g. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Orientation sexuelle
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2014 AS 0 47
2014 AS-01 0 11

Question 77h. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Identité ou expression de genre (inclut l'identité ou l'expression de divers genres telle que transgenre, bispirituelle ou non-binaire)
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS-01 0 12

Question 77i. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...État matrimonial
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS-04 0 17

Question 77j. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Situation familiale
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 17 57
2014 AS 23 47

Question 77k. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Caractéristiques génétiques (y compris l'obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d'un test génétique)
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 0 57
2017 AS-01 0 12
2017 AS-04 0 17

Question 77l. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Déficience (ou handicap)
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 14 57
2014 AS-01 0 11

Question 77m. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...État de personne graciée
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 0 57
2017 AS-01 0 12
2017 AS-04 0 17
2014 AS 0 47
2014 AS-01 0 11

Question 77n. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Autre
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 24 57
2014 AS 45 47
2014 AS-01 46 11

Question 78a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J’ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 34 57
2017 AS-04 53 17
2014 AS 28 47

Question 78b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j’ai été discriminé(e).
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 18 57
2017 AS-04 30 17
2014 AS 19 47

Question 78c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS-01 0 12
2014 AS-01 0 11

Question 78d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 16 57
2014 AS 21 47

Question 78e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2014 AS 11 47

Question 78f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS-01 0 12
2017 AS-04 0 17
2014 AS 11 47
2014 AS-01 0 11

Question 78g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS-01 0 12

Question 78h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …Autre
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 12 57
2014 AS-01 0 11

Question 78i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … Je n’ai pris aucune mesure.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 47 57
2017 AS-01 65 12
2017 AS-04 30 17
2014 AS 51 47
2014 AS-01 45 11

Question 79a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La situation a été réglée.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS-01 0 12
2017 AS-04 0 17

Question 79b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne pensais pas que l’incident était assez grave.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 16 55
2014 AS 12 42
2014 AS-01 0 11

Question 79c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Le comportement s’est arrêté.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS-01 0 12

Question 79d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne s’est excusée.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS-01 0 12
2014 AS-01 0 11

Question 79e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La direction est intervenue.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS-01 0 12
2017 AS-04 0 17

Question 79f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 9 55
2014 AS 0 42
2014 AS-01 0 11

Question 79g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J'ai changé d'emploi.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 16 55

Question 79h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 11 55
2014 AS-01 0 11

Question 79i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 9 55

Question 79j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 20 55
2014 AS 21 42

Question 79k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...On m’a conseillé(e) d’éviter de déposer une plainte.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 15 55
2014 AS-01 0 11

Question 79l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais peur des représailles (p. ex., limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 50 55
2017 AS-01 49 12
2017 AS-04 52 17
2014 AS 38 42

Question 79m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS-01 0 12
2017 AS-04 0 17
2014 AS 0 42
2014 AS-01 0 11

Question 79n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 56 55
2017 AS-01 57 12
2017 AS-04 41 17
2014 AS 64 42
2014 AS-01 73 11

Question 79o. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle conernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? …Le délai prévu pour déposer un grief ou une plainte officielle avait expiré.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 0 55
2017 AS-01 0 12
2017 AS-04 0 17

Question 79p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Autre
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2014 AS 12 42

Question 80. La discrimination dont vous avez fait l’objet est-elle survenue lorsque vous étiez à l’emploi de votre ministère ou organisme actuel?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 86 14 57
2017 AS-01 66 34 12
2017 AS-04 88 12 17

Question 81. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 19 16 22 2 3 29 9 56 8 751
2017 AS-01 21 14 16 1 2 34 11 63 7 207
2017 AS-02 23 21 18 3 2 24 10 67 6 118
2017 AS-03 17 15 27 1 2 26 11 52 5 99
2017 AS-04 14 14 26 1 5 33 7 46 10 134
2017 AS-05 12 24 25 1 3 33 2 56 7 94
2017 AS-06 22 13 24 3 3 28 6 53 10 63
2017 AS-07 25 10 30 10 5 10 10 44 19 20
2014 AS 15 19 24 3 1 31 6 55 7 723
2014 AS-01 12 17 26 2 2 35 7 49 7 196
2014 AS-02 17 20 25 3 2 26 7 55 8 132
2014 AS-03 16 22 25 2 1 26 6 57 6 80
2014 AS-04 15 18 20 3 2 34 8 57 9 121
2014 AS-05 16 24 21 2 0 34 3 64 3 92
2014 AS-06 18 17 29 6 0 24 6 51 8 54
2014 AS-07 22 19 19 4 0 30 7 65 6 27

Question 82. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 32 29 16 3 2 16 2 74 6 748
2017 AS-01 35 30 10 2 2 17 4 82 6 205
2017 AS-02 36 31 14 5 1 11 2 77 7 118
2017 AS-03 38 29 17 2 1 11 2 77 3 99
2017 AS-04 21 28 22 3 3 21 2 64 8 133
2017 AS-05 29 33 14 1 2 20 1 78 4 94
2017 AS-06 30 25 21 5 5 13 2 65 11 63
2017 AS-07 35 25 20 0 5 10 5 71 6 20
2014 AS 28 32 17 3 2 15 2 73 6 723
2014 AS-01 28 30 17 5 3 16 3 70 9 196
2014 AS-02 27 29 20 3 4 14 3 68 8 132
2014 AS-03 31 39 14 2 1 10 3 80 4 80
2014 AS-04 22 33 16 2 2 21 2 73 5 121
2014 AS-05 26 38 15 1 0 18 1 80 1 91
2014 AS-06 27 31 25 4 0 9 4 67 4 55
2014 AS-07 41 37 4 4 0 15 0 91 4 27
2011 AS 36 37 15 3 1 6 0 79 5 862
2011 AS-01 38 33 17 4 1 7 0 76 5 221
2011 AS-02 37 41 13 2 1 6 0 83 3 184
2011 AS-03 35 42 14 1 3 5 0 80 5 86
2011 AS-04 37 33 16 4 0 10 0 78 4 153
2011 AS-05 39 38 19 4 0 1 0 77 4 106
2011 AS-06 26 41 17 4 1 10 0 75 6 70
2011 AS-07 35 44 3 6 6 6 0 84 13 34

Obligation de prendre des mesures d'adaptation

L’obligation de prendre des mesures d’adaptation est l’obligation pour un employeur de prendre les mesures nécessaires afin d’éliminer les désavantages subis par les fonctionnaires, les fonctionnaires éventuels et les clients, à cause d’un règlement, d’une pratique ou d’un obstacle matériel, qui pourraient avoir un effet défavorable sur des personnes ou des groupes protégés en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne ou désignés aux termes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. L’obligation vise tous les motifs de discrimination prévus aux termes de la Loi canadienne sur les droits de la personne : la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe (y compris la grossesse et l’accouchement), l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l’état de personne graciée. Les employeurs doivent fournir des mesures d’adaptation tant qu’elles n’imposent pas de contrainte excessive, tout en tenant compte des exigences essentielles du travail.

Question 88. Après avoir lu attentivement la définition ci-dessus, au cours des deux dernières années, avez-vous demandé des mesures d’adaptation afin de répondre à vos besoins en milieu de travail?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 16 84 750
2017 AS-01 14 86 206
2017 AS-02 23 77 118
2017 AS-03 13 87 99
2017 AS-04 20 80 134
2017 AS-05 13 87 94
2017 AS-06 18 82 63
2014 AS 13 87 720
2014 AS-01 12 88 196
2014 AS-02 13 87 129
2014 AS-03 19 81 80
2014 AS-04 12 88 120
2014 AS-05 12 88 92
2014 AS-06 16 84 55

Question 89. Est-ce que des mesures d'adaptation quelconques ont été prises pour répondre à vos besoins?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 83 17 118
2017 AS-01 82 18 27
2017 AS-02 84 16 26
2017 AS-03 100 0 13
2017 AS-04 69 31 26
2017 AS-05 92 8 12
2017 AS-06 83 17 11
2014 AS 82 18 94
2014 AS-01 96 4 24
2014 AS-02 60 40 17
2014 AS-03 87 13 15
2014 AS-04 80 20 15
2014 AS-05 82 18 11

Question 90. Je suis satisfait(e) par les mesures d'adaptation qui ont été prises pour répondre à mes besoins.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 58 27 3 6 5 0 0 86 11 98
2017 AS-01 55 22 4 14 4 0 0 77 18 22
2017 AS-02 50 41 4 4 0 0 0 91 4 22
2017 AS-03 77 23 0 0 0 0 0 100 0 13
2017 AS-04 67 17 6 0 11 0 0 83 11 18
2017 AS-05 63 37 0 0 0 0 0 100 0 11
2014 AS 65 26 6 0 3 0 0 91 3 77
2014 AS-01 52 35 9 0 4 0 0 87 4 23
2014 AS-02 61 29 10 0 0 0 0 90 0 10
2014 AS-03 62 30 8 0 0 0 0 92 0 13
2014 AS-04 75 17 0 0 8 0 0 92 8 12

Relations patronales-syndicales et conventions collectives

Question 71. Je connais bien les dispositions de ma convention collective.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 33 46 9 7 3 1 1 81 10 750
2017 AS-01 27 43 9 13 5 2 1 73 18 207
2017 AS-02 36 46 7 9 2 0 0 82 11 118
2017 AS-03 39 46 9 1 3 0 2 87 4 99
2017 AS-04 36 40 13 7 3 1 1 77 10 134
2017 AS-05 33 55 6 2 0 2 1 91 2 94
2017 AS-06 29 55 10 5 2 0 0 84 6 63
2017 AS-07 42 47 5 0 0 0 5 94 0 19
2014 AS 34 49 7 4 1 1 4 87 5 724
2014 AS-01 27 44 9 8 3 1 8 78 12 195
2014 AS-02 37 52 5 3 1 1 2 91 4 132
2014 AS-03 38 52 7 1 0 1 0 91 1 80
2014 AS-04 31 55 7 4 0 1 2 88 4 122
2014 AS-05 42 50 4 3 0 0 1 93 3 92
2014 AS-06 31 58 7 2 0 2 0 91 2 55
2014 AS-07 48 30 4 0 0 0 19 95 0 27
2011 AS 35 52 6 4 1 1 1 89 5 863
2011 AS-01 23 61 8 5 1 2 1 86 6 221
2011 AS-02 45 43 8 3 1 0 1 88 4 183
2011 AS-03 39 51 3 3 0 2 1 93 4 87
2011 AS-04 37 52 7 3 1 0 1 89 4 153
2011 AS-05 37 50 6 4 3 0 0 88 7 107
2011 AS-06 37 50 6 6 0 1 0 88 6 70
2011 AS-07 35 50 0 3 0 0 12 97 3 34
2008 AS 37 42 10 7 2 0 2 82 9 734
2008 AS-01 25 43 15 9 5 1 3 71 14 174
2008 AS-02 39 42 10 7 1 1 0 83 8 185
2008 AS-03 36 46 10 6 0 0 1 83 6 67
2008 AS-04 39 44 8 5 3 0 1 84 8 117
2008 AS-05 48 43 1 5 2 0 0 91 7 81
2008 AS-06 41 41 12 5 0 0 1 82 5 74
2008 AS-07 46 31 4 8 0 0 12 87 9 26

Question 72. Le processus de consultation entre les syndicats et la gestion a été efficace pour ce qui est d’aborder les problèmes liés à mon milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 14 24 24 6 4 24 4 53 13 750
2017 AS-01 16 23 22 4 3 26 4 57 11 207
2017 AS-02 19 30 22 7 2 18 3 61 11 117
2017 AS-03 13 25 28 4 3 21 5 52 10 99
2017 AS-04 11 19 27 6 7 26 4 43 18 134
2017 AS-05 12 20 29 5 1 25 7 48 9 94
2017 AS-06 13 25 19 10 7 25 2 52 22 63
2017 AS-07 10 20 20 20 0 20 10 43 29 20
2014 AS 11 28 23 6 2 21 8 56 11 722
2014 AS-01 11 26 21 6 3 22 12 56 13 195
2014 AS-02 8 31 25 8 2 22 5 53 12 131
2014 AS-03 14 27 24 6 0 19 10 58 9 80
2014 AS-04 13 25 24 7 4 21 7 52 15 121
2014 AS-05 15 29 18 4 3 25 4 63 11 92
2014 AS-06 7 28 31 3 4 20 7 48 10 55
2014 AS-07 7 48 15 4 0 11 15 75 5 27
2011 AS 12 28 25 7 5 19 5 53 15 863
2011 AS-01 12 27 25 5 5 20 6 52 13 221
2011 AS-02 14 32 24 5 4 19 2 58 12 184
2011 AS-03 14 28 24 6 2 22 5 56 11 87
2011 AS-04 11 31 26 10 3 16 3 52 16 152
2011 AS-05 11 24 24 7 5 21 7 49 17 107
2011 AS-06 10 26 27 11 4 17 4 45 20 70
2011 AS-07 15 21 18 6 12 18 12 50 25 34

Question 73. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) comprend et respecte les dispositions de ma convention collective.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 46 31 9 2 1 9 1 86 4 750
2017 AS-01 48 28 9 1 1 12 1 87 3 206
2017 AS-02 47 35 8 3 0 7 1 89 3 118
2017 AS-03 52 33 6 0 0 6 3 93 0 99
2017 AS-04 37 31 12 3 5 13 1 78 9 134
2017 AS-05 48 30 10 1 2 9 1 86 4 94
2017 AS-06 51 35 6 3 0 5 0 90 3 63
2017 AS-07 50 20 20 5 0 0 5 74 5 20
2014 AS 42 32 12 3 2 6 3 82 5 725
2014 AS-01 35 31 13 4 2 8 8 78 7 196
2014 AS-02 47 30 9 3 2 7 2 84 6 132
2014 AS-03 46 36 9 4 1 4 0 86 5 80
2014 AS-04 41 32 14 4 2 6 2 79 6 122
2014 AS-05 52 27 8 2 1 9 1 88 4 92
2014 AS-06 38 42 11 5 2 2 0 82 7 55
2014 AS-07 44 30 11 0 0 0 15 87 0 27
2011 AS 46 32 11 3 1 6 1 84 5 864
2011 AS-01 43 33 11 4 1 8 0 83 5 221
2011 AS-02 54 28 8 3 1 5 1 87 4 184
2011 AS-03 43 40 9 2 2 1 2 86 5 87
2011 AS-04 44 33 12 5 1 4 1 81 6 153
2011 AS-05 52 29 10 2 1 6 0 86 3 107
2011 AS-06 39 36 11 3 3 9 0 81 6 70
2011 AS-07 44 24 9 6 3 0 15 79 10 34
2008 AS 44 36 8 2 1 6 1 87 4 735
2008 AS-01 39 34 10 2 1 11 2 85 3 175
2008 AS-02 51 35 8 2 2 2 0 88 4 185
2008 AS-03 46 43 4 3 0 3 0 92 3 67
2008 AS-04 43 36 9 2 1 9 1 87 3 117
2008 AS-05 54 35 7 1 0 2 0 91 1 81
2008 AS-06 30 38 8 7 5 11 1 77 14 74
2008 AS-07 42 38 4 0 0 4 12 95 0 26

Question 74. Les cadres supérieurs respectent les dispositions de ma convention collective.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 38 32 14 3 2 10 1 79 5 749
2017 AS-01 37 31 12 2 2 13 2 81 5 206
2017 AS-02 40 33 16 3 1 7 0 78 5 118
2017 AS-03 48 34 10 0 0 5 3 89 0 99
2017 AS-04 27 34 15 4 5 13 1 71 11 134
2017 AS-05 39 31 16 1 3 9 1 78 5 94
2017 AS-06 48 32 10 2 0 9 0 88 2 63
2017 AS-07 40 25 20 10 0 0 5 68 11 20
2014 AS 34 32 13 5 2 9 3 76 9 725
2014 AS-01 26 31 16 6 5 10 8 69 12 196
2014 AS-02 37 32 12 6 2 9 2 77 9 132
2014 AS-03 46 31 10 5 1 6 0 83 7 80
2014 AS-04 28 40 12 5 1 12 2 79 7 122
2014 AS-05 42 30 11 3 2 11 1 82 6 92
2014 AS-06 34 31 18 4 4 7 2 72 8 55
2014 AS-07 48 22 7 7 0 4 11 83 9 27
2011 AS 35 36 12 5 2 8 1 79 7 862
2011 AS-01 32 34 14 4 1 14 1 77 6 221
2011 AS-02 41 35 10 3 1 9 1 84 4 182
2011 AS-03 34 43 10 3 2 5 2 83 6 87
2011 AS-04 33 38 14 7 1 5 1 76 9 153
2011 AS-05 39 34 15 5 1 7 0 78 6 107
2011 AS-06 34 40 7 7 3 9 0 81 11 70
2011 AS-07 38 29 6 6 6 0 15 79 14 34
2008 AS 40 36 12 3 2 5 2 82 6 735
2008 AS-01 41 29 14 4 2 8 3 78 6 175
2008 AS-02 41 38 11 2 2 6 1 84 4 185
2008 AS-03 51 37 7 3 0 0 1 89 3 67
2008 AS-04 38 39 12 5 1 4 1 81 6 117
2008 AS-05 43 41 7 2 1 4 1 88 4 81
2008 AS-06 31 31 20 5 4 5 3 68 10 74
2008 AS-07 35 38 8 4 4 4 8 83 9 26
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Bien-être en milieu de travail

Milieu de travail sain sur le plan psychologique

Question 35. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) crée un environnement où je me sens libre de discuter avec lui ou elle de questions qui touchent mon bien-être au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 59 26 6 5 4 0 0 85 9 751
2017 AS-01 63 22 9 3 2 0 0 85 6 207
2017 AS-02 58 31 7 1 3 0 0 89 4 118
2017 AS-03 65 23 6 2 3 1 0 89 5 99
2017 AS-04 51 28 3 9 8 0 0 80 17 134
2017 AS-05 56 33 3 3 3 0 1 90 6 94
2017 AS-06 57 20 5 13 5 0 0 78 18 63
2017 AS-07 60 20 5 15 0 0 0 80 15 20

Question 36. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) semble se soucier de moi en tant que personne.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 59 26 8 3 3 1 0 86 6 750
2017 AS-01 62 24 9 2 1 1 0 87 4 207
2017 AS-02 61 28 6 2 3 0 0 89 5 118
2017 AS-03 60 28 8 2 2 0 0 88 4 99
2017 AS-04 51 29 7 5 8 0 0 81 13 134
2017 AS-05 62 24 8 2 3 1 0 87 5 94
2017 AS-06 56 22 11 3 3 5 0 81 7 63
2017 AS-07 65 15 5 5 5 5 0 84 11 20

Question 86. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 34 41 13 5 3 4 0 78 8 749
2017 AS-01 33 44 12 4 4 4 0 80 8 207
2017 AS-02 38 43 14 2 3 0 0 81 5 117
2017 AS-03 35 39 12 6 2 5 0 79 8 99
2017 AS-04 28 36 18 10 4 4 0 67 14 134
2017 AS-05 35 45 10 3 2 4 0 84 6 93
2017 AS-06 35 40 10 2 3 11 0 84 5 63
2017 AS-07 35 40 10 5 10 0 0 75 15 20

Question 87. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 22 41 17 10 8 2 0 65 19 747
2017 AS-01 27 41 15 9 7 1 0 69 16 207
2017 AS-02 22 47 14 10 7 0 0 69 17 116
2017 AS-03 25 38 18 12 6 1 0 64 18 99
2017 AS-04 15 36 23 12 10 4 0 53 23 132
2017 AS-05 21 45 15 11 5 3 0 68 16 94
2017 AS-06 27 40 14 10 8 2 0 68 18 63
2017 AS-07 15 45 15 10 15 0 0 60 25 20

Stress lié au travail

Question 83a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 15 24 17 16 27 0 1 40 43 749
2017 AS-01 14 24 20 15 25 0 1 39 41 207
2017 AS-02 11 19 16 19 32 0 3 31 53 118
2017 AS-03 12 18 20 23 26 0 1 31 49 98
2017 AS-04 16 26 16 10 30 0 1 43 40 134
2017 AS-05 24 23 8 17 28 1 0 47 45 94
2017 AS-06 14 28 21 16 20 0 0 43 37 63
2017 AS-07 15 45 15 10 15 0 0 60 25 20

Question 83b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Lourde charge de travail
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 14 25 32 15 14 0 1 39 29 749
2017 AS-01 18 31 25 15 10 0 1 49 25 206
2017 AS-02 14 19 38 14 14 0 2 33 28 118
2017 AS-03 10 23 37 9 20 0 0 34 29 99
2017 AS-04 15 25 39 10 11 0 0 40 21 134
2017 AS-05 12 26 32 20 10 0 1 38 30 94
2017 AS-06 9 17 33 20 19 0 0 27 40 63
2017 AS-07 5 20 25 30 20 0 0 25 50 20

Question 83c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Délais déraisonnables
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 17 31 26 15 8 1 1 49 24 745
2017 AS-01 27 33 20 11 7 1 1 61 19 203
2017 AS-02 12 31 30 18 8 0 2 43 27 118
2017 AS-03 17 35 29 9 9 0 1 53 18 99
2017 AS-04 14 36 27 14 7 1 1 51 21 134
2017 AS-05 14 28 28 20 8 0 2 43 28 93
2017 AS-06 13 27 27 22 10 0 0 40 32 62
2017 AS-07 5 15 35 30 15 0 0 20 45 20

Question 83d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 18 23 25 19 12 1 2 42 32 746
2017 AS-01 27 24 22 16 6 1 4 53 24 203
2017 AS-02 9 29 27 17 15 0 3 39 33 118
2017 AS-03 21 20 24 15 16 1 3 42 33 98
2017 AS-04 16 23 33 17 10 0 1 40 27 134
2017 AS-05 14 21 23 23 17 0 1 36 41 94
2017 AS-06 10 21 29 25 13 3 0 31 39 63
2017 AS-07 10 35 15 30 10 0 0 45 40 20

Question 83e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Heures supplémentaires ou longues heures de travail
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 40 29 12 8 3 1 7 75 12 747
2017 AS-01 47 25 10 5 2 1 10 81 8 205
2017 AS-02 37 30 13 4 3 1 13 77 8 118
2017 AS-03 38 28 9 7 7 2 8 74 16 99
2017 AS-04 42 34 9 8 0 1 5 82 9 134
2017 AS-05 33 32 16 11 3 1 4 69 15 94
2017 AS-06 34 26 22 10 5 2 2 62 15 62
2017 AS-07 20 40 5 30 5 0 0 60 35 20

Question 83f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Conciliation travail et vie personnelle
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 29 32 20 11 8 0 1 61 19 745
2017 AS-01 37 31 17 7 8 0 0 68 15 205
2017 AS-02 28 38 13 12 7 0 3 68 19 118
2017 AS-03 29 35 19 7 10 0 0 63 17 98
2017 AS-04 33 25 25 11 5 0 1 59 16 133
2017 AS-05 21 36 23 10 9 1 0 58 18 93
2017 AS-06 19 25 30 20 5 0 0 44 25 63
2017 AS-07 5 26 26 26 16 0 0 32 42 19

Question 83g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 29 34 21 9 4 1 2 65 13 744
2017 AS-01 35 35 18 6 2 1 3 73 8 204
2017 AS-02 32 32 21 4 6 1 3 67 11 118
2017 AS-03 29 37 20 10 3 0 1 66 13 98
2017 AS-04 25 31 27 12 3 1 1 57 15 133
2017 AS-05 21 36 22 13 8 1 0 58 21 93
2017 AS-06 32 35 21 8 3 2 0 68 11 63
2017 AS-07 21 42 16 16 5 0 0 63 21 19

Question 83h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Priorités concurrentes ou qui changent constamment
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 20 32 26 14 7 0 1 53 21 745
2017 AS-01 26 33 23 11 5 0 2 61 16 205
2017 AS-02 20 35 19 14 8 1 3 57 24 118
2017 AS-03 20 31 27 13 8 0 1 51 22 98
2017 AS-04 18 34 27 14 6 0 1 52 20 133
2017 AS-05 13 30 35 11 9 1 1 44 20 93
2017 AS-06 16 30 27 21 7 0 0 46 27 63
2017 AS-07 5 26 47 16 5 0 0 32 21 19

Question 83i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Manque d'attentes claires
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 26 30 22 13 7 1 1 57 21 745
2017 AS-01 32 28 21 9 6 1 1 62 16 205
2017 AS-02 30 30 15 14 6 1 5 63 21 118
2017 AS-03 22 35 25 7 10 0 0 57 17 98
2017 AS-04 24 26 23 20 7 0 1 51 27 133
2017 AS-05 14 37 27 16 4 1 1 52 21 93
2017 AS-06 29 28 18 14 11 0 0 57 25 63
2017 AS-07 16 21 37 21 5 0 0 37 26 19

Question 83j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Surcharge d’information
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 25 34 22 11 6 0 2 60 18 741
2017 AS-01 33 26 22 12 3 0 2 61 16 203
2017 AS-02 16 33 27 12 6 0 5 52 19 117
2017 AS-03 29 41 14 10 5 0 1 70 15 98
2017 AS-04 23 40 25 6 5 0 1 63 11 132
2017 AS-05 18 41 25 6 8 1 1 60 14 93
2017 AS-06 25 30 11 19 11 0 3 57 31 63
2017 AS-07 26 21 16 32 5 0 0 47 37 19

Question 83k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Environnement de travail physique
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 56 22 11 5 3 0 3 80 8 751
2017 AS-01 57 24 11 4 1 0 2 83 5 207
2017 AS-02 59 19 7 5 1 0 9 86 6 118
2017 AS-03 58 20 13 2 5 0 2 80 7 99
2017 AS-04 49 22 13 8 4 0 3 73 13 134
2017 AS-05 56 23 11 5 3 0 1 81 9 94
2017 AS-06 52 22 16 8 2 0 0 74 10 63
2017 AS-07 65 20 5 5 5 0 0 85 10 20

Question 83l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Harcèlement ou discrimination
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 69 15 7 2 3 1 4 88 5 750
2017 AS-01 70 13 8 2 1 1 4 88 4 207
2017 AS-02 68 13 4 3 2 0 10 91 5 117
2017 AS-03 74 16 6 1 1 0 2 92 2 99
2017 AS-04 68 17 6 1 4 1 3 89 5 134
2017 AS-05 69 13 7 3 4 1 2 85 8 94
2017 AS-06 65 16 11 2 7 0 0 81 8 63
2017 AS-07 70 15 5 5 5 0 0 85 10 20

Question 83m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problème(s) avec un(e) ou des collègues de travail
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 53 27 12 4 2 0 2 81 6 749
2017 AS-01 55 23 12 6 2 0 2 79 8 205
2017 AS-02 49 27 15 2 3 0 4 80 4 118
2017 AS-03 55 30 8 3 2 0 2 87 5 99
2017 AS-04 49 31 10 6 1 0 3 83 7 134
2017 AS-05 51 29 14 3 2 1 0 81 5 94
2017 AS-06 54 21 19 5 2 0 0 75 6 63
2017 AS-07 70 20 5 0 5 0 0 90 5 20

Question 83n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Problème(s) avec un(e) ou des supérieur(e)s
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 61 19 10 4 4 0 2 82 8 749
2017 AS-01 69 16 8 3 1 0 1 87 5 206
2017 AS-02 65 11 11 5 3 0 5 81 8 118
2017 AS-03 64 20 6 3 4 0 2 86 7 98
2017 AS-04 51 26 10 2 8 0 3 79 10 134
2017 AS-05 56 24 8 4 6 1 0 81 11 94
2017 AS-06 51 22 14 2 10 0 2 74 11 63
2017 AS-07 55 20 10 10 5 0 0 75 15 20

Question 83o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problème(s) avec une (des) personne(s) relevant de moi
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 51 12 6 2 2 0 26 87 6 745
2017 AS-01 55 9 2 0 1 0 33 95 2 205
2017 AS-02 52 9 3 3 2 0 31 89 7 117
2017 AS-03 59 13 6 1 5 0 16 86 7 99
2017 AS-04 52 8 5 2 0 0 34 90 2 133
2017 AS-05 47 15 11 3 2 1 21 79 7 93
2017 AS-06 39 23 13 11 2 0 13 70 15 62
2017 AS-07 40 50 10 0 0 0 0 90 0 20

Question 83p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problème(s) avec d'autres personnes (p. ex. un (des) membre(s) du public, personne(s) d’autres ministères ou organismes)
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 70 13 6 1 1 0 8 91 3 743
2017 AS-01 69 13 7 2 1 1 7 89 3 204
2017 AS-02 64 14 8 0 1 0 14 90 1 117
2017 AS-03 74 10 5 2 1 0 7 91 3 97
2017 AS-04 70 14 6 2 2 0 7 90 4 134
2017 AS-05 75 15 3 0 1 0 5 95 1 92
2017 AS-06 70 14 8 2 2 0 5 88 3 63
2017 AS-07 80 10 0 0 5 0 5 95 5 20

Question 83q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Manque de sécurité d’emploi
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 62 15 10 5 4 1 4 81 9 749
2017 AS-01 51 19 14 8 6 1 2 72 14 207
2017 AS-02 58 17 12 3 3 0 6 80 7 118
2017 AS-03 70 16 7 4 1 0 2 88 5 99
2017 AS-04 62 14 10 5 3 0 6 81 9 132
2017 AS-05 77 8 4 4 2 1 3 89 7 94
2017 AS-06 68 13 10 0 5 2 3 85 5 63
2017 AS-07 90 5 0 0 5 0 0 95 5 20

Question 83r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problèmes personnels
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 47 29 15 5 2 0 2 78 7 748
2017 AS-01 47 29 15 5 2 0 1 77 7 207
2017 AS-02 44 33 13 3 3 0 5 81 5 117
2017 AS-03 45 29 17 6 1 0 2 75 7 99
2017 AS-04 44 33 16 3 1 0 3 80 4 132
2017 AS-05 53 25 13 4 4 0 0 79 8 94
2017 AS-06 42 27 17 9 3 0 2 69 13 63
2017 AS-07 60 15 10 10 5 0 0 75 15 20

Question 84. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est
Année du sondage Démographique Très faible
(%)		 Faible
(%)		 Modéré
(%)		 Élevé
(%)		 Très élevé
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 10 28 40 14 8 0 0 38 22 750
2017 AS-01 14 30 42 10 5 0 0 43 15 206
2017 AS-02 11 29 36 15 8 0 1 40 23 118
2017 AS-03 15 21 38 19 6 1 0 36 25 99
2017 AS-04 4 34 43 12 6 0 0 38 18 134
2017 AS-05 7 27 43 11 12 0 0 34 22 94
2017 AS-06 6 24 43 18 10 0 0 30 27 63
2017 AS-07 10 20 30 35 5 0 0 30 40 20

Question 85. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais / Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 9 22 41 19 9 0 0 28 31 744
2017 AS-01 10 17 37 24 13 0 0 37 26 204
2017 AS-02 10 20 39 21 9 0 1 30 30 117
2017 AS-03 8 21 45 17 8 0 0 25 29 99
2017 AS-04 8 20 51 14 7 0 0 21 28 133
2017 AS-05 9 29 43 14 6 0 0 19 37 93
2017 AS-06 8 31 35 15 11 0 0 26 39 62
2017 AS-07 15 25 40 15 5 0 0 20 40 20
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Rémunération

Problèmes de paye ou de rémunération

Question 91. Dans quelle mesure votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes du système de paye Phénix?
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 24 24 22 13 14 2 1 25 75 750
2017 AS-01 23 26 26 14 8 2 2 24 76 207
2017 AS-02 25 24 20 13 16 3 0 25 75 118
2017 AS-03 20 23 20 22 14 0 1 20 80 99
2017 AS-04 27 21 19 15 16 1 1 27 73 134
2017 AS-05 28 25 19 3 20 4 0 29 71 93
2017 AS-06 21 27 19 17 13 3 0 21 79 63
2017 AS-07 30 25 25 0 20 0 0 30 70 20

Question 92a. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Absence de la paye ordinaire
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 22 541
2017 AS-01 19 149
2017 AS-02 21 85
2017 AS-03 28 77
2017 AS-04 28 93
2017 AS-05 19 63
2017 AS-06 21 48
2017 AS-07 7 14

Question 92b. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Paiement en moins à la paye ordinaire
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 38 541
2017 AS-01 23 149
2017 AS-02 35 85
2017 AS-03 56 77
2017 AS-04 43 93
2017 AS-05 41 63
2017 AS-06 50 48
2017 AS-07 36 14

Question 92c. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Paiement en trop à la paye ordinaire
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 18 541
2017 AS-01 18 149
2017 AS-02 21 85
2017 AS-03 17 77
2017 AS-04 19 93
2017 AS-05 21 63
2017 AS-06 6 48
2017 AS-07 7 14

Question 92d. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Erreur ou absence de la rémunération d’intérim, la rémunération des heures supplémentaires ou la rémunération pour services supplémentaires
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 57 541
2017 AS-01 41 149
2017 AS-02 58 85
2017 AS-03 68 77
2017 AS-04 57 93
2017 AS-05 68 63
2017 AS-06 66 48
2017 AS-07 71 14

Question 92e. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Erreur ou absence de la paye rattachée à un congé d’invalidité, de maternité ou parental
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 6 541
2017 AS-01 2 149
2017 AS-02 9 85
2017 AS-03 8 77
2017 AS-04 10 93
2017 AS-05 5 63
2017 AS-06 4 48
2017 AS-07 7 14

Question 92f. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Autre
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 38 541
2017 AS-01 44 149
2017 AS-02 31 85
2017 AS-03 32 77
2017 AS-04 40 93
2017 AS-05 30 63
2017 AS-06 36 48
2017 AS-07 50 14

Question 93. Veuillez estimer le nombre d’heures que vous avez passées, au travail ou à l’extérieur du travail, à essayer de régler vos problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage Démographique 0 heures
(%)		 1 à 9 heures
(%)		 10 à 19 heures
(%)		 20 à 29 heures
(%)		 30 à 39 heures
(%)		 40 houres ou plus
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 5 45 19 9 4 18 530
2017 AS-01 8 50 19 6 2 14 145
2017 AS-02 5 34 22 12 5 22 82
2017 AS-03 6 42 17 14 8 13 76
2017 AS-04 4 47 13 7 7 22 91
2017 AS-05 3 43 19 8 5 22 63
2017 AS-06 0 48 23 10 0 19 48
2017 AS-07 7 57 14 0 0 21 14

Soutien afin de régler les problèmes de paye ou autre rémunération

Question 94. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex. information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d’urgence ou paiement prioritaire) que j’ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 16 21 13 17 22 1 8 42 44 544
2017 AS-01 15 23 17 12 21 1 12 43 37 149
2017 AS-02 15 21 14 18 22 1 8 40 44 85
2017 AS-03 19 17 14 20 23 1 5 39 46 78
2017 AS-04 11 22 10 18 28 1 10 37 52 95
2017 AS-05 21 16 14 24 21 2 3 38 47 63
2017 AS-06 23 27 7 15 18 4 6 56 37 48
2017 AS-07 21 29 7 14 29 0 0 50 43 14

Question 95. Je suis satisfait(e) du soutien que j’ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 AS 4 10 11 17 51 2 5 15 73 545
2017 AS-01 3 11 11 19 45 3 8 16 73 150
2017 AS-02 6 9 14 12 54 1 4 16 69 85
2017 AS-03 5 5 10 19 55 1 4 11 78 78
2017 AS-04 3 12 8 17 54 2 3 16 75 95
2017 AS-05 6 8 14 11 57 2 2 15 71 63
2017 AS-06 0 17 11 19 46 2 6 18 70 48
2017 AS-07 0 7 14 21 57 0 0 7 79 14
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