Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2014 par thème pour la Fonction publique selon la Question 98. Dans quelle(s) langue(s) officielle(s) fournissez-vous des services au public?

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2014 sont présentés selon des thèmes clés de la gestion des personnes (mobilisation des employés, leadership, effectif et milieu de travail).

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse.

Table des matières

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Mobilisation des employés

Question 11. Je tire de la satisfaction de mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 30 44 11 9 6 0 0 74 15 33527
2014 Langue du service - Français seulement 22 52 16 8 2 0 0 74 10 1831
2014 Langue du service - Français et anglais 31 45 13 7 5 0 0 75 12 27095
2011 Langue du service - Anglais seulement 33 41 11 8 6 0 0 74 15 38064
2011 Langue du service - Français seulement 31 45 16 6 2 0 0 76 8 2115
2011 Langue du service - Français et anglais 37 40 12 7 4 0 0 77 11 31691
2008 Langue du service - Anglais seulement 33 42 11 8 6 0 0 76 14 34302
2008 Langue du service - Français seulement 32 46 15 5 2 0 0 78 7 1843
2008 Langue du service - Français et anglais 37 41 11 7 3 0 0 79 10 27482

Question 14. Je suis prêt(e) à faire un effort supplémentaire pour que le travail soit fait.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 65 26 5 2 1 0 0 92 3 33532
2014 Langue du service - Français seulement 44 46 7 1 1 0 1 90 2 1830
2014 Langue du service - Français et anglais 63 30 4 1 1 0 0 93 2 27095
2011 Langue du service - Anglais seulement 63 29 5 2 1 0 0 92 3 38092
2011 Langue du service - Français seulement 47 43 7 2 1 0 0 90 3 2124
2011 Langue du service - Français et anglais 64 30 4 1 1 0 0 94 2 31738

Question 15. Je suis fier (fière) du travail que je fais.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 61 27 7 3 2 0 0 88 5 33501
2014 Langue du service - Français seulement 44 42 9 3 1 0 0 87 4 1830
2014 Langue du service - Français et anglais 58 30 7 2 1 0 0 89 4 27079
2011 Langue du service - Anglais seulement 60 29 7 3 2 0 0 89 4 38092
2011 Langue du service - Français seulement 47 41 8 2 1 0 0 89 3 2124
2011 Langue du service - Français et anglais 57 32 7 2 1 0 0 89 3 31739

Question 19. Dans l’ensemble, j’aime mon emploi.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 40 39 11 6 4 0 0 79 10 33509
2014 Langue du service - Français seulement 31 52 11 5 1 0 0 83 6 1828
2014 Langue du service - Français et anglais 39 41 12 5 3 0 0 81 8 27066
2011 Langue du service - Anglais seulement 39 41 10 6 4 0 0 80 10 38111
2011 Langue du service - Français seulement 37 47 11 3 1 0 0 84 5 2122
2011 Langue du service - Français et anglais 42 41 9 5 3 0 0 83 8 31743
2008 Langue du service - Anglais seulement 40 42 8 6 3 0 0 82 10 34584
2008 Langue du service - Français seulement 38 47 10 4 1 0 0 85 5 1845
2008 Langue du service - Français et anglais 43 42 8 5 2 0 0 85 7 27618

Question 58. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 26 33 16 13 11 1 0 59 24 33536
2014 Langue du service - Français seulement 18 43 24 8 4 2 0 62 13 1831
2014 Langue du service - Français et anglais 28 36 18 10 7 1 0 65 17 27105
2011 Langue du service - Anglais seulement 25 33 18 12 10 1 0 59 22 38064
2011 Langue du service - Français seulement 16 43 26 9 5 1 0 60 13 2118
2011 Langue du service - Français et anglais 28 36 19 9 6 1 0 65 16 31685

Question 59. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 25 34 15 14 10 0 0 60 25 33527
2014 Langue du service - Français seulement 17 45 24 10 4 1 0 62 14 1830
2014 Langue du service - Français et anglais 26 37 18 11 7 0 0 64 18 27096
2011 Langue du service - Anglais seulement 24 36 16 14 10 0 0 60 24 38026
2011 Langue du service - Français seulement 15 43 27 10 4 1 0 59 14 2120
2011 Langue du service - Français et anglais 26 39 18 10 6 0 0 65 17 31659
2008 Langue du service - Anglais seulement 25 38 14 13 9 0 0 64 23 34564
2008 Langue du service - Français seulement 21 46 23 8 3 0 0 67 10 1841
2008 Langue du service - Français et anglais 28 40 16 10 5 0 0 69 15 27608

Question 60. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 27 25 18 14 13 4 1 54 28 33529
2014 Langue du service - Français seulement 18 32 23 12 6 8 1 55 19 1828
2014 Langue du service - Français et anglais 27 27 19 12 10 4 1 57 23 27102
2011 Langue du service - Anglais seulement 27 26 17 13 13 4 1 55 27 38053
2011 Langue du service - Français seulement 20 33 21 11 7 8 1 58 19 2119
2011 Langue du service - Français et anglais 28 27 18 12 10 5 1 59 23 31675
2008 Langue du service - Anglais seulement 26 28 16 14 11 5 1 56 26 34549
2008 Langue du service - Français seulement 23 35 18 9 7 6 1 63 17 1841
2008 Langue du service - Français et anglais 28 29 17 12 8 5 1 60 21 27608
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Leadership

Superviseur immédiat

Question 31. Je sais que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) tiendra ses engagements.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 41 29 12 8 7 2 1 73 15 33525
2014 Langue du service - Français seulement 30 43 16 6 3 2 0 75 8 1832
2014 Langue du service - Français et anglais 39 33 13 7 5 2 1 74 12 27100
2011 Langue du service - Anglais seulement 38 31 13 9 7 2 1 70 16 38070
2011 Langue du service - Français seulement 31 41 17 5 3 2 0 74 8 2120
2011 Langue du service - Français et anglais 38 33 14 8 5 2 1 73 13 31734
2008 Langue du service - Anglais seulement 37 30 12 9 9 2 0 69 18 34584
2008 Langue du service - Français seulement 28 41 18 6 3 3 0 71 10 1842
2008 Langue du service - Français et anglais 36 33 14 8 6 3 0 71 15 27618

Question 32. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 39 33 11 10 7 1 0 73 17 33526
2014 Langue du service - Français seulement 30 47 15 6 2 0 0 77 8 1832
2014 Langue du service - Français et anglais 37 36 12 8 5 1 0 74 14 27092
2011 Langue du service - Anglais seulement 36 34 11 11 8 1 0 70 19 38044
2011 Langue du service - Français seulement 29 45 16 7 3 0 0 74 10 2119
2011 Langue du service - Français et anglais 36 36 12 9 6 1 0 73 15 31718
2008 Langue du service - Anglais seulement 35 34 10 11 10 1 0 69 20 34563
2008 Langue du service - Français seulement 30 43 15 8 4 1 0 73 11 1842
2008 Langue du service - Français et anglais 35 35 12 10 7 1 0 71 17 27610

Question 36. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 46 28 11 8 7 1 0 74 15 33514
2014 Langue du service - Français seulement 33 42 14 6 3 1 0 76 10 1831
2014 Langue du service - Français et anglais 42 32 12 7 6 0 0 75 13 27080

Haute direction

Question 39. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l’exemple par leur comportement éthique.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 24 29 16 11 11 7 0 57 25 33509
2014 Langue du service - Français seulement 15 37 23 10 5 10 0 57 17 1826
2014 Langue du service - Français et anglais 23 33 18 10 8 7 0 61 19 27072
2011 Langue du service - Anglais seulement 20 28 19 12 14 7 0 52 28 38080
2011 Langue du service - Français seulement 15 37 23 10 5 9 1 57 17 2121
2011 Langue du service - Français et anglais 22 31 19 11 9 7 1 58 21 31712

Question 40. J’ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 20 28 17 16 16 3 0 49 33 33502
2014 Langue du service - Français seulement 10 34 31 13 8 3 0 46 22 1829
2014 Langue du service - Français et anglais 20 31 21 14 11 3 0 52 26 27079
2011 Langue du service - Anglais seulement 18 28 18 16 18 2 0 47 35 38045
2011 Langue du service - Français seulement 11 30 31 15 9 4 0 42 25 2119
2011 Langue du service - Français et anglais 19 31 21 13 12 3 0 52 26 31684
2008 Langue du service - Anglais seulement 19 30 16 15 17 2 0 50 33 34551
2008 Langue du service - Français seulement 13 34 29 13 7 3 0 49 21 1840
2008 Langue du service - Français et anglais 20 33 20 13 11 3 0 55 25 27622

Question 41. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 14 25 18 19 18 5 0 42 39 33502
2014 Langue du service - Français seulement 6 28 33 19 8 6 0 36 29 1826
2014 Langue du service - Français et anglais 13 27 23 18 13 5 0 43 32 27080
2011 Langue du service - Anglais seulement 11 27 18 21 18 5 0 40 41 38058
2011 Langue du service - Français seulement 7 24 33 21 8 7 0 33 31 2121
2011 Langue du service - Français et anglais 11 30 24 18 11 6 0 44 30 31714
2008 Langue du service - Anglais seulement 10 28 16 22 18 5 0 40 42 34570
2008 Langue du service - Français seulement 7 28 34 18 6 6 0 38 26 1840
2008 Langue du service - Français et anglais 11 31 23 18 10 6 0 44 31 27608

Question 42. Je crois que la haute direction va s’efforcer de résoudre les problèmes soulevés dans le présent sondage.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 17 23 17 16 21 6 0 43 40 33511
2014 Langue du service - Français seulement 9 28 29 17 9 8 0 40 28 1829
2014 Langue du service - Français et anglais 16 26 20 16 15 7 0 45 33 27074
2011 Langue du service - Anglais seulement 14 25 17 17 21 7 0 42 40 38070
2011 Langue du service - Français seulement 9 26 27 17 10 10 0 39 30 2120
2011 Langue du service - Français et anglais 15 28 20 15 13 8 0 47 31 31724
2008 Langue du service - Anglais seulement 13 26 16 16 20 8 0 43 40 34566
2008 Langue du service - Français seulement 10 29 27 15 8 10 0 44 26 1841
2008 Langue du service - Français et anglais 14 28 21 15 12 9 0 47 30 27611

Question 43. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 15 28 16 19 19 3 0 44 39 33494
2014 Langue du service - Français seulement 9 35 29 16 8 3 0 46 24 1830
2014 Langue du service - Français et anglais 14 32 20 18 13 3 0 47 31 27067
2011 Langue du service - Anglais seulement 12 30 16 21 18 3 0 43 41 38042
2011 Langue du service - Français seulement 10 35 28 17 6 3 0 47 24 2122
2011 Langue du service - Français et anglais 14 34 20 18 11 3 0 50 30 31698
2008 Langue du service - Anglais seulement 13 34 14 21 15 3 0 48 37 34562
2008 Langue du service - Français seulement 12 41 26 15 3 3 0 55 18 1841
2008 Langue du service - Français et anglais 15 37 19 17 9 2 0 53 27 27601

Question 44. J’ai accès à la haute direction de mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 26 34 15 11 11 3 1 62 23 33466
2014 Langue du service - Français seulement 6 26 27 17 13 7 4 36 33 1825
2014 Langue du service - Français et anglais 21 29 19 13 11 4 2 53 26 27051
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Effectif

Gestion du rendement

Question 12. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 17 32 17 17 16 0 0 50 33 33512
2014 Langue du service - Français seulement 15 35 26 18 7 0 0 50 25 1831
2014 Langue du service - Français et anglais 20 35 19 15 11 0 0 55 26 27087
2011 Langue du service - Anglais seulement 16 35 16 17 16 0 0 51 33 38109
2011 Langue du service - Français seulement 14 35 26 16 8 0 0 50 24 2121
2011 Langue du service - Français et anglais 20 36 18 15 10 0 0 57 25 31746

Question 28. Dans mon unité de travail, le rendement insatisfaisant des employé(e)s est géré de manière efficace.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 9 20 18 20 20 11 1 33 46 33526
2014 Langue du service - Français seulement 7 22 27 18 9 14 3 35 32 1831
2014 Langue du service - Français et anglais 11 22 19 19 15 12 2 38 40 27090

Question 30. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 35 35 12 10 8 1 0 71 17 33537
2014 Langue du service - Français seulement 26 44 17 8 4 0 1 71 13 1829
2014 Langue du service - Français et anglais 34 37 13 9 6 1 1 72 15 27099
2011 Langue du service - Anglais seulement 31 36 12 11 9 1 0 67 20 38089
2011 Langue du service - Français seulement 26 42 19 8 4 0 0 69 12 2123
2011 Langue du service - Français et anglais 32 37 14 10 6 0 0 69 16 31736
2008 Langue du service - Anglais seulement 30 35 12 12 10 1 0 66 22 34574
2008 Langue du service - Français seulement 26 41 18 9 5 1 0 68 14 1841
2008 Langue du service - Français et anglais 31 35 14 11 8 0 1 67 19 27626

Question 34. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) évalue mon travail en fonction de buts et d’objectifs établis.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 41 32 12 5 4 4 1 77 10 33526
2014 Langue du service - Français seulement 36 47 10 2 1 2 1 86 4 1831
2014 Langue du service - Français et anglais 40 36 11 5 3 4 1 80 8 27091
2011 Langue du service - Anglais seulement 38 31 14 6 6 4 1 73 13 38010
2011 Langue du service - Français seulement 40 42 10 3 2 2 1 85 5 2116
2011 Langue du service - Français et anglais 40 33 12 6 4 3 1 77 10 31681
2008 Langue du service - Anglais seulement 36 30 13 7 7 6 1 72 14 34536
2008 Langue du service - Français seulement 39 39 12 4 2 3 1 81 6 1839
2008 Langue du service - Français et anglais 37 32 13 6 5 5 1 74 12 27588

Question 38. La haute direction m’offre le soutien dont j’ai besoin pour aborder les problèmes de rendement insatisfaisant dans mon unité de travail. (Question demandée aux superviseurs seulement)

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 22 35 14 14 9 2 3 60 25 4215
2014 Langue du service - Français seulement 14 49 19 10 3 3 2 67 13 95
2014 Langue du service - Français et anglais 25 37 15 11 6 2 4 67 18 5810

Dotation

Question 26. Dans mon unité de travail, j’estime qu’on embauche des personnes capables de faire le travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 20 35 13 19 10 2 1 57 30 33537
2014 Langue du service - Français seulement 18 52 18 8 2 1 0 71 11 1830
2014 Langue du service - Français et anglais 24 40 15 13 6 1 1 66 19 27095
2011 Langue du service - Anglais seulement 20 34 13 19 12 2 1 55 32 38129
2011 Langue du service - Français seulement 20 45 18 11 4 1 1 67 16 2121
2011 Langue du service - Français et anglais 26 39 14 13 7 1 1 66 20 31746
2008 Langue du service - Anglais seulement 20 34 13 18 12 2 1 56 31 34583
2008 Langue du service - Français seulement 22 45 18 9 3 1 1 69 13 1843
2008 Langue du service - Français et anglais 26 40 13 12 6 1 1 68 19 27630

Question 27. Dans mon unité de travail, le processus de sélection des personnes pour combler un poste est équitable.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 17 26 16 17 15 7 1 47 35 33534
2014 Langue du service - Français seulement 12 35 23 14 8 6 1 51 24 1831
2014 Langue du service - Français et anglais 22 30 17 13 10 7 1 56 25 27091
2011 Langue du service - Anglais seulement 18 24 16 17 17 6 1 46 37 38082
2011 Langue du service - Français seulement 14 33 23 14 9 5 1 51 25 2116
2011 Langue du service - Français et anglais 26 28 16 12 11 6 1 58 25 31707
2008 Langue du service - Anglais seulement 19 25 15 17 16 7 1 48 35 34568
2008 Langue du service - Français seulement 17 35 21 12 7 5 2 56 21 1840
2008 Langue du service - Français et anglais 27 30 15 12 9 6 1 62 23 27613

Compatibilité entre la personne et l'emploi et perfectionnement

Question 5. Je reçois la formation dont j’ai besoin pour faire mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 20 39 10 18 12 0 0 60 30 33511
2014 Langue du service - Français seulement 21 47 16 12 4 0 0 68 15 1829
2014 Langue du service - Français et anglais 23 40 13 15 8 0 0 63 24 27074
2011 Langue du service - Anglais seulement 24 42 10 15 8 0 0 66 23 38098
2011 Langue du service - Français seulement 22 47 16 10 4 0 0 70 14 2117
2011 Langue du service - Français et anglais 27 41 13 12 6 0 1 69 18 31722
2008 Langue du service - Anglais seulement 21 44 10 15 9 0 0 65 24 34578
2008 Langue du service - Français seulement 23 46 16 11 3 0 0 69 14 1844
2008 Langue du service - Français et anglais 26 42 14 12 5 0 1 68 18 27617

Question 6. Mon emploi correspond bien à mes intérêts.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 39 38 12 7 4 0 0 77 11 33529
2014 Langue du service - Français seulement 30 48 14 5 3 0 0 78 8 1830
2014 Langue du service - Français et anglais 38 40 12 6 4 0 0 78 10 27092
2011 Langue du service - Anglais seulement 41 36 12 6 5 0 0 77 11 38086
2011 Langue du service - Français seulement 37 42 14 5 2 0 0 79 7 2114
2011 Langue du service - Français et anglais 42 36 11 6 4 0 0 79 10 31685
2008 Langue du service - Anglais seulement 36 41 12 7 5 0 0 77 12 34583
2008 Langue du service - Français seulement 33 46 14 5 2 0 0 79 7 1842
2008 Langue du service - Français et anglais 38 40 12 6 3 0 0 79 10 27620

Question 7. Mon emploi correspond bien à mes compétences.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 44 38 8 6 4 0 0 82 10 33505
2014 Langue du service - Français seulement 36 45 10 6 2 0 0 82 8 1830
2014 Langue du service - Français et anglais 43 38 9 6 4 0 0 81 10 27081
2011 Langue du service - Anglais seulement 46 38 7 5 3 0 0 84 8 38108
2011 Langue du service - Français seulement 37 46 9 5 3 0 0 83 8 2120
2011 Langue du service - Français et anglais 43 39 8 6 3 0 0 83 9 31725
2008 Langue du service - Anglais seulement 42 42 7 5 3 0 0 84 9 34595
2008 Langue du service - Français seulement 35 50 9 4 2 0 0 85 6 1844
2008 Langue du service - Français et anglais 43 41 8 5 3 0 0 84 8 27629

Question 53. Mon ministère ou organisme met tout en oeuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 17 28 17 17 17 3 1 47 36 33525
2014 Langue du service - Français seulement 15 37 25 14 6 2 0 53 21 1831
2014 Langue du service - Français et anglais 19 31 19 16 12 3 1 52 29 27090
2011 Langue du service - Anglais seulement 17 31 16 17 17 2 0 49 34 38097
2011 Langue du service - Français seulement 15 36 26 14 6 2 1 52 21 2121
2011 Langue du service - Français et anglais 20 33 18 15 11 2 0 55 26 31723
2008 Langue du service - Anglais seulement 17 33 16 17 16 1 0 50 33 34576
2008 Langue du service - Français seulement 12 39 29 14 5 1 0 52 19 1844
2008 Langue du service - Français et anglais 19 35 19 15 9 2 0 56 25 27605

Question 54. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 15 24 14 18 25 2 2 41 44 33531
2014 Langue du service - Français seulement 9 26 24 19 15 4 4 38 36 1832
2014 Langue du service - Français et anglais 15 25 17 18 20 3 3 43 40 27097
2011 Langue du service - Anglais seulement 14 25 14 18 25 2 2 40 45 38090
2011 Langue du service - Français seulement 11 25 24 20 15 2 4 38 37 2120
2011 Langue du service - Français et anglais 15 27 17 18 19 2 2 45 38 31720
2008 Langue du service - Anglais seulement 14 32 13 18 20 1 1 47 39 34561
2008 Langue du service - Français seulement 11 33 23 15 11 3 4 48 28 1843
2008 Langue du service - Français et anglais 17 33 15 16 14 2 2 53 31 27590

Habilitation

Question 16. J’ai l’occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 17 37 13 17 15 0 0 55 32 33519
2014 Langue du service - Français seulement 8 31 27 22 12 0 1 39 34 1828
2014 Langue du service - Français et anglais 19 38 16 16 11 0 0 57 27 27091
2011 Langue du service - Anglais seulement 22 38 13 14 12 0 0 60 27 38075
2011 Langue du service - Français seulement 13 33 24 18 10 0 1 48 29 2123
2011 Langue du service - Français et anglais 26 37 15 13 8 0 0 64 21 31705

Question 17. On m’encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 21 34 16 15 13 0 0 55 28 33515
2014 Langue du service - Français seulement 11 34 28 19 8 0 1 45 26 1829
2014 Langue du service - Français et anglais 24 35 18 13 9 0 0 59 23 27089

Question 18. Au travail, j’obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 24 37 15 13 10 0 0 61 24 33513
2014 Langue du service - Français seulement 16 45 23 11 4 0 0 62 15 1828
2014 Langue du service - Français et anglais 26 39 17 11 7 0 0 65 18 27083
2011 Langue du service - Anglais seulement 32 39 13 10 6 1 0 72 16 38045
2011 Langue du service - Français seulement 22 46 19 9 3 0 0 69 12 2118
2011 Langue du service - Français et anglais 32 41 14 9 4 0 0 73 13 31684

Équilibre travail-vie privée et charge de travail

Question 9. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 33 33 12 12 10 0 0 66 21 33501
2014 Langue du service - Français seulement 24 40 19 8 6 1 2 66 15 1830
2014 Langue du service - Français et anglais 32 34 14 10 8 0 1 67 18 27089
2011 Langue du service - Anglais seulement 33 37 11 10 8 0 0 70 19 38105
2011 Langue du service - Français seulement 24 41 19 9 5 0 2 67 14 2119
2011 Langue du service - Français et anglais 34 36 13 9 6 0 1 71 15 31723

Question 10. J’estime pouvoir réclamer une compensation (en argent ou en congés compensatoires) pour les heures supplémentaires que je fais.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 30 22 12 11 16 2 8 57 30 33516
2014 Langue du service - Français seulement 42 34 9 6 4 1 6 81 10 1831
2014 Langue du service - Français et anglais 32 26 10 10 11 1 10 66 23 27086
2011 Langue du service - Anglais seulement 29 23 10 12 16 2 7 58 31 38086
2011 Langue du service - Français seulement 46 29 7 7 4 1 7 81 12 2119
2011 Langue du service - Français et anglais 34 24 9 10 11 1 10 65 24 31729
2008 Langue du service - Anglais seulement 33 24 9 12 14 2 6 62 28 34567
2008 Langue du service - Français seulement 47 30 6 6 3 1 8 84 9 1842
2008 Langue du service - Français et anglais 37 25 8 10 10 1 9 68 22 27590

Question 20. J’arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.

Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais / Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 35 31 19 8 5 0 2 67 13 33523
2014 Langue du service - Français seulement 47 36 11 3 1 0 1 84 4 1829
2014 Langue du service - Français et anglais 36 34 17 7 5 0 1 71 12 27087
2011 Langue du service - Anglais seulement 34 32 19 8 6 0 2 66 14 38085
2011 Langue du service - Français seulement 38 37 15 6 3 0 1 76 8 2124
2011 Langue du service - Français et anglais 34 33 18 9 5 0 1 68 14 31729
2008 Langue du service - Anglais seulement 28 34 21 9 6 0 1 63 16 34581
2008 Langue du service - Français seulement 29 40 17 9 3 0 1 70 13 1843
2008 Langue du service - Français et anglais 28 34 20 10 6 0 1 64 17 27598

Question 35. Sous réserve des nécessités du service, mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) appuie l’utilisation de régimes de travail flexibles (p. ex. horaire variable, semaine de travail comprimée, télétravail).

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 48 21 9 5 8 3 7 76 14 33533
2014 Langue du service - Français seulement 31 33 10 6 5 2 13 75 13 1831
2014 Langue du service - Français et anglais 41 25 10 6 7 3 9 74 15 27093
2011 Langue du service - Anglais seulement 42 26 9 7 10 2 4 72 18 38093
2011 Langue du service - Français seulement 31 31 13 9 7 2 8 69 17 2123
2011 Langue du service - Français et anglais 38 27 10 8 8 2 6 71 18 31734

Mobilité et maintien en poste

Question 61. Avez-vous l’intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Pas certain(e)
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 21 42 36 33537
2014 Langue du service - Français seulement 18 61 22 1828
2014 Langue du service - Français et anglais 26 42 32 27097
2011 Langue du service - Anglais seulement 23 44 33 38130
2011 Langue du service - Français seulement 18 62 20 2120
2011 Langue du service - Français et anglais 28 43 29 31737

Question 62. Veuillez indiquer la raison de votre départ.
(Question demandée uniquement aux employés ayant répondu "Oui" à la question 61)

Année du sondage Démographique Prendre ma retraite
(%)
Occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme
(%)
Occuper un poste dans un autre ministère ou organisme
(%)
Occuper un poste à l'extérieur de la fonction publique fédérale
(%)
Autre
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 24 29 23 14 10 7184
2014 Langue du service - Français seulement 46 22 15 8 9 319
2014 Langue du service - Français et anglais 16 33 30 9 12 7126
2011 Langue du service - Anglais seulement 24 29 25 12 10 8646
2011 Langue du service - Français seulement 49 18 19 7 8 380
2011 Langue du service - Français et anglais 18 32 32 7 10 8900
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Milieu de travail

Buts organisationnels

Question 13. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l’atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 37 39 12 7 5 1 0 76 12 33522
2014 Langue du service - Français seulement 25 51 16 6 2 1 0 77 7 1828
2014 Langue du service - Français et anglais 36 42 12 6 3 1 0 79 9 27083
2011 Langue du service - Anglais seulement 35 42 11 7 5 1 0 77 12 38103
2011 Langue du service - Français seulement 25 49 15 8 2 1 0 74 10 2124
2011 Langue du service - Français et anglais 36 42 12 6 3 1 0 79 9 31738
2008 Langue du service - Anglais seulement 41 39 9 6 4 1 0 81 10 34549
2008 Langue du service - Français seulement 34 47 13 4 1 1 0 82 5 1845
2008 Langue du service - Français et anglais 43 39 10 5 2 1 0 83 7 27601

Question 45. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 24 38 18 11 8 2 0 63 19 33541
2014 Langue du service - Français seulement 16 50 22 8 3 1 0 67 11 1832
2014 Langue du service - Français et anglais 24 41 19 9 5 1 0 66 15 27100
2011 Langue du service - Anglais seulement 22 40 17 12 7 1 0 63 19 38068
2011 Langue du service - Français seulement 18 48 21 9 2 1 0 67 11 2121
2011 Langue du service - Français et anglais 25 41 17 10 5 1 0 68 15 31698

Question 46. Mon ministère ou organisme examine et évalue ses progrès dans l’atteinte de ses buts et de ses objectifs.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 21 34 20 9 7 8 0 60 18 33505
2014 Langue du service - Français seulement 13 43 27 7 2 8 0 61 10 1826
2014 Langue du service - Français et anglais 21 37 21 8 5 8 0 63 14 27085
2011 Langue du service - Anglais seulement 20 37 20 10 6 7 0 61 18 38044
2011 Langue du service - Français seulement 15 43 25 8 2 6 0 63 11 2122
2011 Langue du service - Français et anglais 22 39 20 8 4 7 0 65 13 31682

Rendement organisationnel

Question 21a. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…les priorités changent constamment.

Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais / Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 14 26 35 15 7 1 2 23 41 33444
2014 Langue du service - Français seulement 9 33 33 17 5 1 2 23 43 1825
2014 Langue du service - Français et anglais 11 29 34 16 7 1 2 24 41 27039
2011 Langue du service - Anglais seulement 14 26 34 15 7 1 2 23 41 37991
2011 Langue du service - Français seulement 13 35 30 13 5 1 2 19 50 2115
2011 Langue du service - Français et anglais 12 29 33 16 7 1 3 24 42 31633
2008 Langue du service - Anglais seulement 13 27 35 16 6 1 2 23 41 34498
2008 Langue du service - Français seulement 12 37 31 14 5 1 2 19 50 1836
2008 Langue du service - Français et anglais 11 30 34 16 6 1 2 23 43 27543

Question 21b. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…mon ministère ou organisme manque de stabilité.

Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais / Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 16 22 29 18 10 2 3 30 40 33411
2014 Langue du service - Français seulement 12 24 35 17 7 4 2 25 38 1827
2014 Langue du service - Français et anglais 13 24 29 18 10 3 3 30 39 27025
2011 Langue du service - Anglais seulement 15 21 28 19 12 2 3 33 38 37953
2011 Langue du service - Français seulement 13 28 31 15 7 3 3 23 44 2116
2011 Langue du service - Français et anglais 13 22 29 20 11 2 3 33 37 31615
2008 Langue du service - Anglais seulement 14 21 29 21 11 2 2 33 36 34418
2008 Langue du service - Français seulement 11 27 33 16 8 3 2 25 39 1835
2008 Langue du service - Français et anglais 12 23 29 20 11 2 3 32 37 27523

Question 21c. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.

Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais / Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 18 22 28 17 9 2 4 28 43 33412
2014 Langue du service - Français seulement 20 30 28 11 4 2 4 16 53 1823
2014 Langue du service - Français et anglais 20 27 26 14 7 2 4 22 50 27024
2011 Langue du service - Anglais seulement 16 21 28 18 10 2 4 30 40 37931
2011 Langue du service - Français seulement 20 31 26 11 5 2 4 17 55 2119
2011 Langue du service - Français et anglais 19 25 27 14 8 2 5 23 47 31607
2008 Langue du service - Anglais seulement 16 21 30 19 9 2 3 29 39 34432
2008 Langue du service - Français seulement 14 31 28 15 5 3 4 22 48 1839
2008 Langue du service - Français et anglais 17 26 29 16 7 2 4 25 45 27515

Question 21d. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…les échéanciers sont déraisonnables.

Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais / Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 9 13 29 28 14 1 5 45 24 33325
2014 Langue du service - Français seulement 8 19 37 22 8 2 5 32 28 1823
2014 Langue du service - Français et anglais 9 17 32 24 12 1 4 38 28 26955
2011 Langue du service - Anglais seulement 8 13 30 28 15 1 5 46 22 37883
2011 Langue du service - Français seulement 18 28 31 14 6 2 3 20 48 2113
2011 Langue du service - Français et anglais 11 19 31 22 11 1 5 35 32 31556
2008 Langue du service - Anglais seulement 7 13 32 29 14 1 4 45 22 34413
2008 Langue du service - Français seulement 11 27 35 17 6 2 2 24 39 1837
2008 Langue du service - Français et anglais 10 21 32 22 10 1 3 34 32 27502

Question 21e. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.

Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais / Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 23 22 26 15 10 1 3 26 47 33425
2014 Langue du service - Français seulement 16 29 25 15 9 1 5 26 47 1827
2014 Langue du service - Français et anglais 22 26 25 14 9 1 3 23 50 27020
2011 Langue du service - Anglais seulement 21 23 26 15 10 1 3 26 46 37980
2011 Langue du service - Français seulement 18 28 26 15 8 1 4 24 48 2119
2011 Langue du service - Français et anglais 20 25 26 15 9 1 4 25 47 31632
2008 Langue du service - Anglais seulement 19 23 27 17 10 1 2 28 43 34422
2008 Langue du service - Français seulement 14 29 27 17 9 1 4 26 45 1837
2008 Langue du service - Français et anglais 17 25 28 17 9 1 3 27 44 27508

Question 21f. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…le taux de roulement du personnel est élevé.

Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais / Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 12 17 25 23 14 3 5 41 31 33393
2014 Langue du service - Français seulement 13 25 24 20 10 4 4 33 41 1826
2014 Langue du service - Français et anglais 13 20 27 22 12 3 4 36 35 27022
2011 Langue du service - Anglais seulement 12 17 26 22 15 3 6 41 31 37898
2011 Langue du service - Français seulement 14 22 22 22 13 3 5 38 39 2119
2011 Langue du service - Français et anglais 13 21 26 20 12 3 5 35 37 31588
2008 Langue du service - Anglais seulement 14 19 26 21 12 2 4 36 36 34460
2008 Langue du service - Français seulement 14 26 23 21 9 3 4 33 42 1838
2008 Langue du service - Français et anglais 17 25 25 18 10 2 4 29 45 27533

Question 21g. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.

Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais / Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 20 23 29 14 8 2 3 24 45 33433
2014 Langue du service - Français seulement 15 28 34 13 5 3 3 19 45 1823
2014 Langue du service - Français et anglais 16 25 32 14 8 2 3 23 43 27024

Milieu de travail respectueux

Question 22. J’entretiens des relations de travail positives avec mes collègues.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 58 33 4 2 1 0 0 92 3 33541
2014 Langue du service - Français seulement 49 44 4 2 0 0 0 94 2 1830
2014 Langue du service - Français et anglais 59 34 4 2 1 0 0 94 2 27100
2011 Langue du service - Anglais seulement 58 34 4 3 1 0 0 92 4 38080
2011 Langue du service - Français seulement 56 40 4 0 0 0 0 96 1 2122
2011 Langue du service - Français et anglais 61 33 4 2 1 0 0 94 2 31712

Question 25. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l’équipe.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 40 28 10 11 10 1 0 68 22 33532
2014 Langue du service - Français seulement 39 40 13 6 2 0 0 79 8 1830
2014 Langue du service - Français et anglais 40 32 10 9 7 1 0 73 16 27095

Question 29. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 35 39 10 10 5 0 0 75 15 33516
2014 Langue du service - Français seulement 31 53 11 3 1 0 0 84 5 1830
2014 Langue du service - Français et anglais 37 43 10 7 3 0 0 80 10 27078

Question 55. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 41 32 14 4 4 4 1 77 9 33520
2014 Langue du service - Français seulement 24 49 16 4 2 4 1 77 6 1828
2014 Langue du service - Français et anglais 38 37 14 4 3 4 1 79 7 27090

Question 56. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex. la culture, les méthodes de travail, les idées).

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 38 34 13 7 5 2 0 74 12 33530
2014 Langue du service - Français seulement 23 50 17 4 2 3 1 76 7 1829
2014 Langue du service - Français et anglais 36 39 13 5 3 2 0 78 9 27101
2011 Langue du service - Anglais seulement 28 36 16 9 8 2 0 66 17 38055
2011 Langue du service - Français seulement 17 44 23 7 3 5 0 65 11 2122
2011 Langue du service - Français et anglais 30 39 16 7 5 3 0 71 12 31702

Question 57. Dans l’ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 40 34 11 8 6 0 0 75 14 33516
2014 Langue du service - Français seulement 30 52 11 4 2 1 0 82 7 1828
2014 Langue du service - Français et anglais 40 39 11 6 4 0 0 80 10 27080
2011 Langue du service - Anglais seulement 34 37 13 9 8 0 0 71 16 37994
2011 Langue du service - Français seulement 22 50 17 6 3 1 0 73 10 2114
2011 Langue du service - Français et anglais 36 40 12 6 4 0 0 77 11 31656
2008 Langue du service - Anglais seulement 30 39 12 10 8 0 0 69 18 34554
2008 Langue du service - Français seulement 22 49 17 8 3 1 0 72 11 1842
2008 Langue du service - Français et anglais 33 42 13 7 5 0 0 75 12 27594

Milieu de travail éthique

Question 24. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 27 31 15 11 10 3 2 62 22 33529
2014 Langue du service - Français seulement 20 38 20 9 6 4 3 62 16 1831
2014 Langue du service - Français et anglais 25 32 17 11 8 4 3 62 20 27097

Question 47. Les employé(e)s dans mon ministère ou organisme s’acquittent de leurs fonctions dans l’intérêt public.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 40 40 10 5 3 2 0 82 8 33535
2014 Langue du service - Français seulement 21 55 16 4 1 3 0 79 5 1830
2014 Langue du service - Français et anglais 34 45 12 5 2 3 0 82 6 27085
2011 Langue du service - Anglais seulement 35 40 13 7 3 2 0 77 10 38047
2011 Langue du service - Français seulement 22 52 16 5 2 3 0 76 7 2124
2011 Langue du service - Français et anglais 33 42 14 5 2 3 0 78 8 31680

Question 48. Si j’étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l’aide afin de régler le problème.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 38 36 11 7 5 2 1 76 13 33532
2014 Langue du service - Français seulement 22 52 13 8 2 3 1 76 10 1831
2014 Langue du service - Français et anglais 34 39 12 8 4 2 1 75 13 27087
2011 Langue du service - Anglais seulement 33 36 12 8 6 3 1 72 15 38035
2011 Langue du service - Français seulement 24 44 15 9 3 4 0 72 13 2118
2011 Langue du service - Français et anglais 34 37 12 8 5 3 1 74 14 31661
2008 Langue du service - Anglais seulement 29 36 13 10 8 4 1 68 18 34557
2008 Langue du service - Français seulement 21 44 16 10 4 5 1 69 15 1840
2008 Langue du service - Français et anglais 31 36 12 10 6 4 1 71 16 27613

Question 49. Il y a des discussions sur les questions de valeurs et d’éthique dans mon milieu de travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 26 35 19 10 7 3 1 63 17 33527
2014 Langue du service - Français seulement 16 41 23 10 3 5 2 61 14 1831
2014 Langue du service - Français et anglais 23 34 21 10 6 5 1 61 17 27100
2011 Langue du service - Anglais seulement 18 36 21 12 9 4 1 57 21 38078
2011 Langue du service - Français seulement 14 40 23 10 4 6 3 59 16 2122
2011 Langue du service - Français et anglais 19 35 21 11 7 6 2 57 19 31693

Question 50. J’estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex. grief, plainte, droit d’appel) sans crainte de représailles.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 17 25 16 16 18 6 1 46 37 33532
2014 Langue du service - Français seulement 11 34 21 16 9 8 1 50 27 1831
2014 Langue du service - Français et anglais 15 25 19 16 15 8 2 45 34 27100
2011 Langue du service - Anglais seulement 15 23 17 17 19 7 1 42 40 38085
2011 Langue du service - Français seulement 13 32 23 14 7 9 2 50 23 2124
2011 Langue du service - Français et anglais 15 24 19 16 14 10 3 44 34 31720

Environnement physique et équipement

Question 1. Je dispose du matériel et de l’équipement dont j’ai besoin pour faire mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 28 47 5 13 6 0 0 75 20 33524
2014 Langue du service - Français seulement 29 53 7 8 3 0 0 82 11 1830
2014 Langue du service - Français et anglais 30 47 7 11 4 0 0 77 16 27084
2011 Langue du service - Anglais seulement 30 48 4 13 5 0 0 78 18 38113
2011 Langue du service - Français seulement 38 44 9 8 1 0 0 82 9 2120
2011 Langue du service - Français et anglais 36 45 5 10 4 0 0 81 14 31741
2008 Langue du service - Anglais seulement 30 48 4 12 6 0 0 78 17 34566
2008 Langue du service - Français seulement 34 51 8 6 2 0 0 85 7 1846
2008 Langue du service - Français et anglais 36 46 5 9 3 0 0 83 12 27613

Question 4. Mon environnement physique (p. ex. bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 36 34 7 13 9 0 0 71 22 33504
2014 Langue du service - Français seulement 29 41 12 12 5 0 0 71 17 1829
2014 Langue du service - Français et anglais 36 36 8 12 8 0 0 72 19 27063
2011 Langue du service - Anglais seulement 35 37 8 12 8 0 0 72 20 38026
2011 Langue du service - Français seulement 27 43 13 11 5 0 0 71 16 2126
2011 Langue du service - Français et anglais 38 37 9 10 6 0 0 75 16 31658

Question 8. J’ai l’information, la formation et l’équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 36 38 9 11 5 0 0 75 16 33498
2014 Langue du service - Français seulement 29 50 10 8 2 0 0 80 10 1827
2014 Langue du service - Français et anglais 38 40 10 8 4 0 0 78 12 27070

Utilisation des langues officielles

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 74 18 4 1 1 1 1 94 3 33519
2014 Langue du service - Français seulement 55 37 4 3 1 0 0 92 4 1830
2014 Langue du service - Français et anglais 58 29 5 4 2 0 0 89 7 27076
2011 Langue du service - Anglais seulement 76 16 3 1 1 1 1 95 2 38121
2011 Langue du service - Français seulement 63 29 3 2 1 0 0 93 4 2116
2011 Langue du service - Français et anglais 62 26 4 4 2 0 0 89 6 31734
2008 Langue du service - Anglais seulement 77 17 2 1 1 1 1 95 2 34538
2008 Langue du service - Français seulement 62 31 3 2 1 0 1 94 2 1844
2008 Langue du service - Français et anglais 60 28 4 5 2 0 0 89 7 27580

Question 3. Lorsque je rédige des documents, y compris des courriels, je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 79 13 3 1 1 0 2 94 2 33512
2014 Langue du service - Français seulement 59 31 4 3 1 0 2 92 4 1830
2014 Langue du service - Français et anglais 50 27 8 10 5 0 1 77 15 27068
2011 Langue du service - Anglais seulement 80 12 3 1 1 0 2 95 2 38101
2011 Langue du service - Français seulement 65 24 4 3 2 0 2 90 5 2117
2011 Langue du service - Français et anglais 52 24 7 10 5 0 1 77 16 31708
2008 Langue du service - Anglais seulement 81 12 3 1 1 0 2 95 2 34554
2008 Langue du service - Français seulement 64 26 4 4 1 0 1 91 5 1846
2008 Langue du service - Français et anglais 51 25 7 11 6 0 1 76 17 27586

Question 23. Durant les réunions de mon unité de travail, je me sens libre d’utiliser la langue officielle de mon choix.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 79 9 4 1 1 0 5 94 2 33535
2014 Langue du service - Français seulement 70 21 3 1 0 0 4 96 2 1830
2014 Langue du service - Français et anglais 60 20 6 6 5 0 2 82 12 27096
2011 Langue du service - Anglais seulement 78 10 5 1 1 1 5 93 2 38074
2011 Langue du service - Français seulement 73 19 2 1 1 1 5 96 2 2124
2011 Langue du service - Français et anglais 58 20 6 7 6 0 2 80 13 31706
2008 Langue du service - Anglais seulement 74 8 4 1 1 1 10 93 3 34560
2008 Langue du service - Français seulement 74 14 3 1 1 1 6 95 2 1839
2008 Langue du service - Français et anglais 56 19 6 8 8 0 4 78 16 27610

Question 33. Lorsque je communique avec mon (ma) superviseur(e) immédiat(e), je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 81 9 3 0 1 0 5 95 1 33518
2014 Langue du service - Français seulement 72 23 1 0 0 0 3 98 1 1830
2014 Langue du service - Français et anglais 71 16 4 3 4 0 2 89 7 27090
2011 Langue du service - Anglais seulement 80 9 4 1 1 1 5 94 1 38061
2011 Langue du service - Français seulement 77 18 1 0 0 0 3 98 1 2120
2011 Langue du service - Français et anglais 71 15 4 3 5 0 2 88 8 31723
2008 Langue du service - Anglais seulement 80 6 3 1 1 1 9 95 2 34543
2008 Langue du service - Français seulement 82 11 1 0 1 0 5 98 1 1839
2008 Langue du service - Français et anglais 72 12 4 4 5 0 3 87 10 27610

Question 51. Durant les réunions au sein de mon ministère ou organisme, les président(e)s de rencontre créent un environnement où je me sens libre d’utiliser la langue officielle de mon choix.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 70 12 7 1 1 2 7 91 2 33527
2014 Langue du service - Français seulement 55 30 6 2 0 1 7 92 2 1830
2014 Langue du service - Français et anglais 48 26 10 6 5 2 4 78 12 27096

Question 52. Mon ministère ou organisme offre de la formation dans la langue officielle de mon choix.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 74 12 6 1 1 3 5 92 2 33521
2014 Langue du service - Français seulement 56 30 5 2 2 1 2 90 4 1831
2014 Langue du service - Français et anglais 54 27 7 5 3 2 2 85 9 27093
2011 Langue du service - Anglais seulement 74 13 5 1 1 2 3 93 1 38073
2011 Langue du service - Français seulement 63 28 4 2 1 1 1 93 3 2118
2011 Langue du service - Français et anglais 58 24 7 5 3 1 1 85 8 31706
2008 Langue du service - Anglais seulement 75 13 5 1 1 2 3 93 2 34572
2008 Langue du service - Français seulement 61 28 5 3 1 1 1 90 4 1842
2008 Langue du service - Français et anglais 57 25 7 5 3 1 1 84 9 27623

Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.
Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d’un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l’auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu’un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d’intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, l’orientation sexuelle, l’état matrimonial, la situation de famille, la déficience et l’état de personne graciée).

Question 63. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de harcèlement au travail?

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 22 78 33488
2014 Langue du service - Français seulement 16 84 1830
2014 Langue du service - Français et anglais 20 80 27063

Question 64a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63))  

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 52 7176
2014 Langue du service - Français seulement 47 267
2014 Langue du service - Français et anglais 51 5097

Question 64b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Supérieur(e)s
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63))  

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 63 7176
2014 Langue du service - Français seulement 62 267
2014 Langue du service - Français et anglais 62 5097

Question 64c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Employé(e)s relevant de moi
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63))  

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 6 7176
2014 Langue du service - Français seulement 5 267
2014 Langue du service - Français et anglais 7 5097

Question 64d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63))  

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 6 7176
2014 Langue du service - Français seulement 6 267
2014 Langue du service - Français et anglais 4 5097

Question 64e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes d’autres ministères ou organismes
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63))  

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 5 7176
2014 Langue du service - Français et anglais 4 5097

Question 64f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Membres du public (personnes ou organisations)
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63))  

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 20 7176
2014 Langue du service - Français seulement 8 267
2014 Langue du service - Français et anglais 12 5097

Question 64g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Autre
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63))  

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 4 7176
2014 Langue du service - Français seulement 3 267
2014 Langue du service - Français et anglais 4 5097

Question 65a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet.  Comportement agressif
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63))  

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 43 7183
2014 Langue du service - Français seulement 26 267
2014 Langue du service - Français et anglais 39 5105

Question 65b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet.  Contrôle excessif
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63))  

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 40 7183
2014 Langue du service - Français seulement 43 267
2014 Langue du service - Français et anglais 40 5105

Question 65c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet.  Être exclu(e) ou ignoré(e)
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63))  

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 42 7183
2014 Langue du service - Français seulement 34 267
2014 Langue du service - Français et anglais 42 5105

Question 65d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet.  Humiliation
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63))  

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 42 7183
2014 Langue du service - Français seulement 35 267
2014 Langue du service - Français et anglais 39 5105

Question 65e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet.  Interférence dans le travail ou retenue de ressources
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63))  

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 28 7183
2014 Langue du service - Français seulement 17 267
2014 Langue du service - Français et anglais 27 5105

Question 65f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet.  Commentaire désobligeant
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63))  

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 58 7183
2014 Langue du service - Français seulement 65 267
2014 Langue du service - Français et anglais 60 5105

Question 65g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet.  Attaque personnelle
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63))  

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 38 7183
2014 Langue du service - Français seulement 27 267
2014 Langue du service - Français et anglais 37 5105

Question 65h. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet.  Violence physique
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63))  

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 2 7183
2014 Langue du service - Français seulement 3 267
2014 Langue du service - Français et anglais 2 5105

Question 65i. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet.  Commentaire ou geste à caractère sexuel
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63))  

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 10 7183
2014 Langue du service - Français seulement 4 267
2014 Langue du service - Français et anglais 9 5105

Question 65j. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet.  Menace
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63))  

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 14 7183
2014 Langue du service - Français seulement 13 267
2014 Langue du service - Français et anglais 14 5105

Question 65k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet.  Traitement injuste
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63))  

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 51 7183
2014 Langue du service - Français seulement 40 267
2014 Langue du service - Français et anglais 46 5105

Question 65l. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet.  Hurlement ou cri
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63))  

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 34 7183
2014 Langue du service - Français seulement 13 267
2014 Langue du service - Français et anglais 28 5105

Question 65m. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet.  Autre
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63))  

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 14 7183
2014 Langue du service - Français seulement 14 267
2014 Langue du service - Français et anglais 14 5105

Question 66a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J’ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63))  

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 48 7182
2014 Langue du service - Français seulement 45 267
2014 Langue du service - Français et anglais 52 5105

Question 66b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J’ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j’ai été harcelé(e).
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63))  

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 28 7182
2014 Langue du service - Français seulement 26 267
2014 Langue du service - Français et anglais 31 5105

Question 66c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J’ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63))  

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 7 7182
2014 Langue du service - Français seulement 8 267
2014 Langue du service - Français et anglais 11 5105

Question 66d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J’ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63))  

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 26 7182
2014 Langue du service - Français seulement 31 267
2014 Langue du service - Français et anglais 23 5105

Question 66e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J’ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63))  

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 10 7182
2014 Langue du service - Français seulement 13 267
2014 Langue du service - Français et anglais 13 5105

Question 66f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet?  J’ai déposé un grief ou une plainte officielle.
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63))  

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 9 7182
2014 Langue du service - Français seulement 8 267
2014 Langue du service - Français et anglais 8 5105

Question 66g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J’ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63))  

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 17 7182
2014 Langue du service - Français seulement 15 267
2014 Langue du service - Français et anglais 17 5105

Question 66h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? Autre
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63))  

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 10 7182
2014 Langue du service - Français seulement 17 267
2014 Langue du service - Français et anglais 12 5105

Question 66i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? Je n’ai pris aucune mesure
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63))  

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 27 7182
2014 Langue du service - Français seulement 16 267
2014 Langue du service - Français et anglais 23 5105

Question 67a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?  La situation a été réglée.
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63) et n'ayant pas déposé de grief/plainte officielle (Q66))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 13 6514
2014 Langue du service - Français seulement 18 245
2014 Langue du service - Français et anglais 14 4730

Question 67b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?  Je ne pensais pas que l’incident était assez grave.
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63) et n'ayant pas déposé de grief/plainte officielle (Q66))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 16 6514
2014 Langue du service - Français seulement 17 245
2014 Langue du service - Français et anglais 17 4730

Question 67c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?   Le comportement s’est arrêté.
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63) et n'ayant pas déposé de grief/plainte officielle (Q66))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 10 6514
2014 Langue du service - Français seulement 16 245
2014 Langue du service - Français et anglais 12 4730

Question 67d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?   La personne s’est excusée.
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63) et n'ayant pas déposé de grief/plainte officielle (Q66))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 7 6514
2014 Langue du service - Français seulement 7 245
2014 Langue du service - Français et anglais 9 4730

Question 67e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?   La direction est intervenue.
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63) et n'ayant pas déposé de grief/plainte officielle (Q66))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 10 6514
2014 Langue du service - Français seulement 14 245
2014 Langue du service - Français et anglais 11 4730

Question 67f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?   La personne a quitté ou changé d’emploi.
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63) et n'ayant pas déposé de grief/plainte officielle (Q66))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 10 6514
2014 Langue du service - Français seulement 11 245
2014 Langue du service - Français et anglais 11 4730

Question 67g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?   J’ai changé d’emploi.
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63) et n'ayant pas déposé de grief/plainte officielle (Q66))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 7 6514
2014 Langue du service - Français seulement 6 245
2014 Langue du service - Français et anglais 9 4730

Question 67h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?   Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63) et n'ayant pas déposé de grief/plainte officielle (Q66))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 8 6514
2014 Langue du service - Français seulement 11 245
2014 Langue du service - Français et anglais 10 4730

Question 67i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?   J’étais trop bouleversé(e).
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63) et n'ayant pas déposé de grief/plainte officielle (Q66))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 10 6514
2014 Langue du service - Français seulement 12 245
2014 Langue du service - Français et anglais 12 4730

Question 67j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?   J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex. la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63) et n'ayant pas déposé de grief/plainte officielle (Q66))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 25 6514
2014 Langue du service - Français seulement 12 245
2014 Langue du service - Français et anglais 24 4730

Question 67k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?   On m’a conseillé d’éviter de déposer une plainte.
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63) et n'ayant pas déposé de grief/plainte officielle (Q66))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 8 6514
2014 Langue du service - Français seulement 12 245
2014 Langue du service - Français et anglais 11 4730

Question 67l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?   J’avais peur des représailles (p. ex. limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur de troubles).
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63) et n'ayant pas déposé de grief/plainte officielle (Q66))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 45 6514
2014 Langue du service - Français seulement 35 245
2014 Langue du service - Français et anglais 45 4730

Question 67m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?   Quelqu’un m’a menacé(e).
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63) et n'ayant pas déposé de grief/plainte officielle (Q66))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 2 6514
2014 Langue du service - Français et anglais 2 4730

Question 67n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?   Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63) et n'ayant pas déposé de grief/plainte officielle (Q66))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 57 6514
2014 Langue du service - Français seulement 37 245
2014 Langue du service - Français et anglais 49 4730

Question 67o. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?   Autre
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de harcèlement (Q63) et n'ayant pas déposé de grief/plainte officielle (Q66))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 13 6514
2014 Langue du service - Français seulement 19 245
2014 Langue du service - Français et anglais 13 4730

Question 68. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 17 19 21 9 10 19 5 47 25 33531
2014 Langue du service - Français seulement 10 24 22 7 4 26 8 50 17 1828
2014 Langue du service - Français et anglais 15 20 19 8 7 24 7 50 22 27093

Question 69. Mon ministère ou organisme met tout en oeuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 27 28 19 8 8 8 1 61 18 33511
2014 Langue du service - Français seulement 16 44 21 6 4 8 1 67 10 1828
2014 Langue du service - Français et anglais 25 32 19 7 6 11 1 65 14 27088
2011 Langue du service - Anglais seulement 31 35 16 8 6 4 0 69 15 38028
2011 Langue du service - Français seulement 23 48 16 6 3 4 1 74 9 2114
2011 Langue du service - Français et anglais 31 38 15 6 4 6 0 73 11 31700

Discrimination

La discrimination, c’est le fait de réserver à quelqu’un un traitement différent ou inéquitable en raison d’une caractéristique personnelle ou d’une distinction, intentionnellement ou non, qui a pour effet d’imposer des désavantages non imposés à d’autres, ou d’empêcher ou de restreindre l’accès aux avantages offerts à d’autres membres de la société. Il y a 11 motifs de distinction illicite dans la Loi canadienne sur les droits de la personne : la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’état matrimonial, la situation de famille, la déficience physique ou mentale, et l’état de personne graciée.

Question 74. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de discrimination au travail?

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 11 89 33471
2014 Langue du service - Français seulement 7 93 1825
2014 Langue du service - Français et anglais 9 91 27058

Question 75a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Collègues
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 35 3365
2014 Langue du service - Français seulement 30 121
2014 Langue du service - Français et anglais 37 2276

Question 75b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail?  Supérieur(e)s
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 79 3365
2014 Langue du service - Français seulement 85 121
2014 Langue du service - Français et anglais 78 2276

Question 75c. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail?  Employé(e)s relevant de moi
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 3 3365
2014 Langue du service - Français et anglais 3 2276

Question 75d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail?  Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 5 3365
2014 Langue du service - Français et anglais 3 2276

Question 75e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail?  Personnes d’autres ministères ou organismes
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 7 3365
2014 Langue du service - Français et anglais 6 2276

Question 75f. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail?  Membres du public (personnes ou organisations)
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 14 3365
2014 Langue du service - Français seulement 8 121
2014 Langue du service - Français et anglais 11 2276

Question 75g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail?  Autre
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 8 3365
2014 Langue du service - Français et anglais 8 2276

Question 76a. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Race
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 26 3360
2014 Langue du service - Français seulement 9 118
2014 Langue du service - Français et anglais 15 2276

Question 76b. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Origine nationale ou ethnique
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 18 3360
2014 Langue du service - Français seulement 20 118
2014 Langue du service - Français et anglais 18 2276

Question 76c. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Couleur
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 15 3360
2014 Langue du service - Français seulement 4 118
2014 Langue du service - Français et anglais 9 2276

Question 76d. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Religion
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 7 3360
2014 Langue du service - Français et anglais 5 2276

Question 76e. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Âge
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 23 3360
2014 Langue du service - Français seulement 15 118
2014 Langue du service - Français et anglais 22 2276

Question 76f. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Sexe
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 27 3360
2014 Langue du service - Français seulement 14 118
2014 Langue du service - Français et anglais 23 2276

Question 76g. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Orientation sexuelle
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 3 3360
2014 Langue du service - Français et anglais 3 2276

Question 76h. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. État matrimonial
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 9 3360
2014 Langue du service - Français et anglais 8 2276

Question 76i. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Situation familiale
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 16 3360
2014 Langue du service - Français seulement 8 118
2014 Langue du service - Français et anglais 19 2276

Question 76j. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Déficience
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 18 3360
2014 Langue du service - Français seulement 10 118
2014 Langue du service - Français et anglais 12 2276

Question 76k. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. État de personne graciée
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 1 3360
2014 Langue du service - Français et anglais 1 2276

Question 76l. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Autre
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 25 3360
2014 Langue du service - Français seulement 49 118
2014 Langue du service - Français et anglais 36 2276

Question 77a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J’ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 28 3360
2014 Langue du service - Français seulement 39 121
2014 Langue du service - Français et anglais 31 2275

Question 77b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J’ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j’ai été discriminé(e).
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 14 3360
2014 Langue du service - Français seulement 16 121
2014 Langue du service - Français et anglais 17 2275

Question 77c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J’ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 6 3360
2014 Langue du service - Français et anglais 7 2275

Question 77d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J’ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 22 3360
2014 Langue du service - Français seulement 33 121
2014 Langue du service - Français et anglais 22 2275

Question 77e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J’ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 6 3360
2014 Langue du service - Français seulement 5 121
2014 Langue du service - Français et anglais 6 2275

Question 77f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J’ai déposé un grief ou une plainte officielle.
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 9 3360
2014 Langue du service - Français seulement 13 121
2014 Langue du service - Français et anglais 8 2275

Question 77g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J’ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 9 3360
2014 Langue du service - Français seulement 13 121
2014 Langue du service - Français et anglais 11 2275

Question 77h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? Autre
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 9 3360
2014 Langue du service - Français seulement 8 121
2014 Langue du service - Français et anglais 9 2275

Question 77i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? Je n’ai pris aucune mesure
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 48 3360
2014 Langue du service - Français seulement 33 121
2014 Langue du service - Français et anglais 45 2275

Question 78a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet?  La situation a été réglée.
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74) et n'ayant pas déposé de grief/plainte officielle (Q77))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 6 3068
2014 Langue du service - Français seulement 16 105
2014 Langue du service - Français et anglais 7 2098

Question 78b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet?  Je ne pensais pas que l’incident était assez grave.
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74) et n'ayant pas déposé de grief/plainte officielle (Q77))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 10 3068
2014 Langue du service - Français seulement 8 105
2014 Langue du service - Français et anglais 12 2098

Question 78c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet?   Le comportement s’est arrêté. (Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74) et n'ayant pas déposé de grief/plainte officielle (Q77))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 4 3068
2014 Langue du service - Français seulement 7 105
2014 Langue du service - Français et anglais 4 2098

Question 78d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet?   La personne s’est excusée.
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74) et n'ayant pas déposé de grief/plainte officielle (Q77))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 3 3068
2014 Langue du service - Français et anglais 3 2098

Question 78e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet?   La direction est intervenue.
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74) et n'ayant pas déposé de grief/plainte officielle (Q77))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 3 3068
2014 Langue du service - Français et anglais 2 2098

Question 78f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet?   La personne a quitté ou changé d’emploi.
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74) et n'ayant pas déposé de grief/plainte officielle (Q77))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 5 3068
2014 Langue du service - Français seulement 6 105
2014 Langue du service - Français et anglais 6 2098

Question 78g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet?   J’ai changé d’emploi.
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74) et n'ayant pas déposé de grief/plainte officielle (Q77))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 5 3068
2014 Langue du service - Français et anglais 6 2098

Question 78h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet?   Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74) et n'ayant pas déposé de grief/plainte officielle (Q77))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 9 3068
2014 Langue du service - Français et anglais 10 2098

Question 78i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet?   J’étais trop bouleversé(e).
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74) et n'ayant pas déposé de grief/plainte officielle (Q77))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 9 3068
2014 Langue du service - Français seulement 9 105
2014 Langue du service - Français et anglais 10 2098

Question 78j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet?   J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex. la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74) et n'ayant pas déposé de grief/plainte officielle (Q77))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 25 3068
2014 Langue du service - Français seulement 9 105
2014 Langue du service - Français et anglais 22 2098

Question 78k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet?   On m’a conseillé d’éviter de déposer une plainte.
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74) et n'ayant pas déposé de grief/plainte officielle (Q77))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 8 3068
2014 Langue du service - Français seulement 9 105
2014 Langue du service - Français et anglais 10 2098

Question 78l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet?   J’avais peur des représailles (p. ex. limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur de troubles).
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74) et n'ayant pas déposé de grief/plainte officielle (Q77))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 46 3068
2014 Langue du service - Français seulement 32 105
2014 Langue du service - Français et anglais 44 2098

Question 78m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet?   Quelqu’un m’a menacé(e).
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74) et n'ayant pas déposé de grief/plainte officielle (Q77))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 2 3068
2014 Langue du service - Français et anglais 2 2098

Question 78n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet?   Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74) et n'ayant pas déposé de grief/plainte officielle (Q77))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 67 3068
2014 Langue du service - Français seulement 44 105
2014 Langue du service - Français et anglais 60 2098

Question 78o. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet?   Autre
(Question demandée uniquement aux employés ayant indiqué avoir été victime de discrimination (Q74) et n'ayant pas déposé de grief/plainte officielle (Q77))

Année du sondage Démographique
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 13 3068
2014 Langue du service - Français seulement 16 105
2014 Langue du service - Français et anglais 14 2098

Question 79. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 18 18 24 5 5 25 5 52 14 33516
2014 Langue du service - Français seulement 9 26 21 4 2 30 8 57 9 1829
2014 Langue du service - Français et anglais 16 20 20 4 4 30 7 57 12 27095

Question 80. Mon ministère ou organisme met tout en oeuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 30 28 19 5 5 11 1 67 11 33492
2014 Langue du service - Français seulement 16 45 19 4 2 13 1 71 7 1830
2014 Langue du service - Français et anglais 26 32 18 4 3 14 2 70 8 27081
2011 Langue du service - Anglais seulement 35 34 15 6 4 6 0 74 10 38041
2011 Langue du service - Français seulement 24 49 15 4 1 6 0 78 6 2115
2011 Langue du service - Français et anglais 34 38 14 4 2 7 0 78 7 31694

Obligation de prendre des mesures d'adaptation

L’obligation de prendre des mesures d’adaptation est l’obligation pour un employeur de prendre les mesures nécessaires afin d’éliminer les désavantages subis par les fonctionnaires, les fonctionnaires éventuels et les clients, à cause d’un règlement, d’une pratique ou d’un obstacle matériel, qui pourraient avoir un effet défavorable sur des personnes ou des groupes protégés en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne ou désignés aux termes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. L’obligation vise tous les motifs de discrimination prévus aux termes de la Loi canadienne sur les droits de la personne : la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe (y compris la grossesse et l’accouchement), l’orientation sexuelle, l’état matrimonial, la situation de famille, la déficience ou l’état de personne graciée. Les employeurs doivent fournir des mesures d’adaptation tant qu’elles n’imposent pas de contrainte excessive, tout en tenant compte des exigences essentielles du travail.

Question 81. Après avoir lu attentivement la définition ci-dessus, au cours des deux dernières années, avez-vous demandé des mesures d’adaptation afin de répondre à vos besoins en milieu de travail?

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 20 80 33446
2014 Langue du service - Français seulement 12 88 1829
2014 Langue du service - Français et anglais 16 84 27033

Question 82. Est-ce que des mesures d’adaptation quelconques ont été prises pour répondre à vos besoins?
(Question demandée uniquement aux employés ayant demandé des mesures d’adaptation afin de répondre à leurs besoins en milieu de travail (Q81))

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 76 24 6607
2014 Langue du service - Français seulement 72 28 213
2014 Langue du service - Français et anglais 77 23 4226

Question 83. Je suis satisfait(e) des mesures d’adaptation qui ont été prises pour répondre à mes besoins.
(Question demandée uniquement aux employés ayant demandé des mesures d’adaptation afin de répondre à leurs besoins en milieu de travail (Q81) et indiqué que des mesures d’adaptation ont été prises (Q82))

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 46 33 6 9 5 0 0 80 14 5060
2014 Langue du service - Français seulement 36 44 12 5 2 1 0 81 7 156
2014 Langue du service - Français et anglais 47 35 7 7 3 0 0 83 10 3289

Relations patronales-syndicales et conventions collectives

Question 70. Je connais bien les dispositions de ma convention collective.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 28 52 9 6 2 2 2 82 8 33542
2014 Langue du service - Français seulement 11 54 21 9 2 1 3 68 11 1831
2014 Langue du service - Français et anglais 23 50 13 7 2 2 5 77 9 27089
2011 Langue du service - Anglais seulement 26 54 9 6 2 1 2 83 8 38071
2011 Langue du service - Français seulement 13 53 20 9 2 1 1 68 11 2121
2011 Langue du service - Français et anglais 23 50 12 7 2 1 4 78 9 31694
2008 Langue du service - Anglais seulement 26 52 9 7 3 1 2 81 10 34613
2008 Langue du service - Français seulement 12 54 20 9 3 1 1 67 13 1843
2008 Langue du service - Français et anglais 22 47 13 8 3 2 5 75 12 27631

Question 71. Le processus de consultation entre les syndicats et la gestion a été efficace pour ce qui est d’aborder les problèmes liés à mon milieu de travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 11 26 23 12 10 13 5 45 27 33535
2014 Langue du service - Français seulement 5 30 28 10 5 17 5 45 20 1830
2014 Langue du service - Français et anglais 10 25 22 10 7 18 8 47 23 27090
2011 Langue du service - Anglais seulement 11 29 23 13 10 12 3 47 26 38065
2011 Langue du service - Français seulement 7 33 26 12 5 13 4 48 20 2121
2011 Langue du service - Français et anglais 11 26 22 10 6 18 7 49 22 31689

Question 72. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) comprend et respecte les dispositions de ma convention collective.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 35 34 13 5 3 8 2 76 9 33531
2014 Langue du service - Français seulement 23 51 14 4 1 5 2 80 5 1830
2014 Langue du service - Français et anglais 33 37 12 4 2 7 5 79 7 27098
2011 Langue du service - Anglais seulement 35 34 13 6 4 7 2 76 10 38067
2011 Langue du service - Français seulement 25 51 11 5 2 4 1 81 7 2123
2011 Langue du service - Français et anglais 34 36 12 4 2 7 5 79 7 31714
2008 Langue du service - Anglais seulement 32 37 12 5 3 8 2 76 10 34585
2008 Langue du service - Français seulement 23 52 15 3 1 6 1 80 4 1842
2008 Langue du service - Français et anglais 30 38 13 4 2 8 5 79 7 27624

Question 73. Les cadres supérieurs respectent les dispositions de ma convention collective.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2014 Langue du service - Anglais seulement 25 30 17 9 7 11 2 63 18 33498
2014 Langue du service - Français seulement 18 48 17 5 2 7 2 73 8 1829
2014 Langue du service - Français et anglais 25 35 15 6 4 10 5 70 12 27076
2011 Langue du service - Anglais seulement 25 32 16 9 7 9 2 64 18 37993
2011 Langue du service - Français seulement 20 48 16 7 3 6 1 73 10 2113
2011 Langue du service - Français et anglais 27 35 15 6 3 9 4 72 10 31666
2008 Langue du service - Anglais seulement 25 33 14 11 8 7 2 64 20 34564
2008 Langue du service - Français seulement 23 50 17 5 1 3 1 76 7 1842
2008 Langue du service - Français et anglais 28 36 14 7 4 6 5 72 12 27618