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ARCHIVÉ - Ressources humaines et Développement des compétences Canada - Tableaux supplémentaires

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Veuillez noter que ce document a été préparé avant le Budget 2012 et donc ne reflète pas les mesures annoncées dans le budget.

Vérifications internes et Évaluations à venir (trois prochains exercices)

Vérifications internes à venir (trois prochains exercices)


Titre de la vérification interne Type de vérification interne État Date d'achèvement prévue
2012-2013
Vérification de l’article 34 de la Loi sur la gestion des finances publiques Mission d'assurance En cours Juin 2012
Vérification de la gestion des opérations des centres d’appels Mission d'assurance En cours Octobre 2012
Assurance-emploi – Étape I – Processus de réception des demandes Mission d'assurance En cours Octobre 2012
Vérification des modes de prestation de services de Palier 1 Mission d'assurance En cours Octobre 2012
Vérification de la sécurité des TI – Étape II Mission d'assurance En cours Octobre 2012
Vérification de la mise en œuvre de la Stratégie de formation pour les compétences et l’emploi destinée aux Autochtones Mission d'assurance En cours Octobre 2012
Vérification du Cadre de contrôle de la gestion en matière de gestion de l’information Mission d'assurance En cours Décembre 2012
Vérification de l'état consolidé des frais administratifs imputés au compte du Régime de pensions du Canada par RHDCC et Service Canada, 31 mars 2012 Assurance Prévue Octobre 2012
Examen des états financiers ministériels de RHDCC pour l'exercice se terminant le 31 mars 2012 Examen Prévue Octobre 2012
Examen de la conformité de la fonction d’évaluation Examen Prévue Mars 2013
Vérification du Paiement d’expérience commune – Fonds fiduciaire Assurance Prévue Juin 2013
Vérification de l’assurance-emploi – Étape II – Traitement et détermination de l’admissibilité Assurance Prévue Juin 2013
Vérification de la modernisation du Régime de pensions du Canada/de la Sécurité de la vieillesse Assurance Prévue Mars 2013
Vérification continue des principaux contrôles financiers Assurance Prévue Permanent
Soutien stratégique pour l’implantation du système SAP Consultation Prévue Permanent
Soutien stratégique pour l’implantation de PeopleSoft Consultation Prévue Permanent
Auto-évaluation de contrôle des principaux contrôles de gestion à l’échelle des régions Examen Prévue S.O.
Soutien stratégique pour la mise en œuvre des initiatives de l’Examen stratégique et fonctionnel Consultation Prévue À déterminer
Soutien stratégique pour la mise en œuvre des initiatives de l’Examen stratégique et fonctionnel Assurance Prévue À déterminer
Vérification de la sécurité des TI – Étape III Assurance Prévue Juin 2013
Vérification de l’assurance-emploi – Étape III – Paiements et mises à jour Assurance Prévue Octobre 2013
Vérification de l'article 33 de la Loi sur la gestion des finances publiques Assurance Prévue À déterminer
Examen de la mise en œuvre du Modèle structurel de gestion des services à Service Canada Examen Prévue Octobre 2013
Vérification de la gestion de la propriété intellectuelle Assurance Prévue Juin 2013
2013-2014
Vérification de l'état consolidé des frais administratifs imputés au compte du Régime de pensions du Canada par RHDCC et Service Canada, 31 mars 2013 Assurance Prévue -
Examen des états financiers ministériels de RHDCC pour l'exercice se terminant le 31 mars 2013 Examen Prévue -
Vérification du solde d’ouverture aux fins de l’établissement des rapports financiers Assurance Prévue -
Soutien stratégique pour la mise en œuvre des initiatives de l’Examen stratégique et fonctionnel Assurance Prévue -
Soutien stratégique pour l’implantation du système SAP Assurance Prévue -
Soutien stratégique pour l’implantation de PeopleSoft Assurance Prévue -
Vérification de l’assurance-emploi – Étape IV – Activités des services d’intégrité et appels Assurance Prévue -
Engagement horizontal du processus de subventions et de contributions* Assurance Prévue -
Protection des renseignements personnels : Gestion des renseignements personnels Assurance Prévue -
Pratiques d’approvisionnement** Assurance Prévue -
Gestion intégrée du risque Assurance Prévue -
Cadre d’assurance de la qualité pour la santé et la sécurité au travail Assurance Prévue -
Sécurité des TI – Étape IV Assurance Prévue -
Programme canadien de prêts aux étudiants Assurance Prévue -
2014-2015
Vérification de l'état consolidé des frais administratifs imputés au compte du Régime de pensions du Canada par RHDCC et Service Canada, 31 mars 2014 Assurance Prévue -
Examen des états financiers ministériels de RHDCC pour l'exercice se terminant le 31 mars 2014 Examen Prévue -
Soutien stratégique pour la mise en œuvre des initiatives de l’Examen stratégique et fonctionnel Assurance Prévue -
Soutien stratégique pour l’implantation du système SAP Assurance Prévue -
Soutien stratégique pour l’implantation de PeopleSoft Assurance Prévue -
Concrétisation des avantages découlant de l’Examen stratégique et fonctionnel Assurance Prévue -
Processus de planification des investissements Assurance Prévue -
Planification de la continuité opérationnelle Assurance Prévue -
Valeurs et éthique Assurance Prévue -
Administration de la Loi sur l’indemnisation des agents de l’État Assurance Prévue -
Gestion des procédures judiciaires Assurance Prévue -
Vérifications de réserve***
Vérification de la gestion des biens de TI Assurance - -
Vérification de la gestion des projets au sein de RHDCC Assurance - -
Vérification de l’utilisation des médias sociaux au sein de RHDCC Assurance - -

Remarque
Une fois approuvés, les rapports de vérification interne de RHDCC sont affichés sur le site Web indiqué ci-après.

Site Web RHDCC

* Le BVG a annoncé une vérification du rendement de la gestion des programmes de subventions et de contributions; le Ministère a été inclus dans la portée de la vérification. La DGSVI réévaluera cette mission lorsque toute la portée de la vérification du BVG sera connue.

** Le BCG a proposé une vérification des pratiques d’approvisionnement pour l’exercice 2013-2014. Le BVG a aussi entrepris une vérification sur le recours aux marchés de services professionnels dans la fonction publique. La DGSVI portera une attention particulière à l’exécution et aux résultats de ces missions pour déterminer le niveau et le moment d’intervention de la vérification.

*** Les projets de vérification en réserve seront réalisés si l’on dispose du temps et des ressources nécessaires.


Évaluations à venir (trois prochains exercices)


Titre de l'évaluation Activité de programme État Date d'achèvement prévue
2012-2013
Partenariats pour les compétences et l’emploi des Autochtones – Phase II Sommative Rapport provisoire 2012-2013
Programme d’apprentissage, d’alphabétisation et d’acquisition des compétences essentielles pour les adultes Sommative Rapport provisoire 2012-2013
Régime enregistré d’épargne-invalidité du Canada
  • Bon canadien pour l’épargne-invalidité
  • Subvention canadienne pour l’épargne invalidité
Formative Planification 2012-2013
Initiative Aide à la transition de carrière (ATC) Sommative En cours 2012-2013
Paiement d’expérience commune Évaluation En cours 2012-2013
Évaluation des répercussions de l’automatisation et de la modernisation de l’assurance-emploi au début du processus (2001-2008) et à la fin du processus (2009-2011) – Étape II Évaluation En cours 2012-2013
Entente sur le développement du marché du travail au Manitoba Sommative Rapport provisoire 2012-2013
Prestation nationale pour enfants Sommative Rapport provisoire 2012-2013
Pensions de la Sécurité de la vieillesse Sommative Rapport provisoire 2012-2013
Entente sur le développement du marché du travail en Ontario Formative Rapport provisoire 2012-2013
Évaluation stratégique des programmes d’équité en matière d’emploi Sommative Rapport provisoire 2012-2013
Programme des travailleurs étrangers temporaires Sommative En cours 2012-2013
Stratégie pour le secteur bénévole Sommative Rapport provisoire 2012-2013
Programme de protection des salariés Sommative En cours 2012-2013
Prévention et résolution des différends en milieu de travail Sommative En cours 2012-2013
Initiatives en matière de compétences en milieu de travail Sommative Rapport provisoire 2012-2013
Évaluation horizontale des jeux d’hiver de 20101 Évaluation
(interministérielle)
Rapport provisoire 2012-2013
2013-2014
Fonds d’investissement stratégique pour les compétences et la formation des Autochtones Formative En cours 2012-2013
Programme de prestations d’invalidité du Régime de pensions du Canada – Processus d’appel Sommative Planification 2013-2014
Régime de pensions du Canada – Pensions de retraite Sommative Planification 2013-2014
Fonds d’habilitation pour les communautés de langue officielle en situation minoritaire Sommative En cours 2012-2013
Prolongation des prestations, conformément à la partie I de la LAE, pour les travailleurs de longue date Sommative En cours 2013-2014
Stratégie des partenariats de lutte contre l’itinérance Sommative En cours 2013-2014
Ententes relatives au marché du travail2 Sommative En cours 2013-2014
Information sur le marché du travail Sommative En cours 2013-2014
Agents réceptionnaires des demandes de passeport et validation des preuves documentaires de citoyenneté Évaluation Planification 2013-2014
Initiative ciblée pour les travailleurs âgés Sommative En cours 2013-2014
Trois projets pilotes – Travailleurs saisonniers Sommative En cours 2013-2014
Prestations de travail partagé Sommative En cours 2013-2014
2014-2015
Stratégie de formation pour les compétences et l’emploi destinée aux Autochtones Sommative Planification 2014-2015
Subvention aux apprentis Sommative En cours 2014-2015
Programme canadien pour l’épargne-études Sommative En cours 2014-2015
Prestations de maladie de l’assurance-emploi Sommative Non commencée 2014-2015
Prestations spéciales d’assurance-emploi pour les travailleurs autonomes Formative et sommative En cours 2014-2015
Fonds pour l’accessibilité Sommative Planification 2014-2015
Programme « Nouveaux horizons » pour les aînés Sommative Planification 2014-2015
Fonds d’intégration pour les personnes handicapées (FIPH) Sommative Non commencée 2014-2015
Programme de partenariats pour le développement social Sommative En cours 2014-2015
Prestation universelle pour la garde d’enfants Sommative Non commencée 2014-2015
Stratégie emploi jeunesse Sommative En cours 2014-2015
Évaluations
  • Exactitude des traitements de l’AE et assurance-emploi
  • Exactitude des prestations du Régime de pensions du Canada et de la Sécurité de la vieillesse
Évaluation Planification 2014-2015
Évaluation groupée
  • Programme de reconnaissance des compétences des travailleurs étrangers
  • Mobilité interprovinciale de la main-d’œuvre
Sommative Planification 2014-2015
Évaluation groupée
  • Initiative visant la prolongation des prestations régulières d’assurance emploi
  • Projet pilote 15 visant la prolongation des prestations
Sommative En cours 2014-2015
Évaluation groupée
  • Prestations de la SV – Ententes internationales
  • Régime de pensions du Canada
Sommative Non commencée 2014-2015
Évaluation groupée
  • Prestations de la SV – Allocations
  • Régime de pensions du Canada – Prestations du survivant
Sommative Planification 2014-2015

1 Le rapport d’évaluation doit être présenté au Comité ministériel d’évaluation de RHDCC à titre informatif à la suite de son examen et de son approbation par Patrimoine canadien (présentation prévue au Comité d’évaluation de PCH en février 2012).

2 Rapport sur les plans et les priorités 2010-2011 – Renvoi aux Ententes relatives au marché du travail et au Fonds de transition et de formation stratégique.